山西省卫生厅关于印发《山西省卫生厅护士延续注册和变更注册规定

山西省卫生厅关于进—步规范和加强医疗机构审批和管理工作的通知文章属性•【制定机关】山西省卫生厅•【公布日期】2013.01.14•【字号】晋卫医政[2013]3号•【施行日期】2013.01.14•【效力等级】地方规范性文件•【时效性】现行有效•【主题分类】卫生医药、计划生育综合规定正文山西省卫生厅关于进-步规范和加强医疗机构审批和管理工作的通知（晋卫医政〔2013〕3号）各市卫生局、厅直厅管医疗机构：为进一步规范和加强医疗机构的审批和管理，依照《医疗机构管理条例》（简称《条例》）、《医疗机构管理条例实施细则》、《医疗机构基本标准》、《医疗机构诊疗科目名录》等法律法规和规章的规定，特做如下通知：一、规范医疗机构的设置审批（一）明确对医疗机构的审批权限各级卫生行政部门要依据《山西省卫生厅关于医政行政许可项目有关事宜的通知》（晋卫医〔2006〕71号）中规定的审批权限进行医疗机构设置审批，严禁越权审批。

（二）严格执行医疗机构准入标准、程序各市要依据《山西省医疗机构设置规划（2011-2015年）》要求，科学制定本辖区医疗机构设置规划，明确辖区内医疗机构规模和数量，报我厅审核批准后方可开展辖区内医疗机构设置审批工作。

设置医疗机构必须以《条例》和本区域医疗机构设置规划为依据，以《医疗机构管理条例实施细则》为标准，认真审查申报资料，落实审批责任，严禁违规审批。

坚持谁审核，谁把关；谁审批，谁负责。

对重大审批事项，要实行集体审议，对不严格把关的审批行为要实行问责追究。

原则上医疗机构不设分支机构，确需设置分支机构的，如与原登记注册的医疗机构实行行政、财务、业务统一管理的，应向原登记注册的卫生行政部门申请办理变更登记，卫生行政部门同意后，在该机构的《医疗机构执业许可证》正、副本的地址栏内增加分支机构的执业地址即可，不需另发《医疗机构执业许可证》；如与原登记注册的医疗机构实行行政、财务、业务分开，独立管理的，应向有审批权限的卫生行政部门申请设置医疗机构，办理《医疗机构执业许可证》。

山西省卫生厅关于进一步规范医疗机构健康体检工作的通知文章属性•【制定机关】山西省卫生厅•【公布日期】2012.12.12•【字号】晋卫医政[2012]128号•【施行日期】2012.12.12•【效力等级】地方规范性文件•【时效性】现行有效•【主题分类】卫生医药、计划生育综合规定正文山西省卫生厅关于进一步规范医疗机构健康体检工作的通知（晋卫医政〔2012〕128号）各市卫生局、厅直厅管医疗机构：为了进一步规范我省健康体检工作，根据《医疗机构管理条例》、《健康体检管理暂行规定》等有关要求，提出如下要求：一、各地要按照《医疗机构管理条例》、《健康体检管理暂行规定》、《医疗机构临床实验室管理办法》等有关要求，严格准入医疗机构健康体检，不得擅自降低准入标准审批。

二、各级卫生行政部门要加强辖区医疗机构健康体检管理，不定期进行监督检查。

对于因人员、场地、设备等不符合体检规定或存在过度服务、超范围检查等质量安全问题的医疗机构，主管卫生行政部门要责令限期整改或停业整顿，整改后仍不符合要求的依法注销健康体检。

三、医疗机构开展健康体检要严格按照《医疗机构管理条例》、《健康体检管理暂行规定》等有关规定规范执业，未经批准，不得开展健康体检。

不得使用不合格试剂、设备、仪器进行健康体检，相关实验室要按规定定期参加室间质控，设备仪器要定期由相关部门校验、检查合格方可使用。

不得出具虚假或伪造健康体检结果。

四、各地要建立健康体检质量控制中心，对健康体检活动进行技术指导与质量控制。

要确保体检结果的真实、准确、有效，减少漏诊、误诊等问题。

五、本通知下发之日起到2013年6月30日，全省开展健康体检的专项整顿活动，各医疗机构所属上级卫生行政部门要认真梳理排查，对于不符合相关要求的医疗机构予以整顿，整顿活动结束后，各市卫生局汇总辖区内检查结果报卫生厅医政医管处。

