技术负责人劳动合同协议书

单位技术员用工合同协议书甲方（用人单位）：_________乙方（技术员）：_________鉴于甲方需要技术员进行专业工作，乙方愿意接受甲方的聘用并提供相应的技术服务，根据《中华人民共和国劳动民法典》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等自愿、协商一致的原则，达成如下合同条款：一、合同期限本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。

试用期为____个月，自____年__月__日起至____年__月__日止。

二、工作内容与职责1. 乙方同意按照甲方的工作安排，担任技术员职务，主要负责__________（具体工作内容）。

2. 乙方应遵守甲方的规章制度，保证工作质量，按时完成工作任务。

3. 乙方应积极参与技术培训和学习，不断提升自身技能水平。

三、工作时间与休息休假1. 乙方的标准工作时间为每周不超过40小时，每日工作时间不超过8小时。

2. 乙方享有国家法定节假日、年假等休息休假权利。

四、薪酬与福利1. 甲方按月支付乙方工资，基本工资为____元/月。

2. 乙方根据工作表现有机会获得绩效奖金、项目奖金等。

3. 甲方为乙方提供社会保险和住房公积金等福利待遇。

五、保密协议与竞业限制1. 乙方应对在职期间及离职后所了解的甲方商业秘密和技术信息予以保密。

2. 未经甲方书面同意，乙方不得在合同期内及离职后一定期限内从事与甲方业务竞争的活动。

六、合同的变更、解除与终止1. 合同期满，经双方协商一致可续签合同；如一方不同意续签，合同自然终止。

2. 因不可抗力或双方协商一致，可以提前解除合同。

3. 违反合同规定，给对方造成损失的，应当承担违约责任。

七、争议解决因执行本合同所发生的任何争议，双方应通过友好协商解决；协商不成时，可向甲方所在地人民法院提起诉讼。

八、其他约定__________（此处可根据双方具体情况添加其他相关条款）。

九、合同生效本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字盖章之日起生效。

工程技术人员聘用合同3篇全文共3篇示例，供读者参考篇1工程技术人员聘用合同甲方（单位）：____________（以下简称甲方）地址：____________法定代表人（负责人）：____________联系电话：____________乙方（个人）：____________（以下简称乙方）身份证号码：____________联系地址：____________联系电话：____________鉴于乙方具有独立承担民事责任的完全民事行为能力，愿意以自己的专业技术能力为甲方服务，甲、乙双方经协商一致，就乙方聘任为甲方工程技术人员一事，达成如下合同：第一条工作内容乙方将全力投入工作，认真履行工作职责，包括但不限于：1. 完成由甲方安排的工程技术项目；2. 配合甲方相关部门完成项目的研究、设计、开发等工作；3. 参加相关会议和培训，提高专业技能水平。

第二条工作地点乙方将在甲方指定的工作地点履行职责，并愿意根据工作需要，配合出差和临时加班。

第三条服务期限本聘用合同的服务期限自____________年__月__日起至____________年__月__日止，具体的工作时间和日常工作安排由双方协商确定。

第四条薪酬待遇1. 甲方将按照乙方的实际工作表现和技术水平，合理提供薪酬和奖金；2. 乙方有权享受甲方提供的社会保险、住房公积金等福利待遇；3. 具体的薪酬待遇由双方协商确定，并签订相关的书面协议。

第五条保密条款乙方应保守工作单位的商业秘密和技术资料，不得擅自向外界透露。

一经发现，乙方将承担由此产生的法律责任。

第六条违约责任1. 乙方未经甲方同意，擅自将客户资料、商业机密或工程技术资料流露给第三方的，将承担相应的违约责任；2. 乙方未能按时履行本合同规定的职责或未能达到甲方的工作要求的，甲方有权解除本合同，并要求乙方承担相应的违约责任。

第七条合同解除1. 本合同期满后，如双方继续合作的，可以签订新的合同；2. 乙方有权在服务期满后提出解除合同，提前一个月书面通知甲方。

劳动合同协议书模板通用版5篇篇1甲方（用人单位）：____________________乙方（员工）：______________________鉴于甲乙双方均愿意确立劳动关系，并共同遵守相关规定和承诺，根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，订立本劳动合同协议书。

一、协议基本信息1. 协议签订日期：____年__月__日2. 协议生效日期：____年__月__日3. 协议终止日期：____年__月__日4. 工作地点：____________________5. 职位名称：____________________6. 工资及福利待遇：按照公司政策执行二、工作内容与职责1. 乙方应按照甲方的要求，履行所担任职位的职责，完成工作任务。

