建筑行业农民工劳动合同范本通用版简洁版.pdf
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建筑业简易劳动合同范本甲方(用人单位)名称:_____法定代表人(主要负责人)或者委托代理人_____注册地址_____联系电话_____乙方(劳动者)姓名:_____居民身份证号_____户口所在地____省(市)____区(县)____乡镇____村邮政编码_____现住址:_____ 联系电话:_____ 根据《劳动法》、《劳动合同法》及有关规定,甲乙双方遵循平等自愿、协商一致的原则签订本合同。
一、合同期限第一条甲、乙双方选择以下第_____种形式确定本合同期限:(一)有固定期限:自____年____月____日起至____年____月____日止。
其中试用期自____年____月____日起至____年____月____日止。
(二)无固定期限:自____年____月____日起至依法解除、终止劳动合同时止。
其中试用期自____年____月____日起至____年____月____日止。
(三)以完成一定工作(任务)为期限:自____年____月____日起至_____工作(任务)完成时终止。
二、工作内容和工作地点第二条甲方招用乙方在_____(项目名称)工程中,从事_____岗位(工种)工作。
乙方的工作地点为_____。
经双方协商一致,可以变更工作岗位(工种)和工作地点。
乙方应认真履行岗位职责,遵守各项规章制度,服从管理,按时完成工作任务。
乙方违反劳动纪律,甲方可依据本单位依法制定的规章制度,给予相应处理。
三、工作时间和休息休假第三条甲方安排乙方执行以下第_____种工时制度:(一)执行标准工时制度。
乙方每天工作时间不超过8小时,每周工作不超过40小时。
每周休息日为_____。
(二)经当地劳动行政部门批准,执行以_____为周期的综合计算工时工作制度。
(三)经当地劳动行政部门批准,执行不定时工作制度。
甲方保证乙方每周至少休息一天。
乙方依法享有法定节日假、人社部、中国地震局联合召开会议表彰全国地震系统抗震救灾英雄产假、带薪年休假等假期。
2024年湖南建筑行业农民工劳动合同
劳动合同书
甲方:湖南建筑公司
乙方:农民工XXX
鉴于双方自愿,为明确双方劳动关系,依法平等协商,达成以下协议:
一、工作内容:
1. 乙方应按照甲方安排,认真履行工作任务,保质保量完成建筑工程。
2. 乙方应遵守甲方的工作纪律和规定,服从工作安排。
二、工作时间及工资待遇:
1. 工作时间:乙方工作时间为每日8小时,周工作时间不超过44小时。
2. 甲方按照国家有关规定支付乙方工资,工资标准为XX元/小时。
3. 综合工资待遇包括基本工资、绩效奖金等,具体以协商达成的补充协议为准。
三、社会保险和福利待遇:
1. 甲方为乙方购买工伤保险、生育保险等社会保险。
2. 甲方为乙方提供基本生活保障,包括住宿、饮食等福利待遇。
四、劳动纪律及违约责任:
1. 乙方应严格遵守甲方的劳动纪律,不得迟到早退,不得擅自调休。
2. 若乙方违反劳动合同规定,应承担相应的违约责任,包括被辞退等处罚。
五、劳动保护:
1. 甲方应提供必要的劳动防护用品,确保乙方的安全工作环境。
2. 乙方在工作中应做好自我保护,遵守安全操作规程,确保工作安全。
六、其他事宜:
1. 本合同自双方签字盖章之日起生效,在不影响双方合法权益的情况下,经双方协商一致可变更。
2. 本合同一式两份,甲方和乙方各执一份,具有同等法律效力。
任何争议均应友好协商解决。
甲方(盖章):湖南建筑公司
乙方(签字):农民工XXX
签订日期:年月日。
建筑农民工劳动合同(19篇)建筑农民工劳动合同(精选19篇)建筑农民工劳动合同篇1甲方(用人单位)名称:_________________法定代表人(委托代理人):_________________地址:________________性质:________________联系电话:_________________乙方(劳动者)姓名:_________________性别:_________________出生年月:_________________家庭住址:_________________居民身份证号码:_________________联系电话:_________________湖南省劳动和社会保障厅印制甲乙双方根据《中华人民共和国劳动法》和《湖南省劳动合同规定》等法律,法规,在平等自愿,协商一致的基础上,一致同意订立本劳动合同.