劳模先进事迹(车间主任)
- 格式:docx
- 大小:7.25 KB
- 文档页数:2
劳模事迹材料[总结-劳动模范先进工作者事迹材料]劳动模范先进工作者事迹材料七篇踏入工作岗位以来,他始终以“工作使人生出彩、工作使人生有味”为座右铭,鞭策和鼓励着自己。
他的名字叫鲁__,现任__集团热电公司热电三车间主任。
当有人问起“你为什么将‘工作使人生有味’作为座右铭时”,他会神采飞扬、满怀激情地讲述进厂初的一件事。
刚参加工作,他所在班组承担了一选矿配电所改造的调试任务,前期工作进展非常顺利,可是在最后一天调试母线分段保护时始终无法通过。
距离送电还有2小时,若不能按时送电,将会严重影响选矿厂和冶炼厂的生产,情况已十万火急,当在场所有人都觉得耽误生产不可避免的时候,鲁__将图纸拿到班长面前,指出故障是由于该回路两个切换开关位置有误,大家都将信将疑,本着“死马当活马医”的态度,进行了调整,一次调试合格,实现了按时送电,保证了主流程连续稳定生产。
大家赞许的目光使他收获了成功的喜悦,也为他扎实开展工作树立了自信,触发了斗志。
二十载春夏秋冬,他始终坚持脚踏实地,扎根岗位,围绕运行检修、项目建设、技术质量管理,默默用青春和汗水书写着金川集团公司的热电之歌。
他坚持变革思维抓技术,科学统筹抓管理,以“踏石留印、抓铁有痕”的劲头,筑起一丝不苟、攻坚克难、服务发展、自我成才的攀登阶梯。
真正把集体与个人、工作与人生、奉献与收获高度统一,实现了与公司同进步的梦想。
李__是__集团技术骨干,__大学__研发中心成员,侍岭缫丝厂车间主任。
入企20多年来,他始终严格要求自己,认真钻研技术,不断提升业务技能,带领团队不断攻克技术难题,不断完善工艺流程,在厂丝产量、质量、消耗等方面取得了十分显著的成绩。
1991年4月,在淮阴市丝绸工业技术协会举办的煮茧技术培训班上取得佳绩。
__年8月至10月,在__省丝绸协会举办的煮茧技术培训班上取得优异成绩。
他多次受到各级表彰,荣获优秀共产党员、先进个人、学习标兵、集团特等奖、集团科技创新奖等称号。
劳模事迹材料怎么写篇一:劳模先进事迹材料平凡岗位写人生###,男,###岁,中共党员,现任###车间主任,多年来,在平凡的工作岗位上他始终如一,严谨求实,勤奋刻苦,兢兢业业,全面的完成各项工作任务;作为一名共产党员,他时时处处以党员的标准严格要求自己,以政治责任感为动力,以“党性最强、作风正派、工作出色”为具体要求,从思想上、作风上加强自身建设。
他平时刻苦钻研学习党务知识,注重通过学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想来提高自身素质。
他严于律己、竭诚奉献、辛勤工作,出色的完成了本职工作和党赋予的光荣任务。
在政治理论学习、联系群众和遵纪守法等各方面都较好的发挥着共产党员的先锋模范作用,自己以饱满的工作热情、扎实的工作作风、优异的工作成绩,赢得了广大干部职工的普遍好评。
主要表现在以下几方面:一、是具有较高的思想政治觉悟。
无论是在政治理论与业务知识的学习,还是在参加各种政治活动,他都能站在党员群众的前列,以身作则做表率。
关心党和国家大事,政治敏锐性较强,思想上、政治上和行动上能时刻同党中央保持高度一致,能带头执行党和国家现阶段的各项路线方针政策,模范地遵守纪律,自觉接受监督。
平时助人为乐,为人正派,坚持原则,清正廉洁,敢于同违反党性原则的言论和行为作斗争,能自觉履行党员义务,正确行使党员权利,并积极开展批评与自我批评,勇于改正缺点,具有开拓创新精神。
二、时刻起先锋模范带头作用。
