学校教师办公室管理规定及细则

教师办公室管理规定范文教师办公室是学校教学和管理的重要场所，保持良好的办公室管理对于教师的工作效率和团队协作起着至关重要的作用。

为了规范教师办公室的管理，提高教师的工作效率，制定一套科学合理的教师办公室管理规定是必不可少的。

以下是教师办公室管理规定的内容：一、工作时间及考勤管理1.教师办公室的工作时间为每周五个工作日，上午8:00至12:00，下午14:30至18:00。

教师应按照规定时间到达和离开办公室。

2.教师每天上班前应进行考勤登记，离开办公室时进行签离，迟到、早退、缺勤等情况将按照学校规定进行处理。

3.请假制度：教师需提前向部门主管请假，并填写假条，获得批准后方可离校。

请假期间须保持电话畅通，如有急事需及时回校。

二、办公区域管理1.教师应保持办公室的整洁和卫生，不得将杂物乱放、废纸乱扔。

教师应每日清理自己的工作区域，保持办公桌整洁有序。

2.办公室内禁止吸烟、喧哗、游戏和进行与工作无关的活动。

3.教师应合理利用办公设备和资源，不得私自调整设备设置和使用他人办公用品。

三、文件资料管理1.教师应按照文件管理规定，对办公室内的文件进行分类、整理和归档，确保文件的安全性和易查性。

2.重要文件和资料应加锁保管，避免泄露给无关人员。

涉及学生个人隐私的文件应妥善保管，严禁进行非法传播和使用。

3.建立电子档案管理系统，鼓励教师将重要文件进行电子化处理，提高文件的管理效率。

四、教师交流与合作1.教师应积极参加学校组织的教研活动和教师培训，广泛交流和分享教学经验。

2.教师办公室应设立专门的交流区域，供教师间交流和合作使用。

教师可在此区域交流教学方法、教材资源等，并留下交流记录供其他教师参考。

3.教师应遵守保密规定，不得将学校内部的敏感信息泄露给外部人员。

五、设备维护和安全1.教师应妥善使用和保养办公室设备，如电脑、打印机等，确保设备的正常运行，并注意设备的安全防护措施。

2.不得私自更换或擅自使用其他教师的设备，如有需要应事先征得对方的同意。

教师办公室各项规章制度一、教师办公室的基本管理原则1. 教师办公室是教师日常工作和交流的重要场所，必须保持整洁、安静、有序。

2. 教师办公室内的一切活动必须严格遵守学校相关规定和国家法律法规，不得发生违纪、违法行为。

3. 教师办公室内的设备和物品需爱惜使用，不得私自挪用或损坏。

有损坏需及时报告，由相关人员负责修缮或更换。

4. 教师办公室内的文件和资料必须按规定保密，不得泄露学校内部信息，以免造成不必要的损失和影响。

5. 教师办公室内的工作必须按照规定的岗位职责和工作流程进行，不得擅自决定或变更重要事务。

6. 教师办公室的使用时间为工作日的上午8:00至下午5:00，中午12:00至1:00为午休时间，非工作日需提前申请使用。

7. 教师办公室内禁止吸烟、喧哗、赌博、饮酒等影响办公秩序的行为，如有违者将受到相应处罚。

二、教师办公室内的设备和物品管理1. 教师办公室内设备和物品的使用应按照规定进行，不得私自擅用他人物品或设备。

2. 教师办公室内的电脑、打印机、复印机等设备需正确使用，遵守使用操作规程，维护设备的正常运行。

3. 教师办公室内的书籍、教材、资料等物品需按规定分类整理，方便查找和使用。

4. 教师办公室内的办公用品如笔、纸、文件夹等需妥善保存和管理，不得浪费或私自挪用。

5. 教师办公室内的家具和装饰物需保持整洁、完好无损，不得私自损坏或任意更改。

6. 教师办公室内的窗帘、地板、墙壁等装修物品需定期清洁和保养，确保环境整洁和舒适。

三、教师办公室的工作纪律1. 教师办公室内的教师必须按时到岗，不得早退晚归，如有特殊情况需提前请假或报备。

2. 教师办公室内的工作时间需认真履行各项工作任务，不得在办公期间做与工作无关的事情。

3. 教师办公室内的会议、讲座等活动需提前安排和通知，参加人员需准时出席，不得迟到早退。

4. 教师办公室内的教师需尊重上级领导和同事，相互合作、互相帮助，共同为学校发展做出努力。

5. 教师办公室内的教师需保存工作记录和档案，不得私自销毁或篡改，确保工作的准确性和完整性。

教师办公室使用管理规定教师办公室作为学校教师集体工作的场所，对教师的工作效率和个人发展起到至关重要的作用。

为了更好地规范教师办公室的使用，提高工作效率和教师的综合素质，学校制定了一系列的管理规定。

本文将从几个方面展开，介绍教师办公室使用管理规定，并进行适当的讨论。

一、时间安排教师办公室的使用时间应当与教师的工作时间一致，不能超时使用。

此外，为了更好地保证教师个人时间和私人空间，学校应合理安排教师的办公室时间，不得影响教师的休息和福利。

二、办公设备维护教师办公室内的设备使用必须规范，并且要有专人进行定期的维护和保养。

当教师使用设备时，应注意正确使用方法并遵守使用规则，不得随意更改设置，以免影响他人正常办公。

三、办公室环境整洁教师办公室内的环境整洁干净是必须的，不得随意乱扔垃圾。

学校应定期开展卫生清洁工作，确保教师工作的环境舒适和健康。

四、信息安全保护教师办公室内的电脑和网络资源是学校的重要资产，要加强对信息安全的保护。

教师在使用电脑和网络时，应注意个人信息的保护，并遵守学校的网络使用规定，不得随意下载和传播非法或有害信息。

五、私人使用限制教师办公室应以工作为主，私人使用需限制。

教师在办公室内应尽量减少与家人和朋友的通讯，不得在办公室内从事与工作无关的个人活动，避免影响教育教学秩序。

六、会议及讨论安排教师办公室可用于举办会议和开展讨论，但需提前预约并经学校同意。

会议过后，要及时清理会议留下的杂物，并恢复整洁的办公环境。

七、书籍和文件管理教师办公室内的书籍和文件应分类整理，并按照学校规定进行命名和存放。

使用完毕的文件应及时归档和退还，以便他人使用。

八、个人物品管理教师办公室内的个人物品应当放置整齐，并注意个人物品的安全。

教师之间应相互尊重，不得随意使用他人的物品，避免引发不必要的纠纷和矛盾。

九、交流和合作教师办公室是教师们交流和合作的重要场所。

在办公室内，教师应互相尊重，互相帮助，共同进步。

大家要保持良好的沟通和合作氛围，共同推动学校事业的发展。

学校教师办公室管理规定及细则尊敬的教育部门领导、学校管理者：为了更好地加强学校教师办公室管理，提高工作效率，营造良好的工作环境，我们制定了以下的学校教师办公室管理规定及细则：一、办公室使用原则为了更好地利用办公资源，教师办公室主要用于教学工作和教师间的交流。

