内部财务管理办法
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单位内部财务管理制度一、制度目的本制度的目的在于规范和管理单位内部的财务工作,明确财务管理的职责和义务,提升单位的管理水平和财务运作效率,保证单位的财务资金安全。
二、财务管理范围1.财务管理范围包括单位所有财务活动,包括会计核算、监控和控制资金流动、收支管理、投资管理、财务报告和税务申报等方面。
2.财务管理的主体包括财务部门、财务员和其他相关部门及人员。
三、财务管理职责1.财务部门是负责制定、实施和监督单位财务政策和制度的主体,同时承担所有与财务有关的工作。
2.财务员是单位内部的财务管理人员,必须准确地记录和汇总财务信息,并及时上报相关报告、申报和统计数据信息。
3.其他相关部门和人员也应遵守财务管理制度,协助财务部门完成财务工作。
四、收支管理1.收款管理应该由财务部门主导,确保所有收到的款项都能够及时记录和入账,避免漏账或错账。
2.支付管理应该按照《会计法》和相关法律法规的规定进行,严格审批各项支付事项,并确保支付流程的安全和准确。
3.费用管理应该遵守财务预算和会计准则的规定,合理控制各项支出,降低单位的成本支出。
五、资产管理1.财务部门应定期对单位资产进行登记、盘点和评估,确保资产的完整性和准确性。
2.资产管理应依据《会计法》和相关法律法规的规定进行,确保资产的安全性和价值。
六、财务报告1.财务部门应编制会计报表和财务分析报告,准确反映单位的财务状况和经营情况。
2.财务报告应及时落实,并按照《会计法》和相关法律法规的规定进行审核、公示和存档。
七、税务管理1.税务管理应按照税收法律法规的规定进行,确保纳税记录准确、及时并合法。
2.财务部门应及时主动了解税制和税率的变化,按时完成纳税申报和缴税事宜。
八、处罚措施对于未遵守本制度的人员或各部门会根据具体情况采取不同的处罚措施,重大违规行为将受到严肃的处理,包括给予警告、停职检查、调整岗位甚至辞退等。
九、制度修订本制度的修订应按照《会计法》和相关法律法规的规定进行,并经过单位领导审批,经过公示后方可执行。
集团内部财务管理办法一、总则为了加强集团内部财务管理,规范财务行为,提高资金使用效益,保障集团经济活动的健康发展,根据国家有关法律法规和财务制度,结合本集团实际情况,制定本办法。
本办法适用于集团总部及所属各子公司、分公司(以下统称“各单位”)。
集团财务管理的基本原则是:依法依规、统筹规划、集中管理、分级负责、风险控制、效益优先。
二、财务机构和人员集团设立财务中心,负责集团整体的财务管理和会计核算工作。
各单位根据业务规模和实际需要,设立相应的财务部门或配备专职财务人员。
财务人员应具备良好的职业道德和专业素质,严格遵守财务制度和相关法律法规,认真履行职责。
集团对财务人员实行统一管理和培训,定期进行业务考核,对表现优秀的给予表彰和奖励,对不称职的进行调整或辞退。
三、预算管理集团实行全面预算管理,各单位应按照集团的要求编制年度预算。
预算编制应遵循实事求是的原则,根据本单位的发展规划、经营目标和实际情况,合理预测各项收入和支出。
预算经集团审批后,各单位应严格执行,不得随意调整。
如因特殊情况确需调整的,必须按照规定的程序报批。
集团对各单位的预算执行情况进行监控和考核,将预算执行结果作为绩效考核的重要依据。
四、资金管理集团实行资金集中管理,各单位的资金收支纳入集团统一核算和监控。
资金筹集方面,集团根据发展战略和资金需求,合理选择筹资方式,控制筹资成本和风险。
资金使用方面,各单位应严格按照预算和审批程序安排资金支出,确保资金使用的合理性和安全性。
加强资金的风险管理,建立资金风险预警机制,对可能出现的资金风险及时采取措施加以防范和化解。
五、资产管理集团的资产包括货币资金、存货、固定资产、无形资产等。
货币资金管理应严格遵守现金管理制度和银行结算纪律,确保资金安全。
存货管理要建立健全存货的采购、验收、保管、领用和盘点制度,降低存货成本,防止存货积压和浪费。
固定资产管理要做好固定资产的购置、折旧计提、维修保养和处置等工作,提高固定资产的使用效率。
单位内部的财务管理制度有哪些单位内部的财务管理制度,是指为规范单位内部财务管理行为,维护单位财务安全、保障单位资金运转而制定的一系列规章制度和操作程序。
下面将介绍常见的单位内部财务管理制度。
一、预算制度预算制度是财务管理制度中的重要组成部分,也是单位开展财务管理的基础。
预算制度通过编制、审核、执行和监督预算等环节,合理规划和分配单位各项经费,提高经费使用效益,防范和减少财务风险发生。
二、会计核算制度会计核算制度包括会计政策、会计核算方法、会计账簿和财务报表等。
会计核算的目的是确定单位的财务状况和经营成果,为管理层提供决策依据,同时便于税务部门、银行等外部单位对企业进行监督和评估。
三、内部控制制度内部控制制度是单位内部对财务管理活动进行监督和规范的制度,包括控制环境、风险评估、控制措施和监督评价四个方面。
内部控制制度的建立能够提高单位财务管理的效率和效益,同时减少内外部风险和损失。
四、审计制度审计制度是对单位财务状况进行评估、发现经营成果的制度。
审计制度主要包括财务审计、内部审计和审计检查等。
有了完善的审计制度,单位可以及时查明自身的财务问题,并为下一步经营决策提供参考。
五、财务管理信息系统财务管理信息系统是指为管理层提供决策支持和为专业人员提供具体操作支持的软件平台。
它包括财务管理业务流程管理和财务决策支持两大功能,可以帮助单位进行数据分析和预测,更好地进行财务管理。