氧化铝生产属于化工冶金行业,而沉降车间又是氧化铝生产的心脏部位,管道多,工艺复杂,上接溶出送来的矿浆,经我们制成纯正透明的合格精液送分解工序,起着承上启下的作用,叶滤工序又是氧化铝成品合格与否的最后一道关口,他知道责任重大,所以从他进入沉降车间那一天起,就下定决心,一定要扭转以前被动的局面,20XX年12月,公司三期试车投产,从头到尾、从单试到水试,他一直在现场,他知道沉降难干,脏、累、忙、任务重、人员少,在这种情况下,他一身作则,事事为先,鼓舞士气,以情动人,经过反复试水找出了许多问题,为以后的投料打下了坚实的基础。
车间主任先进事迹材料*次被集团公司评为先进个人,3次被评为生产管理标兵。
环绕在她身上的光环印证着她成长的足迹。
xx年*月,在威高集团建厂不久,徐淑兰就踏进了这片寄托未来的地方。
十五年多来,伴随着威高的发展壮大,她也从一名普通的车间工人,一步步走上了车间主任这个岗位。
无论严寒酷暑,无论雨雪肆虐,她早出晚归,兢兢业业,忘我工作。
经常长时间的加班加点,使她身体透支,得了糖尿病。
她每天仍然坚持披星戴月地早出晚归,整日地忙碌在生产一线。
有人劝她休息一下吧,她总说:“没事的,忙碌起来就忘记有病了。
”把工作看得高于一切,顾全企业的发展大局,为生产出高质量的产品而倾心奉献。
医疗器械行业是个特殊的行业,产品与患者的生命息息相关,要确保产品不出现质量问题,管理必须认真细致,靠上去抓。
身为XX名职工的管理者,徐淑兰深知自己的重任,时刻严把质量关。
“作为一名生产管理者,确保生产计划顺利完成,确保产品质量,是我最基本的工作职责。
”徐淑兰的一番话语道出了她对工作的热爱和执着。
她把全身心扑在了工作上,清晨,当星星还在天上眨着眼睛,她已来到了工厂;晚上,当路灯照亮漆黑的夜晚,她才拖着疲惫的身躯从走出车间。
每天一进入净化车间,她就立即严格检查每一道工序的生产情况,一旦发现不合格的产品、半成品坚决否决;仔细询问职工工作状况并从中发现问题,及时、迅速地配合相关部门予以解决、纠正。
为此她把家庭都扔下了,忽视了对家人的照顾。
用她自己的话说,“对于家人,我是亏欠的。
”在女儿去年高考前后的一段时间,正赶上集团公司进行质量管理评、在下属各单位开展生产、质量管理达标活动。
为了抓好这项工作,她每天工作达十六个小时,合格的产品稍有一点点不好也不放过,一定要求职工出精品才行。
那段时间女儿一天连面也见不上,更不用说照顾好高考期间的饮食,让女儿补足营养了。
为这事女儿至今还耿耿于怀呢。
这不要紧,她自己在一天晚上回家时,偏遇到了大雨,以致于得了重感冒,高烧达到39.2度,这对糖尿病人非常不利。
车间主任先进事迹材料车间主任先进事迹材料只有启程才会到达理想的目的;只有拼搏才会获得辉煌的成功;只有播种才能收获丰硕的果实;只有奋斗才能品味幸福的人生徐热爱学习刻苦钻研是青年工人岗位成才的杰出典范徐自1993年8月参加工作的第一天起就把齿轮加工岗位确定为自己人生和事业的起点设定了做一名优秀的复合型技术工人的目标时时处处创先争优表现出共产党员的先进性和影响力他几乎把所有时间、精力都用在自学外语和专业知识、细心研读齿轮加工工艺文件、研究加工工艺流程上不仅熟练掌握了操纵数控机床的关键知识和技能而且能直接用英语同外国专家进行技术交流几年前公司从德国购买了一台当时世界上最为先进的数控立式成形磨齿机他作为操作者被派往德国验收、培训通过认真学习、仔细钻研、反复练习培训不到10天就掌握了机床的关键性能和操作方法而以往德国培训一名磨齿机操作者通常需要3至6个月令外国专家甚为惊叹同时他还凭借自己掌握的设备及相关知识多次对德国专家的错误提出异议和纠正方法赢得了德国专家的敬重为公司节约了十几万元费用回国后他不仅将这台进口设备的全部功能挖掘了出来而且纠正了说明书中的个别错误并总结出比说明书还要详细的加工操作方法回访的德国专家钦佩地说:能够开发出磨齿机全部功能的操作者不多但徐(强)做到了徐(强)的技术令人惊讶此后每次其他企业到德国订购这种设备德国专家都要把客户领到沈鼓来,请他演示操作过程外