不得将办公室作为私人空间或进行非教学相关的活动。

二、办公室安排和分配1.根据教师数量和需要，学校应合理规划和分配办公室，将教学班级相近的教师安排在相邻的办公室内。

2.新教师入职后，学校应及时安排办公室，并进行交接。

教师应按时完成办公室设备的验收，并妥善保管。

3.教师个人物品不得占用过多的办公空间，以保证整体的工作环境整洁和有序。

三、办公室使用规则1.办公室的门应保持关闭状态，以减少噪音和干扰。

办公室内不得插播音乐或进行打闹等不适宜的行为。

2.教师在办公室内进行的教学准备、备课和讨论等活动应保持相对安静，不得影响他人工作。

3.办公室内的课桌、椅子、书柜、黑板等设备应保持整洁，教师离开办公室时应及时清理个人物品。

4.教师在使用共用设备时，应提前预约，并按时使用。

使用后应及时归还，并保持设备的安全和完好。

5.任何个人装饰品、图片和海报等，必须经过校方审核批准，不得擅自贴满墙面。

四、办公室管理制度1.学校应指定专人负责办公室管理，并定期巡查、清理和整理办公室。

2.教师在办公室内持续存在或休假期间，应将桌面整理整齐，离开办公室时关闭电源、灯光等，确保用电的安全和节约。

3.不得在办公室内存放易燃、易爆和有毒等危险物品。

4.禁止教师将无关文件、文档和教材等带出办公室，应保证文件的安全和保密。

五、办公室使用纪律1.教师应按时上下班，不得迟到早退，如需加班应提前申请，经上级部门批准。

2.教师应按时参加教务会议和教学研讨活动，不得擅自旷会或迟到。

3.办公室内严禁饮食，如需进食应到指定区域或餐厅，食物垃圾应及时清理掉。

4.在办公室内，禁止使用手机、平板电脑等设备进行娱乐或非教学相关的活动，保持专注于工作。

教师办公室管理制度及细则一、办公室使用1.教师办公室的使用范围仅限于在校的全职教职员工和实习教师。

2.教师办公室的开放时间为上午8点至下午5点，除非有特殊情况，否则不得在非开放时间使用办公室。

3.教师办公室内禁止吸烟，保持整洁。

离开办公室时，请关闭电脑、灯光和空调，确保能源的合理使用。

二、办公用品及设备管理1.教师应妥善保管办公用品，并按需使用。

如有需要，请向学校后勤部门提出申请。

2.教师应爱护办公室内的设备，如有设备故障或损坏，请及时向学校技术维修部门报修。

3.离职或调离学校的教师应归还或交接好自己所使用的办公用品，并确认交接记录。

三、办公室卫生及环境保护1.教师应保持办公室内的卫生整洁，每日下班时清理好自己的办公区域。

2.垃圾分类投放，按照学校规定的垃圾分类要求进行分类。

3.教师应遵守环境保护的原则，禁止在办公室内乱扔废纸、旧电池等有害垃圾。

四、办公室协作与交流1.教师应尊重他人的工作和学习，保持安静的办公环境，不得干扰他人。

2.教师可以利用教师办公室进行学科交流、经验分享、备课合作等活动，但需事先征得其他教师的同意。

3.教师应互相帮助，共同维护好教师办公室的秩序与环境。

五、教师办公室会议1.教师办公室会议应提前通知，确保教师都能参加。

2.会议期间，教师应认真听取会议内容，积极参与讨论，提出自己的观点与建议。

3.会议结束后，教师应按要求整理好会议资料，并认真执行会议决议。

六、违纪与处罚1.对于故意损坏办公用品及设备的教师，学校将依据情节轻重，给予相应的处罚，并要求其赔偿损失。

2.对于严重影响教师办公室秩序的行为，学校将给予相应的批评教育和处罚。

以上即为教师办公室管理制度及细则，希望能够加强教师办公室的管理，提高教师工作效率和协作精神，为学校教育事业的发展做出积极贡献。

学校教师办公室管理制度
一、目的与原则
为了提高学校教师办公室的管理效率，营造良好的办公环境，确保教
学工作的顺利进行，特制定本管理制度。

二、办公室使用规定
1. 教师办公室是教师进行教学准备、研究、交流的工作场所，应保持
安静、整洁。

2. 教师应按时上下班，工作时间不得无故离开办公室，确需离开时应
告知办公室管理人员。

3. 办公室内禁止吸烟、大声喧哗、使用娱乐设备等影响办公秩序的行为。

4. 教师应爱护公共设施，不得私自移动或损坏办公设备。

三、文件资料管理
1. 教师应妥善保管个人教学资料和学校文件，不得随意丢弃或带离办
公室。

2. 重要文件应加密保管，并定期进行电子备份。

3. 教师在使用公共资料时，应遵守“谁使用，谁负责”的原则，使用
后及时归位。

四、会议与活动
1. 办公室内举行的会议和活动应提前预定，并由相关负责人组织安排。

2. 会议结束后，组织者负责清理会场，恢复办公室原状。

五、安全与卫生
1. 教师应遵守学校的安全管理规定，下班前关闭电器设备，确保办公
室安全。

2. 办公室卫生由教师轮流负责，每周进行一次大扫除，保持办公室的清洁卫生。

六、监督与考核
1. 办公室管理人员负责日常的监督检查，确保管理制度的有效执行。

2. 教师的办公室行为将作为教师年度考核的一部分，与教师的职称评定、奖金分配等挂钩。

七、附则
1. 本管理制度自发布之日起执行，由学校行政部门负责解释。

2. 对于违反本制度的行为，将视情节轻重给予相应的处理。

教师办公室制度一、背景介绍教师办公室是教师工作和交流的重要场所，为了提高教师工作效率、促进教师之间的协作和交流，制定和实施一套科学、规范的教师办公室制度是非常必要的。

二、教师办公室的设置和布局1. 教师办公室的设置应考虑到教师的工作需要和学校的实际情况，一般应设在教学楼或教师楼内，离教室和学生活动区较近，便于教师的日常工作和学生的咨询。

2. 教师办公室的布局应合理，充分利用空间，确保每位教师都有足够的工作区域和私人空间，同时设立共享的区域，如会议室、复印室等。

三、教师办公室的管理规定1. 办公时间：教师办公室应设定明确的办公时间，一般为上午8:00至12:00，下午14:00至17:00。

教师应按时到岗，并保持办公室的整洁和安静。

2. 工作记录：教师应每天按时签到，并填写工作记录表，记录当天的工作内容和进展情况，以便于工作的跟踪和评估。

3. 教师交流：教师办公室应鼓励教师之间的交流和合作，促进经验的分享和教学的改进。

定期组织教师座谈会、研讨会等活动，提供一个讨论问题、解决疑惑的平台。

4. 教师请假：教师如需请假，应提前向所在部门请假，经批准后方可离岗。

请假期间，应及时向负责人汇报工作进展情况。

5. 办公室设备的使用：教师应妥善使用办公室设备，保持设备的完好和安全。

如有故障或需要维修，应及时向维修人员报修。

四、教师办公室的行为规范1. 保持卫生：教师办公室是一个共享的空间，教师应保持办公室的整洁和卫生，不随意乱扔垃圾，保持公共区域的清洁。

2. 注意言行：教师在办公室内应注意自己的言行举止，遵守公共秩序，不发表过激言论，不进行个人攻击，保持良好的工作氛围。

3. 保护隐私：教师应尊重他人的隐私，不随意查看他人的文件和电脑，不擅自传播他人的个人信息。

4. 保密工作：教师在办公室内接触到的学生信息、教学资料等应严格保密，不得泄露给外部人员。

5. 文明用语：教师在办公室内应使用文明用语，不使用粗俗、侮辱性的言辞，保持和谐的工作氛围。

教师办公室使用管理规定（3篇）教师办公室使用管理规定（精选3篇）教师办公室使用管理规定篇1办公室是学校的综合办事机构。

它担负着对外接待、安全卫生、文字处理、电话、传真、信函收发、数据收集与管理、年度报表与简报等项工作。

1.坚持四项基本原则，积极参与教育教学改革，爱国、爱校、热爱本职工作。

2.待人热情，虚心听取群众的意见与建议，做到对待领导和群众一个样，对待生人和熟人一个样，对待校外客人和校内教职工一个样，对待其他单位职工和学校办公室内部职工一个样。