一,合同类型和期限甲,乙双方选择以下第__________种形式确定本合同期限:________________(一)有固定期限:________________自年__________月__________日起至__________年__________月__________日止.(二)无固定期限:________________自__________年__________月__________日起至法定的或本合同所约定的终止条件出现时止.(三)以完成一定的工作(任务)为期限.自__________年__________月__________日至__________工作(任务)完成时即行终止.其中试用期自__________年__________月__________日至__________年__________月__________日止,期限为__________天.二,工作岗位(一)根据甲方工作需要和任职要求,乙方同意在_________________岗位工作,担任工种或职务,具体工作内容为:_____________.(二)甲方根据国家,行业和地方的劳动定额标准和质量验收标准,制定科学合理的工作任务;乙方必须按甲方要求按质按量完成生产(工作)任务.(三)经双方协商一致,甲方可根据工作需要对乙方工作岗位进行调整.三,劳动报酬(一)乙方试用期的工资标准为:________________元/月.(二)试用期满后,甲方根据本单位的工资制度,确定乙方执行以下第__________种工资形式:________________1,计时工资:________________乙方的工资由以下几部分组成:_____________,__________,__________,__________;其金额分别为__________,__________,__________,__________.2,全额计件工资:________________甲方应根据自身情况制定科学,合理的劳动定额标准,计件单价为________________.3,岗位工资:________________乙方的岗位工资标准为__________元/月;如乙方的工作岗位调整,按新岗位所对应的工资标准执行.4,其他工资形式.具体办法在本合同第十条中明确.(三)甲方以货币形式按月支付乙方工资,发薪日为每月__________日,不得克扣或者拖欠.(四)甲方支付乙方的工资,不得低于工程所在地人民政府颁布的最低工资标准.(五)甲方安排乙方加班加点,应按《劳动法》第四十四条规定支付乙方工资.四,社会保险和福利待遇(一)社会保险甲方应按照国家和省有关社会保险的规定,为乙方办理养老,医疗,工伤,失业,生育等社会保险,甲乙双方均按统筹地区规定的费率及时足额缴纳社会保险费,乙方可按有关规定享受社会保险待遇.(二)福利待遇1,乙方在本合同履行期间,因病或非因工负伤,其医疗待遇和停工治疗期间的病假工资和疾病救济费按国家和省有关规定执行.2,乙方非因工死亡的丧葬补助费,供养亲属抚恤费等,按国家和本省有关规定执行.五,劳动保护和劳动条件(一)工作时间1,标准工作制:________________乙方每天工作__________小时,每周工作__________天,每周工作时间不超过40小时;具体工作时间由甲方统一安排.2,不定时工作制:________________每周工作时间不超过40小时,超过部分按加班加点计发工资.3,综合计算工作制:________________每周工作时间不超过40小时,超过部分按加班加点计发工资,具体工作时间由甲方统一安排.(二)休息休假1,甲方保证乙方每周至少休息一天.2,乙方依法享有法定的节日假,公休假,探亲假,婚丧假,产假等有薪假期.3,甲方因施工生产需要,商得乙方同意后,可安排乙方加班,日延长工时,休息日加班无法安排补休,法定节假日加班的,甲方应按《劳动法》第四十四条规定支付加班工资.(三)甲方要严格执行国家和省有关劳动保护的法律,法规和规章制度,为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必需的劳动工具,劳动保护用品,对从事有职业危害作业的劳动者定期进行健康检查,改善生产,生活条件,切实保障乙方在生产,工作中的安全和健康.