联席会议工作制度范文

联席会议工作制度范文第一章总则第一条根据公司的需要，为了更好地协调各部门的工作，提高工作效率，特制定本工作制度。

第二条联席会议是公司内部各部门负责人进行工作协调、决策的重要组织形式，是沟通、协调和解决问题的重要平台。

第三条联席会议由公司领导担任主席，各部门负责人担任成员。

第四条本工作制度适用于公司内部各级联席会议。

第二章成立与解散第五条联席会议的成立需要经公司领导批准。

第六条联席会议的成员由公司领导根据工作需要任命。

第七条联席会议的解散需要经公司领导决定。

第三章职责与权力第八条联席会议的主要职责是协调部门之间的工作，解决工作中出现的问题，制定工作计划和目标。

第九条联席会议有权制定本部门相关工作的政策、规定和制度，提出工作计划和目标，并对工作进展进行监督和评估。

第十条联席会议有权组织召开例会、专题会议、研讨会等形式的会议，依据会议议程进行工作讨论和决策。

第四章工作程序第十一条联席会议根据工作需要，制定会议日程和议程，并提前通知各成员。

第十二条联席会议按照议程召开会议，主席负责主持会议，成员按时参加会议。

第十三条联席会议会议记录员负责记录会议内容和决策结果，并将会议纪要及时分发给各成员。

第十四条联席会议的决策结果需要得到主席的批准后生效，并由相关部门负责人负责执行。

第五章工作纪律第十五条联席会议要遵守公司的工作纪律和保密制度，不得传播公司机密信息。

第十六条联席会议的成员应按时参加会议，并积极发表意见和建议。

第十七条联席会议的成员应保持会议秩序，不得打断他人发言，不得发表不恰当的言论。

第六章监督与评估第十八条公司领导有权对联席会议的工作进行监督和评估，对工作不力的成员进行批评和奖惩。

第十九条联席会议成员有权对联席会议的工作提出意见和建议，并参与对联席会议的评估。

第七章附则第二十条对于本工作制度未能覆盖的事项，可以根据实际情况进行补充。

第二十一条本工作制度自颁布之日起执行，解释权归公司领导。

联席会议工作制度范文（二）第一章总则第一条为了规范联席会议的工作，提高会议效率，促进各方之间的沟通协作，特制定本联席会议工作制度。

联席会议制度范文1、联席会议每学期召开两次，由联席会议负责人召集各成员参加。

2、成员单位负责同志因故不能出席的，需在会议前向召集人请假，并委托其他负责同志出席。

根据镇政府领导同志指示或工作需要，可以临时召开联席会议。

3、各成员单位应按照部门职能，分工负责，贯彻落实。

4、各成员单位要按时参加会议，主动研究解决涉及本单位职责范围的问题，并与成员单位互通信息、相互配合、相互支持，形成合力。

5、联席会议成员单位或列席会议的单位，应认真贯彻和执行联席会议确定事项，如有不同意见，允许保留，但在重新做出决定或议定前应当先行执行。

联席会议制度范文（二）烟草市场秩序联席会议制度近年来，全县烟草专卖行政执法工作在县委、县政府的正确领导下，在有关部门的大力支持下，打击涉烟违法犯罪活动取得了一些成绩，烟草市场秩序有所好转。

但无证经营、非法运输以及贩假、售假等行为，仍是制约我县烟草市场健康发展的一大障碍。

为进一步加强烟草市场治理整顿工作，规范烟草市场秩序，保障国家利益和消费者利益，根据县政府领导批示，由县综治办牵头，县人民法院、检察院、公安局、经贸委、工商行政管理局、交通局、邮政局、____等等单位参加组建____县整顿和规范烟草市场秩序联席会议。

一、联席会议组成____烟草市场行政执法工作联席会议由县综治办牵头，县工商行政管理局、交通局、公安局、____组成。

（一）联席会议领导成员联席会议在县综治办统一领导下，设立整顿和规范烟草市场联席会议领导小组。

组长：____县委常委、政法委书记、县综治委主任副组长：____县委政法委副书记、县综治办主任____县____支部书记、局长、经理成员：____县人民法院党组成员、____处长____县人民检察院副检察长____县公安局副局长____县民营经济办公室主任____县交通局党组成员____县工商局副局长____县质量技术监督局副局长____县邮政局副局长____县火车站副站长____县____副局长（二）联席会议办公室为便于加强联席会议成员单位工作和联系，确保日常工作顺利开展，决定在县____设立联席会议办公室，负责相关会议和____联络工作。

联席会议制度自派出检察机构实行联席会议制度以来，这项制度一直在监所检察工作中发挥着重要的作用。

起到了规范检察机关法律监督行为及监管单位执法行为的作用。

下面是联席会议制度范文。

联席会议制度范文1为进一步贯彻民主集中制原则，促进决策的科学化、民主化，保证党的路线、方针、政策在____的贯彻落实，根据有关规定，结合____实际，制定本制度。

