第二章_项目管理组织
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协会项目管理制度范文第一章总则为规范协会项目管理行为,提高项目管理效率和质量,制定本制度。
第二章项目管理组织1. 项目管理委员会协会设立项目管理委员会,负责统筹协会各类项目管理活动。
项目管理委员会成员由协会理事长、项目管理负责人、相关专业人员等组成。
委员会负责制定项目管理策略和规划,审核重要决策,解决项目管理中的重大问题。
2. 项目管理部门协会设立项目管理部门,负责具体项目管理工作的组织、实施和监督。
项目管理部门的设置,要根据协会的规模和项目数量进行科学合理的规划。
第三章项目管理的内容和流程1. 项目管理内容协会项目管理包括项目立项、项目计划、项目实施、项目监控、项目收尾等内容。
项目管理部门要全程参与并指导各项工作的实施,确保项目按照计划和要求进行。
2. 项目管理流程项目管理的流程包括项目立项、项目评审、项目授权、项目计划编制、项目实施、项目监控、项目收尾等环节。
在项目管理的流程中,要遵循科学、系统和有序的原则,严格按照程序进行。
第四章项目管理的原则和要求1. 项目管理的原则项目管理要遵循科学、规范、高效和透明的原则,保证项目的实施质量和效率。
在项目管理中要坚持客观、公正、公开和有利于团队合作的原则进行。
2. 项目管理的要求协会项目管理要求项目管理人员具备专业的知识和技能,具备较强的组织、协调和沟通能力,能够高效地完成项目管理工作。
项目管理要求项目经理具备丰富的实践经验和能力。
第五章项目管理的责任和权限1. 项目管理的责任项目管理人员要承担项目实施的全过程的责任,包括项目计划、项目进度、项目成本、项目风险等方面的责任。
项目管理人员要按照要求和规定,全面负责自己所负责的项目。
2. 项目管理的权限项目管理人员要依照权限和职责进行管理工作,确保项目管理的权责清晰,分工明确。
项目经理要享有项目实施的主导权,对项目实施中的重大问题和决策享有权力。
第六章项目管理的监督和评估1. 项目管理的监督协会要对项目管理工作进行监督和检查,确保项目的实施符合规定和要求。
epc工程总承包项目管理制度第一章总则一、为了规范和加强EPC工程总承包项目管理,提高工程质量,降低风险,确保项目按时、按质、按量、按费完成,特制订本制度。
二、本制度适用于公司EPC工程总承包类项目,包括土建、设备、电气及自动化等各类工程。
三、严格执行总承包项目管理的各项规定,坚持优质、高效、低成本原则,提高公司综合竞争能力。
第二章项目管理组织一、项目管理组织结构1.项目经理办公室:负责项目管理的总体规划、协调与监督。
2.设计部门:负责项目的设计工作,确保设计符合国家标准和项目要求。
3.采购部门:负责项目的采购工作,确保物资采购合乎规定,保证项目进度。
4.施工部门:负责项目的施工工作,确保工程质量和进度。
5.质量检验部门:负责对项目的施工质量进行检验,确保工程质量。
6.安全管理部门:负责项目的安全管理工作,确保施工现场安全。
7.成本控制部门:负责项目的成本管理,确保项目成本在可控范围内。
8.合同管理部门:负责项目合同管理工作,确保各项合同规定得以执行。
9.人力资源部门:负责项目的人员招聘、培训及考核。
二、项目管理制度1.项目管理人员必须熟悉公司相关规定,并认真执行。
2.项目各部门要统一思想,密切配合,确保项目顺利进行。
3.项目经理对项目全面负责,必须做到责任到人。
4.项目实施中,若发现问题应及时上报,做好危机管理。
5.项目经理应定期召开会议,总结工作经验,分析问题,及时解决。
6.项目完成后,应做好项目结算,报告项目总结。
第三章项目管理流程一、项目前期准备阶段1.明确项目的总体目标、任务、方针、政策。
2.编制项目计划书,包括项目实施方案、总投资估算、工期计划等。
3.确定项目管理组织结构及职责分工。
4.招聘及培训项目管理人员。