(四)甲方执行国家有关规定对乙方进行安全生产知识,法规教育和操作规程培训以及其他的业务技术培训,实行持证上岗制度;乙方应参加上述培训并严格遵守其岗位有关的安全法规,规章,制度和操作规程.(五)乙方有权拒绝甲方的违章指挥,对甲方及其管理人员漠视乙方安全健康的行为,有权提出批评并可向有关部门检举,控告.六,劳动纪律(一)甲方依法制定的各项规章制度,应向乙方公示.(二)乙方在合同期间应严格遵守国家的各项法律,法规,遵守甲方依法制定的各项规章制度和劳动纪律,服从甲方的管理和教育.甲方有权对乙方执行规章制度的情况进行检查,督促和奖惩.七,劳动合同的变更,解除,终止和续订(一)甲方因签订合同时所依据的客观情况发生变化,或者乙方因个人原因,要求变更合同条款的,必须提前15天书面通知对方,经双方协商一致后,可以变更本合同的相关内容.变更劳动合同,双方应签订《劳动合同变更书》(二)有下列情况之一的,符合条件的一方可以单方面变更本合同的相关条款:________________1,本合同订立时所依据的法律,法规已经修改或失效2,__________________3,__________________(三)经甲乙双方协商一致,可以解除本合同.(四)乙方有下列情形之一,甲方可以解除本合同:________________1,在试用期间被证明不符合录用条件的;2,严重违反劳动纪律或者甲方依法制定的规章制度,按照甲方劳动规章制度的规定或者劳动合同的约定应当解除劳动合同的;3,严重失职,营私舞弊或泄露商业秘密,对甲方利益造成重大损害的;4,被依法追究刑事责任的(五)有下列情形之一的,甲方可以解除本合同,但应当提前30日以书面形式通知乙方:________________1,乙方患病或非因工负伤,医疗期满后,不能从事原工作也不能从事由甲方另行安排的工作的;2,乙方经考核不能胜任本合同约定的工作,经过培训或者调整工作岗位,仍不能胜任工作的;3,本合同订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使本合同无法履行,经甲乙双方协商不能就变更劳动合同达成协议的(六)甲方濒临破产处于法定整顿期间或者生产经营发生严重困难,确需裁减职工而与乙方解除本合同的,必须按国家,省有关企业经济性裁员规定所确定的程序进行.(七)乙方有下列情况之一的,甲方不得依据第(五),(六)项解除本合同:________________1,患职业病或者因工负伤并被确认达到伤残等级的;2,患病或非因工负伤,在规定的医疗期内的;3,女职工在孕期,产期,哺乳期内的;4,符合法律,法规规定的其他情况的;(八)有下列情况之一的,乙方可以随时解除本合同,甲方应当支付乙方相应的劳动报酬并依法缴纳社会保险费:________________ 1,在试用期内的;2,甲方以暴力,威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的;3,甲方克扣或者无故拖欠工资的;4,甲方拒不支付延长工作时间工资报酬的;5,甲方低于当地最低工资标准支付工资的';6,甲方未按照本合同约定提供劳动保护和劳动条件的;(九)除上述第(八)项规定外,乙方解除本合同,应当提前30日书面通知甲方,超过30日甲方应当办理解除合同手续.(十)符合下列条件之一的,本合同即行终止:________________合同期限届满的;合同约定的终止条件出观的:_____________________________________________________________3,乙方达到法定退休条件的;4,甲方依法破产,解散的;5,法律,法规,规章规定的其他情形.(十―)除本合同另有规定外,任何一方解除或终止本合同,没有提前30日通知对方或通知时间不足的,应当按相差的天数,以解除或终止合同前一个月的日平均工资为标准,支付赔偿金给对方.(十二)有下列情形之一的,应续订本合同并及时办理续订手续:________________1,甲乙双方同意续订劳动合同的;2,本合同期限届满后,未办理终止劳动合同手续仍存在劳动关系,乙方要求续订劳动合同的出现本条第2项情况,双方就续订的劳动合同期限协商不一致时,续订的劳动合同期限从签字之日起不得少于12个月;乙方符合续订无固定期限劳动合同条件的,甲方应与其签订无固定期限劳动合同.八,经济补偿金与赔偿(一)有关经济补偿金的计发政策与标准按国家和省有关规定统一办理.