3.经常保持办公室、会议室内外卫生。

办公室布置合理，办公桌上文件、材料放置整齐有序。

4.准时上下班，不迟到，不早退。

工作时间内不得擅离岗位，因公外出，经部门负责人批准后，方能外出。

5.不在上班时间与人闲谈、喧哗，保持一个良好的工作环境。

6.认真学习有关知识，不断提高自己业务水平，不断提高办事效率和工作质量。

7.对自己分管的工作要认真负责，不推委，不扯皮，对人态度和蔼，一视同仁，树立良好的服务态度。

8.办公室人员除了日常自己分管的工作外，要随时接受学校领导临时安排的各种工作任务，保证令行禁止。

9.要注意办公室安全，下班前关好门窗，锁好办公桌和文件柜,关好水源、电源等。

10.全体办公室成员必须严格遵守该管理制度。

办公设备使用规定规定办公用品包括：桌椅、计算机、复印机、打印机、传真机、电话等。

1.办公用品属学校财产，使用时应爱惜和掌握正确使用方法。

禁止暴力锤击或锐物刻划。

2.计算机、打印机等设备下班后必须切断电源。

3.计算机关机必须按程序正常关机，严禁非法操作；计算机停止使用时，计算机应用防尘罩盖住；严禁私自搬移计算机;严禁使用未经检测的计算机软盘和光盘。

4.禁止在计算机上玩游戏或未经允许上网（专业人员因工作需要除外）。

5.复印机、计算机、传真机应指派专人负责维护和清洁。

6.用打印机打印文本只能打印一份，如需多份应复印。

7.严禁打私人电话聊天。

8.因公需打长途者须经部门主管领导签字并作登记后方可在专门电话上拨打。

2024年小学教师办公室制度范文为增进我校精神文明建设，提升教师宿舍区域的文明管理水平，为教师群体营造一个优良的学习、工作及生活环境，依据学校实际情况，特制定本管理规定。

一、教师办公室由学校统一规划管理，教师个人不得擅自更换办公室。

如需调整教师宿舍，教师应积极配合。

二、每位办公室成员将获配一把钥匙，严禁随意转借。

若教师遗失宿舍钥匙，必须向学校总务处报告并依程序进行配制。

三、教师若因职务调动、辞职或其他原因需搬离教师宿舍，应至少提前一周通知学校总务处，并在一周内完成搬迁工作，同时交还宿舍钥匙及其他学校物品。

四、教师应妥善保护和管理宿舍内的各项设施与设备。

1. 禁止在宿舍走廊、墙壁上乱涂乱画，不得张贴不健康宣传品。

2. 禁止在墙壁上私自刻、凿、钉钉子，不得擅自拆装电器设备或改变其使用功能。

3. 教师宿舍内的办公设施、设备不得私自搬出宿舍，违者将自行承担后果。

4. 故意破坏宿舍设施、设备者，除接受批评教育外，还应根据学校相关条例进行赔偿。

5. 积极倡导文明、卫生、勤劳的个人习惯和道德品质，教师间应相互团结、帮助，不排挤、不诋毁、不辱骂他人，努力将学校教师宿舍建设成为精神文明建设的重要阵地。

6. 自觉维护公共场所卫生，养成良好卫生习惯。

禁止向楼梯走廊内泼水或向窗外门外倒水、堆放垃圾；宿舍内烹饪应遵循学校统一安排，禁止将剩饭菜倒入盥洗池，禁止在宿舍走廊堆放废弃物和悬挂影响观瞻的物品。

7. 加强安全防范和自我保护意识，注意防火、防盗。

宿舍内禁止存放有毒、易燃、易爆物品，禁止焚烧废弃物，禁止酗酒、赌博、斗殴，禁止大声喧哗及其他影响他人学习、休息的行为。

严禁私接电线。

违反规定造成他人或公共财产损失者，必须照价赔偿。

8. 教师宿舍应遵循节约用水、用电的原则。

9. 总务处为教师宿舍的管理服务部门，负责宿舍管理、设施维护及日常服务工作。

10. 学校教师宿舍纳入学校卫生环境检查范围，由校委会组成的检查小组每学期进行定期检查。

教师办公室管理制度及细则教师办公室管理制度为了营造一个舒适、整洁、安静、规范的办公环境，教师办公室管理制度如下：1.教师办公室是处理教育教学的公共场所，每位教师都有保持办公室文明、整洁、舒适、节约的义务。

