安全异常事故处置流程
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安全生产事故调查处置流程一、调查准备阶段在发生安全生产事故后,进行调查前需要做好相应的准备工作。
首先,组建调查小组,确定小组成员的职责和权限,保证各个部门的代表都能参与进来。
其次,明确调查的目的和范围,梳理相关的事故信息和证据材料。
最后,制定调查计划,确定时间节点和工作流程,确保调查有条不紊地进行。
二、事故调查阶段1. 信息收集在事故调查初期,需要收集相关的信息和资料。
可以通过询问事故当事人、目击证人以及相关部门的负责人,获取相关信息。
同时,可以查阅相关的文件资料、图纸等,了解事故发生的背景和可能的原因。
要确保信息的真实性和准确性,在收集过程中要与相关人员进行沟通和核实。
2. 取证分析在收集到足够的信息后,需要对事故进行详细的取证和分析。
可以通过现场勘察、拍照、录像等方式获取直接证据。
同时,对相关的设备、设施进行检查和测试,获取可能的技术数据和指标。
在分析过程中,可以借助专业的工具和软件,进行事故模拟和重现,进一步查明事故的原因和责任。
3. 查找原因在取证分析的基础上,需要针对事故的发生原因展开深入研究。
可以从技术、管理、人为等多个方面进行分析,逐步查找事故的根本原因。
在查找原因的过程中,需要将问题逐层递进,排除可能的假设,找出最终的答案。
同时,要进行交叉验证和核实,确保得出的结论是准确可靠的。
三、事故责任认定阶段1. 责任定性在事故调查的基础上,需要对事故的责任进行分类和认定。
根据相关法律法规和公司内部制度,判断事故责任的性质和程度。
对于涉及多个责任主体的复杂案件,可以根据各自的职能和义务进行划分。
责任的认定应该公正、公平,并依法依规进行。
2. 处罚决策在对责任进行认定后,需要制定相应的处罚决策。
根据事故责任的轻重和性质,确定相应的处罚措施和程度。
对于责任主体应严格按照规定进行惩处,确保公正和公平。
同时,要注意事故调查和处罚的时效性,确保案件能够及时得到处理和结案。
四、事故调查报告编写阶段在完成事故调查和责任认定后,需要将调查结果和相关信息整理成报告。
安全监控系统异常情况处置及汇报程序安全监控系统异常情况处置及汇报程序随着社会经济的不断发展,人们的安全意识越来越重视,各种安全监控系统也越来越广泛地应用到各个领域,如建筑、交通、电力等等。
它们在日常工作中为我们提供安全保障,但是一旦出现异常情况,就需要处理和及时汇报,以维护人们的生命财产安全。
下面将从异常情况的定义、处置、汇报三个方面探讨安全监控系统异常情况的处理程序。
一、异常情况的定义异常情况指的是监控系统监测到的超出了正常预期工作条件的情况,如设备异常、系统故障、告警信号等。
我们必须对这些情况及时关注、处置和汇报,以保障人们的生命财产安全。
二、异常情况的处置1.排除故障在出现了异常情况时, 首先我们需要进行故障排查。
根据异常情况的描述,我们可以通过排除故障点的方式来寻找故障原因,如检查设备是否损坏、网络连接是否正常、是否有黑客攻击等。
一旦发现故障原因,我们需要及时采取恰当措施解决问题。
2.应急处理如果出现重大异常情况,需要加强现场应急处理,比如抢救受伤人员、紧急关闭电路,防止短路火灾等。
这类情况需要尽可能快地进行处理,减少事故造成的损失。
3.信息披露在处理异常情况的同时,我们应该对相关人员进行信息披露。
遇到重大问题,在短时间内通知公司或者第三方技术团队并提供具体的描述、实际情况以及处理方案。
三、异常情况的汇报1.制定规程文件制定规范性文件,对各种情况的处理程序、流程、职责分配、技术细节进行详细规定,以保证每位工作人员在应对异常情况时了解具体责任和执行原则。
2.分类别汇报在应对异常情况时,按照等级和重要性进行汇报。
可以按照日报、周报、月报和季报等不同的时间段进行分类汇报,以便于后续的管理和分析。
