成功一定有方法
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《成功一定有方法》读后感
《成功一定有方法》是一本非常好的成功学读物。
作者以自己的亲身经历和成功人士的案例,生动地讲述了成功的原则和方法,并给出了实用的建议。
读完这本书,我深深地体会到成功并不是偶然的,它有着自己的方法和规律。
成功并不是天赋和运气的结果,而是通过努力和坚持不懈的努力逐步获得的。
每个人都可以通过正确的方法和努力,实现自己的梦想和目标。
书中的一些成功人士的案例给了我很大的鼓舞和启发。
他们通过勤奋工作、不断学习和不怕失败的精神,一步步走到了成功的道路上。
他们的故事告诉我,只要我们勇于追求、不怕困难和坚持下去,就一定能取得成功。
书中还介绍了许多成功的原则和方法,如目标设定、积极思考、自我激励等。
这些方法虽然听起来很简单,但却是取得成功的关键。
通过良好的目标设定和积极的思维方式,我们可以保持动力,克服困难,坚持不懈地朝着成功迈进。
我对这本书最喜欢的部分是作者的实用建议。
作者不仅告诉我们成功的原则和方法,还提供了一些建议和实用的技巧,帮助我们更好地实践这些方法。
例如,作者建议我们要制定明确的目标,并制定可行的计划,以及如何面对挫折和困难,如何保持自信和积极的态度等。
这些实用的建议对我来说非常有帮助。
总的来说,《成功一定有方法》给了我很大的启示和动力。
它教会了我成功的原则和方法,让我明白了只要我付出努力和坚持不懈,我就有机会实现自己的梦想和目标。
这本书不仅对我个人的成长有很大的帮助,也对我今后的工作和生活有着积极的指导作用。
我会把这些原则和方法融入我的生活中,并努力实践,追求自己的成功。
《成功一定有方法》读后感范文
《成功一定有方法》这本书是我近期读过的一本非常棒的成功学书籍。
通过读这本书,我深深地意识到成功并不是偶然的,而是有一定的方法和规律可循的。
首先,这本书告诉我们成功需要目标和计划。
没有明确的目标,就没有方向和动力去
追求成功。
作者讲述了许多成功人士的故事,他们都是通过设定具体的目标,然后制
定详细的计划,并且持之以恒地去执行,最终取得了成功。
这让我深受启发,我意识
到只有设定明确的目标,并且制定详细的计划,才能在人生的道路上前进。
其次,这本书强调了成功需要坚持和努力。
成功并不是一蹴而就的,而是需要付出长
时间的努力和坚持。
作者告诉我们许多成功人士都经历了失败和挫折,但他们从不放弃,坚持不懈地努力工作,最终走向成功。
这让我明白到要想取得成功,就必须具备
坚持和努力的品质,只有不断地努力和专注,才能逐渐实现自己的目标。
最后,这本书还提醒我们成功需要积极与乐观的心态。
作者讲述了许多成功人士在面
对困难时能够积极乐观的态度,他们看到的是机会而不是障碍。
这让我明白到,无论
遇到多么艰难的时刻,我们都应该以积极的心态面对,相信自己一定能够克服困难,
迎接成功的到来。
综上所述,《成功一定有方法》这本书给了我很多关于成功的思考和启示。
通过阅读
这本书,我认识到成功不是偶然的,而是有一定的方法和规律可循的。
我要设定明确
的目标,制定详细的计划,并且坚持不懈地努力,同时保持积极乐观的心态。
只有这样,我才能在人生的道路上迈向成功的脚步。
★讲师简介易发久☆国内顶尖成功训练专家之一,典型的成功学实践者。
上海市演讲学研究会常务理事,培训专业委员会主任,“中国培训论坛”组委会执行主席,影响力教育训练集团总裁。
曾为1100多家知名企业(包括百余家“世界500强”在华企业)提供过专业训练,其课程学员满意率连续三年统计结果均超过97%,其中2003年为99.37%,创下了培训界的奇迹。
著有中国成功学励志类第一畅销书《成功一定有方法》及企业战术管理畅销书《不是不可能》。