2.办公室实行办公室主任负责制，可根据各自办公情况安排教师值日表，安排教师轮流值勤，负责日常事务工作。

3.值日教师要做好当天的份内工作，同时督促其他教师保持办公室的清洁卫生，下班离开前要自觉将电脑、电灯、电风扇等关好，锁好门，关好窗。

4.注意办公纪律。

教师不做与工作无关的事情，有事外出要请假。

办公室内谢绝吸烟，不得大声喧哗、吵闹，以免影响他人工作。

5.办公室要保持整洁。

办公桌（包括桌上的物品）摆放要整齐，地面不能乱摆乱放，墙壁不能乱涂乱贴；张贴物要规范，贴在指定的地点。

6.爱护公物，节约用电，办公室内不开无人灯、无人扇。

7.办公电脑为学校所有，电脑使用人为唯一保管责任人，如因使用不当造成电脑损坏，由保管责任人负责；未经许可，不得动用他人电脑；学校因工作需要，有权对任何电脑进行操作、维护；严禁在上班时间利用电脑聊天、炒股、玩游戏、看电影、淘宝等。

8.文明接待来访家长，微笑服务，耐心细致；未经许可，学生不得随便进出教师办公室。

9.每周对办公室卫生进行抽查，根据抽查结果贴上清洁、较清洁、最清洁、不清洁。

10.办公室卫生每周不定期抽查（学生会干部监督）。

教师办公室卫生检查考核细则为了保持卫生整洁的办公环境，制定了以下检查考核细则：1.办公桌（包括桌上的物品）摆放不整齐、桌面不干净，每处扣1分，并对相关责任人考核10元。

2.墙壁乱涂乱贴、有蜘蛛网，每处扣2分。

3.地面乱摆乱放、有垃圾、杂物，每处扣3分。

4.抽查时卫生没打扫扣5分。

各办公室负责人：董事长办公室：XXX校长室1：XXX校长室2：XXX校长室3：XXX学工处：XXX教学科研处：XXX一年级办公室：XXX二年级办公室：XXX三年级办公室：XXX四年级办公室：XXX五年级办公室：XXX六年级办公室：XXXXXX：XXX停体育室：XXX会计室：XXX书法室：XXX、XXX图书室：XXX、XXX亲情视频室：XXX、XXX心理辅导室：XXX、XXX美术室：XXX、XXX、XXX舞蹈室：XXX停、XXX、XXX。

初中学校教师办公室管理制度一、总则为了规范初中学校教师办公室的管理，提高办公室工作效率，促进教师之间的良好合作与交流，特制定本管理制度。

二、办公室使用1. 教师办公室主要用于教师的教学备课、教研、讨论、交流等活动，不得用于非教学相关的活动。

2. 教师必须妥善保管个人物品，不得擅自占用他人工作区域或借用他人物品。

3. 办公室内应保持整洁，禁止乱扔废纸和垃圾。

4. 办公室内不得吸烟，不得大声喧哗，以保证办公室的良好工作环境。

5. 办公室内禁止携带易燃、易爆物品。

三、办公室设备和资源的使用1. 教师需按照规定的时间安排合理使用教师办公室内的设备和资源。

2. 教师使用复印机、打印机等设备时应遵守使用规程，如有故障应及时向相关部门报修。

3. 教师使用办公室内的教材、教辅资料等资源时，需妥善保管，并按时归还。

四、办公室卫生和安全1. 教师需定期打扫办公室卫生，并保持办公桌、椅子、书柜等办公用品的整洁和有序。

2. 办公室内应配备相应的消防器材，教师需了解消防安全知识，并定期参加消防演练。

3. 教师应注意办公室内的电器设备的安全使用，离开办公室时应及时关闭电源。

4. 如发现办公室内存在的安全隐患，教师有义务及时向学校相关负责人报告。

五、会议和活动1. 教师办公室可作为教研、备课会议的场所，但需提前申请，并在会议结束后及时清理整理。

2. 教师办公室内不得进行无关的聚会和娱乐活动。

3. 如需举办集体活动，需提前向学校相关负责人进行申请，并按照规定执行。

六、公共事务和纪律1. 教师办公室是教师共同的工作场所，教师应互相尊重、友好相处，不得进行攻击性言论和行为。

2. 教师需准时按照学校的工作时间表到岗，不得无故迟到或早退。

3. 教师应认真履行个人工作任务，不得利用办公时间进行个人事务。

4. 教师应积极配合学校的各项工作，如有特殊情况需要请假或调休，需提前向学校相关负责人请示并填写相应的请假或调休申请。

5. 教师应严格遵守学校的各项规章制度。

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教师办公室管理制度3篇一、严格遵守学校作息制度，按学校要求按时上下班，办公时间偶然必须短时间外出的，1小时之内应给年级主任请假，半天以内的应给部门负责人请假，填写假条并报教务处，外出时应在办公室黑板上登记外出时间，无正常手续的按旷工处理。

五、健全值日制度，值日教师在每天上班前做好办公室的卫生工作，并负责办公室的卫生保洁工作，在学校组织的办公室卫生检查中明显未打扫或值日应付的扣除值日教师五十元。

六、不得将办公室钥匙交给他人，不得擅自将单个学生留在办公室。

放学或集会时最后离开办公室的老师应关闭电灯、电扇、饮水机，并锁好门窗。

违反规定的扣除工资五十元。

八、教职员工之间要树立“合作比竞争更重要”的意识，团结互助，友爱相处，禁止散播不利于团结的言论，对于散播不利于教师团结、学校发展的，扣除工资二百元，并视情节给予相关纪律处分直至辞退。

