领导在青年教师培训会上的讲话(精选多篇)
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校长在教师会议上的讲话稿校长是学校办学方向的引导者,教育方针政策的贯彻者,师生员工的教育者,人际关系的协调者,学校运转的组织者。
下面是店铺给大家整理的校长在教师会议上的讲话稿,仅供参考。
校长在教师会议上的讲话稿【篇一】各位老师,大家好:一个祥和、文明、热闹的新春佳节,伴随着鞭炮声、祝福声、开心的笑声和我们走亲访友的脚步声过去了,带着甜蜜和幸福的回忆,我们又回到了校园,回到了我们熟悉的工作岗位,掀开新学期崭新的一页。
在这里,我给各位老师拜个晚年,祝大家在新的一年里人人健康快乐、家家幸福安康!新的学期、新的起点、新的要求、新的希望。
老师们,机遇蕴含着精神、发展充满信心,同时我们也面临着挑战,新的教育形式也对我们提出来了新的更高的要求,借今天这个机会我给各位谈以下几点。
一是本学期,我们要紧紧围绕着学校三年发展规划目标而努力。
一年打基础,两年抓规范,三年上台阶(水平)。
力争用两年的时间把学校办成一个校风正、质量高、师生和谐发展的学校,根据县教育局教育教学质量“巩固提升年”的要求,以“育人是根本、质量是生命、校风是灵魂、教师是关键”的管理理念,以教学质量为核心,以德育工作为保证,新学年要大力开展学生行为规范养成教育,狠抓班风、学风、校风建设,加强教师队伍的师德教风建设,努力提高师德修养和业务水平,大力加强教学研究水平,向课堂教学要质量,打造高效课堂,促进有效学习,实现教学质量提高和课程改革持续稳定推进,大力加强校园文化建设,营造良好的育人环境,进一步提高后勤服务水平,为教育教学提供良好的保障。
二是要落实常规,强化检查,把工作做细做实。
本学期,我们要在常规工作上下工夫,向常规工作要成绩。
集体备课要抓到实处,做到准备充分,有中心发言人,有主题,要确实做到教学内容精选,习题精选,要真正的去研讨。
课堂教学要造高效课堂,提高课堂效率。
加强听课、互听互评、相互促进、相互提高、取长补短共同进步。
听完课,全组的教师要及时反思,特别是对青年教师,更要加大听课和学习力度,可以采取多种形式,学生的作业和检测不能太多,也不能太少,要求学生建错题本,对错题本及时定期检查,造当的安排学生看改正的错题。
【导语】:培训是一个是自身技能更进一步的事情。
那么今天为大家带来的是关于青年教师培训领导讲话的,希望对大家有所帮助!【青年教师培训领导讲话】一余主任首先从上学期的教师考核和评优中得出学校发展的一个观点:青年兴则学校兴,青年强则学校强。
然后就迎五四的会议背景,希望青年教师能将五四精神内化到工作中去,成为青年教师成长的良好品格和修养。
并着重解读了青年教师应具备的“爱校、民主、科学、进步”的八字修养。
爱校:时刻树立“学校的发展我的责任”意识,要求青年教师在工作中时刻保有这样的心态和激情:心中装着学生,眼里容得下学生,行动上服务学生,思想上引领学生。
同时要有扎根的志向,打一枪换一个地方的人是永远不可能成为优秀教师的。
民主:民主地对待每一个成长中的学生,尊重学生的人格,平等看待学生,不漠视歧视任何一个学生,工作始终要以发展每一个学生为目标,使之更好的成人成才。
讲求民主的工作流程:不给学生麻烦,不给领导麻烦,学会按工作流程办事,学会谦虚求助同事和上一级领导,让麻烦止于自己的工作岗位。
科学:讲求科学的工作方法,复杂的事情要简单地做,简单的事情要认真地做,认真的事情要重复地做,重复的事情要创造性地做。
时刻都要崇尚科学知识:苦练内功,才能蜻蜓立荷头!进步:育人者必先自育。
教师不是“苦行僧”,时刻都应该是一个思想者,这样才能真正让智慧点燃智慧,用人格引领人格,才能让学生实现真正的进步。
希望青年教师在工作之余多看一些教育教学的报刊杂志,以实现教师自身的科学发展。
只有这样,才能在工作中如鱼得水,游刃有余。
董事长做简短总结发言。
