管理学第三章全球化管理
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第一章管理活动与管理理论案例一马丁吉他的甜美音乐马丁吉他公司成立于1833年,位于宾夕法尼亚州拿撒勒市被公认为世界上最好的乐器制造商之一,就像Steinway的大钢琴、Rolls Royce的轿车,或者Buffet的单簧管一样,马丁吉他每把价格超过10000美元,却是你能买到的最好的东西之一。
这家家族式的企业历经艰难岁月,已经延续了六代。
目前的首席执行官是克里斯琴·弗雷德里克·马丁四世,他秉承了吉他的制作手艺。
他甚至遍访公司在全世界的经销商,为它们举办培训讲座.很少有哪家公司像马丁吉他一样有这么持久的声誉,那么,公司成功的关键是什么?一个重要原因是公司的管理和杰出的领导技能,它使组织成员始终关注像质量这样的重要问题。
马丁吉他公司自创办起做任何事都非常重视质量。
即使近年来在产品设计、分销系统以及制造方法方面发生了很大变化,但公司始终坚持对质量的承诺.公司在坚守优质音乐标准和满足特定顾客需求方面的坚定性渗透到公司从上到下的每一个角落。
不仅如此,公司在质量管理中长期坚持生态保护政策。
因为制作吉他需要用到天然木材,公司非常审慎和负责地使用这些传统的天然材料,并鼓励引入可再生的替代木材品种.基于对顾客的研究,马丁公司向市场推出了采用表面有缺陷的天然木材制作的高档吉他,然而,这在其他厂家看来几乎是无法接受的.马丁公司使新老传统有机地整合在一起。
虽然设备和工具逐年更新,雇员始终坚守着高标准的优质音乐原则。
所制作的吉他要符合这些严格的标准,要求雇员极为专注和耐心。
家庭成员弗兰克·亨利·马丁在1904年出版的公司产品目录的前言里向潜在的顾客解释道:“怎么制作具有如此绝妙声音的吉他并不是一个秘密。
它需要细心和耐心.细心是指要仔细选择材料,巧妙安排各种部件。
关注每一个使演奏者感到惬意的细节.所谓耐心是指做任何一件事不要怕花时间.优质的吉他是不能用劣质产品的价格造出来的。
但是谁会因为买了一把价格不菲的优质吉他而后悔呢?”虽然100年过去了,但这些话仍然是公司理念的表述。
第三章全球化与管理一、简答题1.可供企业选择的全球战略模式有哪几种?[北邮2013年研]答:(1)多国组织模式①特点a.对资产与责任都实行分权联盟。
b.在非正式人际协调基础上用简单财务系统进行控制的管理思想。
c.将公司海外经营视为相互独立业务所构成的投资组合的主导战略思想。
②优点:允许子公司根据当地市场的情况作出反应,很少需要公司总部来进行协调和指导。
同时,由于子公司是自治单位,产品和服务很少在子公司之间相互转移。
③缺点:较高的制造成本和重复工作。
(2)国际组织模式①特点:它是一种由母公司开发现有的核心能力并传递到子公司的战略模式。
在国际组织模式下,母公司向世界各地的子公司转移技术和知识。
②缺点:它不能为子公司提供最大限度的自由,使它们能够根据当地的情况作出反应。
此外,它通常不能以规模经济实现低成本。
(3)全球组织模式①特点:由母公司集中决策,并对海外的大部分业务实行严格的控制。
②缺点:需要做大量的协调工作,且这类公司还必须为在不同国家的子公司之间进行的产品转移确定价格。
(4)跨国组织模式①特点:将某些职能集中在最能节约成本的地方,把其他一些职能交给子公司以便更多地适应当地的情况,并促进子公司之间的交流以及技术的转移。
②优点:子公司之间为了互利,相互转让技术和知识。
同时集中化的加工厂与各地的组装厂相互协调,从而高效率地运行全球集成的生产体系。
③缺点:需要子公司之间的大量和广泛的沟通。
2.全球化经营的任务环境的具体内容有哪些?[宁夏大学2018年研]答:全球化的任务环境的具体内容包括:(1)供应商。