备注：本制度中的办公室包括学校的所有集体和个人的办公地点。

附一一、上下班迟到、早退、中途外出(1小时之内)每人每次扣1-2分，不请假离岗或不上班每人每次扣15分，事假每人每半天扣2分。

二、平时到课堂上课有迟到、中途离开教室、提前下课的每人每次扣4分，早早读、双休日补课出现上述现象的扣8分。

三、晚自习值班应按安排表认真值班，原则上不许调换，确有事的应书面请假，准假后方可调换，每月调换次数超过应值班次数1/4的，每次调换扣5分。

晚自习迟到、早退、中途离岗扣8分。

四、办公期间有吃零食、做私事、无故乱串办公室、上网聊天、玩游戏等违反办公纪律现象的，视情节轻重，每人每次扣5-10分。

五、办公室地面、墙壁、办公桌等卫生情况较差的，每次扣1-3分。

六、办公室有开无人灯、无人扇、无人空调等浪费能源现象的，每次扣5分。

七、办公室负责人每天应如实对本室情况做好记载，记载情况与实际情况不符的，每次扣15分。

八、评比资料来源：通过个人自查、各室互查、检查组人员抽查等资料九、每月初由检查评比小组对上月各办公室进行考核评比，获得“文明办公室”称号的全室人员可得奖金100元，室负责人另奖50元。