一、党政联席会议主要职责(一)贯彻党的基本路线，保证党和国家以及上级方针政策在____的贯彻执行。

(二)围绕____安全生产开展工作，加强科学管理，推进科技进步，提高经济效益，保证____改革，发展和稳定。

二、党政联席会议____原则(一)贯彻民主集中制原则，坚持____领导、民主集中、个别酝酿、会议决定的内部议事和决策制度。

(二)实行____领导和个人分工负责相结合。

属于党政联席会职责范围内的问题，都应____讨论决定。

任何个人或少数人都不能决定重大问题或改变____做出____决定。

党委成员及经理班子成员必须坚决执行党政联席会的决议和决定。

(三)讨论决定问题，必须按照少数服从多数的原则进行。

决定重大问题，要进行表决。

讨论重大问题时，如意见发生分歧，双方人数接近，除在紧急情况下必须服从多数人意见外，应当暂缓作出决定，进一步调查研究，交换意见，再进行表决。

(四)党政联席会议研究决定的事项必须认真贯彻执行，遇到特殊情况需要改变决议的，经党政主要领导同意，在下次党政联席会议上复议。

三、党政联席会议研究决定以下重大问题(一)集团公司的发展战略、发展规划和年度经营计划;(二)有关资源配置、投融资计划、资本运营、利润分配和集团公司内部管理体制和机制、____结构调整、设置等重大决策;(三)集团公司及成员单位改革、改制方案，以及重要管理制度的制定和修改;(四)用工、分配、奖惩、福利、培训以及涉及职工利益等重要制度的制定和修改;(五)集团公司中层以上管理人员和重要岗位人员的任免(聘任或解聘);(六)按照法定程序和出资比例向控股企业、参股企业委派或更换股东代表，推荐董事会成员、派出监事会成员。

公司稳定工作联席会议制度范文第一章总则第一条为了加强公司各部门之间的沟通协调，提高工作效率和团队协作能力，制定本制度。

第二条本制度适用于公司内部各部门之间的联席会议。

第三条本制度所称的联席会议是指由各部门的负责人及相关人员组成的会议。

第四条联席会议的主要任务是就公司稳定工作情况进行讨论，解决工作中的问题。

第五条联席会议应本着公开、透明、互信、协作的原则进行，统筹各部门的工作，推动工作的顺利进行。

第六条联席会议由会议召集人召集，会议召集人由公司领导任命。

第七条会议召集人应定期召开联席会议，确保会议的正常进行。

第八条会议召集人应及时通知各部门的负责人及相关人员参加会议，会议通知应包括会议时间、地点、议题等信息。

第九条联席会议应有会议记录员记录会议讨论内容和决定事项。

第十条联席会议应有会议纪要，会议纪要由会议记录员编写，并及时发送给与会人员。

第十一条本制度的修改和解释权归公司总经理办公室。

第二章会议程序第十二条联席会议按照以下程序进行：（一）会议召集人宣布会议开始。

（二）会议记录员报告上次会议纪要的执行情况。

（三）各部门的负责人汇报本部门的工作情况和问题。

（四）与会人员针对问题进行讨论，提出解决方案。

（五）会议召集人汇总讨论结果，做出决策。

（六）会议记录员记录讨论结果和决策事项。

（七）会议召集人宣布会议结束。

第十三条会议记录员应按照以下要求进行记录：（一）记录本次会议的时间、地点、与会人员名单。

（二）记录各部门的工作情况和问题。

（三）记录各部门的讨论和解决方案。

（四）记录最终决策的事项。

（五）记录下次会议的时间和地点。

第十四条会议纪要应包括以下内容：（一）会议的时间、地点、与会人员名单。

（二）上次会议纪要的执行情况。

（三）各部门的工作情况和问题。

（四）讨论的内容和解决方案。

（五）最终决策的事项。

（六）下次会议的时间和地点。

第三章职责与权益第十五条各部门的负责人应负责准备对本部门工作的汇报，并积极参与讨论和解决问题。

领导组成员单位联席会议制度范本第一章总则第一条为了加强领导组成员单位间的沟通协作，推动工作事项的顺利推进，建立领导组成员单位联席会议制度。

第二条本制度所称领导组，指由相关领导组成的工作机构，成员单位联席会议，即为领导组成员单位之间召开的会议形式。

第三条领导组成员单位联席会议是指为了解决重要工作问题、协调工作关系、安排工作任务和传达意见建议，由领导组成员单位参加的协调会议。

第四条领导组成员单位联席会议的任务是协调各成员单位事务关系，解决工作中出现的问题，推动工作任务的完成，交流经验，提出改进措施，制定工作目标，并向各成员单位下达工作任务。

第五条领导组成员单位联席会议由召集单位负责召开。

会议的主要议程由召集单位与各成员单位共同商定。

第二章召开会议第六条领导组成员单位联席会议原则上定期召开，具体召开时间和地点由召集单位确定，并提前通知各成员单位。

第七条召集单位应在会议召开前至少3个工作日，向各成员单位发出会议通知，明确会议议程和相关材料。

第八条会议召集单位应确保会议时间的合理安排，减少会议时间的冗长。

第九条会议召集单位应为会议选定主持人，并提前与主持人沟通会议具体的流程和注意事项。

第十条会议召集单位应做好会议纪要的记录工作，并于会议结束后的3个工作日内将会议纪要发给各成员单位。

第三章会议议程第十一条领导组成员单位联席会议议程由召集单位负责拟定，并经各成员单位审核后确定。

第十二条会议议程应包括以下内容：会议主题、会议时间、会议地点、参会人员、会议议程、会议目标和预期成果。

第十三条会议议程应提前通知各成员单位，以确保各成员单位按时准备相关材料和提前研究议题。

第十四条会议召集单位应确保会议议程的合理设置，避免议程过于繁杂，时间过长。

第四章会议准备第十五条各成员单位在会议召开前应做好会议准备工作，包括准备相关材料、研究会议议题、提出问题和建议等。

第十六条各成员单位应按照要求提前将相关材料提交给会议召集单位，并确保材料的真实、准确和完整。

职工代表大会联席会议工作制度范文（草案）第一条为了保障职工民主管理权利的全面落实，健全和完善职工代表大会（简称职代会）制度，促进____公司决策民主化的进程，切实维护职工合法权益，根据《企业法》和《全民所有制工业企业职工代表大会条例》的有关规定，制定本办法。