2. 甲方应根据乙方的职位和工作性质，为乙方提供必要的工作条件和保障。

3. 乙方的工作范围、职责和权限等具体内容，详见职位描述。

三、工作时间与休息休假1. 工作时间安排：按照甲方规定的工作时间和班次执行。

2. 休息休假：按照国家法定休息日、节假日及甲方规定的休假制度执行。

3. 加班安排：因工作需要加班时，应按照国家和甲方的规定支付加班工资或安排补休。

四、薪酬与福利1. 薪酬结构：基本工资+绩效薪酬+津贴补贴+其他（具体根据甲方薪酬制度执行）。

2. 工资支付：甲方应按照约定时间足额支付乙方工资，不得拖欠。

3. 福利待遇：甲方按照国家和公司政策，为乙方提供相应福利待遇。

五、社会保险与住房公积金1. 甲方应按照国家和地方规定为乙方缴纳社会保险（五险）。

2. 住房公积金的缴纳按照国家相关规定执行。

3. 乙方有权享受相应的社会保险和住房公积金待遇。

六、保密与竞业限制1. 乙方应对甲方的商业秘密、技术秘密及客户信息等予以保密。

2. 乙方在离职后一定期限内（一般为两年），不得在与甲方业务相竞争的其他单位从事相同或相近业务。

3. 违反保密和竞业限制约定的，应承担相应的法律责任。

劳动合同协议书【7篇】劳动合同协议书篇1甲方(用人单位)___________________ 乙方(员工)____________________________ 名称__________________________ 姓名____________________________ 住所_________________________ 性别___________________________ 法定代表人____________________ 身份证(护照)________________________ (主要负责人)___________________ 号码________________________________ 联系人___________________________ 住址 ________________________________ 联系电话________________________ 联系电话_______________________________为保护企业和劳动者合法权益，依法确定劳动关系，甲乙双方根据《中华人民共和国劳动法》(以下简称《劳动法》)、《中华人民共和国劳动合同法》(以下简称《劳动合同法》)等有关法律法规的规定，遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则，签订本合同，共同遵守本合同所列条款。

一、合同期限(一)甲乙双方同意按以下第种方式确定本合同期限。

1、有固定期限：从年月日起至年月日止。

2、无固定期限：从年月日起。

3、以完成一定工作任务为期限：从年月日起至任务完成时止。

完成任务的标志是。

(二)、试用期为个月(试用期包括在合同期限内，如无试用期，则填写“无”)。

二、工作内容和工作地点乙方的工作内容(岗位或工种) ：。

乙方的工作地点 : 。

根据岗位责任要求，乙方要在规定的工作时间内，以其全部时间与精力来完成甲方指派的工作任务，与甲方签订劳动合同后，不得同时受聘其他公司或个人(包括不得兼职)，只有在甲方指派或征得甲方同意的情况下，乙方才可以在其他用人单位从事兼职行为，否则甲方可以立即解除合同并不需要支付任何补偿金。

科研岗位劳动合同范本6篇篇1科研岗位劳动合同范本甲方：（单位全称）地址：（单位地址）联系人：（联系人姓名）电话：（联系电话）乙方：（个人姓名）性别：（男/女）出生日期：（出生年月）身份证号：（身份证号码）经甲乙双方友好协商，就乙方担任甲方科研岗位一事，达成如下协议：第一条工作内容及地点1. 乙方将担任甲方科研项目的相关工作，具体工作内容包括但不限于研究方案设计、实验操作、数据分析等；2. 工作地点为甲方所在地，根据实际工作需要，乙方可能需要出差。

第二条工作时间和休息1. 乙方每周工作时间为40小时，具体工作时间安排由甲方负责安排；2. 乙方享受法定节假日的休息，如有加班情况，甲方将按照相关规定给予加班费或调休。

第三条薪酬待遇1. 乙方的基本工资为（具体数字），实际工资以乙方实际工作时间和工作表现为准；2. 乙方享受国家规定的社会保险（养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险）；3. 乙方参与到科研项目相关成果中，按照相关规定享受相应的奖励；4. 其他薪酬待遇由双方另行协商。

第四条保密义务1. 乙方承诺在工作期间和期满后对所知悉的甲方商业秘密、技术秘密、客户及项目信息等保密；2. 乙方不得私自向第三方透露相关信息，如有违反保密协议的行为，将承担相应法律责任。

第五条违约责任1. 若一方违反本合同规定，需承担相应的法律责任，并赔偿对方因此造成的经济损失；2. 在工作过程中，如乙方因私人原因无法继续履行本合同，需提前30天书面通知甲方，并经甲方同意后协商解除合同。

