影响变电站运行人员事故处理能力的因素参考文本

影响变电运维人员应急处理能力的原因分析王磊摘要：近年来供电企业科技发展非常迅速，随着用户用电量的需求越来越多，企业为了能够更好满足用户需求，频繁更替先进的输配电设备，同时对变电运行人员进行技术培训，对提升工作效率，获得更多的用户满意度有着重要的作用。

但是在成绩背后，也发现了很多问题，例如变电运行人员的应急能力相对低下，一旦发现问题，不能有效进行处理和操作，从而延误了最佳处理时机，给企业造成更大的损失。

因此，如何提升变电运行人员的应急应变能力，从而更好的保障电气设备的正常运行，成为供电企业需要迫切解决的问题之一。

关键词：变电运维人员；应急处理能力；原因；分析1影响因素分析1.1人力物力财力供电企业最在意最关心的部门是营销部门和生产部门，是因为这两个部门能够直接给企业带来直观的经济利益。

不过相反，企业的管理人员认为本身操作队不仅不能为企业创造经济价值，同时也会增加企业的运营成本，因此在对操作队的支持上，远远小于生产部门。

企业给予操作队的人力、物力、财力都极为有限。

同时，由于操作队领导缺乏重视和关心，也没有建立一套科学、完善的管理机制，管理者对于操作队也缺乏必要的管理，认为只要能正常运行就行，对于在工作中发现的问题，自身克服和解决即可。

1.2专业技术由于供电企业操作队的工作非常枯燥，同时，操作队对于岗位要求也非常严格，不仅要求变电运行人员具有多年的工作经验，同时还必须有良好的应变能力和独立解决问题的能力，这就使得很多员工不愿意去操作队，同时也由于高要求，也挡住了很多刚入职比较“听话”的员工去变电运行人员工作的道路。

所以目前很多操作队的变电运行人员都是其他部门淘汰下来，具有一定专业素养的人员，这些人员因为在本部门失去了工作岗位，被迫去操作队报道，但是这些变电运行人员并没有经过专门的变电运行技能培训，所以人员在上岗后，一旦面临突发事故，往往就只能根据自身的工作经验去处理，也导致了很多事故的出现，还有的人员在遇到突发事件后，自身不敢处理，只能不断的呼叫求救，充其量也仅仅充当了“传话筒”的功能，从而使得不能在第一时间内有效解决出现的问题，使得故障进一步扩大。

变电站值班员应对紧急事故处理能力提高策略摘要：就目前来看，许多变电站相关人员缺乏一定应急能力，一旦发现问题，也无从下手，错过最佳处理时机，严重影响到变电站工作效率。

鉴于此，本文对变电站值班员应对紧急事故处理能力提高策略进行了分析探讨，仅供参考。

关键词：变电站；值班员；紧急事故处理；策略一、影响变电站值班人员应急处理能力的主要因素1、人力物力与财力因素目前变电站在操作队伍中的投入的财力、人力相对具有局限性，未能构建出一个完善的管理体系，这也是导致变电站值班人员应急处理能力低下的重要因素。

实际上，有几种人是不能参与到变电站工作中的：①胆子很大的人，这一类人，无视规章制度，经常违章作业；②“糊涂人”，就是在事故处理中盲目的听从指挥，不会自己进行分辨；③只对速度予以重视从而忽略质量的人。

这些人一定程度上缺乏一定的安全意识，并且责任心非常差，而且平常也没有积极的学习业务知识，加强自身业务技能的学习，所以在事故处理中容易造成很多细节问题出现。

2、教育培训因素经研究，供电企业操作队伍职业缺乏一定吸引力，此外变电站人员流动性相对较大，基于这种情况下，变电站人员数量难以饱和，据此供电企业必须加大人才招聘力度，选择具备工作经验的专业性人才，招聘后应组织培训活动，对人才专业技术加以巩固，并实施考核，对于考核通过的人才准予上岗。

现阶段，许多供电企业均会采取考核形式对人才专业性进行评估，但部分企业形式化严重，仅仅是走过场，最终导致人才素质低下，难以参与到变电站运行工作中来。

二、变电站运行值班员的主要岗位技能1、变电站运行值班员的整体岗位技能作为一名值班员，除了要有个人出色的技能和意识之外，集体合作能力也是非常重要的，强调的是集体岗位技能。

