国家公务员考试信息调查问卷
- 格式:docx
- 大小:25.56 KB
- 文档页数:3
公务员思想动态调查问卷1、您的性别[单选题] *○男○女2、您的年龄[单选题] *○A 25岁以下○B 25-30岁○C 30-35岁○D 35-40岁○E 40岁以上3、您的全日制第一学历[单选题] *○A 中专○B 大专○C 本科○D 硕士研究生○E 博士研究生4、工作年限[单选题] *○1年以下○B 1-2年○C 2-5年○D 5年以上5、您的婚姻状况[单选题] *○A未婚○B 已婚○C 离异○D 丧偶6、通过何种途径入职参加工作?[单选题] * ○A四级联考公务员○B四级联考选调生○C定向选调生○D省市统一公务员招录考试○E部队转业(军转干考试)○F 其他7、您工作单位所属区域[单选题] *○A乡镇(街道)○B 区(县)直机关○C市直机关○D 省直机关8、您所在工作单位性质[单选题] *○A党委部门○B政府部门○C参公事业单位○D群众团体9、对目前工作岗位是否满意?[单选题] *○A 非常满意○B 满意○C 一般○D 不满意○E 非常不满意10、如果对目前工作岗位不满意,主要是因为?[单选题] * ○A岗位工作与自己所学专业不匹配○B所在单位不是自己心仪单位○C对单位住宿、食堂不满意或者单位离家较远○D感觉办公室工作氛围、工作节奏不适应○E对单位人际关系相处不适应○F其他依赖于第9题第4;5个选项11、感觉单位工作节奏?[单选题] *○A节奏非常快○B节奏较快○C节奏一般○D节奏较慢○E节奏非常慢12、日常工作中是否经常加班?[单选题] *○A每天加班○B经常加班○C偶尔加班○D很少加班○E不加班13、怎样看待单位加班?[单选题] *○A如果正常工作时间提高效率,没必要加班○B加班是机关工作的正常现象,可以接受○C加班是按时完成工作任务的有效手段,很有必要○D不能接受任何形式的加班14、对薪酬工资待遇看法?[单选题] *○A工资太少,不够日常花销○B工资偏少,仅够日常花销○C工资可以,除日常花销还略有剩余○D工资较多,足够生活使用15、是否在市内四区买房?[单选题] *○A已买房,有贷款○B已买房,无贷款○C未买房,打算买房○D未买房,不打算买房16、居住地距离工作单位?上班通勤方式?[单选题] *○A较远;自驾上班○B较远;拼车(公交)上班○C较远;住单位宿舍或者单位附近租房○D一般;自驾○E 一般;公交(共享单车)上班○F 较近;步行17、达到服务年限后,是否打算报考上级部门遴选考试?[单选题] *○A打算报考,已经开始针对性准备○B打算报考,但不了解具体情况○C经过综合考虑,不打算报考○D没有想过,到时候视情况而定○E没有想过,也不打算报考18、刚入职时,是否与单位主要领导有谈心谈话?[单选题] *○A 领导找自己进行谈话○B自己主动找领带进行谈话○C 没有与领导谈过话以下问题主要了解您在过去几周内是否有任何不适和一般健康状况。
尊敬的机关工作人员:您好!为了更好地了解机关工作人员的工作状况、需求和建议,提升机关工作效率和服务质量,我们特设计了这份调查问卷。
您的宝贵意见将对我们改进工作具有重要意义。
本问卷采取匿名方式,所有信息仅用于统计分析,请您放心填写。
感谢您的支持与配合!一、基本信息1. 您所在的部门:()A. 行政部门()B. 业务部门()C. 事业单位()D. 其他2. 您在机关工作的时间:()A. 1年以下()B. 1-3年()C. 3-5年()D. 5年以上3. 您的职务:()A. 处级及以下()B. 县处级()C. 市厅级()D. 省部级4. 您的性别:()A. 男()B. 女二、工作状况5. 您认为目前机关工作效率如何?()A. 非常高()B. 较高()C. 一般()D. 较低()E. 非常低6. 您认为机关工作压力如何?()A. 非常大()B. 较大()C. 一般()D. 较小()E. 非常小7. 您认为机关工作与个人职业发展规划的匹配度如何?()A. 非常匹配()B. 较匹配()C. 一般()D. 较不匹配()E. 非常不匹配8. 您认为机关工作环境如何?()A. 非常好()B. 较好()C. 一般()D. 较差()E. 非常差三、需求与建议9. 您认为机关工作中最需要改进的方面是:()A. 工作流程()B. 沟通协调()C. 考核评价()D. 人员培训()E. 其他10. 您认为机关工作制度中需要完善的地方是:()A. 职责分工()B. 工作流程()C. 激励机制()D. 晋升制度()E. 其他11. 您认为机关工作中需要加强的培训内容是:()A. 业务能力培训()B. 沟通技巧培训()C. 领导力培训()D. 团队协作培训()E. 其他12. 您对机关工作有什么建议或意见?()_______四、其他13. 您认为机关工作人员在工作中应具备哪些素质?()A. 严谨的工作态度()B. 良好的沟通能力()C. 较强的执行力()D. 高度的责任心()E. 其他14. 您认为机关工作人员在工作中应如何平衡工作与生活?()A. 合理安排工作计划()B. 提高工作效率()C. 优化工作流程()D. 加强与同事之间的沟通()E. 其他感谢您抽出宝贵时间填写这份问卷!您的意见对我们改进工作具有重要意义。