董事长在讲话中对我校青年教师提出了以下几点要求和希望:1.作为一员要热爱学校:的每一位老师都是的真心英雄,今天你以学校为荣,明天学校以你为荣!2.今天不努力工作,明天就要努力找工作。
3.工作中要敢抓敢管:严是爱,松是害,不管不爱要变坏。
【青年教师培训领导讲话】二尊敬的各位领导、各位来宾、朋友们:大家好!今天,我们在这里欢聚一堂,热烈祝贺“上海青浦教师培训中心”奠基仪式顺利举行。
教师培训总结发言稿(精选3篇)教师培训总结发言稿篇1尊敬的各位领导、各位教师:大家好!“教师”一个平凡而又伟大的职业,在经过了开学前的一次新教师培训之后我终于踏上讲台成为了一名教师。
那时的兴奋难以言表因为终于可以站在讲台上去实现自己的人生价值,把自己所学的知识传授给学生。
转眼间x个月过去了,我也渐渐体会到了作为一名教师的酸甜苦辣。
这次组织的新教师培训,对我们都非常有意义,因为我们工作过了就能有切身的体会。
短短的三天培训非常短暂宝贵,内容涉及很多:有新时期师德行为规范培训,教科研、班主任工作、少先队工作专题讲座,还有县有效课堂规范年综述及学生心理辅导与家庭教育的讲座。
新的历史阶段,新的形式对我们小学教师队伍建设提出了更高的要求。
作为新时代的教师,只有具备全面的素质,才能培养出适应21世纪需要的社会主义新人。
通过新时期师德行为规范培训,我懂得了比“学高为师,德高为范”更重要的,还是对自己所从事的职业的价值和意义的深刻认识和坚定信念,这是21世纪教师素质的最重要的方面。
教师必须时刻牢记自己肩负的社会和历史责任,不断提高自身的素质修养,自觉维护教师职业道德,爱岗敬业、关爱学生、廉洁从教、精心育人、团结协作、勇于创新。
关于教科研的讲座给我留下了很深的印象。
教师教书是一方面但是科研也很重要,我们要学做一名研究型教师。
对于我们新教师来说可能参与一个大的课题比较难,但是科研意识却不能忘记,它应该伴随着我们的成长。
因为这种实践加理论的科学方法可以加快我们的成长速度。
例如,我们的教后感。
把每次的成功之处和不足、困惑记录下来。
可以方便我们从中找到不足,总结经验。
当然,不足要通过教育专著或者向专家、老教师请教解决。
通过培训我也对班主任和少先队工作有了更深的认识。
班主任工作在学校教育和管理中占据着非常重要的地位,它是沟通学校教育、家庭教育和社会教育的桥梁,是联系所有任课教师的纽带。
x校长给我们组织的分小组设计班级班徽、班歌、班名的活动,更是让我们从实践中了解到了一个班级团结凝聚的力量是无穷的。
新教师岗前培训领导讲话稿
尊敬的各位新教师:
大家好!首先,我代表学校领导班子,对各位新教师的到来表示热烈
的欢迎!新的学期,新的起点,我相信每一位新教师都怀揣着加入到这个
团队中,为实现学校教育事业蓬勃发展而努力的信心和决心。
在此,我向
大家表示最诚挚的祝贺和最美好的祝福!
在这个特殊的时期,教育的形式和教育的要求都发生了变化。
面对信
息爆炸和知识更新的速度,我们要不断学习和掌握新知识、新技能,适应
教育的需要。
同时,我们也要注重培养学生的综合素质,提升他们的创新
能力和实践能力。
作为教师,我们要深入了解学生,发现他们的优点和潜能,并通过巧妙的引导和启发,帮助他们发掘自己的天赋和兴趣,促使他
们形成健康的人格、积极的心态和良好的价值观。
我们要注重培养学生的
学习习惯和创新精神,培养他们的思考和合作能力,使他们具备面对未来
社会发展的能力。
团队合作是我们工作的重要依托。
一个人的力量毕竟是有限的,而一
个团队的力量是无穷的。
在这个大家庭里,每一位教师都是团队的一份子,每一位教师的进步都会直接影响到团队的发展。
我希望大家能够相互帮助
和支持,在工作中互相借鉴、交流和促进,共同提高教学水平和专业素质。
我同时也希望每一位新教师都能够以饱满的热情和良好的工作态度投入到
工作中去,将自己的聪明才智和坚实知识转化为实际行动,取得优异的业绩。
让我们一起努力吧,为了学校的美好明天,为了每一个学生的梦想和幸福,让我们携手并肩,共同点燃教育希望的火炬,共同谱写教育事业的华章!
