下载文档原格式
广西壮族自治区企业政工人员专业职务评定工作领导小组文件桂企政职字[2005]26号关于印发《广西壮族自治区企业思想政治工作人员专业职务资格推荐评审认定暂行办法》的通知各市、区直有关单位企业政工职评办(人事、干部处）：为了规范我区企业思想政治工作人员专业职务资格推荐评审认定工作，参照《广西壮族自治区专业技术资格推荐评审认定暂行办法》(桂职办[２０００］49号)等文件的要求,我们制定了《广西壮族自治区企业思想政治工作人员专业职务资格推荐评审认定暂行办法》,现正式印发给你们,请认真贯彻执行。
在执行中有何问题和建议,望及时告知自治区政工职评办。
广西壮族自治区企业思想政治工作人员专业职务评定工作领导小组二OO五年八月三十一日广西壮族自治区企业思想政治工作人员专业职务资格推荐评审认定暂行办法第一章总则第一条为了不断完善企业思想政治工作人员专业职务资格(以下简称政工专业职务资格)推荐评审认定工作,客观、公正、准确地评定企业思想政治工作人员的专业职务资格,根据中央及自治区职改工作的有关规定,结合我区实际，制定本办法。
第二条政工专业职务资格实行评聘分开、择优聘任的原则。
企业根据实际需要,自主设置政工专业职务岗位。
按照国家和自治区统一规定,评定的具有政工专业职务资格人员,其职务由企业自主聘任。
凡受聘担任企业政工专业职务的人员，按中央和自治区的有关规定,与担任其他专业技术职务的人员享受同等的工资福利待遇；受聘担任非公有制企业政工专业职务的人员,其工资待遇等按桂职改［2004]2号文件规定由聘用单位自主决定或按双方商定办法执行。
受聘担任企业化管理的事业单位政工专业职务人员的工资待遇按桂人薪［1992]11号文件执行.第三条政工专业职务资格评审实行分级管理。
由自治区各级企业思想政治工作人员专业职务资格评定工作领导小组（以下简称自治区政工职评领导小组)按管理权限，组建相应级别的政工专业职务资格评审委员会(以下简称评委会),按照中央及自治区颁布的任职资格条件和规定程序,对申报人进行评审。
2023年广西专业技术人员继续教育公需科目试题及答案一习近平总书记关于人才工作的重要论述（共80题，共100分）一、单项选择题（共40题，共40分）1、《关于进一步加强党委联系服务专家工作的意见》提出，各级党委（党组）要把（）作为科学决策、民主决策、依法决策的重要方式之一。
[1分]A国情研修B智库建设C实地调研D专家咨询2、《关于深化项目评审、人才评价、机构评估改革的意见》提出，针对自然科学、哲学社会科学、军事科学等不同学科门类特点，建立（）指标体系和评价程序规范。
[1分]A教学质量B科研成果C分类评价D人才引进3、《关于进一步支持和鼓励事业单位科研人员创新创业的指导意见》提出，支持和鼓励事业单位选派（）到企业工作或者参与项目合作。
[1分]A科研人员B后勤人员C管理人员D职工代表4、习近平总书记在2021年中央人才工作会议上指出，我国拥有世界上规模最大的（）体系，有各项事业发展的广阔舞台，完全能够源源不断培养造就大批优秀人才，完全能够培养出大师。
[1分]A义务教育B中等教育C中职教育D高等教育5、（）认为人才聚集有五大推动力：即创造性工作的丰富性；企业家能力生产的可能性；容易识别知识的消费者；容易识别知识的供应者；未来提升空间。
[1分]A佩鲁的增长极理论B泰勒的人才聚集动因理论C戈特利布的舒适度人才聚集理论D凯恩斯的就业与经济增长理论6、习近平总书记在2021年中央人才工作会议上指出，当前，我国进入了全面建设社会主义现代化国家、向第二个百年奋斗目标进军的新征程，我们比历史上任何时期都更加接近实现中华民族伟大复兴的宏伟目标，也比历史上任何时期都更加渴求人才。
实现我们的奋斗目标，（）是关键。
[1分]A团结全国各族人民B高水平科技自立自强C巩固脱贫攻坚成果D实现中国式现代化7、《关于深化职称制度改革的意见》提出，坚持把（）放在专业技术人才评价的首位。
[1分]B专业技能C论文成果D工作实绩8、习近平总书记在2021年中央人才工作会议上强调，把培养国家战略人才力量的政策重心放在（）上，支持青年人才挑大梁、当主角。
《贵州省建设企事业单位专业管理人员岗位培训管理实施细则》管理实施细则为了进一步贯彻落实全国职业教育工作会议精神，规范我省建设教育培训市场秩序，促进建设事业发展，提升建设行业专业技术管理人员素质，提高培训质量，加强教育培训管理，根据中共中央《干部教育培训工作条例》和《贵州省专业技术人员继续教育规定》及建设部《培训办班管理暂行办法》，我厅在原《贵州省建筑施工企业专业管理人员中级岗位培训实施办法》的基础上，制定了《贵州省建设企事业单位专业管理人员岗位培训管理实施细则》（以下简称《实施细则》），并修订了部分专业岗位培训教学计划，现公布如下：一、培训目标和要求通过培训，要求学员具有良好的职业道德，热爱本职工作和献身建筑事业的精神，在工作中认真细致，实事求是，尽职尽责。
