用人单位缴纳社会保险费流程及操作-1

单位社保费缴费流程及渠道英文回答：Social Insurance Contribution Payment Process and Channels.1. Definition of Social Insurance.Social insurance is a system of government-administered insurance that provides income security to individuals and their dependents in the event of certain contingencies, such as retirement, disability, or death. Social insurance programs are typically funded through payroll taxes, where both employers and employees contribute a portion of their earnings.2. Benefits of Social Insurance.The primary benefits of social insurance are:Income security: Social insurance programs provide a safety net for individuals and their families in the eventof a loss of income due to retirement, disability, or death.Risk sharing: Social insurance pools the risks of income loss across a large population, ensuring that those who experience an income loss are not unduly burdened.Social equity: Social insurance programs promotesocial equity by providing a basic level of income security for all individuals, regardless of their income or employment status.3. Social Insurance Contributions.Social insurance contributions are typically collected through payroll taxes, where both employers and employees contribute a percentage of their earnings. The contribution rates and eligibility criteria for social insurance programs vary from country to country.4. Payment Process.The process for paying social insurance contributions varies depending on the specific program and jurisdiction.In general, the following steps are involved:Registration: Employers must register their business with the relevant social insurance authority.Payroll deduction: Employers deduct the employee's contribution from their wages and salaries.Employer contribution: Employers also contribute a portion of their payroll costs towards social insurance.Tax filing: Employers file a tax return with thesocial insurance authority on a regular basis (e.g., monthly, quarterly, or annually), reporting the total contributions made and remitting the funds to the authority.5. Payment Channels.There are various channels available for paying socialinsurance contributions, including:Online: Many social insurance authorities offer online payment portals that allow employers to pay their contributions electronically.Mail: Employers can mail their tax returns and payment to the social insurance authority.Bank transfer: Employers can initiate a bank transfer of their contributions to the social insurance authority's bank account.In-person: In some jurisdictions, employers may be able to make their payments in person at a social insurance office.6. Penalties for Late or Non-Payment.Late or non-payment of social insurance contributions can result in penalties and interest charges. The specific penalties vary depending on the jurisdiction.中文回答：单位社保缴费流程及渠道。

用人单位社会保险登记流程办理登记所需资料及相关要求一、所需资料1.《北京市社会保险单位信息登记表》一式两份（登记表中右上角有登记交易号）；2.《营业执照﹝副本﹞》或其他执业证书的副本原件及复印件；3.《组织机构代码证书﹝副本﹞》原件及复印件；4.法人或负责人（以执照为准）身份证件：中国国籍的提供二代身份证原件及复印件；外籍的提供护照复印件及机打翻译件；港澳台人员的使用《港澳台居民往来内地通行证》复印件；5.银行《开户许可证》原件及复印件；如使用一般账户缴纳社会保险费的用人单位还另需提供一般账户的《开立单位银行结算帐户申请书》原件及复印件；机关、事业等单位还需提供财政局出具的相关账户确认文件原件及复印件；6.缴费协议（“银行缴费”方式提供，“社保缴费”方式无需提供）：①在网上预约登记申报完毕后需打印《北京市社会保险费银行缴费协议》及《单位银行信息》一式两份（此为用人单位与社保中心签订的协议）；②与开户银行签订的《银行缴费合作意向书》或《银行代扣协议》原件及复印件（此为用人单位与开户银行签订的协议）；7.外资企业提供《批准证书》原件及复印件；总公司在国内的外资分支机构须提供总公司的《批准证书》复印件，加盖总公司公章；8.总部机构或总公司在国内注册的各类分支机构、分公司、办事处在办理登记业务时，必须提供具有法人资格的总部机构或总公司出具的《全权委托授权书》，此件必须是原件；《全权委托授权书》格式如下：全权委托授权书XXX公司北京分公司是XXX公司在京设立的分支机构，我公司全权委托XXX 公司北京分公司为其在京工作的员工办理社会保险相关事宜。

XXX总公司X年X月X日（总公司公章）9.遇特殊情况请咨询登记业务窗口，根据要求提供其他证明文件。

二、所需资料的相关要求1.法人或负责人二代身份证按1：1比例原件正反面复印，清晰，有边框和底纹。

2.所需资料复印件一式一份，A4规格纸张复印，不能使用重复利用的纸张和传真纸（热敏纸）。

一、公司新参保开户需提供的资料，具体流程如下：【所有材料全部打印，不手写】1) 加载“统一社会信用代码”企业营业执照【副本】、公章；2) 单位法人身份证或者护照（原件及复印件一份）（盖单位公章）；3) 所有参保人员二代身份证（原件及复印件一份）（盖单位公章）;4) 《社会保险登记表》一式二份（盖单位公章）5) 《社会保险业务申请办理承诺书》一式二份（盖单位公章）6) 企业营业执照副本复印件和经办人二代身份证复印件（盖单位公章），申领网上办事密码条（社保账户开启后领取）【自己电脑操作。

