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2024年学校年度工作总结范文一年来，我校以____为指导，深入____，紧紧围绕创建轻负高质的农村示范初中的办学目标，在县教育局、深泽乡党委政府的关怀指导，依靠全体教师的共同努力、群策群力，学校教育教学工作取得了较好的效果，先后荣获金华市治安安全单位、金华市绿色学校、金华市文明单位、县党风廉政建设工作先进____等荣誉称号;在尖子生____人流向城区学校的情况下，____中考，我校有____人被磐安中学录取，____人被磐安二中录取，上二中线以上____人;在县第____届中小学生田径运动会上荣获团体总分第三名的好成绩;期末四校（仁川、冷水、盘山）联考中，各项数据均有较大进步;荣获县教育教学管理二等奖。
成绩来之不易，总结很有必要。
现将我校____年度工作作如下总结。
一、实施目标管理，促进和谐发展1.紧紧围绕三年发展规划和年度工作计划，加强校务管理，发展目标清晰，争创农村名校，党政工团学生会____团结协作，紧密配合，增强凝聚力和战斗力。
2.建立健全学校的各项规章制度，坚持依法治校，用制度管人，按制度办事，加强教师职业道德建设，充分调动广大教师的工作积极性、主动性和创造性。
3.积极稳妥推进学校人事制度改革，认真贯彻教育局相关文件精神，将教师的工作成绩、业务考核与绩效工资相挂钩。
二、加强队伍建设，提升教师素养1.加强班子队伍建设（1）要求班子成员以四心抓教育教学，即身正廉洁得人心，增长才干服人心，干出事业聚人心，排忧解难暖人心，努力把学校办成以人为本的学校、与时俱进的学校、人民满意的学校。
（2）勤于学习，做专家型管理者。
认真学习并理性地实践新的教育理念，掌握科学的管理方法，提升领导能力。
（3）善于协调，做服务型管理者。
做到全方位管理、全天候服务、全过程教育、全身心投入。
（4）勇于负责，做实干型管理者。
下真功夫、细功夫、苦功夫，求真务实埋头干，以身作则带头干。
2.抓好教师队伍建设强化师德师风建设，因地制宜地开展了一系列活动：____开展了与下岗职工比待遇、与英模人物比贡献、与人民教师的要求比差距的三比教育活动;开展了事业家庭兼顾型教师评选活动;党员教师签订了廉政承诺书，积极参加创先争优活动;学校领导大会小会始终注意引导教师做到五个学会，即：学会换位、学会宽容、学会欣赏、学会关爱、学会合作。
学校学年度工作总结6篇篇1一、引言本报告旨在全面回顾和总结我校过去一年的工作，从教育教学、学生管理、教职工队伍发展等方面进行全面梳理，总结成绩与经验，找出问题与不足，并提出改进措施，以期在新的一年里取得更好的成绩。
二、教育教学工作1. 课程建设与改革过去一年，我们深入推进课程改革，优化课程设置，加强学科融合，提高了教学质量。
同时，我们积极引进优质教育资源，开展多种形式的教学活动，有效提升了学生的综合素质。
2. 教学方法与手段我们注重创新教学方法，采用线上线下相结合的教学方式，提高了学生的学习积极性和参与度。
同时，我们积极推广使用现代教育技术，如网络教学平台、智能教学设备等，提高了教学效率。
3. 实践与竞赛我们鼓励学生积极参与各类实践活动和学科竞赛，取得了优异的成绩。
同时，我们加强实践教学基地建设，为学生提供更多的实践机会，培养学生的创新精神和实践能力。
三、学生管理工作1. 德育建设我们注重学生德育建设，积极开展德育活动，培养学生的道德品质和社会责任感。
同时，我们加强心理健康教育，关注学生的心理健康，提高学生的心理素质。
2. 学风建设我们加强学风建设，引导学生养成良好的学习习惯。
通过开展多种形式的学习活动，激发学生的学习兴趣，提高学生的学习成绩。
3. 安全管理我们加强校园安全管理，完善安全制度，强化安全意识。
同时，我们积极开展安全教育，提高学生的安全意识和自我保护能力。
四、教职工队伍发展1. 教师培训我们注重教师队伍建设，加强教师培训，提高教师的专业素养和教学能力。