(二)发生下列情形之一的,甲方按下列标准向乙方支付赔偿费用:________________1,甲方克扣或者无故拖欠乙方工资的,以及拒不支付乙方延长工作时间工资报酬的,除全额支付乙方工资报酬外,还应加发相当于工资报酬25%的赔偿费用;2,支付乙方的工资报酬低于当地最低工资标准的,在补足低于标准部分的同时,另外支付相当于低于部分25%的赔偿费用.(三)甲方解除本合同后,未按规定发给乙方经济补偿金的,除全额发给经济补偿金外,还需按该经济补偿金数额的50%支付额外经济补偿金.(四)甲方依据本合同第七条第五项第一点解除劳动合同的,应支付不低于6个月工资的医疗补助费.患重病的还应加发50%的医疗补助费,患绝症的加发100%的医疗补助费.(五)甲方违反本合同约定解除劳动合同或由于甲方原因订立无效劳动合同,给乙方造成损害的,应按损失程度承担赔偿责任.(六)乙方违法解除劳动合同,给甲方造成经济损失的,应当承担赔偿责任:________________1,_____________;2,_____________;3,_____________.九,违反劳动合同的责任(一)当事人一方违反合同时,应承担违约责任,向对方支付违约金__________元.(二)其他违约责任:_______________________________________________十,当事人约定的其他内容____________________________________________________十一,劳动争议处理及其它双方因履行本合同发生争议,当事人可以向甲方劳动争议调解委员会申请调解;调解不成的,应当自劳动争议发生之日起,60日内向劳动争议仲裁委员会申请仲裁.当事人一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁.十二,本合同的附件如下:________________________________________________________________十三,本合同的条款与国家和省新颁布的法律,法规,规章不符的,按新的法律,法规,规章执行,.十四,本合同一式两份,甲乙双方各执一份,交乙方的不得由甲方代为保管.甲方(公章) 乙方(签字或盖章)法定代表人(委托代理人)(签字或盖章)签订日期:________________鉴证机关(盖章)鉴证员(盖章)鉴证日期:________________建筑农民工劳动合同篇2甲方(用人单位)名称:法定代表人(委托代理人)地址:性质:联系电话:乙方(劳动者)姓名:性别:出生年月:家庭住址:居民身份证号码:联系电话:甲乙双方根据《中华人民共和国劳动法》和《湖南省劳动合同规定》等法律、法规,在平等自愿、协商一致的基础上,一致同意订立本劳动合同。
建筑业农民工劳动合同范本8篇篇1甲方(用人单位):____________________单位性质:____________________法定代表人:____________________单位地址:____________________联系电话:____________________邮政编码:____________________乙方(农民工):____________________户籍所在地:____________________身份证号码:____________________现居住地地址:____________________联系电话:____________________邮政编码:____________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定,甲乙双方本着平等、自愿的原则,经协商一致,签订本合同,确立劳动关系,共同遵守。
一、劳动合同期限第一条:劳动合同期限按照下列第_____项执行。
1. 固定期限劳动合同:自____年____月____日起至____年____月____日止。
篇2甲方(用人单位):_________________________单位性质:_________________________法定代表人:_________________________单位地址:_________________________联系电话:_________________________乙方(劳动者):_________________________性别:_________________________身份证号:_________________________文化程度:_________________________住址:_________________________联系电话:_________________________鉴于甲方需要雇佣建筑业农民工,乙方愿意接受甲方的雇佣,从事建筑工作,双方根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定,本着平等、自愿、协商一致的原则,特订立本劳动合同。