1.下载数字证书；2。

网上“增员（续保）”录入相关资料，网上提交审核；3.下载打印《单位增减员异动表》（盖单位公章）；4.送到社保局审核。

】；★★★注意：社保保险缴费基数【申报工资】包含哪些内容，可以查看以下文件链接：社保工资缴费基数如何确定？温馨提示：（1）办理首次参保登记时，职工年龄需满足女年满16周岁小于50周岁、男年满16周岁小于60周岁，超过年龄界限的不提供此类人员网上新增操作，需携带相关资料到辖区社保经办机构审核办理；（2）办理职工新增及续保业务要求参保职工未参保或原参保险种（含居民医疗保险）为停保状态。

女的超过40，男的超过50，网上就不能增员，去窗口手工填报增员。

7) 用人单位应同时为全部职工办理基本养老保险、工伤保险、生育保险、失业保险和医疗保险；8) 递交资料并审核合格的单位，应于次月到所属地税局（所）缴纳社会保险费。

所属地税局大厅递交资料（企业营业执照副本[统一社会信用代码]、单位法人身份证、《社会保险登记表》（原、复印件各一份）、财务负责人和经办人二代身份证复印件一份、公章；二、关于制作医保卡有关问题：1、【没有缴纳医保】外地人第一次制作医保卡要求：：先去照相：(相片要求：一寸白底彩照，像素为358×441，文件大小为14K至40KB之间，JPG格式的电子相片。

照片文件名命名为身份证号码(身份证号码中字母X要大写）【武汉市本地人可以选择机读身份证头像】；2、【在武汉中心城区或者远城区，正在个人缴纳医保】，灵活就业医保、大学生医保、居民医保，农村合作医疗等等有医保卡，先到缴纳社保所属区社保局，带上身份证已经办理暂停手续。

【导语】作⽅案要把某项⼯作的⼯作内容、⽬标要求、实施的⽅法步骤以及领导保证、督促检查等各个环节都要做出具体明确的安排。

以下是⽆忧考整理的社会保险费征缴⼯作⽅案，欢迎阅读！【篇⼀】社会保险费征缴⼯作⽅案 ⼀、指导思想 深⼊贯彻落实党的⼗⼋⼤和⼗⼋届三中全会精神，围绕“更好保障和改善民⽣，建⽴更加公平可持续的社会保障制度”总体要求，坚持“全履盖、保基本、多层次、可持续”原则，全⾯推进社会保障征缴⼯作，着⼒解决⼈民群众最关⼼、最直接、最现实的社会保障问题。

按照与税收同征管，同评估、同考核的原则，加强社会保险费的⽇常征收管理和后续管理。

⼆、⽬标任务 1、2014年完成“五险”征收总计划4.79亿元，其中：职⼯基本养⽼保险2.92亿元，基本医疗保险1.5亿元，失业保险2000万元，⼯伤保险1020万元，⽣育保险680万元。