整顿活动完成之前不再进行健康体检设置审批。

山西省卫生厅2012年12月12日。

山西省卫生厅办公室关于进一步加强医疗安全工作的通知正文：---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- 山西省卫生厅办公室关于进一步加强医疗安全工作的通知（晋卫办医政〔2013〕57号）各市卫生局、厅直厅管医疗机构：根据6月5日国务院常务会议有关加强安全生产工作会议精神，为进一步提高全省医疗机构的医疗安全工作意识，落实安全责任，现将有关事宜通知如下：一、全省各级卫生行政部门要按照“属地管理、分级负责”和“谁主管、谁负责”的原则落实安全责任、加强安全监管。

近期，要在各辖区医院内开展安全大检查，做到不留死角、不走过场，要加强社会和舆论监督，对查出的问题实行“零容忍”，列出清单、限期整改，并公布检查结果。

要创新监管方式，加强基础工作，完善法规制度，加大科技投入，实行精细化管理，严厉打击非法违法和违规违章医疗执业行为。

二、全省各级各类医疗机构要认真落实医疗安全责任制和各项医疗管理工作制度，要进一步加强卫生应急队伍管理，强化岗位职责，加强人员密集场所管理，完善医疗救治措施，健全安全防范措施和应急预案，做好重特大交通、火灾等事故的紧急救援准备，加强全员安全宣传教育，确保在需要时能够及时、有序、有效开展各项紧急救援工作。

对危重症患者要实行先抢救后挂号的绿色通道及时收治入院；遇有突发公共卫生事件、重大医疗纠纷及治安事件等，要及时采取措施妥善应对，并按照规定逐级上报。

三、各市卫生局和各医院要高度重视社会稳定，从构建和谐社会大局出发，着重开展医疗危险风险评估，要依托“平安医院”创建活动，深入排查化解矛盾纠纷，完善医患纠纷人民调解机制，完善医疗机构治安防控体系，积极处理医疗质量安全事件，妥善解决因医疗纠纷引发的信访问题，最大限度地预防和减少影响社会稳定的因素。

