第一章-第六节法律责任
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财经法规与会计职业道德知识点总结第一章会计法律制度一.会计法律制度:会计法、会计行政法规、国家统一的会计制度。
二.会计法律——由全国人民代表大会及其常务委员会制定1.《会计法》——1985颁布—1993、1999修订并于1999-10-31实施ⅰ.会计资料最基本的质量要求是:真实性、完整性;ⅱ。
根据实际发生的经济业务进行会计核算,体现了会计核算的真实性、客观性的要求;ⅲ规范会计行为是会计法的首要立法宗旨;2。
《注册会计师法》——1993—10—31ⅰ注册会计师执行业务,必须加入会计师事务所三.会计行政法规——由国务院制定发布或国务院有关部门拟定并经国务院批准发布1.《总会计师条例》—-1990-12-31ⅰ总会计师是主管本单位财务会计工作的行政领导成员,是单位主要行政领导人员的参谋和助手;ⅱ但人总会计师,必须取得会计师资格后,主管一个单位或者单位内的一个重要方面的财务工作时间不少于三年;ⅲ凡事设置总会计师的单位,不应当再设置与总会计师职责重复的行政副制;ⅳ总会计师由本单位主要行政令担任提名,政府主管部门任命或聘任;面值或者解聘程序与任命或者聘任程序相同。
2。
《企业财务报告条例》—-2000—6-21颁布,2001-1-1施行四.国家统一的会计制度——国务院财政部门1 会计部门规章(只要看到后面带有办法的都是,还有基本准则)2。
会计规范性文件(规范,应用指南,制度,集体准则)第二章会计工作管理体制一,会计工作的行政管理1。
《会计法》第七条规定:“国务院财政部部门主管全国的会计工作,县级以上各级人民政府财政部门管理本行政区域内的会计工作.”;(后面涉及到的基本上都与县级有关)2.我国对会计工作实行的是“统一指导,分级管理”原则下的政府主导性管理体制;3。
我国实行注册会计师全国统一考试制度,考试成绩合格并从事审计业务工作两年以上的人员,才可以申请成为注册会计师;4。
对先进会计工作者的表彰奖励属于会计人才评价的范畴;5.财政部负责组织全国先进会计工作者的评选表彰工作,一般每3年组织一次自上而下的全面评选,同时每年组织评选表彰10名年度全国先进会计工作者。
第一章会计法律制度第一节会计法律制度的构成知识点一会计法律制度的概念1. ABC知识点二会计法律2. AD3. ABCD4. A5. C6. A7. A8. BD9. ×10. ×知识点三会计行政法规11. B 12. A 13. C知识点四会计部门规章14. B 15. BCD 16.正确知识点五地方性会计法规17.ABCD第二节会计工作管理体制知识点一会计工作的行政管理1. A2. B3. B4. C5. ABC6. C7. ×知识点二会计工作的自律管理8. BCD 9. ABCD 10. D知识点三单位会计工作管理11. D 12. ABC 13. ABCD 14. D 15. B 16. ×17. ×18. ABC 19. C 20. C 21.A 22. A第三节会计核算知识点一会计核算的总体要求1. D2. B3. A4. BC5. ×6. A7. D8. C9. B 10. ×知识点二会计凭证11. A 12. A 13. ABCD 14. A 15. A 16. CD知识点三会计账簿17. ABCD 18. A 19. ABCD 20. ABCD知识点四财务会计报告21.AC 22.D 23.×知识点五会计档案24. D 25. D 26. A 27. D 28. B 29. B 30. C 31. ABCD 32. ABCD 33. BCD 34. AC 35. ×第四节会计监督知识点一单位内部会计监督1. ABC2. C3. BC4. ABC5. A6. B知识点二会计工作的政府监督7. B 8. ABCD 9. BCD 10. ABCD 11. A知识点三会计工作的社会监督12. D 13. A 14. C 15. B 16. D 17. B 18. √19. √知识点四单位内部会计监督与政府监督、社会监督的关系20. B第五节会计机构和会计人员知识点一会计机构的设置1. B2. BCD3. D4. D5. ABD6. C7. B8. C9. ACD 10. BD 11. ABCD知识点二会计工作岗位设置12. ACD 