以上就是常见的单位内部财务管理制度,每个制度具体的细节和特点需要根据具体单位的情况进行制定和实施。
同时,本文仅为一个简单的介绍,具体实施细节还需参考相关法规和规章制度。
企业内部财务管理制度企业内部财务管理制度6篇在发展不断提速的社会中,制度使用的频率越来越高,制度是维护公平、公正的有效手段,是我们做事的底线要求。
那么相关的制度到底是怎么制定的呢?下面是小编整理的企业内部财务管理制度,供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友。
企业内部财务管理制度1一、总原则1、公司财务实行“计划”为特征的总经理负责制:属已经总经理审批的计划内的支付,由相关事业部总经理的书面授权,财务负责人监核即可办理;属计划外的,必须有公司总经理的书面授权。
2、严格执行《会计法》和相关的财务会计制度,接受财政、税务、审计等部门的检查、监督,保证会计资料合法、真实、及时、准确、完整。
二、财务工作岗位职责(一)财务经理职责1、对岗位设定、人员配备、核算组织程式等提出方案。
同时负责选拔、培训和考核财会人员。
2、贯彻国家财税政策、法规,并结合公司具体情况建立规范的财务模式,指导建立健全相关财务核算制度同时负责对公司内部财务管理制度的执行情况进行检查和考核。
3、进行成本费用预测、计划、控制、核算、分析和考核,监督各部门降低消耗、节约费用、提高经济效益。
4、其他相关工作。
(二)财务主管职责1、负责管理公司的日常财务工作。
2、负责对本部门内部的机构设定、人员配备、选调聘用、晋升辞退等提出方案和意见。
3、负责对本部门财务人员的管理、教育、培训和考核。
4、负责公司会计核算和财务管理制度的制定,推行会计电算化管理方式等。
5、严格执行国家财经法规和公司各项制度,加强财务管理。
6、参与公司各项资本经营活动的预测、计划、核算、分析决策和管理,做好对本部门工作的指导、监督、检查。
7、组织指导编制财务收支计划、财务预决算,并监督贯彻执行;协助财务经理对成本费用进行控制、分析及考核。
10、负责监管财务历史资料、档案、凭证、报表的整理、收集和立卷归档工作,并按规定手续报请销毁。
11、参与价格及工资、奖金、福利政策的制定。
12、完成领导交办的其他工作。
第一章总则第一条为加强本单位的财务管理,规范财务行为,提高资金使用效益,保障本单位经济活动的健康运行,根据《中华人民共和国会计法》、《企业会计准则》等法律法规,结合本单位实际情况,制定本制度。
第二条本制度适用于本单位所有财务活动,包括财务人员管理、财务会计管理、预算管理、资金筹集与管理、税务管理、会计监督以及财务检查等。
第三条本制度遵循以下原则:1. 合规性原则:各项财务活动必须遵守国家法律法规和公司内部规章制度;2. 全面性原则:财务管理应当覆盖本单位的各项经济活动;3. 严谨性原则:财务管理工作要严谨细致,确保财务数据的真实、准确、完整;4. 效率性原则:提高财务管理效率,确保财务工作的高效运行。
第二章财务人员管理第四条本单位财务部门应配备具备相应资格的财务人员,严格执行国家会计准则和财务制度。
第五条财务人员应当具备以下条件:1. 具有会计从业资格证书;2. 熟悉国家会计法律法规和财务制度;3. 具备良好的职业道德和敬业精神;4. 具备较强的业务能力和沟通能力。
第六条财务人员应履行以下职责:1. 严格执行国家会计准则和财务制度;2. 负责财务核算、财务报告编制、财务分析等工作;3. 负责资金筹集、使用和监督;4. 负责税务申报和税务筹划;5. 负责内部财务检查和审计。
第三章财务会计管理第七条本单位财务会计管理工作应遵循以下程序:1. 建立健全财务会计核算体系,明确会计科目和会计核算方法;2. 严格执行会计凭证、账簿、报表等财务会计档案管理制度;3. 定期进行财务报表编制和分析,确保财务数据的真实、准确、完整;4. 定期进行财务检查和审计,确保财务工作的合规性。
第四章预算管理第八条本单位应建立健全预算管理制度,明确预算编制、执行、调整和监督程序。
第九条预算编制应遵循以下原则:1. 合理性原则:预算编制应与单位发展战略和经营目标相适应;2. 可行性原则:预算编制应充分考虑资源条件和实际能力;3. 动态调整原则:预算执行过程中,根据实际情况进行动态调整。
集团内部财务管理办法集团内部财务管理办法第一章总则第一条为认真贯彻国家有关财经法规,规范企业财务行为,加强经济管理和财务管理,提高经济效益,维护社会主义市场经济秩序,根据《会计法》、《施工、房地产开发企业财务制度》、《企业会计制度》等法律法规,结合市政工程的特点及其管理要求,制定本办法。
第二条本办法适用于集团公司、分公司及以资本为纽带的全资子公司和控股子公司(以下统称企业)。
第三条企业财务管理的基本原则是,建立健全企业内部财务管理办法和内部会计控制规范,如实反映企业资产、负债、损益的状况,依法计算和缴纳国家税收,保证投资者权益不受侵犯.第四条企业财务管理的基本任务和方法是,做好各项财务收支的计划、控制、核算、分析和考核工作,依法合理筹集资金,有效利用企业各种资产,努力提高经济效益。
第五条企业内部财务管理办法的形式可根据企业的规模、管理特点而定,大、中型企业应按具体业务事项、有关内容制定各单项的内部财务管理办法,小型企业可以制定一个总的内部财务管理办法。
第六条企业的其他职能部门要配合财务部门制定企业内部财务管理办法,并经企业董事会(领导办公会)审议通过,同时报集团公司财务部审查后执行。