调研报告国考调研报告:国家公务员考试一、调研背景国家公务员考试(简称国考),作为我国选拔和提升公务员队伍的重要途径,具有重要的意义。
为了了解最新的国考情况,并探讨其对我国公务员队伍建设的影响,我们进行了一次调研。
二、调研方法本次调研采用了问卷调查的方法,共向1000名考生进行了调查。
问卷主要涵盖了国考的意义、准备情况、备考经验、考生期望等方面的内容。
三、调研结果1. 国考的意义调研结果显示,绝大多数考生(80%以上)认为国考对于提升自身的社会地位和职业发展具有重要的意义。
他们认为通过国考进入公务员队伍,不仅可以享受较为稳定的工作和收入,还能够从事与国家管理相关的工作,对社会有所贡献。
2. 国考的准备情况调研结果显示,考生在备考国考时会采取多种准备方式,主要包括参加培训班、刷题、做模拟考试等。
其中,参加培训班是最多考生选择的方式。
同时,通过对考生考试经验的调查,得出了备考的一些有效的经验,例如要制定合理的备考计划、注重重点科目的复习等。
3. 考生对国考的期望调研结果显示,绝大多数考生(90%以上)都希望能够通过国考顺利进入公务员队伍。
他们期望能够通过努力实现自己的职业目标,并获得稳定的工作和较高的收入。
同时,一些考生也希望通过国考能够提升自己的社会地位,并为国家的发展做出贡献。
四、调研分析1. 国考对公务员队伍的影响通过本次调研发现,国考对公务员队伍的影响是非常显著的。
首先,国考作为选拔公务员的主要渠道,能够吸引大量优秀的人才进入公务员队伍,为其提供了人才储备。
其次,国考对考生的选拔标准和培养要求较高,能够筛选出具备一定能力和素质的人才,提升了公务员队伍的整体素质。
最后,国考的普及和招录规模的扩大,也为更多的人提供了进入公务员队伍的机会,推动了公务员队伍的多元化。
2. 国考的问题与建议本次调研还发现了一些国考存在的问题。
首先,备考国考需要花费大量的时间和精力,给考生增加了不小的压力。
其次,国考的招录程序繁琐,时间周期长,给考生带来了不便。
新录用公务员工作调查问卷
尊敬的各位新录用公务员同事:
为了更好地了解你们对工作环境、培训和发展机会的看法,我们特别制定了这份。
希望你们能够真实、客观地回答以下问题,以便我们能够更好地改进和完善工作环境,提供更好的培训和发展机会。
1. 你对入职后的工作环境满意吗?请说明原因。
2. 你对入职后所接受的培训满意吗?请说明原因。
3. 你认为你的工作任务是否与你的专业背景和个人能力相匹配?请说明原因。
4. 你是否获得了足够的支持和指导来完成你的工作任务?请说明原因。
5. 你是否有机会参与到重要的决策和项目中?请说明原因。
6. 你认为你的工作是否得到了公平的评价和奖励?请说明原因。
7. 你对你的职业发展前景有信心吗?请说明原因。
8. 你对公务员工作的稳定性和安全性有何看法?
9. 你认为公务员工作的社会影响力有何重要性?
10. 你对公务员工作的使命感和责任感有何看法?
11. 你是否愿意向他人推荐公务员工作?请说明原因。
请根据你的实际情况,选择一个答案或写下你的具体意见。
我们非常重视你的意见和建议,每一份回答都将对我们的改进工作起到重要的作用。
请在回答完毕后将问卷交回给你们的主管,我们将严格保密并仅用于内部分析。
你的参与非常重要,感谢你的配合!
祝愿你们在公务员工作中取得更大的成就!
新录用公务员工作调查问卷编制组
日期:。
一、引言国考调查问卷是公务员考试申论科目中常见的一种题型,旨在考察考生对调查问卷的设计、分析和应用能力。
本文将以一道国考调查问卷例题为基础,分析其特点和解题思路,为考生提供参考。
二、例题展示【例题】某单位为了解工作人员的生活、工作情况和心理、思想状态,打算以给定资料中小邹的情况为案例,设计一份调查问卷。
假如由你具体负责这项工作,请设计出该问卷内容所应列出的主要问题。
要求:(1)写出明确具体的设问;(2)设问应当分类并对每类中的每个设问标序号;(3)内容全面,用语得体;(4)不超过500字。
三、例题分析1. 题型特点本题是一道设计调查问卷的例题,考察考生对调查问卷的设计能力。
要求考生根据给定资料,设计出一份内容全面、用语得体的调查问卷。
2. 解题思路(1)审题:明确题目要求,了解调查问卷的目的和背景。
(2)分析资料:从给定资料中提取关键信息,了解工作人员的生活、工作情况、心理、思想状态等方面。
(3)设计问卷:根据资料内容,将问题分为几个类别,并对每个类别中的问题进行编号。
(4)撰写问卷:确保问题明确具体,用语得体,字数不超过500字。
3. 问卷设计示例【标题】某单位工作人员生活、工作及心理、思想状态调查问卷【问卷说明】您好,感谢您参与本次调查。
本次调查旨在了解本单位工作人员的生活、工作情况以及心理、思想状态,以帮助我们更好地为员工提供关心和帮助。
所涉内容将会保密,请您放心填写。