3.汇报内容为主管部门或领导提供相关报告,内容应包括处理时间、故障设备、根本原因、处理方法以及评估结果等等。
通过这些数据来及时改进和优化安全监控系统。
总结:在日常管理过程中,安全监控系统异常情况的汇报和处理是一项重要任务。
随着城市化进程的不断加快,幼儿园已成为孩子们学习和生活的重要场所。
然而,由于孩子芳龄小、自我保护能力弱、安全意识不强等原因,幼儿园安全事故时有发生。
为了保障幼儿园孩子们的安全,幼儿园安全事故应急处置流程显得尤为重要。
以下是针对幼儿园安全事故应急处置的相关内容。
一、事故发生时的紧急处理1. 发生意外时立即报警:一旦发生安全事故,幼儿园工作人员应立即拨打当地120或110报警通联方式,要保持冷静,清楚地告诉接线员发生的事故情况。
2. 保护现场:在报警后,工作人员需要立即保护好现场,采取措施防止事故扩大,确保孩子们的人身安全。
3. 紧急处理伤员:对于受伤的孩子,工作人员应迅速进行急救处理,包括止血、包扎、抬高等,必要时进行心肺复苏术。
4. 通知家长:在事故发生后,幼儿园应立即通知孩子的家长,告知事故情况,并做好相关工作人员的跟踪服务。
二、事故应急处理后的后续工作1. 调查事故原因:事故发生后,幼儿园工作人员应立即展开调查,找出事故原因,并及时采取措施消除隐患。
2. 保障学生安全:在事故发生后,幼儿园应加强对学生的安全教育,让他们树立安全意识,学会自我保护。
3. 安全设施维护:安全事故发生后,幼儿园应加强对安全设施的维护保养工作,确保设施运行正常。
4. 做好心理疏导工作:对于事故中受到心理创伤的孩子,幼儿园应加强心理疏导工作,帮助孩子尽快走出心理困境。
5. 戒备类似事故再次发生:根据事故原因,加强对其他类似隐患的排查和预防,防患于未然。
通过以上内容,我们可以看出,幼儿园安全事故应急处置流程是非常重要的。
只有在发生事故的时候,我们能够迅速有效地处置,才能最大程度地避免事故对孩子们的伤害。
幼儿园也应该严格落实安全管理制度,定期组织安全演练,提高工作人员的应急处置能力,为幼儿园孩子们的安全保驾护航。
1. 加强事故预防措施在幼儿园安全事故应急处置流程中,预防于未然更加重要。
幼儿园应该建立健全的安全管理制度,包括但不限于以下几点:1.1 定期安全演练:幼儿园应定期组织安全演练,针对火灾、地震、溺水等常见安全事故进行模拟演练,以提高工作人员的应急处置能力。
搬运工发生事故后异常处置流程一、事故刚发生时。
要是咱搬运工小伙伴出事故了,那可真是让人揪心呢。
这时候啊,周围的人可不能慌。
要是有人受伤了,第一件事就是赶紧停下来手里的活儿,可别管那些货物啦,人可比货物重要多啦。
受伤的搬运工兄弟或者姐妹得先找个舒服点的地方待着,要是能躺着就躺着,别乱动,万一伤着骨头或者啥重要的地方,乱动可能会让情况更糟哦。
旁边的人呢,就赶紧打电话叫救护车,可别犹豫。
这时候也别想着省钱啥的,健康和生命才是最宝贵的呀。
同时呢,要找个管事的人过来,比如说领班或者现场负责人。
这个人来了之后啊,就开始着手处理这个事情啦。
二、等待救护车期间。
在等救护车来的这个空当呢,大家也别闲着。
如果有人懂一些急救知识,那可就派上大用场啦。
比如说有人流血了,要是会包扎的话,就赶紧找块干净的布,像毛巾啥的,给伤口包扎一下,先把血止住。
这就像给伤口穿上一件小衣服,不让血再流出来啦。
要是受伤的人看起来很疼,一直在喊疼,周围的人就陪他说说话,安慰安慰他。
比如说“兄弟,别怕,救护车马上就来啦,你肯定没啥大事儿的,就是受了点小伤,很快就好起来的啦。
”这种话听起来就很暖心,能让受伤的人心里舒服点。
管事的人这个时候呢,就要开始做一些记录了。
问问周围的人是怎么发生这个事故的,当时在干什么,有没有啥特殊的情况。
把这些都记下来,就像写一个小日记一样,这对后面处理事情可重要啦。
三、救护车来了之后。
救护车的声音一响起,就好像是希望来啦。
这时候,要把受伤的人抬到救护车上,大家动作轻一点哦,就像对待一件超级珍贵的宝贝一样。