第六条合同解除1. 合同期限为自（具体日期）起至（具体日期）止；2. 合同期满前三十天，双方应书面协商续签或解除合同。

第七条其他事项1. 本合同一式两份，甲乙双方各持一份，合同以双方签字盖章为有效；2. 本合同未尽事宜，双方可协商解决，并书面补充协议；3. 本合同自签署之日起生效。

甲方（盖章）：乙方（签字）：日期：日期：以上为科研岗位劳动合同范本，具体内容可根据实际情况进行调整和修改。

技术劳务合同范本3篇劳务合同是指以劳动形式提供给社会的服务民事合同，是当事人各方在平等协商的情况下达成的，就某一项劳务以及劳务成果所达成的协议。

一般是独立经济实体的单位之间、公民之间以及它们相互之间产生。

合同范本3篇，欢迎参考阅读!技术劳务合同范本一协议编号：甲方：武汉贝斯特通信集团有限公司法定地址：武汉市江汉经济开发区江兴路-17号联系电话： 027;-;83510888乙方：匡源法定地址：联系电话：1、合作内容为了促进公司工程市场的发展，利用公司资源，借助合作资源的本土化优势，本着优势互补、互惠互利的原则并获取一定收益。

2、合作区域本协议合作的区域界定在湖南联通株洲分公司。

3、合作方式乙方协助甲方签订合同，甲方向乙方提供技术支持和收取企业管理费。

4、甲方职责4.1、提供如营业执照、税务登记证、资质证书、专业施工的业绩等必要的资质证明文件;在上述经营区域内承揽工程项目、签订施工合同、收取工程款;4.2、向乙方提供必要的技术及技能方面的支持或培训，相关费用由乙方承担;4.3、按照甲方内部要求对乙方工程进度、施工质量进行有效监督检查;4.4、乙方项目部施工过程中所发生的一切人身伤亡，设备损坏及侵权他方权益的事件，概由乙方负责，由此造成的经济赔付甲方有权在乙方工程款中预支。

甲方不承担任何法律后果;4.5、及时办理合同的签订、工程审计与结算手续并支付乙方工程款;4.6、合作项目所发生的民商事纠纷法律后果由乙方承担。

5、乙方职责5.1、负责开展市场活动，努力协助甲方承揽工程业务，并及时反映工程建设项目、投资情况等信息;5.2、负责协助甲方与建设方按时签订施工合同，及时按照合同约定的付款方式催收工程应收款;5.3、按协议与工程要求确保施工队伍与装备到位;必须严格按照施工合同、工程设计、部颁标准与验收规范标准精心组织、文明施工，做到保质、保量按时完成施工任务;负责施工现场的工程管理、各方协调、安全监督、规范督导;工程质量等级保证在合格以上;5.4、加强自身施工队伍的安全管理，负责并承担施工过程中发生的如人身伤亡、设备损坏、安全事故等产生的一切法律后果;5.5、积极配合各类工程抽查;参加建设方要求的工程协调会议;负责工程初验、终验，并按照要求及时整改验收遗留问题;5.6、不得擅自更改设计方案;工程完工后，负责及时清退建设方的工程余料;上报工程现场原始资料及建设方要求的其它技术文件。

技术员用工合同协议书范本甲方（用人单位）：_______________乙方（技术员）：_______________鉴于甲方需要专业技术支持，乙方愿意提供相应技术服务，经双方协商一致，特订立本合同，以便共同遵守执行。

一、工作内容与职责1. 乙方应根据甲方需求，完成相关的技术开发、维护和支持工作。

2. 乙方需遵守甲方的工作安排，保质保量完成工作任务。

3. 乙方应不断提升个人专业技能，适应项目发展的需要。

4. 乙方有责任对工作中知悉的商业秘密予以保密。

二、工作时间与地点1. 乙方的常规工作时间为每周____天，每天____小时。

2. 工作地点主要在甲方指定的办公场所或项目现场。

3. 根据工作需要，乙方同意适时调整工作时间及地点。

三、合同期限本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。

四、薪酬福利1. 甲方按月支付乙方工资，具体数额为人民币____元。

2. 乙方享有国家规定的社会保险及公积金。

3. 甲乙双方可根据实际情况协商绩效奖金及年终奖。

五、培训与发展1. 甲方将为乙方提供必要的岗位培训及职业发展机会。

2. 乙方应积极参加甲方组织的培训，提升自身技能。

六、合同解除与终止1. 合同期内，一方违反合同条款，另一方有权提前终止合同。

2. 因不可抗力导致不能履行合同时，双方可协商解除合同。

3. 合同期满，经双方协商一致可续签合同。

七、违约责任如一方不履行合同约定的义务，需承担相应的违约责任。

八、争议解决合同执行过程中发生的任何争议，双方应友好协商解决；协商不成时，可提交至甲方所在地人民法院诉讼解决。

九、其他事宜1. 未尽事宜，双方可另行协商并补充协议。

2. 本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

十、附件1. 乙方身份证复印件。

2. 乙方相关资格证书复印件。

3. 其他必要的附加文件。

项目负责人劳动合同范本（7篇）项目负责人劳动合同范本（精选7篇）项目负责人劳动合同范本篇1甲方（用人单位）名称：法定代表人：地址：联系电话：乙方（劳动者）姓名：居民身份证号：联系电话：根据《中华人民共和国劳动法》和国家有关规定，甲乙双方遵循平等自愿、协商一致的原则订立本劳动合同。