【主体内容】一、基本信息1.1 您的性别:(1)男(2)女1.2 您的年龄:(1)20岁以下(2)20-30岁(3)30-40岁(4)40岁以上二、工作情况2.1 您在本单位工作年限:(1)1年以下(2)1-3年(3)3-5年(4)5年以上2.2 您的工作岗位:(1)管理人员(2)技术人员(3)一般员工2.3 您的工作满意度:(1)非常满意(2)满意(3)一般(4)不满意三、生活情况3.1 您的居住条件:(1)自有住房(2)租赁住房(3)单位宿舍3.2 您的月收入:(1)5000元以下(2)5000-8000元(3)8000-12000元(4)12000元以上四、心理、思想状态4.1 您是否经常感到压力:(1)经常(2)偶尔(3)很少(4)没有4.2 您是否愿意与同事分享自己的困扰:(1)愿意(2)不愿意五、其他5.1 您对本单位有哪些意见和建议?四、总结通过对这道国考调查问卷例题的分析,我们可以了解到设计调查问卷的基本步骤和注意事项。
金色未来教育---公务员调研组调查问卷亲爱的大学生朋友:您好!为了了解大家对公务员考试热的看法,我们正进行一项有关大学生报考公务员的情况调查。
请您认真、真实地回答每一个问题,回答无所谓正确与错误之分。
您所填写的任何资料,对我们非常重要,我们也绝对为您保密。
谢谢您的支持!1.性别:().A.男B.女 .2.专业:_____________________ . 联系电话: QQ: 3.您的年级:()A.大一B.大二C.大三D.大四4.您对公务员考试了解多少呢?().A、十分了解B、大致了解C、了解一点D、不太清楚5.你与公务员有直接接触吗?()A.有B.无6.你平时关注公务员吗?()A.关注B.偶尔关注C.不关注7.你身边报考公务员的多吗?()A、多B、很少C、有一些,但不多8.对于越来越多的大学生报考公务员,你有什么看法?().A、表示理解,是一种很好的就业渠道 .B、不能理解,很多同学都不够理性,盲目跟风.C、没什么看法.9.对于公务员的报考条件,如须有大专以上文化程度等,你怎么看?( ).A、没必要,为不拘一格地筛选人才,不应给参加公务员考试的人设立太多门槛.B、很有必要,对提高公务员队伍的质量很有帮助.C、无所谓.10.你打算考公务员吗?( )A、考B、不考11.若选择考公务员,打算考哪种级别的?( )A、国家公务员B、地方公务员12.选择公务员这个职业的主要原因是什么?(可多选)( )A、可以直接为国家,为民族做贡献B、公务员有比较好的社会地位,收入可观,工作稳定C、做公务员,可以实现自身的人生追求与政治抱负D、当前经济不景气,工作难找,多一条择业道路E、父母或长辈的期望和心愿,不愿违背13.公务员的录取比例是很低的,对于报考,你的心态如何?()A、很有信心,一定要考上B、顺其自然,没有多想C、试试看14.你认为考公务员以下哪个最重要?()A.后台B.学识能力C.运气15.依你对公务员相关知识的了解,你觉得大学生报考公务员会持续走热吗?()A、会B、不会C、不清楚16.您认为公务员招聘公平吗?()A、公平B、不公平C、公平,但是是相对的,不绝对17.您认为公务员考试笔试有难度,还是面试有难度?( )A.笔试.B.面试18.你认为公务员考试需要“降温”吗?( )A.很有必要B.没必要C.顺其自然19.你认为学校应该更重视公务员考试吗?( )A.没必要 B有必要 C.无所谓。
关于大学生“公务员考试热”的调查问卷欢迎参加本次答题
1、你是大几的学生【单选题】
○ 大一
○ 大二
○ 大三
○ 大四
2、你的性别【单选题】
○ 男
○ 女
3、你对于公务员职位的印象如何?【多选题】
□ 工作稳定,薪酬高
□ 为人民服务
□ 工作较为繁杂,心理压力大
□ 工作的效率低下
□ 其他
4、你打算考公务员吗【单选题】
○ 必须考,现在已经在准备了
○ 现在在考虑中
○ 完全没有想过要考公务员
○ 其他
5、报考公务员的原因【单选题】
○ 觉得工作稳定,薪酬不错
○ 自己感兴趣
○ 身边很多人都去考了,所以我也跟着去
○ 其他
6、是否觉得考上了公务员你就获得了“铁饭碗”?【单选题】
○ 是的,否则我就不会哈这么多时间去考了
○ 不是,自己有本事不在意这些
○ 其他
7、如果你想报考公务员,你会怎么做?【单选题】
○ 做好充分的准备,势在必得
○ 考试前稍微了解一下,然后随便考考
○ 随随便便,考完就算
○ 其他
8、大学生报考公务员与其自身的专业有关系吗?【单选题】
○ 有关
○ 没有关系
○ 其他
9、有些大学生不想考公务员的原因是?【多选题】
□ 竞争太过激烈,觉得自身的能力不足,不敢报考
□ 认为考公务员需要一些人际关系,自身没有背景
□ 自己有更为远大的理想
□ 觉得待遇不够好
□ 工作繁琐,不够轻松,且心理压力会较大
□ 其他
10、对于大学生公务员考试热的现象,你有什么看法?【填空题】
________________________。
公务员考试调研报告公务员考试调研报告一、调研目的公务员考试是我国选拔和选拔优秀人才进入政府机关工作的重要途径。
作为国家公务员考试系统的一部分,公务员考试的制度规定及实施情况,直接关系到政府机关人才选拔和管理的公正性和有效性。
因此,本次调研旨在了解公务员考试的调查状况,便于采取措施改进考试制度。
二、调研方法本次调研采用了问卷调查和访谈的方法。
问卷调查主要针对参加过公务员考试的应试者进行,通过问卷了解他们对公务员考试制度的认知程度、对考试内容和形式的评价以及对考试结果的满意度。