在事故发生的时候，值班员团队的负责人要听取整个团队的意见和建议，提高对事故判断的准确性，然后，要通过缜密的人员分工，对事故进行及时的抢修。

在整个处理事故的过程中，对值班员的要求是非常高的，所以，我们要加强变电站值班员队伍的建设，提高他们的整体岗位技能，掌握新的处理事故的技术。

变电运行人员应急处理能力的原因与应对发表时间：2016-10-11T13:52:28.383Z 来源：《电力设备》2016年第14期作者：余江山[导读] 电网安全影响到地方经济命脉与经济发展，是完成经济又好又快发展的源动力，尽管企业硬件设备有了非常大的提高。

（国网安徽省电力公司金寨县供电公司安徽六安 237321）摘要：电网安全影响到地方经济命脉与经济发展，是完成经济又好又快发展的源动力，尽管企业硬件设备有了非常大的提高,但是仍然存在“人机’,结合管理问题,很多变电运行人员因为业务水平与管理水平相对低下,容易引发各类电网运行事故,从而为体系的安全运行带来非常大的负面影响。

关键词:变电运行人员;应急处理能力;原因引言：这些年来供电企业科技发展特别快速,随着用户用电量的需求愈来愈多，企业为了可以更好的让用户需求得到满足，颇繁更替先进的输配电设备,但因为异常事故的产生有其偶然性也有其必然性，这个经过中又也许会诱发电气误操作、人身触电、扩大应急事故区域等几种不安全原因。

所以一定要建设一套完善的应急事故处理运作机制，完成应急事故处理程序化、规范化，对于保证变电运行人员人身安全与电网设备的安全稳定运行具备重大意义。

1、影响原因分析1.1班组的整体业务水平在事故处理中的作用变电站的故障排除工作不可以单单依靠个人来完成，而是要让整个团队的力量发挥出来一起完成，所以一定要注重值班班组的整体事故解决能力的提高，把其作为一项重大工作任务来抓，需要每一个班员都迅速行动起来，仅仅依靠一两个人是远远不够的，过分依靠个人经验也许会导致集体判断失误，使事故处理最佳时间延误了。

因此在平时工作中要多实施业务经验交流，值班长多讲述事故案例和自身工作经验，全面提高班组技术水平，最后构成一个有战斗力的集体去处理各种应急的事故。

1.2专业技术因为供电企业操作队的工作特别枯燥，同时操作队对于岗位要求也特别严格，不但需要变电运行人员具备几年的工作经验,同时还一定要有优良的应变能力与单独处理问题的能力这，就让许多员工不愿意去操作队,同时也因为高要求也档住了许多刚入职相对“听话”的员工去变电运行人员工作的道路。

提高变电站值班员应急事故处理能力的对策分析摘要：由于信息化技术持续发展，供电企业设备先进性提升，电气设备向着信息化、科学化趋势发展。

可是在实际应用过程中，人机结合管理上仍旧有着很多问题，在这之中比较明显的就是变电站值班员应急事故处理能力较弱，对变电站系统安全稳定运行极为不利。

所以，本文对变电站值班员应急事故处理能力相关问题进行了分析与探讨，希望以此为研究相同问题的人士提供参考。

关键词：变电站值班员；应急事故；处理能力；对策伴随中国供电事业的持续发展，用户用电需求不断提高，为了充分满足用户各方面用电需求，供电企业需要引进现代化设备，除此以外，还需要培训变电站值班人员，保证其工作效率得到有效提升。

根据当前情况而言，诸多变电站值班人员应急能力不足，当实际发生问题时，通常都会不知所措，如此就会错过最合适的处理时机，给变电站工作效率带来不良影响。

因此，对提升变电站值班人员应急事故处理能力的问题进行研究是很有必要的。

一、变电站值班员工作内容（一）岗位职责与安全操作首先，变电站值班员岗位职责就是严格遵循部门每一项规章制度以及规定；变电站值班员需要具备操作证以及技术等级证才可以胜任相关工作岗位；变电站值班员严令禁止喝酒，严禁从事和岗位没有任何关系的工作，严格打击擅自离岗的行为；值班员需要按照每一项安全操作流程，加强电气设备安全运行，确保人员生命安全；强化设备巡查工作，仔细填写每一项记录。

其次，变电站值班员安全操作需要注意如下方面：第一，上岗工作需要穿戴整齐工作服和绝缘鞋，严禁裸背与穿短裤或者拖鞋；第二，严格实施高低压操作，始终坚持两人作业，仔细查看工作票，穿戴高压胶靴与手套；停送电需要挂上指示牌，仔细验电，始终坚持加强记录与填写工作票；避免口头和电话约时停送电。