第二条____公司职代会联席会议是在职代会闭会期间，为协商处理临时需要解决的重要问题，经____公司工会或公司行政提议，由北京中远物流公司工会委员会召集的会议。

第三条____公司职代会联席会议的成员由____公司工会委员会常委和职代会专门委员会负责人组成。

可以根据会议议题，邀请公司党政领导、有关部门负责人、有业务专长的职工代表及其他有关人员参加。

第四条联席会议职权一、审议、决定职代会职权范围内、临时需要解决的重要问题。

1、审议属于改革和生产经营中需要临时解决的重要问题，提出意见和建议。

2、在协商一致的情况下，同意或否决分配制度、劳动用工制度、劳动保护措施和重要规章制度的试行方案。

3、职代会闭会期间，听取、审议职代会民主评议干部专门委员会关于民主评议干部的情况、职工意见及评议结果，并根据评议结果提出反馈意见和奖惩、任免干部的建议。

4、根据职代会的授权，处理职代会职权范围内的其它重要问题。

5、行政和工会认为需要提交联席会议协商处理的问题。

二、研究处理职代会日常工作中的重要问题。

1、讨论制订召开____公司职代会的方案和大会议题的建议。

2、根据职代会授权，处理已经职代会原则同意，但仍需进一步补充、完善的重大问题的决议和方案。

3、研究布置职代会精神和各项决定、决议的落实方案，检查落实情况，协调处理落实过程中出现的问题和情况。

4、听取职代会专门委员会小组的职工代表的汇报，检查其工作。

5、讨论研究____公司民主管理工作的有关问题。

第五条联席会议程序一、____公司工会委员会根据行政、工会、职工代表团和职代会专门委员会等有关方面的提议，征求有关部门的意见后确定议题。

多部门联席会议制度范文一、目的与原则本多部门联席会议制度的目的是为了促进部门之间的合作与沟通，协同解决涉及多个部门的重大问题。

在会议过程中，应遵循以下原则：1. 高效性：会议应高效、紧凑地进行，确保达成有效的决策和解决问题的方案。

2. 公开透明：会议应开放给相关部门的代表，并确保会议记录和决策结果及时向相关人员通报。

3. 公正公平：会议应保证各部门代表在发表观点和提出意见时的公正权益，并尊重各部门的专业意见。

4. 问题导向：会议应聚焦于解决问题、推动工作的目标，避免陷入琐事、个人利益或争论。

5. 倡导协作：会议应倡导各部门之间的协作与协调，提高工作效率和质量。

二、会议召开方式1. 定期会议：按照规定的时间周期，例如每周、每月或每季度，召开定期会议。

2. 临时会议：根据需求，临时召集会议解决紧急或重大问题。

3. 虚拟会议：如云会议、视频会议等，可应对分散地域的部门代表参会需求。

三、会议组织1. 会议主要由各部门的代表组成，代表应由部门负责人指定，并确保代表具备相关的专业知识和决策权。

2. 会议由主持人负责组织和主持，主持人通常由会议召集部门的负责人或相关负责人担任。

3. 会议的记录员负责记录会议的讨论内容、意见和决策结果，并及时向与会人员和相关人员通报。

四、会议议程与安排1. 会议召集人应提前制定会议议程，并向与会人员发送会议通知，通知中包含会议时间、地点、议程和所需准备材料等。

2. 会议议程应详细列明各项议题及其审议方式，每个议题和时间段应有明确的安排。

3. 会议应遵循议程按时开始和结束，并根据需要设定适当的休息时间。

4. 会议期间应确保与会人员的专心参与，避免干扰和无关讨论。

5. 会议结束后，会议记录员需整理会议记录，并及时向相关人员通报。

五、会议程序1. 会议主持人开场宣布会议开始，并简要说明会议目的和议程安排。

2. 针对每个议题，主持人邀请与会人员依次发表观点和提出意见，确保各部门代表有充分表达的机会，避免相互干扰和冲突。

联席会议工作制度联席会议工作制度「篇一」为了进一步拓展和完善省政府、省政协之间的联系与协商制度，在更高层次上加强相互之间的沟通和支持，更好地发挥省政协政治协商、民主监督、参政议政职能作用，促进省政府的科学决策，根据20xx年5月22日召开的省政府省政协联席会议提议，决定建立陕西省人民政府和政协陕西省委员会领导联席会议制度。

一、主要内容。

1、省政府、省政协相互通报一定时期的工作情况和下一阶段安排；2、协商讨论全省经济和社会发展中的重大问题；3、研究决定加强省政府、省政协之间相互联系和协商的有关事项；4、研究全省各级政协需要省政府帮助解决的突出困难和问题；5、其他需要共同研究解决的重要问题或事项。

二、出席人员。

省政府方面：省长、副省长、秘书长、副秘书长，省政府办公厅和有关部门主要负责人；省政协方面：主席、副主席、秘书长、副秘书长，省政协办公厅、研究室和各专门委员会主要负责人，省政协各专门委员会办公室主任。