13. ABC 14. ABD 15. C 16. D 17. ABD 18. A 19. ABD 20. C 21. BC 22. A 23. D 24. B知识点三会计人员的工作交接25. A 26. ABCD 27. ACD 28. B 29. B 30. ACD 31. C知识点四会计从业资格32. C 33. ABC 34. AB 35. A 36. A 37. D 38. D 39. ABC知识点五会计专业职务与会计专业技术资格40. AC 41. D第六节法律责任知识点一法律责任的概念1. ABC2. B3. C4. BD5. ABCD6. ABD7. √知识点二不依法设置会计账簿等会计违法的法律责任8. ABD 9. ABCD 10. BCD 11. B 12. B 13. C知识点三其他会计违法行为的法律责任14. A 15. ABCD 16. D 17. B 18. D【过关必练】(一) 单项选择题1. A2. C3. C4. D5. A6. B7. C8. C9. D10. C11. A12. C13. D14. D15. B16. C17. B18. C19. A20. B21. D 22. D23. C24. C25. D26. C27. C28. D29. A30. A31. A32. B33. D34. A35. C 36. C37. C38. A39. A40. C41. C42. A43. B44. A45. C46. B47. B48. D49. A 50. B 51. C52. D53. B54. D55. D56. D57. C 58. A 59. C 60. D 61.B 62. C 63. D64. C 65. D 66. D 67.D68. C(二) 多项选择题1. CD2. ABD3. ABC4. ABD5. ABC6. AC7. BC8. ABCD9. ABC10. ABCD11. ABC12. BD13. BCD14. ABD15. AD16. ABCD17. ACD18. ABCD19. BCD20. ABC21. ABC22. ABC23. ABCD24. ABCD25. ABCD26. ABC27. AD28. ABCD29. CD30. ABC31. AC32. AD33. ABC34. AB35. ACD36. ABC37. ABCD 38. ABD39. ACD40. ABCD41. ABCD42. BC43. ABCD44. ABCD45. ABCD 46. ABCD 47. ABCD 48. BCD(三) 判断题1. √2. √3. ×4. ×5. ×6. ×7. √8. ×9. ×10. √11. ×12. ×13. ×14. ×15. ×16. ×17. √18. ×19. ×20. ×21. ×22. ×23. √24. ×25. ×26. ×27. √28. √29. √30. ×31. ×32. ×33. ×34. √35. √36. √37. ×38. √39. ×40. ×(四) 案例分析题1. (1) ABCD (2) ABD (3) BCD (4) D (5) ABD2. (1) A(2) AB(3) ACD(4) BCD(5) CD。
第1篇一、总则1. 为加强化工工厂安全管理,保障员工生命财产安全,防止事故发生,根据《中华人民共和国安全生产法》等相关法律法规,结合我厂实际情况,制定本规定。
2. 本规定适用于本厂所有员工、外来施工人员以及与我厂相关的其他单位人员。
3. 厂部设立安全生产委员会,负责全厂安全生产工作的组织、协调和监督。
二、安全生产责任1. 厂长对本厂安全生产工作全面负责,定期研究解决安全生产问题,确保安全生产投入。
2. 各部门负责人对本部门安全生产工作负直接责任,确保本部门安全生产工作落实到位。
3. 员工对本岗位安全生产工作负直接责任,严格遵守安全生产规章制度,自觉履行安全生产职责。
4. 外来施工人员应遵守本厂安全生产规定,服从我厂安全生产管理。
三、安全生产教育培训1. 新员工入职前,必须进行岗前安全生产教育培训,考核合格后方可上岗。
2. 员工定期参加安全生产教育培训,提高安全生产意识和技能。
3. 厂部定期组织安全生产知识竞赛、技能比武等活动,提高员工安全生产水平。