一、劳动合同期限甲乙双方选择以下第（一）有固定期限：自____年____月____日起至____年____月____日止。

（二）无固定期限：自____年____月____日起至____年____月____日止。

（三）以完成一定的工作任务为期限：自____年____月____日起至____年____月____日止。

其中，试用期自____年____月____日起至____年____月____日。

二、工作内容和工作时间（四）根据甲方工作需要和任职要求，乙方同意在________岗位上工作。

经甲乙双方协商同意，可以变更工作岗位，双方签署的变更协议或者通知书作为本合同的附件。

（五）乙方应按甲方的要求，按时完成规定的工作数量，达到规定的质量标准。

（六）乙方每日工作时间不超过10小时。

甲方因生产提点不能按照前款执行时，可以实行综合计算工时或者不定时工作制。

三、劳动报酬（七）甲方根据本单位的工资制度，按照考勤确定乙方正常工作时间。

甲方提供食宿条件或者等同于提供食宿条件的，不得折算为乙方工资。

（八）甲方按月以货币形式支付乙方工资，每月15日前支付上个月的工资，并由乙方签字确认。

（九）甲方根据乙方的一年内出勤数量完成产值大小、给公司创造的利润大小和遵守的各种规章制度情况以及工作中造成的各方面的损失情况实行奖罚制度。

年终依据公司领导的民意调查和管理班子的评比确定奖金数额发放给乙方。

四、劳动保护和劳动条件（十）甲方为乙方提供符合有关劳动法律、法规和国家有关规定的劳动安全保护设施、劳动防护用品和其他劳动条件。

甲方必须按照国家有关规定对女职工和未成年人实行特殊劳动保护。

技术服务劳动合同模板甲方：（公司名称）法定代表人：（法定代表人姓名）注册地址：（注册地址）联系电话：（联系电话）统一社会信用代码：（统一社会信用代码）乙方：（员工姓名）身份证号码：（身份证号码）联系地址：（联系地址）联系电话：（联系电话）根据《中华人民共和国劳动法》等相关法律法规，甲、乙双方本着平等、自愿的原则，经协商一致，达成如下《技术服务劳动合同》：第一条合同目的甲方聘用乙方担任技术服务工作，乙方愿意接受甲方的聘用，共同遵守本合同的约定。

第二条工作内容1. 乙方应按照甲方安排的工作任务，认真、细致地进行技术服务工作。

2. 乙方应按照甲方的要求，按时提交相关工作报告及技术文件。

3. 乙方应保守公司的商业秘密，不得泄露公司的技术资料及相关信息。

4. 乙方应积极参加公司组织的培训及学习活动，不断提升自身技术能力。

第三条工作时间和地点1. 乙方应按照公司规定的工作时间，如有特殊情况须提前请假并经甲方同意。

2. 工作地点为甲方公司所在地，如需出差或外派工作，应经双方协商一致后签订书面协议。

第四条薪酬及福利1. 乙方的基本工资为人民币（¥）每月（大写），应在每月（日）前发放。

2. 乙方在公司工作期间享受公司提供的社会保险及福利待遇，具体内容按公司规定执行。

第五条保密义务乙方应保守公司的商业秘密，不得将公司的商业资料、技术资料等泄露给外部单位或个人。

一旦违反保密规定，将承担相应的法律责任。

第六条合同变更和解除1. 双方如需变更本合同内容，应经双方协商一致后签订书面协议。

2. 双方如需解除本合同，应提前一个月通知对方，并应依法签订书面解除协议。

第七条争议解决本合同的履行、解释和争议解决，适用中华人民共和国法律。

如双方在履行本合同过程中发生争议，应通过友好协商解决；协商不成的，应向有管辖权的人民法院提起诉讼。

第八条其他事项1. 本合同自双方签字生效，有效期为（年/月/日）至（年/月/日）。

2. 本合同一式两份，甲、乙双方各执一份，具有同等法律效力。

项目负责人劳动合同范本甲方（用人单位）：_________乙方（劳动者）：_________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动民法典》及其他有关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则，签订本合同，并共同遵守。

