南方电网内部培训资料5
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企业文化一、单选题(共20题,每小题1分)1.南方电网公司的使命是:主动承担社会责任()A. 全心全意服务人民B. 全力做好电力供应C. 努力促进和谐共赢D. 实现效益最大化答案:B2.南方电网成立的时间是2002年()。
A. 12月1日B. 12月10日C. 12月21日D. 12月29日答案:D3.南方电网公司的供电范围覆盖五省区,包括广东、广西、云南、贵州、()。
A. 福建B. 湖南C. 四川D. 海南答案:D4.南方电网公司的核心价值观是()。
A. 一切以客户为中心B. 促进国有资产增值C. 万家灯火南网情深D. 点亮万家灯火答案:C5.南方电网公司的战略目标是:成为服务好、管理好、形象好的()电网企业。
A. 优秀B. 世界一流C. 国内领先D. 国际先进答案:D6.南网精神是(),点亮千万家。
A. 以星星之火B. 辛苦我一人C. 真情服务D. 燃电力红烛答案:B7.()是南方电网公司的生命线。
A. 资产安全B. 安全生产C. 电网安全稳定D. 资金安全答案:C8.南方电网公司的经营理念是:社会效益优先,()。
A.企业效益第二B.企业效益次之C.企业效益为重D.企业效益并重答案:C9.南方电网公司的安全理念是:()。
A.一切事故都可以预防B.一切事故都可以防范C.安全第一,预防为主D.安全第一,防范为主答案:A10.从公司的行业定位来看,公司本质上是()。
A.垄断性企业B.服务型企业C.经营型企业D.基础型企业答案:B11.在《财富》杂志公布的2013年世界500强企业排行榜中,南方电网公司列第()位。
A. 172B. 162C. 134D. 152答案:C12.南方电网公司首次跻身《财富》全球500强企业是在()年。
A. 2004B. 2005C. 2006D. 200713.南方电网公司的行为理念是:()。
A. 诚实守信、克已奉公B. 实事求是C. 舍己为人D. 诚信做人、规矩做事答案:D14.南方电网公司的团队理念是:()、建设幸福南网。
南方电网公司安全生产教育培训规定一、培训内容1. 安全生产法律法规和公司安全生产制度;2. 工作场所安全和职业卫生知识;3. 作业操作技能和事故应急处理方法;4. 特种设备使用和维护知识;5. 安全意识和责任意识培养。
二、培训对象1. 公司全体员工,包括管理人员和生产作业人员;2. 外来施工单位人员。
三、培训方式1. 定期组织集中培训,由公司安全生产部门负责安排;2. 针对特定岗位或特种作业人员,另行组织专项培训。
四、培训要求1. 培训时间不少于8小时;2. 培训内容应符合员工实际工作需求,具有现实指导意义;3. 培训后需进行考核,合格方可取得证书。
五、培训效果评估1. 培训结束后,安全生产部门将进行培训效果评估;2. 培训效果评估结果将作为员工年度考核的一项重要内容。
通过以上规定,南方电网公司将持续加强安全生产教育培训工作,提高员工的安全意识和技能水平,为公司的安全生产工作提供坚实的保障。
同时,公司也会不断调整完善培训内容和方式,以适应公司发展和安全生产工作的需要。
南方电网公司一贯重视安全生产教育培训工作,认为安全生产是公司的生命线,关系到员工的生命安全和公司的稳定发展。
因此,公司将安全生产教育培训列为重要的工作内容,并不断加强和完善。
以下是公司对安全生产教育培训的补充规定和措施:六、培训资料和资源1. 公司将建立安全生产教育培训资料库,收集整理相关安全生产法律法规、教材、视频资料等;2. 注重利用现代化教育手段,如网络培训、多媒体教学等,提高培训效果。
七、特种作业培训1. 对特种作业人员,将组织进一步的特种设备操作技能培训,确保其掌握设备的安全使用和维护维修知识;2. 针对特殊工种,如高空作业、电气作业等,将进行专项的安全操作培训,强化安全意识和风险防范能力。
八、外来施工单位安全教育培训1. 涉及外来施工单位的工程项目,将要求其严格按照公司的安全生产规定执行,并提供相应的安全教育培训;2. 对外来施工单位的安全管理人员和作业人员,公司将进行针对性的安全教育培训,确保其在公司工作场所的安全作业。