四、安全生产设施1. 厂部按照国家规定,配置必要的安全防护设施,确保安全生产。
2. 员工必须正确使用安全防护设施,不得擅自拆除或损坏。
3. 厂部定期对安全防护设施进行检查、维护,确保其完好有效。
五、危险作业管理1. 高处作业、受限空间作业、动火作业、起重作业等危险作业,必须按照规定办理审批手续。
2. 作业前,必须进行安全分析,制定安全措施,落实责任人。
3. 作业过程中,必须严格遵守操作规程,确保安全。
4. 作业完成后,必须及时清理现场,消除安全隐患。
六、安全检查与隐患排查1. 厂部定期开展安全生产检查,发现问题及时整改。
2. 员工发现安全隐患,应立即上报,不得擅自处理。
3. 对重大隐患,实行挂牌督办,限时整改。
4. 对整改不到位的,追究相关人员责任。
七、事故报告与处理1. 发生事故后,立即停止作业,保护现场,报告上级。
2. 事故调查组按照规定进行调查,查明事故原因,提出处理意见。
第二单元医疗与妇幼保健监督管理法规【字体:大中小】【打印】第六节关于《医疗废物管理条例》制定背景与时间:2003年6月16日。
2003年6月16日,国务院颁发了《医疗废物管理条例》(以下简称《条例》)。
该《条例》是在全国上下抗击“非典”的关键时刻发布的重要行政法规。
“非典”在医院内发生交叉感染所带来的经验教训。
重点掌握:第一章总则(一)立法目的:制定该法规的目的是加强医疗废物的安全管理、防止疾病传播、保护环境、保障人体健康。
(二)医疗废物的定义、范围与分类1.定义:医疗卫生机构在医疗、预防、保健及其他相关等活动中,产生的具有直接或间接感染性、毒性及其他危害性的废物----包括固体、液体和气体,狭义的仅指固体。
2.医疗废物的分类:2003年10月10日,卫生部、国家环保总局共同发布了《医疗废物分类目录》,将医疗废物分为:(1)感染性废物。
指携带病原微生物,具有引发感染性疾病传播危险的医疗废物:(2)病理性废物。
指诊疗过程中,产生的人体废弃物和医学实验动物尸体等。
(3)损伤性废物。
指能够刺伤或者割伤人体的废弃的医用锐器。
(4)药物性废物。
指过期、淘汰、变质或者被污染的废弃的药品。
(5)化学性废物。
指具有毒性、腐蚀性、易燃易爆性的废弃的化学物品。
3.《条例》的适用范围:收集、运送、储存、处置及监督管理活动。
4.医疗垃圾处理原则:(1)分类原则--区别医院垃圾、生活垃圾;(2)谁污染谁治理原则--由医疗废物处置单位向医疗机构收费;(3)全过程严格管理原则;(4)集中处理与无害化原则。
5.政府及有关部门的职责:政府建设医疗废物集中处置设施,国家对边远贫困地区给予适当支持;卫生行政部门监督管理医疗废物的收集、运送、储存、处置活动中的疾病防治工作;环保部门监督管理收集、运送、储存、处置活动中的环境污染防治工作。
第二章医疗废物管理的一般规定(略)第三章医疗卫生机构对医疗废物的管理----学习的重点。
(一)医疗废物管理的条件与建设1.建立暂时存放的专用设施、设备条件和暂存时间规定:①不露天,存放时间不得超过2天;②应与生活垃圾区分;③能够防鼠、防蝇、防盗,并禁止和防止儿童进入;④要定期消毒、清洁;⑤使用专用包装袋或容器,并有警示标志。
低压安全用电管理规定第一节总则第一条为了加强和规范低压用电管理,保障用电安全,保证供电质量,依据国家电力监管法规和有关法律、法规,制定本管理规定。
第二条适用范围:本管理规定适用于低压用电管理的各个环节,包括供电企业、用户单位及其工作人员、供电设备制造企业等。
第三条用电安全原则:保障人身安全、财产安全和环境安全,确保电力供应的安全、可靠、高效。
第四条主要任务:加强用电安全管理,落实各项安全措施,提高用电设备质量,增强用电容量和运行水平,保证低压用电的安全可靠性。
第二节供电企业的职责第五条供电企业是低压用电管理的责任主体,应当建立健全用电安全管理制度,确保供电设备运行良好,供电质量稳定可靠。
第六条供电企业应当制定供电服务计划,保障用户的用电需求,及时处理用户的用电问题。
第七条供电企业应当加强对供电设备的检测和维护,发现问题及时进行修复或更换。
第八条供电企业应当定期开展用电安全培训和演练,提高工作人员的安全意识和应急处置能力。
第九条供电企业应当建立用电隐患排查和治理机制,定期对用户单位进行安全检查,发现问题及时整改。
第十条供电企业应当保障用户的用电权益,按照合理、公平、公正的原则提供电力服务。