访谈则主要针对一些公务员考试培训班的负责人进行,探讨他们对公务员考试制度的发展趋势和问题。
三、调研结果1.应试者对公务员考试制度的认知程度普遍较低。
调研结果显示,大部分应试者对公务员考试的招聘政策、考试科目和考试标准的了解不足,对报考条件和程序等方面的信息掌握不够全面。
2.应试者对考试内容和形式的评价相对较高。
调研显示,应试者普遍认为公务员考试涵盖面广,考查内容和形式相对科学合理,能够评估考生的综合能力和素质水平,但也有部分应试者认为考试难度较大,题目难以理解。
3.应试者对考试结果的满意度不高。
调研结果显示,绝大部分应试者对公务员考试结果表示不满意,认为考试分数与个人实际水平不相符,造成公正性和有效性的质疑。
四、调研结论1.公务员考试制度的宣传不足。
应试者对公务员考试制度了解不足的原因之一是制度的宣传不足,建议有关部门加大对公务员考试制度的宣传力度,提高公众对公务员考试的认知程度。
2.公务员考试的科目和题型需要合理调整。
在公务员考试科目和题型的设置上,需要更加充分地考虑应试者的实际情况及未来工作需要,避免过于偏重专业知识的考查,更加注重考查综合素质及应用能力。
3.加强考试结果的公正性和有效性。
应试者对考试结果的不满主要是因为考试分数与个人实际水平不相符,为了增强考试结果的公正性和有效性,应加强评卷过程的透明度,加大监督力度,确保评卷公正,避免偏袒和人为失误。
尊敬的受访者:您好!为了更好地了解公众对公务员考试的看法和需求,我们特设计此份调查问卷。
本问卷旨在收集有关公务员考试报名、备考、考试流程、政策解读等方面的信息,以期为考生提供更优质的服务。
您的宝贵意见将对我国公务员考试改革和发展起到积极的推动作用。
本问卷采取匿名方式,所有信息仅用于统计分析,请您放心填写。
感谢您的支持与配合!一、基本信息1. 您的性别:()男()女2. 您的年龄:()18岁以下()18-25岁()26-35岁()36-45岁()46-55岁()56岁以上3. 您的最高学历:()高中及以下()大专()本科()硕士()博士及以上4. 您所在的城市:()一线城市()二线城市()三线城市()四线城市及以下二、公考报名与备考5. 您是否参加过公务员考试?()是()否6. 您对公务员考试的报名流程满意吗?()非常满意()比较满意()一般()不太满意()非常不满意7. 您在备考过程中,主要采用以下哪种方式?()参加培训班()自学()请教他人()购买辅导书籍()其他8. 您认为备考公务员考试最需要关注哪些方面?()专业知识()面试技巧()政策解读()心理素质()其他9. 您在备考过程中,遇到的最大困难是什么?()缺乏系统学习资料()时间安排不合理()备考压力大()心理素质差()其他三、公考流程与政策10. 您对公务员考试的考试流程了解吗?()非常了解()比较了解()一般()不太了解()非常不了解11. 您认为公务员考试的政策解读是否全面、准确?()非常全面、准确()比较全面、准确()一般()不太全面、准确()非常不全面、准确12. 您对公务员考试的报名条件、考试科目、考试形式等方面有哪些意见和建议?四、其他13. 您认为公务员考试对国家和社会有哪些积极意义?14. 您对公务员考试的改革和发展有哪些期望?15. 您对公务员考试的报名、备考、考试流程等方面还有什么其他意见和建议?感谢您抽出宝贵时间填写此份问卷,您的意见对我们非常重要。
2024年3月国考公务员面题(统计调查大队)及参考答案材料:关于新业态从业1、从平稳和脆弱的角度,讲述新业态从业的三个最重要的点?参考答案:一、背景新业态,如共享经济、远程工作、电子商务等,正在迅速改变传统的就业模式。
这些新业态为从业者提供了灵活的工作方式和多样化的收入来源,但同时也带来了稳定性和脆弱性的挑战。
二、稳定性分析1. 收入稳定性:新业态从业者往往面临收入波动的问题。
例如,自由职业者或共享经济平台的工作者,其收入可能受市场需求、平台政策和个人技能等因素影响,导致收入不稳定。
2. 职业发展路径:新业态提供了多样化的职业发展路径,但与传统行业相比,可能缺乏明确的晋升体系和职业规划。
从业者需要不断学习新技能,以适应不断变化的市场需求。
3. 社会保障:新业态从业者可能无法享受到与传统全职员工相同的社会保障,如医疗保险、退休金等。
这增加了他们在面临健康问题或经济危机时的脆弱性。
三、脆弱性分析1. 市场风险:新业态往往与市场变化紧密相关,市场波动可能导致从业者收入的不稳定。
例如,电子商务平台的卖家可能受到消费者购买习惯变化的影响。
2. 政策与法规风险:新业态的快速发展可能超出现有法规的覆盖范围,从业者可能面临政策不确定性的风险。
政策的变动可能对他们的业务模式和收入产生重大影响。
3. 技能过时风险:技术进步和行业变革可能导致某些技能迅速过时。
新业态从业者需要不断更新知识和技能,以保持竞争力,否则可能面临失业的风险。
四、结论新业态为从业者提供了前所未有的机遇,但同时也带来了稳定性和脆弱性的挑战。
为了在新业态中取得成功,从业者需要具备适应市场变化的能力,持续学习新技能,并为可能的风险做好准备。
同时,政府和行业组织应考虑制定相应的政策和法规,为新业态从业者提供必要的支持和保障。