建筑施工企业农民工劳动合同范本3篇篇1建筑施工企业农民工劳动合同范本甲方(企业方):___________(以下简称甲方)乙方(个人):___________(以下简称乙方)为了维护双方的合法权益,根据《中华人民共和国劳动合同法》及有关法律法规的规定,甲乙双方本着平等互利的原则,友好协商,达成如下合同:第一条合同的签订乙方在甲方的建筑工地上从事农民工作,甲乙双方自愿签订本劳动合同,共同遵守本合同的各项规定。
第二条劳动合同期限本合同自____年____月____日起至____年____月____日止,共计______个月。
第三条工作内容和地点1. 乙方在甲方建筑工地从事农民工作,具体工作内容为_______。
2. 工作地点为_______,乙方应按照甲方的工作安排履行工作职责。
第四条工作时间和休息休假1. 乙方每天工作____小时,工作时间为______至______,中间休息____小时。
2. 乙方享受国家规定的法定节假日,并按照甲方的规定享受带薪年休假。
第五条工资待遇1. 乙方的工资标准为每月____元。
具体发放时间为每月______日。
2. 乙方根据工作情况和表现,可享受绩效工资或奖金。
第六条保险和福利1. 甲方应为乙方购买工伤保险和医疗保险,保障乙方的工作安全和健康。
2. 乙方享受甲方提供的食宿补贴和其他福利待遇。
第七条工作安全和劳动保护1. 甲方应严格遵守国家劳动安全和卫生法律法规,保障乙方的人身安全和健康。
2. 乙方在工作中应遵守甲方的各项规章制度,服从管理,保护工作设备和环境。
第八条合同解除和违约责任1. 任何一方未能履行本合同规定的义务,构成违约,应承担违约责任。
2. 乙方在合同期限内有下列情形之一的,甲方有权单方解除合同:a) 连续迟到或早退累计____次以上;b) 违反安全生产规定,发生事故;c) 擅自辞职离岗;d) 其他严重违反工作纪律和规定的情形。
第九条其他约定1. 本合同如有未尽事宜,双方可另行协商约定。
建筑业农民工劳动合同范本9篇第1篇示例:建筑业农民工劳动合同范本甲方(用人单位):________法定代表人/经办人:________联系电话:________鉴于甲方需招用建筑业农民工,乙方愿意从事建筑劳动工作,双方经友好协商,特签订本合同并共同遵守《中华人民共和国劳动法》及其他有关法律法规,共同遵守以下条款:第一条合同目的甲方与乙方为建筑劳动关系,经友好协商,就甲方招用乙方从事建筑工作事宜,签订本合同。
第二条服务期限本合同自____年____月____日起至____年____月____日止,共计____个工作日。
合同期间如有续聘需求,双方可另行协商签订续约合同。
第三条工作地点乙方在甲方工地从事建筑工作,根据工地实际情况,乙方有临时调动的工作安排。
第四条劳动内容及岗位乙方根据甲方的工程施工需要,从事建筑工作,工作内容包括但不限于搬运、安装、拆卸、清理等工作。
第五条享受待遇1.乙方工作时间为每周工作6天,每天工作8小时,合同期满后可根据工作需要适当调整工作时间。
2.甲方按照国家规定支付乙方工资,工资数额为_______元/月,支付方式为每月______日发放一次。
3.甲方提供的工作场所应符合国家卫生规范,保障乙方的生产生活条件。
4.甲方为乙方购买劳动保险和工伤保险,保障乙方的劳动权益。
第六条保密责任乙方对工作中所知悉的甲方商业秘密和技术资料保密,不得擅自传播或泄露。
1. 乙方未按时来、足曰到工地工作的,甲方有权按旷工天数的工资从乙方工资中直接扣除,并有权要求乙方补足工作时间。
2. 甲方未按合同约定支付工资及其他补偿的,乙方有权要求甲方支付相关费用,同时有权中止工作。
1. 甲乙双方经协商可以解除合同。
2. 甲方违反《中华人民共和国劳动法》或者本合同的规定,导致乙方合法权益受到损害的,乙方有权解除本合同,甲方应当承担相应的责任。
第九条其他本合同未尽事宜,由双方协商解决,法律有相关规定的,依法处理。
本合同自双方签字盖章之日起生效。