如果受伤的人有家属在,那最好啦,让家属跟着救护车一起去医院。
要是家属不在,那管事的人就得安排一个靠谱的人跟着去,这个人在医院里就能帮忙处理一些事情,像挂号啊,跟医生说一下受伤的情况啊之类的。
四、事故现场后续处理。
在受伤的人被送去医院之后,现场可不能就这么乱着呀。
管事的人要组织大家把现场稍微清理一下,不过要注意哦,那些可能是事故证据的东西可不能乱动。
安全事故应急处置流程第一节:引言安全事故是指在日常生活和工作中发生的导致人身伤亡、财产损失等不良后果的事件。
应急处置是迅速、有效地应对安全事故,减少损失和危害的重要环节。
本文将介绍安全事故应急处置的流程和相关注意事项。
第二节:事前准备事前准备是应急处置工作的基础。
组建应急处置小组,明确职责和权限。
制定事故应急预案,明确流程和应对措施。
开展应急演练,提升应对能力。
建立应急物资储备,确保应急资源充足。
做好安全宣传教育,提高员工安全意识。
第三节:事故发生阶段当事故发生时,首先要确保自身安全,迅速撤离危险区域。
在事故现场,及时向应急指挥中心报告,提供准确的信息。
同时,进行初步评估,确定事故性质和规模,判断是否需要启动应急预案。
第四节:应急处置措施应急处置措施要根据事故性质和情况灵活调整。
首先,组织人员进行伤亡救治,及时转送医院。
其次,切断事故现场的电源、燃气等外部供应,防止事故进一步扩大。
然后,组织人员进行紧急修复,尽快恢复供应功能。
最后,对事故原因进行调查,确保事故不再发生。
第五节:应急资源调配根据事故情况,合理调配应急资源。
包括但不限于人员、设备、物资等。
确保资源利用最大化,减少损失。
同时,要与相关部门和机构建立联络和协调机制,提供互助和支持。
第六节:信息发布与沟通及时发布事故信息,向公众和相关部门通报事故发生情况,消除不确定性和恐慌。
建立有效的沟通机制,保持与内外部的信息交流。
统筹协调各方资源,加强信息共享,提高应急响应效率。
第七节:媒体和公众关系管理在应急处置过程中,要积极主动与媒体进行沟通,提供准确、及时的信息,避免信息失控和误导。
同时,要关注公众情绪,回应关切和疑虑,以维护社会稳定和公众的安全感。
第八节:事后总结与教训事后要进行全面总结和评估,分析事故原因和处置效果。
及时调整应急预案和处置措施,提高应对能力和水平。
总结教训,开展应急培训,提升应急处置队伍的专业素质和应变能力。
第九节:监管与评估加强监管,确保各单位和个人落实应急责任。
生产安全事故应急预案紧急处置流程一、背景介绍生产安全事故是指在生产经营活动中突发的、不可预见的,造成人身伤亡和财产损失的事件。
为了及时有效地处理生产安全事故,保障员工的生命安全和公司的财产安全,制定了本紧急处置流程。
二、紧急处置流程1. 接到报警• 一旦发生生产安全事故,立即拨打公司内部应急电话,向相关部门汇报情况。
• 确认事故发生地点、事故类型和可能的影响范围。
2. 事故现场处理• 切勿擅自进入事故现场,等待专业救援人员到场。
• 如果可能危及他人安全,需立即疏散现场人员,保障人身安全。
3. 应急救援• 由应急救援队迅速赶往现场展开救援工作。
• 按照救援计划有序展开搜救、抢救伤员等工作。
4. 事故处理• 对事故发生原因展开调查,查明事故起因和责任人。
• 制定相关措施,避免类似事故再次发生。
三、事后处置1. 受伤员工安抚• 对受伤员工进行及时安抚,确保其获得最佳的救治及心理疏导。
• 协助受伤员工与家属联系,并必要援助。
2. 事故报告• 制定详细的事故报告,包括事故经过、损失情况、救援过程等,上报公司领导。
• 对于需要向相关部门汇报的事故,及时向相关部门递交报告材料。
四、总结及改进• 对本次事故的处置过程进行总结,找出不足之处并加以改进。
• 定期组织演练,保证应急预案的实施效果。
• 不断完善应急预案,提高应对突发事件的能力。
特殊应用场合及应对方案1. 化学品泄露事故• 增加条款:1.针对不同种类化学品的泄露,区分应对措施,确保有效处理。
