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口号标语之政府办公室宣传标语

口号标语之政府办公室宣传标语
口号标语之政府办公室宣传标语

口号标语之政府办公室宣传标语

政府办公室宣传标语

【篇一:便民服务中心宣传标语】

篇一:便民服务中心口号

服务

没有最好,只有更好,满意没有终点,只有起点管理以人为本服务精益求精

提供方便是我们的

职责、依规受理是我们的原则、让您满意是我们的追求

始于群众要求,终

于群众满意

受理有矩、服务无

距,重在为民、贵在便民

以人为本服务至

上依法行政公正高效

情为民所系利为

民所谋全心全意为人民服务

服务群众促和谐

积极工作提效率

在工作中见务实

在服务中见品质在业绩中见成效

篇二:便民服务中心标语精选

便民

服务中心标语精选

1、服务只有更好,

没有最好满意只有起点,没有终点2、做服务群众的带

头人当人民群众的贴心人

3、找得到人、解得

了难、办得好事、交得上心

4、微笑是我们的语

言文明是我们的信念

5、便民不是口号,

服务才是目标

6、待人热情、办公

快捷、服务主动、答复满意

7、群众利益无小事

服务工作无止境

8、把事项交给我

把满意带给您

9、知民意、解民忧、

帮民难、促民富、得民心

10、以服务为宗旨

以便民为目的以满意为标准

11、把群众意愿作

为“第一信号”,把群众富裕作为“第一目标”,把群众难题做为“第一抓手”

12、把群众满意不

满意、高兴不高兴、答应不答应作为工作的最高标准

指数换取群众的幸福指数

14、重拾传家宝

再现鱼水情

15、与人民群众恳

谈对话为人民群众排忧解难

篇三:关于进一步加强镇街道便民服务中心建设的通知

泸纳府办函?2010?121号

泸州市纳溪区人民

政府办公室关于进一步加强镇街道便民服务中心建设的

各镇人民政府,街道办事处,区级相关部门:

为进一步提高镇

(街道)便民服务中心工作效率和服务水平,加速打造服务型、效能型政府,根据《四川省

人民政府办公厅转发省政务服务中心关于乡镇(街道)便民服务中心建设实施意见的通知》

(川办函?2009?270号)要求,现就进一步加强我区镇(街道)便民服务中心建设通知如下。

一、规范机构名称,

明确工作职责

镇(街道)便民服

在办公地点正面显著位臵横排固定。镇(街道)便民服务中心设主任一名(由镇长、街道办

事处主任兼任),专职副主任一名,副主任及工作人员均由各镇(街道)在现有工作人员中调

剂使用。

镇(街道)便民服务中心主要职责:负责协调、监督各进驻部门一窗式受理、一站式审批、

一条龙服务;负责为企业和群众提供政策咨询;负责制定各项规章制度、管理办法并组织实

施;负责窗口和窗口工作人员管理考核;负责处理对窗口工作人员违规违纪行为的投诉;负

责对村(社区)便民服务代办站的管理指导;负责对需报区政务服务中心办理的审批事项,

提供咨询代办服务。

二、规范场所建设,方便群众办事

镇(街道)便民服

务中心要尽可能设立在群众熟悉、办事进出方便的镇政府(街道办事处)办公大楼一楼或临

近街道或靠近镇(街道)机关醒目的地方,设立大厅式服务中心,柜台式办公,以方便办事

群众。中心场所面积不低于100平方米,以保证所有进驻中心的单位实行集中办公,并要有

适当的供群众歇息的场所。

镇(街道)便民服

务中心要依托电子政务外网,按照“延伸共享、服务实用”的原则,构建上连接省、市、区

的城乡一体化信息服务平台,并逐步使用行政审批通用软件系统;要在每个窗口配备电脑、

打印机等办公设备,以便办公、文件管理规范化,确保能及时与有关单位进行网络联系和网

上业务开展;要开通便民服务中心热线电话,切实为广大办事群众提供咨询和投诉服务。

整合办事功能

凡是与企业、群众生产生活密切相关的审批、服务事项,均应进驻便民服务中心集中办理、

联合办理、统一办理或代理,充分发挥便民服务中心的便民办事、为民理财、帮民致富、促

进和谐的功能。在进驻内容上做到:项目应进必进、环节应进必进、收费应进必进。

根据省、市关于镇

(街道)便民服务中心基本服务事项参考目录,结合我区实际,镇便民服务中心至少设立8

个服务窗口,至少进驻45个事项;街道便民服务中心至少设立4个窗口,至少进驻25个事

项(详细情况见附件)。凡涉及到需在镇(街道)便民服务中心设立窗口的,上级主管部门必

须全力支持,充分授权窗口,使窗口能办事、办成事,为窗口开展工作提供各种便利条件。

凡是便民服务中心进驻的审批服务项目,区政务服务中心各窗口要做到与之对接并保持上下

衔接通畅。

四、规范运行模式,

提高服务质量

镇(街道)便民服

务中心工作总体要求是:集中办事、责任到人、规范收费、便捷高效。为确保便民服务中心

规范运作,镇(街道)便民服务中心应建立健全相关制度,应相对集中办公,赶集日工作人

员应全部正常上班,非赶集日3—5名窗口工作人员值班。值班窗口工作人员负责办理本窗口

事项,有群众到非值班窗口办事时,负责通知非值班窗口工作人员到中心接件、办件。全面

实行“六制两服务”的运行模式。

严格实行首问责任制。便民服务中心和部门窗口要挂牌设立首问责任岗,明确首问责任人和

岗位职责,对首问事项要如实登记并跟踪办理。首问责任人对前来咨询、办事的人员应主动

热情,以礼相待,仔细耐心解答办事人员的询问,不得推诿、扯皮、拒绝、搪塞申请人。便

民服务中心负责对各部门窗口实施首问责任的情况进行监督,将其纳入对部门窗口和窗口工

作人员的年度考核。

严格实行一次性告

知制。凡群众询问需办理事项,必须口头或书面一次性告知办理事项所需的条件、资料、时

间、费用等情况。对不属于本窗口办理范围的,应告知具体承办窗口和责任人;如主要申报

材料齐全,但一般材料欠缺,需要申请人补充材料或作进一步更正、说明的,窗口工作人员

应予受理,并出具受理告知单和补报材料通知单,明确告知需要补充的材料、需要更正、说

明的问题和时间要求等;明显不符合有关规定或主要申报材料缺少而不能受理的,应向当事

人员当面说清不予受理的原因,并出具不予受理情况告知单。

严格实行限时办结

制。凡程序简便,可以当场办结的项目,做到即来即办;对不能当场办理,需要审核、论证、

承诺时限内办结。

严格实行联合办理制。对需要两个及两个以上部门联合办理的项目,由便民服务中心分管领

导牵头协调,相关部门配合办理,做到在规定的时间内办结。

严格实行上报事项

负责办理制。对需报上级有关部门办理的事项,由便民服务中心或主办窗口受理并负责上报,

在规定时限内积极做好与区政务服务中心的衔接工作,切实做到全程代理服务。

严格实行责任追究

制。窗口工作人员在受理或办理审批服务事项工作中,因故意、过失不履行或不正确履行规

定的职责,损害办事群众的合法权益,造成严重后果的,将依据《四川省行政机关责任追究

制度》等相关规定予以严肃处理。

推行公开服务。中

心窗口要有明显的标识牌,工作人员佩证上岗。对进驻中心办理的审批、服务项目要通过印

制连心卡、明白卡、服务指南、办事须知等形式,公开服务事项、办事程序、申报材料、法

定时限、承诺时限、收费依据、收费标准、联系电话(“八公开”),做到公开、透明,让群众

知晓,接受群众监督。凡在便民服务中心办理的事项需要收费的,必须明确收费依据并出具

相关收费票据,有条件的地方应实行银行代办,实行收支两条线。

推行特色服务。便

民服务中心工作人员对办事群众要热情服务,要根据企业和群众的需要实行预约服务、延时

服务、无偿代

篇四:高阜镇全面推进便民服务中心建设实施方案

高阜

镇便民服务中心工作实施方案

为全面贯彻抚州市人民政府办公室《关于印发全面推进乡镇便民服务中心建设实施方案的通

知》(抚府办字

[2009]18号)、县

委县政府《关于在全县开展“机关效能-项目建设年”活动实施方案》(资发[2009]3号)和

县政府办《关于印发全面推进乡镇便民服务中心建设实施意见的通知》(资府办字[2009]13

号)等文件精神,进一步推进我镇机关效能建设,进一步改进机关作风,提升工作水平,提

高工作效率和服务质量,建设法制、服务、责任、高效机关,现结合我镇实际,就全面推进

便民服务中心建设,制定本实施方案。

一、指导思想

以邓小平理论和

“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,按照构建社会主义和谐社会的要

求,全面贯彻抚府办字[2009]18号、资发[2009]3号、资府办字

[2009]13号文件

精神,按照县委、县政府的统一部署,以社会主义新农村建设为着力点,以“机关效能-项目

建设年”为契机,以便民利民、公正公开、务实高效、依法行政、规范管理和廉洁勤政为基

本要求,进一步推进我镇政府和基层站所转变职能,创新便民利民的服务方式,创建优质、

高效、便捷、规范的政府服务环境。

二、工作安排

(一)便民服务中

心的设立

镇便民服务中心设

立在镇政府,业务受县行政服务中心指导,主任由党政办主任李中文同志兼任,专职副主任

由余明同志担任。根据工作需要设置民政农医、水利土管、农业计生、劳保财税等4个窗口,

每个窗口设工作人员1名,各窗口工作人员由相关部门现有工作人员中政治素质高、工作责

任心强、有相当文化程度的业务骨干组成,实行公开集中办公。

(二)便民服务中

心的工作职责

负责受理服务对象

的政策咨询;办理公民、法人和其他组织申领各类证照事务、核发各类批准文件;提供与人

民群众生产生活关系密切的有关公共服务;负责投资项目及其他事项的全程免费代办工作。

(三)各个办事窗

口的职能和受理项目

1、民政农医窗口

负责全镇辖区居民

民政事务受理申报、事务办理和农村合作医疗相关业务的办理。具体包括以下项目:农村低

保申办、最低生活保障金审核、农村“五保户”的办理、大病救助、临时救助;农村合作医

疗参合款征收、大病统筹报销、住院医药费报销、慢性病办理。

2、水利土管窗口

负责全镇辖区范围内水土保持项目管理,建设项目水土保持方案审查,相关科技开发与推广,

水土保持宣传以及土地及矿产资源的规范使用管理;农民建房审批及收费。

3、农业计生窗口

负责全镇辖区计划

生育相关审批事项的申报办理、管理及服务和涉及农业方面审批项目的受理、申报。具体包

括以下项目:农业、非农业一孩生育证;农业、非农业二孩生育证;流动人口婚育证明;伤

残儿鉴定;独生子女光荣证;农业机械的购买和推广,农业技术服务。

4、劳保财税窗口

负责全镇辖区劳动

保障、再就业、社会保障等方面的审批申报及事务办理和财税任务的征缴及各种财税相关契

证的发放。具体包括以下项目:再就业优惠证、为农村劳动力、下岗失业人员提供就业信息、

新增劳动力就业登记、职业介绍、技能培训;协助办理社会保险,申请小额担保贷款;印花

税票代售许可、耕地占用税征收。

(四)工作步骤

1、宣传发动阶段(7

月31日-8月15日)

召开镇党政联席会

议,研究部署成立便民服务中心工作,召开全体干部会议,传达上级文件精神,统一思想,

提高认识,为成立便民服务中心打下坚实的基础。

(二)调查摸底阶

段(8月15日-8月23日)

镇机关各部门根据上级精神,结合工作实际,将那些与广大企业和人民群众生产、生活密切

相关的行政许可、公共服务事项认真梳理后,按照便民、利民的原则,能进驻的全部进驻窗

口,并从现有工作人员中按照要求认真选配各窗口工作人员,经党政联席会议研究确定后组

织实施。

(三)筹建机构阶

段(8月23日-9月7日)

根据工作需要,配

齐便民服务中心电话、电脑、打印机、复印机、档案柜等必要的办公机具,建立健全各项规

章制度并装框上墙,满足办事群众的需求和网上办公的需要。

(四)进驻办公阶

【篇二:心理办公室宣传标语】

心理宣传标语

方案一:

1、把你的脸迎向阳光,那就不会有阴影。

2、赠人玫瑰,手留余香。

3、笑让世界爱上我们

4、我爱我,平凡却是唯一!

5、相信自己,不一定让你成功,却让任何事情变得可能!

6、拥有梦想只是一种智力,实现梦想才是一种能力。

方案二:一个系列

1、你不能左右天气,但你可以改变心情;

2、你不能控制他人,但你可以掌握自己;

3、你不能预知明天,但你可以把握今天;

4、你不能样样顺利,但你可以事事尽心;

5、你不能选择容貌,但你可以展现笑容;

6、你不能延伸生命的长度,但你可以决定生命的宽度心理咨询室内宣传画:心理咨询,助人自助

3、不求最好,但要更好;不在乎昨天,更看好明天。加上3副画,请做成6副广告板

每天进步一点点

人生就像风铃,风越大,越能奏出悦耳的铃声

你改变不了环境,但你可以改变自己;

你改变不了事实,但你可以改变态度。

你改变不了过去,但你可以改变现在;

你不能控制他人,但你可以掌握自己;

你不能预知明天,但你可以把握今天;

你不能样样顺利,但你可以事事尽心;

你不能左右天气,但你可以改变心情;

你不能选择容貌,但你可以展现笑容;

你不能延伸生命的长度,但你可以决定生命的宽度;

【篇三:宣传标语】

大方县殡葬管理办法(试行)

第一章总则

第一条为加强殡葬管理,推进殡葬改革,革除殡葬陋习,规范丧葬活动,促进社会主义精神文明建设,根据国务院《殡葬管理条例》和《贵州省殡葬管理条例》及有关法律、法规,结合我县实际,制定本办法。

第二条本办法适用于本县行政区域内的丧葬活动及殡葬管

理工作。

第三条殡葬管理应坚持实行火葬,改革土葬,节约殡葬用地,革除丧葬陋俗,提倡文明节俭办丧事的方针。

第四条县人民政府成立殡葬改革领导小组,负责全县殡葬管理工作,并把殡葬改革工作纳入县直各工作部门和各乡镇年度目标考核。对殡葬改革推进不力,严重违反本办法导致殡葬改革失败或造成恶劣影响的,将追究相关责任人的责任。各县直机关和乡、镇人民政府、企事业单位也要相应成立殡葬改革领导小组。县直副科级以上单位和各(村、居)委会、社区要设立殡葬信息管理员,并明确工作职责,做好殡葬改革工作。

第五条县民政局是全县殡葬行政主管部门,下设县殡葬管

理局,在县民政局的领导下负责殡葬管理日常事务和本办法的实施。各乡镇人民政府负责本行政区域内的殡葬管理日常工作。公安、工商、国土、林业、卫生、城管、物价、建设、环保、

规划、民族宗教等部门按照各自的职责协助民政部门做好殡葬管

理工作。

第六条机关、团体、企事业单位和(村、居)委会、社区

负责本单位、本辖区的殡葬改革宣传教育工作,引导公民科学、

文明节俭办丧事。

第二章丧事活动管理

第七条全县范围内均属火化区域。县内国家机关、企事业

单位人员(除回、维吾尔、哈萨克、柯尔克孜、乌孜别克、塔吉

克、塔塔尔、撒拉、东乡和保安等10个少数民族)死亡后必须

火化。各乡镇、村、社区通公路(村级以上公路)的村(居)民

死亡后一律实行火化;不通公路的村(居)民死亡后暂时实行集

中安葬或深埋处理。

火化区内死亡者的遗体必须在本县火化,骨灰必须寄存于县

殡仪馆的骨灰堂或葬于县公墓地;其他乡镇、村死亡者骨灰葬于

县公墓地或乡镇规划的公墓地。同时提倡抛撒等文明节俭的多样

化方式处理骨灰。

尊重回、维吾尔、哈萨克、柯尔克孜、乌孜别克、塔吉克、

塔塔尔、撒拉、东乡和保安等10个少数民族的丧葬习俗;自愿

实行火葬的,他人不得干涉。

第八条凡火化区内的人员(含外来人员)死亡后,其亲属

或所在单位应在24小时内通知县殡仪馆接运遗体;在医院死亡

人员,医院必须及时通知殡葬管理部门,以便殡葬管理部门监督遗体处理。

第九条任何单位和个人不得以任何方式或借口将遗体外

运。因特殊情况需要将遗体运出本县的,必须经县民政部门批准;需跨区、跨省运送遗体的,报上一级民政部门批准。未经批准,擅自外运遗体的单位或个人按有关规定进行处罚。

第十条遗体的运送、防腐、整容、冷藏及火化由县殡仪馆

承办。未经民政部门批准,任何单位和个人不得从事经营性殡葬服务。

第十一条运送、火化正常死亡者,需提交卫生部门规定的医疗机构出具的死亡证明或所在地村(居)民委员会出具的死亡证明;非正常死亡者和无名尸体,需提供县级以上(含县级)的公安、司法部门出具的死亡证明。因患传染病死亡的,按照《中华人民共和国传染病防治法》的有关规定处理。