2、社会保险费全年征收率不低于98%。

3、清收陈⽋社会保险费2000万元。

三、⼯作措施 （⼀）加强组织领导。

为有效开展社保费征缴⼯作，建⽴健全长效管理机制，进⼀步加强组织领导，成⽴社保费征缴⼯作专项领导⼩组。

（⼆）明确职责，协调联动。

各职能部门，按下列⼯作职责开展⼯作，并注重加强协调配合。

1、税政法规科⼯作职责 （1）负责全局社保费征缴⼯作的统筹协调、业务指导、考核督察等⼯作。

（2）负责与⼈社、财政等部门办理社保登记信息、注销信息、应征计划信息、⼊库信息的交互传递。

（3）负责单位缴费⼈征缴计划按⽉（每⽉10⽇前）导⼊⼤集中系统和征缴计划维护⼯作。

（4）负责按⽉进⾏征缴⼊库明细信息与征缴计划明细信息分析⽐对，发现问题及时进⾏处理。

（5）负责定期向社会公布单位缴费⼈缴费及⽋费情况。

（6）负责办理提请⼈民法院强制执⾏⽋费⼯作。

2、第⼆税务分局⼯作职责 （1）负责每⽉11⽇、21⽇、30⽇三次向税政科提供⼤集中系统内有征缴计划⽽未缴纳的各项社保费明细信息。

（2）负责按⽉向税政科提供社保费实际征收明细信息。

单位社保缴费流程单位社保缴费流程是指企业按照国家法律规定，为其员工缴纳社会保险费的一系列操作流程。

下面是单位社保缴费的主要流程。

1. 登记：企业在设立的同时需要到当地社会保险局进行登记，获取社保账号，并按照要求提交登记资料。

2. 缴纳基本社保费用：企业需要根据国家规定，根据职工工资总额的一定比例，按月缴纳基本养老保险、基本医疗保险、失业保险以及工伤保险的费用。

具体比例和缴费标准由国家制定，并经常性调整。

3. 员工个人缴费：企业还需要从员工工资中按照一定比例扣除员工的个人社保费用，并上缴给社会保险局。

员工也有权选择是否参加补充医疗保险、补充养老保险等，需要在一定时间内向社会保险局申请参保和缴费。

4. 缴费时限：企业在每个月的一个固定日期前，需要将企业和员工的社保费用一并缴纳给社保局。

逾期缴纳会导致滞纳金的产生。

5. 缴费单据：企业在缴纳社保费用后，需要向社保局提交缴费单据，包括社保费用汇总表、个人社保缴费明细表等，以便社保局核对和记录。

6. 社保核定：社保局在收到企业的缴费单据后，会核对是否缴纳正确，并在一定的时间内完成核定工作。

7. 缴费补缴：如果在企业的经营过程中，发现之前有未缴纳的社保费用，企业需要及时补缴，并向社保局申请补缴手续，以确保员工的社保权益。

8. 遗漏和纠错：如果企业在缴费过程中发现缴费信息有误或者漏交某个月份的社保费用，需要及时联系社保局，进行纠正。

总结起来，单位社保缴费流程包括企业的登记、缴纳基本社保费、员工个人缴费、缴费时限、缴费单据、社保核定、缴费补缴以及遗漏和纠错等环节。

企业需要严格按照国家规定的时间和标准进行操作，以确保员工的社保权益。

同时，企业还应加强对社保政策的宣传和解释，提高员工的社保意识和参保率。

附件1：网站注册和社会保险缴费基数网上申报操作流程一、网站注册：用人单位在南京人力资源和社会保障网（）网站公告栏“单位用户网站注册认证的通知”中下载《南京市人力资源和社会保障网用户注册申请表》,填写后同时携带《劳动和社会保障证（副本）》（原件及复印件）和经办人身份证（原件及复印件）到市、区社会保险经办机构就近办理注册手续。

二、网上申报授权申请：用人单位已在网站通过注册的，可至水西门大街61号507室或拨打电话86590933申请开通“社会保险缴费基数网上申报”功能（已开通网上申报的单位无须再申请）。

三、授权确认：市社会保险管理中心基金征缴部（以下简称“征缴部”）在3个工作日内对用人单位的申请进行审核并反馈审核意见，对经核准的用人单位予以网上申报功能授权。

四、申报登录：经授权的用人单位登录南京人力资源和社会保障网站，进入“单位办事区”“社会保险征缴”“缴费基数申报”。

用人单位在办理“年度缴费基数申报”业务前，须先进行《社会保险登记证》年检。

五、《社会保险登记证》年检：点击“单位办事区”，再点击“社会保险登记证年检”，在网上对《社会保险登记证》年检项目逐一进行核对，如有变更应及时修改。

无论有无修改，均需点击“确定年检”，完成《社会保险登记证》年检，否则视为未年检。

六、年度缴费基数申报：1、花名册下载：点击“缴费基数申报”，再点击“花名册下载”，下载本单位应申报人员花名册。

2、基数录入：用人单位按文件要求录入应申报人员缴费基数，在录入时，请不要在表格中添加与基数无关的任何字符。

3、基础信息核对及录入：此次《花名册》中的“通讯地址”（指个人能接收到信函的地址）、邮编、移动电话、固定电话”等项目，用人单位需逐项核对或录入，除移动电话或固定电话至少填一项外，其他项目均为必填栏目。