（二）巡查机制与交接班制变电站值班员巡查机制具体表现在：第一，变电站值班员需要初步掌握设备性能、设备结构与设备特征。

第二，值班员需要掌握高低压回路规律与特殊性，并且需详细做好记录方面的工作。

变电运行中常见事故原因分析及应对策略变电站是电力系统中非常重要的组成部分，其主要功能是将输电线路的电能进行转换、配电、保护和控制。

在变电站运行过程中，常常会发生一些意外事故，对变电站正常运行产生了不良影响。

本文将对变电运行中常见事故的原因进行分析，并提出相应的应对策略。

一、事故原因分析1. 电力设备老化：变电站中的电力设备，如断路器、隔离开关、PT/CT、避雷器等，在长期使用过程中，由于受到电压冲击和电流过载等因素的影响，会逐渐老化，引发设备故障，甚至发生爆炸、火灾等事故。

2. 操作不当：变电站的操作人员在进行操作过程中，如果没有按照规程进行操作，或者没有严格执行操作步骤，就有可能引发事故。

未按要求进行设备检修、测试或者未按规定使用个人防护装备等。

3. 设备缺陷：有些设备在制造过程中存在一些缺陷，可能在使用过程中出现故障。

由于设备安装不牢固导致的设备松动，设备的零部件松动等，可能引发事故。

4. 天气因素：恶劣的天气条件（如大风、暴雨、雷电等），可能引起输电线路的故障，进而影响变电站的运行。

5. 外界因素：包括人为破坏、动物侵入和树木倒塌等，这些因素可能导致设备短路、设备损坏或者人员触电等事故。

二、应对策略1. 定期检修：对变电站中的各种设备进行定期检修、维护和保养，及时发现和排除设备的隐患，避免因设备老化引发的事故。

2. 强化操作规程：建立完善的操作规程，明确各个操作步骤和注意事项，并对操作人员进行培训，提高其操作技能和安全意识。

同时加强对操作人员的监督和考核，确保操作规程的执行。

3. 加强设备质量检测：在设备制造过程中，要严格把关，加强质量检测，确保设备的质量符合标准要求。

对于已经出厂的设备，可以定期进行检测，及时发现设备的缺陷和隐患，并进行修复或更换。

4. 安装牢固可靠：在设备的安装过程中，要严格按照要求进行安装，加强对设备的固定和连接，避免设备在运行过程中松动导致事故发生。

5. 做好天气监控：建立天气监测系统，及时掌握天气的变化情况。

变电运行中常见事故原因分析及应对策略变电站是电力系统中重要的组成部分，负责对高压电能进行降压、配电、保护和监控等操作，因此在变电站运行中常见事故的原因分析及应对策略就显得尤为重要。

以下是常见的变电运行事故及其原因分析以及应对策略。

一、高压设备事故1. 高压设备局部放电故障原因分析：高压设备长期运行，绝缘老化，暴露在恶劣环境中，导致绝缘强度下降，发生局部放电故障。

应对策略：定期对高压设备进行运行状态监测，及时检测局部放电情况，进行绝缘处理，确保设备正常运行。

2. 高压设备电气击穿故障原因分析：电气击穿的原因较多，如过电压，绝缘损坏等。

在高压设备运行过程中，如果电气击穿可能导致严重的事故。

应对策略：加强过电压保护措施，确保绝缘的完整性，对绝缘较差的设备及时更换，提高高压设备的安全性。

二、电力系统事故1. 变压器内部短路事故原因分析：变压器使用时间较长，内部铁芯、绕组等元件易受损，当出现过电流或外界故障时，内部短路事故易发生。

应对策略：加强变压器的维护，定期检测综合状态，及时更换受损元件，确保变压器的正常运行。

2. 输电线路接地故障原因分析：输电线路的接地电阻过大或发生接地短路，可能导致电流过大，引发线路事故。

应对策略：定期检测输电线路的接地电阻，及时处理接地故障，确保线路的正常运行。

三、人为操作事故1. 操作失误导致事故原因分析：操作人员缺乏专业知识，操作时不规范或不遵守操作规程，导致事故发生。

应对策略：加强对操作人员的培训，使其熟悉操作流程，规范操作行为，确保操作的安全性。

2. 操作盲目导致事故原因分析：操作人员在处理事故时，不深思熟虑，盲目决策，导致问题进一步恶化。

应对策略：要求操作人员在处理事故时，要有条不紊，冷静分析问题，采取有效措施解决事故。

对于变电运行中常见事故，需要分析其原因，制定相应的应对策略。

这既需要加强设备的维护和管理，保证设备正常运行，也需要提高操作人员的专业素质和意识，确保操作的安全性。

变电站值班员反思如何提升业务素质和提升应急能力1影响变电运行人员紧急事故处理能力的因素1.1变主管的指挥能力，以及事故风险意识的影响值班长作为值班员中的总指挥领导者，在变电站事故，值班长可以根据事故实际情况，准确判断故障类型，能够冷静处理指令，可以尽快控制在一定的范围内发生事故，可以把事故造成的损失减少最小。