第十二条医疗教学、科研等单位需要利用遗体进行教学、科研以及自愿捐献遗体供教学、科研的,使用遗体的单位和死者亲属应先到公证机关进行公证,然后到民政部门办理手续。

第十三条正常死亡的遗体在殡仪馆保存期限不得超过5日,特殊情况需延长保存期限的,应经民政部门或司法机关批准。刑事案件被害人遗体按照贵州省《刑事案件被害人遗体处理办法》执行。

第十四条大方镇及周边乡镇(以县城为中心区,东至东门雷打坡公路沿线、南至老清毕路穿岩村沿线、西至对江大桥(以河为界)、北至大纳公路东关食品药品工业园区两侧)的治丧悼

念活动必须在县殡仪馆进行,禁止在其他场所停尸治丧。

第十五条城乡基层组织应当把改革丧葬习俗纳入村(居)民自治章程、村规民约、居民守则,提倡文明、节俭办丧事,反对铺张浪费。禁止在丧事活动中进行封建迷信活动。

悼念活动不得妨碍公共秩序、影响公共卫生和危害公共安

全,不得侵害他人合法权益。

信教群众在丧事活动中举行的宗教仪式,应在县人民政府批

准的宗教活动场所进行

不属于强制火化对象(回、维吾尔、哈萨克、柯尔克孜、乌

孜别克、塔吉克、塔塔尔、撒拉、东乡和保安等10个少数民族)但殡葬活动需经过火化区的,应经县民政局和县城管部门审批并备案。通过火化区时不得抬棺游街,不得燃放鞭炮、撒冥纸、吹奏音乐等。

第三章殡葬设施管理

第十六条在本县建设殡仪服务站、殡仪馆、火葬场、骨灰堂、公墓等殡葬设施,应符合城镇总体规划,并按照国家有关基本建设要求办理手续。建设殡仪馆、火葬场,由县民政局提出方案,报县人民政府审批,报省民政厅备案;建设公墓,向县民政局提出申请,报县人民政府和市民政局审核同意后,报省民政厅审批;建设殡仪服务站,由县民政局审批;设臵农村公益性公墓,由村委会提出申请,经乡镇人民政府审核同意后,报县民政局审

批,并依法办理有关建设、用地手续。任何单位和个人未经批准,不得擅自兴建殡葬设施。

禁止在下列区域范围建筑坟墓:

(一)林地、耕地;

(二)城市公园、风景名胜区、文物保护区和饮用水源

保护区、水库周围以及河流两岸、堤坝300米以内;

(三)铁路、公路主干线两侧。

以上规定区域内现有的坟墓,除受国家保护的具有历史、艺

术、科学价值的墓地予以保留外,其他均应当限期迁移、植树绿化或者深埋,不留坟头。

第十七条农村公益性墓地、骨灰堂不得向核定服务范围以

外的村民提供墓穴用地,不得从事经营性殡葬服务活动。

禁止在公墓、农村公益性墓地以外建墓立碑。

禁止传销墓穴和骨灰存放格位。第十八条严格限制墓穴占地面积和使用年限。埋葬骨灰的单人墓和双人合葬墓墓穴占地面积不得超过1平方米;埋葬遗体的单人墓墓穴占地面积不得超过4平方米,双人合葬墓墓穴占地面积不得超过6平方米。

公墓墓穴使用期限,规划区内不得超过五十年,逾期墓主应

重新办理手续,其他区域为长期使用。

第十九条殡葬服务经营单位应当加强对殡葬服务设施的管理,保持服务场所设施的整洁完好,防止环境污染。

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19、强化竞争意识,营造团队精神。 20、身心正树立荣辱观,爱科学追求真善美。 21、用可以信赖的人,每件事一定有改进的地方。 22、精神成就事业,态度决定一切。 23、坚志而勇为,谓之刚。刚,生人之德也。 24、全员参与,强化管理,精益求精,铸造品质。 25、知荣明辱树新风,真知践行创和谐。 26、行动不一定带来快乐,而无行动则决无快乐。 27、一个人最大的破产是绝望,最大的资产是希望。 28、特别能协作,特别能钻研,特别爱学生,特别能奉献。 29、大事小事秉公办事,小节大节廉字为节。 30、任何道路都是靠自己走出来的,而不是靠自己在梦中等来的。 31、逆境是通往真理的第一条道路。 32、事常与人违,事总在人为。 33、用做人的准则做事,用做事的结果看人。 34、成功都是逼出来的。 35、推动全员品质活动,提高全员工作士气。 36、努力造就实力,态度决定高度。 37、机会只对进取有为的人开放,庸人永远无法光顾。 38、只要路是对的,就不怕路远。 39、岂能尽如人意,但求无愧我心。

政府标语大全(新)

常用政建标语 一、低碳经济 有限的资源,无限的循环 垃圾回收,保护地球,举手之劳,参与环保 保护环境,保存希望 二、党政建设 建设”领导班子好、党员队伍好、工作机制好、工作业绩好、群众反映好”的基层党组织共产党员要带头学习提高、带头争创佳绩、带头服务群众、带头遵纪守法、带头弘扬正气情为民所系、利为民所谋,全心全意为人民服务 筑坚强堡垒、树先锋形象、促科学发展 创先争优深入人心、基层组织坚强有力、党员队伍充满生机、科学发展取得实效 想群众之所想、解群众之所急,切实办好顺民心、解民忧、惠民生的实事 全面推进基层党建工作创新、夯实党的执政基础 推动经济发展方式转变、推动产业结构调整优化 下基层、访群众、解难题、促发展 牢固树立党的意识、宗旨意识和责任意识 把党的组织资源转化为发展资源、把党的组织优势转化为发展优势 坚决把党组织要求和各项规定落到实处 积极为群众解难题、办实事,自觉维护群众正当权益 自觉遵守党的纪律,模范遵守国家法律法规 带头弘扬正气、维护稳定,争当文明守法好公民 发挥党组织政治核心作用,促进科学发展 把创先争优活动与深入推进干部作风建设有机结合起来 把党组织建设成为”科学理论武装、具有世界眼光、善于把握规律、富有创新精神”的学习型党组织 大力营造和形成重视学习、崇尚学习、坚持学习的浓厚氛围

建设马克思主义学习型政党是保持党的先进性的本质要求 大力推进学习型党组织建设,不断增强党组织的创造力、凝聚力、战斗力 坚持用中国特色社会主义理论体系武装头脑,做学习型党组织建设的排头兵 把理想信念教育作为全党学习践行社会主义核心价值体系的重中之重 三、学习促进 知识是力量的源泉,学习是成功的基石。 知识从学习中获取,素质从改善中进步。 人的能力是有限的,人的努力是无限的。 深入学习各项知识,不断提升自身素质。 四、党政建设 1、开展党员先进性教育活动,实践”三个代表”重要思想 2、提高党员素质,加强组织建设,服务人民群众,促进各项工作 3、党的先进性是党的生命线 7、加强党员队伍建设,提高党的执政能力 8、把党的基层组织建设成为实践”三个代表”重要思想的实践者、组织者和推动者 9、保持党员先进性,发挥先锋模范作用 10、加强党的作风建设,树立党员良好形象 11、立党为公,执政为民 12、权为民所用,情为民所系,利为民所谋 13、强化宗旨观念,真诚服务群众 14、忠于职守,甘当公仆,求真务实,廉洁高效 15、严格自律,带头守法,依法办事,依法行政 16、勇于创新,敢挑重担,冲锋在前,无私奉献 六、经济发展