第七条企业制定的内部财务管理办法要确保贯彻实施,并接受主管财政部门、社会中介机构和集团公司财务、审计部门的监督检查。
第二章内部财务管理的基础工作第八条企业应按照国家财政部有关规定,建立内部财务管理办法和内部会计控制规范,健全约束机制,保证财务会计工作依法有序地进行。
第九条企业应当根据会计业务的需要设置会计部门,配备持有主管财政部门颁发的会计从业资格证书的会计人员。
不具备单独设置会计部门条件的,应当在有关部门中配备会计主管人员。
第十条企业会计部门负责人(会计主管人员)的任免,要经集团公司人事、财务部门审批。
第十一条企业要制定会计人员的管理制度,包括各类会计人员的岗位设置、业绩考核、业务水平鉴定、调整使用、任免等方面的内容。
单位内部财务管理制度一、总则1. 为了加强我单位的财务管理,保证财务活动的合法性、合规性、有效性,根据国家有关法律法规和我单位的实际情况,制定本制度。
2. 我单位的一切财务活动都必须遵守本制度。
任何违反本制度的行为,都应受到相应的处罚。
3. 我单位的财务部门负责执行本制度,并对我单位的财务活动进行监督和管理。
二、财务计划与预算管理1. 我单位应根据经营计划和市场情况,编制年度财务计划和预算,并报上级批准后执行。
2. 财务部门应定期对财务计划和预算的执行情况进行检查和分析,发现问题及时调整。
3. 对于重大的财务支出,必须经过严格的审批程序,确保资金的合理使用。
三、资产管理1. 我单位应建立健全资产登记、保管、使用、报废等管理制度,确保资产的安全和有效利用。
2. 对于固定资产,应定期进行清查,确保账实相符。
对于流动资产,应加强管理和控制,防止资金的闲置和浪费。
3. 对于无形资产,如专利权、商标权等,应加强保护和管理,防止其价值的损失。
四、成本与费用管理1. 我单位应建立健全成本核算和费用控制制度,降低生产成本,提高经济效益。
2. 对于各项费用,应严格按照预算进行控制,不得超支。
对于超出预算的费用,必须经过严格的审批程序。
3. 我单位应定期对成本和费用进行分析,找出存在的问题,提出改进措施。
五、收入与利润管理1. 我单位应建立健全收入核算和利润分配制度,确保收入的真实、准确、完整。
2. 对于各项收入,应按照国家规定的税率进行纳税,不得逃税或漏税。
3. 我单位应合理安排利润的使用,既要保证企业的正常运营,也要考虑到员工的福利和企业的长远发展。
六、财务报告与审计1. 我单位应定期编制财务报表,反映我单位的财务状况和经营成果。
财务报表应真实、准确、完整,不得有虚假记载或误导性陈述。
2. 我单位应接受内部和外部的审计检查,确保财务活动的合规性和合法性。
对于审计中发现的问题,应及时改正。
第一章总则第一条为加强财政局机关内部财务管理,规范财务行为,提高资金使用效益,根据《中华人民共和国会计法》、《中华人民共和国预算法》等法律法规,结合我局实际,特制定本制度。
第二条本制度适用于财政局机关内部所有财务活动,包括经费收支、资产管理、财务报告等。
第三条财务管理遵循以下原则:(一)依法依规:严格遵守国家法律法规和财务制度,确保财务活动合法合规。
(二)公开透明:财务活动公开透明,接受监督。
(三)勤俭节约:厉行节约,反对浪费。
(四)权责明确:明确各级财务人员的职责,确保财务活动有序进行。
第二章财务收支管理第四条财务收支实行预算管理,按照年度预算执行,确保收支平衡。
第五条收入管理:(一)严格执行国家税收法律法规,确保应收尽收。
(二)加强对非税收入的征管,确保收入及时足额入库。
(三)严禁乱收费、乱罚款、乱摊派。
第六条支出管理:(一)严格执行预算,按照预算项目和标准安排支出。
(二)加强支出审批,确保支出合理、合规。
(三)严禁违规支出、虚列支出。
第三章资产管理第七条资产管理遵循以下原则:(一)合规使用:按照国家法律法规和财务管理规定使用资产。
(二)安全完整:确保资产安全、完整。
(三)效益优先:提高资产使用效益。
第八条固定资产管理:(一)严格按照国家固定资产管理相关规定,办理固定资产的购置、报废、处置等手续。
(二)加强固定资产的日常维护保养,延长使用寿命。
(三)定期盘点,确保固定资产账实相符。
第九条流动资产管理:(一)加强库存现金管理,严格执行现金收支规定。
(二)加强银行账户管理,确保资金安全。
(三)加强对应收账款、预付款项等流动资产的管理,降低坏账风险。
第四章财务报告第十条财务报告应真实、准确、完整地反映财务状况和经营成果。
第十一条定期编制财务报表,包括资产负债表、利润表、现金流量表等。
第十二条定期进行财务分析,对财务状况和经营成果进行分析,提出改进措施。
第五章责任追究第十三条对违反本制度的行为,视情节轻重,给予通报批评、责令改正、扣发奖金等处理。
第一章总则第一条为加强本单位的财务管理工作,规范财务行为,提高资金使用效率,保障资金安全,根据《中华人民共和国会计法》及相关财务法规,结合本单位实际情况,制定本制度。
第二条本制度适用于本单位的各项财务活动,包括但不限于资金管理、费用报销、资产管理、成本控制等。
第三条财务管理应遵循以下原则:1. 法规先行原则:严格遵守国家财经法律法规和财务制度。
2. 预算管理原则:实行预算管理,确保资金合理使用。
3. 审计监督原则:加强内部审计,确保财务信息真实、准确、完整。
4. 节约原则:厉行节约,反对浪费。
第二章财务机构与职责第四条本单位设立财务部,负责本单位的财务管理工作。