全球化进程使得全球化采购和全球化外包得以进行。
全球化采购和外包不仅能够降低成本,而且能够提高产品质量。
但是,全球化采购和外包也带来一些挑战,如复杂的质量控制、物流成本、供应时滞风险等。
因此,全球化供应商和外包商的选择、控制与管理非常重要。
(2)销售商。
全球化给企业带来更为丰富的销售商选择机会。
企业既可以利用境内外的传统销售商,又可以利用网络来营销自己的产品和服务。
周三多管理学第三章全球化与管理一、全球化内涵(一)世界层面上的全球化内涵:指国家日益增长的紧急相互依赖性,反映在商品、服务、资本和信息等方面不断增长的跨国流通上。
(二)国家或地区层面上的全球化内涵:指一个国家或地区的经济与世界其他领域之间的联系程度。
衡量某个国家或地区的经济全球化的一些关键性指标包括:进出口额占GDP得比例、国外直接投资和有价证券的进出流动额等。
(三)产业层面上的全球化内涵:指某一产业在全球化范围内的扩张和活动,以及在全球国家或地区间相互依赖的程度。
衡量产业全球化的关键指标包括:该产业跨国贸易额在世界总产值中所占的百分比,该产业跨国投资额在该产业实现的投资额中所占的百分比等。
测量公司的全球化程度和测量国家或地区的全球化程度用跨国指数和国际化指数。
(四)企业层面上的全球化内涵:指公司在各国或地区的收入分而和资产扩展的程度,以及与各国家或地区的资本、商品和信息的跨国或地区交流程度二、国际化经营中的环境全球化与管理者全球化的管理者主要关心的是不同文化之间的人和对来自不同国家或地区的管理者的管理方式的比较。
管理这要了解全球化管理的环境,即一般环境(主要是国家和文化)和任务环境(主要是供应商、竞争对手、销售商、顾客和劳动力市场与工会),以及理解这些环境因素对管理的影响全球化管理的环境因素:(一)全球化的一般环境1、政治与法律环境(1)国家政治体制:指东道国国家的国体和证券的组织形式及其有关制度。
(2)政治的稳定性:东道国证据的稳定性以及社会的安定状况(3)政府对外来经营者的态度:通常反映在政府对外资政策上,主要是政府对外国企业的鼓励和限制程度,对国外经营者所提供的便利条件和优惠措施,对外国企业生产经营活动的干预程度,以及对外国企业的经营政策的连续性和稳定性(4)法律环境:本国和东道国颁布的各项法规,以及各国之间缔结的贸易条约,协定和国际贸易法规等。
2、经济和技术环境。
经济体制包括三种类型:自由市场经济、命令经济和混合型经济。
第三章全球化管理习题一、填充题1.如果一个企业的资源转化活动超越了一国国界,即进行商品、劳务、资本、技术等形式的经济资源的跨国传递和转化,那么这个企业就是在开展_______。
2.跨国界的经营活动主要包括_______、_______、______________ 和_______方式。
3.从历史的发展来看,在国际化经营的初始发展阶段,活动方式主要以_______为主。
4.第二次世界大战以后到20世纪80年代,随着_______、_______的不断深化以及_______的不断扩大,各国企业纷纷以主动的姿态开展国际化经营。
5.在国际化经营的高速发展阶段,_______逐渐成为世界经济的核心组织者和最主要的经济活动主体。
6.在国际化经营的高速发展阶段,_______成为企业国际化经营的主导方式。
7.从企业的发展来看,国际化经营是一个从_______到_______的过程。
8.从企业发展的角度来看,其国际化过程可分为_______、_______、_______。
9._______通常是一个企业走向世界的最初方式,也是企业尝试国际化经营的初始阶段。
10.卡乌斯基尔曾经指出,企业出口活动的展开是由不规则的行为为起点,然后再逐步走向以_______方式为主的试验性阶段和以_______为主的积极出口阶段。