通过组织多种形式的教育教学活动，促进教师的交流与学习，提高教师的教学水平。
2. 教职工福利我们关注教职工的福利待遇，积极改善工作环境，提高教职工的工作满意度和归属感。
同时，我们注重教职工的职业发展，为教职工提供更多的发展机会。
五、存在问题与改进措施1. 教育教学方面存在的问题：部分教师的教学方法不够灵活，难以满足学生的个性化需求。
改进措施：加强教师培训，推广优秀教学方法，鼓励教师创新教学方式。
学校的工作计划汇报以及总结【6篇】学校的工作计划汇报以及总结【6篇】学校工作总结让我们学会很多东西。
总结是对已经做过的工作进行理性的思考。
它要回顾的是过去做了些什么，如何做的，做得怎么样。
下面小编给大家带来关于学校的工作计划汇报以及总结，希望会对大家的工作与学习有所帮助。
学校的工作计划汇报以及总结9精选篇1一、办公室的纳新工作①通过迎新宣传资料，让新生对我们办公室有直观的了解。
②纳新的过程中我们将严格依据院学生会内部条例，认真考核、重点选拔。
现计划招入x名干事，要求做事认真，态度积极，善于学习。
③要尽快着手开展对办公室规章制度与日常工作的学习。
办公室输入新鲜血液后，我们将安排时间对新成员进行一对一的新老干事交流培训，全方位学习办公室的工作。
并根据各自所长与意愿，合理地分配工作任务。
二、日常值班工作各办公室成员要根据值班表做好自己的值班工作，其要求有：①不迟到，不早退，如有事不能按时到办公室值班的同学，应该事先向老师说明或者事先请假，不能无故缺席;②工作时态度端正，认真做好老师交代的任务，而且要做到在工作中细心，耐心，积极;③礼貌待人，主动向老师询问是否需要帮忙，在做任务时不懂要积极请教，以便更好地完成老师的任务。
三、重点抓部门会议，培养“家文化”①会议安排。
根据大家课表时间确定时间，回顾上周工作，并根据院里指示安排下一周次工作任务。
认真传达院里对办公室的工作安排，并合理地分配任务。
②思想交流。
大家民主地开展交流与讨论，各抒己见，相互交流工作经验，在肯定优秀的同时，正视不足，督促尽快改正。
在高标准、严要求下不断提高成员工作效率与质量;干事之间相互学习，进行批评与自我批评。
善于汲取他人长处，对部内存在的问题有则改之，无则加冕。
在交流中学习，在学习中进步。
③时间限制。
正式会议时间不能超过1小时，交流讨论时间可以适当延长。
四、内部人员的考核与培养①做好考核。
对每天的值日情况严格把关，对在不请假情况下缺勤的干事提出批评，并督促改正，目的在于避免部门松散，提高工作效率与工作积极性，增强团队的纪律性和凝聚力，稳固学生会在同学们心目中的良好形象。
学校工作总结及2024年工作计划在市教育局的正确引领下，阳邑镇教育办在过去一年中，紧紧围绕教育局全年重点工作和年度考核目标，统一思想，明确工作思路，细化措施，稳步推进各项工作。
以下是关于过去一年工作完成情况的简要汇报及未来一年工作规划。
一、____年工作总结在过去的一年里，阳邑镇教育办采取以下措施，全面提升教育质量：1. 改善办学条件，打造特色校园。
根据各学校实际情况，因地制宜地改善校园环境，启动多所学校的安全工程和设施升级，购置教学设备，加强校园文化建设。
2. 推进布局调整，实现优质均衡办学。
按照市教育局的整体规划，顺利完成学校合并与撤并，优化教育资源，提升教育质量。
3. 加强队伍建设，夯实工作基础。
通过多种形式的业务学习与培训，提升教师队伍整体素质，促进教师专业化成长。
4. 全面提高教学质量，推动教育优质发展。
建立以提高教育质量为导向的管理机制，细化管理制度，提升教学质量。
5. 推进素质教育，广泛开展体育和艺术活动。
组织举办各类运动会和文艺活动，促进学生全面发展。
6. 狠抓教学常规，整体提升管理水平。
强化教学质量目标管理，深化内部管理改革，构建提高教育质量的制度体系。
7. 结合当地实际，发展成人教育。
优化专业设置，创新办学体制，培养实用型人才。