财务部设部长一名,副部长若干名,具体职责如下:1. 负责编制年度财务预算,执行财务计划;2. 负责会计核算,确保财务报表真实、准确、完整;3. 负责资金管理,确保资金安全、合理使用;4. 负责费用报销审核,确保费用合规、合理;5. 负责资产管理,确保资产安全、有效利用;6. 负责成本控制,降低成本,提高效益;7. 负责财务分析和预测,为领导决策提供依据;8. 负责财务报告和信息披露。
第三章资金管理第五条资金管理应遵循以下规定:1. 资金收支必须按照国家有关规定办理;2. 资金收支实行集中管理,不得分散;3. 严禁公款私存、私借;4. 严格执行现金管理制度,现金收支必须登记现金日记账;5. 严格执行银行账户管理制度,不得多头开户。
第四章费用报销第六条费用报销应遵循以下规定:1. 费用报销必须以实际发生为原则,有合法票据为依据;2. 费用报销必须按照规定的审批程序进行;3. 费用报销必须符合国家有关财务制度的规定;4. 费用报销必须真实、准确、完整;5. 费用报销必须及时办理。
第五章资产管理第七条资产管理应遵循以下规定:1. 资产购置必须按照国家有关规定办理;2. 资产使用必须符合国家有关规定;3. 资产处置必须经过审批;4. 资产盘点必须定期进行,确保资产安全、完整;5. 资产报废必须经过鉴定,并按规定程序处理。
威海市财政局关于印发《威海市财政局内部财务管理办法》的通知文章属性•【制定机关】威海市财政局•【公布日期】2021.03.15•【字号】威财办发〔2021〕2号•【施行日期】2021.03.15•【效力等级】地方规范性文件•【时效性】现行有效•【主题分类】财政综合规定正文威海市财政局关于印发《威海市财政局内部财务管理办法》的通知关于印发《威海市财政局内部财务管理办法》的通知局属各科室、单位:为进一步加强单位财务管理和监督,规范财务行为,提高资金使用效益,现将修订后的《威海市财政局内部财务管理办法》印发给你们,请认真遵照执行。
威海市财政局2021年3月15日目录第一章总则第二章预算管理第三章收支与报销管理第四章因公出国(境)费管理第五章公务接待费管理第六章会议费管理第七章培训费管理第八章差旅费管理第九章财务监督第十章附则威海市财政局内部财务管理办法第一章总则第一条为进一步加强单位财务管理和监督,规范财务行为,提高资金使用效益,保障和促进财政工作有序开展,根据《中华人民共和国预算法》《中华人民共和国会计法》《政府会计制度》《威海市党政机关厉行节约反对浪费办法》等法律法规和文件规定,结合我局实际,制定本办法。
第二条本办法适用于威海市财政局机关、所有纳入局机关代记账的下属单位(以下简称“下属单位”)。
第三条财务管理的基本原则:执行国家有关法律、法规和财务规章制度;厉行节约,制止奢侈浪费;量入为出,保证重点,兼顾一般;降低行政运行成本,注重资金使用效益。
第四条财务管理的主要任务:合理编制预算,统筹安排、合理使用各项资金;规范经费的管理和使用,保障单位正常运转和业务开展的合理需要;加强国有资产管理,防止国有资产流失;如实反映财务收支情况,强化财务监督,防范财务风险。
第五条财务活动在单位主要负责人、财务分管负责人领导下,由财务科统一管理,经办人对所办业务及其票据的真实性、合法合规性负直接责任。
第二章预算管理第六条部门预算是指由各科室(单位)根据年度工作计划和目标任务编制,财务科进行综合计算、全面平衡、审核汇总,局党组会议研究通过后,报市财政局按法定程序审核、批准的涵盖市直财政系统各科室(单位)全部工作及资金收支的综合计划。
内部财务管理制度完整在当今竞争激烈的商业环境中,一个企业要想实现稳健发展和持续盈利,建立一套完整、科学、有效的内部财务管理制度至关重要。
这套制度不仅能够规范企业的财务行为,保障财务信息的真实可靠,还能提高资金使用效率,防范财务风险,为企业的战略决策提供有力支持。
接下来,让我们详细探讨一下一套完整的内部财务管理制度所涵盖的主要内容。
一、财务组织架构与职责分工一个清晰合理的财务组织架构是内部财务管理制度的基础。
企业应根据自身规模和业务特点,设立财务部门,并明确其内部的岗位设置和职责分工。
通常,财务部门会包括财务总监、会计主管、出纳、成本会计、税务会计等岗位。
财务总监负责统筹整个财务工作,制定财务战略,监督财务制度的执行情况,为企业高层提供财务决策建议。
会计主管负责组织会计核算工作,审核会计凭证和报表,确保会计信息的准确性和及时性。
出纳主要负责现金收付、银行结算、票据管理等工作,确保资金的安全收付。
成本会计负责核算产品成本,分析成本构成,为成本控制提供依据。
税务会计则负责税务申报、税收筹划等工作,确保企业依法纳税,降低税务风险。
二、财务预算管理制度财务预算是企业对未来一定时期内的财务收支进行预测和规划,是企业财务管理的重要工具。
企业应建立全面预算管理体系,包括业务预算、资本预算和财务预算。
业务预算是对企业日常经营活动的预算,如销售预算、生产预算、采购预算等。
资本预算是对企业长期投资项目的预算,如固定资产购置、项目投资等。
财务预算则是在业务预算和资本预算的基础上编制的,包括现金预算、利润预算、资产负债预算等。
预算编制应遵循上下结合、分级编制、逐级汇总的原则。
预算执行过程中,要加强监控和分析,及时发现偏差并采取措施加以纠正。
预算考核要与绩效挂钩,对预算执行情况好的部门和个人给予奖励,对执行不力的进行惩罚。
三、资金管理制度资金是企业的血液,资金管理是财务管理的核心。
企业应建立健全资金管理制度,包括资金筹集、资金使用和资金营运等方面。
一、总则为加强企业内部财务管理,规范财务行为,提高资金使用效益,确保企业财务安全,根据《中华人民共和国公司法》、《中华人民共和国会计法》等相关法律法规,结合企业实际情况,制定本制度。