国企业甚至想以月薪3万元聘用他,专门为他们销售的产品作技术指导但都被他婉言谢绝了因为他离不开热爱的工作岗位勇于创新善于攻坚是国内齿轮加工技术的优秀专家作为一名新时代复合型产业工人他深信技能就是财富知识就是力量坚持苦练本领逐步成为本岗位的技术专家充分运用自身学习的专业知识和日常积累的操作经验为企业解决了一个又一个齿轮加工难题有一次客户要求生产一个大型齿轮设计精度为5级难度相当大他深知只要稍有疏忽就会使齿轮报废不但造成20多万元的经济损失而且还会给企业信誉造成重创他大胆闯关迎难而上凭着多年练就的技术本领和精益求精的严谨态度优质高效地完成了这台高难度产品的生产检验结果证明他加工的齿轮居然达到4级精度创下国内大型齿轮加工精度的全国之最同行们惊叹地将这一纪录称为徐精度他也因此成为国内齿轮加工技术的权威代言仅此一项成果每年为企业创造价值4000多万元艺高人胆大这句话在徐身上体现得淋漓尽致凭着高超的加工技术他一次次演绎让报废产品起死回生的奇迹一次正在磨削一个重点产品的人字齿大齿轮左旋齿时电网突然发生晃电现象造成机床报警停台砂轮挖刀将齿轮工作面局部严重磨伤职能部门认定该齿轮只能报废处理他非常不甘心决定死马当活马医连夜进行试磨修复经过连续30小时20多个磨削循环的加工终于演绎奇迹把这部大齿轮从死亡线上拉了回来为企业避免了15.6万元经济损失多年来他加工的齿轮从未出现过质量差错加工废品率为零大家都称他为齿轮王爱岗敬业无私奉献是战斗在生产一线的党员模范他高度爱岗敬业无私奉献争创一流如同一面鲜红的党旗飘扬在企业生产一线引领带动着身边的同志团结拼搏、勇往直前H408压缩机是沈鼓承制的一台国家级重点产品其变速箱大齿轮单件重达6.5吨磨齿加工极其困难面对挑战他坚持自己啃下这块硬骨头加班加点、精益求精地赶制产品有一次竟然困得站在机床上睡着了经过7个昼夜的艰苦奋战终于独自完成了这个高难度的齿轮加工任务他不仅全身心投入生产大干的热潮还充分发挥模范表率作用影响和带动团队共同进步实现了聚是一团火散是满天星的效应自xx年担任齿轮加工组组长后他认真履行组长职责关心爱护组员团结组员并肩战斗、打成一片;积极运用企业文化影响和规范组员言行不断提高团队的整体素质和执行力;从协作意识、相互尊重、社会公德等细节入手全面构建团结和谐文明的团队氛围几年来徐班组在百万吨乙烯压缩机组等大量国家重点工程项目的研制中屡立战功成了省市级知名品牌尽职尽责建言献策是人大代表的学习榜样精湛的技能、突出的业绩、可贵的精神使徐在广大群众中树立了良好的威信也得到了上级部门、领导的赞誉和好评xx年他当选为第十一届全国人大代表并连续四年当选大会主席团成员作为来自基层一线的全国人大代表他认真履行职责广泛联系群众在促进装备制造发展与维护群众合法权益等方面建言献策提出的《关于加强劳动保障监察工作力量的建议》、《关于加快推进重大装备国产化进程的建议》等多项方案均得到了有关部门的重视与答复车间主任先进事迹材料用心做事的好干部杨甲醇分公司合成氨车间主任参加工作20多年来始终用一颗真心为化工装置安全生产不懈地努力着、追求着他用人格魅力感染和带动着合成氨团队不断地战胜困难走向一个个新的成功不断成长为大家口中那个用心做事的好干部潜心钻研勇于开拓用恒心为装置安稳运行铺路完善制度凝心聚力用诚心为车间和谐发展助力没有规矩不成方圆激发人的潜能是企业发展的关键为此杨兴武在制度的起草和完善上做了大量的工作这让整个车间行有尺度做有章法员工的认可是对车间工作最大的支持每季度的合理化建议征集活动他都认真对待积极思考员工反映上来的意见和建议一年多时间里累计征集意见179条整改落实115条职工的工作环境更加整洁、舒适工作氛围更加融洽工作劲头更加高涨不仅如此为了进一步拉近干部与员工的距离他带头参与车间双包保和班组事务沟通会活动让自己成为员工中的一份子每月深入班组搞卫生每月与5个班组人