学校教师办公室管理规定及细则一、教师办公室的使用1.教师办公室的使用范围仅限于教师的工作活动，禁止无关人员进入和使用办公室，确保办公室的安全和秩序。

2.教师办公室应保持整洁、干净，每个工作日结束后将办公桌整理整齐，文件归位，垃圾清理到指定地点。

3.教师办公室应保持安静，不得高声喧哗、播放音乐、看视频等影响他人工作的行为。

二、教师办公桌的使用1.教师办公桌只能用于教学和工作相关的活动，禁止用于个人娱乐、私人用途。

2.教师办公桌上的电脑和办公用品应妥善安置，不得随意摆放，以免造成占用和损坏。

3.教师办公桌上的文件应按照规定归档，重要文件应存放在指定柜子里，并及时整理。

三、教师办公室的卫生管理1.教师办公室卫生每周至少保持两次打扫，确保桌面、地面、窗户等干净整洁。

2.教师办公室区域不得堆放垃圾和杂物，禁止乱丢烟蒂和嚼瓜子等行为。

3.教师办公室内不得存放易燃、易爆和有毒物品，不得在办公室内燃放烟花爆竹。

四、教师办公室设备和资源的管理1.教师办公室设备的使用应保持良好状态，不得私自更换、损坏公物。

2.教师办公室的设备和资源应合理分配和使用，不得浪费和滥用。

3.教师办公室书籍和教学资料应分类整理，方便查阅和共享。

五、教师办公室的安全管理1.教师办公室应安装安全防护设施，如灭火器、安全出口等，并定期检查维护，确保教师工作和生命安全。

2.禁止在教师办公室内使用大功率电器，如电炉、电热水壶等，以免引起火灾和电源过载。

3.禁止私拉乱接电线和乱插乱用插座，以免造成电器故障和电击事故。

六、教师办公室的信息保密1.教师办公室内的文件和资料涉及学校和个人的隐私，禁止随意查看和抄录。

2.教师办公室内的计算机和网络设备应及时更新安全软件，保护个人信息的安全。

3.教师办公室的信息应做好备份和存储，以免丢失和泄露。

七、教师办公室的工作协作1.教师办公室内应建立和谐的工作氛围，相互尊重、相互协作，积极促进团队合作。

2.教师应遵守办公室的工作时间，不得迟到早退，不得私自请假。

教学办公室规章制度第一章总则第一条为规范教学办公室管理，保障教学工作有序开展，根据国家有关法律法规和学校规章制度，制定本规章。

第二条教学办公室是教师进行备课、评阅作业、接待学生家长等相关工作的场所，是教学工作运转的中心。

第三条教学办公室的管理遵循公平、公正、公开的原则，加强与其他部门的协同配合，共同推动教学工作的开展。

第四条所有在教学办公室内工作的人员都必须严格遵守本规章制度，不得违反，否则将受到相应的处罚。

第二章教学办公室管理第五条教学办公室应定期进行清洁消毒，保持整洁、干净。

第六条所有工作人员在进入教学办公室前必须佩戴工作证，未经授权不得进入他人办公室。

第七条教学办公室内不得存放易燃易爆物品，严禁吸烟、酗酒等行为。

第八条教学办公室内的电器设备使用需谨慎，用后及时关闭并将插座拔掉。

第九条教学办公室禁止私自携带宠物入内，保持环境整洁。

第十条工作人员上班时间内应按时到岗，不得迟到早退，必须遵守工作纪律。

第三章教学办公室秩序第十一条教学办公室内应保持安静，不得大声喧哗，影响他人工作。

第十二条教学办公室内不得进行不当的活动，如打牌赌博、看小说、看视频等。

第十三条工作人员在教学办公室内应保持文明礼仪，不得辱骂他人，保持友好关系。

第十四条不得在教学办公室内随意挪动或私自使用他人物品，保持办公用品整齐摆放。

第十五条教学办公室内不得喧哗、争吵，如有矛盾纠纷应理性沟通，不得影响他人正常工作。

第四章教学办公室安全第十六条教学办公室内应定期检查安全隐患，及时排除，确保员工安全。

第十七条工作人员下班前必须关闭所有电器设备，检查门窗是否关闭，确保教学办公室安全。

第十八条离职或调岗人员需将工作证、钥匙等物品交回教学办公室，不得私自带走。

第五章教学办公室纪律第十九条教学办公室内禁止吃零食、饮料等，以免弄脏环境。

第二十条教学办公室内禁止做与工作无关的事情，避免影响工作效率。

第二十一条教学办公室内不得私自擅用学校资源，如打印机、复印机等。