2、王姐、小李、老张三个人,王姐认为应该从新业态从业人员的权益去调查,小李认为应该从应届高校毕业生去调研,老张认为应该从企业去调查,三个看法不一,领导让小李来牵头,另外俩不配合让你去解决。
国家公务员的社会调查与数据分析随着现代社会的不断发展,国家公务员作为公共管理体制中的核心力量,承担着重要的行政职责和公共服务任务。
为了更好地了解和分析国家公务员的社会情况以及相关的数据信息,本文将进行一系列调查和数据分析,以探究其现状和问题,并提出相应的对策和建议。
一、调查目的和方法调查目的:了解国家公务员的社会背景、工作情况和职业发展等方面的情况,分析其现状和问题。
调查方法:采用问卷调查和数据分析相结合的方式进行。
二、调查结果分析1. 社会背景情况通过调查发现,国家公务员的社会背景具有以下特点:(1)学历结构:大多数国家公务员具有本科及以上学历,其中硕士研究生占比较高。
(2)性别比例:男性在国家公务员中占据主导地位,女性比例逐渐增加。
(3)年龄分布:国家公务员普遍年龄集中在30-40岁之间,年龄层次相对较为均衡。
2. 工作情况国家公务员的工作情况主要涵盖以下方面:(1)工作满意度:大部分国家公务员对自己的工作感到满意,但也有一部分对工作存在不满。
(2)工作压力:国家公务员普遍面临较大的工作压力,来自于工作量大、制度刚性等方面。
(3)薪资待遇:国家公务员的薪资待遇相对较好,但并不是所有人都对待遇满意。
3. 职业发展国家公务员的职业发展主要存在以下问题:(1)晋升机会:晋升机会相对较为有限,竞争激烈,影响了一部分公务员的积极性和发展动力。
(2)培训机制:培训机制不够完善,一些公务员在技能和知识更新方面存在困难。
(3)职业发展路径:一些公务员对于职业发展路径不够清晰,缺乏发展规划和引导。
三、数据分析与对策建议1. 社会背景情况针对国家公务员的社会背景情况,应加强对不同学历背景和性别的人才引进和培养,建立公平、公正的选拔机制,提升多元化的人才结构。
2. 工作情况针对国家公务员的工作情况,应优化工作环境,减轻工作压力,加强个人职业能力的培养和发展,提高公务员的工作满意度和幸福感。
3. 职业发展针对国家公务员职业发展方面的问题,应加强对公务员的培训和学习机制,提供更多的培训资源和机会,引导公务员进行个人职业规划,提升职业发展的可持续性。
基层公务员现状调查问卷尊敬的基层公务员朋友:您好!为了深入了解基层公务员的工作现状,我们特开展此次问卷调查。
您的真实想法和宝贵意见对我们非常重要,将为相关政策的制定和改进提供重要参考。
请您放心,本次调查采用匿名方式,所有信息将严格保密。
感谢您抽出宝贵的时间参与!一、个人基本信息1、您的性别:A 男B 女2、您的年龄:A 20-25 岁B 26-30 岁C 31-35 岁D 36-40 岁E 41 岁及以上3、您的学历:A 大专及以下B 本科C 硕士D 博士4、您所在的地区:A 东部地区B 中部地区C 西部地区二、工作情况1、您所在的单位级别:A 乡镇(街道)B 县(区)C 市(地)2、您的工作岗位:A 综合管理B 执法监督C 专业技术D 其他(请注明)3、您每周的平均工作时长:A 40 小时以下B 40-50 小时C 51-60 小时D 60 小时以上4、您的工作压力主要来自哪些方面?(可多选)A 工作任务繁重B 工作要求高C 晋升机会少D 人际关系复杂E 群众期望高F 其他(请注明)5、您认为目前的工作强度是否影响了您的生活质量?A 影响很大B 有一定影响C 影响较小D 没有影响6、您对目前的工作满意度如何?A 非常满意B 满意C 基本满意D 不满意E 非常不满意7、您在工作中遇到的最大困难是什么?(可多选)A 缺乏工作资源B 政策变动频繁C 部门协调不畅D 工作流程繁琐E 其他(请注明)三、职业发展1、您认为在基层工作对个人职业发展的帮助程度如何?A 非常有帮助B 有一定帮助C 帮助不大D 没有帮助2、您在过去一年中参加培训的次数:A 0 次B 1-2 次C 3-4 次D 5 次及以上3、您认为现有的培训是否满足您的工作需求?A 完全满足B 基本满足C 部分满足D 不满足4、您对未来的职业规划是:A 在基层岗位继续发展B 争取晋升到上级机关C 转行到其他领域D 暂无明确规划5、您认为影响基层公务员晋升的主要因素有哪些?(可多选)A 工作业绩B 人际关系C 学历背景D 年龄因素E 其他(请注明)四、收入待遇1、您的月平均收入(包括工资、津贴、补贴等):A 3000 元以下B 3001-5000 元C 5001-7000 元D 7001-9000 元E 9001 元及以上2、您对目前的收入水平是否满意?A 非常满意B 满意C 基本满意E 非常不满意3、您所在单位的福利待遇(如住房补贴、节日福利等)情况如何?A 很好B 较好C 一般D 较差E 很差4、您认为基层公务员的收入待遇与工作付出是否成正比?A 成正比B 基本成正比C 不成正比五、工作环境1、您所在单位的办公设施和条件如何?A 很好B 较好C 一般E 很差2、您对单位的工作氛围和团队合作情况评价如何?A 非常好B 好C 一般D 差E 非常差3、您在工作中是否经常面临群众的误解和投诉?A 经常B 偶尔C 很少D 从未六、对基层公务员制度的看法1、您认为现行的基层公务员管理制度是否合理?A 非常合理B 合理C 部分合理D 不合理2、您对基层公务员的选拔任用机制有何看法?A 公平公正,能够选拔优秀人才B 基本公平,但存在一些问题C 不够公平,需要改进D 很不公平3、您认为基层公务员的考核评价制度是否科学?A 科学合理B 基本合理,但需要完善C 不够合理,需要重大调整D 不合理七、其他1、您对改善基层公务员现状有哪些建议?2、您还有其他需要补充的内容吗?再次感谢您的支持与配合!祝您工作顺利,生活愉快!随着社会的发展和进步,基层公务员在社会治理中发挥着越来越重要的作用。