员进行座谈了解班组中的困难化解他们的矛盾分享他们的愉快有的同事风趣的说:平时看杨主任很严肃像老师;现在看起来倒像是我们的老大哥和蔼又可亲人人争做正能量的传递者人人争做负能量的终结者他用自己的实际行动为车间员工做出了示范为了进一步规范车间员工行为为大家创造一视同仁公正公平的工作氛围杨兴武不断地思考和调查听取员工的心声制定严谨的制度让大家信服让员工遵从他先后组织完善了《经营考核办法》、《管理考核细则》、《劳动纪律管理规定》等八项制度其中就员工参加分公司内外活动、同岗位其他人员工作量增大员工间分歧较大的老大难问题他组织调研建立完善了《参加各项活动管理考核办法及措施》合理解决了这个难题员工们参与活动的热情高了车间的荣誉也随之接踵而至20XX年仅这一年就接待参观检查团33个为甲醇、为化工树了口碑让更多的人知道了合成氨忠于职守爱岗如家用痴心为干部员工做出表率做我应该做的干我应该干的如果说这份情源自杨兴武对化工事业的热爱倒不如说是对肩上责任的痴迷这些年里他一直践行着这样的工作信条每天两个小时的巡检他与员工一道查隐患;每周一次专业性大检查车间里里外外查个彻彻底底;每个值班的24小时他与岗位员工一同监控生产优化操作一份责任一份担当加班、聚少离多的日子早已记算不清他的爱人与他一样同是化工集团的骨干一次爱人出差托付他在家好好照顾孩子做好中饭和晚饭爱人刚一走杨兴武只坚持了一天第二天天没亮就早早地把孩子托付给了小饭桌单位装置波动频繁他已无暇照看孩子了爱人对他的评价是把单位当做家把家当成旅馆作为一线基层管理者说的再好不如做出个样子在装置生产波动时他靠前指挥与员工并肩作战;装置检修、开停车之际他马不停蹄奔走在装置区的各个角落;日常生产中他严格要求深入生产一线进行指导在对溶液再生系统中压蒸汽流程进行调节投用的过程中他连续几天驻守车间指挥操作人员及时调整水碳比使每小时燃料天然气降低近100方;围绕装置安全运行他组织研究讨论简化工艺流程10项降低泄漏风险;在关键仪表联锁投用方面成绩显著他组织研究新投用连锁12个还装置本质安全他用自己的言行举止带动着车间的每一名员工大家都积极参与到保装置尽我所能的安全隐患排查治理工作当中20XX 年他带领员工排查治理各类隐患问题220余项截止12月9日车间完成液氨生产计划的106%用他那对事业无比的爱即将铸就车间安全环保八连冠的金牌荣誉。
篇一:劳模先进事迹材料平凡岗位写人生###,男,###岁,中共党员,现任###车间主任,多年来,在平凡的工作岗位上他始终如一,严谨求实,勤奋刻苦,兢兢业业,全面的完成各项工作任务;作为一名共产党员,他时时处处以党员的标准严格要求自己,以政治责任感为动力,以“党性最强、作风正派、工作出色”为具体要求,从思想上、作风上加强自身建设.他平时刻苦钻研学习党务知识,注重通过学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表"重要思想来提高自身素质.他严于律己、竭诚奉献、辛勤工作,出色的完成了本职工作和党赋予的光荣任务。
在政治理论学习、联系群众和遵纪守法等各方面都较好的发挥着共产党员的先锋模范作用,自己以饱满的工作热情、扎实的工作作风、优异的工作成绩,赢得了广大干部职工的普遍好评。
主要表现在以下几方面:一、是具有较高的思想政治觉悟。
无论是在政治理论与业务知识的学习,还是在参加各种政治活动,他都能站在党员群众的前列,以身作则做表率。
关心党和国家大事,政治敏锐性较强,思想上、政治上和行动上能时刻同党中央保持高度一致,能带头执行党和国家现阶段的各项路线方针政策,模范地遵守纪律,自觉接受监督。
平时助人为乐,为人正派,坚持原则,清正廉洁,敢于同违反党性原则的言论和行为作斗争,能自觉履行党员义务,正确行使党员权利,并积极开展批评与自我批评,勇于改正缺点,具有开拓创新精神。