此外，值班长必须有足够的事故风险意识。

要把安全预防措施和注意事项交代给检查人员，将处理方式讲解给值班人员。

2班组整体水平的影响事故应急反应不是个人的行为，而是整个班组的行为，事故处理的结果在很大程度上影响了企业的整体水平。

重大事故处理需要团队合作，所有的服务员都需要一个变电所能迅速采取行动，不能过分依赖一个人的经验，否则会造成集体判断错误，错过事故处理的最佳时间。

3工作质量的影响值班变电所的工作质量主要是指人员值班的精神状态、心理状态、设备检查等。

值班人员的工作质量的好坏程度对值班人员的处理事故的应急响应有很大的影响。

所以，值班人员对本变电站的运行方式情况、负荷情况要有清晰的了解，这样才能在事故发生的情况时找出原因，以适合、有秩序的方式解决。

例如，在检查设备时需要注意设备缺陷，把不可预测性事件的转化为可预测性，在初始阶段就消灭事故。

4 规程制度的影响在处理突发事件的过程中，每一个环节都重要，都不能马虎。

由于事故发生以会进行隔离故障点的操作处理，现场很忙碌，但值班人员要能够做到忙而不乱，现场不能混乱。

记住规程制度，严格遵守各项规则，使工作人员可以有条不紊的实施措施。

倘若出现下达的命令与规程制度不一样的情况，在这个时候，值班长就要及时发挥作用。

因此，严格执行规程制度是事故处理的准则，在变电站紧急事故的处理过程中，因操作人员不按照规范进行事故处理，很可能会造成严重后果，导致更加严重的变电站事故发生。

5 提高值班人员处理事故应急能力的措施5.1预防停电预案和措施的演练对于预防全站停电的预案和措施，对引导变电站值班员正确处理事故有着非常重要的作用，预案的演练可以分成三个部分，即实战演练、功能演练和桌面演练。

简述影响变电运行人员应急处理能力的原因摘要：随着社会的不断发展，电气信息化以及自动化水准持续提高，供电企业在电气设备方面愈发先进，电气设备愈发向网络化、信息化方面迈进。

即便如此，依旧具有人机综合的状况，诸多变电运行人员因为在业务能力乃至管理能力方面较为不足，从而较易令电网在运行时发生故障，影响了系统的安全运行。

关键词：变电运行人员；应急处理能力；原因引言：当突发问题对电网的运行造成影响时，会时常出现电网跳闸等问题，显著阻碍了电网的运行与发展。

电力系统想要更加安全、稳定的运转，则需通过工作人员及时做好安全问题的防卫与处理。

变电站的问题会令电力系统崩塌，对居民的正常用电造成严重的影响，威胁到国民经济以及人身安全。

在出现问题时，人员处理问题的速度与态度，会对故障后期的损失造成直接影响。

所以，变电运行人员在维护电网方面，需要具有较强的技术能力以及技术素养，以便在出现各种问题时不会慌乱。

一、变电运行事故处理任务与原则1、变电运行事故处理任务（1）当变电事故严重时，必须及时给予控制。

迅速找出问题出现的原因，及时进行控制与抢修，并且确保人员的安全。

（2）确保未出现问题的其余机械及设备可以正常投入使用，将问题设备对环境设备造成的影响降至最低。

并且尽可能缩短设备的断电时间，将损失降至最低。

（3）迅速还原问题设备的供电能力。

并且确保问题维护的品质，将设备的稳定性进一步维持，从而防止相关问题再次产生。

2、变电运行事故处理原则变电运行产生问题的原因较多，通常而言解决变电运行问题应当依照如下原则执行：（1）断路器对变电站而言尤为关键，一旦产生大范围断电的状况，断路器的工作状态则需与相应变电所呈现出连接状况，而非断开状况。