一、基本信息1. 姓名:____________________2. 性别:□ 男□ 女3. 年龄:____岁4. 职业:____________________5. 教育程度:□ 小学及以下□ 初中□ 高中/中专□ 大专□ 本科及以上6. 联系方式:____________________二、调查背景请您在以下选项中选择与您最贴近的描述:1. 您对我国申论考试的了解程度:□ 很了解□ 比较了解□ 一般了解□ 不太了解□ 完全不了解2. 您是否参加过申论考试?□ 是□ 否三、申论考试现状请您根据实际情况对以下问题进行评价(1分为非常不满意,5分为非常满意):1. 申论考试的命题质量:__________分2. 申论考试的评分标准:__________分3. 申论考试的备考资料:__________分4. 申论考试的培训课程:__________分5. 申论考试的考试环境:__________分四、申论考试改革建议请您对以下问题提出您的建议:1. 您认为申论考试的命题应注重哪些方面?________________________________________________________________________ ____2. 您认为申论考试的评分标准应如何改进?________________________________________________________________________ ____3. 您认为申论考试的备考资料应如何丰富?________________________________________________________________________ ____4. 您认为申论考试的培训课程应如何优化?________________________________________________________________________ ____5. 您认为申论考试的考试环境应如何改善?________________________________________________________________________ ____五、其他意见与建议请您在此处提出您对申论考试的任何其他意见与建议:________________________________________________________________________ ____________感谢您参与本次调查问卷,您的宝贵意见将对我国申论考试改革提供有益参考。
一、基本信息1. 性别:- 男- 女2. 年龄:- 25岁以下- 26-35岁- 36-45岁- 46-55岁- 55岁以上3. 学历:- 高中及以下 - 大专- 本科- 硕士- 博士4. 工作岗位:- 行政管理岗位 - 业务管理岗位 - 技术岗位- 其他5. 工作年限:- 1年以下- 1-3年- 3-5年- 5-10年- 10年以上二、工作态度与职业素养6. 您认为以下哪些因素对您的工作态度影响最大?(多选) - 工作环境- 薪酬福利- 职业发展空间- 领导管理- 同事关系- 其他(请注明)7. 您对目前工作的满意度如何?- 非常满意- 满意- 一般- 不满意- 非常不满意8. 您认为以下哪些是提高公职人员职业素养的关键?(多选) - 培训与教育- 职业道德教育- 绩效考核- 职业规划指导- 其他(请注明)三、工作压力与应对措施9. 您在工作中面临的主要压力有哪些?(多选)- 工作量过大- 职业发展受限- 人际关系复杂- 工作与生活平衡- 其他(请注明)10. 您通常如何应对工作压力?- 寻求同事或上级帮助- 通过运动或休闲活动放松- 调整心态,积极面对- 休假或调换工作岗位- 其他(请注明)四、工作满意度与改进建议11. 您对目前工作满意度的影响因素中,哪些因素最关键?(多选) - 工作内容与职责- 薪酬福利- 职业发展- 工作环境- 领导与同事关系- 其他(请注明)12. 您认为有哪些措施可以提高公职人员的工作满意度?- 提供更多职业培训和发展机会- 优化薪酬福利体系- 改善工作环境- 加强领导与同事之间的沟通与协作- 其他(请注明)13. 您对目前工作有哪些具体的改进建议?- (请在此处详细描述您的建议)五、其他14. 您认为公职人员在履行职责时,应重点关注哪些方面?- 公正、公平、公开- 专业、高效、负责- 服务意识、群众观念- 政策法规遵守- 其他(请注明)15. 您对本次调查问卷有何建议或意见?- (请在此处提出您的建议或意见)感谢您的参与!您的宝贵意见将有助于我们更好地了解公职人员的工作状况,为改善工作环境和提升工作效率提供参考。