根据需要，可请其他有关负责人列席。

三、会议主持。

联席会议由省政府省长或省政协主席主持，必要时，也可委托省政府副省长或者政协副主席主持。

四、时间安排。

联席会议每年举行一次，一般安排在当年7月份，必要时也可提前或延期。

五、议题确定。

联席会议具体议题由省政府办公厅、省政协办公厅提出建议，报省政府、省政协主要领导审定。

六、会议纪要。

联席会议形成纪要，由省政府省长、省政协主席联合签发，抄报国务院办公厅、全国政协办公厅、中共陕西省委，抄送陕西省人大常委会，印发与会同志。

必要时，印发各设区市政府、政协。

七、日常会务。

联席会议会务及会议决定事项的督办落实工作由省政府办公厅、省政协办公厅负责。

联席会议工作制度「篇二」为进一步加强部门的协调配合，加大对企业上市工作中具体问题的协调解决力度，支持上市公司提高质量，建立福建省企业上市工作联席会议制度。

一、联席会议的组成省企业上市工作联席会议（以下简称“联席会议”）由省发展改革委作为召集单位，省经贸委、财政厅、国土资源厅、劳动和社会保障厅、外经贸厅、国资委、工商局、地税局、环保局、质量技术监督局、国税局、福州海关、人行福州中心支行、银监会福建监管局、证监会福建监管局等为联席会议成员单位；省企业上市工作联席会议的日常工作由省企业上市工作领导小组办公室（以下简称“省上市办”）承担。

多部门联席会议制度范文为建立医院部门内或部门间信息传达和沟通协调机制，进一步提高科学决策水平，加强职能科室间、院-科间、临床-护理、临床-医技间等的协作沟通，促进医院和谐发展，特制定本制度。

一、____机构（一）联席会议领导机制医院多部门联席会议设立工作领导小组，由院长任组长，分管领导为副组长，各职能科室负责人为成员。

（二）联席会议办公室联席会议工作领导小组下设办公室，由行政办公室主任兼任办公室主任，由各职能科室负责人任办公室成员，负责联席会议日常工作。

办公室成员主要职责有。

负责联席会议的会务筹备工作；协调拟定联席会议的议题；起草联席会议____通知、督办函件、工作报告等各种文字材料；记录会议内容，起草____；了解、跟踪和督促联席会议商定事项的落实；与各部门进行联络沟通；对联席会议文件、资料等进行收集、整理和归档。

（三）联席会议组成部门及人员根据工作需要，召开跨部门工作会议，如职能科室间、院-科间、临床-护理、临床-医技间等。

联席会议成员由分管相关工作的领导，各职能科室、临床医技科室的主要负责人、护士长组成。

二、会议程序联席会议由部门、科室负责人向联席会议工作领导小组提出申请后召开。

会议一般由工作领导小组组长主持，也可以授权副组长主持。

联席会议的主要议题由各职能科室向工作领导小组提出。

每次联席会议都必须有一个明确的中心议题和牵头部门。

负责中心议题的部门对需要研究协商的议题，应事先向分管领导汇报，并形成书面材料，提出建议和措施。

三、反馈督办机制经联席会议协商同意后所形成的决议、决定等，牵头部门要形成____。

____由工作领导小组组长审定签发，并印发至各成员单位及有关责任科室贯彻执行。

____的贯彻落实情况，要及时报送工作领导小组。

联席会议办公室负责对____的落实情况进行督办。

多部门联席会议制度范文（二）为进一步加强我乡综治委、____、党务、人事、监察等工作的联系和协调配合，共同推进社会治安综合治理领导责任制和建设“平安二塘”工作的落实，特制定本制度。

联席会议制度及职责范文第一章总则第一条为了加强不同部门、组织之间的沟通、协作，提高决策和执行的效率，特制定本联席会议制度。

第二条本制度适用于各级政府、企事业单位、社会组织等机构的联席会议。

不同机构可根据自身需要进行适当调整和补充。

第三条联席会议是指由至少两个部门、组织共同组成，通过协商、研究、决策等形式，解决共同面临的问题，协同推进工作的机制。

第四条联席会议应建立健全的工作机构和程序，确保各成员单位的权益得到充分尊重和保障。

第二章职责第五条联席会议的主要职责包括：一、协调各成员单位之间的工作和活动，解决存在的问题和矛盾。

二、共同研究和制定政策措施，推进重大项目和重点工作的落地实施。

三、组织协调联席会议成员单位的资源和力量，加强合作和资源共享。

四、监督评估联席会议工作的进展和效果，及时调整工作方向和措施。

第六条联席会议的具体职责可根据具体情况进行补充和细化，具体工作可以包括但不限于以下内容：一、制定年度工作计划和目标，监督各成员单位的完成情况。

二、研究解决跨部门、组织的共同问题，协调各成员单位的意见和行动。

三、建立信息共享和沟通协调机制，保证信息的及时、准确传递。

四、加强内外部资源对接，推动合作项目和重点工作的实施。

五、发布联席会议的决议和意见，通知各成员单位及相关部门。

六、定期召开联席会议，进行工作交流和经验分享。

第三章工作机构第七条联席会议设立秘书处，负责具体的日常工作和组织协调工作。

第八条秘书处的主要职责包括：一、筹备和组织联席会议的召开，制定议程和材料。

二、负责联席会议的文件起草、审查、发布和存档。

三、协调各成员单位的工作进展和协作项目的推进。

四、收集、分析和整理相关数据和信息，为联席会议决策提供依据。

五、协调联席会议成员单位的资源和力量，推动工作的顺利开展。

第九条联席会议设立工作小组，根据具体工作需要设立，由各成员单位提名的代表组成。

第十条工作小组的主要职责包括：一、负责研究和制定联席会议的具体工作方案和实施计划。

联席会议工作制度范文预算工作联席会议制度为了进一步做好证监会的部门预算编制和执行工作，强化预算管理，提高预算资金使用效率，特建立证监会预算工作联席会议(以下简称联席会议)制度。