谢谢大家!。
年轻老师培训会发言稿简短
各位亲爱的年轻老师们:
大家好!今天我非常荣幸能够站在这个讲台上,与大家一起分享我的一些经验和见解。
首先,我想对大家说,作为年轻老师,我们肩负着重要的责任。
我们所教育的学生正处于他们人生的关键阶段,他们需要我们的引导和指导。
我们必须不断学习与成长,以更好地满足学生的需求。
其次,我想谈谈我在教学过程中的一些体会。
首先,个性化的教学是非常重要的。
每个学生都是独一无二的,他们有不同的学习方式、兴趣和需求。
我们应该尽量理解每个学生并根据他们的特点去教导他们。
其次,创新是教学的关键。
随着时代的发展,我们必须与时俱进,运用新的教学方法和技术,使学生更加积极主动地参与学习。
创新不仅仅只是使用新的技术工具,更是关于发现新的教学方法和策略,以激发学生的学习兴趣。
同时,我认为建立良好的师生关系也非常重要。
每个学生都需要被尊重和理解,他们需要一个信任和支持他们的老师。
我们应该关注每个学生的情感需求,积极与他们交流,建立起一种相互尊重和信任的关系。
最后,我想鼓励大家在教学中保持热情和耐心。
教育是一项充
满挑战的工作,但它也是最有价值和有意义的工作之一。
我们的努力和付出将会对学生产生深远的影响,我们是改变世界的中坚力量。
在结束发言之前,我希望我们年轻教师能够团结合作,互相支持和鼓励。
让我们一起追求卓越的教学,为学生的未来奠定坚实的基础。
谢谢大家!。
学校领导在青年教师培训会讲话5篇学校领导在青年教师培训会讲话【篇1】各位老师:大家好!首先,我代表学校对大家在招聘中的胜出表示热烈的祝贺!对大家满怀热情与信心,准备当迁安三中的教师,表示热烈的欢迎!很高兴,我们的教师队伍里又增加了一支新的生力军,我们迁安三中又注入了一股新鲜的血液。
我校是一所年轻的学校,又是一所取得突出成绩的学校。
20__年,我校高考,本二上线408人,20__年我校高考本二上线438人,实现新突破。
成绩召唤我们创造更大的辉煌。
可是辉煌的取得,有赖于无数优秀教师的脱颖而出。
所以,此次新教师岗前培训,有如下目的:第一,旨在让大家更好地了解学校、熟悉学校的规章制度、热爱学校,能以主人翁的精神投入到这个大家庭;第二,让大家通过学习专家讲座,知道如何扎扎实实的干好教师工作,怎样上好一节优质课,如何当好班主任,懂得如何争做卓越的教师;第三,进一步加强师德修养,增强责任感,为学校明天的更加辉煌贡献自己的力量,同时在这一舞台上,展示才华,实现自己的人生价值。
在这里,我想对新教师们提几点要求和希望:一、用心学习,努力提升自己。
“先当学生,后当先生”,这是我们教书育人的准则;当前,新课程改革对教师素质提出了更全面的要求,呼唤综合型的教师,“一桶水”已远远不能满足实施新课程的需要,现代教师应拥有一条奔涌不息的河流,这是学生的渴望,也是社会的期盼和时代的期盼。
学校的培训计划,内容丰富,各位教师一定要珍惜学习机会,严格按照学校安排的培训计划,准时参加,认真学习,做好笔记,通过这次培训,希望大家用心学习,学到新知识、新方法、新的教育教学观念,拓宽视野,丰富思维,并能够有所思,有所悟,努力提升自己,为你们开始教师生涯并追求高目标奠定基础;二、志存高远,做好职业规划。
一位教师能否成为好教师,教学生涯的前五年至关重要,可谓“定型期”。
我们学校对新教师的要求是:专业引领,互教互帮;一年上路,两年达标;三年自主,四年创优(举例:王玉、王明利)。
青年教师培训领导讲话精选亲爱的青年教师们:大家好!作为教育事业的培训领导,我很荣幸能与大家一同进步、一同成长。
今天,我想和大家分享一些关于青年教师培训的心得和精选观点。
首先,作为青年教师,我们要不断提升自己的教学能力。
