执法一线科长发言材料

大家好！我是法制科的科长，今天很荣幸能在这里为大家总结过去一段时间的工作，并对今后的工作提出一些思考和展望。在此，我要感谢领导对我的信任和同事们的支持与配合，让我有机会为大家服务。

一、回顾过去，总结经验

1. 加强法制建设，提高依法行政水平

过去的一年，我们法制科紧紧围绕“依法行政、依法执政”这一核心，深入开展法制建设，提高依法行政水平。我们积极组织全体干部职工参加法律知识培训，提高法律素养；认真落实行政执法责任制，确保行政执法规范、公正、透明；加强对行政执法的监督，防止权力滥用。

2. 优化法制服务，助力业务工作

法制科作为部门法制建设的核心部门，始终把服务业务工作作为首要任务。我们积极为各部门提供法律咨询、法律审核等服务，确保各项工作依法进行。在重大决策、重要项目等方面，我们提前介入，提供法律保障，为部门发展保驾护航。

3. 强化内部管理，提升工作效率

过去的一年，我们法制科在内部管理方面也取得了一定的成效。我们完善了各项规章制度，明确了工作职责，提高了工作效率。同时，我们加强了对科室人员的培训和考核，提高了整体素质。

4. 加强沟通协调，形成工作合力

法制科作为部门法制建设的牵头部门，加强与各部门的沟通协调，形成工作合力。我们定期召开法制工作会议，研究解决工作中遇到的问题，确保各项工作有序推进。

二、正视不足，查找问题

1. 法制宣传力度有待加强

虽然我们在法制宣传方面做了一些工作，但与实际需求相比，宣传力度仍有待加强。今后，我们要加大法制宣传力度，提高全体干部职工的法律意识。

2. 法制服务能力有待提高

在为业务部门提供法制服务的过程中，我们还存在一些不足。如：部分业务部门对法律问题的认识不够深入，法制服务针对性不强等。今后，我们要进一步提高法制服务能力，更好地为业务部门提供支持。 3. 内部管理仍有待完善

虽然我们在内部管理方面取得了一些成效，但仍有待完善。如：部分规章制度不够完善，工作流程不够优化等。今后，我们要继续加强内部管理，提高工作效率。

—1— 全市城镇管理行政执法

经验交流典型材料

深化环境整治 提升品位内涵

全力打造整洁优美和谐的中心城镇

**镇区域面积 平方公里，辖 个行政村， 万人，其中城镇常住人口 万人，是山东省首批立项的小城镇建设试点镇。近年来，我镇按照区委、区政府的部署和要求，从城镇环境综合整治入手，通过强化责任、集中整治、创新机制、严格管理等措施，使城镇环境得到有效改善，城镇品位不断提升，为打造和谐、整洁、优美的小城镇创造了条件。2010年，全镇实现农村经济总收入43.2亿元、农民人均纯收入8576元、工农业总产值23.3亿元、地方财政收入5647万元。工作中，我们的主要做法是：

一、加强活动组织领导，完善工作推进机制

为切实搞好城乡环境综合整治工作，我镇按照市城市管理行政执法局《城镇环境综合整治实施方案》要求，成立了由党委书记任组长，分管镇长任副组长，规划建设环保办公室、派出所、执法中队、交管所、工商分局等部门负责人为成员的领导小组。并以行政执法中队为办公室，具体负责环境综合整治工作的组织、协调、督查和落实等工作。镇政府为行政执法中队配备了车辆、微机等办公设施，制定了整治方案，分解了目 —2— 标任务，建立健全了督查和考核机制，为环境整治工作开展创造了条件。全镇 个行政村也都成立了由党支部书记任组长的环境综合整治领导小组和工作班子。严格实行区域化负责制，对确定的 等六个试点村，由副局级干部包村，定期进行检查调度；对其余村按照“属地管理”的原则，由包片领导和督导组组长具体负责，层层分解任务，责任落实到人。

二、加强行政执法力度，强化环境综合整治

城乡环境卫生综合整治工作涉及面广，任务艰巨，因此，我们要必须按照“全民动员、统一指挥，城乡同步、整体推进”的基本要求扎实推进。

一是搞好发动。群众是环境综合整治工作的主体，这项工作能否取得实效，关键在于人民群众的参与程度，只有动员广大人民群众积极参与，才能使各项工作落实到实处。我们从群众最关心的事情抓起，认真解决群众反映最强烈的问题，充分调动广大人民群众主动关心、自觉参与的积极性。二是抓住重点。我镇根据城镇实际情况，将全镇环境综合整治划分为镇区和村庄环境综合整治两个重点区域。对城镇内的乱堆乱放、乱搭乱建、乱贴乱画、乱停乱放等脏、乱、差现象，以行政执法中队为中心，镇政府集中人力、物力、财力对镇驻地范围以内以及城镇主干道两侧进行了全面整治，集中查处城镇驻地、集中居住区、社区乱扔垃圾、乱堆土石杂物等违法行为；对于各村，按照统一的部署和要求，以各村为中心，对环境卫生进行了集中整治，按照“村收集、镇集中、区处理”的原则对垃圾进 —3— 行无害化处理，使城镇环境得到很大改观。整治过程中，全镇共栽植绿化苗木3000多株，垒起花池33个，增加绿化面积500平方米；新建透绿围墙400多米；清理卫生死角50多处，清运垃圾32000方；拆除乱搭乱建20处，粉刷主干道两侧墙体18000平方米；行政执法中队共实行简易程序处理案件12起，行政处罚案件5起，没收落地广告牌匾120余个，处罚金额190元。