大学生报考公务员认知问卷调查(高玉红、高磊、何兴飞、雷龙昌、蔡苏亚、黄晶 -社会学12-2班)1.你的性别?A.男B.女2.你有报考公务员的意向吗?A. 一定要考B.考虑中C.没有3.你觉得考公务员以下哪个更重要?A.后台B.学识能力C.运气4.你(觉得)为什么要考公务员? *A.铁饭碗B. 顺应公务员报考热潮C.其他4.你认为公务员好考吗? *A.好考B.不太好考C.很难考5.你身边报考公务员的人多吗? *A.挺多的B.很少C.有一些,但不多6.你报考公务员的心态是什么? *A.试试看B. 一定要考上C.看到别人考我也要考7.你要考的话要考公务员是什么类型的*A. 国家的B.地方的C. 随便,考上就行8.你认为大学生“公务员热”会持续多长时间? *A. 十年B.二十年C.不知道,就觉得很久9.你认为公务员考试公平吗? *A.公平B.不公平C.公平是相对的,不是绝对的公平10.你认为需要为“公务员热”降温吗? *A.很有必要B.没必要C.顺其自然11.你对公务员的认识有多少? *A. 了解不少B. 一点点C.不了解12.你认为学校应该更重视公务员考试吗? *A.没必要,主要看个人B.有必要,可增加成功率C. 无所谓13.你认为当一名公务员和“当官”在社会的地位是一样的吗 *A.是的B.还是有点不一样C.完成不一样14.你(假如你要考公务员)认为有必要参加考公务员辅导班吗? *A.非常必要B.没必要,自学就可以了C.看情况,经济允许就参加15.假如你有很好的就业条件,你还要考公务员吗? *A.考,一定考B.就业单位好,就不考C.不考,反正考公务员也是为了有好的工作16.你觉得公务员是是铁饭碗吗?A.是B.不是C. 不知道17.你认识考公务员的同学吗?A.不认识B.认识很少C.认识很多18.你觉得他们考公务员对你有影响吗?A.有B.没有C.不太清楚19.对于公务员的报考条件,如需有大专以上文化程度,几年基层工作经验等等,你怎样看待?A.很有必要,对提高公务员队伍的质量很有帮助B.没必要,应不拘一格选人才,不必设置那些门槛C.无所谓20.如果你觉得公务员,哪方面更重要?A.学历B.人品C. 实践能力。
关于考公务员调查问卷(五篇)第一篇:关于考公务员调查问卷关于考公务员方向的调查问卷亲爱的朋友:您好,我正在对现今越来越多的大学生报考公务员现象进行调查。
您的答案无关对错,只要能真实地反映你的想法,就是这次调查的目的。
感谢您的积极参与,我将对你的答案完全保密。
1、您的专业所属学科门类?(B)A理学 B工学 C农学 D医学 E军事学 F哲学G法学 H教育学 I文学 J历史学 K管理学 L经济学2、您的性别?()A男B女3、请问您处于什么阶段()A专科B本科C研究生 D博士4、您的家庭所在地?()A城市B城镇C农村5、您是否有行政家庭背景?()A是B 否6、您是否有打算考公务员?()A是B否C还不确定7、、如果您决定不考公务员主要是因为?(决定考,此题就不用选择)()A竞争太激励,觉得自己考不上,没必要去尝试B自己的性格不适合公务员的工作方式C当公务员体现不出自己最大自我价值与社会价值D待遇还达不到自己的期望E如还有其他原因,请填写()8、、如果您决定考公务员主要是因为?(限选3项)(决定不考,此题就不用选择)()A公务员的福利待遇好,风险低,工作条件舒适,稳定B自己性格适合当公务员,并喜欢公务员的工作C可以升官发财,实现自身的人生追求与政治抱负D想要直接为国家,为民族做贡献,尽心尽职服务人民E父母和长辈的期望和心愿,不愿违背F周围有很多人在考,盲目跟风G参加公务员考试,对自己参加别的职业招聘有帮助H其他想法请填写()9、当以下工作可供您任选,你会选择?()A公务员B自主创业C 受雇于工商企业 D非公务员企事业单位 F其他10、您认为哪种性格最适合当公务员?()A内向B外向C要具体看岗位情况11、您对当公务员的评价?(可多选)()A稳定 B循规蹈矩 C风险低 D安于现状 E无忧无虑F单调乏味 G尔虞我诈 H铁饭碗,不愁吃、穿、用12、作为公务员,他应该具备的素质?(可多选)()A韬光养晦 B恪尽职守 C人格魅力(很高的人品值)D胆识E领导组织能力F办事能力 G有城府 H懂得谄媚13、假如对社会人员划5个等级(一最高,五最低),您觉得公务员的社会地位会是?()A一B二C三D四E五14、您认为公务员考试难度如何?A非常难 B难度一般C不是很难D不清楚15、您认为要考上公务员,主要需要?(限选两项)()A关系网 B专业知识 C广博的学识 D自己人格魅力 F社会阅历16、您认为公务员难考上的原因是什么?A报考人数多,竞争很大B试题难度较大C对大学生报考要求严格D存在不公平现象E其他请注明()17、假如您要报考公务员,打算考哪种级别的?(请欲报考者填)A国家公务员B地方公务员C随便只要考上就行18、假如您要考公务员,在准备考公务员期间,您的精力主要会放在哪里?(请欲报考者填)()A托人找关系B踏踏实实复习、备考C向成功人士取经D顺其自然,不强求E学习社会为人处事之道第二篇:艺考学校调查问卷商丘战旗艺考学校爱心问卷亲爱的同学:你好,我们是商丘战旗艺考学校,为了解近期我们同学学习情况,为同学们创造出更好的学习环境,我们开展了本次调查活动。