★课程对象——谁需要学习本课程★总裁、企业其它高层管理者★培训/人事经理★追求卓越的人士★课程目标——通过学习本课程,您将实现以下转变1.如何克服工作及生命中的困境,成为自己生命的CEO2.如何敢于梦想、用心付出,实现设定的目标3.如何使自己成为出色的领导人4.如何成为高生活品质的千万富翁5.如何改变思维模式而受益终身★课程提纲——通过本课程,您能学到什么?第一讲正确认识成功1.什么是成功2.成功的前提:量化目标3.成功的标准第二讲企业如何理解成功1.企业成功以个人成功为基础2.1:5理论3.企业如何面对要求较高的员工4.企业家应思考的问题第三讲思路决定出路(一)1.如何确定有效的目标2.成功的关键因素3.态度的分类第四讲思路决定出路(二)1.态度决定一切2.ABC情绪理论3.我是一切的根源第五讲思路决定出路(三)1.“太棒了”的思维方式2.如何面对逆境第六讲思路决定出路(四)1.我的创业历程2.成功者最重要的资产3.要为失败作准备第七讲百万训练计划(一)1.成功的公式2.成功的核心策略3.影响力黄金表训练第八讲百万训练计划(二)1.连线测试2.“不是不可以”理念3.“快乐基金”训练第九讲百万训练计划(三)1.信念的力量2.情绪控制器训练第十讲百万训练计划(四)1.俯卧撑训练2.目标视觉化训练3.多杈树训练4.成功六问训练第十一讲百万训练计划(五)1.六点优先工作制2.目标、习惯、效率三者间的关系3.持续的习惯创造持续的结果第十二讲百万训练计划(六)1.为何要成功2.爱的分享3.企业家如何爱员工4.爱是成功的持续动力★课程意义——为什么要学习本课程?(学习本课程的必要性)☆一个人就如同一台电脑,也是由“硬件”和“软件”系统组成的,但当身体条件、家庭背景、智力因素等“硬件”条件都一样时,为何人们取得的成就还会不同呢?这说明对成功真正起决定作用的是一个人的内在因素,即他的思维方式、信念、态度、自我期望、习惯等等。
《成功一定有方法》读后感(精选4篇)《成功一定有方法》读后感1人生在世,不过短短几十个春秋,大凡有些志向之人,无不希望生前建功立业。
作为企业的一员也不无渴望自己在工作岗位上有所成功。
然欲想工作上成功,没有科学的方法指导,就不会在成功路上一步一步迈进。
总裁所赠《成功一定有方法》一书,细研读之,以为是一本极具感染力的方法论,它告诉我们在成功道路上应该具有的思维结构和行为方式;它指导我们怎样做好自己,怎样走好自己的人生成功之路。
所感所思如下:1、成功需要树立明确的目标。
我们常说,“人没有压力轻飘飘,井无压力不喷油”。
因而工作的目的(目标)就显得异常重要,如果脑海中没有一个(目的)目标,工作就只能像一只无头的苍蝇。
一个人只有树立了明确的目标,才不会在人生的道路上,盲目而行、随遇而安;这就好比茫茫大海中行驶的船,如果没有明确的目标,那么它将随波逐流,最终将会消失在茫茫的大海之中,永远找不到停靠的泊岸。
2、将战略规划锁定在脑中,永不忘记。
集团与本部所制定的战略规划,就是我们青建人所应掌握的总体目标,每个青建人必须在此基础上,发挥自己的才智,为之努力。
这就像拔河,只有方向一致了,才能心往一处想、劲往一处使,才能出成绩。
结合我自己经营工作,我觉得应该以本部战略规划为心中,利用一切可利用的关系渠道,尽最大努力掌握信息源,充分研究分析筛选,抓关系到位处,投资机会多的地域;以此区域经营为主要开拓目标,集中几个项目为突破口,抓住一两个项目为重中之重,力保项目能中标,以此为起点,然后再上下共同努力来实现地域开拓这个目标。
3、欲取得成功,必须与时俱进。
“为可为于可为之时,则从;为不可为于不可为之时,则凶”。
一个人、一个企业,欲取得成功,必须与时俱进。
古语云:“识时务者为俊杰”。
而今则“识时代者为俊杰”,“识企业者为俊杰”。
一个生活在现代知识竞争年代的人,要在环境欲变未变之时,见微波而知必有暗流;闻弦歌而知其雅意;处晦而观明;处静而观动。