徐怀中《写标语》阅读练习及答案

徐怀中《写标语》阅读练习及答案 (三)文学类文本阅读(本题共3小题,15分) 阅读下面的文字,完成7-9题。 写标语 徐怀中 文化教员的职责,本来是为司令部干部战士上文化课。眼下一个战役接一个战役,根本没有休整时间,文化课早撂到一边去了。汪可逾不好意思总是处于“失业”状态,她跑去找“五号”要工作。齐竞倒不感觉这有什么不妥。 “有空余时间,你不正好可以多练练古琴吗?” 如果在文艺团体,你一天二十四小时练琴,那是提高专业水平,领导表扬群众称赞。在九旅司令部,练琴多了,人家自然就会有反映,话讲得很不中听。完成了本职工作,利用业余时间练琴,别人就管不了那么宽啦。小汪考虑很实际。 “五号”找来政治部宣传科长姜科长,当面把文化教员汪可逾推荐给他,由宣传科安排小汪参加标语组工作。姜科长知道,小汪出身于一个颇有名望的书法世家,标语组求之不得的。他心里那一份兴高采烈,就别提了!表面却假作诚惶诚恐的样子说:“首长!我怎么好收编汪参谋这位大才女,吓死了我们小组那些人,谁还敢动笔写标语?” 汪参谋先是给别人打下手,很快她就成为标语组的一支主力军了。姜科长特地配属给她两个兵,负责她工作所需的各项勤务,保证她不会从梯子上摔下来。 现在小汪单独执行任务了,便立即舍弃了常用的美术字,回复使用柳体楷书,充分发挥了她的童子功优势。虽然在砖墙上很难体现毛笔字奥秘之处,但毕竟是楷书,更容易为读者所接受。老乡们反映说:“这位女八路写出的字与别人不一样,一眼就认得出,不用你大伤脑筋去猜。” 春秋天还好,一到七八月,面对被太阳烤得滚烫滚烫的一道砖墙,去刷大标语,真得拿出一点精神头来。强烈的紫外线照射下,臂膀和脖颈上立时就脱掉一层皮。十冬腊月,小汪几乎是颤颤巍巍站在木梯的顶端了,还要高高举起手臂,向上够着去写标语。石灰水倒流进入,顺着小臂而腋窝、而腹股沟、而大腿小腿,冰凉冰凉的直至脚板心。 行军途中,部队休息埋锅造饭,标语组哗啦一下全散了出去,要不了多久,村里再找不出空白墙壁了。怕就怕的是,往往写到半半拉拉,传来紧急集合号声,部队开拔了。标语组慌了手脚,不得不立即收拾摊子,跑步去赶部队。汪可逾也赶上过这样的情况,两个小战士急得像热锅上的蚂蚁,不住地喊:“汪参谋!快下来,快下来!部队走远了!” 汪可逾像是根本没有听到,只管站在梯子上继续刷她的大标语。即刻停手,去追大部队,把尚未完成的一半标语留在墙上,算是怎么一回事呢?她绝对不能接受。直到写完最后一个字,勾上了黑边,任务圆满完成。 延误太久,部队出去很有些里程了。他们不要命地紧追慢赶,汪可逾大口大口喘气,再也支持不住了。两个战士只好扔掉标语桶子,分左右一边一个,架着汪参谋猛跑…… 汪可逾是标语组人员中出勤率最高的。随着部队行军路线,辽阔的冀鲁平原不知多少面墙壁上,都留下了她的楷书手迹,堪称明丽灿烂的一道战地风景。旅政治部组织了一次表彰会,特地表扬汪可逾在宣传战线上取得的突出成果。会议就在标语组工作现场举行,由政治部主任亲自主持,宣传科长宣读了表扬决定。

口号标语之政府办公室宣传标语

口号标语之政府办公室宣传标语

政府办公室宣传标语 【篇一:便民服务中心宣传标语】 篇一:便民服务中心口号 服务 没有最好,只有更好,满意没有终点,只有起点管理以人为本服务精益求精 提供方便是我们的 职责、依规受理是我们的原则、让您满意是我们的追求 始于群众要求,终 于群众满意 受理有矩、服务无 距,重在为民、贵在便民 以人为本服务至 上依法行政公正高效 情为民所系利为 民所谋全心全意为人民服务 服务群众促和谐 积极工作提效率 在工作中见务实 在服务中见品质在业绩中见成效

篇二:便民服务中心标语精选 便民 服务中心标语精选 1、服务只有更好, 没有最好满意只有起点,没有终点2、做服务群众的带 头人当人民群众的贴心人 3、找得到人、解得 了难、办得好事、交得上心 4、微笑是我们的语 言文明是我们的信念 5、便民不是口号, 服务才是目标 6、待人热情、办公 快捷、服务主动、答复满意 7、群众利益无小事 服务工作无止境 8、把事项交给我 把满意带给您 9、知民意、解民忧、 帮民难、促民富、得民心

10、以服务为宗旨 以便民为目的以满意为标准 11、把群众意愿作 为“第一信号”,把群众富裕作为“第一目标”,把群众难题做为“第一抓手” 12、把群众满意不 满意、高兴不高兴、答应不答应作为工作的最高标准 指数换取群众的幸福指数 14、重拾传家宝 再现鱼水情 15、与人民群众恳 谈对话为人民群众排忧解难 篇三:关于进一步加强镇街道便民服务中心建设的通知 泸纳府办函?2010?121号 泸州市纳溪区人民 政府办公室关于进一步加强镇街道便民服务中心建设的 通 知 各镇人民政府,街道办事处,区级相关部门: 为进一步提高镇 (街道)便民服务中心工作效率和服务水平,加速打造服务型、效能型政府,根据《四川省

办公室工作理念口号

办公室工作理念口号 导读:我根据大家的需要整理了一份关于《办公室工作理念口号》的内容,具体内容:人生多一份挫折,就多一份人生的感悟;人生多一次跌打,就多一条抗争的经验。关于你们想了解吗?那么我整理了,供大家分享!精选1. 把握真人性洞悉真人心成就真人生。2... 人生多一份挫折,就多一份人生的感悟;人生多一次跌打,就多一条抗争的经验。关于你们想了解吗?那么我整理了,供大家分享! 精选 1. 把握真人性洞悉真人心成就真人生。 2. 品质是环环相扣的过程 3. 要改变命运,首先改变自我。 4. 公司是我家,振兴靠大家 5. 每一天进一步踏上上成功路。 6. 高起点,严要求,抓质量,保安全,促进度,争一流 7. 构建质量诚信体系,建设安全健康环境 8. 主动出击,心里不急,习惯拜访,习惯活动。 9. 团结一心,其利断金! 10. 不断超越,追求完美 11. 开拓市场,有我最强,(公司名称)(部门名称),我为单狂 12. 行动是成功的开始,等待是失败的源头 13. 欲望以提升热忱,毅力以磨平高山。

14. 信誉是公司的性命,质量是信誉的保证 15. 每一天告诉自我一次"我真的很不错"。 推荐 1. 永不言退,咱们是最好的团队! 2. 素质提升,交流分享,精耕深耕,永续辉煌 3. 持续环境清洁,做位可爱的人。 4. 以市场为导向以网络为基础以人才为根本以发展为前提 5. XX是我家,质量靠大家 6. 服务客户,播种金钱,增加信任,稳定续收。 7. 团结拼搏务实高效 8. 我成功,正因我志在成功。 9. "e"时代—南电"e"精神: 10. 来料检验按标准,产品质量有保证 11. 追求品质,只争朝夕,全力以赴,矢志不移。 12. 看得更多看得更广看得更远—中国宽带网 13. 我不能左右天气,但我能转变我的情绪。 14. 制造须靠低成本,竞争依靠高品质 15. 重视合同,确保质量:准时交付,严守承诺 16. 提高企业市场竞争力,提高企业品牌效应,提高员工待遇 17. 转变观念转变作风,让企业文化生生不息。 18. 团结一致,再创佳绩! 19. 求生存,敬业爱岗,与公司共命运,谋发展,开拓进取创企业新局