教育是一个永恒探索的过程,我们要持续学习并不断改进自己的教学方法和技巧。
只有不断进步,才能给学生们提供更好的教育和引导。
因此,我鼓励大家多参加相关的培训和研讨会,积极学习并运用新的教学理念和方法。
其次,作为青年教师,我们要注重人际关系的建立和维护。
教师工作是一个团队合作的过程,我们需要与同事、学生和家长建立良好的关系。
只有团结合作,才能更好地完成教育使命。
在与学生相处时,我们要关注每个学生的需求和成长,激发他们的学习兴趣和潜能。
同时,也要积极与家长交流,共同关心和关注学生的发展。
与同事之间,我们要互相支持和帮助,共同创造一个和谐的学习环境。
再次,作为青年教师,我们要树立正确的教育观念。
教育事业是神圣的,我们要以身作则,做学生们的榜样。
我们要注重培养学生的综合素质,注重培养他们的创新和发散思维能力。
要培养学生的自主学习能力和解决问题的能力,让他们成为具有独立思考和创造力的人才。
最后,我想提醒大家,要始终关注教育事业的发展和前沿动态。
教育是一门学问,是在不断变化和发展的。
我们要紧跟时代的步伐,关注教育改革的方向和内容。
要不断学习新知识、新理念,不断提升自己的专业水平。
只有不断创新,才能跟上时代的潮流,为学生们提供更好的教育。
青年教师们,我们身负重任,肩负着培养未来的希望和栋梁之责。
让我们一起努力,为学生们的成长奉献智慧和热情。
相信通过我们的共同努力,我们能够为孩子们打开知识的大门,引领他们走向成功的道路。
最后,祝愿大家能够在教育事业的道路上取得更大的成就!谢谢大家!亲爱的青年教师们:在我过去的教学生涯中,我深深体会到了教育的意义和重要性。
作为年轻的教师,我们肩负着培养下一代的责任和使命。
领导在青年教师培训会上的讲话(精选多篇) 第一篇:青年教师培训领导讲话提纲青年教师培训领导讲话提纲余主任首先从上学期的教师考核和评优中得出学校发展的一个观点:青年兴则学校兴,青年强则学校强。
然后就迎五四的会议背景,希望青年教师能将五四精神内化到工作中去,成为青年教师成长的良好品格和修养。
并着重解读了青年教师应具备的“爱校、民主、科学、进步”的八字修养。
爱校:时刻树立“学校的发展我的责任”意识,要求青年教师在工作中时刻保有这样的心态和激情:心中装着学生,眼里容得下学生,行动上服务学生,思想上引领学生。
同时要有扎根xx的志向,打一枪换一个地方的人是永远不可能成为优秀教师的。
民主:民主地对待每一个成长中的学生,尊重学生的人格,平等看待学生,不漠视歧视任何一个学生,工作始终要以发展每一个学生为目标,使之更好的成人成才。
讲求民主的工作流程:不给学生添麻烦,不给领导添麻烦,学会按工作流程办事,学会谦虚求助同事和上一级领导,让麻烦止于自己的工作岗位。
科学:讲求科学的工作方法,复杂的事情要简单地做,简单的事情要认真地做,认真的事情要重复地做,重复的事情要创造性地做。
时刻都要崇尚科学知识:苦练内功,才能蜻蜓立荷头!进步:育人者必先自育。
教师不是“苦行僧”,时刻都应该是一个思想者,这样才能真正让智慧点燃智慧,用人格引领人格,才能让学生实现真正的进步。
希望青年教师在工作之余多看一些教育教学的报刊杂志,以实现教师自身的科学发展。
只有这样,才能在工作中如鱼得水,游刃有余。
董事长xx做简短总结发言。
董事长在讲话中对我校青年教师提出了以下几点要求和希望:1.作为xx一员要热爱学校:xx的每一位老师都是xx的真心英雄,今天你以学校为荣,明天学校以你为荣!2.今天不努力工作,明天就要努力找工作。
3.工作中要敢抓敢管:严是爱,松是害,不管不爱要变坏。
4.宁可天下人负我,不可我负天下人!第二篇:在青年干部培训班上的领导讲话在??镇青年干部培训班上的讲话同志们:今天十分荣幸参加??镇青年干部培训班开班仪式。