一、联席会议主要职责在证监会党委领导下，研究预算工作中的重大问题；审核证监会预算建议草案、预算分配方案、预算调整方案和决算草案，为会领导决策提供意见和建议；督促检查会机关和各派出机构严格执行预算；协调解决预算管理工作中的难点问题；定期向会领导汇报预算工作情况；推动证监会预算工作水平的进一步提高。

二、联席会议成员部门联席会议由会计部、____、人教部、协调部和监察局组成；根据特定事项需要，可以增加其他相关部门。

会计部为联席会议牵头部门。

联席会议召集人为分管预算工作的会领导，各成员部门的负责人为联席会议成员。

联席会议成员因工作变动等原因需要调整的，由所在部门提出，联席会议确定。

联席会议下设办公室，负责联席会议的日常工作，并负责具体落实联席会议的有关决定。

办公室设在会计部，办公室主任由会计部分管预算工作的负责人担任。

各成员部门负责相关工作的处长及会计部预算处相关工作人员为办公室成员。

三、联席会议成员部门职责联席会议成员部门在证监会党委领导下，各司其职、各负其责，通过建立、健全科学的民主决策机制、分工协作机制和严格的监督制约机制，确保预算管理公开、公正、规范、科学。

会计部主要职责。

统筹预算管理的各项具体工作；研究制定预算管理规章制度；汇总编制年度预算建议草案、预算分配方案和决算草案；审核系统各单位人员经费、日常公用经费支出标准定额；审核事业发展项目，统一管理系统项目库；审核、批复所属单位预算；研究提出预算调整方案；____系统预算执行；牵头开展与财政部、发展改革委、审计署在预算资金、基建立项、预算执行审计等方面的沟通工作；配合____、人教部开展与相关部委的沟通工作。

____主要职责。

研究制定会机关预算管理规章制度；对我会预算管理规章制度提出意见和建议；编制会机关年度预算建议草案和决算草案；对我会预算建议草案、预算分配方案和决算草案提出意见和建议；协助会计部办理预算调整事宜；____会机关预算执行；牵头开展与国管局、财政部在住房补贴等方面的沟通工作；配合会计部、人教部开展与相关部委的沟通工作。

联席会议工作制度范文3篇联席会议是指由某个团体或组织自愿发起、自由参与的会议。

旨在通过召开联席会议的形式，加强联系与沟通，相互学习借鉴经验，研究探索新经验、新方法。

下面是联席会议工作制度范文，欢迎参阅。

联席会议工作制度范文1第一章总则第一条为加强街道全面工作，密切地区各部门各单位之间的沟通和联系，积极探索新时期各专项工作的新路子，共同营造一个良好的地区环境，促进街道整体建设，根据区有关文件精神，结合街道实际，特制定街道工作联席会议制度。

第二条街道工作联席会议是适应社会主义市场经济和城市街道管理的发展要求，以提高工作的有效性、增进工作的合力为目标，由街道工委、办事处牵头组织，上地地区管理委员会成员单位和负责人参与服务管理的一种协调机制。

第二章职责任务第三条街道工作联席会议的主要任务(一)研究贯彻上级精神，研究辖区发展。

(二)对街道工作和街道建设管理中的重大事项进行协商，协调各方的行动。

(三)讨论研究辖区工作中带有共性的问题，对街道工作提出意见和建议。

(四)通报和交流成员单位工作情况以及其他重大事项，不定期组织成员单位开展专项走访、考察等活动。

第三章会议规则第四条根据街道党工委会议、街道主任办公会议研究议题的需要，通知属地专业部门派驻机构的负责人列席会议，参与讨论涉及本辖区、本单位的社会服务管理的议题。

第五条属地专业部门需要街道协调统筹辖区的重要事项或帮助解决本专业部门遇到的重大问题，本部门负责人应以面谈或书面汇报形式，报告街道工委或办事处，街道根据议题确定会议形式并通知参会部门单位。

第六条专题联席会议由街道召集或委托召集的部门主持，定期召开会议。

以会议纪要形式明确会议议定事项，经会议同意后印发有关部门，同时抄报街道工委、办事处，由联席会议办公室负责督促落实。

第四章工作制度第七条街道工作联席会议建立会议签到、会议记录、会议决议、请假等制度。

第八条联席会议决定问题，采取平等协商、民主讨论、集思广益的办法，充分尊重地区单位的意见。

2024年联席会议制度范本（正式稿）第一章总则第一条为确保职工民主管理权利的全面实现，进一步健全和完善职工代表大会（以下简称“职代会”）制度，推动____公司决策过程的民主化进程，切实维护职工合法权益，依据《企业法》及《全民所有制工业企业职工代表大会条例》等相关法律法规，特制定本办法。

第二章职代会联席会议制度第二条 ____公司职代会联席会议是在职代会闭会期间，为解决临时性重要问题而设立的协商机制。

该会议由____公司工会或公司行政提议，并由____中远物流公司工会委员会负责召集。

第三条职代会联席会议的成员构成包括____公司工会委员会成员及职代会各专门委员会的负责人。

根据会议议题需要，可邀请公司高层领导、相关部门负责人、具有专业知识的职工代表及其他相关人员参与会议。

第三章联席会议职权第四条联席会议具有以下职权：一、审议并决定职代会职权范围内需临时解决的重要事项：1. 审议改革及生产经营过程中需临时处理的重大问题，提出相应意见和建议。