1.skula《成功一定有方法》易发久著目录第一章成功你也认为成功说不清楚吗 5一、你是成功者吗 5二、成功的定义 5三、成功软件 6四、成功的规律7第二章思维方式按成功者的方式思考问题7一、改变的轨迹7二、ABC情绪理论8三、理性思考与非理性思考9第三章信念是你的看法在左右你的结果11一、信念的力量11二、信念就是牢固的观念12三、复制成功者的信念系统13四、决定一生成就的21个信念 13第四章态度今天的态度,决定明天的成功20一、成功是因为态度20二、失败也是因为态度22三、脑啡23四、心态树23五、决定成功的十种积极心态24六、塑造心态四大要诀27第五章目标目标就是你未来的现实27一、目标的威力28二、成功成本与期望强度29三、“为何”比“如何”更重要 30四、你的终极目标31五、什么才是一个有效的目标31六,你的十大目标32七、怎样避免订立目标时陷入误区34八、怎样寻找成功的路径35九、怎样分解目标36十、怎样制订计划38十一、怎样作目标评估40十二、怎样判断目标能否达成40十三、怎样系统规划自己的成功生涯41十四、怎样修正目标42十五、怎样快速达成目标42第六章潜意识轻松释放无限潜能43一、潜意识与无限潜能43二、潜意识的六大特征44三、潜意识是如何形成的45四、大脑是怎样工作的45五、如何开发潜意识46六、如何进行有效的自我暗示47第七章习惯计划习惯,等于计划成功48一、习惯的力量48二、21天改变命运48三、影响力黄金表49第八章练习成功每天进步一点点50一、练习成功50二、成功练习卡51第一章成功你也认为成功说不清楚吗一、你是成功者吗自1995年开始,我换了一个崭新的职业——成功潜能训练师。
这一名词在当时的国内还比较陌生,因此我也许就是国内最早的一批专职从事“成功训练”的训练师之一了。
当时,我刚经历过一次破产,正处于人生的低谷时期,几乎一贫如洗。
就这样,在艰难中我开始了推广本书即将向你展示的这套成功策略。
成功一定有方法易发久
持有梦想并努力实现它,绝不放弃是成功的关键。
每个人都有自己的方法,成功的方法也是多种多样的。
但是,成功的方法并不是一蹴而就的,需要长期持续地努力和实践。
成功的方法还包括以下几个方面:
1. 设定明确的目标和计划。
确定目标后,就需要制定一份详细的计划,以便为实现目标做好准备。
2. 坚持不懈的努力。
没有任何成功是可以轻松实现的,必须付出牺牲和努力,步步为营。
3. 保持积极的心态。
成功需要信心和毅力,要坚信自己能够成功并一直保持积极的心态。
4. 善于学习和实践。
成功的人都是不断学习和实践的人,他们利用经验教训,不断完善自己的技能和知识。
5. 与成功者交流。
通过和其他成功者交流,可以获得一些有益的建议和经验,从而更好地指导自己的发展路径。
最后,成功需要勇气和决心去拼搏,相信自己的能力和潜力。
只要坚持不懈,就一定可以实现自己的梦想和目标。
成功一定有方法
成功的确有方法,而且标题相同的文字确实不能出现在文中。
当谈到成功时,我经常会引用一句名言:“成功不是偶然。
它是由努力、毅力和坚持不懈的个人发展而来。
”这句话告诉我们成功并不是一种运气,而是一种可以通过特定方法实现的状态。
首先,成功的关键是明确的目标。
一个成功的人需要知道他们想要实现什么,并为此制定明确的计划。
这个目标可以是事业上的成功,健康上的成功,或者个人生活上的成功。
无论是什么样的目标,将其明确地写下来,并制定计划来实现它是非常重要的。
第二,成功需要坚持不懈的努力。
没有人可以在没有努力的情况下获得成功。
成功的人通常会全身心地投入到他们所追求的事业中,并愿意付出额外的努力来克服困难。
他们愿意学习新的技能、接受挑战,并且在面对失败时不会气馁。
只有通过坚持不懈的努力,才能最终实现成功。
最后,成功需要学会适应和调整。
世界是不断变化的,成功的人需要能够适应这种变化并做出相应调整。
他们会持续学习和不断提升自己的能力,以保持竞争力。
成功的人也能够灵活应对变化,并且在面对困难时能够寻找和实施创新的解决方案。
总的来说,成功确实有方法。
明确的目标、坚持不懈的努力和
适应变化的能力是实现成功的关键。
通过积极采取这些方法,每个人都有机会取得成功。
成功一定有方法成功,是每个人都向往的事物。
然而,成功并非是一蹴而就的,它需要我们付出努力、智慧和毅力。
成功一定有方法,下面我将从几个方面来谈谈成功的方法。
首先,成功需要明确的目标。
有明确的目标,才能有明确的方向。