业务上应具备各专业岗位要求具备的条件。
二、培训专业岗位根据贵州省的实际情况分期分批公布岗位培训专业目录。
第一批专业岗位是：建筑工程、水利水电工程类：施工员、预算员、资料员、安全员、质检员、材料员、装饰施工员、门窗幕墙施工员；房地产管理类：产权产籍管理员、物业管理员；城市园林绿化工程类：规划员、设计员；城建档案管理类：档案管理员等专业岗位。
已实施执业资格证书制度的专业技术人员除外。
三、培训对象参加培训学员一般应具有普通高中（职业高中）毕业以上文化程度，年龄一般在45岁以下，有一定工作经历或有志从事相关岗位专业技术管理工作的人员。
1、具有建设类中职毕业，现从事建设企事业专业技术管理工作者。
2、具有非建设类中职以上毕业，从事建设企事业专业技术管理工作满一年者。
3、具有普通高中毕业，从事建设企事业专业技术管理工作满二年者4、大专（高职）以上建设类相关专业应届毕业生本着自愿的原则，可参加培训，也可直接参加贵州省建设教育协会组织的统一考试（考试办法另行通知）。
四、培训组织管理1.培训实行“政府指导，行业认可，个人自愿”的原则。
培训采取脱产学习和业余学习两种形式，按各专业岗位培训教学计划规定的时间、内容进行教学（课程设置、结业设计、现场实习等详见各专业教学计划）。
广西壮族自治区财政厅关于开展2024年度会计人员继续教育工作有关事项的通知文章属性•【制定机关】广西壮族自治区财政厅•【公布日期】2024.05.07•【字号】•【施行日期】2024.05.07•【效力等级】地方规范性文件•【时效性】现行有效•【主题分类】会计正文广西壮族自治区财政厅关于开展2024年度会计人员继续教育工作有关事项的通知各市、县财政局，区直各单位，中央驻邕各单位，各有关企业，有关继续教育机构：根据《财政部、人力资源社会保障部关于印发〈会计专业技术人员继续教育规定〉的通知》（财会〔2018〕10号）以及《广西壮族自治区人力资源和社会保障厅关于做好2024年度全区专业技术人员公需科目和专业科目学习有关工作的通知》（以下简称《通知》）要求，为认真做好我区会计人员继续教育工作，全面提高会计人员专业素质和业务能力以及职业道德水平，经研究决定，开展我区2024年度会计人员继续教育工作。
现就有关事项通知如下：一、继续教育对象在广西壮族自治区行政区域内的国家机关、企业、事业单位以及社会团体、个体经济组织等（以下简称单位）具有会计专业技术资格的人员，或不具有会计专业技术资格但在广西区内从事会计工作的人员（以下简称会计人员）。
二、继续教育内容会计人员继续教育培训内容分为公需科目和专业科目两大类。
专业科目由自治区财政厅负责实施，具体包括会计改革与发展、政府及非营利组织会计、财务会计、管理会计、财务管理、内部控制与风险管理、会计信息化、会计职业道德、会计法律法规、反电信诈骗等相关专业知识。
2023年财政部印发了《会计人员职业道德规范》（财会〔2023〕1号），我厅已将《会计人员职业道德规范》相关内容设置为专业科目的必修课程。
公需科目的有关要求按照《通知》的相关规定执行，并由自治区人力资源社会保障厅负责实施和解释。
三、继续教育方式会计人员可选择网络继续教育学习、面授继续教育学习以及其他学习方式完成2024年度继续教育。
广西壮族自治区专业技术人员继续教育暂行规定文章属性•【制定机关】广西壮族自治区人民政府•【公布日期】1991.01.25•【字号】桂政发[1991]10号•【施行日期】1991.01.25•【效力等级】地方政府规章•【时效性】现行有效•【主题分类】继续教育正文广西壮族自治区专业技术人员继续教育暂行规定（１９９１年１月２５日桂政发〔１９９１〕１０号）第一条为了使我区专业技术人员继续教育工作走上正常化、制度化、科学化的轨道，不断提高专业技术人员的素质，以适应社会主义现代化建设的需要，特制订本规定。
第二条专业技术人员继续教育（以简称“继续教育），是专业技术人员管理工作和干部人事管理工作的一项重要内容，其任务是使专业技术人员的知识能及时得到更新、补充、扩展和深化，完善知识结构，提高本职业务水平和创造能力，促进我区科技进步、经济繁荣和社会发展。
第三条继续教育要以马列主义、毛泽东思想为指导，坚持社会主义方向，面向现代化、面向未来。
要紧密结合本地区、本部门、本单位事业发展的需要，做到当前与长远、理论与实际、普遍提高与重点培养、知识广博与专深相结合，按需施教，讲求实效。