南方电网年度培训计划一、培训背景随着南方电网业务范围的不断扩大和业务需求的不断提升,员工的知识和技能需求也在不断增长。
为了提高员工的综合素质和业务水平,南方电网制定了年度培训计划,通过系统性、有针对性的培训活动,提高员工的能力,增强公司整体竞争力。
二、培训目标1.提升员工的专业技能,满足不断变化的业务需求。
2.强化员工的职业素养,培养良好的团队合作和沟通能力。
3.提高员工的综合素质,增强员工的工作动力和责任心。
4.促进员工的职业发展,激励员工的成长和进步。
三、培训内容1.专业技能培训:针对不同岗位的员工进行技术和业务知识的培训,包括电力设备操作、维护和管理等方面的技能培训。
2.职业素养培训:包括沟通能力培训、团队合作培训、领导力培训等,培养员工良好的职业素养,提高员工的综合素质。
3.岗位能力提升:针对各岗位员工的职业能力提升培训,包括管理能力培训、项目管理培训、创新能力培训等,提高员工在岗位上的能力和表现。
4.职业发展规划:开展职业生涯规划指导和个人成长规划辅导,帮助员工明确自己的职业发展目标,制定合适的职业发展方向。
四、培训方式1.现场培训:安排专业的培训师在公司内进行现场培训,通过讲解、示范和实操等方式,提高员工的专业知识和技能。
2.在线培训:利用互联网平台开展在线培训,包括视频教学、网络直播、在线测试等方式,方便员工在不同时间、不同地点进行学习。
3.外派培训:根据需要,安排员工外派到国内外先进企业或机构进行培训交流,开阔员工的视野,学习国际先进的管理经验和技术手段。
4.内部交流:鼓励员工之间进行内部交流和学习,进行岗位经验分享和案例讨论,促进员工之间的学习互动和合作交流。
五、培训评估1.定期考核:对培训内容进行定期考核和评估,了解员工的学习情况和培训效果,及时调整和完善培训内容。
2.学员评价:通过学员反馈和评价,了解员工对培训的满意度和需求,为后续培训提供参考和改进建议。
3.成果展示:定期举办培训成果展示活动,鼓励员工分享自己的学习成果和成长体会,激励员工积极参与培训。
中华人民共和国行业标准电业安全工作规程DL408—91(发电厂和变电所电气部分)能源部 1991-3-18批准1991-09-01 实施1 总则1.1为了切实保证职工在生产中的安全和健康、电力系统、发供配电设备的安全运行,结合电力生产多年来的实践经验,制定本规程。
各单位的领导干部和电气工作人员,必须严格执行本规程。
1.2安全生产,人人有责。
各级领导必须以身作则,要充分发动群众,依靠群众;要发挥安全监察机构和群众性的安全组织的作用,严格监督本规程的贯彻执行。
1.3本规程适用于运用中的发、变、送、配、农电和用户电气设备上工作的一切人员(包括基建安装人员)。
各单位可根据现场情况制定补充条文,经厂(局)主管生产的领导(总工程师)批准后执行。
所谓运用中的电气设备,系指全部带有电压或一部分带有电压及一经操作即带有电压的电气设备。
1.4电气设备分为高压和低压两种:高压:设备对地电压在250V以上者:低压:设备对地电压在250V及以下者。
1.5电气工作人员必须具备下列条件:1.5.1经医师鉴定,无妨碍工作的病症(体格检查约两年一次)。
1.5.2具备必要的电气知识,且按其职务和工作性质,熟悉《电业安全工作规程》(发电厂和变电所电气部分、电力线路部分、热力和机械部分)的有关部分,并经考试合格。
1.5.3学会紧急救护法(附录G),特别要学会触电急救。
1.6电气工作人员对本规程应每年考试一次。
因故间断电气工作连续三个月以上者,必须重新温习本规程,并经考试合格后,方能恢复工作。
参加带电作业人员,应经专门培训,并经考试合格、领导批准后,方能参加工作。
新参加电气工作的人员、实习人员和临时参加劳动的人员(干部、临时工等),必须经过安全知识教育后,方可下现场随同参加指定的工作,但不得单独工作。
对外单位派来支援的电气工作人员,工作前应介绍现场电气设备接线情况和有关安全措施。
1.7任何工作人员发现有违反本规程,并足以危及人身和设备安全者,应立即制止。
南方电网保命培训通识类试题答案1、保命考试,要求试题全部答对才算合格。
2、共141题,每题1分,全部答对141分合格,错1题即不合格,需考到全部合格为止。
3、题目包括通用、通识、配电、变电的全部题目,另外加上隧道6.1。