第三节用户单位的职责第十一条用户单位是低压用电管理的责任主体,应当建立健全用电安全管理制度,加强对用电设备的维护和管理。
第十二条用户单位应当按照供电企业的要求使用电力设备,不得私拉乱接电线,不得超负荷使用电力设备。
第十三条用户单位应当定期对用电设备进行检测和维护,发现问题及时进行处理。
第十四条用户单位应当加强用电设备的安全防护措施,确保电力使用过程中不发生事故。
第十五条用户单位应当对用电进行合理的规划和管理,控制用电量,提高用电效率,节约用电。
第四节用电设备制造企业的职责第十六条用电设备制造企业是保证低压用电设备质量的责任主体,应当按照国家法律、法规和标准,制造合格的用电设备。
第十七条用电设备制造企业应当建立健全质量管理体系和售后服务制度,确保产品质量合格,及时进行维修和更换。
中华人民共和国票据法(2004修正)
发布部门:全国人大常委会
发文字号:主席令第22号
发布日期: 2004.08.28
实施日期: 2004.08.28
时效性:现行有效
效力级别:法律
法规类别:票据法规
【本法变迁史】
中华人民共和国票据法[19950510]
全国人大常委会关于修改《中华人民共和国票据法》的决定(2004)[20040828]
中华人民共和国票据法(2004修正)[20040828]
中华人民共和国票据法
(1995年5月10日第八届全国人民代表大会常务委员会第十三
次会议通过根据2004年8月28日第十届全国人民代表大会常务
委员会第十一次会议《关于修改〈中华人民共和国票据法〉的决定》修正)
目录
第一章总则
第二章汇票
第一节出票
第二节背书
第三节承兑
第四节保证
第五节付款
第六节追索权
第三章本票
第四章支票
第五章涉外票据的法律适用
第六章法律责任
第七章附则
第一章总则
第一条【立法目的】为了规范票据行为,保障票据活动中当事
人的合法权益,维护社会经济秩序,促进社会主义市场经济的发展,制定本法。
第二条【适用范围】在中华人民共和国境内的票据活动,适用
本法。
本法所称票据,是指汇票、本票和支票。
第三条【票据活动基本原则】票据活动应当遵守法律、行政法规,不得损害社会公共利益。
第四条【票据行为、票据权利与票据责任】票据出票人制作票据,应当按照法定条件在票据上签章,并按照所记载的事项承担票
据责任。
持票人行使票据权利,应当按照法定程序在票据上签章,并出示
票据。
第六节法律责任一、法律责任的概述《会计法》规定的法律责任主要有行政责任和刑事责任。
(一)行政责任行政责任有两种形式,即行政处罚和行政处分。
1.行政处罚形式:责令限期改正、通报、罚款和吊销会计从业资格证书。
2.行政处分:是对国家工作人员故意或过失侵犯行政相对人的合法权益所实施的法律制裁。
行政处分的对象仅限于直接负责的国家工作人员行政处分的形式主要有:(1)警告;(2)记过;(3)记大过;(4)降级;(5)撤职;(6)开除。
PS 行政处分包括()A.记过B.责令限期改正C.警告D.撤职ACD下列责任方式中,属于违反会计制度规定行为应承担的法律责任是()A.责令限期改正B.罚款C.吊销会计从业资格D.给予行政处分(二)刑事责任刑事责任包括主刑和附加刑两种。
主刑分为管制、拘役、有期徒刑、无期徒刑和死刑。
附加刑分为罚金、剥夺政治权利、没收财产。
对犯罪的外国人,也可以独立或附加适用驱逐出境。
【注意】“罚款与罚金”;“没收违法所得、没收非法财物与没收财产”的区别。
没收财产——刑事责任没收违法所得——行政责任【例题1·单选题】下列各项中,属于《会计法》规定的行政处罚的形式是()。
A.通报B.罚款C.吊销会计从业资格证书D.暂停营业【答案】ABC【解析】《会计法》规定的行政处罚形式有责令限期改正、通报、罚款和吊销会计从业资格证书。
【例题2 ·单选题】根据《会计法》的规定,对违反会计法的行为的,财政部门可以处以一定数额的罚款。
该财政部门是指()。
● A. 乡(镇)级以上人民政府财政部门● B. 县级以上人民政府财政部门● C. 市级以上人民政府财政部门● D. 省级以上人民政府财政部门●【答案】B●【解析】行政处罚由违法行为发生地县级以上地方人民政府具有行政处罚权的行政机关管辖。