2. 在协商一致的基础上，批准或否决分配制度、劳动用工制度、劳动保护措施及重要规章制度的试行方案。

3. 在职代会闭会期间，听取并审议职代会民主评议干部专门委员会关于干部评议的情况、职工意见及评议结果，并据此提出反馈意见及干部奖惩、任免建议。

4. 根据职代会授权，处理职代会职权范围内的其他重要问题。

5. 处理行政和工会认为需提交联席会议协商处理的问题。

二、研究并解决职代会日常工作中的关键问题：1. 研讨并制定召开____公司职代会的方案及大会议题建议。

2. 根据职代会授权，对职代会已原则同意但需进一步完善的重大决议和方案进行补充和完善。

3. 部署职代会精神和各项决定、决议的落实方案，检查实施情况，并协调解决落实过程中出现的问题。

第四章联席会议成员单位及职责第五条联席会议成员单位包括但不限于乡（镇）党政综合办公室、____办公室、____办公室、宣传办公室、统战办公室、工会、团委、妇联等。

联席会议工作制度范本联席会议是指由多个相关单位或部门的代表组成的会议，旨在协调各方的利益、统筹资源、解决问题。

为了保证联席会议的高效进行，可以制定一份联席会议工作制度范本，以下是一个参考模板：联席会议工作制度范本（二）第一章总则第一条为了加强跨部门协作、推动问题解决和工作推进，特制定本工作制度。

第二条联席会议是相关单位的代表进行沟通、协调、决策和解决问题的平台，参会人员应本着公正、务实、高效的原则开展工作。

第三条联席会议由召集单位负责召集、组织和主持，召集单位应提前通知各相关单位参会，并提供相关会议文件。

第四条联席会议遵循程序公开、决策公开、结果公开的原则，会议纪要应及时进行记录和传送。

第五条联席会议应及时反馈工作进展情况，相关单位应按时提供所需的工作报告和数据。

第六条联席会议应根据需要设立工作小组，由相关单位派出代表参与。

工作小组应及时汇报工作进展和问题解决情况。

第七条所有参会人员应按时参加会议，如有特殊情况不能参会，应提前请假，并向召集单位说明理由。

第八条本工作制度的修订和解释权归联席会议召集单位所有。

第二章职责和权限第九条联席会议召集单位负责会议的召集、组织、主持和会后跟进；其他相关单位代表负责参与会议、提供工作报告和协助问题解决。

第十条联席会议召集单位应及时通知各相关单位会议的时间、地点和议题，并提供相关的会议材料。

第十一条会议纪要由召集单位的秘书处负责记录，并在会后及时发送给各相关单位。

第十二条联席会议召集单位有权要求相关单位按时提供所需的工作报告和数据，以及解释和说明相关工作情况。

第十三条联席会议相关单位有权根据工作需要提出建议和意见，并参与问题的讨论和决策。

第十四条联席会议召集单位有权随时解散工作小组，并重新组建或调整工作小组的成员。

第十五条联席会议相关单位有权请求联席会议召集单位就问题的研究、解决方案和决策结果进行解释和说明。

第三章会议组织和流程第十六条联席会议按召集单位提前传达的时间和地点召开，会议材料应提前发给各参会单位。

联席会议工作制度范文根据《全民所有制工业企业职工代表大会条例》的规定，特制定本届职代会联席会议工作制度。

一、性质职工代表团团长和专门工作委员会负责人联席会议（以下简称联席会议），是在职工代表大会闭会期间，为解决临时需要职工代表大会审议或____的某些重要议题，由工会委员会召集的会议，是职工代表大会的重要组成部分。