5.成立项目经理办公室,制定项目管理规定。
6.与业主签订总承包合同。
7.确定项目的设计方案、施工方案、采购方案。
8.项目启动,进行各项前期准备工作。
二、项目实施阶段1.严格按照设计方案、施工方案、采购方案实施项目。
项目管理管理制度第一章总则第一条为了规范项目管理工作,提高项目管理效率,保障项目顺利实施,订立本制度。
第二条本制度适用于本企业全部的项目管理工作,包含但不限于项目计划、项目执行、项目监控、项目总结等。
第三条项目管理包含各级部门与团队之间的合作与协调。
项目负责人负责项目管理全过程的组织、协调和监督。
第二章项目管理组织第四条项目管理委员会(项目委员会)是最高决策机构,由公司高层领导和项目负责人构成。
项目委员会负责项目管理决策、资源调配、监督评估等。
第五条项目管理办公室(PMO)是项目管理的执行机构,负责项目管理规范、模板、工具、培训等的管理,并供应项目管理方面的咨询和支持。
第三章项目管理流程第六条项目管理流程包含项目启动阶段、项目计划阶段、项目执行阶段、项目监控阶段和项目收尾阶段五个阶段。
第七条项目启动阶段是项目管理的起点,包含项目可行性研究、项目目标确定、项目组建、启动会议等。
第八条项目计划阶段是确定项目工作内容、时间、本钱、质量的阶段,包含项目计划编制、资源调配、风险管理等。
第九条项目执行阶段是依据项目计划进行实施的阶段,包含工作分解、任务调配、资源调度、进度掌控等。
第十条项目监控阶段是对项目执行情况进行监督与评估的阶段,包含进度监控、风险预警、问题解决等。
第十一条项目收尾阶段是项目完成的阶段,包含项目验收、总结评估、资料归档等。
第四章项目管理责任第十二条项目负责人是项目管理的重要责任人,负责项目整体管理和协调,确保项目顺利完成。
第十三条项目成员对项目的发展和实施负有责任,必需依照项目计划和布置履行本身的职责。
第五章项目管理制度第十四条项目管理需依据具体情况编制认真的项目管理规范和流程,并通过相关培训加强项目管理意识和本领。
第十五条项目管理规范包含项目组织结构、项目计划、风险管理、质量掌控、项目更改管理、沟通与协调等方面的内容。
第十六条项目管理工具需要依据项目的特点选择合适的工具,如项目计划软件、问题跟踪系统、协作平台等。
公司项目管理制度类别第一章总则为规范公司项目管理行为,提高项目管理效率和质量,提升公司整体竞争力,根据公司发展战略和管理要求,制定本制度。
第二章项目管理组织1. 项目管理委员会(1)项目管理委员会由公司高管组成,负责决策公司项目管理相关事宜。
(2)项目管理委员会定期召开会议,提出项目管理工作的规划方案、系列方案和决策意见。
2. 项目管理部门(1)项目管理部门是公司专门负责项目管理工作的专业部门,负责项目立项、计划编制和实施管理。
(2)项目管理部门制定项目管理规定和标准,进行项目管理培训和考核,推动项目管理方法和工具的应用。
3. 项目经理(1)项目经理是项目的组织者和领导者,负责项目的整体规划、组织、领导、控制和评估。
(2)项目经理应具有丰富的管理经验和专业知识,能够协调各方资源,解决各种问题,保证项目按期、质量达标完成。
第三章项目管理流程1. 项目立项(1)项目立项应符合公司的发展战略和管理要求,经过评审委员会的审批。
(2)项目立项申请包括项目名称、项目背景、项目目标、项目范围、项目预算、项目计划等内容。
2. 项目规划(1)项目规划包括项目章程、项目管理计划、项目风险管理计划、项目质量管理计划、项目采购管理计划等内容。
(2)项目规划应依据实际情况,制定合理的计划和标准,保证项目顺利进行。
3. 项目实施(1)项目实施包括项目启动、项目执行、项目监控和项目收尾等阶段。
(2)项目实施应按照项目计划,稳步推进,及时解决项目中出现的问题,保障项目的质量和进度。
4. 项目评估(1)项目评估应根据项目的实际情况,进行质量、进度、成本、风险等方面的评价。
(2)项目评估结果可以作为项目经理和项目团队的表彰或考核依据,也可以用来为公司未来的项目管理提供经验借鉴。