PS下列各项中,属于刑事责任中附加刑的有()A.罚款B.罚金C.有期徒刑D.没收财产二、不依法设置会计账簿等会计违法行为的法律责任(一)违法行为1.不依法设置会计账簿的行为;——账簿2.私设会计账簿的行为;——账簿3.未按照规定填制、取得原始凭证或者填制、取得的原始凭证不符合规定的行为;——凭证4.以未经审核的会计凭证为依据登记会计账簿或者登记会计账簿不符合规定的行为;——凭证5.随意变更会计处理方法的行为;——处理方法6.向不同的会计资料使用者提供的财务会计报告编制依据不一致的行为;——报表7.未按照规定使用会计记录文字或者记账本位币的行为;——记账文字和货币8.未按照规定保管会计资料,致使会计资料毁损、灭失的行为;——档案9.未按照规定建立并实施单位内部会计监督制度,或者拒绝依法实施的监督,或者不如实提供有关会计资料及有关情况的行为;——内部监督10.任用会计人员不符合会计法规定的行为。
——会计人员【注意】不包括违反“税法”的行为。
例题3·多选题】下列各项中,属于违反《会计法》规定的会计行为的有()。
A.随意变更会计处理方法的行为B.私设会计账簿的行为C.不依法设置会计账簿的行为D.任用不具有会计从业资格证书的人员从事会计工作的行为【答案】ABCD【例题4·多选题】下列各项中,属于违反《会计法》规定的有()。
A.以未经审核的会计凭证为依据登记会计账簿的行为B.随意变更会计处理方法的行为C.未在规定期限办理纳税申报的行为D.未按规定建立并实施单位内部会计监督制度的行为【答案】ABD【解析】参考会计法规定的违法行为。
(二)法律责任1.县级以上财政部门责令限期改正。
2.罚款。
县级以上人民政府财政部门根据违法行为人的违法性质,在责令限期改正的同时,对单位并处3000元以上50000元以下的罚款,对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员,处2000元以上20000元以下的罚款。
3.属于国家工作人员的给予行政处分。
4.情节严重的吊销会计从业资格证书(县级以上财政部门)5.构成犯罪的依法追究刑事责任。
【知识链接】直接负责的主管人员:是指在单位实施违法行为过程中起领导、组织、决策作用的单位负责人。
既可以是单位的一把手,也可以是单位的其他负责人。
关键要看谁在实施违法行为过程中起了领导、组织、决策作用。
其他直接责任人员:是指在单位实施违法行为的过程中直接参与实施违法行为人员。
一般包括会计人员、会计机构负责人和其他参与实施违法行为的工作人员。
【例题5·多选题】某企业将出售废料的收入1万元不纳入企业统一的会计核算,而另设会计账簿进行核算,以解决行政管理部门的福利问题。
则该企业及相关人员应承担的法律责任A.通报批评B.责令其限期改正C.对该企业并处3000元以上5万元以下的罚款D.对直接负责的主管人员处2000元以上2万元以下的罚款【答案】BCD【解析】该公司行为属于私设账簿的行为。
【例题6·多选题】单位聘用没有会计从业资格证书的人员从事会计工作的()。
A.由县级以上人民政府财政部门责令限期改正B.对直接负责的主管人员和其他直接人员,可以处2000元以上2万元以下的罚款C.对直接负责的主管人员和其他直接人员给予行政处分D.对单位并处3000元以上5万元以下的罚款【答案】ABD【解析】该公司行为属于一般违法行为。
PS某单位违法《会计法》规定,未依法设置会计账簿,县级以上财政部门可以对该违法行为直接负责的主管人员和其他直接责任人员处()A.2000元以上2万元以下的罚款B.3000元以上3万元以下的罚款C.5000元以上2万元以下的罚款D.5000元以上3万元以下的罚款A三、其他会计违法行为的法律责任(一)违法行为1.伪造、变造会计凭证、会计账簿,编制虚假财务会计报告行为的法律责任。
2.隐匿或者故意销毁依法应当保存的会计凭证、会计账簿、财务会计报告行为的法律责任。
3.授意、指使、强令会计机构、会计人员及其他人员伪造、变造会计凭证、会计账簿,编制虚假财务会计报告或者隐匿、故意销毁依法应当保存的会计凭证、会计账簿、财务会计报告行为的法律责任。
(二)法律责任1.县级以上财政部门予以通报。
2.罚款:县级以上人民政府财政部门(1)对单位并处5000以上100000元以下的罚款,(2)对授意、指使、强令违法行为人处以5000以上50000元以下的罚款,(3)对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员,可以处3000以上50000元以下的罚款。