政务宣传标语大全说课讲解

政务大厅宣传标语 1、严格管理,强化服务,便民利民,提高效率,建设人民满意的大厅。 2、做合格机关干部,当好人民公仆,无愧党的培养,不辜负人民信任。 3、作风好,形象佳,效率高,服务优,办实事,解忧难,送温暖,献爱心。 4、作风创好,服务创优,效率创高,工作创新,管理创实,形象创佳。 5、尊敬他人就是尊敬自己,与人方便就是与己方便,拿望远镜看别人,拿放大镜看自己。 6、着装整洁,仪表大方,举止端庄,语言文明,谦逊礼让,礼貌待人,座姿端正,行走自然。 7、用我们的真诚,让您放心,用我们的微笑,让您舒心;用我们的态度,让您顺心,用我们的效率,让您开心。 8、用感情换来感化,用真诚换来感动;用耐心换来感召,用服务换来感激。 9、营造一流环境,提供一流服务,打造一流队伍,创造一流业绩。 10、以过硬的作风,精通的业务,高效的服务,严明的纪律,崭新的风貌接待每一位服务对象。

11、依法行政、服务规范、便民高效、文明办公、严谨务实、追求更好。 12、一张笑脸相迎,一句您好问候,一把椅子让座,一片真情办事,一声再见送行。 13、一般事项即时办理,复杂事项承诺办理,相关事项联合办理,重要事项监督办理。 14、相互谦让,亲如一家,我为大厅,大厅为我,用心去经营我们共同的大厅。 15、文明与素质相互促进,素质与文明同步提升,做合格大厅人,当社会好公民。 16、提高环境卫生意识,爱护我们共同的大厅,讲文明从我做起,树新风从现在开始。 17、说好每一句话,办好每一件事,解答好每一次咨询,接待好每一,位办事群众。 18、树正气一心为民,讲纪律规范自我,感谢群众监督,欢迎社会评议。 19、时时为百姓着想,处处为发展服务,踏踏实实做事,实实在在做人。 20、生活因拼搏而存在,拼搏因生活而永恒,一等二看三落空,一想二干三成功。 21、热情服务是本份,生冷横硬要不得,换位思考心比心,共创

高大上的团队口号

高大上的团队口号 篇一:喊口号太low,微信企业号让企业文化变身高大上 喊口号太low,微信企业号让企业文化变身高大上 “中国网报道每个企业都有自己的文化,无论你承认与否,她都在那里;她是企业的精神,影响着企业上下的行为。你想宣导她,光喊口号是没用的,要知道,搞企业文化可不是看谁的嗓门大就行。具体怎么做,里面学问就大了。今天畅小移,就和大家聊聊如何,畅移信息是如何借助微信企业号平台开发的“企业文化”套件,帮助国内的传统企业,来建立自己的“掌上企业文化”。 畅所欲言的公司内部BBS,小伙伴们可以随心所欲的发布话题、添加图片。OH,卖糕!还能参与评论和点赞。为这个“点赞”的功能点个赞!除了“点赞”,小编还发现,社区管理员可以在后台发布最

新话题,引导员工交流。有了社区,新员工融入“大部队”速度杠杠的。 无论小伙伴身在天涯还是海角,都不会错过接收公司的最新通知,微信消息实时提醒,公告消息永不落空。哎呀,后台看见你没读取公告怎么办?再来一发“未读提醒”呗。我们的企业HR小萝莉,为你们这些听不见铃声的人也是操碎了心。 大家一起High才是真“嗨皮”!公司女神最多的运营部“城会玩”,每周各种活动,让你追到腿软。 HR姐姐说:生活越丰富,团队更默契。 收到活动通知,一起在微信端参与和退出活动——就是这么方便!支持外部分享设置,支持二维码扫一扫签到——就是这么新潮! 民意是用票一张一张投出来的!员工和企业融为一体,群策群力。 这才是我们大家的畅移。 “报告BOSS,畅移后台我会用了!”

“你确定?!来,真的假的,考一考,就知道。” 不考试没法证明你真会嘛!所以必须考啊!畅移的考试功能,不受空间和时间限制,员工随时进行职业技能的测评,快速反馈结果。支持多种题型,还有海量题库管理,及时了解 员工的战斗力提升情况。 篇二:标语口号应提醒幸福 标语口号应提醒幸福 作者:郭超《光明日报》(2015年01月17日09版)冷冰冰的标语口号,不仅令人望而生畏,起不到警示教育作用,反而让人产生反感和抵 触情绪。在我们文明程度日益提高的今天,我们的口号标语是不是也应该与时俱进,多一点 感情和温度,多一点幸福的提醒呢?“请勿随地吐痰”“严守交通规则”“请勿翻越围栏”“宁添一座坟,不添一个人”??我们 的周围,充满了各种各样的标语口

学校教导处标语教导处办公室布置

学校教导处标语教导处 办公室布置 TPMK standardization office【 TPMK5AB- TPMK08- TPMK2C- TPMK18】

一所学校教导处,是教育教学聚集点,所以教导处的布置关系到学校整个门面,所以必须要重视。基本上要有以下内容,并且搜集了一些经典的教导处标语,供大家使用: 1、教导主任职责要上墙; 2、学校整体课程表要上墙; 3、学校班课任安排要上墙; 4、各季度工作时间表要上墙; 5、一线教师基本情况应该上墙; 6、除了这些,看具体情况,根据房间的大小,挂一些艺术画、诗词、名人名言即可。 教导处工作内容: 工作重点 1.坚持不懈地开展教育教学常规检查、监督、指导与常规制度落实工作。 2.积极探索实现"全面提高教学质量"这一教学目标的有效途径。 3、搞好教师培训,提高教师素质 4、结合实际,开展多种学科活动,促进学生学业水平提高。 适合中小学教导处办公室宣传布置的标语, 对教导处工作的开展非常有帮助! 教导处标语——没有无德育的教育,没有无情感的管理 校长办公室标语——勤细实树形象,教研改铸师魂 教导处标语-以人为本,以德治校,科教兴校,创新育人

中学教导处条幅-坚持依法治校,提高办学水平 小学教导处-当好学校的主人,做好师生的仆人 做好各项常规工作,全面提升服务水平团委办 教师上好课是立身之本 中学教导处标语-知识改变命运,学习成就未来 小学教师办公室标语-学为师之骨,德为师之魂 教师办公室文化-以诚待人,以情感人,以理服人,以公信人播种文明,收获温馨 以人为本,以德治校 小学教师办公室墙面布置-让读书成为幸福之源 生命需要不断被唤醒 没有无德育的教育,没有无情的管理 小学教导处布置-备课组的活动质量决定学科质量 教师的发展地能更好促进学生的发展 留心于孩子的世界,用心地自己的工作

企业办公室励志标语_公司销售励志标语

每个企业的员工都希望受到领导和同事的认可,在失败时候受到他们的鼓励,企业办公室励志标语让员工增强自信,鼓励员工积极进取,不畏艰难。 先一步失败,早一步成功 没有失败,只有停止成功 不要轻言放弃,否则对不起自己 相信自己,人定胜天 性格决定命运,选择大于努力 选择比努力重要,选择不对努力白费 选择可能难,能坚持自我的选择更需要自持力 岂能尽如人意,但求无愧我心 失败铺垫出来成功之路 因为自信,所以成功。 失败与挫折只是暂时的,成功已不会太遥远 承认自己的恐惧毫不可耻,可耻的是你因害怕而裹足不前。 行动的激励,方法决窍,行动知识,这三个因素是成功定律之钥。一个恰当的时间,恰当的场合,一个简单的微笑可以制造奇迹。激励别人采取行动的最好办法之一,是告诉他一个真实的故事。你愈有恒心,你就会发现自己愈陷愈深,所以成功的销售,也就是不断地克服障碍。 必须能探测顾客的心理,然后将之归纳为各种类型,再针对各种类型的特性,选择适当的商品方法和技巧。

销售员要具有:良好的外在形象,行为举止;学会微笑;善用眼神;懂得交谈中的礼节。 不管你的工作是怎样的卑微,都当付之以艺术家的精神,当有十

二分的热忱。 激励的秘决,不只是诉之于道理,还要诉之于情感。 纵使黑夜吞噬了一切,太阳还可以重新回来。 不要满足于尚可的工作表现,要做最好的,你才能成为不可或缺的人物。 少数人需要智慧和勤奋,而多数人确要靠忠诚和勤奋。 成功者懂得:自动自发的做事,同时为自己的所作所为承担责任。 星光依旧灿烂,激情仍然燃烧。因为有梦想,所以我存在。你在你的领域里不惜青春,我在我的道路上不知疲倦。