并且，在供电恢复时，电压互感器应当正常运转，如此才会确保电压监测的正常执行，对恢复电力尤为关键。

（2）变电器无法长时间处于超荷载状况。

并且应当知晓出现问题的变压器数量，从而及时、正确地进行维护；（3）出现断路器跳闸时，应当对跳闸点进行确认，并且认真审查是否存在其他问题，之后提出相关的解决方法。

论提高变电站值班员应急事故处理能力的对策摘要：随着我国电力事业的蓬勃发展，用电用户对整个供电系统提出了更高的要求和标准，而企业也在不断完善和优化自身的技术与设备，加强对于专业人员的综合技能培训，从而提高其应对紧急事故的能力，本文从此角度出发进行了论述和研究，为我国变电站发展提供参考。

关键词：变电站；值班员；应急事故；处理能力；对策1变电站值班人员紧急事故处理能力的影响因素分析1.1变电站值班长的组织处理能力和事故风险意识的影响变电站中的值班长作为全体值班人员的领导者，如果在值班期间按照实际情况来对事故故障的类型进行准确地判断，接着能够沉静、冷静地将处理事故的指令发出来，在短时间内将事故控制住，这样才能将事故故障所造成的损失降低到最小程度。

另外，变电站值班班长还要有充足的事故风险意识，对此要及时将安全防范措施和注意事项向值班人员进行交代，让全体值班人员掌握科学化的处理方式。

1.2变电站值班组成员水平的影响在电力运行中出现的对事故的紧急处理，将不是一个人的行为，需要团队协作。

事故的处理结果将直接受到值班组成员整体业务水平的影响。

对于电力运行中出现的事故处理需要值班人员的相互协作，需要变电站值班人员都能迅速地行动起来，不能过于依赖个人的工作经验，否则也会出现集体判断的失误，将错过事处理的黄金时间，给电力运行造成更大的经济损失。

1.3变电站值班工作质量的影响变电站值班人员的工作质量将是人员的工作精神状态、电力设备巡视检查等息息相关。

变电站值班人员的工作质量将直接影响到事故的处理成效。

因此，变电站值班人员要对变电站的运行情况、负荷情况要做到准确地掌握，这样才能确保在事故发生后，能够迅速找到原因，实现对症下药，有条不紊地处理事故。

比如，在巡视电力设备的时候要对设备出现的缺陷情况要留意，争取将不可预见性的事故转变为可预见性的事故，在事故萌芽阶段就能将事故风险消除。

1.4电力工作规程制度的影响在处理电力系统紧急事故的时候，每个工作环节都十分重要，不容得马虎。

影响事故处理因素的分析文章针对电站安全运行中暴露出的问题进行具体分析，并对影响事故处理的因素及相应对策进行探讨，以提高人员事故处理的能力。

标签：电站；运行安全；事故分析；措施1 问题的提出运行工作把好安全生产关主要有两个方面：操作和事故处理。

前者在很大程度上取决于执行规程及各种制度的情况。

而后者则由于事故的突发性和不可预见性将给运行人员带来相当大的考验。

电站自投产发电以来，相继发生了诸多异常和事故，运行人员基本上出色的完成了事故处理及控制了事故的扩大。

如1999年8月李硝线倒塔事故、2000年“6.6”水淹厂房事故、3G、4G大轴补气阀原因致使转子内进水等异常。

但安全生产如履薄冰，只有起点而没有终点，我们应具有“居安思危”的责任感，运行部为提高人员事故处理的能力制定了一系列措施，如各值间相互进行反事故演习等。

虽然进行了一场反事故演习，演习取得了一定的效果，但同时也暴露出一些问题，因此针对暴露出的问题及以后改进的问题具体分析影响事故处理的因素及相应对策，以提高人员事故处理的能力。

2 具体分析2.1 值班长的组织指挥能力在事故发生的瞬间，值班人员有一种不知所措的感觉是正常的，但能不能很快地正确判断，与各人的反应能力、实际经验、业务水平等因素有关，尤其与值班长的组织指挥能力有很大的关系。

在这种情况下，作为值班长应充分突出其“主心骨”的作用，此时一声正确的号令也许能将全值迅速地唤醒，相反如果值班长自乱阵脚，整个局面将是群龙无首。

另外对于事故处理，尤其是重大事故的处理，没有一个统一的组织指挥，整个局面将是一盘散沙。

此时作为值班长对事故征像的判断处理，关键操作处理的决断，人员的搭配和安排等许多问题都要进行全盘考虑，既要考验他的技术业务水平，还要考验他的组织指挥能力。

如：2000年6月6日水淹厂房事故，正是在班值长正确指挥全值人员齐心协力下，及时联系调度停机，避免了已进水的机组遭受更进一步的损坏。

积极采取措施堵水，避免了水淹6kv及主变的事故，及时联系相关人员，使损失降低到最低限度，因此值班长在日常工作中应注重对组织指挥能力的培养和加强。