2.提前确定化学品泄露应急救援队伍人员名单,保障应急救援效率。
3.携带适当的个人防护装备,保护救援人员安全。
2. 火灾事故• 增加条款:1.制定火灾应急疏散计划,明确疏散通道和安全点。
2.配备灭火器材,培训员工使用方法,加强火灾初期扑救。
3.定期检查消防设施,确保其正常运转。
3. 水域事故• 增加条款:1.配备橡皮艇等应急救援设备,提高水域救援能力。
2.训练员工水域救援技能,确保安全有效救援。
异常反应处置应急预案范文在遭遇异常反应时,做好应急处置工作显得尤为重要。
下面将详细列出应急预案,以确保在发生异常情况时能够及时应对。
1. 保持冷静,不要惊慌失措,确保自身安全优先。
2. 立即向相关人员报告异常情况,同时启动应急预案。
3. 迅速评估异常情况的严重程度,决定是否需要紧急撤离或其他应对措施。
4. 根据情况采取合适的处置措施,如关闭相应设备、进行紧急修复或隔离问题源等。
5. 协调相关部门和人员,共同应对异常情况,确保整体应急工作有序进行。
6. 进行事后总结和评估,查明异常情况的原因,制定改善措施,避免类似情况再次发生。
7. 及时向上级主管部门或相关单位报告异常情况和应急处置情况,接受监督和指导,确保处理结果符合规定和要求。
8. 对异常情况的处置过程进行记录和整理,形成应急处置报告,并保存相关资料备查。
在实际工作中,各部门和人员应严格执行应急预案,保持高度警惕和紧密合作,确保异常情况得到及时、有效处理,最大限度地减少可能造成的损失,并确保组织的正常运转和人员的安全。
异常反应处置应急预案范文(二)应急预案范本1. 异常反应的定义和分类异常反应是指在正常运转的过程中出现的突发的、意外的情况,可能导致人员伤亡、设备损坏、环境污染等各种问题。
根据不同的应急情况,可以将异常反应分为以下几类:1.1 人员异常反应:包括人员伤亡、疏散、人员失踪等情况。
1.2 设备异常反应:包括设备故障、设备失效、设备失控等情况。
1.3 环境异常反应:包括环境污染、水源受损、大气污染等情况。
2. 异常反应处置的原则异常反应的处置需要遵循以下原则:2.1 安全第一:保护人员的生命安全和健康是首要任务。
2.2 快速响应:及时发现异常反应,并启动应急预案。
2.3 综合应对:采取多种措施综合应对异常反应,减少损失。
2.4 协同合作:各相关部门和人员之间要紧密合作,协调行动。
2.5 公开透明:及时向社会公开异常反应的信息,保障公众知情权。
处理事故流程事故是指意外事件或突发情况,可能造成人员伤亡或财产损失。
在工作和生活中,我们都有可能遇到各种各样的事故,因此了解事故处理流程显得尤为重要。
下面,我们将介绍一般情况下的事故处理流程,希望对大家有所帮助。
1. 发现事故。
当发生事故时,首先要及时发现事故现场。
无论是工作中还是日常生活中,只有及时发现事故,才能做出及时的处理和应对措施。
2. 评估现场。
一旦发现事故,第二步就是对现场进行评估。
评估现场包括确定事故的性质、范围和影响,以及评估可能的人员伤亡和财产损失情况。
这一步是为了更好地制定后续处理计划提供依据。
3. 报警求助。
在评估现场的同时,如果事故情况严重,需要及时报警求助。
无论是向公司安全部门报告,还是拨打紧急救援电话,都是为了能够及时得到专业人员的帮助和支持。
4. 保护现场。
一旦发生事故,要及时采取措施保护现场,防止事故扩大。
例如,设置警戒线、清理现场杂物、切断电源或气源等,以确保现场安全。
5. 救援伤员。
如果事故导致人员受伤,要立即进行救援。
首先要判断伤者的伤势,然后进行急救处理,将伤者转移到安全地点,等待救援人员的到来。
6. 采取措施防止再次发生。
事故发生后,要及时采取措施,防止类似事故再次发生。
这包括对事故原因进行调查和分析,制定改进措施,加强安全意识和培训等。
7. 处理相关文件。