8. 优化环境，促进教育和谐发展。
严格落实学生资助政策，加强寄宿制学校管理，大力发展幼儿教育，开展平安校园创建活动。
二、____年工作谋划新的一年，阳邑镇教育办将以提高质量为核心，以队伍建设为基础，以管理机制为保障，以改革创新为动力，全面推动教育工作再上新台阶。
具体工作规划如下：1. 实施名校突破战略，提升学校办学水平。
2. 推行质量提升战略，全面提高教育质量。
3. 实施队伍建设带动战略，打造高素质教师队伍。
4. 实施管理机制战略，完善教学管理体系。
5. 推行教研核心竞争战略，提升教育教学水平。
6. 实施内涵发展、特色办学战略，打造教育品牌。
7. 推动教育均衡发展战略，实现教育资源共享。
学校工作总结以及计划（9篇）学校工作总结以及计划（9篇）学校工作总结以及计划篇1 在即将过去的一学期里，巴姑小学在先锋乡中心校的领导下，沿着期初制订的目标，全体教师团结奋进，务实进取。
这学期学校继续遵循“以学生为根本，以质量为中心”的原则，在学校教学质量、教师管理、常规管理、班级管理上狠下功夫。
一学期来，我们踏踏实实上好每一天班，勤勤恳恳做好每一件事，各项工作扎扎实实、顺顺利利、平平安安。
现在就从以下几个方面予以小结。
一、抓师德工作，建和谐团队提高教学质量，关键是师资队伍的建设。
学校的发展，归根到底决定于教师队伍的素质。
我们学校要求每一位教师在平凡的工作岗位上，都要努力做到八个字：敬业、好学、爱生、爱校。
我们利用每周例会的机会，组织教师政治、业务学习。
本学期，我们以学习新修订的《中小学教师职业道德规范》为契机，开展了一次师德教育。
学校要求，每一位教师都要树立作为一名人民教师的光荣感，安心本职工作、要为人师表，以自己的良好行为和形象为学生树立榜样，要有埋头苦干的精神，将奉献教育当做乐趣。
这学期，我校教师在繁重的工作任务面前，任劳任怨。
我们学校大部分是年纪大、快要退休的老年教师，甚至个别带病也在工作。
如我校的谢云富老师，患有严重的高血压;张道坤老师患有严重的骨质增生;谢成生老师在上班路上摔了一跤、被狗咬伤都坚持上课但是他们都能够勤勤恳恳地做好本职工作。
正因为如此，教师们都把学校的事情当作自家的事情：垃圾池里的废纸有教师主动去烧，操场有白色垃圾有教师主动带领学生去捡，有学生追逐打闹只要教师看见了会主动上去制止教育，发现某些不良现象会主动到办公室和教师们商量办法可以说，我们学校的全体教师“心往一处想，劲往一块使”，各项工作能得到大家的响应，开展起来也就顺利得多了。
二、抓常规管理，提高教学质量教学质量是学校的生命线，我们的老师理直气壮抓教学。
本学期，在中心校的统一布置下，我们继续一丝不苟抓常规，千方百计提质量。
学校工作计划以及总结报告如何写大全6篇学校工作计划以及总结报告如何写大全6篇学校工作总结让我们学会很多东西。
每一个员工都要对自己的工作进行阶段性的总结，在总结中发现问题，吸收经验教训。
下面小编给大家带来关于学校工作计划以及总结报告如何写，希望会对大家的工作与学习有所帮助。
学校工作计划以及总结报告如何写（精选篇1）一、主要工作1、健全学校卫生工作队伍，做到分工明确，责任到人。
2、统一思想，提高认识，明确目标。
3、划分好卫生包管区，责任到班级。
4、认真做好卫生工作，加强学校整体和学生个人卫生工作。
二、具体要求（一）教室内外要求1、地面整洁，无纸屑、无杂物。
2、墙面、版面无破损。
3、桌凳摆放、窗台整齐无积尘，玻璃明亮干净。
4、书柜或者放置物件的课桌无积尘，清洁工具摆放有序。
（二）包管区要求1、地面干净，无纸屑、无杂物。
2、花坛内无纸屑、无杂物、无落叶，周围瓷砖上无积尘。
3、厕所内外地面干净，水池清洁无污垢，墙壁无积尘。
4、楼梯上地面干净，墙壁、窗台、灭火器无积尘。
5、垃圾桶外要经常擦拭，保持洁净，桶内垃圾满了要及时倒掉。
（三）功能室办公室要求1、物品摆放整齐，墙面地面桌面有序无杂物。
2、角落无堆放无乱扔。