二、时刻起先锋模范带头作用。
氧化铝生产属于化工冶金行业,而沉降车间又是氧化铝生产的心脏部位,管道多,工艺复杂,上接溶出送来的矿浆,经我们制成纯正透明的合格精液送分解工序,起着承上启下的作用,叶滤工序又是氧化铝成品合格与否的最后一道关口,他知道责任重大,所以从他进入沉降车间那一天起,就下定决心,一定要扭转以前被动的局面,2009年12月,公司三期试车投产,从头到尾、从单试到水试,他一直在现场,他知道沉降难干,脏、累、忙、任务重、人员少,在这种情况下,他一身作则,事事为先,鼓舞士气,以情动人,经过反复试水找出了许多问题,为以后的投料打下了坚实的基础。
生产车间主任先进事迹材料生产车间主任先进事迹材料(通用10篇)在平凡的学习、工作、生活中,大家都尝试过写事迹吧,事迹可以起到引导读者认识先进,学习先进的作用。
那么什么样的事迹才是规范的呢?以下是小编帮大家整理的生产车间主任先进事迹材料,欢迎大家借鉴与参考,希望对大家有所帮助。
生产车间主任先进事迹材料篇1李礼,男,汉族,1985年出生,本科学历。
这些年来,同志以他出色的工作能力、心系群众的高尚情操和无私奉献的精神,追求着自己的人生理想,践行着自己的入党誓言,赢得了领导、同事和广大居民群众的交口称赞。
由于他出色的工作成绩,同志多次被评为出席本系统的先进工作者,并被市政府授予“市劳动模范”的荣誉称号。
在领导的正确领导下,他充分发挥风险部在控制风险、清收、保全、压降等工作中的管理、组织、协调和指挥作用,以优化资产结构、防范控制风险、清收压降为主要工作目标,各项工作取得了较好的成绩。
主要做了以下工作:一、思想上积极进步,始终以公司利益为重。
在思想工作中,他始终拥护公司的政策方针,结合公司的生产经营计划,合理安排自己的工作内容,始终以公司的利益为重,坚决服从公司领导的.指示和安排,勇于奉献个人时间,把主要精力放在工作中,通过对安全,综合管理,成本管理等知识的学习,提高自身的综合素质,加强自己的思想改造。
同时,积极主动投入到生产现场,给班组长、员工提出一些合理的建议,团结工友们安全生产,认真完成各项工作任务。
二、强素质、重修养,公道正派。
他作为一名车间主任时刻注意自我约束,加强团结,热心助人,维护与领导、同事们之间的团结,树立本车间的整体形象,诚恳待人。
但对原则性问题,却严格把关。
经过不断学习、积累,具备很丰富的工作经验,能够从容地处理日常工作中出现的各类问题,保证了本岗位各项工作的正常运行,其组织管理能力、综合分析能力、协调办事能力和言语表达能力等方面,得到了领导和广大员工的高度认可和赞扬,是领导的得力助手,员工的好领导。
车间主任当劳模的事迹5篇车间主任当劳模的事迹(篇1)库____,女,24岁,____纺织集团整理车间甲班一名普通的修织工,2008年毕业于____工业技师学院。
她是一个非常自信和坚强的女孩,自07年12月份进入公司以来她一直表现的非常努力,用自己的实际行动和成绩征服了车间的每一个人,从而让我们都认识了这个善良、朴实、能干的小姑娘。
近年来,她在工作中始终如一,能够吃苦耐劳、脚踏实地,具有顽强拼搏的奋斗精神,始终以高度的责任感全心全意投入到工作当中,克服各种困难,出色地完成了各项工作任务,产质量始终名列前茅,完成产量400万米布,达到质量无漏修的好成绩。
由于她的突出表现,2011-2012年连续两年被评为公司劳动模范,2013年4月荣获市五一劳动奖章,她的荣誉来源于生活的点点滴滴。
一、她工作态度端正,思想觉悟高,立场坚定,树立“全心全意奉献平棉”的崇高意识库____说,自踏入平棉的第一天起,她就被平棉这种浓厚的工作氛围和良好的工作秩序所深深吸引,于是,在心里暗暗下定决心要在这里扎根,要为平棉奉献自己的一生,要在这里实现她的人生价值。
她年纪轻轻就有这样的理想和志愿,真是让人钦佩,从她坚毅的神情中我们感受到了她强大的内心。
