安全事故隐患排查治理管理办法

公司生产安全事故隐患排查治理办法

第一章 总则

第一条 目的和依据

根据国家及本市有关规定，严格落实公司安全生产主体责任，全面实施安全生产标准化，牢固树立安全生产红线意识，巩固近期所取得成果，持续开展隐患排查，激发安全生产正能量，结合公司实际，制定本办法。

第二条 指导思想

深入贯彻落实“党政同责、一岗双责、失职追责”的安全生产责任体系，牢固树立安全生产红线意识，坚持“安全第一、预防为主、综合治理”安全工作方针，以落实公司主体责任为落脚点，以细化工作任务提高操作性为目标，以切实解决隐患排查治理工作存在的重点难点问题为导向，以政策引导和体制机制创新为手段，着力构建严密的隐患排查治理责任落实机制、高效的隐患排查治理运行机制和有力的隐患排查治理保障机制，实现隐患排查治理工作法治化、标准化、信息化、社会化，激发安全生产正能量，预防各类生产安全事故的发生，确保公司安全生产形势平稳受控。

第三条 适用范围

公司所属各建安施工现场内生产安全事故隐患（以下简称：“事故隐患”）的排查、治理及其监督管理工作，适用本办法。

第四条 定义 本办法所称的事故隐患，是指生产经营单位在生产经营活动中存在的可能导致事故发生的物的危险状态、人的不安全行为和管理上的缺陷。

第五条 推进原则

（一）提高认识，常抓不懈。此次生产安全事故隐患排查行动是一次长效工作，是一次逐级落实的工作，是一次分步有序推进的工作。各单位要充分认识到此次行动的重要性，要做好充分的准备，做好组织保障、制度保障、资金保障等各项保障工作。

（二）结合实际，协同推进。各单位要结合日常监督管理实际情况，有序开展隐患排查工作；将已有的日常监管、标准化建设、专项整治等工作，与隐患排查行动有机结合起来，扎实稳妥推进。

（三）上下联动，持续改善。公司、各建安单位以及所属在建工程项目经理部协调推进隐患排查治理体系建设。各单位要积极征询施工一线的建议，持续改进相关措施。

（四）完善职能，夯实基础。各单位要进一步完善安全监督管理和指导服务的职能，充分调动施工一线隐患排查治理的内动力，形成全员广泛参与隐患排查治理体系建设的良好氛围，形成层级建设隐患排查体系，进一步强化基层基础工作，各单位要加大投入和保障力度。

生产安全事故隐患排查治理制度

一、工作目标

认真开展安全生产专项整治活动和隐患排查治理专项行动的基础上，突出重点，深入排查治理生产过程中的事故隐患，认真落实公司下发的各种规章制度，建立和完善制度中的要求，强化安全生产监管体制和机制建设，以治理安全隐患为重点，防止和遏制重特大事故为目标，推动安全生产责任制的落实，建立健全生产安全事故隐患治理长效机制。

二、隐患排查治理工作原则

按照“排查要认真、整治要坚决、成果要巩固、杜绝新隐患”总体要求，坚持统一部署与分级实施相结合、检查与整改相结合、行政手段与经济手段相结合、短期治理与长期规范相结合，对制氧厂全面覆盖，排查不留死角，治理不留后患。

三、排查治理内容

1、制度措施制定与落实情况和安全生产责任制建立及落实情况；

2、隐患排查治理制度制定与落实情况；

3、对风险性较大工程风险评估及施工专项方案的制定、落实情况；

4、压力容器、安全附件、机具检测检验情况，电气设备、特种设备等的运行记录和检测记录；

5、生产现场安全警示标志设置情况；

6、安全教育培训、安全技术交底情况；

7、特殊工种持证上岗情况是否达到要求；

8、应急预案制定及演练情况满足各类事故的应急抢救，应急设备是否合格；

四、事故隐患的排查整改

1、对部门和个人通过各种途径上报的事故隐患,应及时按规定进行查实,并认真协调、督促有关部门及企业进行彻底整改.