建筑行业农民工劳动合同书范本9篇第1篇示例:建筑行业农民工劳动合同书范本甲方:(单位全称)法定代表人:(姓名)注册地址:(单位地址)联系电话:(电话号码)乙方:(农民工姓名)身份证号:(身份证号码)家庭住址:(家庭地址)鉴于甲方需要招聘乙方从事建筑行业的劳动工作,经双方协商一致,达成如下协议:一、工作内容及工作地点1. 乙方应当认真负责地完成甲方交劳的建筑工作,听从甲方的管理和安排。
2. 工作地点:(具体工地名称及地址)二、工作时间及休息1. 乙方应当严格遵守工作时间,按时上下班,不得迟到早退。
2. 工作时间:(具体工作时间安排)3. 休息时间:(工作间隔及休息时间)三、工资及支付方式1. 乙方的工资由甲方每月结算,支付方式为(月结/日结/周结等)。
2. 工资标准:(具体工资标准及计算方式)四、社会保险及福利待遇1. 乙方在工作期间应当参加甲方提供的相关社会保险。
2. 甲方不扣除乙方的社会保险费用,并按照国家规定及时缴纳。
3. 甲方根据工作表现或者其他因素,有权给予乙方福利待遇。
五、劳动纪律及相关规定1. 乙方应当遵守国家法律法规、职业道德,服从甲方的管理和工作安排。
2. 乙方不得在工作中擅自违反工作纪律或者有其他影响工作的行为。
3. 对于乙方的违纪行为,甲方有权采取相应的处理措施,并保留解除合同的权利。
六、合同变更及解除1. 合同变更:双方协商一致可以变更合同事项。
2. 解除合同:(1)双方协商一致;(2)一方未履行合同义务,经书面通知后未改正;(3)发生不可抗力事件等情形。
七、其他条款1. 本合同一式两份,双方各执一份,自双方签署之日起生效。
2. 对本合同的未尽事宜,双方可以协商处理,并签订书面补充协议。
甲方(单位全称):(盖章)(法定代表人签字)乙方(工人姓名):(签字)日期:年月日以上为建筑行业农民工劳动合同书范本,双方应当在签署合同前仔细阅读并理解合同内容,确保双方权益得到保障。
愿双方在良好合作中共同努力,成就美好未来!第2篇示例:建筑行业农民工劳动合同书范本甲方:(雇主单位名称)乙方:(农民工姓名)鉴于甲方需要用工,乙方愿意承担工作任务,甲乙双方达成如下协议,共同遵守相关法律法规,维护双方合法权益,特订立本合同。
建筑行业农民工劳动合同范本6篇篇1建筑行业农民工劳动合同范本一、甲方(雇主):单位名称(盖章):________法定代表人(签字):________联系电话:________地址:________二、乙方(劳动者):姓名:________身份证号:________联系电话:________住址:________三、工作地点:________四、合同期限:自____年____月____日起至____年____月____日止(合同期限不得超过两年)五、工作内容:乙方应当按照甲方安排,从事建筑工地的劳动工作,包括但不限于搬运材料、清理工地、辅助施工等工作。
六、工作时间和休息:乙方每日工作时间为____小时,工作时间为____至____,中间休息____分钟;休息日为每周____天。
七、工资标准及发放时间:乙方的工资标准为每月____元,于每月的____日发放。
八、工作安全保障:甲方应当为乙方提供必要的劳动防护措施,确保乙方的工作环境安全。
九、劳动纪律:乙方在工作期间应当遵守相关规定,不得违反公司制度和国家法律法规。
十、劳动保险及福利待遇:甲方应当依法为乙方购买劳动保险,并向乙方提供相应的福利待遇。
十一、违约责任:若乙方违反合同规定,甲方有权终止合同并要求乙方承担相应的违约责任。
十二、争议解决:本合同双方如发生争议,应友好协商解决,协商不成的,应向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
十三、其他:本合同未尽事宜,双方可另行补充约定,并以补充约定为准。
十四、本合同一式两份,甲、乙双方各持一份,自签字后生效。
甲方(盖章):乙方(签字):法定代表人(签字):签订日期:签订地点:签订地点:以上为建筑行业农民工劳动合同的范本,双方在签订合同时应审慎阅读并全面了解合同内容,确保自身权益不受损害。
同时,建议双方之间建立良好的沟通和协调机制,保持合同的透明和公正性,共同维护劳动关系的和谐发展。
篇2建筑行业农民工劳动合同范本甲方(用人单位): _____________(以下简称甲方)乙方(劳动者): _____________(以下简称乙方)根据《中华人民共和国劳动法》和相关法律法规,甲乙双方经平等协商,就乙方在甲方的建筑行业从事劳动合同工作事宜,达成如下协议,自_____年___月___日起生效。