人生的成功,不在于拿到一幅好牌,而是怎样将坏牌打好。 机会包含于每个人的人格之中,正如未来的橡树包含在橡树果实里一样。 机会是为哪些有梦想和实施计划的人呈现。 始终保持一种尽善尽美的工作态度,满怀希望和热情的朝着目标努力。 行为本身并不能说明自身的性质,而是取决于我们行动时的精神状态。 理智无法支配情绪,相反:行动才能改变情绪。 一个面带诚挚而热情笑容的人,所到之处莫不受到欢迎,而愁容满面的人,则四处碰避。 只要有勇气在众人面前说话,就有勇气私下与陌生人进行谈话,不论对方是何许的达官显贵。 你缺少的不是金钱,而是能力,经验和机会。 对渴望成功者而言:拖延和逃避是最具破坏性,最危险的恶习。销售员接近顾客的方式,往往决定自己在他们心目中的地位是“接单者”还是“建议者”。 社交场合中,任何人只要有喋喋不休的坏习惯,再好的朋友也会疏远他。 只要强迫自己散发热情,一旦需要热心参与某种活动,便能立刻感到这股热情的力量,进而勇往直前。 集中你的精力去学习一件小事,而成功一名专家;比你分散精力

研究所标语

竭诚为您提供优质文档/双击可除 研究所标语 篇一:标语口号应提醒幸福 标语口号应提醒幸福 作者:郭超《光明日报》(20XX年01月17日09版)冷冰冰的标语口号,不仅令人望而生畏,起不到警示教育作用,反而让人产生反感和抵 触情绪。在我们文明程度日益提高的今天,我们的口号标语是不是也应该与时俱进,多一点 感情和温度,多一点幸福的提醒呢?“请勿随地吐痰”“严守交通规则”“请勿翻越围栏”“宁添一座坟,不添一个人”??我们 的周围,充满了各种各样的标语口号。好的标语,往往可以给人善意的提醒。但是,也有太 多缺乏创意、用语呆板、说教味道过浓,甚至漠视法律的标语,让人看了心里不是滋味。“今 天工作不努力,明天努力找工作”“酒后驾车,离死不远”“放火烧山,牢底坐穿”??这样冷

冰冰的标语口号,不仅令人望而生畏,起不到警示教育作用,反而让人产生反感和抵触情绪。 让国人看了皱眉,让外国人看了,还会有损我国的国际形象。我国在很多方面是大国,在标语方面也不例外。但这个并不值得骄傲。三十多年前,神 州大地上标语满天飞,口号振聋发聩,那时的标语往往声色俱厉,有一种“秋风扫落叶”式 的严厉。现在的标语,与当时相比,虽然已经大有改观,但在语气、措辞方面,似乎继承了 当时的遗风。有人戏称这是“中国特色”的“标语文化”,但这种调侃之中透着几分无奈。有人认为,这种标语口号的出现并不奇怪,文明的提升需要过程,这种标语也是我们现代化过程中不可逾越的一个阶段。随着中国城乡一体化进程的高速推进,人们很多积习难以跟上现代化发展的速度。相当一部分人的素质没有达到适应现代 社会的水平。在很长一段时间里,人们并没有感觉地上有一块口香糖很扎眼,但是现在随地 吐口香糖则成了“素质低下”的代名词。这种“无所谓”到“不适应”再到“不能入眼”,就 证明了国民的素质正在提高。随着城市管理的细微化,我们确实发现越来越多的不文明行为 出现了,那么就出现了这样那样的提醒“标语”,来督

办公室宣传标语

办公室宣传标语 导读:本文是关于办公室宣传标语,如果觉得很不错,欢迎点评和分享! 1、争做一流员工,共造一流产品,同创一流企业。 2、持续改善是企业文化的精髓。 3、一步被动,步步被动,步步落伍,煎熬受穷。 4、制造须靠低成本,竞争依赖高品质。 5、提高售后服务质量,提升客户满意程度。 6、用户的钞票才是企业的选票,用户的口碑才是企业的金杯。 7、员工**,管理用心,对用户真心。 8、自我提升、良性竞争,相互欣赏、相互支持。 9、宽容不是姑息、迁就、放任,而是严格要求下的理解尊重。 10、学习的心态,双赢的心态,包容的心态。 11、重视合同,确保质量:准时交付,严守承诺。 12、本周举绩,皆大欢喜,职域行销,划片经营。 13、观念不变原地转,观念一变天地宽。 14、少壮不努力,老大图伤悲。 15、客户想到的我们要做到,客户没有想到的我们也要做到。 16、静以修身,俭以养德。 17、经营企业就是要经营人,经营人首先要尊重人。 18、我们对生命完全负责,你在帮你自己打工!

19、人生的价值,应当看他贡献了什么,而不是看他取得了什么。 20、走近每一个学生,发现每一个学生的优势,扬长避短,因材施教。 21、聪明出于勤奋,天才在于积累。 22、拼命冲到底,再努一把力,努力再努力,人人创佳绩。 23、市场是海,企业是船,质量是帆,人是舵手。 24、只有不完美的产品,没有挑剔的客户。 25、学会奉献自己,不会给你带来不利,而会给你带来意外的收获。 26、思维的改变,是价值观的改变。 27、持诚信互利共荣,以厚德载物。 28、要有好的灌溉,才有好的成果。 29、以厂为校,以厂为家;互相学习,互相关怀。 30、少走弯路就是走捷径。 31、教师上好课,是立身之本。 32、多一份挫折,就多一份人生的感悟;多一次跌打,就多一条抗争的经验。 33、若要用知识,须用勤苦得。 34、不怕万人阻挡,只怕自己投降。 35、技巧提升,业绩攀升,持之以恒,业绩骄人。 36、逆境,是上帝帮你淘汰竞争者的地方。

办公室文化建设│办公室文化墙标语图片欣赏

办公室文化建设│办公室文化墙标语图片欣赏

办公室文化的建设不仅关乎公司的形象,更会影响到员工的工作心态。大多数公司的员工找不到归属感,就是拿钱干活,不顺心就走人,究其原因是这些公司没有有效地进行办公室文化建设。员工找不到自己的位置,也无从了解公司的文化,也就不会维护公司的利益,最明显的表现就是缺乏工作责任心。这样的公司虽然在短期内靠产品的特性会得以存活,长此以住,必然分崩离析,因为优秀的员工才是一个公司发展壮大的基础。因此,加强办公室文化建设意义重大,并且势在必行。 如何进行办公室文化建设?除了模式化的晨会,早会,规章制度等教条式的内容,办公室墙面其实是一个很重要的平台。纵观那些著名的公司,其办公场所墙面文化的建设总是让人耳目一新,在这样的环境下工作,员工们会有的放矢,从而高效地完成各项任务,同时公司内部会形成强大的凝聚力。 通常办公室文化墙包括这些内容:工作责任心,执行力,爱岗敬业,团队精神以及激励员工的标语口号等。可以按照不同的部门设置不同的板块。每个部门都有自己的特点,除了一些通用的标语,如果是财务部应该以责任心为主,市场部应该以激励励志为主,日常的办公室则应该以执行力为主。也可以按照公司的需要来强化某一部门内容,比如缺乏团队精神,在办公室进行墙面建设的时候就应该突出团队精神的重要性。 下面是一系列经典的精办公室文化墙标语图片,包含多个板块,公司办公室文化墙建设可以参考,请欣赏!