三、工作措施1、强化全体师生的卫生管理意识，宣传并强调学校环境卫生工作的重要性，使全体师生提高对环境卫生工作的重视，并促使学生自觉养成良好的卫生习惯。
宣传橱窗的稿件可由学生投稿、学生优秀选登、卫生知识、针对现状的小评论、小幽默、和学习心得等组成。
2、建立一支由各班卫生监督员组成的15人的环境卫生队伍，坚持每天检查两次卫生。
3、每周一公布卫生检查的结果，及时表扬先进。
4、每周一进行一次大扫除，将教室、楼道、厕所彻底清扫一次。
5、环境卫生工作情况每月总结以此并向学校汇报一次。
学校工作计划以及总结报告如何写（精选篇2）一、指导思想以提高教育教学质量为核心，统领我校教学教研工作，加大课程改革的力度，提高课程实施水平，认真贯切落实学校本学期工作目标和任务，各项工作坚持依法治校，不断创新管理机制，狠抓校园文化建设，扎实常规管理，强化教学研究工作，全面提升教育教学质量。
学校年终总结以及来年计划（精选5篇）学校年终总结以及来年计划篇1刚刚过去的20_年，是我校在各级教育行政部门的鼎力相助和科学指导下稳步前进的一年;也是我校在全体教职员工忘我拼搏和无私奉献中实现新发展的一年。
一年来，学校领导班子以科学发展观为指导，深化课程改革，坚持教育创新，强化教育管理，打造一流队伍，进一步提升我校软硬件水平，以创教育教学品牌和特色学校为奋斗目标，圆满完成了区教体局下达的各项工作指标。
下面是我一年来工作的总结：一、一年来的主要成绩1.硬件建设水平提高。
学校按照规划，对教学楼进行了外粉刷，对校园地面进行硬化，对班主任办公室进行统一布置并安装了空调。
同时，我校装备了多媒体多功能教室，并购置了一台电子白板。
优美舒适的环境，为师生学习和生活提供了极大便利，也提升了我校的整体形象;2.德育管理渐成特色。
我校从实际出发，选准了德育教育的切入点：把国学经典诵读和学生的养成教育有机结合起来。
一年来，我们开展诵读《弟子规》活动，让学生在国学经典中感受中华民族的传统美德，立君子品做有德人;3.干部培养平稳过渡。
我校的中层干部聘任制继续深化。
多名教师分别向全校教职工做了和竞聘演讲。
本着“公开、公正、公平”的原则，经民主测评、领导班子集体研究、校内公示、个人谈话等环节，学校对中层干部进行了调整，从而形成了干部的选拔、任用、培养机制，为学校发展储备了管理人才;4.校园和谐氛围浓厚。
让__学校成为师生的精神家园，是我们促进师生可持续发展的永恒追求。
一年来，“和谐满园师生欢”。
学校组织师生才艺大赛，为师生展示个人才艺搭建了平台;拔河比赛使校园充满了欢声笑语和盎然生机;教师节、国庆节、元旦，校领导一条质朴的短信，给大家送去了诚挚的祝福;元旦，一张小小的贺卡，让每一位教师及家属都感受到了来自学校的温暖和关爱。
二、一年来的主要做法1.加强领导班子建设：1)加强理论学习。
思想解放的广度决定学校发展的空间，思考问题的深度决定学校发展的程度;2)深入开展科学发展观实践活动和“党员示范岗”创建活动。
年度学校工作总结,工作总结计划6篇第1篇示例：年度学校工作总结一、工作总结一年又将过去，回首过去一年的学校工作，我们认真总结经验，查找不足，为新的一年工作打下扎实的基础。
回顾过去一年，我们的学校在各项工作中取得了一定的成绩，但也面临着一些挑战和困难。
1.教育教学工作在教育教学工作方面，各部门认真贯彻执行国家教育政策，认真组织教育教学工作，努力提高教育质量。
学校各类教育教学活动频繁，吸引了广大师生的积极参与，取得了一定成效。
但是教师队伍结构需要进一步优化，教学资源配置还不够均衡，需要加强师资队伍建设和教学设备更新。
2.学生管理工作在学生管理工作中，我们加强了学生思想教育，积极引导学生树立正确的人生观、价值观，增强学生的爱校意识和社会责任感。
学校的学生风气明朗，学生自律性提高，但也存在着个别学生行为不端等问题，需要引起足够重视并及时加以解决。