3.属于国家工作人员的,由所在单位或者有关单位依法给予降级、撤职、开除的行政处分。
4.吊销会计从业资格证书。
5.构成犯罪的,依法追究刑事责任【例题7·单选题】伪造、变造会计凭证、会计账簿,编制虚假财务会计报告的,尚不构成犯罪的,由县级以上人民政府财政部门予以通报,可以对单位并处()的罚款。
A.2000元以上60000元以下B.5000元以上100000元以下C.3000元以上50000以下D.5000元以上200000元以下【答案】B【例题8·多选题】依照《会计法》规定,下列行为中,可以对直接负责的主管人员和其他直接责任人员处3000元以上5万元以下罚款的是()。
A.随意变更会计处理方法的B.伪造、变造会计凭证、会计账簿C.编制虚假财务会计报告D.隐匿依法应当保存的会计凭证、会计账簿、财务会计报告【答案】BCD四、单位负责人对会计人员实行打击报复的法律责任【注意】1、陷阱:恢复从业资格,恢复职称2、前提条件:征得会计人员同意3、无经济补偿【例题9·单选题】公司、企业、事业单位、机关、团体的领导人,对依法履行职责、抵制违反《会计法》行为的会计人员实行打击报复的()。
A.处3年以下有期徒刑或者拘役B.处3年以上有期徒刑或者拘役C.情节恶劣的,处3年以下有期徒刑或者拘役D.情节恶劣的,处3年以上有期徒刑或者拘役【答案】C【例题10·多选题】对受打击报复的会计人员应采取的补救措施通常有()。
A.要求打击报复者赔礼道歉B.赔偿精神损失费C.官复原职D.给予经济补偿【答案】AC【解析】对受打击报复会计人员,应当恢复其名誉和原有职务、级别。
【例题11·案例分析题】华生公司是一家上市公司,近年由于公司经营决策失误,导致公司年年亏损。
为此,总经理十分着急,采取了多种措施,但是仍无法挽回公司继续亏损的局面。
于是总经理要求公司财务经理想办法对公司会计报表进行所谓的“技术处理”,把公司的亏损做成盈利。
公司财务经理认为,现在公司正面临困境,这样做也是为了整个公司的利益,而不是为了个人利益。
于是,公司财务部门便通过虚增收入、隐瞒费用和少列支出,对公司的会计报表进行了技术处理,使公司由亏损变为盈利。
请根据上述资料回答下列问题:(1)县级以上财政部门应对华生公司的行政处罚正确的有()。
A.对总经理处以5000--50000的罚款B.在责令限期改正的同时,对华生公司处以5000--100000的罚款C.对财务负责人处以3000--50000的罚款D.对财务负责人处以2000-30000的罚款【答案】AC(2)上述哪些违反了《会计法》的规定()。
A.虚增收入,少列支出,隐瞒费用B.总经理授意,指使他人编制虚假财务会计报告C.隐匿真实的财务会计报告D.会计人员应总经理的指示调整公司会计报表,进行人为技术处理【答案】ABCD(3)华生公司的总经理认为对财务数据信息调整,是财务人员所为,他不应承担法律责任,这种说法是否正确?华生公司的会计人员认为对财务数据进行调整是单位领导的要求,他指示按照领导的要求办事,尽管他工作有错误,但是财政部门不应吊销其会计从业资格证书。
这种说法是否正确()。
A.正确,正确B.正确,错误C.错误,正确D.错误,错误【答案】D(4)下列违反国家统一会计制度可能承担的法律责任正确的是()。
A.《会计法》规定,违反国家统一的会计制度行为的,由县级以上人民政府财政部门责令限期改正,可以对单位并处三千元以上五万无以下的罚款B.对情节严重的会计人员,由县级以上人民政府财政部门吊销会计从业资格证书,构成犯罪的,依法追究刑事责任,C.对其直接负责的主管人员和其他责任人员,可以处两千元以上两万元以下的罚款D.属于国家工作人员的,还应当由其所在单位或者有关单位依法给予行政处分。
【答案】ABCD(5)华生公司财务负责人的任职资格可以是()。
A.必须取得会计从业资格证书B.从事会计工作3年以上经历C.必须取得会计师以上专业技术职务资格D.从事会计部门内部稽核工作5年经历【答案】ABD【例题12·案例分析题】滨海水产加工厂原是一家大型国有企业,发生以下事项:(1)调整新的领导班子上任,决定精简内设机构,中层干部轮岗,将会计部撤并到厂部办公室,撤并后,会计主要工作重新分工如下:任命办公室主任吴某兼任会计主管人员,吴某毕业于某名牌师范大学,自从参加工作以来一直从事办公室文秘,恪守职责,兢兢业业,深受厂领导和同事们的好评。