一、办公室文化墙之员工责任感,工作责任心系列

二、办公室文化墙之执行力,忠诚度系列图片 【文化墙】整理

三、办公室文化墙之爱岗敬业、团队精神系列

宣传标语

真帮实扶惠民生富民强区鼓征帆 2、嘘寒问暖送关怀走访慰问体真情 3、爱心帮扶我先行、固本强基当先锋 4、给力“三帮扶”建设新铁西 5、帮扶困难群众帮扶困难党员帮扶薄弱基层党组织 6、深入开展“三帮扶” 有效搭建互帮互助新平台 7、拓宽帮扶渠道解决实际困难 8、健全帮扶机制确保帮扶效果 9、心系“三帮扶”情暖居民心 10、人人参与真情帮扶 11、爱心帮扶在行动情真意切暖人心 12、帮贫扶困送温暖情暖万家爱无疆 权为民所用、情为民所系、利为民所谋 心无旁骛抓发展、真情实意谋民生 你帮我帮政府帮,合作医疗保健康 绿园区“耕种”1202块党组织服务民生责任田办好群众急难事

倾情服务民生爱心涌动绿园 为喜迎建党90周年,集中展示我区党组织服务民生工作丰硕成果,充分发挥先进典型人物在服务民生工作中的示范引导作用,在全社会大力倡导团结互助、扶贫济困、奉献爱心的良好风尚,进一步深化和丰富我区党组织服务民生工作内涵,树立可亲、可敬、可学的先进典型人物,全面推进幸福绿园、和谐绿园的建设,经区委、区政府决定,在全区广泛开展“感动绿园·爱心人物”评选活动。以公众的认可度、赞誉度作为“爱心楷模”产生的重要依据,实现党组织服务民生工作社会参与,百姓评说。 社区无小事点滴见真情 新发街道始终坚持把办民生实事的具体行动深入落实到百姓中间,积极帮助辖区群众,用真情为百姓排忧解难。11月9日下午4点30分,新发街道芷江路9号楼1门堵了近一周的下水管道在街道综治办科长杨桂臣及相关人员的督办下终于通开了,工作人员的脸上露出了会心的笑容

疏通下水,情暖人间。新发街道的工作人员用自己为民服务的实际行动,赢得了广大社区居民的高度称赞,促进了社区的和谐和稳定。社区无小事,点滴见真情,新发街道的同志们将一如既往地站在为民服务的最前线。 召开设立“党员中心户”大会 为深入贯彻区委组织部关于充分发挥党员在推动发展、服务群众、凝聚人心、促进和谐中的作用,决定在社区成立党组织和广大党员中开展社区“党员中心户”创建活动。结合岳家村党员实际,特召开设立“党员中心户”大会。 社区书记季福林做了重要讲话,传达了上级有关文件宣读了全区设立“党员中心户”的实施方案。并且跟据本社区实际对党员中心户的主要责任进行了详细讲解,并且强化了每户的服务细责。并对“党员中心户”提出了具体要求。 要带头联系服务群众。“党员中心户”要协助社区党组织做好群众思想政治工作,主动与群众结对子、交朋友,关心群众疾苦;为群众做好事、办实事,帮助困难弱势群体解决实际问题;及时征求民意、了解民愿,引导群众积极参政议政,对征求来的意见和建议认真归纳、梳理和分类,提出工作建议方案,反馈给上一级党组织。

企业文化宣传标语大全

企业文化宣传标语大全 关键词:企业文化、安全生产、品质宣传、ISO宣传标语、环保宣传、5S宣传、质量宣传 一、企业文化标语口号系列 1.效率成就品牌,诚信铸就未来。 2.只要精神不滑坡,办法总比困难多。 3.计划是时间的最好保障,时间是效率的坚实基础,效率是行动的优化大师,行动是成功的唯一途径。 4.建设节约型企业从我做起,节约就是效益节约就是增效。 5.实施三大战略创信誉,培育企业文化树形象。 6.因为有我,所以会更好。 7.不要小看自己,人有无限可能。 8.态度决定一切,细节决定成败。 9.只有勇于承担责任,才能承担更大的责任。 10.多点沟通,少点抱怨。多点理解,少点争执。 11.自我提升,良性竞争。相互欣赏,相互支持。 12.团结一条心,石头变成金。 13.强化竞争意识,营造团队精神。 14.您的自觉贡献,才有公司的辉煌。 15.追求客户满意,是你我的责任。 16.有一分耕耘,就有一分收获。 17.只有不完美的产品,没有不挑剔的客户。 18.爱护公物,珍惜资源,勤俭节约,共同发展 19.会而不议,议而不决,决而不行,这样的会议是属最浪费的行动。 20.我们极度鄙视一切乱丢乱吐等不文明行为。 21.以厂为校,以厂为家,互相学习,互相关怀 22.找方法才能成功,找借口只有失败。 23.争取一个客户不容易,失去一个客户很简单。 24.每个人都是你的客户。 25.今天工作不努力,明天努力找工作! 26.成就团队辉煌,助我人生成长! 27.尽职——是团队合作的基础! 28.今天,你微笑了吗? 29.善待别人就是善待自已! 30.培育礼仪员工,创造团队精神。 二、安全生产标语和挂图 31.效率生产,安全第一。 32.以人为本,重在平安。 33.健康发展,稳抓质量。 34.全力生产,注意安全! 35.车间重地,安全第一。 36.今天工作不安全、明天生活不保障。 37.安全是一种责任、为己为家为他人。 38.父母望您遵章守纪、妻儿盼您毫发无损。 39.领导违章指挥等于犯罪、职工违章操作等于自杀。 40.上有老下有小、出了事故不得了。 41.患者用流血换取教训、智者用教训避免流血。

《标语口号应提醒幸福》阅读练习及答案解析

标语口号应提醒幸福 张颐武 ①我们周围有太多的相当规模的标语,让人看了心里不是滋味。“今天工作不努力,明天努力找工作”“酒后驾车,离死不远”“放火烧山,牢底坐穿”“宁添一座坟,不添一个人”……这样冷冰冰的标语口号,不仅令人望而生畏,起不到警示教育作用,反而让人产 生反感和抵触情绪。让国人看了皱眉,让外国人看了,还会有损我国的国际形象。 ②有人认为,这种标语口号的出现并不奇怪,文明的提升需要过程,这种标语出现也 是我们现代化过程中不可逾越的一个阶段。随着中国城乡一体化进程的高速推进,人们很 多积习难以跟上现代化发展的速度,相当一部分人的素质没有达到适应现代社会的水平。 随着城市管理的细微化,我们确实发现越来越多的不文明行为出现了,这也就出现了这样 那样的提醒“标语”,来督促大家做一个具有国际化素质的市民,所以这种提醒是必要的。 ③也有一种观点认为,标语口号反映了一个国家的文明程度。不应该只是板着面孔告 诉人们不应该做什么,而应该用善意的语言引人向善。在语气和修辞上,口号的制定者应 该多下功夫。放眼西方,充满人文关怀的口号不胜枚举。如美国某妇产医院正厅标语:“我们在爱中生长,爱也在我们中生长”;加拿大一家福利机构的募捐宣传语:“幸福的人善于忘记自己给过别人什么,却永远记得别人给过自己什么。” ④如何把催人向上的“标语”设计得更美观、更合理,是标语口号的制定者需要思考 的。任何人都会对冰冷、强硬的要求产生抵触。像“严禁酒后驾车”就没有“一杯醉驾 酒,多少离别愁”来得深入人心;“禁止浪费水资源”就没有“地球上的最后一滴水就是您 的眼泪”更发人深省。像最近随处可见的讲文明、树新风系列公益广告,其中用到了泥人 张和杨柳青年画的元素,不仅美观、大方,装饰了城市,而且宣传了我们的价值观,弘扬 了民族文化。 ⑤作家毕淑敏写过一篇叫《提醒幸福》的散文。她说,“提醒注意跌倒……提醒注意路滑……提醒受骗上当……提醒宠辱不惊……先哲提醒了我们一万零一次,却不提醒我们幸 福。”在我们文明程度日益发达的今天,我们的口号标语是不是也应该与时俱进,多一点感 情和温度,多一点幸福的提醒呢?换一种思维方式,口号标语也可以深入人心。 (选自《光明日报》2015年1月17日,有删改) (1)本文的主要观点是什么? 答:________________________________________________________________________ ________________________________________________________________________ (2)结合全文内容,说说“冷冰冰”的标语口号出现的原因有哪些。 答:________________________________________________________________________