4、花名册装载：缴费基数录入完毕后，点击“花名册装载”子栏目（菜单），装载花名册。

装载前应将Excel表的首行删除并检查表格的下方是否有与基数无关的合计项。

社会保险费申报测算流程社会保险费申报测算是企业在中国法定的社会保险制度下，为了适应企业社会保险费缴纳政策的需要，对员工的社会保险费用进行申报和测算的一项工作。

下面将以企业的角度，详细介绍社会保险费申报测算流程。

一、准备工作1.获得员工名单：企业需要获得所有员工的基本信息，包括姓名、身份证号码、工龄、薪资等。

2.获取相关政策文件：根据国家相关规定，企业需了解各项社会保险费的计算方式和上限等政策，并及时获取最新的政策文件。

二、员工社会保险费测算1.计算养老保险费：根据员工的薪资、工龄等信息，按照国家制定的养老保险费率，计算个人和企业应缴纳的养老保险费。

2.计算医疗保险费：根据员工的薪资、工龄等信息，按照国家规定的医疗保险费率，计算个人和企业应缴纳的医疗保险费。

3.计算失业保险费：根据员工的薪资、工龄等信息，按照国家规定的失业保险费率，计算个人和企业应缴纳的失业保险费。

4.计算工伤保险费：根据员工的薪资、工龄等信息，按照国家规定的工伤保险费率，计算个人和企业应缴纳的工伤保险费。

5.计算生育保险费：根据员工的薪资、工龄等信息，按照国家规定的生育保险费率，计算个人和企业应缴纳的生育保险费。

6.总结测算结果：将各项保险费用计算结果进行汇总，得出对应员工和企业应缴纳的社会保险费用。

三、社会保险费申报1.生成社会保险费申报表：根据计算的社会保险费用结果，生成对应的申报表，包括个人部分和企业部分。

2.审核申报表：由财务人员或相关部门对申报表进行核对和审核，确保申报的正确性和完整性。

3.缴纳社会保险费：根据国家相关规定，企业需要按时将申报的社会保险费用缴纳至当地社保机构。

4.领取社会保险凭证：缴纳社会保险费后，企业和员工将获得社会保险凭证，作为参加社会保险的凭证。

四、监督与维护1.监督政策变化：企业需要定期了解国家相关政策的变化，及时更新社会保险费的计算方法和要求，确保申报的准确性。

2.维护员工信息：企业需及时更新和保存员工的信息，包括薪资、岗位变动、工龄等，以便准确计算和申报社会保险费用。

新员工办理社保流程新员工社保办理时间须知关于为新员工办理社保，2021年10月28日颁布、2021年7月1日开始执行的新《社会保险法》第五十八条有明确规定：用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。

未办理社会保险登记的，由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。

新员工参保所需材料1、录用人员身份证原件或复印件;2、失业职工提供《失业证》或《劳动和社会保障手册》原件;3、《录用人员登记备案花名册》一式二份失业职工一式三份;4、《录用人员登记表》一份;5、劳动合同书;6、《劳动合同信息管理报表》电子档;7、一寸照片一张。

新员工参保办理程序首次参保：单位提供职工工作介绍信或已备案的《录用人员登记备案花名册》、近期工资发放表或核定表，并填写《职工社会保险花名册》需加盖单位公章一式两份，到市社会保险征缴中心基金征缴管理科办理。

批量参保5人以上，还需提供电子文本携带U盘拷贝程序或从人力资源和社会保障局网站下载。

续保：单位提供职工工作介绍信或已备案的《录用人员登记备案花名册》、近期工资发放表或核定表，并填写《职工社会保险花名册》需加盖单位公章一式两份，到市社会保险征缴中心基金征缴管理科办理。

批量续保10人以上，还需提供续保人员职工编码电子表格即Excel表，由单位自行制作。

个体参保人员被用人单位录用，本人凭用人单位出具的已备案的《录用人员登记备案花名册》到其原参保代理点办理缴费核减手续。

然后由用人单位到市社会保险征缴中心基金征缴管理科办理续保。

关于公司为员工办理社会保险的具体操作流程，例如，1、员工保险转移;是这样的，医疗保险并不支持异地转移，且只能在购买地消费使用和享受报销待遇。

也就是其它除种只能在本地使用。

在统筹区域内可以随便办理转移关系，而在非统筹区域，转移社保中，只能转移养老保险，且只能往户口所在地社保局转入，因此，如果说你的户口是当地，是可以办理转移的。

对于跨省市转移，其手续需要分别向两地社保局提出申请，且只能转移个人帐户部分，不能将个人账户和统筹账户一起取走，做好心理准备。

第一次办理社保流程怎么操作员工首次办理社保，有哪些需要注意的事项。

员工办理社保的具体流程是怎样的。

第一次办理社保有哪些需要注意的事项。

小编给大家整理了关于第一次办理社保流程，希望你们喜欢!第一次办理社保流程员工首次办理社保流程：1、录用人员身份证原件或复印件;2、失业职工提供《失业证》或《劳动和社会保障手册》原件;3、《录用人员登记备案花名册》一式二份(失业职工一式三份);4、《录用人员登记表》一份;5、劳动合同书;6、《劳动合同信息管理报表》电子档;7、一寸照片一张。

新员工初次参保办理程序1、单位提供职工工作介绍信或已备案的《录用人员登记备案花名册》、近期工资发放表或核定表，并填写《职工社会保险花名册》(需加盖单位公章)一式两份，到市社会保险征缴中心基金征缴管理科办理。

2、批量参保(5人以上)，还需提供电子文本(携带U盘拷贝程序或从人力资源和社会保障局网站下载)。

个人社保办理流程：对于初次参保人员一般要准备以下相关资料:(1)需持本人户口簿或者身份证原件办理参保登记。

(2)参保人出示本人的工商银行、建设银行或农业银行活期储蓄存折，正确填写《个体人员银行代扣缴纳社保费申报表》。

个人如何办理社保呢?个人社保办理流程，办理时间：每月1-20日受理(节假日除外)，个人社保办理流程所需材料：1.银行借记卡(凭本人18位身份证去银行办理)，在借记卡中存入足额的养老、失业、医疗保险金;2.本人身份证及身份证正反面复印件1张(A4);3.新参加保险还请携带：⑴2张1寸白底、深色衣服冲洗的彩色免冠照片;⑵1张身份证正反面复印件和1张正面居中身份证复印件(A4);⑶户口本原件及户口本首页、本人页、变更页复印件各一张(A4);4.存档卡(东城人才一中心存档卡)。

离开单位的个人可申请“灵活就业”办理资格，个人社保办理流程参保个人可以携带公民身份证原件及复印件，到就近社区经办网点、或辖区社保经办机构，先将社保关系转到灵活就业窗口参保，然后申请社会保险网上办事资格。