教师办公室管理规定一、严格执行学校作息制度，按时上下班，做到不迟到、不早退、不旷课，有事请假。

办公期间，不串岗、空岗。

二、保持安静，不大声喧哗，不做与工作无关的事情(如：嬉戏打闹、干私活、打瞌睡、下棋、打球、玩扑克、酗酒滋事等);严禁在工作时间玩电脑游戏和上网聊天。

三、教师办公室放置物品规范有序，私人物品全部进柜，保持墙面清洁，不能在墙上钉、贴各种物品。

四、办公室应做到整洁有序，不乱堆乱放，室内物品、桌上资料放置整齐，各室都建立、健全卫生值日制度，值日人员须每天打扫室内卫生，保持窗明几净，保持地面整洁。

五、教师办公室内不准吸烟，校园内不得吸游烟。

六、全体工作人员要努力养成良好的卫生习惯，不乱扔纸屑、烟头、杂物，不随地吐痰。

七、教师办公室内不得开无人灯，开空调时不开窗八、提倡节约用水用电，严防各类事故的发生，灯具、风扇、电脑等电器设备在无人使用或监守的情况下要关闭电源。

九、办公室内所有人员要有安全意识，下班后或无人时要关闭门窗，不在办公室内存放现金和贵重物品。

十、爱护办公室的公物，不私自将公物带走。

教师办公室管理规定（2）教师办公室是教师日常工作和交流的重要场所，对于促进教师之间的合作、提高教学质量具有重要作用。

为了更好地管理办公室，提高工作效率，制定一套科学合理的管理规定是非常有必要的。

下面是一份____字的教师办公室管理规定，供参考。

第一章总则第一条：教师办公室是教师工作的办公场所，是交流教学经验和展示教育教学成果的平台，是教师进行教育教学研究和备课的地方。

第二条：教师办公室管理应遵循公平、公正、公开、互助的原则，加强办公室内部的协作和沟通。

第三条：教师办公室应建立秩序良好、整洁卫生的工作环境，提倡文明有礼的工作氛围。

第四条：教师办公室管理规定的制定、修改、执行由学校教学领导班子负责。

第二章办公室使用第五条：教师办公室按照学校相关规定进行分配，每位教师都有固定办公桌和柜子，不得随意更换办公位置。

教师办公室管理规定范文一、办公室开放时间1. 周一至周五，上午8:00至12:00，下午14:00至18:00，为办公室的正常开放时间。

2. 周末及节假日，办公室将闭馆，不对外开放。

3. 有效利用办公室开放时间，确保教师工作的高效性和协作性。

二、办公室使用须知1. 教师须持教职工工作证进入办公室，未携带工作证者不得进入。

2. 办公室内禁止吸烟、喧哗、打闹或从事与工作无关的活动。

3. 请保持办公室内的整洁和卫生，工作完毕后及时清理桌面，保持环境的干净。

4. 办公室内禁止擅自移动、更换办公设备和文件等，如有需要，请提前向主管领导报备。

5. 离开办公室时，请关闭电脑、熄灭灯光、关闭门窗等，节约能源，确保安全。

三、会议室使用规定1. 会议室仅供教师开会、开展学科交流等正式活动使用。

2. 会议室使用需提前预约，确保会议室资源的合理分配。

3. 使用会议室时，请按时参会，不得迟到早退，确保会议的效率和纪律。

4. 使用完毕后，请及时清理会议室，将桌椅恢复原状，保持整洁。

四、文件管理规定1. 所有办公文件应按照规定的分类和编号方式进行管理，确保文件的组织和查阅的方便。

2. 重要文件应制作备份，并保存在相应的电子设备或云端，以备不时之需。

3. 教师离职时，应按照相关规定进行文件移交，确保工作的连续性和秩序性。

五、办公设备管理规定1. 教师应爱惜办公设备，妥善使用和保管，防止遗失、损坏或被盗。

2. 教师有权向主管领导报备需要更换或维修的办公设备，需经批准后方可进行。

六、私人物品管理1. 教师应将私人物品妥善保管，不得存放在办公桌面上，以免影响工作秩序。

2. 办公室不负责私人物品的丢失或损坏，教师自行承担相应责任。

七、违规处理规定1. 对于违反办公室管理规定的教师，将按照情节严重性进行相应的纪律处理。

2. 违规行为包括但不限于：无故迟到早退、未经许可擅自离开办公室、私自调整办公设备、破坏公共设施等。

3. 纪律处理方法包括但不限于：口头警告、书面警告、暂停办公室使用权限、扣发绩效工资等。