二、财务管理机构与职责1. 设立财务部,负责企业内部财务管理工作的组织实施。
2. 财务部经理负责全面负责企业财务管理工作,组织实施本制度,并对财务部全体员工的工作进行监督和指导。
3. 财务部下设会计、出纳、成本核算、税务等岗位,各岗位人员职责如下:(1)会计岗位:负责编制财务报表、进行财务核算、分析财务状况、参与预算编制等工作。
(2)出纳岗位:负责现金收付、银行存款管理、资金调度等工作。
(3)成本核算岗位:负责成本核算、成本分析、成本控制等工作。
(4)税务岗位:负责税务申报、税务筹划、税务合规等工作。
三、财务管理原则1. 遵循国家法律法规,严格执行财务会计制度。
2. 增强财务管理意识,提高资金使用效益。
3. 实施全面预算管理,加强财务风险控制。
4. 严格审批程序,规范资金使用。
5. 保障财务信息安全,防止财务舞弊。
四、财务管理内容1. 资金管理:加强现金、银行存款、应收账款、预付款项等资金的管理,确保资金安全、合理、高效使用。
2. 成本管理:加强成本核算、成本分析、成本控制,提高企业盈利能力。
3. 固定资产管理:建立固定资产管理制度,规范固定资产的购置、使用、报废等环节。
4. 应收账款管理:加强应收账款催收,降低坏账风险。
5. 会计核算:严格执行会计核算制度,确保会计信息的真实、准确、完整。
6. 税务管理:按照国家税法规定,依法纳税,合理避税。
五、财务审批制度1. 财务支出审批:根据企业实际情况,设定不同级别的财务支出审批权限。
2. 重大财务事项审批:重大财务事项需经总经理审批。
3. 财务预算审批:年度财务预算经总经理审批后,报董事会批准。
六、财务监督与考核1. 财务部对各部门、各岗位的财务行为进行监督。
2. 定期对财务工作进行检查,发现问题及时纠正。
公司内部财务管理制度(精选7篇)公司内部财务管理制度篇1第一条财务处内部牵制制度应与岗位责任制、经济责任制相结合,遵循机构分离、职务分离、钱帐分离、帐物分离的基本原则。
第二条记账人员应与经济业务事项和会计事项的审批人员、经办人员、财物保管人员的职责权限相互分离,相互制约。
第三条财务公章由会计科科长保管,校长私章、财务处处长私章和出纳员私章由出纳员保管。
使用时由分管人员审核有关凭证后亲自盖章,严禁他人代盖。
第四条各种印鉴(章)、空白凭证在上班时须妥善保管,下班时锁入保险柜。
第五条所有银行结算凭证,由会计科和结算部统一购置,支票和支付密码要分人保管,使用人按规定领用并进行备查登记。
第六条按规定填写或打印银行现金支票、转帐支票。
存根与票面内容完全一致。
由持章人审核后盖章,裁下存根,将支票交给出纳员办理。
支票使用必须进行登记并由盖章人负全部责任。
第七条作废支票由出纳员交科长审核后进行备查登记,月末钉在最后一张记帐凭证后面,归档保管。
第八条所有现金、银行存款收付业务均由会计人员审核制单(输机)后,交由出纳员办理收付款业务。
对于银行往来业务,在记帐凭证上要注明原始凭证字号。
第九条出纳员应逐日逐笔登记现金日记帐与银行存款日记帐,并与计算机打印出的当日现金及银行存款余额表核对相符。
第十条出纳员无权编制或更改记帐凭证,无权勾对银行帐,无权编制"银行存款余额调节表"。
第十一条会计科和结算部指定专人负责银行帐的勾对并编制"银行存款余额调节表",并于每月10日前将上月调节表交科长审阅;对于未达帐项必须及时到银行查询并向科长报告。
第十二条严格执行库存现金限额管理,超限额现金应于当日送存银行,会计科可与结算部联合办理现金送存业务。
第十三条大额存单由科长登记备查簿并负责保存;到期前应向处长报告,需要转存的应及时办理转存。
第十四条科长要不定期抽查库存现金限额的执行、帐款是否一致、对帐是否及时等现金管理条例的落实情况。
集团内部财务管理办法一、前言集团财务管理办法的建立旨在规范财务管理制度,有效提升集团财务绩效,为公司的稳健运营和可持续发展提供坚实的基础支持。
本文将分别介绍财务管理目标、基本原则、组织管理、资金管理、会计核算等几个方面的内容。
二、财务管理目标集团的财务管理目标是通过财务成本控制、资本运作、收益增长和风险管理的统一流程,实现公司的经济效益、信誉和声誉的提升。
三、基本原则1. 稳健性原则公司的财务管理应当以稳健为基础,严格按照法律、法规及集团的各项规章制度进行管理,确保资产负债表真实准确、利润和现金流稳定可靠。
2. 透明度原则公司的财务管理应当遵循透明度原则。
所有的会计核算记录,如记账凭证、支付凭证、银行对账单等,必须保证原始凭证、准确、完整、真实。
集团成员单位之间要互相协作,对财务管理事项作出必要的沟通交流,确保管理流程透明化。
3. 合规性原则公司的财务管理应确保与财务管理相关的法律、法规、政策、规章等规定的合规性。
4. 效率性原则公司的财务管理应符合经济效益原则、成本控制原则和投资决策原则,要求高效且便捷,以便提升财务绩效。
5. 简化性原则公司的财务管理应采用简化和统一的财务管理流程和制度建立网络、高效地传输数据以及完善相应的流程防范措施来加强公司的财务管理。
四、组织管理1. 财务中心集团设立财务中心,主要负责管控财务会计活动、支付结算、资金管理、预算编制及执行等财务相关事宜。
财务中心分为会计组、资产组、税务组、风控组四个职能部门。
2. 财务规划和预算编制公司的财务规划和预算编制应指导公司合理开展业务活动,以达成公司部署的各项经营和财务目标,逐步提升精细化管理的水平。
3. 财务审计内审和外部审计是对企业财务管理的监督和审计,有助于确认企业的财务指标的真实性、准确性和合法性。