上海用人单位和个人社会保险费申报流程一、用人单位社会保险费申报流程1. 登录上海市社会保险信息网用人单位需要登录上海市社会保险信息网，全球信息湾为，然后使用单位的登记账号和密码登录系统。

2. 进入社会保险费申报页面登录成功后，用人单位需要找到社会保险费申报页面，根据相关要求填写申报单。

3. 填写申报单用人单位在填写申报单时需要提供员工的基本信息，包括尊称、唯一识别信息号码、缴费基数、缴费比例等，确保填写准确无误。

4. 核对信息并提交填写完申报单后，用人单位需要核对所填信息，并确保无误后提交申报单。

5. 缴纳社会保险费用人单位在提交申报单后，需要按照要求缴纳相应的社会保险费，可以选择线上缴纳或线下缴纳，具体方式根据当地规定而定。

6. 办理相关手续在缴纳社会保险费后，用人单位需要及时办理相关手续，确保员工的社会保险权益得到保障。

二、个人社会保险费申报流程1. 登录个人社会保险信息网个人需要登录上海市社会保险信息网，全球信息湾为，然后使用个人的账号和密码登录系统。

2. 进入个人社会保险费申报页面登录成功后，个人需要找到个人社会保险费申报页面，根据相关要求填写个人申报表。

3. 填写个人申报表个人在填写个人申报表时需要提供自己的基本信息，包括尊称、唯一识别信息号码、缴费基数、缴费比例等，确保填写准确无误。

4. 核对信息并提交填写完个人申报表后，个人需要核对所填信息，并确保无误后提交申报表。

5. 缴纳社会保险费个人在提交申报表后，需要按照要求缴纳相应的社会保险费，可以选择线上缴纳或线下缴纳，具体方式根据当地规定而定。

6. 办理相关手续在缴纳社会保险费后，个人需要及时办理相关手续，确保自己的社会保险权益得到保障。

三、注意事项1. 缴费基数的确定用人单位和个人在申报社会保险费时，需要根据当地的规定确定缴费基数，确保达到最低缴费标准。

2. 缴费比例的确认用人单位和个人在申报社会保险费时，需要根据当地的规定确定缴费比例，确保缴费金额的准确性。

目录一、社会保险。

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3二、综合保险.。

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4三、养老保险。

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..5四、医疗保险。

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6五、失业保险。

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7六、工伤保险.。

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.8七、生育保险。

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10一、社会保险缴费方案上海社保操作各时间表:序号项目收单时间备注1 劳动用工资料收集每月20-25日客服人员提交下月资料2 社保增减员导入公司系统每月15日前客服人员提交下月资料3 社保费用申报每月25日前申报专员操作4 社保费用表核对差异每月1—4日客服人员核对5 社保补缴资料收集每月13—15日客服人员提交资料6 工伤备案工伤案发24小时内报备客服人员提交资料7 失业申报每月10日、20日客服人员提交资料8 打印社保清单每周一客服人员提交资料第一节 上海社保用工、增减员一、 用工申报 （一)流程（二）用工提供资料(客服部提供） 社保：1、上海城镇户口: 员工身份证复印件正反面、《上海市单位招用从业人员备案名册》2、上海农村户口：员工身份证复印件正反面、劳动手册复印件（红色封面）、《上海市单位招用从业人员备案名册》3、外地城镇户口：员工身份证复印件正反面、《个人信息采集表》、《外来从业人员用工备案登记表》、1寸照片一张4、外地农村户口：员工身份证复印件正反面、《个人信息采集表》、《外来从业人员用工备案登记表》、外地非城镇户口参保申请、1寸照片一张综保：1、新开:员工身份证复印件正反面、《个人信息采集表》、《外来从业人员用工(综合保险)备案登记表》、1寸照片一张2、转入：员工身份证复印件正反面、《外来从业人员用工（综合保险）备案登记表》(三)退工提供资料（客服部提供）社保:1、上海户口：上海市职工退工通知单2、外地户口：《外来从业人员退工备案登记表》综保：退工（综合保险注销）名册二、社保增减员申报流程1、客服专员于每月15日之前提供当月需增减的人员名单给到社保专员。

新员工入职社保办理进入一家公司，我们会考虑很多问题，无线也是其中一个，不过新员工入职要怎么办理社保呢？以下就是店铺整理的新员工入职社保办理流程，希望对你有用。

一、及时办理社保，避免入职风险1、试用期必须缴纳社会保险对于很多用人单位来说，理想状态下应当自用工之日起即办理社会保险手续，当然这也囿于各种客观条件无法完全实现，但在第一时间为劳动者办理参加社会保险的手续，这是《劳动合同法》和《社会保险法》对用人单位的一致要求。

未及时为劳动者办理社会保险手续，不仅是用人单位的过错，一旦劳动者以此为由解除劳动关系，用人单位还需承担不利的法律责任。

因此对于部分用人单位“试用期不缴纳社会保险”的做法，是完全错误的。

2、及时办理社保能避免实时发生各类社保风险从另一方面来讲，参加社会保险不仅仅是避免了员工以此为由解除劳动关系，更重要的是在参保同时，也转嫁了劳动者的工伤责任和医疗责任。