1. 出现违反“六条铁律”的承包商人员,包含直接责任人和工作负责人,将() [单选题]列入黑名单永久取消系统内作业资格(正确答案)进行罚款开除2. 以下不属于“六条铁律”的是() [单选题]无票作业未经停电、验电、接地、许可作业未穿戴好个人防护用品(正确答案)约时停送电3. “未经批准作业、增加工作任务、扩大工作范围、解锁”的内容不包括以下()[单选题]作业超出工作计划、工作票内容及工作范围紧急抢修工作(正确答案)违规使用解锁钥匙或采用非常规解锁用具,擅自解除运行设备的闭锁装置违反工作票管理规定的行为4. 从下图内容可以看出,违反的是()[单选题]无票作业约时停送电无特种作业证未经安全规程考试、实际技能考核合格上岗作业。
(正确答案)5. 工作票若需增加工作任务,需变更安全措施应() [单选题]取得工作许可人同意重新办理工作票(正确答案)取得工作签发人同意取得值班负责人同意6. 根据“十项平安温馨提示”,应办理工作票的工作,以下说法不正确的是:() [单选题]除了工作票管理规定可以采用口头或电话命令的工作外,严禁无票工作事态紧急的工作,应在事后办理工作票(正确答案)在配电线路、设备及电气场所工作必须办理工作票高压线路需要全部停电或部分停电的工作必须办理工作票7. 雷电天气时,()测量接地电阻、设备绝缘电阻及进行高压侧核相工作。
[单选题]禁止(正确答案)允许经领导同意可以经试验负责人同意可以8. “六条铁律”禁止作业的类型不包括( ) [单选题]暴雨、雷电、冰雹、大雾、沙尘暴等恶劣天气停止露天高处作业风力大于五级或湿度大于80%时不宜进行带电作业日最高气温达到35℃及以上时不宜进行作业(正确答案)禁止雨天进行高压跌落式熔断器与电缆头之间作业9. 作业现场装设的工作接地线应列入工作票,()应确认所有工作接地线均已装设完成后,方可开工。
南方电网安全培训考试题及答案一、单选题(每题2分,共20分)1. 电力系统安全运行的首要任务是什么?A. 保证供电可靠性B. 保证设备完好率C. 保证人员安全D. 保证经济效益答案:C2. 以下哪项不是电力系统安全操作的基本要求?A. 严格执行操作规程B. 保持设备清洁C. 避免设备过载D. 忽视设备维护答案:D3. 电力设备检修时,以下哪项措施是不必要的?A. 断电B. 挂警示牌C. 佩戴安全帽D. 现场无人监护答案:D4. 发现电力设备有异常情况时,应该首先采取的措施是什么?A. 立即停机检查B. 继续运行C. 报告上级D. 等待设备自行恢复答案:A5. 电力系统发生事故时,以下哪项措施是错误的?A. 立即切断电源B. 保护现场C. 立即撤离D. 立即进行事故调查答案:D6. 电力工作中,以下哪项不是个人防护装备?A. 安全帽B. 绝缘手套C. 护目镜D. 工作服答案:D7. 在电力系统中,以下哪种情况不需要立即报告?A. 设备故障B. 人员受伤C. 环境异常D. 工作进度超前答案:D8. 电力系统中,以下哪种行为是允许的?A. 未经许可进入高压区域B. 擅自操作设备C. 按照规程操作设备D. 酒后上岗答案:C9. 电力设备检修时,以下哪项措施是正确的?A. 一人独立操作B. 多人同时操作C. 有专人监护D. 无监护人操作答案:C10. 电力系统安全教育的目的是?A. 提高员工福利B. 提高生产效率C. 增强员工安全意识D. 降低设备成本答案:C二、多选题(每题3分,共15分)11. 电力系统安全操作中,以下哪些措施是必要的?A. 检查设备状态B. 穿戴个人防护装备C. 遵守操作规程D. 记录操作过程答案:ABCD12. 电力设备检修时,以下哪些措施是正确的?A. 断电并锁定B. 挂上警示牌C. 进行设备检查D. 通知相关人员答案:ABCD13. 电力系统发生事故时,以下哪些措施是正确的?A. 立即切断电源B. 保护现场C. 立即撤离无关人员D. 立即进行事故调查答案:ABC14. 电力工作中,以下哪些行为是禁止的?A. 酒后上岗B. 擅自操作设备C. 未经许可进入高压区域D. 忽视设备维护答案:ABCD15. 电力系统安全教育的内容包括哪些?A. 安全操作规程B. 事故应急处理C. 个人防护装备使用D. 设备维护知识答案:ABCD三、判断题(每题1分,共10分)16. 电力设备检修时,可以一人独立操作。