第四章项目管理工具1. 项目管理信息系统(1)公司项目管理部门应建立健全的项目管理信息系统,提供项目数据的收集、分析和报告,辅助决策和执行工作。
(2)项目管理信息系统应具有数据的及时性、准确性和完整性,为项目管理工作提供有力支持。
工程项目管理制度规定第一章总则第一条为了规范工程项目管理行为,提高工程项目管理水平,保障工程项目的安全、质量和进度,根据《中华人民共和国建筑法》、《建设工程质量管理条例》等相关法律法规,制定本管理制度。
第二条本管理制度适用于各类工程项目管理活动,包括但不限于建筑工程、水利工程、交通工程等。
第三条工程项目管理应遵循科学管理、依法合规、质量第一、安全第一的原则。
第四条项目经理应具备相关专业知识和管理能力,负责全面协调和管理工程项目,保障工程的安全、质量和进度。
第二章项目管理组织第五条项目经理应当根据项目规模和性质,确定项目管理组织结构和人员配置,明确各岗位职责和权限。
第六条项目管理组织应包括项目经理、技术负责人、质量负责人、安全负责人等必要岗位。
第七条项目管理组织应确保各个岗位之间的协调配合和信息畅通,形成高效的项目管理团队。
第三章项目管理过程第八条项目管理过程分为前期策划、施工管理、质量管理、安全管理等阶段,项目经理应根据项目实际情况确定具体的管理流程。
第九条前期策划阶段应包括项目立项、项目可行性研究、初步设计等,项目经理应制定详细的项目计划和预算,并征得相关部门的批准。
第十条施工管理阶段应包括现场施工组织、物资管理、进度控制等,项目经理应组织施工人员进行技术交底和安全教育,制定合理的施工方案和安全预案。
第十一条质量管理阶段应包括品质把关、质量检验、验收等,项目经理应严格执行质量标准,确保工程质量达标。
第十二条安全管理阶段应包括安全教育、安全检查、事故处理等,项目经理应制定完善的安全管理制度,保障工程安全生产。
第四章项目管理措施第十三条项目经理应对项目管理过程进行全面监督和检查,确保各项管理措施的有效执行。
第十四条项目管理应注重数据分析和效率评估,及时调整和改进管理措施。
第十五条项目经理应建立完善的项目档案和管理制度,确保项目管理过程的规范和有序。
第五章项目管理责任第十六条项目经理应对工程项目的质量、安全和进度负总责,对项目管理工作的重大决策和风险承担责任。
第二章项目管理组的组成
项目管理组是一个由不同角色和职责组成的团队,他们协同合作以确保项目的成功执行和交付。
以下是项目管理组的主要成员组成:
1. 项目经理:项目经理是项目管理组的核心成员,负责规划、执行和监督项目的各个阶段。
他们需要具备良好的领导能力和沟通技巧,能够有效协调项目成员、资源和时间。
2. 功能负责人:功能负责人是负责特定功能或领域的专家,他们在项目中负责指导和协助项目经理。
他们需要有深入的领域知识和技术专长,以确保项目在相应领域的目标达成。
3. 项目团队成员:项目团队成员是由不同部门或职能领域的人员组成的,他们在项目中承担具体任务和责任。
他们需要具备专业知识和技能,以有效地完成自己的工作,并与其他团队成员进行协作。
4. 顾问/专家:顾问或专家可以是来自外部的独立专业人士,
他们为项目提供专业知识和建议。
他们的角色是提供项目团队需要
的专业支持,并在需要时提供解决方案和建议。
5. 利益相关者:利益相关者是指对项目结果或过程产生直接或
间接影响的个人或组织。
他们可能包括项目发起人、高级管理层、
客户、合作伙伴等。
项目管理组需要与利益相关者进行积极的沟通
和合作,以了解他们的需求和期望,并在项目中加以考虑。
项目管理组的组成根据具体项目的需求和特点可能会有所调整,但以上角色和职责是一个基本框架。
一个协调高效的项目管理组可
以提高项目的成功率,确保项目按计划和预算进行,达到预期的业
务目标。
第2 章工程项目管理组织组织构成因素一般来说,组织由管理层次、管理跨度、管理部门和管理职能四大因素构成,呈上小下大的形式,四大因素密切相关、相互制约。