因为我们知道，工伤的发生以及疾病的发病都是不能预料的，用人单位无法保证用工之日起，短时间内不会发生工伤，不产生疾病。

因此一旦未及时参保，这些直接责任或由此产生的损失赔偿责任，都有可能由用人单位来承担。

因此，用人单位应当及时为招用的劳动者办理参保手续。

二、办理入职后社保手续，需区分“新进”与“转入”对于用人单位为招用的新员工办理社保手续，还应当认真区分应当办理哪种手续。

首次参保的员工应当办理“新进”手续，非首次参保的员工应当办理“转入”手续。

若搞错的应当办理的类型，容易造成办理不成功，从而延迟办结期限，影响参保人员的应享待遇。

办理不同的手续，与劳动者是否在本市建立过社会保险账户有着直接的联系。

从一个劳动者是否在本市建立过养老保险账户，能大致地了解到一个劳动者是否在本市参加过社会工作，从而印证劳动者的从业经验和工作记录;亦能反映出劳动者之前参加的社会保险账号是否正确等等问题。

在实践中，我们会发现这样一些情况：(1)有些劳动者虽然有工作经历的记录，却无法办理“转入”操作，很多情况下是因为之前工作单位未为其缴纳社会保险;(2)有些劳动者谎称有过工作经历，却也无法办理“转入”手续，只因之前的工作经历可能是“纸上谈兵”。

广东用人单位社会保险费申报缴纳流程广东省的用人单位社会保险费申报缴纳流程主要分为登记备案、计算申报、缴纳款项和报销四个基本步骤。

下面将详细介绍每个步骤的具体流程。

一、登记备案用人单位在正式开始社会保险费申报缴纳之前，需要按照规定进行登记备案。

具体步骤如下：1.登录广东省人力资源和社会保障网站，点击办事大厅，进入“用人单位社会保险登记备案系统”页面。

2.在页面上点击“新办单位登记备案”，填写用人单位名称、单位类型、注册地址等相关信息。

3.提供并上传用人单位的营业执照、组织机构代码证、税务登记证等相关证件。

4.完善并保存单位登记信息，并获取“单位编号”。

5.打印备案确认函，并加盖单位公章。

二、计算申报登记备案完成后，用人单位需要根据相关规定计算并申报社会保险费。

具体流程如下：1.参考广东省已确定的社会保险费率和基数，计算单个员工的社会保险费。

2.汇总所有员工的社会保险费，并核对计算结果是否准确。

3.登录广东省人力资源和社会保障网站，选择“用人单位社会保险登记备案系统”进入个人养老保险申报页面。

4.在页面上选择相应月份进行申报，填写正确的社会保险费金额，并点击确认提交。

三、缴纳款项计算申报完成后，用人单位需要按时缴纳社会保险费。

具体流程如下：1.登录广东社保网上缴费平台，选择“单位缴费”。

2.在页面上输入单位编号和密码，登录账户。

3.根据网站提示，选择要缴纳的社会保险费种类和时间范围，并填写缴费金额。

4.选择缴费方式，如网银、银行转账等，并按照提示完成付款。

四、报销用人单位可以按照规定程序报销社会保险费。

具体流程如下：1.登录广东省人力资源和社会保障网站，选择“单位报销系统”。

2.在页面上选择社会保险费报销种类，并按照要求填写相关信息。

3.上传相关凭证文件，如社保费缴纳凭证、单位开户银行账户信息等。

4.提交报销申请，并等待审核。

5.审核通过后，用人单位将收到报销款项。

以上就是广东省用人单位社会保险费申报缴纳的基本流程。

黑龙江企业社会保险如何缴纳流程全文共2篇示例，供读者参考企业社保缴费具体流程1、社会保险办理流程养老保险相关手续如下：所管辖社会保险经办机构办理社会养老保险登记手续。

新成立的单位应在单位批准成立之日起1个月内输登记手续。

参保单位必须为与其发生事实劳动关系的所有人员(聘用的退休人员除外)办理社会保险手续。

一、需填报的表格及附报资料：1、社会保险登记表及在职职工增减异动明细表(一式两份)并在所管辖社会保险经办机构领取。

相关证件如下：(1) 企业营业执照(副本)或其他核准执业或成立证件;(2) 中华人民共和国组织机构代码证;(3) 地税登记证;(4) 私营企业如相关证件无法清楚地认定其单位性质，应补报能证明其私营性质的相关资料(如：工商部门的证明、国税登记证、验资报告等)。