小学教师办公制度模版一、考勤制度1. 教师需按时上班，不得迟到早退。

2. 请假需提前向校务部门进行申请，并附上请假事由。

3. 严禁擅自离开岗位，必须保持工作状态直至下班。

二、办公室管理1. 教师需保持办公室环境整洁，离开时须清理个人物品。

2. 办公室内禁止吸烟、喧哗等损害他人利益的行为。

3. 办公室设有公共资源，教师应共同维护并妥善使用。

三、资料管理1. 教师需妥善保管和管理各类文件，不得随意外借或私自丢弃。

2. 教师需要按时整理和提交相关资料，确保教务工作的顺利进行。

四、教学备课1. 教师需按照教学计划和教学大纲进行备课，确保教学质量。

2. 教师需提前准备好所需教学材料，确保教学过程顺利进行。

3. 教师应及时复习和总结教学内容，为提高教育质量做好准备。

五、教研活动1. 教师需积极参与学校组织的教研活动，提升个人教学水平。

2. 教师需积极参与学科组织的教研活动，与同事共同交流学习。

3. 教师需积极参加学校组织的培训和进修学习，不断提升专业能力。

六、学生管理1. 教师需严守学生管理纪律，确保学生安全和秩序。

2. 教师需认真批改学生作业，对学生进行及时反馈。

3. 教师需积极参与学生课外活动，关注学生身心健康。

七、家校合作1. 教师需与家长保持沟通，及时反馈学生学习状况。

2. 教师需参加家长会和家长讲座等活动，积极营造良好的家校合作氛围。

八、保密制度1. 教师需严守学校和学生的个人隐私，不得擅自泄露。

2. 教师需保护和维护学校及学生的利益和形象。

九、约定责任1. 教师需根据学校要求，按时完成各项工作任务。

2. 教师需对自己的工作负责，并努力提高工作效率和质量。

十、违纪处分1. 对于故意违反办公制度的教师，学校将根据情节轻重给予相应处分。

2. 严重违纪行为将纳入个人档案，并可能导致工作调整或解聘。

以上是小学教师办公制度的模版，中小学教师可以根据自己所在学校的具体情况进行适当调整和完善。

遵守办公制度是每位教师应履行的职责和义务，也是保障教育工作正常进行的基础。

教师办公室管理规定范文为了提高教师办公室的工作效率和创造良好的工作环境，制定如下管理规定：一、办公室使用1. 教师办公室是进行教学、科研和教师日常工作的场所，禁止私人活动和涉及违法的行为。

2. 教师应按照分配的位置使用办公桌和椅子，不得私自调配或更换。

3. 教师在离开办公室时应及时关闭电灯、空调等设备，并保持整洁。

二、办公用品及设备的使用1. 教师应合理使用办公用品和耗材，杜绝浪费和滥用。

2. 教师在使用共用设备时应注意保护和维护，不得故意损坏或滥用。

3. 教师应按照规定的程序申请使用教学设备和资源，并及时归还。

三、文件和资料管理1. 教师应按照学校规定的文件管理制度，分类归档、整理和保存文件和资料。

2. 教师私人文件和资料应存放在个人专属的文件柜内，不得放置在公共区域或与他人共用。

四、卫生和环境保护1. 教师应保持办公室的清洁和整洁，每天清理桌面和周围环境。

2. 教师应主动参与垃圾分类，将垃圾放置在指定区域，并及时清理。

3. 教师应节约用水和能源，不得私自改变空调和暖气的使用设置。

五、行为规范1. 教师在办公室内应保持安静，不得大声喧哗或妨碍他人工作。

2. 教师之间应互相尊重，不得进行侮辱、诽谤或恶意对待他人。

3. 教师不得擅自进入他人办公室或借用他人设备，必要时应提前征得许可。

以上规定适用于全体教师，并由学校相关部门负责监督和执行。

违反规定者将受到相应的纪律处分。

同时，学校也欢迎教师提出宝贵的意见和建议，共同营造一个良好的工作环境。

教师办公室管理规定范文（二）总则第一条为规范办公室工作，更好地行使工作职能，特制定本制度。

第二条办公室是学校党委和行政的综合办事机构，在党委和行政领导下工作，对学校党委和行政负责。

工作职责第三条办公室的主要职责是：____起草、审核和印发各类公文，审核各部门代拟的以学校或校领导名义发布的各类文稿;组织起草学校全局性重要材料。

2.围绕党委和行政的中心工作，开展调查研究，为学校决策提供参考和依据。