1) 管理层次管理层次是指从组织的最高管理者到最基层的实际工作人员的等级层次的数量。
2)管理跨度管理跨度是指一个主管直接管理下属人员的数量.在组织中,某级管理人员的管理跨度大小直接取决于这一级管理人员所要协调的工作量,跨度大,处理人与人之间关系的数量随之增大。
3) 管理部门按照类别对通过专业化细分的工作进行分组,以便可使共同的工作进行协调,即为部门化。
4)管理职能组织机构设计确定的各部门的职能,要在纵向使指令传递、信息反馈及时;在横向使各部门相互联系、协调一致。
组织结构设计通常要考虑下列六项基本原则:1. 工作专业化与协作统一强调工作专业化的实质就是要求每个人专门从事工作活动的一部分,而不是全部。
通过重复性的工作使员工的技能得到提高,从而提高组织的运行效率;在组织机构中还要强调协作统一,就是明确组织机构内部各部门之间和各部门内部的协调关系和配合方法。
2。
才职相称通过考察个人的学历与经历或其他途径,了解其知识、才能、气质和经验,进行比较,使每个人具有的和可能具有的才能与其职务上的要求相适应,做到才职相称,才得其用。
3. 命令链是指存在于从组织的最高层到最基层的一种不间断的权力路线。
每个管理职位对应着一定的人,在命令链中都有自己的位置;同时,每个管理者为完成自己的职责任务,都要被授予一定的权力。
由于命令要求统计表性,也就是说,一个人应该只对一个主管负责。
4. 管理跨度与管理层次相统一在组织结构设计的过程中,管理跨度和管理层次成反比。
在组织机构中当人数一定时,如果跨度大,层次则可适当减少;反之,如果跨度缩小,则层次就会增多。
所以,在组织设计的过程中,一定要通盘考虑各种影响因素,科学确定管理跨度和管理层次.5. 集权与分权统一在任何组织中,都不存在绝对的集权和分权。
百度文库项目管理制度第一章总则第一条根据公司战略发展规划和业务发展需求,制定本制度。
第二条本制度所称项目管理,是指组织、协调和控制项目活动,使项目成果依据双方约定的要求,并确保项目成功完成的一种管理活动。
第二章项目管理组织第三条公司设项目管理部,负责公司项目管理工作的统筹协调和管理工作的推进。
第四条项目经理是项目管理的实施主体,直接管理项目,负责项目目标的达成。
第五条项目组成员应配合项目经理的管理,共同完成项目任务,保证项目的全面质量控制。
第六条项目委员会是公司开展项目决策和项目管理的议事机构。
协助监督项目的整体规划,进度、质量控制。
第七条项目管理部门对项目管理的情况进行定期的监督和检查工作。
第八条本制度所称项目,是指公司按照一定目标和任务,组织和进行的一定范围和完整活动。
第九条项目管理部应根据项目的性质、内容、规模和特点等因素,制定关于项目管理的各项规章制度。
第十条公司开展项目管理应遵循诚信、公平、公正、公开的原则,关心员工利益。
第三章项目范围管理第十一条项目的范围是指项目涉及的一切工作或是满足项目目标所需的所有产品、服务以及成果。
第十二条项目的范围管理是指明确项目的目标和任务,客观、全面地了解项目的要求,明确项目活动的范围和范围之外的关系。
第十三条项目范围管理的目标是确立项目目标和任务,科学、全面地界定项目范围,使项目的目标清晰明确,将范围之外的要求作为变更进行处理。
第十四条项目经理应认真负责地完成项目范围管理的各项活动,牢固地树立全局意识,确保项目的目标有效清晰。
第十五条项目部门和职能部门要配合项目经理,及时、准确地提供和沟通项目的相关信息,确保项目的目标和任务的有效明确。
第十六条项目范围管理应适时调整项目的各项任务和要求,以适应市场、技术和社会的全局变化。
第四章项目时间管理第十七条项目时间管理是指对项目任务的完成时间进行合理安排和有效控制的一种活动。
第十八条项目时间管理的目标是依据项目的目标和任务,规划、合理地安排项目各项任务的完成时间,保证项目的全面质量。
海康项目管理制度第一章总则为规范和提高海康项目管理水平,促进项目管理的科学化、规范化和标准化,制定本制度。