(5) 事业单位应附有关事业单位成立的文件批复。

(6) 驻汉办事处应附总公司或总机构的授权书。

附报资料：新参保职工身份证复印件(户口不在本市的职工还需提供户口或者暂住证复印件)以上证件同时需要原件及复印件，到所在社保经办机构办理。

二、表格填报说明：1、社会保险登记表“税号”：税务登记证中“税字如号”栏号码。

“工商登记执照信息”：需经工商登记、领取工商执照的单位(如各类企业)填写此栏，不填“批准成立信息”栏。

“批准成立信息”：不经工商登记设立的单位(如：机关、事业、社会团体等)填写此栏，不填“工商登记执照信息”栏。

“缴费单位专管员”：填写参加社会保险单位具体负责该项工作的联系人，其所在部门及联系电话。

“单位类型”、“隶属关系”：根据参保单位的单位类型及隶属关系，对照表下方“说明”中所对应的代码填报。

“开户银行”：须填报开户银行清算行号。

2、在职职工增减异动明细表：“姓名”、“性别”、“出生年月”、“个人帐户(身份证号)”：均要严格按身份证中信息填写。

“个人编号” ：“续保”、“转入”人员需提供其原参保的个人编号，填报此栏。

“新增”人员在申报时暂不填报此栏，其个人编号待录入微机产生。

单位购买首次购买社保的操作流程1.提交《社会保险登记表》和《社会保险参保登记表》Submit "Social Insurance Registration Form" and "Social Insurance Participation Registration Form"2.提供单位法人营业执照副本和组织机构代码证复印件Provide a copy of the business license of the unit andthe copy of the organization code certificate3.出具用人单位名称、统一社会信用代码、单位类型、经济类型、法定代表人姓名、身份证号等Issue the name of the employer, unified social credit code, unit type, economic type, name of the legal representative, ID number, etc.4.申报参保人员名单及身份证复印件Declare the list of insured persons and copies of their identity cards5.填写并盖章参保人员的《城乡居民社会基本保险参保登记表》或者《机关事业单位人员社会保险登记表》Fill in and stamp the "Urban and Rural Residents' Basic Social Insurance Registration Form" or "Social Insurance Registration Form for Staff of Government and Public Institutions" for insured persons6.提供相关银行账号信息Provide relevant bank account information7.缴纳社会保险费Payment of social insurance premiums8.缴费时需提供收费通知书、社会保险费汇款凭证等必要材料Provide necessary materials such as the fee notice and the remittance voucher for social insurance premiums9.接受社会保险经办机构的审核Accept the audit of the social insurance handling agency10.审核通过后，参保人员即可正式成为社会保险参保人员After passing the audit, the insured person canofficially become a participant in social insurance11.提供参保人员的相关信息变更材料Provide materials for the relevant information changes of insured persons12.填写并盖章相关的社会保险变更表格Fill in and stamp the relevant social insurance change form13.提供变更事由的证明材料Provide proof of the reason for the change14.提供经办机构要求的其他相关材料Provide other relevant materials as required by the handling agency15.完成社会保险信息的变更登记手续Complete the procedures for changing the registration of social insurance information16.支付变更登记手续费Pay the fee for the change registration procedure17.提交变更登记材料和收费凭证Submit the change registration materials and the fee voucher18.营业执照、组织机构代码证及税务登记证等基本信息Basic information such as business license, organization code certificate, and tax registration certificate19.法人及负责人的身份信息Identity information of the legal person and the person in charge20.参保职工的名单及身份证、户口簿等证明材料List of insured employees and proof materials such as ID cards and household registers21.国家统计局核准的行业代码和人员规模Industry codes and personnel scales approved by the National Bureau of Statistics22.缴存住房公积金的单位需提交住房公积金账号Units that deposit housing provident fund need to submit the housing provident fund account23.聘用劳动合同或者劳动关系证明文件Employment contract or proof of labor relationship24.参保人员的申报表、身份证复印件和1寸证件照Declaration form of insured persons, copies of ID cards, and one-inch ID photos25.增添新员工时需提供新聘员工的身份证、户口本等材料When adding new employees, provide materials such as ID cards and household registers of newly hired employees26.以上材料原件及复印件Original and copy of the above materials27.提交社会保险征缴资料，工资单、缴费凭证等Submit social insurance collection data, payroll, payment vouchers, etc.28.申请社会保险登记证Apply for a social insurance registration certificate29.提供申请材料和纳税资料Provide application materials and tax information30.经办机构进行资料审核The handling agency conducts data review31.完成社会保险登记手续Complete the procedures for social insurance registration32.支付社会保险登记费Pay the social insurance registration fee33.领取社会保险登记证Collect the social insurance registration certificate 34.提供缴费凭证、参保人员名单等材料Provide payment vouchers, list of insured persons, etc.35.参保人员的基本情况Basic information of insured persons36.所在单位的基本情况Basic situation of the unit37.所属行业、经济类型等信息Industry, economic type, and other information38.参保人员的社会保险缴费基数Social insurance payment base of insured persons39.缴费比例和标准Payment ratio and standards40.缴费计算和缴费标准Payment calculation and payment standards41.社会保险缴费方式和时间Social insurance payment methods and schedule42.社会保险缴费应注意的事项Matters needing attention for social insurance payment43.社会保险费的支付渠道和操作流程Payment channels and operating procedures for social insurance premiums44.社会保险费的申报、汇缴和查询Declaration, remittance, and inquiry of social insurance premiums45.单位和社会保险经办机构的联系方式Contact information of the unit and the social insurance handling agency46.社会保险经办机构的办理时间和窗口Handling time and windows of the social insurance handling agency47.社会保险服务平台的使用方法How to use the social insurance service platform48.社会保险相关法规和政策Related laws and policies of social insurance49.社会保险实施中的常见问题和解决方法Common problems and solutions in the implementation of social insurance50.社会保险制度的优惠政策和补贴政策Preferential and subsidy policies of the social insurance system51.感谢你的合作，祝愿你的社会保险登记顺利完成。