第一条合同期限1. 本合同为固定期限劳动合同，自____年____月____日至____年____月____日止。

2. 试用期为____个月，从____年____月____日至____年____月____日止。

第二条工作内容及职责1. 乙方担任项目负责人，主要负责项目规划、组织、实施、监控及收尾等全过程管理工作。

2. 乙方需对项目的进度、质量、成本和安全负责，确保项目目标的实现。

3. 乙方应具备良好的团队合作精神，能够领导团队完成项目任务，并及时向甲方报告项目进展情况。

第三条工作时间和休息休假1. 甲乙双方遵循执行国家规定的标准工作时间制度。

2. 乙方享有法定节假日、带薪年假等休息休假权利。

第四条薪酬福利1. 乙方的基本工资为____元/月。

2. 根据项目完成情况，乙方可获得绩效奖金或年终奖。

3. 甲方依法为乙方缴纳社会保险费和住房公积金。

第五条保密协议及竞业限制1. 乙方须对在任职期间获知的甲方商业秘密和技术秘密负有保密责任。

2. 未经甲方书面同意，乙方不得泄露、复制或利用上述信息。

3. 乙方离职后一定期限内不得从事与甲方业务相竞争的工作。

第六条违约责任1. 如一方违反本合同约定，应当承担违约责任，赔偿对方因此遭受的损失。

2. 具体违约责任按照相关法律法规及本合同的约定执行。

第七条合同变更、解除和终止1. 合同期内，因经营需要或其他原因需变更合同内容的，应经甲乙双方协商一致后书面修改。

2. 合同解除或终止应符合《劳动民法典》的相关规定。

第八条其他约定事项______________________________________________________________________________________________第九条争议解决发生劳动争议时，甲乙双方应首先通过协商解决；协商不成的，可依法申请劳动争议仲裁或向人民法院提起诉讼。

技术人员聘用合同5篇篇1技术人员聘用合同甲方（单位）：___________（以下简称“公司”）法定代表人：___________地址：___________电话：___________乙方（个人）：___________（以下简称“员工”）身份证号：___________户籍地址：___________联系电话：___________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方经协商一致，就聘用乙方为公司的技术人员事宜，达成如下合同：第一条聘用事宜1.1 公司聘用员工为全职技术人员，员工应当认真履行工作职责，完成公司交办的任务。

1.2 员工应当按照公司规定的工作时间和工作地点履行工作职责。

1.3 公司保证员工的工作环境安全和员工的合法权益。

1.4 公司应当按照国家规定向员工缴纳社会保险和公积金。

1.5 公司有权对员工的工作情况进行考核，并根据员工的工作表现调整薪酬待遇。

第二条聘用期限2.1 公司聘用员工的期限为___年，自___年___月___日起至___年___月___日止。

2.2 若需要延长员工的聘用期限，须经双方协商一致，并签署书面延长合同。

第三条薪酬待遇3.1 公司按照员工的工作职责和表现发放工资，工资总额为人民币___元。

3.2 公司在员工完成公司交办的任务后，可根据员工的工作表现给予奖励。

3.3 公司根据员工的工作表现和岗位要求进行培训，培训费用由公司承担。

第四条工作保密4.1 员工应当保守公司的商业秘密和技术机密，不能泄露给第三方。

4.2 员工应当合法使用公司的知识产权，并保护公司的知识产权不受侵犯。

第五条违约责任5.1 若员工未能履行合同约定的职责，公司有权解除合同。

5.2 若公司未能按照约定支付员工工资待遇，员工有权提起诉讼，并要求公司承担相应法律责任。

第六条其他约定事项6.1 若员工需要请假，应提前请示公司，并取得公司的同意。

6.2 若员工需要离职，应提前一个月书面告知公司。

技术聘用合同5篇篇1技术聘用合同甲方（雇主）：_____________乙方（雇员）：_____________鉴于甲方为了促进技术创新和发展，特聘用乙方，双方遵循自愿、平等、公平和诚实信用的原则，经协商一致，达成如下协议。