3.科研学术工作学校一直致力于科研学术工作的推动，通过举办学术讲座、学术交流会等活动，增强了师生的学术研究能力和水平。
但由于资金和人力的限制，科研成果转化还不够顺利，需要进一步加强科研工作的组织和支持。
4.校园文化建设在校园文化建设方面，学校倡导“健康、向上、科技、人文”的校园文化理念，举办了一系列的文化活动，丰富了师生的文化生活。
但校园文化建设也还存在着不够系统、不够深入的问题，需要加大文化建设力度，提升校园文化的内涵和影响力。
学校管理服务工作过去一年也有了一定进步，各项管理制度更加完善，各项服务更加规范化。
但随着学校规模的扩大和管理的复杂性增加，管理服务工作也面临着新的挑战，需要不断改进和完善。
针对以上存在的问题和挑战，我们将制定如下工作计划：1.进一步优化教师队伍结构，提高教师队伍的整体素质水平，加强教研活动，提高教学质量。
2.加强学生管理工作，进一步加强学生思想政治教育，完善学生管理制度，建立健全学生考核评价机制。
3.加强科研学术工作，加大对科研项目的资金支持，优化科研管理流程，促进科研成果的转化和应用。
2023年学校工作总结（6篇第1篇示例：2023年学校工作总结一年的工作时间转瞬即逝，2023年的学校工作也已经接近尾声。
回顾这一年来的工作，我们感到充实而又不尽如人意。
在这个充满挑战和变革的一年，我们学校取得了一些进步，同时也面临着新的问题和挑战。
以下是我们学校2023年学校工作的总结。
一、教学工作1.提高教学质量在2023年，我们学校持续加强教师队伍建设，拓宽教育教学资源渠道，持续加强教师的业务培训，提高他们的教学水平和创新能力。
通过建立评估机制和激励机制，激发教师的教学热情，提高课堂教学质量。
2.创新教学方法我们学校大力推进教学改革，鼓励教师们尝试各种创新教学方法，如问题式教学、合作学习、实践教学等，以激发学生的学习兴趣和创造力。
并且结合学校实际情况，加强校本课程建设，提高教学的针对性和有效性。
3.强化学科竞赛针对不同年级和学科，我们学校积极参与各类学科竞赛，提高学生的学科素养和竞赛水平。
通过学科竞赛，激发学生的学习动力，提高学科成绩，为学生的学科升学和发展奠定基础。
二、学生管理1.加强学生思想政治工作学校通过开展主题班会、校园文化活动、心理健康教育等多种方式，加强学生思想政治教育，引导学生树立正确的世界观、人生观和价值观，增强学生的社会责任感和家国情怀。
2.促进学生全面发展学校在课外活动、社团、俱乐部等方面加大投入，丰富学生的校园生活。
并且通过拓宽学生发展空间、加强学生能力培养、提供学生发展机会，全面促进学生的智育、体育、美育等多方面能力的培养和发展。
3.加强学生考试管理学校加强对学生的考试管理，建立健全的考试纪律，加强对学生学习状态的监督和引导，规范学生的学习行为，提高学生的学业成绩。
三、校园文化建设1.营造良好的校园文化氛围学校积极开展各类丰富多彩的校园文化活动，增强师生之间的交流与互动，丰富校园生活，形成和谐融洽的校园氛围。
2.弘扬社会主义核心价值观学校积极引导学生树立正确的社会主义核心价值观，通过各种途径宣传普及社会主义核心价值观，引导学生自觉践行社会主义核心价值观。
2024学校工作总结及2024年工作计划5篇 2024学校工作总结及2024年工作计划篇1指导思想：继续围绕“着力内涵发展，重塑学校文化”这一中心，以争创优质学校、营造和谐校园为两个工作重点，达到三个确保：确保师德、确保安全、确保规范。
继续打好四场攻坚战：打好课堂教学的攻坚战、打好质量评估的攻坚战、打好依法治校的攻坚战、打好文化建设的攻坚战。
努力把学校办得让家长满意，学生喜欢，教师留恋，同行尊重，领导信任。
主要工作：一、队伍建设与管理改革（一）教师队伍建设1、认真制订新学年个人发展计划，重点抓落实。
2、继续加强师德教育，树立良好的职业道德。
提倡爱生爱校爱自己，认真执行县教育局各项规定，遵守师德规范，坚决杜绝体罚和变相体罚学生。
3、通过“教学大练兵”等活动，培养各学科的“领头雁”，引导教师向学科带头人、骨干教师的方向努力。