11.在非股权安排阶段,_______ 、_______ 、_______ 等非股权安排成为企业国际化经营的新方式。
12.当企业开始考虑如何通过有关经营方式的选择来达到对海外市场渗透和扩展的目的时,企业处于其国际化过程的_______阶段。
13.在直接投资阶段,企业的国际化经营活动不再仅仅以一般_______为目标,它还希望通过生产的国际化,实现全球范围内的_______,并最终实现生产利益和商业利益等综合利益的最大化。
14.企业国际化经营的渐进性,如乔纳森和范赫尼所言,既体现了国际化经营中的_______ ,也同时体现了企业_______ 、_______和_______ 以降低“心理距离”的重要性。
《管理学》第三章全球化与管理第三章全球化与管理1.什么是国际化经营?国际化经营经历了哪些发展阶段 ?答:国际化经营是指企业的资源转化活动超越了一国国界,即进行商品、劳务、资本、技术等形式的经济资源的跨国传递和转化。
从历史发展的角度看,国际化经营经历以下阶段:(1)初始发展阶段:从 19 世纪至第二次世界大战之前。
当时企业国际化经营活动的主要特点是,活动方式主要以进出口贸易为主,跨国投资的方式较少且所涉及的国家和行业也十分有限,此时的跨国投资主要是被当作各发达国家企业保卫各自海外市场的防卫手段。
(2)高速发展阶段:第二次世界大战以后到 20 世纪 80 年代。
随着科技的迅猛发展、国际分工的不断深化以及世界市场的不断扩大,各国企业纷纷以主动的姿态开展国际化经营这一阶段突出的特征在于,国际化经营的产物——跨国公司逐渐成为世界经济的核心组织者和最主要的经济活动主体。
对外直接投资成为企业国际化经营的主导方式,其发展速度远远超过了国际贸易。
在这一阶段里,虽然发达国家的现代公司在国际化经营中继续保持领先地位,但一些新兴工业国家和发展中国家的跨国公司也纷纷崛起,并成为国际化经营中的一支重要的新兴力量。
(3)全球竞争阶段: 20 世纪 80 年代,尤其是 90 年代以来,随着经济一体化步伐的加快,各国经济相互联系与相互依赖的程度不断加深,几乎所有的国家都被纳入到国际分工体系中;同时,由于信息技术革命和各国市场日趋开放,国家间、企业问的竞争日益激烈。
跨国公司已经成为当今国际化经营活动中最主要的载体。
利用国际直接投资,跨国公司实施全球战略构建并形成全球一体化的生产体系,在世界范围内开展经营活动。
从企业发展的角度看,国际化经营经历以下阶段:(1)出口阶段。
出口贸易通常是一个企业“走向世界”的最初方式,也是企业尝试国际化经营的初始阶段。
一般来说,企业的出口活动开始是偶尔的,然后才是主动和大规模的。
如卡乌斯基尔就曾指出,企业出口活动的展开是由不规则的行为为起点,然后再逐步走向间接出口方式为主的试验性阶段和以直接出口为主的积极出口阶段。
管理学全球化管理引言全球化是当今互联网时代不可避免的趋势之一,其影响几乎触及各个领域,包括管理学。
管理学全球化管理是指跨越国界进行管理活动,充分利用全球资源和市场的管理方法和理论。
全球化管理的全球化的发展加快了世界各国之间的交流与合作。
信息技术和互联网的普及使得各类资源和信息得以更加快速地流动,企业面临了更多的机遇和挑战。
在这种下,全球化管理成为了企业追求竞争优势的必然选择。
全球化管理的意义拓展市场全球化管理使企业能够进入更广阔的市场,通过拓展业务范围、开发新的销售渠道和扩大客户基础,实现销售增长和利润最大化。
跨国合作全球化管理有助于促进不同国家的企业之间进行互利合作,通过资源共享和技术交流,提高生产效率和创新能力。
获取国际化经验全球化管理使企业有机会获得国际化经验,了解不同国家和地区市场的特点和需求,提升企业的全球化运作能力。