第一条服务内容乙方聘为甲方技术人员，主要承担以下工作：_____________。

第二条服务期限本合同自____年____月____日起生效，至____年____月____日终止。

经双方协商一致，可续签。

第三条服务地点乙方工作地点为甲方指定的地点，如需外勤工作，须经甲方同意。

第四条薪酬待遇乙方在服务期内的薪酬待遇为______元/月。

薪酬按月发放，如遇节假日或特殊情况，须提前支付。

第五条工作时间乙方每周工作____小时，工作时间为______至______，休息日为每周____至____，年休假天数为____天。

如有加班工作，应当按照国家相关规定支付加班工资。

第六条保密义务乙方在服务期间以及服务期满后应当对甲方的商业秘密和技术资料保密，不得擅自泄露或利用。

第七条绩效考核甲方对乙方的工作表现进行绩效考核，绩效考核结果将影响乙方的晋升、薪酬调整等。

第八条解除合同在服务期内，若任何一方有违约行为，经通知后七天内未改正，对方有权解除合同。

服务期满，如双方无异议，可协商终止合同。

第九条法律适用本合同适用中华人民共和国法律，双方在履行合同过程中如产生争议，应协商解决；协商不成，将提交有管辖权的法院进行诉讼。

第十条其他事项本合同未尽事宜，双方可协商补充。

本合同一式____份，甲方一份，乙方一份。

甲方（盖章）：_____________ 乙方（盖章）：_________________年____月____日____年____月____日以上是一份关于技最聘用合同的模板，如需使用请根据实际情况进行调整修改。

篇2技术聘用合同甲方（雇主）：______（以下简称“甲方”）乙方（雇员）：______（以下简称“乙方”）为了明确甲方与乙方之间的雇佣关系，保障双方的权益，特签订本合同，并遵循双方自愿、平等、诚实、信用、互利、公平的原则，遵守国家法律法规，共同遵守以下约定：第一条工作性质1. 乙方根据甲方的工作安排和要求，从事_________（具体工作内容）等相关工作。

技术劳动合同范本技术劳动合同范本（精选6篇）技术劳动合同范本篇1甲方：乙方：根据《中华人民共和国劳动法》的规定，本着平等自愿的原则，经甲乙双方协商一致同意签订本劳动合同，并共同遵守以下条款：一、根据甲方企业生产需要，乙方同意甲方安排，从事爆破工作。

二、根据工作岗位需要，按照国家有关政策规定，甲方应配备必要的劳动安全保护用品和防护设施。

三、甲方依据企业的实际情况，乙方工资水平按保底月薪人民币1500元计，按月结。

另按出勤奖（到工地现场）每天人民币200元计，出勤奖至年底统一结算；安全考核奖按出勤天数每天100元计，若未发生安全责任事故，年底统一结算。

乙方自行缴纳社会保，费用由甲乙双方各承担50%。

四、甲方依据国家的有关规定，结合本企业的实际情况，有权根据《企业职工奖惩条例》及有关法规、政策，对职工实施奖励、处分、经济处罚。

五、乙方自觉遵守甲方制定的规章制度和岗位职责履行义务，服从甲方的管理，听从指挥。

按时、按质、按量完成爆破任务。

乙方必须主动自觉参加上级的技能培训并一次过关，技能培训费用由甲方负责，如单方毁约，所有费有由单方支付。

六、乙方要认真学习专业技术，严格遵守安全生产操作规程，乙方在组织人员实施爆破作业时，要严格保护自身安全及所参加的其他人员安全。

防尘措施由甲方负责提供防尘设施和防尘用品。

乙方负责监督施工人员正确使用，如乙方故意操作不当，或者没有正规操作造成的后果，由乙方自行负责处理，并承担一切经济和法律责任，在放炮过程中必须持证上岗，不准脱岗，不得找他人替代作业。

一经上级主管部门查实，承担经济处罚和法律责任。

若因乙方未按正规流程操作，造成人员致伤、致残的由乙方自行负责承担；有事必须请假，严格遵守合同规定的各项条款。

七、乙方必须严格执行和遵守国家的民爆物品管理的法律法规，做好放爆前、中、后的安全工作，保证爆破工作安全有序进行，所领取的爆破器材，不得遗失或转交他人，不准擅自销毁和挪作它用；不准酒后施爆，不准为不具备使用条件的单位或个人承担放爆作业，为亲朋好友私买、私借爆破器材。

技术岗位劳动合同(9篇)技术岗位劳动合同 1甲方___________________________________联系电话___________________________________法定__人或者委托__人________________注册地址___________________________________________联系电话___________________________________________乙方姓名：__________________________________居民身份证号_______________________________________户口所在地_____省____区_______乡镇___________村邮政编码__________现住址___________________________联系电话__________根据《劳动法》、《民法典》及有关规定，甲乙双方遵循平等自愿、协商一致的原则签订本合同。