4、继续开展评优课活动。
（二）学校管理改革1、继续探索精致化管理，使之最终成为学校最大的特色。
做到“严、细、实、活、新”。
严：严格各种规范，特别是要严格遵守《东丰省中小学常规管理》。
细：细化管理过程，特别是要细化教育教学的全程管理。
实：实干每件小事，把简单的事做好。
活：活化课程内容，继续实施“三百工程”和“十好规范”教育。
新：创新工作方法，增强服务意识、全局意识、发展意识、整合意识。
2、继续强化请假制度的执行，一天以内跟主管校校长请假，课务自理；一天以上向中心校校长请假，填写请假申请单；中层干部向校长请假。
3、切实加强体、卫、艺、科学、信息等学科的管理。
二、文明建设与活动设计（一）学校文化建设1、遵循“儒、实”校训。
儒：社区有儒雅之气，学校有书香之气，教师有书卷之气，学生有书生之气；实：真实、朴实、扎实、厚实。
2、坚持“创造适合学生发展、教师发展、学校发展的文化”这一办学理念。
3、继续打造三种精神：荣辱与共的团队精神、顽强拼搏的创业精神、精耕细作的科学精神。
（二）文明教育活动1、重点仍是习惯养成教育。
学校年度工作计划总结6篇(学校年度工作总结及明年工作计划)8.进一步完善行管服务人员岗位职责，定期督促、检查落实状况。
学校年度工作方案总结4一、抓常规，强化教学过程管理1、认真、实事求是总结上学期教学管理的阅历教训，并修改完善新学期的教学管理规定，尤其对于半工半读同学的支配，要提前方案，上下通气，全校一盘棋，要重点加强对半工半读返校同学的管理，让他们快速走入正规。
2、以加强课堂教学秩序为重点，加大教学管理力度。
在老师中杜绝无教案、无作业批改、缺漏课、课堂混乱的教学行为，向45分钟要效益，在45分钟里出成果，做到有效教学;在同学中严禁迟到、早退、旷课、无学习用具，课上使用手机，睡觉、与老师顶撞等影响、干扰教学的学习行为。
3、连续抓好教学常规管理。
重点是每位老师的教案、同学作业布置与批改，课外辅导、考试考查等教学常规要求。
连续实行学部、专业科、教研组三级“链条式”管理模式。
对于每位老师的教学常规要常抓不懈，教研组和专业科做到周周有检查，学部每月至少检查一次。
4、要象抓内堂课一样抓好外堂课的管理。
包括实习实训课，上机课、阅读课、体育课等。
一要有明确规定，让全体师生有章可循;二要加大检查考核力度，并准时做好指导和总结，坚决杜绝“放羊式”的外堂教学活动。
5、教务处人员重新分工，责人到人，分兵把口，通过实事求是汇总，每周出一期教学简报，把教学过程管理的每个环节落实到实处。
二、以教学质量为根本，深化教学创新改革1、加强专业建设和课程建设。
依据上级主管部门的指导看法以及企业的用人需求以及数控等专业实训时间的增加，调整各专业教学方案，合理支配文化课、专业理论课以及实践课课时比，突出实践性教学环节。
文化课学科的教学要树立为专业教学服务的思想，选择实行“基础模块”和“职业模块”不同内容的教学支配。
连续在实践中不断完善校本教学大纲和校本教材，使其真正体现它的有用性和可操作性。
2、主动开展项目式教学和模块式教学法。
项目式教学和模块式教学是近几年职业学校主动领先提议和推广的一种特殊有用的教学模式。
这种以任务和项目活动为主要学习形式以及通过整合学问形成模块的教学方法很受同学欢迎。
本学期我们要对全体老师进一步进行培训，让大家不但在思想上接受，观念上转变，而且在方法上把握。
各教研组要依据学科特点，围绕课程改革要求，结合生产实际和同学的实际自觉投入到这项教学模式中来，并准时把取得的阅历推广到全校3、开设创业训练课程以及完善就业和心理健康训练课。
实践，在职业学校开设就业、创业、心理健康训练课程至关重要。
本学期要以政治课为载体，以“基础模块式”教学方法为主，加强这方面的课程设置和指导，为同学能顺当踏上工作岗位奠定下坚实的基础。