1 安全生产监察执法研讨会发言材料

近几年来，广安市安全生产监察支队在市委、市政府和市安监局的正确领导下，在省总队的悉心指导下，按照“重规范、强联合、力查处、抓建设”的工作思路，以规范建设执法监察机构、队伍为核心，以查处事故隐患为重点，以建立执法责任制和规范执法程序为手段，全面开展监察执法工作，突出关口前移、重心下移、依法监管三个重点，依法严厉打击各类安全生产违法行为，全市监察执法工作收到了一定成效。

一、主要做法和成效

（一）强化队伍建设，夯实执法基础

针对社会经济快速发展、执法基础日显薄弱的现状，支队积极向上协调，加大队伍建设力度，进一步夯实了执法基础。一是及时充实配足执法人员。去年以来，在局党组的大力支持下，支队采取选调、公考和考调等方式，在全市范围内选拔了7名学历较高、年富力强的年轻干部从事执法监察工作，进一步壮大了我市监察执法队伍力量。二是注重培训提高执法水平。加大对执法人员培训教育力度，按照缺啥补啥的原则，采取走出去、请进来等多种形式，大力开展教育培训工作，着力提高队员安全生产法律法规水平和业务知识能力。坚持学习常态化，每周利用半天时间，集中学习安全生产法律法规和技术规范，学习国家、省、市局有关文件，学习安全生产动态以及作风建设等方面的内容。 2 坚持执法总结分析制度，定期召开执法总结分析会议，总结执法工作情况，讨论分析遇到的工作难点，确定下步工作思路，并通过讨论分析加深队员对法律法规和专业知识的了解，提高其业务知识，丰富其工作经验。三是不断提高执法装备水平。近两年在上级监察执法部门和市局的大力支持下，支队的装备水平得到进一步提升，先后配备了摄像机、数码相机、笔记本电脑和便携式打印机等现代化的执法装备，现场取证、现场执法水平和工作效率得到明显提升。

（二）积极建章立制，规范执法行为

立足以制度规范行为的思路，支队积极建章立制，不断规范执法行为，确保了公正执法、公平执法和廉洁执法。一是完善执法工作规范。编印了监察执法人员各类岗位工作职责、学习管理制度及安全监察执法程序，要求队员务必严格按制度办事，用制度管人；编制了《广安市安全生产行政处罚自由裁量权执行规范》，进一步健全了执法责任制，规范了执法行为，对自由裁量权进行了限制，全面完成了执法责任制基础工作；草拟了煤矿、非煤矿山、危险化学品及烟花爆竹、建筑、道路交通、水上交通、学校、特种设备等行业的安全检查标准和要求，对拟作出责令停产停业、吊销许可证或者执照、较大数额罚款的行政处罚制定了安全生产行政执法听证程序、听证会场纪律等基础性文件。二是严格执法工作程序。成立了广安市安监局案件审理委员会，对案件审理委员会、审理委员会办公室工作职责、工作程序作出具体 3 规定，确保了我局案件审理委员会及审理委员会办公室工作有序开展。建立监察执法流程管理制度，按照行政许可和行政处罚分离的原则，明确各部门工作职责和时限，理顺和规范运行程序，形成内部控制监督体制。建立公众参与、专家论证相结合的安全监管行政决策机制，对涉及安全技术的重大事项广泛征求多方意见，建立专家信息库，组成专家组进行论证，进行科学评价。三是强化廉政制度建设。以廉政执法为出发点，先后制订了限时办案制度、保密制度、回避制度、错案追究制度等20余项执法工作制度，严肃工作纪律，狠抓制度落实，确保公正、廉洁执法。通过自律和有效监督，三年来，我局执法人员的执法活动没有受到一次投诉，一件行政复议和二件行政诉讼案件都胜诉，没有发现执法人员有违纪违规行为。

大家好！我是法制科的科长，很荣幸今天能在这里发表一番讲话。首先，请允许我代表法制科全体工作人员，向长期以来关心和支持我们工作的领导和同事们表示衷心的感谢！

近年来，在单位领导的正确领导和全体同事的共同努力下，法制科紧紧围绕中心工作，充分发挥职能作用，认真履行职责，为单位的各项工作提供了有力的法治保障。在此，我想从以下几个方面总结一下我们法制科的工作情况。

一、强化法制宣传教育，提高全员法治意识

我们始终把法治宣传教育作为一项重要工作来抓，通过举办培训班、讲座、发放宣传资料等形式，广泛宣传法律法规，提高全体员工的法治意识。同时，结合实际工作，开展“法律进部门、进班组、进岗位”活动，使法治观念深入人心。

二、加强规范性文件审查，确保决策合法合规

我们严格执行规范性文件审查制度，对各部门报送的规范性文件进行严格审查，确保文件内容合法、合规、合理。同时，积极参与单位重大决策的合法性审查，为领导提供决策依据。

三、严格合同管理，防范法律风险

我们加强对合同的管理，建立健全合同管理制度，对合同签订、履行、变更、解除等环节进行全程监管，确保合同合法、合规、有效。同时，加强对合同纠纷的调解和处理，维护单位合法权益。

四、强化法律咨询和维权服务，解决实际问题

我们积极开展法律咨询和维权服务，为各部门提供及时、准确、高效的法律服务。针对各部门在业务工作中遇到的法律问题，我们及时提供法律意见和建议，协助解决实际问题。

五、加强自身建设，提高工作水平

我们不断加强自身建设，提高工作人员的业务素质和综合素质。通过参加培训、学习法律法规，提升工作人员的法律素养和业务能力，为更好地服务单位打下坚实基础。

展望未来，我们将继续紧紧围绕单位中心工作，充分发挥法制科的职能作用，努力做好以下工作：

一、进一步强化法治宣传教育，提高全员法治意识。 二、加强规范性文件审查，确保决策合法合规。

三、严格合同管理，防范法律风险。

四、强化法律咨询和维权服务，解决实际问题。