建筑业企业农民工劳动合同范本6篇篇1建筑业企业农民工劳动合同范本甲方:(公司名称)地址:(公司地址)法定代表人:(法定代表人)联系电话:(联系电话)乙方:(个人姓名)身份证号:(身份证号码)联系地址:(联系地址)联系电话:(联系电话)鉴于甲方需要招用乙方从事建筑工地工作,为保障双方权益,特订立本合同,共同遵守。
一、工作岗位和工作内容1. 乙方将被安排在(建筑工地名称)从事以下岗位工作:(详细工作内容)2. 乙方须按照甲方的工作安排和要求,认真履行工作职责,完成各项工作任务。
二、工作时间和工资待遇1. 工作时间:根据工地实际情况,乙方工作时间为每天(工作时长),工作日为每周五天,休息日为每周日。
2. 工资待遇:乙方的工资标准为(具体工资数额),工资发放时间为每月(工资发放日期)。
3. 加班与休息:乙方如需加班工作,应经甲方同意,加班工资按照国家规定支付。
乙方有权按照劳动法规定享受法定节假日和休息日。
三、劳动保护和待遇1. 甲方应为乙方提供必要的劳动防护用品和培训,并确保工作场所安全卫生。
2. 乙方在工作期间如发生意外伤害,由甲方负责提供相应的医疗救治和工伤保险。
3. 甲方应按照国家法律法规为乙方缴纳社会保险和住房公积金。
四、解除合同1. 本合同正式生效后,任何一方如需终止合同,须提前30天书面通知对方。
2. 乙方在工作期间如出现违法违规行为或严重职业道德问题,甲方有权解除本合同。
五、其他约定1. 本合同履行过程中如有争议,双方应友好协商解决。
协商不成的,可向有关劳动监督部门申请处理。
2. 本合同自双方签字盖章之日起生效,并有同等法律效力。
3. 本合同一式两份,甲方留存一份,乙方保存一份,合同如遗失或损坏,应及时补办。
4. 未尽事宜,双方可另行协商,签订补充协议。
甲方(盖章):乙方(签字):日期:日期:篇2建筑业企业农民工劳动合同范本甲方:(建筑业企业名称)法定代表人:(法定代表人姓名)注册地址:(注册地址)联系电话:(联系电话)乙方:(农民工姓名)性别:(男/女)身份证号码:(身份证号码)家庭住址:(家庭住址)联系电话:(联系电话)根据《中华人民共和国劳动法》等相关法律法规的规定,甲乙双方本着平等自愿、公平诚信的原则,就甲方与乙方之间关于从事建筑工作事宜所订立的劳动合同如下:第一条合同目的甲方根据自身业务需求,聘用乙方担任建筑工作,乙方接受甲方聘用,按照约定的工作时间与工资条件,认真履行工作职责。
建筑行业农民工劳动合同书范本5篇篇1建筑行业农民工劳动合同书范本甲方(用人单位):______________(以下简称甲方)乙方(农民工):______________(以下简称乙方)鉴于甲方需要在_______(地点)从事建筑行业相关工作,经双方平等协商,就乙方进入甲方单位工作事宜订立本劳动合同。
故此,双方本着平等自愿、诚实守信、协商一致、公平互利的原则,达成如下协议:第一条工作内容1.乙方应按照甲方安排,认真、勤奋地完成本合同约定的工作任务,确保工程质量和进度。
2.乙方应承担相应的工作职责,服从甲方管理,听从领导安排。
乙方需遵守甲方的各项规章制度,服从职工安排,不得擅离职守。
第二条工作时间1.乙方每日工作时间为____小时,休息时间为____小时。
2.乙方工作时间及休息安排应遵守国家相关法律法规,不得强迫乙方加班,如遇特殊情况需加班,应按照国家法定程序进行。
第三条享受待遇1.乙方享受的工资待遇为____元/月(税前),每月固定发放。
2.乙方享受的福利待遇按照甲方相关规定执行,包括但不限于:社会保险、住房公积金、年终奖等。
3.乙方在工作期间发生意外或工伤的,应按照国家相关规定享受医疗费用报销及工伤保险待遇。
第四条合同期限1.本合同自____年____月____日起生效,至____年____月____日终止。
2.乙方签订本合同期间,不得擅自解除合同,如有变更需提前____天书面通知。
第五条解除合同1.任何一方发生以下情况,另一方有权解除本合同:(1)乙方违反国家或公司规定,致使甲方产生重大经济损失的;(2)乙方患病或受伤不能继续从事工作的。
2.在解除合同时,双方应书面通知对方,并按照国家相关法律法规执行。
第六条其他事项1.本合同未尽事宜,双方协商一致后补充协议,以书面形式作为本合同附件。
2.本合同一式两份,甲、乙双方各执一份。
本合同2年内有效,如需延期或变更,需双方协商一致。