青年教师培训班领导讲话亲爱的青年教师同仁们:大家好!作为一名青年教师培训班的领导,我感到非常荣幸和高兴能够站在这里,发表一次关于教育的讲话。
首先,我要衷心地感谢大家对本次培训班的支持和参与,正是因为有了你们的积极参与,才使得本次培训班能够顺利举行。
同时,我也要向你们表示诚挚的欢迎和热烈的祝贺!青年教师是教育事业中最宝贵的财富。
你们作为未来的中坚力量,将承担起培养下一代的重任。
作为青年教师,每一位都肩负着无比重要的使命,那就是培养未来的社会主人翁。
在这个过程中,你们将会面对各种各样的挑战和困难,但我相信,只要你们在困难面前保持勇气和坚持,就一定能够超越自己,成为一名优秀的教育者。
首先,作为一名青年教师,你们要保持教育使命感。
教育不仅仅是简单地传授知识,更是培养学生良好的品格和思想道德,引导他们成为有用的人才。
每一位学生都有自己的特点和潜能,你们要全力帮助学生发掘和发展自己的潜力,让他们在学习中充分展现自己的才能。
同时,你们还要注重培养学生的创新意识和实践能力,为他们打开更广阔的发展门路。
只有这样,我们才能真正实现教育的目的。
其次,作为一名青年教师,你们要不断提高自身素质。
教育事业是一个终身学习的过程,只有不断学习和进步,才能不断提高自己的教育能力和专业水平。
要积极参加各种教育培训和学术交流活动,扩大自己的知识面和专业领域。
同时,要注重教育思想的更新,不断吸收新的教育理论和方法,以适应时代的发展和学生的需求。
只有不断提高自身素质,才能更好地为学生服务,更好地完成自己的教育使命。
再次,作为一名青年教师,你们要构建良好的师生关系。
师生关系是教育工作的重要组成部分,在学生的学习和发展中起着至关重要的作用。
要以尊重和关爱的心态对待学生,了解他们的需求和困惑,给予他们及时的指导和支持。
同时,要注重与学生的沟通和交流,建立起良好的信任关系。
只有与学生建立起良好的关系,才能更好地引导他们学习,成就他们的未来。
最后,作为一名青年教师,你们要积极参与学校和社会的教育改革。
教师培训结业仪式领导讲话本文是关于教师培训结业仪式领导讲话,仅供参考,希望对您有所帮助,感谢阅读。
教师培训结业仪式领导讲话(一):各位老师,上午好!今天我们已经圆满的完成了这次岗前培训的学习任务,这次岗前培训在县教体局安排下,在教体局谢新华主任的直接领导下,在我校进行新教师岗前培训,这是我们的荣誉,也是我们的责任。
在这次培训工作中的各位授课校长、老师,为我们提供许多精彩的讲解,从教师教学能力与素养提升、师德建设也个人修养开始,到今天的怎样当一名好老师,怎样当好一名班主任,培训虽然简短,但内容涉及师德修养、业务能力等多个方面以及通过实地观摩参观学习,为我们做好教师作了思想上的洗礼,业务上的培养。
我们在座的每一个学员,都服从管理,认真求知,积极上进,许多学员在短短的时间里就有明显进步,在思想、教学理念上得到了升华。
通过参加培训,大家结识了许多县里的领导、一些知名老师,深交了很多同行朋友;解决了一些教育教学实践中的困惑,增强了几份专业成长的信心,并且共同度过了一段的美好的学习生活。
大家在学习中充实,在交流中分享,在合作中共进,在感悟中提升,在培训中发展。
这种经历和体验是一笔宝贵的精神财富,值得珍视和收藏。
希望大家在今后漫长的教育征程上,秉承自己的教育理想,树立终身学习的理念,在教育的广阔舞台上,挥洒热情,播种希望,培植幸福,放飞梦想,用你们的智慧和勇气担当起时代赋予你们的责任。
从今天开始,你们将成为我县教育系统的一支强有力力量,你们即将走上神圣的讲坛,肩负起教书育人的光荣使命。
希望大家不要辜负全县人民对你们的期望。