她是这样想的也是这样做的,紧紧围绕着车间和轮班的工作思路和方针政策开展自己的工作,听从车间的一切安排,紧跟党的步伐,从优秀青工到优秀团员再质量明星、劳动模范,一路走来,就是这种顽强的意志和坚定的信念在指引着她一步步走向成功,思想也变得更加成熟。
2012年7月向党组织递交了入党申请书,我们相信她一定会经受得住任何考验,朝着她的梦想一步步迈进。
二、工作热情高、干劲足,创优质、夺高产,树立金牌模范地位库____2011年的全年修织产量是__米,超计划__米,质量扣分为0;2012年的修织产量是__米,超计划__米,质量扣分仍为0,对整理车间来说,这样的好成绩是一个奇迹。
取得这样的好成绩与她平时刻苦努力、奋斗拼搏是分不开的。
选煤厂车间主任先进事迹**,男,现年47岁,中共党员,大专文化程度,**县**村人,现任**县**煤焦有限公司选煤厂车间主任。
**煤焦有限公司选煤厂是一家民营企业,始建于,总投资6000万元,年入洗原煤90万吨,年产精煤60万吨,该厂采用目前世界上最先进的重介质旋流器与浮选联合的洗煤工艺,整个生产系统及产品指标控制全部采用plc自动化控制,全部由电脑操作管理,生产中的各个工艺环节均设有监控装置和质量监测系统。
选煤厂建成投产后,由于经营理念超前,内部管理完善,企业经济效益明显,—连续二年上缴利税6500万元,是**县主要纳税大户。
企业能够在激烈的市场竞争中领先发展,能够成为民营企业的榜样,这里面无疑凝结了**同志无数的心血和汗水。
5月,选煤厂向社会招聘员工时,**同志从口试到书面考试,从行业理论到实际操作,均以优异的成绩被选煤厂录用。
由于**选煤厂是采用目前世界上最先进的重介质旋流器与浮选联合的洗煤工艺,技术参数非常高,对人才的要求特别严格。
因此,选煤厂对员工的培训十分重视,在省城六个月的培训中,由于**同志勤奋好学、思维敏捷。
在上岗考试中,以最好的成绩圆满完成了学习培训任务,这就为他在今后的工作中奠定了良好的基础。
**同志性格憨厚、为人老实、工作热情高,对分配的任务极积主动地去干,从不挑肥拣瘦,再加上精通工艺流程,技术水平较高,又具备组织领导能力,因此在短短的半年中,就被破格提拔为车间主任。
走上领导岗位的**同志,在企业效益最大化上下功夫,凭借自己的专业知识、敢于攀登技术高峰、敢于向权威挑战,为企业的发展立下了汗马功劳。
一、技术革新打头阵首先,他在生产实践中发现,集控程序设计不合理,不能很好地为生产服务,于是他破除条条框框,决心对集控进行改造,他参阅了大量的技术资料,走访了本行业的专家教授,大胆地提出了自己一套集控修改方案,并亲自带领本厂的技术人员,深入生产第一线,亲自动手、亲自指挥,对集控程序进行了大胆的改造,使集控程序得到了很好的完善,避免了诸多事故的发生,为全厂的安全生产和职工生命安全提供了有力地保证,由于技改完善到位,全厂没有发生一起岗位事故,在这方面,**同志立了头功。
劳模先进事迹:车间主任气魄魄力劳模先进事迹:车间主任的气魄与魄力一米八的个头,一双浓眉大眼,方正刚毅的脸上透出一股浩然正气,说话时声若洪钟,谈吐间洋溢着北方人的豁达、豪爽的性情,他就是山东z公司尿基厂一线车间主任z。
和很多老员工一样,当z在菏泽建厂时,他辞去在派出所的工作,于2005年来到公司工作,在山东z的第一条生产线——尿基一线,一干就是七年。
刚进公司时,因为他成熟稳重,被安排在微机室工作。
2007年初,由于工作表现优秀,他被任命为生产班长,从此便走上了管理岗位,2009年初担任车间副主任,2010年初担任车间主任。
在管理岗位上,他深知干部的一言一行会对职工产生潜在的影响,于是他以身作则,凡是要求职工做到的,他必定第一个做到。