护士延续和变更注册制度护士是医疗团队中的重要成员，承担着照顾病患和提供专业护理服务的重要职责。

为了确保护士的职业素养和专业能力，各国纷纷设立了护士注册制度，要求护士必须通过注册才能从事相关工作。

然而，随着医疗技术和服务模式的不断发展，护士延续和变更注册制度也变得尤为重要。

首先，护士延续和变更注册制度可以确保护士的继续教育和专业发展。

医疗科技和护理理论不断进步，护士需要不断学习和更新自己的知识和技能，以应对不断变化的医疗需求。

通过延续和变更注册制度，可以要求护士定期参加继续教育课程，提升自己的专业水平。

同时，注册制度还可以促使护士积极参与专业协会和学术研讨会，与同行专家进行交流和学习，进一步推动护士的专业发展。

其次，护士延续和变更注册制度可以确保护士的职业道德和伦理规范。

护士作为医疗团队的一员，承担着照顾病患和保护患者权益的重责任。

延续和变更注册制度可以设立专门的职业道德考核，要求护士在实践过程中严格遵守相关伦理规范，并及时纠正任何可能损害患者利益的行为。

通过注册制度的监督，可以有效保护患者的权益，确保护士在职业中始终保持高标准的职业道德。

再次，护士延续和变更注册制度可以促进跨领域合作和协同发展。

随着现代医疗模式的发展，越来越多的跨学科合作成为了医疗团队中常见的现象。

护士作为医护合作中的重要一员，需要与医生、药师、物理治疗师等其他专业人员进行紧密的合作。

通过延续和变更注册制度，可以推动护士积极参与多学科的合作和交流，促进医疗团队的协同发展，提高整体医疗服务的质量。

最后，护士延续和变更注册制度可以提升公众对护士的认可和信任。

注册制度可以对护士进行认证和监督，确保其具备必要的专业能力和职业素养。

这样一来，公众在选择医疗服务时可以更加信任注册护士，提高医疗服务的满意度和质量。

同时，注册制度可以帮助公众识别和避免非法行医和假冒护士的情况，保障公众的安全和利益。

总之，护士延续和变更注册制度在推动护士的专业发展、保障公众的医疗安全和提高整体医疗服务质量等方面具有重要作用。

卫生部发布《护士执业注册管理办法》第一条为了规范护士执业注册管理，根据《护士条例》，制定本办法。

第二条护士经执业注册取得《护士执业证书》后，方可按照注册的执业地点从事护理工作。

未经执业注册取得《护士执业证书》者，不得从事诊疗技术规范规定的护理活动。

第三条卫生部负责全国护士执业注册监督管理工作。

省、自治区、直辖市人民政府卫生行政部门是护士执业注册的主管部门，负责本行政区域的护士执业注册管理工作。

第四条省、自治区、直辖市人民政府卫生行政部门结合本行政区域的实际情况，制定护士执业注册工作的具体办法，并报卫生部备案。

第五条申请护士执业注册，应当具备下列条件：(一)具有完全民事行为能力；(二)在中等职业学校、高等学校完成教育部和卫生部规定的普通全日制3年以上的护理、助产专业课程学习，包括在教学、综合医院完成8个月以上护理临床实习，并取得相应学历证书；(三)通过卫生部组织的护士执业资格考试；(四)符合本办法第六条规定的健康标准。

第六条申请护士执业注册，应当符合下列健康标准：(一)无精神病史；(二)无色盲、色弱、双耳听力障碍；(三)无影响履行护理职责的疾病、残疾或者功能障碍。

第七条申请护士执业注册，应当提交下列材料：(一)护士执业注册申请审核表；(二)申请人身份证明；(三)申请人学历证书及专业学习中的临床实习证明；(四)护士执业资格考试成绩合格证明；(五)省、自治区、直辖市人民政府卫生行政部门指定的医疗机构出具的申请人6个月内健康体检证明；(六)医疗卫生机构拟聘用的相关材料。

第八条卫生行政部门应当自受理申请之日起20个工作日内，对申请人提交的材料进行审核。

审核合格的，准予注册，发给《护士执业证书》；对不符合规定条件的，不予注册，并书面说明理由。

《护士执业证书》上应当注明护士的姓名、性别、出生日期等个人信息及证书编号、注册日期和执业地点。

《护士执业证书》由卫生部统一印制。

第九条护士执业注册申请，应当自通过护士执业资格考试之日起3年内提出；逾期提出申请的，除本办法第七条规定的材料外，还应当提交在省、自治区、直辖市人民政府卫生行政部门规定的教学、综合医院接受3个月临床护理培训并考核合格的证明。

中华人民共和国卫生部第59号《护士执业注册管理办法》已于2008年5月4日经卫生部部务会议讨论通过，现予以发布，自2008年5月12日起施行。

部长陈竺二○○八年五月六日护士执业注册管理办法第一条为了规范护士执业注册管理，根据《护士条例》，制定本办法。

第二条护士经执业注册取得《护士执业证书》后，方可按照注册的执业地点从事护理工作。

未经执业注册取得《护士执业证书》者，不得从事诊疗技术规范规定的护理活动。

第三条卫生部负责全国护士执业注册监督管理工作。

省、自治区、直辖市人民政府卫生行政部门是护士执业注册的主管部门，负责本行政区域的护士执业注册管理工作。

第四条省、自治区、直辖市人民政府卫生行政部门结合本行政区域的实际情况，制定护士执业注册工作的具体办法，并报卫生部备案。

第五条申请护士执业注册，应当具备下列条件：（一）具有完全民事行为能力；（二）在中等职业学校、高等学校完成教育部和卫生部规定的普通全日制3年以上的护理、助产专业课程学习，包括在教学、综合医院完成8个月以上护理临床实习，并取得相应学历证书；（三）通过卫生部组织的护士执业资格考试；（四）符合本办法第六条规定的健康标准。

第六条申请护士执业注册，应当符合下列健康标准：（一）无精神病史；（二）无色盲、色弱、双耳听力障碍；（三）无影响履行护理职责的疾病、残疾或者功能障碍。

第七条申请护士执业注册，应当提交下列材料：（一）护士执业注册申请审核表；（二）申请人身份证明；（三）申请人学历证书及专业学习中的临床实习证明；（四）护士执业资格考试成绩合格证明；（五）省、自治区、直辖市人民政府卫生行政部门指定的医疗机构出具的申请人6个月内健康体检证明；（六）医疗卫生机构拟聘用的相关材料。

第八条卫生行政部门应当自受理申请之日起20个工作日内，对申请人提交的材料进行审核。

审核合格的，准予注册，发给《护士执业证书》；对不符合规定条件的，不予注册，并书面说明理由。

《护士执业证书》上应当注明护士的姓名、性别、出生日期等个人信息及证书编号、注册日期和执业地点。

山西省卫生健康委员会关于印发《山西省卫生健康委员会行政规范性文件制定与管理办法》的通知文章属性•【制定机关】山西省卫生健康委员会•【公布日期】2022.11.19•【字号】•【施行日期】2022.11.22•【效力等级】地方规范性文件•【时效性】现行有效•【主题分类】法制工作正文山西省卫生健康委员会关于印发《山西省卫生健康委员会行政规范性文件制定与管理办法》的通知委机关各处（室、局）：为进一步规范我委行政规范性文件的制定和管理工作，提高文件质量，确保文件效力，推进依法行政，现将《山西省卫生健康委员会行政规范性文件制定与管理办法》印发给你们，请遵照执行。