希望每位教师以崇尚师德、培育爱心、服务教育、不断进取为已任。
岗前培训工作到今天就结束了,但这不是培训的终结,而是一个新的培训的开始,我送给大家六个字:“学习创新幸福”: 1.要不断学习。
教师要成为一名学习者,只有学习才能不断接受新事物,教给学生新东西。
我们常说“要给学生一杯水,教师要有一桶水”,但对于我们,还没有是“常流水”,要接受专业变化的新设备、新材料、新趋势,只有这样,才能立于不败之地。
领导在青年教师培训会上的讲话(精选多篇)第一篇:青年教师培训领导讲话提纲青年教师培训领导讲话提纲余主任首先从上学期的教师考核和评优中得出学校发展的一个观点:青年兴则学校兴,青年强则学校强。
然后就迎五四的会议背景,希望青年教师能将五四精神内化到工作中去,成为青年教师成长的良好品格和修养。
并着重解读了青年教师应具备的“爱校、民主、科学、进步”的八字修养。
爱校:时刻树立“学校的发展我的责任”意识,要求青年教师在工作中时刻保有这样的心态和激情:心中装着学生,眼里容得下学生,行动上服务学生,思想上引领学生。
同时要有扎根xx的志向,打一枪换一个地方的人是永远不可能成为优秀教师的。
民主:民主地对待每一个成长中的学生,尊重学生的人格,平等看待学生,不漠视歧视任何一个学生,工作始终要以发展每一个学生为目标,使之更好的成人成才。
讲求民主的工作流程:不给学生添麻烦,不给领导添麻烦,学会按工作流程办事,学会谦虚求助同事和上一级领导,让麻烦止于自己的工作岗位。
科学:讲求科学的工作方法,复杂的事情要简单地做,简单的事情要认真地做,认真的事情要重复地做,重复的事情要创造性地做。
时刻都要崇尚科学知识:苦练内功,才能蜻蜓立荷头!进步:育人者必先自育。
教师不是“苦行僧”,时刻都应该是一个思想者,这样才能真正让智慧点燃智慧,用人格引领人格,才能让学生实现真正的进步。
希望青年教师在工作之余多看一些教育教学的报刊杂志,以实现教师自身的科学发展。
只有这样,才能在工作中如鱼得水,游刃有余。
董事长xx做简短总结发言。
董事长在讲话中对我校青年教师提出了以下几点要求和希望:1.作为xx一员要热爱学校:xx的每一位老师都是xx的真心英雄,今天你以学校为荣,明天学校以你为荣!2.今天不努力工作,明天就要努力找工作。
3.工作中要敢抓敢管:严是爱,松是害,不管不爱要变坏。
4.宁可天下人负我,不可我负天下人!第二篇:在青年干部培训班上的领导讲话在??镇青年干部培训班上的讲话同志们:今天十分荣幸参加??镇青年干部培训班开班仪式。
今年市委十二届六次全体(扩大)会议指出了狠抓落实才能促发展,而落实的关键在基层干部,因此提升基层干部能力素质相当关键,同时举办青年干部素质提升培训班是贯彻党的十八大精神在干部教育培训上加强和改进的根本体现,是强化基层干部队伍在素质和能力上提升的重要举措,是落实完成各项工作在质量和效率上突破的基本保障。
为更好地提升基层干部队伍素质,提高基层干部教育培训的科学化水平,在此我简单提几点意见。
第一,要转变思想,力求在深化培训理念上求突破。
时代在发展,教育培训的理念也在转变。
一要树立理论联系实际,学用结合的培训理念。
学习的根本目的就是运用所学的理论知识指导实际工作,解决实际问题。
因此,要转变以往干部培训中学用脱节的观念,在培训中要注意联系基层实际,做到真学真用,活学活用。
二要注重质量,树立注重实效的培训理念。
干部培训的根本目的在于提高干部的素质和能力,因此要不断提高培训的质量和效能,努力培养更多更好的人才,实现干部教育培训质量效益相统一。
三要树立终身学习的教育培训理念。
当今信息时代,唯一不变的就是“变”。
因此,在教育培训中要注意引导基层干部树立终身学习理念,主动自觉地提升自身素质与能力。