第四条继续教育的对象，是从事专业技术工作的在职专业技术人员（包括管理人员）。
继续教育的重点，是具要大专以上学历或担任高、中级专业技术职务的中青年业务骨干。
第五条专业技术人员所在单位必需承担继续教育的义务，保证专业技术人员参加继续教育的时间、经费的其它必要条件，接受上级主管部门的检查监督。
在继续教育工作中，有权制订本单位继续教育的规划、计划的具体规定，并组织实施。
第六条接受继续教育是专业技术人员的权利和义务。
专业技术人员要遵守继续教育的有关规定，服从所在单位的安排，积极参加继续教育活动。
在学习期间，应遵守学习纪律和有关制度，接受检查考核。
专业技术人员接受继续教育期间。
享受国家和本单位规定的工资和福利待遇。
第七条继续教育的学习内容应当根据本地区、本行业、本单位的长远发展和近期工作需要，以及专业技术人员的知识结构和业务水平的实际情况确定。
全区建筑施工、监理（建设）单位见证取样人员岗位培训与继续教育培训管理实施细则根据自治区住房和城乡建设厅《关于印发〈广西壮族自治区建设工程质量检测管理规定〉的通知》（桂建管〔2013〕11号）、《关于规范我区建筑施工、监理（建设）单位见证取样人员岗位培训工作有关事项的通知》（桂建人〔2014〕87号）和《广西壮族自治区物价局、财政厅关于调整我区培训收费标准有关问题的通知》（桂价费〔2012〕123号）精神，为规范我区建筑施工、监理（建设）单位见证取样人员岗位培训工作，保证工程质量，经研究，制定如下实施细则。
一、培训对象（一）岗位培训对象在建筑施工、监理（建设）单位从事建设工程材料质量检验见证取样工作，尚未取得《广西建设工程材料质量检验见证取样人员岗位证书》（以下简称《岗位证书》）的人员。
（二）继续教育对象在建筑施工、监理（建设）单位从事建设工程材料质量检验见证取样工作，已取得《广西建设工程材料质量检验见证取样人员岗位证书》（以下简称《岗位证书》）即将满3年且需继续教育持证上岗的人员。
二、组织管理全区建筑施工、监理（建设）单位见证取样人员岗位培训与继续教育开展要按照“统一领导、统一组织、统一安排、统一认识、统一行动、统一标准（统一教材、统一学时、统一大纲、统一收费）”的要求，规范培训管理，确保教学质量。
岗位培训工作由自治区住房城乡建设厅教育主管部门总负责、协调。
具体工作委托广西住房和城乡建设厅培训中心（以下简称“厅培训中心”）、广西建设工程质量安全监督总站（以下简称“区质监总站”）、广西建设工程质量检测试验协会（以下简称“区检测协会”）和各市住房城乡建设主管部门（以下简称“各市主管部门”）共同组织实施。
其中：（一）厅培训中心主要负责培训班考试考务工作，合格人员证书核准。
（二）区质监总站主要负责编制培训教学大纲和培训教材，培训人员资格审核、证书管理等工作。
广西工程建设质量安全管理协会协助区质监总站负责开发并完善培训报名管理系统，做好教材资料的发放管理。
全区建筑施工、监理单位见证取样人员岗位培训与继续教育培训管理实施细则根据自治区住房和城乡建设厅《关于印发〈广西壮族自治区建设工程质量检测管理规定〉的通知》（桂建管〔2013〕11号）、《关于规范我区建筑施工、监理（建设）单位见证取样人员岗位培训工作有关事项的通知》（桂建人〔2014〕87号）和《广西壮族自治区物价局、财政厅关于调整我区培训收费标准有关问题的通知》（桂价费〔2012〕123号）精神，为规范我区建筑施工、监理（建设）单位见证取样人员岗位培训工作，保证工程质量，经研究，制定如下实施细则。
一、培训对象（一）岗位培训对象在建筑施工、监理（建设）单位从事建设工程材料质量检验见证取样工作，尚未取得《广西建设工程材料质量检验见证取样人员岗位证书》（以下简称《岗位证书》）的人员。
（二）继续教育对象在建筑施工、监理（建设）单位从事建设工程材料质量检验见证取样工作，已取得《广西建设工程材料质量检验见证取样人员岗位证书》（以下简称《岗位证书》）即将满3年且需继续教育持证上岗的人员。
二、组织管理全区建筑施工、监理（建设）单位见证取样人员岗位培训与继续教育开展要按照“统一领导、统一组织、统一安排、统一认识、统一行动、统一标准（统一教材、统一学时、统一大纲、统一收费）”的要求，规范培训管理，确保教学质量。
岗位培训工作由自治区住房城乡建设厅教育主管部门总负责、协调。
具体工作委托广西住房和城乡建设厅培训中心（以下简称“厅培训中心”）、广西建设工程质量安全监督总站（以下简称“区质监总站”）、广西建设工程质量检测试验协会（以下简称“区检测协会”）和各市住房城乡建设主管部门（以下简称“各市主管部门”）共同组织实施。
其中：（一）厅培训中心主要负责培训班考试考务工作，合格人员证书核准。