山西省卫生健康委员会2022年11月19日目录第一章总则第二章起草第三章合法性审核第四章决定与印发第五章备案与公布第六章清理第七章监督管理第八章附则山西省卫生健康委员会行政规范性文件制定与管理办法第一章总则第一条为进一步规范本委行政规范性文件的制定和管理工作，提高文件质量，确保文件效力，推进依法行政，根据《山西省行政规范性文件制定与监督管理办法》制定本办法。

第二条本办法所称行政规范性文件（以下简称“规范性文件”），是指本委依照法定权限、程序制定并公开发布，涉及公民、法人和其他组织权利义务，在本行政区域或者管理范围内具有普遍约束力，在一定时期内反复适用的公文。

第三条下列文件不属于规范性文件：（一）直接转发各类法律、法规、规章以及上级机关的规范性文件，或者将法律、法规、规章及上级机关的规范性文件进行简单整理、汇编形成的文件，但提出具体实施措施或者补充意见，涉及公民、法人或者其他组织权利义务的除外；（二）本委内部执行的人事、公文流转、财务、保密、安全、宣传、调研、外事、档案等方面的工作流程、办事指南、管理制度和任务分工的文件；（三）会议纪要；（四）以本委名义或牵头印发的不对公民、法人或者其他组织权利义务产生影响的工作方案、实施意见等；（五）对下级行政机关发出的不对公民、法人或者其他组织权利义务产生影响的工作部署、工作通知、监督检查、指导意见等；（六）各类请示、报告、意见和建议以及不涉及法律适用的具体事项的通知、通报、答复、批复、决定等；（七）其他不涉及公民、法人和其他组织权利义务且不具有普遍约束力和反复适用性的文件。