记得2011年3、4月份,尿基一线生产混配方时,生产难度较大,干燥机容易结疤导致干燥效果不好,对生产造成极大的影响,筒体内温度较高,职工有畏难情绪,作为车间主任的他看在眼里,急在心里。
为了尽快清疤开车生产,情急之中,他想到用冲击钻打结疤的办法,可当他提出这个想法时,车间职工大多表示怀疑,为打消大家的疑虑,z不顾干燥机里面尚有余温,提起冲击钻就开始干活,当大家看到大块大块的结疤从干燥机壁上脱落时,大家的脸上都露出了笑容。
多年来,在尿基一线生产车间工作的他,对车间各环节熟悉无比,对这条生产线及其设备也产生了浓厚的感情。
当公司将新型产品缓控释肥生产的任务安排给尿基一线的时候,他没有退缩,主动接过任务,面对新的产品,他自己主动学习,了解新产品的生产过程,然后结合现有设备和生产能力提出合理化建议,通过加装一条从原料车间到包膜提升机的皮带,减少其他设备使用,用尽量小的投入完成了公司下达的任务。
在他的带领下,尿基一线今年生产缓控释肥合格率达到100%,班产200吨左右,取得较高的产量,出色完成了公司下达的任务。
面对工作,z总是严格要求自己;面对荣誉,他总是十分谦逊。
这就是人高马大的z的做人做事的风格!感谢您的阅读!。
全国劳模先进事迹材料
以下是一则全国劳模先进事迹材料:
姓名:张云飞
单位:乐天电子有限公司
职务:生产车间主任
张云飞,男,37岁,乐天电子有限公司的生产车间主任,是一名年轻且出色的劳模先进。
自从他加入乐天电子有限公司以来,他一直在工作中展现出出色的业务能力和领导力。
张云飞毕业于一所知名大学的电子工程专业,毕业后进入乐天电子有限公司。
在生产车间的工作中,他始终保持高度责任感和敬业精神,并努力提高生产质量和效率。
他深知,在竞争激烈的市场中,只有通过提高产品质量和减少生产成本,公司才能取得进一步的发展。
作为生产车间主任,张云飞注重团队合作和员工培训。
他与车间的员工保持密切的沟通,并始终尊重和支持员工的意见和建议。
他鼓励员工主动提出改进意见,并及时解决他们的问题和困难。
他还经常组织和参与员工培训活动,提高员工的技术水平和职业素质。
在过去的几年里,张云飞领导的生产车间取得了显著的成果。
生产车间的生产效率和质量指标都得到了明显提高,为公司赢得了更多订单和客户的信任。
在他的领导下,车间员工的工作积极性和工作满意度也得到了大幅提高。
张云飞在工作中的卓越表现得到了上级和同事们的认可和赞扬。
他先后荣获了全国劳模和先进工作者荣誉称号,成为乐天电子有限公司的杰出代表。
张云飞在社会责任方面也积极投身于公益事业。
他参与了多个社区志愿者活动,关心弱势群体,为社会做出了积极的贡献。
张云飞的事迹和精神激励和鼓舞着乐天电子有限公司的全体员工。
他以自己的努力和奉献赢得了广泛的尊重和赞誉,成为全国劳模先进的杰出代表。
劳模先进事迹(车间主任)
在担任车间主任的5年时间里,他兢兢业业、尽心尽力,把勤奋工作当作自己最大的乐趣,把建设一个文明向上的车间作为自己最大的追求。
从安全运行“零”起点到如今安全运行1668天;从一个新生的车间成长为现在湖北“五一劳动奖状”获得者……成功与荣誉的背后凝聚着他辛勤的汗水和无私的奉献!身为车间主任,他始终用自己特有的“坚韧不拔”精神感染着身边的每一位职工,带领着他们一步一个脚印的向前迈进。
以身作则树榜样
俗话说“没有落后的群众,只有落后的干部”。
为了充实自我,将自己锻炼成为德才兼备的好干部,树立自己在群众中的良好威信,童照勇视学习为自己的“第二工作”。
在工作学习之余,他耐心向其他党员学习,努力改造自己的人生观、价值观,让自己不偏不倚的和群众紧密结合在一起,做群众的“带头人”。
为了使车间全体员工的思想素质得到提高,他积极支持并配合党政领导定期组织员工和领导班子进行理论联系实际的面对面交流,竭力协调党政关系,全方位地在车间内部组织开展多种形式的思想教育活动。
工作中,他的严于律己也让车间的同事敬佩不已。