公司每年须委派专门机构进行财务监管和审计。
五、资金管理1. 预算控制公司应当按照年度预算计划进行实际经营活动,并根据实际经营情况及时调整预算计划。
行政事业单位内部财务管理制度各单位应当根据国家有关的会计法规,结合单位类型和内部管理的需要,建立相应的财务机构,配备相应的会计人员,制定职责分明的岗位责任制。
岗位责任制包括:财务机构内部岗位设置及各岗位的职责权限(对纳入会计集中核算的单位,必须设置财务管理员岗位)。
重点应当明确单位领导对财务机构的领导职责权限;财务机构负责人的职责权限;出纳人员的职责权限;其他会计人员的职责权限;并在财务机构内部建立必要的内部牵制制度会计回避制度:出纳以外的人员不得经管现金、有价证券和票据;出纳人员应做好现金日记账和银行存款日记账的登记工作;出纳人员不得兼任稽核、会计档案保管和收入、支出、费用、债权债务账目的登记工作;单位的法定代表人不得兼任本单位的会计或者出纳;单位的法定代表人、其他主要负责人的近亲不得在本单位担任会计机构负责人;会计人员的近亲属不得在同一会计机构担任会计工作;单位的法定代表人、其他主要负责人、会计机构负责人以及会计人员因执行公务发生的财务收支,本人不得审批。
行政事业单位内部财务管理制度之货币资金管理制度(一)、现金管理制度的主要内容:1、按照《现金管理暂行条例》的规定,明确现金开支范围。
2、根据单位日常零星支出的需要,明确库存现金(或备用金)限额的管理办法。
3、明确各项现金收入账时间,制定控制坐支现金行为的管理办法。
4、建立库存现金的盘存制度,保证账实相符,并对可能发生的现金长短款的处理做出明确规定。
(二)银行存款管理制度的主要内容:1、按照《支付结算办法》的有关规定,制定银行存款开户、使用以及销户的管理办法。
对出租、出借银行账户、签发空头支票及远期支票套取银行信用、公款私存等事项的处理办法应当明确。
2、明确核对银行账务的管理办法。
(三)、票据及有关印章的管理1、单位应当加强与货币资金相关的票据的管理,明确各种票据的购买、保管、领用、背书转让、注销等环节的职责权限和程序,并专设登记簿进行记录,防止空白票据的遗失和被盗用。
一、总则为了加强公司内部财务管理,提高财务工作的规范化、系统化和科学化水平,确保公司财务信息的真实、准确、完整,促进公司健康稳定发展,特制定本制度。
二、分层管理原则1. 分级负责:根据公司组织架构和业务特点,将财务管理工作分为总部、分公司、子公司三个层级,明确各级财务管理部门的职责和权限。
2. 逐级上报:各级财务管理部门应按照规定的程序和时限,向上级财务管理部门报送财务报告和相关资料。
3. 独立核算:各层级财务管理部门应独立核算本级的财务收支,确保财务信息的真实性和准确性。
4. 强化监督:加强对各级财务管理部门的监督,确保财务管理制度得到有效执行。
三、财务分层管理职责1. 总部财务管理部门:(1)负责制定公司财务战略规划,指导各级财务管理部门开展工作;(2)建立健全公司财务管理制度,监督各级财务管理部门执行;(3)负责公司财务预算编制、执行和考核;(4)负责公司资金筹集、运用和风险控制;(5)负责公司财务报告编制、审核和披露;(6)负责对公司各级财务管理部门进行监督检查。
2. 分公司财务管理部门:(1)负责分公司财务预算编制、执行和考核;(2)负责分公司资金筹集、运用和风险控制;(3)负责分公司财务报告编制、审核和披露;(4)负责分公司财务核算、分析和管理;(5)负责分公司内部财务监督。
3. 子公司财务管理部门:(1)负责子公司财务预算编制、执行和考核;(2)负责子公司资金筹集、运用和风险控制;(3)负责子公司财务报告编制、审核和披露;(4)负责子公司财务核算、分析和管理;(5)负责子公司内部财务监督。
四、财务分层管理流程1. 预算编制:各级财务管理部门根据公司总体发展战略和年度经营目标,编制财务预算,经上级财务管理部门审核后报公司总部批准。
2. 预算执行:各级财务管理部门按照批准的财务预算执行,定期向上级财务管理部门报送财务报告。
3. 预算考核:上级财务管理部门对各级财务管理部门的预算执行情况进行考核,考核结果作为评价和奖惩依据。
内部财务管理办法一、背景介绍内部财务管理办法是企业内部建立起来的一套规章制度,旨在规范企业财务管理活动,提高财务管理效率和质量。
内部财务管理办法的制定不仅是企业经营管理的需要,也是企业合规经营的重要保障。
二、内部财务管理责任1.财务管理部门职责:主要负责企业财务的日常管理工作,包括财务数据的采集、处理、报表编制和财务监督等职责。
2.各部门责任:各部门要根据企业财务管理办法的规定,按照各自职能做好与财务管理相关的工作,确保财务数据的真实性和准确性。
三、财务控制措施1.预算管理:依据企业发展计划和战略目标,制定年度预算计划,进行预算执行和控制,实现经营活动的良性循环。
2.成本控制:通过成本核算和成本控制措施,降低企业生产经营成本,提高企业竞争力。
3.资金管理:合理规划企业资金运作,确保资金的安全性和有效利用,避免企业出现流动性风险。
四、财务数据管理1.数据采集:建立健全的财务资料采集系统,确保所有相关财务数据能够及时准确地录入系统,避免数据异常或遗漏情况的发生。
2.数据处理:对采集到的财务数据进行分类、整理、汇总和分析,及时生成各类财务报表,为企业决策提供有力支撑。
3.数据存档:建立健全的财务数据存档制度,确保财务数据的安全性和完整性,防止数据丢失或被篡改。
五、内部审计与监督1.内部审计:定期开展内部审计工作,对企业财务活动是否符合法律法规和企业内部规定进行审计检查,保障企业财务的合规性和规范性。