甲方(公司盖章):______________ 乙方(签字):______________日期:____年____月____日以上为建筑行业农民工劳动合同书范本,双方应遵守合同约定,确保劳动关系和谐、稳定。
建筑行业农民工劳动合同
甲方 (用人单位)名称:法定代表人:
单位地址:联系电话:
乙方(劳动者)姓名:身份证号:
户籍所在地:
本地住址:联系电话:
根据《中华人民共和国劳动法》、《劳动合同法》等有关规定,双方在平等自愿基础上,经协商一致订立本合同。
一、劳动合同期限
本合同自签订之日起,按实际出勤天数至工地完成竣工之日止。
二、劳动时间和休息休假
甲方实行标准工时制,每日工作时间不超过8小时,每周工作时间不超过40小时,且必须保证乙方每周至少休息一天。
甲方因生产、经营(工作)需要安排乙方加班或延长工作时间的,在保障乙方身体健
康的条件下,经与乙方协商后进行。
三、劳动岗位和工作内容
甲方安排乙方从事工程项目工种(岗位)。
根据生产经营需要,在乙方能够胜任的前提下,甲方可以合理变更乙方的工作岗位和任务。
乙方应按要求完成甲方合理分配的生产任务。
四、劳动报酬
甲方以货币形式按月支付乙方工资,乙方的工资标准为:元/月(人民币大写: )或(元/天,实际所发工资以计日考核为准)。
甲方每月日前支付乙方基本工资¥元,余款按如下约定结算支付: 该工种完工结束,工程质量达到合格标准后,扣除每月已支付工资,结清余款。
甲方支付乙方的工资不得低于甲方所在地最低工资标准。
五、劳动保护
1.甲方将根据国家有关法律法规,建立安全生产制度;乙方应当严格遵守甲方的劳动安全制度,严禁
违章作业,防止劳动过程中的事故,减少职业危害。
甲方应当在乙方进入施工现场当天对乙方进行入场三
级安全教育,并组织对乙方学习成果的书面考试,考试结果甲方应保存在施工现场备查,考试不合格的不
得在现场施工。
2.甲方应当对从事电气焊、土建、水电设备安装等特殊工种的乙方进行岗前培训,乙方取得相应的操
作证书方可上岗。
3.甲方为乙方提供的宿舍、食堂、饮用水、洗浴、公厕等基本生活条件应达到安全、卫生要求,其中建筑施工现场要符合《建筑施工现场环境与卫生标准》(JGJ146-2004)。
4.乙方在劳动过程中应遵守安全生产、文明施工等制度和各项操作规程,有权拒绝违章指挥和冒险作业,对甲方管理人员漠视职工安全和健康的行为有权进行检举和控告。
六、劳动纪律
1.乙方应严格遵守甲方的各项规章制度、劳动纪律和安全技术操作规程。
2.乙方有下列情形之一的,被视为严重违反劳动纪律,甲方可以随时解除本合同:
①拒不服从甲方工作安排;
②工作时间内酗酒或违规施工;
③有偷窃、打架斗殴、赌博、擅自停工等行为;
④严重失职、营私舞弊,给甲方利益造成重大损失的;
⑤严重违反总包单位和甲方的施工现场安全管理规定的;
⑥其他被视为严重违反劳动纪律的行为。
七、劳动合同的变更、解除、终止
按《中华人民共和国劳动法》、《劳动合同法》等有关规定执行。
八、违约责任
任何一方违反本合同给对方造成损失的,应予赔偿。
九、双方约定
1.甲方支付给乙方的工资里已包含国家基本社会保险费;乙方自愿放弃在工程所在地缴纳基本社会保
险,回到户口所在地自行缴纳。
则今后有关社会保险争议事项与本企业无关,一切责任由乙方本人负责。
2.乙方应服从甲方施工安排,听从甲方调遣,按照甲方要求到指定施工场所施工,甲方承担乙方的
食宿费用以及来回的差旅费。
3.乙方如中途需解除劳动合同或自动离岗,需提前十天向工地负责人提请报告,办理移交、结账签证
后,到本年度12月25日结付工资,甲方如对乙方施工质量及劳动态度经整改后仍达不到要求时,甲方有权
单方终止合同,如给甲方造成经济损失的,应当承担相应赔偿责任,并在停工之日起三十天后支付工资。
十、劳动争议处理
甲乙双方因履行本合同发生劳动争议时,可协商解决:协商不成的,任何一方可以在劳动争议发生之日
起60日内向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
任何一方对仲裁裁决不服的,可以自收到仲裁裁决书之日起15天内向人民法院提起诉讼。
十一、其他事项
1.本合同未尽事宜,或与国家法律法规内容相悖的,按国家法律法规和地方规定执行。
2.本合同经甲乙双方签字盖章后生效,双方必须严格履行。
本合同签订后,双方各执一份。
甲方(盖章): 乙方(签字):
甲方法定代表人(委托代理人):
(签字或盖章)
年月日年月日。