二、职权1、联席会议对职工代表大会负责，接受职工代表大会领导。

2、协商处理职工代表大会闭会期间需要临时处理的重要问题，其主要包括两方面内容：一是职工代表大会职权范围内的重要问题；二是职工代表大会日常工作中的重要问题。

具体为：（1）审议属于生产经营中需要临时解决的重要问题，提出意见和建议。

（2）在协商一致的情况下，对分配制度和重要规章制度的试行方案，以及涉及部分职工的工资调整方案、奖金分配方案、劳动保护措施、规章制度等作出决议。

（3）在协商一致的情况下，可以就部分福利基金的使用方案，以及涉及部分职工生活福利的重要事项作出决议。

（4）听取职工代表评议领导干部的情况，研究提出对领导干部—1—奖惩和任免的建议，提交职代会审议。

（5）协商处理职工代表大会决议的执行和职工____处理过程中出现的新情况、新问题。

（6）听取各专门工作委员会和董事会、监事会中职工董事、监事的工作汇报，并进行检查监督。

（7）根据职代会授权，处理职工代表大会职权范围内的一些重大问题，处理已经职工代表大会原则同意，又需补充、修改的重大问题的决议和方案。

（8）行政和工会认为需要提交联席会议商定的问题。

三、____制度1、联席会议的成员由公司工会委员会委员、职工代表团长和专门工作委员会负责人三方面人员组成。

2、根据会议内容，可邀请公司党、政负责人、有关业务部门负责人和有业务专长的职工代表参加。

四、会议制度1、联席会议每年召开一次，遇有工作需要，随时召开。

2、每次会议必须有三分之二以上成员出席，会议方为有效。

3、联席会议实行民主协商制。

联席会议工作制度范本第一章总则第一条：根据公司业务发展和管理需要，为加强各部门间的沟通和协作，更好地协调各方利益、提高工作效率，特设立联席会议。

第二条：联席会议是公司各相关部门的主要决策协调机构，由公司领导或各部门主管共同组成。

第三条：联席会议的任务是研究重大决策事项、解决重大问题、协调各个部门的工作关系、完善公司的管理体制，提出决策建议，推动公司各项工作的顺利开展。

第四条：联席会议由会议主席、秘书、成员等构成，由会议主席负责会议的组织、召开和决策的实施，由秘书负责会议的记录和文件的归档工作。

第五条：联席会议依法行使职权，按照程序作出决定，并负责决策的实施和结果的评估。

第二章会议组织第六条：联席会议根据需要定期召开和临时召开。

第七条：定期会议按照一定的周期和频率召开，一般为每季度或每半年召开一次。

第八条：临时会议根据具体情况召开，由会议主席提前通知各成员。

第九条：召开会议需提前制定会议议程，并及时通知各成员，确保会议的顺利进行。

第十条：会议的召开地点由会议主席确定。

第十一条：会议的时间由会议主席确定，尽量避开各部门工作繁忙时间段。

第三章会议程序第十二条：会议开始前，会议主席宣布会议开始，由秘书进行签到，确认与会成员人数。

第十三条：会议主席根据会议议程逐项进行讨论和决策，各成员对于议程项依次发表意见。

第十四条：会议主席对于重要决策进行表决，以多数决定。

第十五条：会议主席根据会议讨论的情况，做出最终决策，并宣布决策结果。

第十六条：会议结束后，由秘书制作会议纪要，包括会议议程、讨论内容、决策结果等，并及时发送给与会成员。

第四章工作职责第十七条：会议主席负责组织会议，统筹协调各部门间的工作关系，负责会议决策的实施和结果的评估。

第十八条：秘书负责会议的记录和文件归档工作，保管会议纪要和相关决策文件，并及时提供给相关人员。

第十九条：联席会议成员负责参与会议讨论，提出意见和建议，支持会议决策的实施，积极配合各部门间的工作。

公司稳定工作联席会议制度范文第一条总则针对当前____工作中出现的新情况、新问题、新特点和____不断增多的趋势，为切实维护公司改革发展稳定大局，在原____工作联席会的基础上，特制定本制度。

第二条会议原则1、“分级负责、归口办理”和“谁主管、谁负责”的原则，公司各单位、各部门严格落实____工作责任制。

2、“标本兼治、综合治理、重在预防”的原则，公司领导和机关科室加强对基层工作的指导，力求从源头上解决问题，把矛盾化解在基层、化解在萌芽状态。

3、“依法办事、按章处理”的原则，严格依照法律和政策、制度办事，把____工作纳入制度化轨道。

4、“做好一人一事思想工作”的原则，深入细致开展思想政治工作，在解决实际问题的同时解决好思想问题。

5、“齐抓共管、形成合力”的原则，搞好各有关单位和部门的协调配合，形成做好____工作的整体合力。

第三条会议主要内容1、传达、贯彻____、____省和管理局维护____工作的指示精神。

2、了解、掌握____工作突出问题及____的情况和动态；分析、研究社会本资料权属文秘资源网放上鼠标按照提示查看文秘资源网稳定形势，针对突出问题及____提出对策建议。

3、____有关单位部门防范和处理____工作突出问题及____，明确分工、措施、责任和追究机制。

4、总结交流____工作成功经验，推动工作的有效开展。

5、通报各单位各部门做____工作的基本情况，研究通过有关奖罚措施。

第四条会议____和时间1、____工作联席会由公司党委主要负责人召集和主持，公司____领导班子全体成员、机关科室长、三科级单位党政负责人参加。

2、根据形势和任务的需要，在上级下达____工作任务后，____个小时之内召开____工作联席会。

在特殊时期，每周召开____次____工作联席会。

3、党委办公室将开会时间、地点、议程书面送达应到会人员。

遇紧急会议时，可采取电话通知、口头通知等方式。

第五条会议程序1、传达上级会议精神。

联席会议制度及职责范本联席会议成员单位由镇政府、镇纪委、道安办、派出所、交管站、司法所、中心学校、卫生院、工商所组成。

道安办为联席会议牵头单位，联席会议成员为有关部门和单位的负责同志。

联席会议下设联络员办公室，联络员办公室设在道安办，联席会议成员单位各确定一名业务干部担任联络员。

道安办：认真履行交通安全管理职责，分析事故发生的原因、规律和特点，研究预防对策，采取针对性措施；同时，及时向联席会议通报情况，提出开展道路交通事故预防工作的意见和建议，指导各机关、团体、企事业单位和群众性组织做好交通事故预防工作；派出所。

加强巡逻执勤，纠正各种严重交通违章行为，保障道路畅通；对无牌无证、假牌假证和报废车辆进行不间断的整治，依法从严查处；联合有关部门加强交通安全宣传教育，提高广大交通参与者的交通安全意识；督促各有车单位严格落实各项规章制度，加强对本单位车辆和驾驶员的管理。

镇纪委。

督促各部门认真履行交通安全管理职责，落实工作责任制，按照有关规定，进行纠风治乱工作，对有过错的单位和个人依法进行责任追究。

交管站。

加大公路交通安全标志、标线和安全设施建设的投入，维护公路标志、标线和安全设施的完好；加强客、货运的监督管理，严禁易燃易爆危险品进站上车；与派出所共同搞好公路超限运输治理工作，严格控制客、货车超载；督促各运输单位各项安全规章制度的建立、落实安全责任制。

