2018 年学校工作计划
一、指导思想：
本学期工作以十九的精神为指南，坚持全面贯彻党的教育方针，遵循教育规律，稳步落实教育局和中心学校提出的“德育为先、质量为要、教育为民、德能并重”办学思想，以“安全第一、质量上乘”为服务宗旨，工作中突出“以人为本”的理念。加强班子建设，加强师德师风建设，抓好教学常规工作，注重学生素质教育，加强财务管理，努力将我校办成人民满意的学校，力争学校工作再上新台阶。
二、工作要求：
（一）加强班子建设，做廉洁从教的表率。
1、精诚团结，顾全大局。要求班子成员顾大局、识大体，做到不利于团结的话不说，不利于团结的事不为。
2、认真履职、务实求真。要求按学校工作分工，认真做好本职工作，将工作做好、做实、做细。
3、加强学习、提高自我。要求班子成员不断加强自身学习，向理论学习、向有经验的人学习，不断提高自身素质和能力。
4、树立形象、争做表率。要求干部严格要求自己，吃苦在前、享受在后、服从安排、带头做事、关心同事、热爱学生、远离赌博、不收财物。
（二）加强师德师风建设，做人民满意教师。
1、对照《师德六条》，规范教师言行，做形象高雅、举止文明、知识丰富、精心从教的人民教师。
2、工作日内不得参与赌博活动，不向学生推销资料，不搞有偿家教，
如违反不得评先评优，不得评困资助。
3、各类先进、论文、优质课、作品在上报或发表之前一律要先报学校备案，获奖后的原件交学校复核并复印存档，做考核依据，凡未在学校备案的一律无效。
4、积极做好教师的学习、培训工作。特别是校本培训，无故不参加作旷工处理。
5、加强教师工作责任感，教师在工作日内必须认真履行工作职责，按时上、下班；上好课、坐好班，不得随意调课，上课时到室外聊天，发现一次罚款50 元。学生无人管，放鸭子的一次50元。发生事故的除承担事故责任外，学校根据情况罚100 元至500 元。
6、病、事、产假：一周以上的按占一月的几分之几扣工资福利，特殊情况学校行政班研究决定。
（三）抓好教学常规工作，提高教育教学质量。
1、从严教学常规检查考核制度，做到每月一查，发现不备课、不上课的一节罚100 元，并报中心学校处理。
2、加大教学奖惩力度，激发教师工作积极性。
3、建立新的绩效工资分配制度，做到多劳多得，优劳优得。
4、本期落实专人管理好图书、仪器、多媒体设备，并认真做好使用工作。
5、开好六年级毕业班备考会，并做好跟踪督查工作。
6、加大教学教研工作力度，将讲课、听课、评课工作落到实处。
7、本学期取消一切无效的电子备课。
8、扎实抓好教学结对帮扶工作，落到实处，取得成效。
（四）狠抓学生素质教育，培养学生特长。
1、政教处每周做到“三个一” ，即：每周利用大课间活动时间对学生进行一次好习惯教育，每周对班级工作进行一次检查，每天对学生行为习惯进行巡查。
2、认真抓好卫生、安全工作，与教师签订工作责任状，明确职责，责任到人。做好每天的安全、卫生检查工作。
3、督促班主任做好班级工作，每周开好一次班会，每周组织班科教师走访一到两家学生家长，了解学生的学习、生活情况。
4、开展好学校的各类大型活动，如：国旗下的讲话、大课间活动、清明节扫墓、庆祝“六•一”儿童节等。
5、扎实开好体育、音乐、美术等课程，培养学生个性和特长。
6、做好宣传工作，做到每月班级更换宣传栏内容。
7、充分利用学校少年宫和少儿足球场的有效资源，开展活动，培养特长。
8、定期对学生进行卫生安全和心理健康教育，促进学生健康成长。
（五）充分发挥工会职能，调动教师工作热情。
1、组织全体教职工开展一项文娱体育活动。
2、组织教职工做好入会工作，为教师谋福利。
3、认真做好老教师的“一聚一慰”工作和困难教师的资助工作。
4、配合教导处，开展一次教学大比武活动。
5、定期召开教职工座谈会，沟通教师思想，激发教师工作热情
六）加强财务后勤工作管理，保证学校各项工作顺利开展
1、严格期初预算，期末决算制度，规范收支行为
2、加强校产管理，做好平时的清理，登记工作。
3、加强住宿生管理，保证学生营养质量和住宿质量。
4、严格控制招待费，按招待标准进餐，来客一律不得派烟，中午不 许
饮酒。
5、节约资金，投入 3 万元对足球场进行整改和维修。
6、配合审计部门，做好学校账目的审计工作。
7、规范采购途径， 大额采购一律上报审批， 采购统一有财务口进行
8、及时做好学校校产的维护工作，确保学校各项工作顺利开展。
三、工作安排： 三月
份： 1、召开教师集训会，学文件、转观念、正作风、提质
量。
2、动员走访学生入学；
3、各口、各科制订计划、制度；
4、召开住宿生会，强调管理；
5、期初学生行为规范教育；
6、开学典礼，表彰先进。
7、期初工作检查；六年级毕
业班备考会。
8庆祝“三•八”妇女节； 四月份：
1、召开班主任工作会议；
2、召开师德师风工作经验交流会；
3、积极开展教学教研活动，开展教学比武。
4、加强住宿生管理；
5、月常规工作检查；
6、期中考试、质量分析；
7、精准扶贫，做好贫困生的资助工作；
8、清明节扫墓，缅怀革命先烈。
五月份：1、教学教研活动，开展“一师一优课”活动
2、教职工大型活动；
3、“班级管理”工作经验交流会；
4、戏曲进校园，开展大课间比赛；
5、月常规工作检查；
6、庆“六•一”工作准备。
7、参加教育局组织的“九宫艺术节”活动。六月份：1、庆祝“六•一”儿童节；
2、教师工作考核，师德标兵评选；
3、期末复习与考试；
4、财务核算，校产清理；
5、工作总结，上交资料归档；
6、评先评优。