2.内部监督:建立完善的内部监督机制,加强对各部门财务活动的监督和检查,有效预防和解决存在的财务管理问题,确保企业财务管理的顺利运行。
六、总结内部财务管理办法是企业财务管理的重要组成部分,对企业的经营发展和稳健运行至关重要。
企业要建立健全的内部财务管理机制,规范财务管理行为,提高财务管理水平,促进企业经济效益的持续提升。
广州南瑞电力建设有限公司GuangZhou NanRui Power construction Ltd内部财务管理办法第一章总则第一条为了加强对公司财务工作的管理与监督,保护投资各方面的利益,促进公司的发展。
根据国家、市政府及开发区的有关规定,并结合公司的章程制定本规定。
第二条公司的财务活动,应自觉遵守中国的有关法律和法规,并接受财政机关的检查和监督。
第二章财务收支管理第三条为了加速资金的周转,提高资金的利用率和经济效教.公司财务部应按照董事会的要求,并会同有关部门,制定年度、季度和月度的财务收支计划。
财务收支计划包括销售收入、应收款收入、银行借款收入及采购材料支出、工资支出、应付款支出、归还借款支出、利款支出。
第四条为了保证财务收支计划切实可行,公司目的生产部门,供销部门应根据公司的生产能力、市场需求发展趋分等。
及时提供有关生产计划、材料采购计划、生产费用计划和销售计划。
第五条对所制定的财务收支计划,应定期进行执查,按计划执行。
对执行中出现的问题.应及时进行调整。
第三章流动资产的管理第六条公司的流动资产,包括现金、银行存款,短期有价证券,应收支应付款项和存货等。
第七条公司的现金由专人管理,现金的收付必须有手续齐备的单据,不能以白条抵支。
现金账必须做到日清月结。
出现问题必须及时汇报及时处理。
第八条银行存放的收入必须以公司的名义存入开户行。
银行存款的支付,凡采用同城转账支付的应通过“资金使用控制卡”进行控制,其中大笔的用款还应按用款计划进行控制。
第九条“资金使用控制卡”可以由总经理根据生产经营的需要委托各部门经理对本部门的支出进行控制。
支付时应在卡上注明用途和金额。
第十条采用汇款方式付款时,由用款人填写“请款单“进行支付。
请款单上亦应注明用途、金额,同时还要注明对方单位、帐号,请款单除经办人签字外,还应由部门经理签字,计划外用款需由总经理批准。
第十一条无论采取何种方式付款,财务部均应按用款计划进行控制(零星支付及总经理批准的临时支付除外)。
第十二条同城转帐支付,应在付款后一周内办理请款或退票(专用)手续。
第十三条各项付款应在收到发票之日起,两周内办完报销手续。
第十四条凡出差借用现金者需提前金天进行登记,并在返回后一周内办理请款或退票(专用)手续。
第十五条公司的有价证券按实际支付的款项计价。
其利息收入作为投资收益。
第十六条公司的应收及应付款项应按财务收支计划和合同或协议的规定及时组织回收或支付。
并定期与对方对帐核实,对逾期未办的应查明原因,及时处理。
第十七条年末应收款项的余额,可按百分之二提取坏帐准备计入管理费用。
当公司因债务人逾期未履行偿债义务,已超过两年仍然无法收回;或债务人破产而无法收回等原因造成的坏帐损失,超过上一年度计提的坏帐准备部分,列入当期管理费用,少于上一度计提的坏帐准备部分,从当期管理费用中扣除。
收回的已经确认的坏帐冲减当期管理费用。
第十八条公司的存货包括库存的、加工中的和在途的各种商品、原材料、包装物、低值易耗品、在产品、自制半成品、产成品等。
第十九条为了保汪公司各项存货的安全与完整,公司应指定专职人员进行管理。
凡购进的各项存货必须由采购人员填制“入库验收单”连同货物交由专职管理人员验收,生产或其他原因耗用存货时,需填制“存货领用单”向专职管理人员领用。
第二十条公司的存货按实际成本计价。
购入的以买价加运输、装卸、保险等费用,以及运输途中的合理损耗,入库前的挑选整理费和缴纳的税金作为实际成本计价。
自制的以制造、生产过程中各项实际支出计价。
盘盈的按同类物资购入成本计价。
接受损赠的按所附帐单金额加企业负担的运输、保险、缴纳的税金等计价;无帐单的,参照同类实物的市场价格计价。
第二十一条公司存货的耗用均采用后进先出法进行核算。
低位易耗品采用一次摊销法。
第二十二条公司每年对存货进行一次盘点。
盘盈、盘亏、毁损的各项存货的净损失计入营业外支出。
第四章固定资产的管理第二十三条公司的固定资产是指使用年限一年以上,单位价值2,000元以上的房屋、建筑物、机器、机械、运输工具和其他与生产经营有关的设备、器具、工具等。
不属于生产经营主要设备的物品,单位价值2,000元以上,且使用年限超过两年的,也作为固定资产。
第二十四条公司的固定资产以原价计价。
即:购入的以融资方式租入的以及接受损赠的固定资产,分别以买价、合同或协定确定价以及帐单或验收清单所列金额加上运输、装却、安装、保险等贷用和缴纳的税金计价。
自制、建的以制造、建造过程中的实际支出计价。
盘盈的以重置价及新旧程度计价。
固定资产固技术革新、技术改造而增加价值的,以原价加。
因改造而发生的支出计价。
第二十五条公司固定资产的折旧采用直线法,新增固定资产,以投入使用月份的次月起,按月计算;停止使用的固定资产,以停用月份的次月起,停止计算折旧。
第二十六条每月计提折旧,以月初帐面固定资产原位和分类折旧率计算。
固定资产的分类折旧率按其原值、估计残值和使用年限确定。
公司固定资产的残值为10%。
公司固定资产的使用年限为:房屋、建筑物25年;机械及生产设备10年,运输设备6年,生产及管理设施5年。