与安全生产和派出所共同搞好事故多发点段和隐患点段的排查和治理；认真研究安全生产和派出所提出的事故多发点段和隐患点段的整治意见，提出处理意见，及时进行科学有效地整治，并积极向联席会议反馈整治结果。

司法所。

与派出所等部门联合，把交通安全宣传教育作为“平安镇”的重要内容，充分发挥村民委员会、人民调解员的联动作用，积极开展创建“交通安全村”活动，结合普法活动，宣传和普及道路交通安全法律、法规知识，增强公民交通安全法律意识。

中心学校：积极与道安办、派出所等部门配合，进一步强化对学校交通安全工作的管理和交通安全宣传教育的监督和指导，积极开展争创“交通安全示范学校”活动；在中小学校建立交通安全宣传教育长效机制；通过专(兼)职交通安全法制辅导员和交通民警，定期向学生讲授交通安全法律、法规和安全常识；与道安办、派出所共同建立向学校通报学生交通违法情况制度；监督学校将学生遵守交通法规情况纳入学生个人操行评定，并针对中小学生的特点，开展形式多样、学生喜闻见乐的交通安全宣传教育活动。

联席会议制度范本第一章总则为了加强各部门之间的沟通与协调，提高决策的科学性和有效性，特制定本联席会议制度。

第二章组成与任务第一条联席会议是由相关部门的负责人组成的会议机构，负责探讨、协调和决策相关事项。

第二条联席会议的任务包括但不限于：制定协调政策、解决相关问题、推动项目实施等。

第三条联席会议由联席会议主席负责召集和主持，副主席协助主席工作。

第四条联席会议的成员应是各相关部门的负责人或其指定代表，应具备相关的专业知识和经验。

第五条联席会议可以设立工作组或专题小组，负责具体事项的研究和报告。

第三章会议程序第六条联席会议由主席或副主席召集，一般每季度召开一次，需要讨论的重大事项可随时召开会议。

第七条会议前，主席要提前发出会议通知，明确会议议程和相关材料，并通知各成员参会。

第八条会议按照议程逐项讨论，成员可以提出自己的意见和建议。

主席应确保会议秩序，合理分配发言时间。

第九条会议要做好记录，记录各项决策和讨论结果，并及时向各成员发送会议纪要。

第四章决策机制第十条联席会议的决策应经过充分讨论和协商，达成共识后方可执行。

第十一条如有争议无法达成共识，应及时调整讨论方式或委托专业机构进行研究。

第五章工作推进与评估第十二条联席会议要制定具体的工作计划和推进方案，明确各成员的责任和任务。

第十三条各成员应按照工作计划和推进方案积极履职，及时反馈工作进展和问题。

第十四条联席会议定期进行工作总结和评估，对工作成果进行检查和改进。

第六章附则第十五条本联席会议制度的解释权归联席会议主席。

第十六条本制度自发布之日起生效，并可根据实际情况进行修订。

联席会议制度范本（二）第一章总则第一条为了加强部门间的沟通协调，促进工作的高效推进，制定本联席会议制度。

第二条根据工作需要，设立的各级联席会议应当坚持统筹兼顾，协同工作的原则，确保联席会议的顺利进行。

第三条各级联席会议的召集、议程设定、会议组织、工作安排和决策程序等方面，应当按照本制度的规定执行。

领导组成员单位联席会议制度范文第一条为统筹协调、研究部署、指导督查全镇“文明____”建设活动阶段性工作，协调解决建设工作的重大问题，根据“文明____”建设活动的需要，制定本制度。

第二条镇“文明____”建设活动成员单位联席会议在镇“文明____”建设活动领导小组领导下进行，原则上每半年召开一次，也可根据工作需要随机召开，会议议题及需要研究的事项由镇党委办负责收集、整理，并报领导小组负责同志审定。

第三条联席会议的主要内容有：(一)学习、传达省、市、县有关创城工作的重要指示精神、工作部署；(二)通报“文明____”建设活动中的的重大事项、重大决策、重大措施；(三)交流活动工作情况，总结工作经验，安排阶段性工作；(四)研究“文明____”建设活动其它重大事项。

第四条联席会议工作程序包括：(一)镇党委办根据文明____”建设活实际和阶段性工作重点，提出会议议题，报请领导小组同意后，负责通知召集会议。

(二)各成员单位接到会议通知后，按照会议议题，认真准备相关材料和提出需要协调解决的事项；成员单位需要提交会议研究的重要事项，应在会前进行协商，协商结果和建议在会前三天内以书面形式报镇党委办。

(三)联席会议讨论决定的事项，由镇党委办负责督促检查会议议定事项的落实，并向会议召集人和镇分管领导汇报。

(四)联席会议会务工作由镇党委办负责落实。

第五条联席会议的要求：(一)各成员单位要认真落实联席会议决定事项，确保联席会议决定事项落到实处。

(二)各成员单位要及时向会议召集人报送联席会议决定事项在本单位落实开展情况及其他需要报送的情况。

(三)向联席会议报送的材料和信息包括。

工作动态、专项活动、计划总结、典型案例、领导批示以及相关资料。

(四)镇党委办负责做好会议记录，编发《____》、《活动动态》、《简报》等工作。

第七条本制度由镇党委办负责制定并解释。

第八条本制度自印发之日起执行。

领导组成员单位联席会议制度范文（2）单位联席会议制度第一条会议目的单位联席会议旨在促进各成员单位之间的沟通与合作，解决跨部门事务，并提高整体工作效率和协同能力。