全球化管理的挑战跨文化沟通在全球化管理中,不同国家和地区存在着不同的文化、价值观和信念,这给企业跨国合作带来了艰巨的挑战。
有效的跨文化沟通和文化适应能力成为了全球化管理中必备的能力。
法律和政策全球化管理涉及到不同国家的法律和政策环境,企业需要严格遵守当地的法律法规并与政府保持良好的合作关系,以确保企业的正常经营和发展。
市场竞争全球化管理意味着企业将面临更加激烈的全球市场竞争,不仅需要面对来自国内竞争对手的挑战,还要应对来自全球各地的竞争对手。
企业需要具备持续创新和灵活的竞争策略,以保持竞争优势。
全球化管理的策略国际化战略企业可以选择国际化战略,通过海外市场开拓、设立海外分支机构等方式,进行全球化管理。
跨国合作企业可以与其他国家和地区的企业进行合作,共同开展全球化管理,实现资源共享和互利互惠。
跨文化培训为了应对全球化管理的文化差异,企业可以对管理人员进行跨文化培训,提升他们的跨文化沟通和全球化管理能力。
全球化管理是管理学中的一个重要话题,其意义和挑战不可忽视。
企业需要充分认识到全球化管理的重要性,并制定相应的发展策略,以适应全球化时代的挑战,并取得长期可持续发展。
孔茨《管理学—全球化与创业视角》第12版复习笔记第3章全球化管理、比较管理与质量管理一、国际管理和跨国公司1.国际管理问题的研究,主要集中在国际企业在东道国中的经营,主要涉及人员、产品与资本流动的管理问题,旨在研究跨越国界情况下如何更好地管理好企业。
影响国内企业的环境因素对在外国经营的公司来说更为重要(见图3-1)。
图3-1国内企业和国际企业管理2.国际企业的性质和目的(1)国际企业,主要从事跨越国界的交易活动,包括商品、服务、技术、管理知识以及资本向其他国家的转移。
(2)本国企业与东道国打交道的方式(见图3-1):①商品和服务的出口;②在其他国家生产产品的许可证协议;③公司也可通过签署管理合同方式经营外国公司;④同东道国的公司组建合资企业,战略联盟是一种合资的形式(航空公司多采用这种方式),旨在扩大市场的分布或增加产品或服务的市场规模;⑤跨国公司可以建立独资的子公司或分公司,在东道国设置生产设施。
(3)母公司与东道国之间的因素影响:既有一致性效应,如技术与管理方式共享;又存在潜在冲突,如民主主义和社会文化方面的差异。
3.跨国公司(1)定义:其总部设在某一国家,而在许多国家从事经营活动。
(2)国际企业中心导向论的发展历程:①民族为中心导向,也就是说海外子公司的经营方式应根据母公司的导向而定。
②当地为中心导向认为,当地公民最了解驻在国的环境,应给予东道国所在地子公司相当大的管理自主权,雇佣当地员工,这是最佳方针。
③区域为中心导向赞成,海外经营人员的招聘应以区域为基础。
④现代跨国公司采用全球为中心导向,视整个组织为一个在许多国家中经营的相互依存的系统。
公司总部与下属子公司之间保持合作的关系和双向沟通。
此外,由不同国籍的经理人员担任公司重要职务。
总之,跨国公司的导向纯属国际性的,超越了那种狭隘的民族主义观点。
图3-1国际企业的经营方式一致性效应(3)跨国公司的优势:①跨国公司能够利用许多不同国家中的商业机会,也能在全球范围内筹募资金;②跨国公司能够在生产产品最有效率和效益的国家建立生产设施而从中获利;③从事全球经营的公司较之国内企业更易于取得自然资源和原材料;④大型跨国公司还能够,从全球劳动力资源储备中招聘管理人才和其他人员。
周三多《管理学》第4版课后习题第三章全球化与管理1.请从不同层面解释全球化的内涵。
答:全球化既是一个事实,又是一个过程。
全球化是一事实,是指其反映的是世界各国及各国人员之间比以往任何时候都更加相互依赖,而且这种依赖程度越来越高;全球化是一过程,是指其既是技术发展又是人类发展的过程,反映了全球化背后的两股最根本的推动力。