一、合同期限第一条甲、乙双方选择以下第___种形式确定本合同期限：有固定期限：自____年__月__日起至____年__月__日止。

其中试用期自____年__月__日起至____年__月__日止。

无固定期限：自____年__月__日起至__、终止劳动合同时止。

其中试用期自____年__月__日起至____年__月__日止。

以完成一定工作为期限:自____年__月__日起至____________工作完成时终止。

二、工作内容和工作地点第二条甲方招用乙方在_________________工程中，从事____________________________岗位工作。

乙方的工作地点为___________________________________。

经双方协商一致，可以变更工作岗位和工作地点。

乙方应认真履行岗位职责，遵守各项规章__，服从管理，按时完成工作任务。

劳动合同协议书模板编号_____甲方_____乙方_____签订日期____年____月____日____市劳动和社会保障局监制甲方_____法定代表人_____注册地址_____乙方_____性别_____居民身份证号_____出生日期____年____月____日在甲方工作起始时间____年____月____日家庭住址_____编码_____户口所在地____省（市）____区（县）____街道（乡镇）根据《中华人民共和国劳动法》和有关规定，甲乙双方经平等协商一致，自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款。

一、劳动合同期限第一条本合同为期限劳动合同。

本合同于____年____月____日生效，其中试用期至____年____月____日止。

本合同于_____终止。

二、工作内容第二条乙方同意根据甲方工作需要，担任_____岗位（工种）工作。

第三条乙方工作应达到_____标准。

三、劳动保护和劳动条件第四条甲方安排乙方执行_____工时制度。

执行标准工时制的，乙方每日工作时间8小时，每周工作40小时。

执行综合计算工时工作制的，乙方平均每天工作时间不超过8小时，平均每周工作不超过40小时。

执行不定时工作制的，在保证完成甲方工作任务情况下，乙方自行安排工作和休息时间。

第五条甲方安排乙方加班，应符合法律、法规的规定。

甲方安排乙方延长工作时间，应支付不低于工资的150%的工资报酬;甲方安排乙方休息日工作又不能安排补休的，应支付不低于工资200%的工资报酬。

甲方安排乙方法定休假日工作的，应支付不低于工资的300%的工资报酬。

乙方加班工资基数为每日____元或按_____执行。

第六条甲方为乙方提供必要的劳动条件和劳动工具，建立健全生产工艺流程，制定操作规程、工作范围和劳动安全卫生制度。

第七条甲方负责对乙方进行职业道德、业务技术、劳动安全、劳动纪律和甲方规章制度的教育。

四、劳动报酬第八条甲方每____月____日前以货币形式支付乙方工资，____月工资为____元或按_____执行。

劳动合同协议书模板(精选5篇)（经典版）编制人：__________________审核人：__________________审批人：__________________编制单位：__________________编制时间：____年____月____日序言下载提示：该文档是本店铺精心编制而成的，希望大家下载后，能够帮助大家解决实际问题。

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项目技术负责人聘用合同5篇篇1项目技术负责人聘用合同甲方（雇主）：XXX公司乙方（技术负责人）：XXX鉴于甲方为发展业务需要，现欲聘用乙方担任公司项目技术负责人一职，双方本着合作共赢的精神，经友好协商一致达成如下合同：一、聘用范围1.1 乙方将全力负责公司项目的技术工作，包括项目的技术方向拟定、技术架构设计、技术团队管理、代码审查等工作。

1.2 乙方负责保障项目的进度和质量，确保项目按时交付并符合甲方的要求。

1.3 乙方有权要求甲方提供必要的支持和资源，以保障项目的顺利进行。

二、职责和权利2.1 乙方负责项目技术方案的制定和实施，对项目技术进行全面监督和管理。

2.2 乙方有权招聘、培训和管理技术团队成员，搭建高效的技术团队。

2.3 乙方有权参与公司技术方向的讨论和决策，对公司技术发展提出建议。

2.4 甲方应提供乙方必要的工作条件和环境，保障乙方的工作顺利进行。

三、待遇和福利3.1 甲方将按照乙方的工作表现给予相应的薪酬，薪酬结构包括固定工资和绩效奖金。

3.2 甲方将提供乙方符合条件的社会保险和其他福利待遇。

3.3 乙方享有带薪年假、节假日等法定假期。

四、保密义务4.1 乙方应保守公司的商业秘密和技术机密，不得擅自泄露给第三方。

4.2 乙方在离职后应当归还公司一切资料，并承诺不得利用公司的商业机密从事与公司相竞争的活动。

五、终止5.1 本合同自双方签字生效，期限为一年。

5.2 乙方需提前一个月书面通知甲方，如有违约行为，甲方有权解除合同。

5.3 合同期届满前双方可协商续约，根据工作表现适当调整薪酬待遇。

六、其他6.1 本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字盖章之日起生效。

甲方（盖章）：乙方（签字）：日期：日期：以上为项目技术负责人聘用合同内容，甲乙双方遵守合同条款，共同维护合同的有效性，以期达成双赢局面。

篇2项目技术负责人聘用合同甲方：（雇主单位名称）地址：（雇主单位地址）法定代表人：（法人代表姓名）电话：（联系电话）乙方：（技术负责人姓名）身份证号码：（身份证号码）联系方式：（联系电话）鉴于甲方需要聘用乙方担任项目技术负责人，为确保项目顺利进行，经过双方友好协商，达成如下协议，共同遵守并认真履行。