2、厂部部要在各自职责范围内，定期组织安全生产情况的监督检查，及时发现和消除各类事故隐患，尤其要加强对重大事故隐患的排查和监管。

3、厂部对重大隐患或一时难以解决的隐患，要及时采取必要的临时安全措施，并立即上报项目经理，由项目经理负责协调解决；项目经理不能解决的重大事故隐患，应随时上报公司负责人，召开领导办公会研究解决措施；公司无法协调解决的，立即向厅局或政府报告。

深刻认识做好隐患排查治理工作的重大意义，厂部领导要切实

安全生产第一责任人的职责，将工作责任层层分解落实，做到各个环节责任到人，凡是由于隐患排查治理工作不认真、疏漏重大事故隐患、整改不落实到位，造成严重后果或构成犯罪的，将移送公安机关依法追究相关责任人员的责任。

安全生产事故隐患排查治理管理制度

1 目的：

为了建立安全生产事故隐患排查治理长效机制，强化公司安全生产主体责任, 落实各部门安全责任，加强各类安全生产事故隐患监督管理，防止和减少事故，保障公司财产安全及人员健康，根据安全生产法等法律、行政法规，制定本制度。

2 适用范围：

2.1本制度适用于本公司各类隐患的排查、治理及整改。

3 编写依据：

3.1《中华人民共和国安全生产法》 中华人民共和国主席令 第70号

3.2《中华人民共和国职业病防治法》 中华人民共和国主席令 第六十号

3.3《中华人民共和国消防法》中华人民共和国主席令 第6号

3.4《安全生产事故隐患排查治理暂行规定》国家安全生产监督管理总局令 第16号

3.4《深圳市安全管理条例》广东省第十一届人民代表大会常务委员会第十次会议批准

4 职责 ：

4.1 公司主要负责人全面负责公司安全生产隐患的排查治理工作。

4.2 安全主任负责安全生产隐患排查的组织工作，对各类隐患提出整改建议，及时组织验收，并对落实本制度进行监督检查，统计分析，制作报表；对隐患排查、整改责任人员提出奖励建议。

4.3各部门安全生产责任人负责本部门安全生产事故隐患的日常检查，按安全管理部门要求及时整改。

4.4设备管理部门负责公司生产设备及生活设施的隐患检查及整改。

4.5公司员工均有义务对发现的安全生产隐患进行报告，积极参与相应的隐患整改工作。

5隐患排查：

5.1安全生产事故隐患（以下简称事故隐患），是指公司、员工个人违反安全生产法律、法规、规章、标准、规程和安全生产管理制度的规定，或者因其他因素在生产经营活动中存在可能导致事故发生的物的危险状态、人的不安全行为和管理上的缺陷。

5.2事故隐患分为一般事故隐患和重大事故隐患。一般事故隐患，是指危害和整改难度较小，发现后能够立即整改排除的隐患。重大事故隐患，是指危害和整改难度较大，应当全部或者局部停产停业，并经过一定时间整改治理方能排除的隐患，或者因外部因素影响致使公司自身难以排除的隐患。

事故隐患排查治理管理制度

第一条 为全面落实“安全第一、预防为主、综合治理”的安全生产方针和“治大隐患、防大事故”的基本要求，强化公司对事故隐患排查治理，严防隐患失查失控引发事故，制定本制度。

第二条 适用范围

本制度适用于公司及各下属单位开展安全隐患排查治理工作。

第三条 本制度所称安全生产事故隐患是指：生产经营活动中因其他因素存在可能导致事故发生的物和环境的不安全状态与人的不安全行为。重大事故隐患是指：危害和治理难度较大，需经较长时间治理方能排除，或因其它因素影响，致使本单位自身难以治理的隐患。

第四条 隐患排查治理工作原则

按照“排查要认真、整治要坚决、成果要巩固、杜绝新隐患”的总体要求，坚持统一部署与分级实施相结合、检查与整改相结合、行政手段与经济手段相结合、短期治理与长期规范相结合，对加油站全面覆盖，排查不留死角，治理不留后患。

第四条 事故隐患级别：

（一）一般事故隐患，是指危害和整改难度较小，发现后能够立即整改的不安全状态和行为。

（二）较大事故隐患，是指危害和整改、治理难度较大，应当全部或者局部停产、停业，并经过一定时间整改和治理方能排除，或者因外部或其它因素影响致使本单位自身难以整改、治理的不安全状态。 一般隐患系指危险性较低、事故影响或损失较小的隐患；重大隐患系指危险性较大、事故影响或损失较大的隐患；特别重大隐患系指危险大、事故影响或损失大的隐患。

第五条 事故隐患类别

（一）物的不安全状态

1. 缺陷型：因设计或建设施工缺陷，致使装备、装置、设施、工建等物存在不符合安全法规、标准或规范，危险有害因素控制不能满足安全生产要求的不安全状态。

2. 失修型：因日常管理不善，致使装备、装置、设施、工建等物的功能或状态存在较大异常，不能满足安全生产活动和要求的不安全状态。

3. 维修型：因自然因素，装备、装置、设施、工建等物的功能或状态局部存在异常，不能满足安全生产活动和要求的不安全状态。