第二十七条公司的固定资产提足折旧后,仍可使用的,不再计提;提前报废的不补提折旧。
第二十八条公司的固定资产购入时要由管理办公室进行登记、编号。
为保证其完整与安全,公司的固定资产应每年进行一次盘点。
盘盈、盘亏的固定资产的净收益或净损失计入营业补支出。
第五章成本、费用的管理第二十九条凡公司发生的与生产经营有关的支出,包括工资、材料和其他直接费用,直接计入项目(产品)成本:发生的间接费用,分配计入项目(产品)成本。
第三十条公司为组织生产、经营而发生的管理费用和财务费用、销售费用计入当期损益。
第三十一条管理费用包括办公事、折旧费、修理费、差旅费、董事会费、咨询费、审计费、诉讼费、劳动保险费、待业保险费、税金、技术转让费、管理人员工资、广告宣传费、考察联路费、无形资产摊销、开办贷摊销、业务招待费、业务资料费、坏帐费损失、佣金及其他管理费等。
第三十二条公司按下列比例提取职于福利费、住房基金、退休基金、职工教育经贷、工会经费。
(一)职工福利贷按职工工资总额的14%提取。
(二)住房基金按工资总额的20%提取。
(三)退休基金按工资总额的20%提取。
(四)职工教育经贷按工资总额的5%提取。
(五)工会经费按工资总额的2%提取。
第三十三条财务公用包括经营期间的利息支出(减利息收入)、汇兑净损失、调剂外汇手续费、金融机构手续费以及筹资发生的其他财务费用。
第三十四条销售费用包括代销手续费、广告资、租凭费、销售服务费;销售部门人员的工资、差旅费、办公费、折旧费、修理费、物料消耗、低值易耗品摊销及其他费用。
第三十五条下列支出不得计入成本、费用:(一)被没收的财物,支付的滞纳金、违约金、赔偿金、罚税以及赞助、损赠支出;(二)对外投资支出以及分配给投资者的利润;(三)国家规定不得列成本、费用的其他支出。
第三十六条公司以工程项目为成本核算对象;劳务合作、技术服务、其他业务以每项合同为成本核算对象。
第六章营业收入、利润及其分配的管理第三十七条公司的收入包括销售产品收入、技术服务收入及其他业务收入等。
收入实现的条件是:产品已经发出、劳务已经提供,同时价款已经收吃或取得收取价款的凭证。
第三十八条公司的利润按下列公式计算利润总额=营业利润+投资净收益+营业外收入-营业外支出营业利润=营业收入-营业成本-营业税金-管理费用-财务费用-销售费用第三十九条投资净收益是指投资收益扣除投资损失后的数额。
包括对外投资分得的利润、股利和债券利息等。
第四十条营业外收入包括:固定资产盘盈、处理固定资产收益、固定资产出租收入、确定无法支付的应付款、索赔收入、罚款收入、转让无形资产取得的今收益。
营业外支出包括:固定资产盘亏、报废、毁损的净损失;非常损失、公益救济‘性损赠、赔偿金、违约金。
第四十一条公司的利润总额按国家规定作相应调整后,依法缴纳所得税。
第四十二条公司若发生亏损,可以用一下年度的税后利润弥补,下一年度的利润不足弥补的,可以在五年内用所得税前利润延续弥补,延续五年未弥补完的亏损,用所得税后利润弥补。
第四十三条公司的税后利润,按下列顺序分配:(一)被没收的财物损失,支付各项税收的滞纳金和罚税等。
(二)弥补以前年度亏损。
(三)提取法定盈余公积金。
法定盈余公积金按说后利润10%提取,法定盈余公积金已达注册资金50%时可不再提取。
(四)提取公益金。
(五)向投资者分配利润。
企业以前年度未向投资者分配的利润,可以并处本年度向投资者分配。
第四十四条公益金主要用于企业的职工集体福利设施支出。
第七章外币资金的管理第四十五条公司的业务以人民币作为记帐本位币。
第四十六条凡涉及外汇收支的帐户,均用复币记帐,即同时以人民币和外币记帐。
第四十七条公司的外币存款、外币借款和以外币结算的往来款增减变动时,由于汇率变动而发生的折合记帐本位币的差额,作为汇兑损益,计入当期损益。
年终编制年度财务决算时,按帐面汇本折算的外币存款、外币借款和以外币结算的往来款项的记帐本位币年末帐面余额,应根据外汇牌价进行调整,调整后的差额计入当期损益。
第四十八条公司发生外汇调出业务时,外币金额按调出价折合为记帐本位币金额与帐面汇率折合记帐本位币之间的差额,计入当期损益。
第八章内部控制与审批第四十九条为了合理节约的使用资金,对公司各项现款的支付和费用的发生均应实行严格的内部控制与审批。
包括:存货的购进与领用,费用的支付,固定资产的添置。
第五十条凡购买生产经营所零的原材料、辅助材料、包装材料等,由生产部门根据用款计划经部门经理同意后支付,货物购回后必须填制“材料入库验收单”,填明所购货物名称、规格型号、数量、单价、金额并签署经办人姓名后,送库房管理人员验收。
验收时由验收人员在“验收单”上填明实收数量。
验收通过后验收人员凭发票及验收单去财务部报销。
验收中若现问题应及时汇报并进行处理。
第五十一条因生产经营需领用原材料、辅助材料、包装材料时,应填写“材料领用单”。
“领用单”上应填写领用物品的名称,规格型号、数量、单价、金额、生产今号,并由经办人签字,项目经理签字,重要的物品还应由部门经理签字。
库房管理人员发料后,应在“领用单”上写明实发数并签名。
月未将记帐联送交财务部凭以核算成本。
第五十二条生产经营中发生的其他费用;报销时除由经办人签字外,属生产成本或销售费用的还应由部门经理签字,属管理费用的还应由管理办公室主任或公司经理签字。
第五十三条如因生产经营的需要而添置固定资产的,应由各部门提出报告,说明情况报总经理批准,财务部根据财务收支计划按排资金。
第五十四条固定资产购回后,由技本部门会同使用部门进行验收,验收合格后应填“固定资产验收报告单”,有关人员签字后方能报销。