护士执业证延续注册流程护士执业证是护士从事临床工作的必备证书，它的有效期一般为五年。

在有效期届满之前，护士需要进行执业证的延续注册，以保证自己能够合法地从事护理工作。

下面将介绍护士执业证延续注册的流程。

护士需要提前了解当地卫生局或者护士协会的相关规定，了解延续注册的具体要求和流程。

不同地区的规定可能会有所不同，因此护士需要查阅当地的相关文件或咨询相关部门，确保自己能够按照规定进行延续注册。

接下来，护士需要准备相关材料。

通常情况下，护士延续注册所需的材料包括：有效身份证件、护士执业证原件、护士注册证原件、近期免冠照片等。

护士需要确保这些材料的准备齐全，以免耽误延续注册的进程。

然后，护士需要填写延续注册申请表。

一般来说，护士可以在卫生局或护士协会的官方网站上下载延续注册申请表，也可以亲自前往相关机构领取。

填写申请表时，护士需要仔细核对个人信息，确保准确无误。

填写完申请表后，护士需要按照规定缴纳延续注册的费用。

费用的具体标准可能会因地区而异，护士需要咨询相关部门或查阅相关文件，了解自己所在地区的费用标准，并按时足额缴纳。

接下来，护士需要将填写完的申请表和相关材料提交给卫生局或护士协会。

一般来说，护士可以选择将材料寄送或亲自递交。

如果选择寄送，护士需要注意选择可靠的邮寄方式，并保留好邮寄凭证；如果选择亲自递交，护士需要确保自己的材料完整，并在规定的时间内递交。

护士需要等待审核结果。

一般来说，卫生局或护士协会会对护士的材料进行审核，确保其真实有效。

审核时间可能会有所不同，护士需要耐心等待。

如果审核通过，护士将会收到新的护士执业证；如果审核未通过，护士需要根据相关要求进行补充材料或重新申请。

总的来说，护士执业证的延续注册流程相对简单，护士只需提前了解规定、准备材料、填写申请表、缴纳费用、提交申请材料，并等待审核结果即可。

护士需要注意按时进行延续注册，以免因证件过期而影响自己的工作。

同时，护士也可以利用延续注册的机会，不断学习和提升自己的专业知识和技能，为更好地为患者提供优质护理服务打下坚实基础。

山西省人力资源和社会保障厅、山西省卫生厅关于印发《山西省基层医疗卫生机构人事制度改革意见》的通知文章属性•【制定机关】山西省人力资源和社会保障厅,山西省卫生厅•【公布日期】2011.03.07•【字号】晋人社厅发[2011]27号•【施行日期】2011.03.07•【效力等级】地方规范性文件•【时效性】现行有效•【主题分类】医疗机构与医师正文山西省人力资源和社会保障厅、山西省卫生厅关于印发《山西省基层医疗卫生机构人事制度改革意见》的通知（晋人社厅发[2011]27号）各市、县（市、区）人力资源和社会保障（人事）局、卫生局：经省医改领导组会议审议通过，现将《山西省基层医疗卫生机构人事制度改革意见》印发给你们，请遵照执行，并结合实际研究制定实施办法。

附件：山西省基层医疗卫生机构人事制度改革意见山西省人力资源和社会保障厅山西省卫生厅二Ｏ一一年三月七日山西省基层医疗卫生机构人事制度改革意见为进一步增强我省基层医疗卫生机构的生机与活力，加快全省基层卫生事业发展，全面落实中共中央、国务院《关于深化医药卫生体制改革的意见》，实现为广大群众提供安全、有效、方便、价廉的医疗卫生服务的医改总体目标，根据《山西省人民政府关于基层医药卫生体制综合改革的实施意见（试行）》精神，结合我省实际，制定本意见。

一、指导思想、总体目标和基本原则1、指导思想：坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，全面贯彻落实科学发展观，从服务社会主义现代化建设和满足人民群众卫生需求出发，以优化基层医疗卫生机构人才资源配置、提高卫生服务质量为核心，以推行人员聘用制度、岗位管理制度、深化内部分配制度改革为重点，引入竞争机制，激发内在活力，增强基层医疗卫生机构自我发展能力，为加快推进全省基层医疗卫生事业改革发展提供组织保证和人才支持。

2、总体目标：在全省基层医疗卫生机构全面推行人员聘用制度和岗位设置管理制度，基本建立起符合我省基层医疗卫生工作特点的政事职责分开、政府依法监督、单位自主用人、人员自主择业、科学分类管理、配套措施完善的人事管理体制，努力形成人员能进能出、职务能升能降、待遇能高能低、人才结构合理，有利于优秀人才脱颖而出，充满生机和活力的用人机制，实现基层医疗卫生机构人事管理的规范化、科学化、法制化。

山西省卫生厅关于印发《山西省城市社区卫生服务机构管理办法实施细则(试行)》的通知文章属性•【制定机关】山西省卫生厅•【公布日期】2006.09.18•【字号】晋卫妇社[2006]14号•【施行日期】2006.09.18•【效力等级】地方规范性文件•【时效性】现行有效•【主题分类】医疗机构与医师正文山西省卫生厅关于印发《山西省城市社区卫生服务机构管理办法实施细则（试行）》的通知（晋卫妇社[2006]14号）各市卫生局：为贯彻落实《山西省人民政府关于发展城市社区卫生服务的实施意见》（晋政发[2006]25号），加强对我省城市社区卫生服务机构的管理，根据有关法律、法规和卫生部、国家中医药管理局制定的《城市社区卫生服务机构管理办法（试行）》（卫妇社发[2006]239号），制定《山西省城市社区卫生服务机构管理办法实施细则（试行）》。

现印发给你们，请遵照执行。

附件：山西省城市社区卫生服务机构管理办法实施细则（试行）山西省卫生厅二○○六年九月十八日山西省城市社区卫生服务机构管理办法实施细则（试行）第一章总则第一条为贯彻落实《山西省人民政府关于发展城市社区卫生服务的实施意见》，加强对城市社区卫生服务机构设置与运行的管理，保障居民公平享有安全、有效、便捷、经济的社区卫生服务，根据《城市社区卫生机构管理办法（试行）》（卫妇社发〔2006〕239号），结合我省实际，制定本实施细则。

第二条本细则适用于本省辖区内城市社区卫生服务机构。

城市社区卫生服务机构是指在城市范围内设置的、经区（市、县）级政府卫生行政部门登记注册并取得《医疗机构执业许可证》的社区卫生服务中心和社区卫生服务站。

第三条社区卫生服务机构以社区、家庭和居民为服务对象，以妇女、儿童、老年人、慢性病人、残疾人、贫困居民等为服务重点，开展健康教育、预防、保健、康复、计划生育技术服务和一般常见病、多发病的诊疗服务，具有社会公益性质，属于非营利性医疗机构。

第四条省卫生厅负责全省社区卫生服务机构的监督管理。