目标是成功的起点,只有明确了目标,我们才能知道自己要朝着哪个方向努力,才能不至于迷失在茫茫人生之中。
因此,要想成功,首先要明确自己的目标,然后为之努力。
其次,成功需要坚定的信念。
信念是成功的基石,没有坚定的信念,就很难走到成功的路上。
在面对困难和挫折的时候,只有坚定的信念才能支撑我们走下去,才能让我们不轻易放弃。
因此,要想成功,就要有坚定的信念,坚信自己能够战胜一切困难,走向成功。
再次,成功需要不断的学习和成长。
学无止境,只有不断的学习和成长,才能不被时代抛弃,才能不被竞争对手甩在身后。
成功的人都是不断学习、不断成长的人,他们不停地充实自己,不停地提升自己的能力和素质。
因此,要想成功,就要不断地学习和成长,永远保持一颗求知的心。
最后,成功需要勇于面对挑战。
人生充满了各种各样的挑战,只有勇敢地面对挑战,才能走向成功。
在面对挑战的时候,我们不要退缩,而是要迎难而上,勇敢地去克服一切困难。
因为只有在挑战中,我们才能不断地成长,才能不断地提升自己,才能最终取得成功。
总之,成功一定有方法。
只要我们明确目标、坚定信念、不断学习、勇于面对挑战,就一定能够走向成功。
让我们抓住机遇,迎接挑战,坚定信念,不断努力,相信成功一定会降临在我们头上。
学习课程:成功一定有方法
单选题
1: 2001-2002,中国成功类三本最畅销书中,由中国人写的是( )回答:正确
1. A 富爸爸穷爸爸
2. B 谁动了我的奶酪
3. C 成功一定有方法
4. D 没有任何借口
2:昨天的技能取决于( ) 回答:正确
1. A 今天的态度
2. B 昨天的态度
3. C 前天的态度
4. D 后天的态度
3:“阿Q的精神胜利法”与“太棒了”的思维方法的主要区别是( )回答:正确
1. A 使用者所处的国别不同
2. B 对待事物的态度不同
3. C 运用的环境不同
4. D 使用者的能力不同
4:假设成功的三大核心要素中意愿、方法都实现了100%,但过程实现了80%,那么成功的概率是( ) 回答:正确
1. A 100%
2. B 80%
3. C 120%
4. D 8%
5: 在管理学上,被誉为25000美元的时间管理方法是( ) 回答:正确
1. A 六点优先工作制
2. B 清晨六问
3. C 今夜六问
4. D 目标视觉化
6: 快乐基金法是领导员工的_____( ) 回答:正确
1. A 行为
2. B 思维
3. C 技能
4. D 态度
7: 假设成功的三大核心要素意愿、方法、过程都实现了50%,那么成功的概率是( ) 回答:正确
1. A 50%
2. B 150%
3. C 225%
4. D 12.5%
8:孟母三迁表明我们对待环境的态度是( ) 回答:正确
1. A 选择环境
2. B 适应环境
3. C 改变环境
4. D 埋怨环境
9:今天的技能取决于( ) 回答:正确
1. A 今天的态度
2. B 昨天的态度
3. C 前天的态度
4. D 后天的态度
10:移山大法告诉我们的道理是( ) 回答:正确
1. A 只要我们努力一切都可改变
2. B 世界上有很多东西不可改变,只有改变自己才能成
功
3. C 做事情需要很多技能
4. D 做事情要事实求是
11:描述目标应该用的是( ) 回答:正确
1. A 形容词
2. B 动词
3. C 量词
4. D 名词
12: 高明的领导,领导员工的( ) 回答:正确
1. A 行为
2. B 技能
3. C 思维
4. D 态度
13: 本课程的讲授者易老师常使用的塑造企业文化的运动方式是( ) 回答:错误
1. A 羽毛球
2. B 跑步
3. C 俯卧撑
4. D 游泳
14: 百万训练计划中的第五项训练计划告诉我们要习惯将目标( )回答:错误
1. A 量化
2. B 视觉化
3. C 记在心里
4. D 口头化
15:_____决定_____,_____决定_____( ) 回答:正确
1. A 目标,行动;未来,目标
2. B 目标,行动;目标,未来
3. C 行动,目标;未来,目标
4. D 行动,目标;目标,未来。