技术人员劳动合同5篇篇1技术人员劳动合同一、甲方：（单位）地址：法定代表人：联系电话：二、乙方：（个人）身份证号码：联系地址：联系电话：三、合同地点：（单位）四、甲乙双方在平等自愿的基础上，按照有关法律法规的规定和当事人共同的意愿，就技术人员劳动关系的确定及相关劳动条件等事项达成如下协议：一、上岗时间乙方应在本协议签订之日后的3日内到聘用单位报到，开始工作。

二、工作内容乙方的主要工作内容为：（详细描述工作内容）三、工作时间和地点1.工作时间：乙方的正常工作时间为每日8小时，每周工作5天，具体工作时间由甲方根据生产经营需要另行安排。

2.工作地点：乙方的工作地点为甲方公司（或分公司、生产车间等具体工作场所）。

四、劳动报酬及支付时间1. 乙方的月工资为人民币（大写）【具体数额】元，以人民币为单位，不足一个月的按实际工作天数比例支付。

2. 乙方的工资按每月【具体日期】日发放，发放一次性金额需1万元以上的，可部分预支，其余于次月发放。

3. 乙方工资支付采用银行转账方式支付，工资结款日当日发放。

五、社会保险1.甲方按照国家规定为乙方办理养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

2.乙方应主动参加社会保险，缴纳相关保险费。

六、劳动纪律1.乙方须遵守甲方的各项规章制度，服从管理，服从调配。

2.乙方应按照工作需要服从加班安排，如有特殊情况需请假，需提前向甲方汇报并获得批准。

3.乙方在工作期间应当保守甲方的商业秘密，不得泄露给任何单位或个人。

4.乙方严禁利用工作之便谋取私利，一经发现将按照相关规定进行严肃处理。

七、解除劳动合同条件1. 乙方有以下情形之一的，甲方有权解除劳动合同：（1）员工因病或非本人原因（如重大违法犯罪行为）不能按时按质完成工作。

（2）员工取消劳动合同后未按照协议返回或归还公司物品。

（3）员工在工作中盗窃、阻扰或造成公司产生其他重大损失。

2. 甲方须经乙方书面同意，解除劳动合同前须提前30天通知。

2024年公司员工劳动合同参考模板甲方：__________乙方：__________鉴于甲方与乙方在平等自愿、协商一致的基础上，决定订立本协议，以确立双方的劳动关系，并共同遵守履行，特此协议如下：一、合同期限1. 甲、乙双方同意自____年____月____日起至____年____月____日止，聘请乙方为甲方公司员工，合同期限为____年。

2. 双方同意本协议有效期的前____个月为试用期。

二、工作内容1. 乙方负责公司产品的宣传，执行公司区域营销计划的实施。

2. 负责公司推销及相关业务的接洽与联系，并将相关客户资料备案至指定负责人处。

3. 收集、掌握并反馈竞争对手的营销策划、产品价格、市场动向等信息，为公司经营决策提供参考。

4. 跟踪并做好售后服务，及时妥善处理客户问题，收集并反馈客户对产品销售等方面的意见、建议和期望，以助公司改善经营策略和服务水平。

5. 乙方应服从甲方安排，按时保质保量地完成甲方安排的工作任务。

三、薪酬制度1. 推广期实行底薪加提成方式，非推广期仅计算提成。

推广期薪酬：底薪为_____，试用期合格后薪酬标准为底薪_____。

非推广期薪酬：完成推广期任务后，非推广期以接受订单日期为准，客户下单并结清货款则有提成，提成按上述标准计算。

2. 每个季度总结业务员的业绩情况，对业绩优异的业务员给予一定奖励。

3. 甲方每月定期以现金形式支付乙方薪酬，薪酬发放日为每月____日。

四、工作时间及差旅费用1. 工作时间：实行____小时工作制（含中午休息时间），乙方可根据工作需要自行合理安排工作时间。

甲方有权根据需要随时要求乙方回公司安排工作。

原则上每周需回公司参加周例会，因特殊情况不能参加的，需提前一天向公司负责人请假。

每月享有____天休息日，超出部分按每天基本工资扣除。

事假需提前一天向公司负责人请假，否则按旷工处理。

非推广期无需出差时，在公司正常上班，负责与客户日常联络等工作。

2. 差旅费用：公司承担业务员的推广费用，车费实报实销（需注明目的地及出差成效），餐费按____元/餐标准报销。