可以从以下几个层面理解全球化的内涵:(1)世界层面上的全球化内涵在世界层面上,全球化是指国家之间日益增长的经济相互依赖性,反映在商品、服务、资本和信息等方面不断增长的跨国流通上。
(2)国家或地区层面上的全球化内涵在国家或地区层面上,全球化是指一个国家或地区的经济与世界其他领域之间的联系程度。
衡量某个国家或地区的经济全球化的一些关键性指标包括:进出口额占GDP的比例、国外直接投资和有价证券的进出流动额等。
(3)产业层面上的全球化内涵在产业层面上,全球化是指某一产业在全球范围内的扩张和活动,以及在全球国家或地区间相互依赖的程度。
全球化产业的市场往往由若干个全球化公司所主导。
(4)企业层面上的全球化内涵在公司层面上,全球化是指公司在各国或地区的收入分而和资产扩展的程度,以及与各国或地区的资本、商品和信息的跨国/地区交流程度。
2.全球化经营的一般环境的具体内容有哪些?答:全球化的一般环境:(1)政治与法律环境世界上不同国家有着不同的政治制度和法律制度,并且这些制度还在不断地变化。
全球化管理者必须充分理解不同政治与法律制度的内涵与运作方式。
①国家政治体制。
指东道国国家的国体和政权的组织形式及其有关制度,如国家的政治和行政管理体制、经济管理体制、政府部门结构以及选举制度、公民行使政治权利的制度等。
②政治的稳定性。
指东道国政局的稳定性以及社会的安定状况。
如国家领导人的更换、政府的更迭可能导致国家政体的变化以及政治主张的改变。
③政府对外来经营者的态度。
这通常反映在政府对外资的政策上,主要是政府对外国企业的鼓励和限制程度,对国外经营者所提供的便利条件和优惠措施,对外国企业生产经营活动的干预程度,以及对外国企业的经营政策的连续性和稳定性等。
第三章全球化管理2016/1/14 14:05:00试从适用条件、特点。
优缺点等方面比较不同的全球战略。
(1)国际模式:国际模式是一种由母公司开发现有的核心能力并传递到子公司的战略模式。
在国际模式下,子公司虽然有一定程度的根据当地情况革新产品的自由,但像研发这样的核心能力倾向于集中在母公司。
子公司在新产品、新工艺、新概念上依赖于母公司,需要母公司进行大量的协调和控制。
国际模式的一个突出的缺点是它不能为子公司提供最大限度的自由使他们能够根据当地的情况作出反应。
此外,它通常不能以规模经济实现低成本。
(2)多国模式:与国际模式相比,多国模式中母公司虽然也行使最终控制权,但它赋予子公司很大的自主权,各子公司可以根据当地的情况作出相应的改变。
在多国模式下,每个子公司是一个自治的单位具备这样的自主性,每一个子公司能够按照当地客户的品味和喜好,以及当地的竞争环境、政治、法律和社会结构,对产品和策略进行“量体裁衣”。
多国模式的优点是允许子公司根据当地的市场的情况作出反应,很少需要公司总部来进行协调和指导。
同时,由于子公司是自治单位,产品和服务很少在子公司之间相互转移。
多国模式的主要缺点是较高的制造和重复工作。
尽管多国模式中核心技术也由母公司向个东道国传递,但不能通过实行集中制造和向全球市场提供标准产品的方式实现规模经济。
而且由于多国模式倾向于将战略决策权分散,因此在许多情况下,它难以向竞争对手发起协调一致的全球性的进攻。
(3)全球模式:全球模式的特点是由母公司集中决策,并对海外的大部分业务实行严格的控制。
那些采取低成本全球竞争战略的公司通常采用这种模式。
采用全球模式的公司通常在成本最低和技术最好的地方进行生产,将标准化的产品向全球市场销售。
这些公司把全球作为一个单一的市场,认为不同国家的消费者的品味和喜好没有实质性的差别。
使用全球模式的公司需要做大量的协调工作,而且这类公司还必须为在不同国家的子公司之间进行的产品转移确定价格。