第二,要规范管理,力求在完善干部教育培训机制上求突破。
一方面是要形成基层干部教育培训的长效机制。
将干部教育培训放在乡镇工作的重要位置,依据基层干部工作内容及个人发展需求制定长期有效的教育培训机制,让教育培训与基层发展相适应,与干部实际需求相匹配。
另一方面是要着力做好重点班次、关键对象的教育培训。
在重点班次上,今年是党的十八大精神学习宣传年,要结合十八大精神做好相关培训教育工作,努力用党的十八大精神武装头脑、指导实践、推动工作;在关键对象上,要突出做好乡镇机关干部、农村一线干部等对象的教育培训工作,努力建设一支学习型、服务型、创新型的基层骨干队伍。
第三,要创新方法,力求在提升干部培训质量上求突破。
一是改进教育培训方式。
加强与高等院校、高端培训机构的合作,进一步提升培训班的质量和水平。
二是优化教学方式。
加大改革和创新力度,推行体验式、案例式、研讨式等新型教学模式,不断强化培训的实用效果。
三是深化考评方式。
坚持“以查促学、以管求效”,切实将学习培训情况作为干部考核奖惩、提拔使用的重要依据,切实体现出考核机制对干部教育培训的促进作用。
基层的建设离不开干部,干部的发展离不开学习,璜泾镇要努力提高干部教育培训工作科学化、制度化、规范化建设水平,为当地经济社会发挥提供人才保证。
第三篇:校领导在青年教师座谈会上的讲话在青年教师座谈会上的讲话同志们:我们青年教师是学校发展的生力军,是学校改革创新的重要财富。
召开这个座谈会,一是想给大家祝福和希望,二是想和大家交流一些看法和意见,三是殷切希望广大青年教师能更加明确肩上的责任与使命。
今天所谈的话题,我不想局限于如何教书育人,而是想更多地说到一个年轻人如何成长,如何成才,如何取得成功。
我只是想以一位老大哥的身份谈一些切身感受,与大家一起共勉。
一、自省、自砺、自律,在不断自新中健康成长每一个人的人生都是在不断“抛弃旧我,创造新我”的不断自新中曲折向前的。
有些人知道这一点,所以自强不息,最终成为了不平凡的人;有些人喜欢坐吃山空,结果在等待中消磨了青春。
青年在自我成长过程中,特别容易迷茫,这就需要我们时刻自省、自砺,自律,从而不断自新。
1、成长需要自省,就是要认识到自己的平凡。
人生的道路,总要留下痕迹。
有的流芳百世,有的遗臭万年。
但这是两种极端,要真正成为流芳百世、遗臭万年的人不容易,很少很少。
受成长环境、社会经历、以及兴趣专长的影响,我们都选择了教师这个平凡的岗位。
或许有人并不满意,觉得自己错失了好多机会;或许也有外人看不起我们,说我们无能。
这种时候,就需要摆正心态,认识到自己的平凡。
有句话叫“不要把自己当回事,要把自己做的事当回事。
”所谓“三百六十行,行行出状元”,平凡的岗位上,照样会有精彩的人生。
所以,我们要始终保持一个健康的心理、良好的心境,正确对待自己,力戒攀比心态;正确对他人、力戒嫉妒心态;正确对待工作,力戒埋怨心态;正确对待得失、力戒“补偿”心态。
只有这样,才能不断提高自己的情商指数,衍生出人格的力量。
2、成长需要自砺,就是要加强岗位锻炼,不断提高能力。
人的一生会走过很多的岗位,迈过很多的台阶,有着大大小小的舞台。
谁最先适应岗位、融入岗位,谁就最先走向成功。
木受绳则直,金就砺则利。
聪明的人把艰苦的岗位当作锻炼自己的平台,不断磨砺自己的性格,增强自己的能力,糊涂的人认为是工作岗位挡住了自己的前途,逃避现实,哀声叹息,最终迷失了自己。
从发展的角度看,选择条件比较艰苦、人才也相对集中的十五中,将更加容易得到持久的锻炼和提高。
只要大家不丧失信心,时时刻刻以中学教师的标准来要求自己、设计自己、锤炼自己,牢固树立责任意识、服务意识和奉献意识,就一定会很快成长为一名优秀教师,开创出一片属于自己的天地。