4、要求全体老师坚持计算机操作及网络技术的再学习，大力领先提议在教学中运用现代化教学手段关心教学，结合学科特点制作优质、值得推广的课件，丰富教学手段，从而提高课堂教学质量。
并充分利用中职教学资源网关心教学工作。
三、认真抓好技能培训，不断培育提高同学的就业力气1、充分挖掘学校设备、设施的潜力，开足开全实习、实训课程，规范实习、实训管理，提高实习、实训课的效率。
2、加强同学院的沟通合作，真正做到资源共享。
本学期要同学院一起做好周密的实习实训方案，争取由学期末的集中实训改为同学院一样有方案的平日实训，提高实训水平。
本学期数控专业可以每天轮番到学院实训两个班，机加工专业正在争取。
汽修专业除了利用学院的资源外，还要总校买些废旧设备和联系一些汽修企业让同学多接触，多实践。
开学初，负责就业和实训的领导就到龙口一公司联系该项工作，现在已经初步达成了意向。
3、加大技能兴趣小组训练力度。
及早落实本学期技能兴趣小组活动方案、成员名单、训练时间，训练内容，争论指导方案，真正做到每次训练同学有任务、有收获、有提高。
要充分调动指导老师及训练同学学习技能的主动性，创新训练模式，提高训练效率，营造良好的竞赛氛围，以优异的操作技能水平迎接省市两级技能竞赛，扩高校校的影响力。
4、组织好同学的职业资格证书的考试，以此激发同学学习技能的热忱和就业的质量。
四、开展教学科研工作，促进老师整体水平的提高通过听评课，公开示范课，赛课，教研活动，专题培训，撰写教学论文，争论课题、在职培训等形式促进全体老师教学水平的不断提高。
具体措施：1、组织全体老师加强训练教学理论的学习，用现代教学理论和职教课改理论来指导教学实践。
除各教研组要有学习方案外，学部本学期要集中学习三次。
主动鼓舞老师撰写教学论文，尤其鼓舞老师围绕学校各争论课题撰写教学论文，争取在论文的数量和质量上较上学期有明显的提高。
2、本着问题即课题的争论思路，连续完成上学期学部下达给各教研组的争论课题。
同时进一步做好校本教学大纲和教材的争论及编写工作，在全校形成一个深厚的学习争论氛围。
3、分管教学领导及教研组长要时常深入到到课堂听课，进行课堂教学的争论与评价。
争取听全全部老师的课，并随时和集中评课相结合。
4、连续开展赛课活动，推动前进课堂教学改革。
从新学期第三个周开头，各专业科、教研组先进行，上好组内公开课。
开展组内公开课评比周活动，由教研组长负责支配公开课的具体日程，组内全员参预，教务处检查、督促。
九月底之前各组全部完成该项工作，然后学部依据赛课方案统一进行全校性的赛课。
做到常赛常新，把赛课作为一个相互学习、共同提高的过程，作为一个树立典型、培育典型的过程，以赛促管，以赛促教，以赛促学。
5、通过教研活动、外出培训等形式提高专业课老师的专业理论水平和专业技能水平，争取“双师型”老师的比例在专业老师队伍中有较大提高。
6、开学后其次个周，要利用课外活动和晚上时间集中对新应聘老师进行培训;第三个周进行一次教学阅历相互沟通会，让教研教改标兵以及近三年在创建“和谐高效课堂”活动中形成自己具有学科特点和相对稳定的教学模式的老师和在课题争论中取得确定成果的老师介绍阅历，达到发觉典型、培育典型、树立典型、推广典型的目的。
7、第四个周进行一次全校性的示范公开课，以标杆引路，人人坚持“四个转变”，优化教学过程，让同学有尊严的学习，有策略的学习，有兴趣的学习，主动自觉的学习，使每堂课都能活起来，同学动起来。
五、校企合作、工学结合、订单培育，开创人才培育新模式总校会议后，就业办在学部领导的指导下针对当前形势和胡局长提出的要求，针对下一阶段的工作做了深入到到细致的争辩争论，提出“实现校企无缝链接，开创办学新局面“的目标。
具体措施：1、搞好调研，派专人深入到到了解相关企业的用工状况以及企业的其它各方面状况，做到知此知彼，互赢互利。
然后通过反复比较，选择出一些高端企业作为长期的深度合作伙伴。
九月份就着手这项工作。
2、扩大企业发放校外同学奖学金的范围，由原来只树研光学一家争取到三家(浪潮LG，伊诺特LG)，并着手预备同以上三家企业签订协议，设立冠名班。