大连市社保操作流程及说明新建户企业缴纳社会保险费的流程新开户企业给员工办理缴纳保险费时，登陆大连劳动保障网（/doc/a612520878.html,)。

进入《用工备案系统》和《企业网上申报》办理相应手续，办理人员的增减变动时，请先办理用工备案。

用工备案相关流程请咨询一楼14---17号窗口。

办理员工参保事宜分下列四种情况。

1.未在大连市社保微机系统中有过参保记录的人员(新参保）：在个人档案申报菜单下的个人建档中，点击个人建档申报新增，填写身份证号码和其他信息，进行申报，申报后保存，等待社保中心审核个人基本信息；审核后获得新增人员的个人保险编号，再进行用工备案。

个人说明：新参保人员用工备案审核后，不用再进行网上操作，可以直接找专管员审核。

备注：①大连市内四区、高新园区、旅顺、金州区城镇户口人员需缴纳采暖费；②农民工参保标识为“农保农民工”（两险）标识未选视为五险。

2.在大连市社保微机系统有过参保记录的人员（转入）：新单位需先办理用工备案，然后在企业网上申报中进行接收，在个人档案申报菜单下的人员变动情况，点击人员变动申报，选择系统内转入，选择此人，点击确定，等待社保中心审核。

3.临时户（81880009）人员的转入：新单位需先办理用工备案，然后在企业网上申报中进行临时户人员转入，在个人档案申报菜单下的临时户人员转入，点击临时户人员转入申报，输入个人编号，点击查询，再点击转入，等待社保中心审核。

4.灵活就业人员从个体征缴部转入：在19000001、29000001、3900000149000001等编号下的人员转入，现单位需先办理用工备案，后到各区行政服务大厅转移保险微机档案至新工作单位编号下，然后在企业网上申报中进行接收，在个人档案申报菜单下的人员变动情况，点击人员变动申报，选择系统内转入，选择此人，点击确定，等待社保中心审核。

关于企业增加人员的问题说明1.人员在大连市从未缴纳过保险的，需要用人单位在金保工程网上进行人员新增，操作成功后等待审核。

单位社保网上缴费流程xx社会保险是一种为丧失劳动能力、暂时失去劳动岗位或因健康原因造成损失的人口提供收入或补偿的一种社会和经济制度。

我给大家整理了关于，希望你们喜欢!新参保用人单位社保登记业务办事指南→ 申请材料→ 办事程序→ 表格下载→ 网上受理→ 状态查询用人单位员工首次参保业务办事指南→ 申请材料→ 办事程序→ 表格下载→ 网上受理→ 状态查询→ 办理结果以上每个步骤和流程都可直接点击，用人单位员工首次参保业务申请材料要求如下：1、身份证验原件收复印件，复印件需加盖单位公章;2、办理社保卡的，需提供市公安机关认可的第二代身份证数码照相回执回执须填写姓名、身份证号码;3、深圳户籍的，需提供户口本验原件收复印件，复印件需加盖单位公章。

缴纳社保需要准备什么资料个人缴纳社保需要的资料：选择缴纳保险基数标准，填写《社会保险个人信息登记表》，提交个人身份证正反面复印件一张;签署《存档人员缴纳社会保险协议书》，并核对《社会保险个人信息登记表》。

企业首次参加社会保险需提供的资料：1、填报《社会保险登记表》和《企业员工参加社会保险申报表》;2、企业营业执照复印件验原件;3、企业组织机构统一代码证书复印件验原件;4、托收社保费的开户银行印鉴卡及复印件或开户银行证明;5、首次参保员工的身份证复印件;6、属新招调入深圳的员工含复、退、转业军人或毕业分配首次参保，须提供市区有调入权限部门批准的调令军队转业干部行政介绍信或毕业生分配介绍信或招工审批表的复印件验原件;随迁入户的须提供户口簿复印件验原件;7、首次参保员工每人需提供市公安机关认可的第二代身份证联网照相馆的数码照回执，用于制作《深圳市劳动保障卡》。

成都社保网上缴费流程申报缴费点击页面右边树形菜单中的“申报缴费”模块。

申报缴费：包含了人员补中断、差额补收、申请产生单位缴费单。

人员补中断人员补中断提供两种方式录入资料，界面直接录入、批量导入。

人员补中断界面录入填写完毕提交后，请根据需要审核的信息名单，及时提交相关资料，对于错误信息，请根据错误提示修改后，重新提交正确信息。