处理事故还需要及时整理和处理相关文件,包括事故报告、伤者救治记录、现场照片等,以备日后调查和处理。
8. 审核总结。
最后,对事故处理过程进行审核总结,包括评估处理效果、总结经验教训、完善应急预案等,以提高日后应对类似事故的能力。
以上就是一般情况下的处理事故流程。
希望大家能够认真学习和掌握,提高自身的安全意识和应急处理能力。
同时,也希望在工作和生活中能够严格执行相关规定,做好事故预防和处理工作,确保人身和财产安全。
中学安全事故应急处置流程在中学校园,安全事故时有发生,如火灾、地震、突发疾病等,这些突发事件需要采取及时有效的应急处置措施。
为了保护中学生身心安全,学校应建立完善的应急处置流程,以便在紧急情况下能迅速采取正确的应对策略。
一、建立应急预案中学应事先制定安全事故应急处置预案,详细规定各种突发事件的处置流程、责任分工、协调机制等。
预案应以简明的语言、清晰的步骤和操作简单易行的要求为基础,并向全校师生广泛宣传,确保应急流程的熟悉和操作的高效。
二、制定应急组织机构体系为应对各类突发事件,中学应建立健全的应急组织机构体系。
包括校长、应急处置组、志愿者队伍等不同层级和人员的组织机构。
校长担任应急总指挥,应急处置组负责指挥协调各项工作,志愿者队伍则协助遇险师生疏散和救助。
三、制定安全疏散预案在各类安全事故中,安全疏散是最重要的环节之一。
中学应制定详细的疏散预案,明确各类突发事件下的疏散路径、疏散地点和疏散时程。
同时,要定期组织安全疏散演练,使师生熟悉疏散规程,并不断改进演练方案,提高疏散效率。
四、建立应急通信网络在突发事件中,及时准确地发布信息至关重要。
中学应建立健全的应急通信网络,包括多种通信手段如电话、对讲机、电子显示屏等,并制定相应的应急通信联系人名单,确保信息能迅速传达到各个岗位和相关人员。
五、加强应急设备的配置中学应根据实际情况合理配置紧急救援设备,如急救箱、灭火器、应急照明设备等,保证遇险师生在危险情况下能及时得到救助和保护。
此外,还应定期检查和维护这些设备,确保其安全可靠。
六、教育师生应急知识中学要将应急知识纳入课堂教育,进行宣传教育和培训,使师生了解各类突发事件的应对措施,掌握自救和互救技能,提高应急响应能力。
师生应熟悉学校应急预案内容,并由专人解答疑惑,确保应急知识的学习成果。
七、突发事件的应急启动当突发事件发生时,中学应立即启动应急预案,并按照预案指示进行行动。
校长担任应急总指挥,负责组织指挥各个部门和人员,快速响应,迅速采取措施,保障师生的生命安全。
煤矿事故报告和处理程序
是为了及时处置和应对煤矿发生事故时的应急措施。
以下是一般的煤矿事故报告和处理程序的步骤:
1. 发现事故:煤矿工作人员或监控系统发现异常情况或事故发生。
2. 报告事故:工作人员应立即向上级主管或其他相关人员报告事故,确保信息传递畅通。
3. 疏散员工:在确保人身安全的前提下,工作人员应立即采取措施疏散矿井内的员工,并确保所有人员安全离开事故现场。
4. 救援措施:工作人员应按照煤矿安全预案,立即启动救援措施,并派遣相应的救援队伍到达事故现场。
5. 通知相关部门:将事故情况通知当地煤矿安全监管部门、工会组织、医疗救护机构等相关部门,以便他们能够及时提供支持和协助。
6. 事故调查:安全监管部门将组织专业人员进行事故调查,查明事故原因和责任,并提出相应的处理意见和建议。
7. 处理事故后续工作:根据事故调查报告和处理意见,煤矿管理部门应采取相应的措施,包括整改措施、安全培训、追责问责等,以避免类似事故再次发生。
8. 事故报告:将事故情况、处理措施、整改情况等报告给上级主管部门和相关部门。
以上是一般的煤矿事故报告和处理程序的流程,具体的程序可能会根据不同的煤矿安全管理要求和法规存在一定的差异。
同时,煤矿事故处理过程中,确保人员的安全和减少次生事故的发生是至关重要的。
安全异常事故处置流程
文件编号:W/O3-071-012-C-2008
一、定义