第二章项目管理组织1. 项目管理组织结构根据项目类型和规模,设立项目管理组织结构,包括项目经理、项目团队成员、项目支持人员等。
2. 项目管理职责项目经理负责项目全面管理和协调,组织实施项目计划,监督项目进度、成本和质量,协调项目团队成员,处理项目问题和风险,确保项目顺利完成。
项目团队成员根据分工负责项目具体工作,配合项目经理完成各项任务。
项目支持人员为项目提供行政、财务、资源等支持,保障项目正常运转。
第三章项目管理流程1. 项目启动阶段明确项目目标、范围、时间、成本等要求,制定项目管理计划,确定项目管理团队,启动项目。
2. 项目规划阶段编制项目计划和预算,进行资源调度和风险评估,确定项目实施方案和进度计划。
3. 项目实施阶段组织实施项目计划,监督项目进度、成本和质量,及时处理项目问题和风险,确保项目按时、质量达标地完成。
4. 项目收尾阶段总结项目经验和教训,编制项目收尾报告,进行项目交接和验收,归档项目资料。
第四章项目管理工具1. 项目管理软件采用专业的项目管理软件,如Microsoft Project等,辅助项目计划、资源调度和进度跟踪。
2. 会议管理定期召开项目管理会议,通报项目进展和问题,协调解决方案,提高项目管理效率。
第五章项目管理要求1. 严格执行项目管理计划项目管理团队和相关部门要严格按照项目管理计划执行,不得擅自变更项目范围、进度和成本等要求。
2. 加强沟通和协作项目管理团队成员要加强沟通和协作,及时协调解决项目问题和风险,确保项目进度和质量。
3. 做好项目风险管理排查项目可能出现的各类风险,制定相应的风险应对措施,加强风险控制和监督,防范项目出现重大失误。
第六章项目管理评估1. 项目管理绩效评估定期对项目管理绩效进行评估,包括项目进度、成本、质量等,及时发现和纠正问题,提高项目管理水平。
第二章:工程项目的管理组织一、单选题1.组织论主要研究系统的组织结构模式、组织分工和( )。
A.职能分工 B.组织的静态关系C.工作流程组织 D.项目结构图2.在下列哪种组织结构中,每一个工作部门只有一个指令源,避免了由于矛盾的指令影响组织系统的运行( )A.矩阵组织结构 B.职能组织结构C.线性组织结构 D.复合式组织结构3.指令源分别来自于纵向和横向工作部门组织结构是( )。
A.职能组织结构 B.矩阵组织结构C.事业部 D.复合式组织结构4.在下列组织结构模式中,( )适宜于大的组织系统。
A.职能组织结构 B.矩阵组织结构C.参谋式组织结构 D.复合式组织结构5.在组织系统中,( )反映一个组织系统中各项工作之间的逻辑关系。
A.组织分工 B.组织结构模式C.工作流程组织 D.项目组织结构图6.在组织系统中,( )反映了一个组织系统或各元素的工作任务分工和管理职能分工。
A.工作流程组织 B.组织结构图 C.合同结构图 D.组织分工7.在组织系统中,( )反映了一个组织系统中各子系统之间或各元素(各工作部门)之间的指令关系。
A.组织分工 B.组织结构模式C.项目结构图 D.工作流程图8.在组织系统中,( )都是一种相对静态的组织关系。
A.组织结构模式和工作流程组织 B.组织分工和工作流程组织C.工作流程图和合同结构图 D.组织结构模式和组织分工9.在组织系统中,( )反映了一个组织系统中一种动态关系。
A.组织结构模式 B.组织分工C.项目管理结构图 D.工作流程组织10.一个系统目标能否实现,其决定因素是( )。
A.经济 B.技术水平 C.组织 D.经验11.在控制项目目标措施中,( )是最重要的措施。
A.经济措施 B.技术措施 C.管理措施 D.组织措施12.组织是影响一个系统目标实现的主要因素,除此以外,还有( )。
A.资金与技术 B.材料和设备C.人的因素和生产与管理的方法与工具 D.管理水平与经验13.在下列各种图中,( )是通过树状图的方式对一个项目的结构进行逐层分解,以反映组成该项目的所有工作任务。