属于冠名班的同学可以定期到企业实习，企业也要派人定期到学校来给冠名班的同学上课，这些都要列入教学方案之列。
通过这种方式，加深相互了解，实现双赢，达到长期深度合作的目的。
3、邀请浪潮LG等优秀企业的领导到学校介绍企业文化、管理模式以及对同学进行就业指导，让同学提前生疏了解企业的状况。
4、周密方案，超前考虑，在充分调研的基础上有条不紊的将__秋没有参预工学交替的同学在本学期进行校外实习23个月，__春的同学在明年春天分期分批到校外实习23个月，并做好__春同学今冬顶岗实习的筹划工作。
5、在充分调研的基础上，要大力开拓新的就业市场，并加大开拓高端就业岗位的力度。
开发的重点地区是烟台、威海、青岛、主要专业是机电、数控、汽修，主要突破口是东岳汽车、冰轮集团、张裕公司等，真正把订单培育落实到每一个专业，每一个班级。
6、加强检查考核力度，连续实行跟班管理和每周五通过电子邮件汇报制度，发觉问题准时解决，使校外实习逐步走向规范化。
学校年度工作方案总结5新的起点，新的舞台。
在新的一学期中化学化工学院团总支将依据校团委和院党委的工作部署，本着“全心全意为同学服务”的宗旨，以“合作、热忱、开拓、创新”为工作精神，更好地推动共青团工作实现新的进展，进一步加强团的自身建设，更好的团结、训练、服务宽阔青年同学。
同时结合我院同学的特色，开拓创新，突出新意，把团总支工作在原有基础上有所突破，更上一个新的台阶。
新的学期，我院团总支将以上学期工作为借鉴，扬长避短。
具体的工作方案如下：一、工作指导思想我院团总支将在校团委和院党总支的引导下，以学风为中心，努力使我们的同学干部在训练、管理、服务中发挥重大作用，用科学的理论、先进的思想、正确的舆论、高尚的精神、先进的事迹去训练宽阔团员，树立正确的世界观、人生观和价值观，以推动学院工作的整体进展。
重视同学的职业素养培育，不断完善我院团总支的工作理念，培育宽阔青年团员乐学的态度、勤学的精神、善学的力气以及恳切守信、追求真理的品质，团结带领本院团员青年在服务进展中协作上级团组织，为建设和谐校内贡献力气。
二、工作目标1.使团总支内部建设进一步完善，使团总支工作人员真正成为同学的骨干和榜样，吸取更多力气强的同学加入团总支，对不合格的同学干部进行直接淘汰。
2.使团总支成员的思想道德建设进一步完善，努力提高我院同学干部的工作力气，进行一些干部培训会的活动，使团总支全部成员在作风和仪表等方面有更大的提高。
3.加强同学以及院与各院团总支的联系，相互协作、相互关怀，更好的完成工作。
4.使思想训练工作和学风建设进一步完善，提高同学思想道德素养修养，进一步探讨和争论同学工作开展的方法，使工作开展得更细、更深入到到，更好的为学院、为同学服务。
三、具体工作内容1.纳新工作我院团总支将本着广纳贤才的原则，公开、公正、公正地作好团总支换届选举工作。
会在学院中招进有责任心，有实干力气的同学，为团总支增加更多活力。
具体要求如下：有团队合作精神，工作勤奋踏实，有责任心，乐观开朗，有较强的文字表达力气，会简洁的电脑操作。
2.常规工作(1)推优和审优工作。
这学期的推优和审优工作将以过去推优和审优工作为借鉴，扬长避短。
秉着公正、公正的原则，作好新一批入党主动分子的选拔工作。
(2)团活动。
准时下达团活动任务，督促各部按时完成并保证其质量;开展好星期三下午的团队活动，加强特色团队活动的开展。
(3)团员证注册、补办以及团费收缴。
做好本学期的团费收缴工作，各支部要在规定的时间内高效率高质量的完成团费的收缴工作。
(4)团校和党校培训。
我院团总支将主动协作学校组织的团校和党校培训工作，做到公正公正公开，鼓舞全院的团员青年踊跃参预。
(5)手抄报和黑板报。
本学期将加强对手抄报和黑板报的刊出工作，同时完成好团委赐予的任务。
(6)创业方案大赛和高校生职业规划大赛。
鼓舞我院全体团员青年参预，增加团学队伍的分散力和战斗力。