所谓生产安全事故,是指在生产经营活动中发生的意外的突发事件,通常会造成人员伤亡或财产损失,使正常的生产经营活动中断。
又叫安全事故。
二、事故分类
根据人员伤亡、损失金额等影响程度分为五个等级:特大安全事故、重大安全事故、中等安全事故、轻微安全事故、隐患安全事故。
具体判定标准如下:
1.特大安全事故:发生安全事故导致人员死亡的,或者造成经济损失(含直接或间接)在10万(含10万)以上的。
2.重大安全事故:发生安全事故导致员工伤残达到国家伤残等级评定标准的,或造成经济损失(含直接或间接)在1万元以上(含1万元)10万以下的。
3.中等安全事故:发生安全事故导致员工受伤(未达到伤残评定标准)经过县(区)级以上医院诊断不能出勤且经主管部门认定给与一定休养期的,但造成的诊疗费用在3千元以上(含3千元)3万元以下的(即休业灾害),或造成经济损失(含直接或间接)在5千元(含5千)以上1万元以下。
4.轻微安全事故:发生安全事故导致员工受伤(未达到伤残评定标准)虽然经过县(区)级以上医院诊断不能出勤且经主管部门认定给与一定休养期的,但诊疗费用在3千元以下的(即不休业灾害),或造成经济损失(含直接或间接)在5千元以下。
5. 安全隐患事故:发生安全事故及时处置未造成人员伤害,也未造成直接或间接经济损失,如不作预防或采取措施会导致安全事故的升级。
说明:1、下班途中发生交通事故,如我公司员工遵守交通规则,交警部门判定对方负全责,则该事故需填写[异常事件处置、对策报告书],但不计入事故统计范围。
2、人员伤亡造成的诊疗费用单独计算,不计算在造成的经济损失(含直接和间接)里。
三、安全异常事故分类基准
2、事故统计判断依据
①人员伤亡程度及诊疗费。
②损失金额:
损失金额的计算方法:直接经济损失+间接经济损失:
直接经济损失:诊疗费、产品损失、设备维修更新费用、人工费、材料消耗费等按直接损失的金额计算。
间接经济损失: 包括人员误工费、设备停工、事后调研等,按以下方法折算:
误工费:员工基本工资/每月应出勤的天数×缺勤天数
设备停工:制造成本×发生量×银行贷款利率×影响天数
四、全事故处置流程及管理要求
1. 处置流程
事故发生后,事故现场有关人员应当立即向本部门负责人及环境安全部报告;各接受部门判断异常的可能影响,采取应急措施,必要时启动《安全生产、环境污染事故应急预案》展开联络处置。
特大安全事故、重大安全事故人员伤亡事故环境安全部应当于1小时内向事故发生地县级以上人民政府安全生产监督管理部门和负有安全生产监督管理职责的有关部门报告。
2.
①发生部门(或发现部门)在2天内填写[异常事故]发生部门联,交环境安全部。
②环境安全部进行登记、管理者代表判断责任部门和处置部门,必要时组织相关部门进行原因和对策的分析和讨论。
③责任部门和处置部门采用特性要因分析的方法,从人、机、物、法、环等各个方面分析原因并制定再发防止对策,并明确对策的担当者和预定完成日期,完成[异常事件报告书]的责任部门和协助部门联,交环境安全部。
④管理者代表、(副)总经理根据以往类似事件的发生情况及此次异常事件原因和纠正措施的分析,确认对策,必要时要求责任部门修改对策。
环境安全部将副本发送责任部门和处置部门。
⑤环境安全部分析异常事故发生的趋势,统计异常事故造成的损失,并将统计分析结果及时报管理者代表,在环境安全会议上进行通报。
会议指出事项以[会议记录]等形式发放给责任部门/责任者。
⑥环境安全部跟踪并督促纠正措施的落实情况,并进行 [纠正措施有效性]的监控和分析。
⑦环境安全部或纠正措施实施部门发现对策实施效果不良,需要修订对策时必须将修订原因及修订后的对策提交环境安全部修改原报告。
⑧环境安全部在确认纠正措施完成后完成[异常事件]环境安全部记录栏,将报告提交管理者代表,管理者代表在3-6个月后,根据此类异常事故再发的情况及对策的实际执行情况,确认纠正措施是否有效,[有效]关闭此报告,[无效]重新探讨对策。
⑨环境安全部将管理者代表关闭的[异常事故]整理归档。