办公室团队口号标语

办公室团队口号标语 一个具有团队精神的口号能够激励员工奋发向上,下面是小编整理分享的适合办公室的团队口号,欢迎阅读。 办公室团队口号标语 1.心有多大,舞台就有多大。 2.是会枯竭的,惟有文化生生不息。 3.胜任本职工作就是人才,创新开拓就是优秀人才。 4.以人为本,心德为先。海纳百川,厚积薄发。 5.不吃饭、不睡觉,打起精神赚钞票 6.多见一个客户就多一个机会 7.每天进步一点点 8.失败铺垫出来成功之路 9.爱护公物珍惜勤俭节约共同发展 10.多点沟通,少点抱怨;多点理解,少点争执。 11.自我提升,良性竞争;相互欣赏,相互支持。 12.团结一条心,石头变成金。 13.强化竞争意识,营造团队精神。 14.您的自觉贡献,才有公司的辉煌。 15.坚持诚信、注重业绩、渴望变革。沟通从心开始。 16.目标明确,坚定不移,天道酬勤,永续经营 17.永远战战兢兢,永远如履薄冰。 18.不学习的人,实际上是在先择落后。大事讲原则,小事讲风格。

19.追求客户满意,是你我的责任。 20.精彩源于自信,创新永无止境 21.勤思巧干苦攀,创新创收创业 22.超越自我、追求卓越 23.团结共进,众志成城 24.百川汇海可撼天,众志成城比金坚 25.我与公司荣辱与共,公司与我共同发展给我一次机遇,还你一个奇迹 26.挑战自我,永不放弃、只有不完美的产品,没有挑剔的客户、每天进一步,踏上成功路 27.企业理念:诚信为本,专心做事、态度决定一切,细节决定成败、爱护公物似爱护地球、团队就是力量、遇事想办法,不要找借口 28.企业文化标语:三心:诚心对他人,信心对自己,耐心对事情 29.不断超越,追求完美。凝聚——互助,团结,更贴紧、向质量要市场,向管理要效益, 资料共享平台《团队精神口号简短励志》(http://)。 30.人人爱岗敬业,公司兴旺发达。讲职业道德,爱本职工作,树企业形象! 31.诚实做人,精心做事。 32.小企业做事,大企业做人。

口号标语之办公室团队口号

口号标语之办公室团队口号

办公室团队口号 【篇一:办公室口号标语】 企业办公室标语、宣传标语态度决定一切,细节决定成败态度决定行为,行为培养性格,性格决定命运诚信立足,创新致远 持诚信互利共荣,以厚德载物有一份耕耘,就有一份收获您的自觉贡献,才有公司的辉煌要想不被淘汰,只有跑在前面每天进一步,踏上成功路 今天工作不努力,明天努力找工作一等二看三落空,一想二干三成功五湖四海聚一厂,情同手足友谊长培育礼仪员工,创造文明团队只有勇于承担责任,才能承担更大的责任保持环境清洁,做位可爱的人爱护公物,珍惜资源,勤俭节约,共同发展生活因拼搏而存在,拼搏因生活而永恒为自己养成一个好习惯,给别人留下一个好印象 遵守厂规厂纪,争当优秀员工合格的员工从严格遵守开始自我提升、良性竞争,相互欣赏、相互支持心态正,事业成,不成也成事不三思总有败,人能百忍自无忧得意时应善待他人,失意时你会需要他们立足新起点,开创新局面塑造人的品质,建立管理根基企业以人为本,员工以厂为荣以厂为校,以厂为家;互相学习,互相关怀转变观念转变作风,让企业文化生生不息和传统的昨天告别,向规范的未来迈进企业的成功来自于每一位员工的付出争做一流员工,共造一流产品,同创一流企业要有好的灌溉,才有好的成果我们的理念是:没有最好,只有更好持续改善是企业文化的精髓迎接变化,勇于创新 适应公司的日常变化,不抱怨面对变化,理性对待,充分沟通,诚意配合在工作中有前瞻意识,建立新方法,新思路创造变化,并带来绩效突破性地提高勇于承认错误,敢于承担责任激情--乐观向上,永不言弃热爱工作,顾全大局,不计较个人得失以积极乐观的心态面对日常工作,不断自我激励,并获得成功

口号标语之政府服务标语口号

口号标语之政府服务标语口号

政府服务标语口号 【篇一:便民服务中心宣传标语】 篇一:便民服务中心口号 服务 没有最好,只有更好,满意没有终点,只有起点管理以人为本服务精益求精 提供方便是我们的 职责、依规受理是我们的原则、让您满意是我们的追求 始于群众要求,终 于群众满意 受理有矩、服务无 距,重在为民、贵在便民 以人为本服务至 上依法行政公正高效 情为民所系利为 民所谋全心全意为人民服务 服务群众促和谐 积极工作提效率 在工作中见务实 在服务中见品质在业绩中见成效

篇二:便民服务中心标语精选 便民 服务中心标语精选 1、服务只有更好, 没有最好满意只有起点,没有终点2、做服务群众的带 头人当人民群众的贴心人 3、找得到人、解得 了难、办得好事、交得上心 4、微笑是我们的语 言文明是我们的信念 5、便民不是口号, 服务才是目标 6、待人热情、办公 快捷、服务主动、答复满意 7、群众利益无小事 服务工作无止境 8、把事项交给我 把满意带给您 9、知民意、解民忧、 帮民难、促民富、得民心

10、以服务为宗旨 以便民为目的以满意为标准 11、把群众意愿作 为“第一信号”,把群众富裕作为“第一目标”,把群众难题做为“第一抓手” 12、把群众满意不 满意、高兴不高兴、答应不答应作为工作的最高标准 指数换取群众的幸福指数 14、重拾传家宝 再现鱼水情 15、与人民群众恳 谈对话为人民群众排忧解难 篇三:关于进一步加强镇街道便民服务中心建设的通知 泸纳府办函?2010?121号 泸州市纳溪区人民 政府办公室关于进一步加强镇街道便民服务中心建设的 通 知 各镇人民政府,街道办事处,区级相关部门: 为进一步提高镇 (街道)便民服务中心工作效率和服务水平,加速打造服务型、效能型政府,根据《四川省

口号标语之公司行为规范标语

口号标语之公司行为规范标语

公司行为规范标语 【篇一:文明行为规范单位标语】 文明行为规范 1、坚持为人民服务的宗旨,自觉遵守法律、法规,模范遵守社会公德和职业道德,提倡敬业奉献。 2、努力专研业务,不断更新知识,掌握本职岗位应具备的政策理论、文化知识和工作技能,适应工作需要。 3、以强烈的事业心和责任感对待工作,总结经验,掌握规律,不断改进工作方式和方法,提高工作质量和效率。 4、接待服务对象热情周到,实行首问负责制,被服务对象首先访问的工作人员向服务对象说明情况,热心引导,快速衔接。 5、严格遵守工作纪律,不迟到不早退,不擅自脱离工作岗位,工作时不办私事。 6、行为仪表举止规范,服饰整洁,提倡文明用语,做一个文明有礼的园区人。 7、保持环境整洁、卫生,不在服务大厅内吸烟,爱护公物,遵守值班制度,做好安全防范工作。 8、认真执行关于廉政建设的有关规定,做到严守法纪,秉公办事,不以权谋私。 【篇二:行为规范及文明用语】 行为规范及文明用语 1. 目的

规范员工形象,精神风貌,言语行为,提高服务水平。 2. 使用范围 全体员工。 3. 职责 3.1 员工应遵照《工作规范》执行,并使用规范用语。 3.2 当班主管负责督促和检查员工的仪容仪表和用语规范。 3.3 部门经理负责检查和考评。 4. 工作规范 4.1 着装规范 4.1.1 员工上岗时,必须全部统一着装,不可工装便装混穿。 4.1.2 着工装时,工装应干净,整齐、笔挺,领带必须结正,不得卷起 衣袖和裤角。衬衫必须保持干净并做到常换洗。 4.1.3 工装外不得显露个人衣物和物品,工装口袋不要装过大的物品以免鼓起。 4.1.4 上岗时必须佩戴胸卡,胸卡应端正佩戴于胸前。 4.1.5员工需穿黑色皮鞋,深色袜子上岗。女员工穿裙子时必须穿肉色 连裤袜或长丝袜,皮鞋必须保持光亮,无污迹。 4.1.6 讲究个人卫生,勤洗澡,勤换衣物,勤剪指甲,保持良好的形象。 4.2 行为举止规定 4.2.1 员工上岗时举止应文明大方。

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