二、立志、立言、立行,在不懈追求中锻炼成才各位青年教师,你们虽然年轻,但也都是“奔三”的人了,在这所学校里,你们要做些什么、留下些什么、成为一个怎样的人,迫切需要认认真真的思考。
我希望大家经过几年的磨练,成为学校的骨干,成为营山教育的主力军。
1、成才,要靠理想来引领。
“一个人不知道他要驶向哪个码头,那么任何风都不是顺风。
”这句格言告诉我们,人需要立志,需要富有理想。
做教师既易也难,如果你想做一个坏老师,有时候几秒钟就可以;如果你想做一个平庸的教师,也很容易。
但要成为一名好教师,成为一名学生喜欢的老师,成为一个有魅力的老师,成为名师,那就需要我们有远大的理想、坚忍不拔的意志了。
当前,新课改大潮已经掀起,这既是你们丰富专业知识、增长才干、积累经验的好时机,也是你们施展才华、大显身手、开拓一片新天地的大舞台。
希望你们要有“做最好的老师”的理想信念,扎根讲台,走进学生,不断增强教好书、育好人的信心,做教育变革的承担者,做教育崛起的新生代。
2、成才,要用学习来塑造。
美国斯坦福大学校门口有一名名言:自从你走出校门,学习又将从零开始。
青年教师要在新的教育形势下所有作为,仅靠大学时代的知识是远远不够的。
只有坚持向书本学习,向实践学习,向同事学习,向一切先进的东西学习,才能正确认识新课改、适应新形势、完成新任务。
要学习中国特色社会主义理论体系,自觉运用科学发展观武装头脑;要学习新课改方面的理论,自觉用新的教育理念指导自己的教学实践;要学习经济知识、科技知识、法律知识、市场知识,不断增强自己的社会性;要虚心向身边同事、朋友和学生学习,教学相长,真正做一名学习型教师。
3、成才,要用激情来浇灌。
青年教师既要立言,更要立行。
如何立行?这中间有很多的东西可以讲,但我只强调一点,就是“激情引领行动”。
人们常说“舞台无四季”,说的是做演员的,不能在意客观条件的限制,需根据剧情的需要着装表演;我想说,“讲台无个人”。
在校园里,面对着学生,教师必须展现温文尔雅知识渊博的一面。
即便个人有再多的私事困扰着,当你走进课堂,你就必须将情绪调整到最佳状态。
那一时间段,你的身份不是父母的子女,不是爱人的妻子或丈夫,不是孩子的爸爸或妈妈,甚至连你自己都不是,你只是班上学生的老师,你的职责就是高效利用课堂时间传道授业解惑。
作家张爱玲曾说:“老师难当,又要做人,又要做戏。
”这句话,道出了教师这一职业的特殊之处。
个中甘苦,只有有过超越个人情感投入课堂教学经历的人才能体会得到。
演艺界流行一句话,叫“倾情演出”,我觉得,教师走进课堂,也应该是“倾情授课”。
“兵雄雄一个,将雄雄一窝。
”老师时时处处展示激情,所带的学生才会更具奋进精神。
4、成才,要用奉献去滋养。
教师是一个讲奉献的职业,青年教师要想建功立业,就要带头弘扬和实践奉献精神,把讲奉献作为衡量自己是否称职的重要标准。
要在人民需要的关键时刻挺身而出,决不退缩,在日常教学的平凡时刻恪尽职守,爱岗敬业。
奉献并不难,只要有那么一种意识、那么一种心境,奉献就会成为一种习惯,变成一种行为。
比如,加班加点,不说东道西,就是奉献;遇到急事难事,不你推我躲,这也是奉献。
大家要把奉献当作培养自己品格和成长进步的阶梯。
大家要记住:“奉献越多,收获肯定越多”。
同时,每位老师要对学校、对集体充满感激之情。
能够进入十五中的老师,都有自己的优势和长处,是同行相轻,相互嫉妒,还是和睦相处,共同促进,道理大家都懂。
在现实工作中,“你的领导也许不是你很佩服的领导,但他是你现实的领导;你的被领导也许不是你满意的被领导,但他是你现实的被领导;你的同事也许是你看到不很舒服的同事,但他是你现实的同事”。
我们在一起工作,这是个缘份,有些东西不要太计较。