20xx年,车间发生了一起违章操作事件,尽管此次操作因及时采取了有效措施未造成事故,可他却毅然向上级部门递交了事故报告,并主动承担了责任。
回到车间,他除了在公告栏上张贴启示予以警告,严厉处理当事人外,还对自己及其他几位主要责任人进行了经济处罚。
与工作不同,生活中的他却是职工的“贴心人”。
每逢车间员工和家属的婚丧嫁娶,他总是头一个站出来,热心为其张罗周旋,甚至不惜牺牲自己的休息时间。
今年春节期间,车间一位职工在去外地接父亲的途中遭遇车祸,其父不幸去世,而这位员工也身受重伤。
接到电话的他迅速与公司联系车子,连夜赶往出事地为其送上“慰问金”并帮助处理善后事宜。
榜样的力量是无穷的,在**的领导下,动力车间逐渐形成了“领导班子齐心,职工队伍团结”的良好局面。
精专业务保安全
动力车间是电解的“心脏”。
保障平稳供电,安全供电,**深感责任重大。
为了更好的了解设备的性能,搞好车间的生产管理,他刻苦攻读了“三万吨”设备的产品说明书,查阅安装施工图纸,从完善微机监控保护系统到6KV供电系统、110KV开关站的检修试验。
从辅助设备的维护保养到秋季预防性检修试验,一点一滴他都亲自指挥,身先士卒,从实践中发掘经验、总结教训。
20xx年,他大胆创新,在车间组建了技改小组,就在三万吨投产的第一年,他便带领技术人员利用业余时间先后完成了电抗器遮阳蓬和循环水溢流口的改造。
20xx年9月份二万吨工程正式提上日程。
与三万吨设备不同,两万吨设备是引进美国GE公
司的产品,其PLC模块采用了更为先进的技术,一时难以掌握,作为设备管理者,这块
“硬骨头”一定要“啃”下来。
在设备厂家的调试现场,**认真听取讲解,并拿起英语词
典熟悉英文标识;为了能使2万吨早投产,早见效,他亲上一线,和技术工人们一道奋战
在二万吨工地,在现场参与安装及试验工作。
为了保证现有五万吨设备安全运行,树立员工爱岗敬业的主人翁意识和责任感,他和车间领导班子不定期地组织职工学习国家安全法律、法规及铝业公司的各项规章制度,让职工们都能充分认识到“安全责任重于泰山”。
据统计,动力车间已处理风、水、电系统存在大小事故隐患300余次,其中特大隐患一起;准确无误完成了大型倒闸操作百余次;完成“五小”成果共计七项,小改小革60余项,为公司节约资金近百万。
文明管理求创新
为了配合公司的增收节支、目标成本管理和“工改”等一系列改革,**利用空闲时间指导和带领员工共同学习公司下发的各类相关文件精神。
在车间节能降耗工作中,他与保管员一道对内部库存进行了细致的清查和统计,并拿出了“增收节支”方案。
3年来,他坚持以提高职工素质为落脚点,在管理创新上狠下功夫,取得了一定的成效。
2 0xx年他率先打破常规管理模式,推出了新型的劳动竞赛体制,使车间的管理工作迈出了
系统化、规范化的第一步。
20xx年初,善于总结的他根据在实践中发现的弊端再次修改细则,推陈出新,以“动力车间月明星评比”的形式开展新的劳动竞赛,将评比成绩与效益工资挂钩,进一步加大力度,使车间内部形成一个“班班争明星,人人比贡献”的局面。
20xx年,他与党支部积极商讨后,本着立足岗位成材的目标,在车间内又推行了“共产党员责任岗”、“共青先锋岗”和“巾帼文明岗”。
“最佳文明车间”“省级青年文明号”、“省冶金系统先进班组”等一系列荣誉的接踵而至,**的心理有说不出的自豪,这更激励着他向着更高的目标迈进。
20xx年4月28日,在上级领导的支持和信任,车间喜获“省五
一劳动奖状”荣誉称号。
面对荣誉,喜悦自然不用说,但他更多的表现是坦然依旧。
当问起他成功的经验时,他说的最多的还是一句老话:“爱岗敬业不仅仅是口号,更要踏踏实实的将它落实到行动,只有我们每个人做到了,公司才能兴旺发展。
让我们拿出、恒心、信心、决心和毅力向着更高的目标迈进。
”。