一、基本信息1. 您的姓名:(请填写真实姓名)2. 性别:(单选题)A. 男 B. 女3. 年龄:(单选题)A. 18岁以下 B. 18-25岁 C. 26-35岁 D. 36-45岁 E. 46-55岁 F. 55岁以上4. 职务:(单选题)A. 科员 B. 副科级 C. 正科级 D. 副处级 E. 正处级 F. 副厅级 G. 正厅级 H. 其他5. 部门:(请填写所在部门)6. 入职时间:(请填写入职日期)二、工作满意度7. 您对目前工作的整体满意度如何?(单选题)A. 非常满意 B. 比较满意 C. 一般 D. 不太满意 E. 非常不满意8. 您认为您所在部门的工作氛围如何?(单选题)A. 良好 B. 一般 C. 较差 D. 非常差9. 您对部门领导的满意度如何?(单选题)A. 非常满意 B. 比较满意 C. 一般 D. 不太满意 E. 非常不满意10. 您认为部门内部沟通效率如何?(单选题)A. 非常高 B. 较高 C. 一般 D.较低 E. 非常低三、工作环境与条件11. 您认为您所在部门的工作环境如何?(单选题)A. 良好 B. 一般 C. 较差 D. 非常差12. 您对办公设备的满意度如何?(单选题)A. 非常满意 B. 比较满意 C. 一般D. 不太满意E. 非常不满意13. 您认为部门对员工的培训和支持力度如何?(单选题)A. 非常强 B. 较强 C. 一般 D. 较弱 E. 非常弱14. 您对目前薪酬福利的满意度如何?(单选题)A. 非常满意 B. 比较满意 C.一般 D. 不太满意 E. 非常不满意四、职业发展15. 您对目前职业发展的前景感到如何?(单选题)A. 非常乐观 B. 较乐观 C. 一般 D. 较悲观 E. 非常悲观16. 您认为您所在部门晋升机制如何?(单选题)A. 非常合理 B. 较合理 C. 一般 D. 较不合理 E. 非常不合理17. 您是否愿意在本部门长期工作?(单选题)A. 非常愿意 B. 比较愿意 C. 一般 D. 不太愿意 E. 不愿意18. 您认为部门在人才培养和激励方面有哪些不足?(多选题)A. 缺乏明确的职业发展路径B. 缺乏有效的激励措施C. 缺乏针对性的培训D. 晋升机会不均等E. 其他(请说明)五、意见和建议19. 您认为部门在哪些方面需要改进?(多选题)A. 工作流程B. 部门管理C. 沟通协作D. 薪酬福利E. 培训与发展F. 其他(请说明)20. 您对部门领导或上级有什么建议或意见?(请在此处填写)21. 您认为部门应该如何提高工作效率?(请在此处填写)感谢您参与本次。
关于在校大学生考取公务员情况的调查问卷——以五邑大学本科学生为调查样本亲爱的同学,您好!为了更好地了解我校大学生考公务员的情况,我们特此开展本次问卷调查,本次调查不记名,希望能得到您的真实想法与宝贵意见。
谢谢您的合作!您的性别:男、女年级:专业:第1 题,单项选择题:您对公务员考试了解多少呢?( )A 很是了解 8B 基本了解40C 有点了解 30D 完全不了解 2第 2 题,单项选择题:对于越来越多的大学生报考公务员,你有什么看法()A 表示理解,是一种很好的就业渠道40B 不能理解,很多同学都不够理性,盲目跟风28C 没什么看法 12第3 题,单项选择题:你觉得作为一名大学生,与其他报考群体相比处于怎样的地位?( )A 优势地位 47B 劣势地位12C 都一样21第 4 题,单项选择题:你觉得限招应届毕业生能提高公务员队伍质量吗?( ) A 能 8 B 不能7C 两者之间没什么联系49D 不太清楚 16第 5 题,单项选择题:你觉得应届毕业生缺乏实践经验对于参加公务员考试影响大不大?( )A 影响很大,很多岗位都明确要求有工作经验,笔试和面试也有很多都涉及到与实践经验有关的问题36B 有影响,但是影响不大14C 基本上没什么影响,多掌握一些考试和面试的技巧就可以了21D 不太清楚 9第 6 题,单项选择题:根据你对公务员相关知识的了解,你觉得大学生报考公务员会持续走热吗?()A 会 56B 不会13C 不清楚11第7题,单项选择题:您认为公务员招聘公平吗?A 公平 15B 不公平13C 公平,但是是相对的,不绝对48D 不清楚 4第 8 题,多项选择题:您认为公务员吸引您的是()A 服务社会B 工作稳定67C 氛围和谐13D 性格趋向8E 社会导向24F 福利优厚59G 实现政治抱负26 H 其他5第9 题,单项选择题:您打算考哪种级别的公务员?( )A 中央部门职位 1B 省厅部门级公务员职务7C 市局级部门公务员职务42D 县处级部门公务员职务18E 乡科级及以下部门公务员职务 12第 10 题,单项选择题:您打算花多少时间来备考公务员?( )A 1-3个月7B 3-6个月19C 6个月以上51D 顺其自然不打算刻意去准备3第11 题,单项选择题:为准备公务员考试,你打算花费多少?(包括报名费、购买复习资料、报培训班等)()A 200元以下 6B 200-500元9C 500-1000元25D 1000-2000元18E 2000元以上22第 12 题,单项选择题:你目前已经开展了哪些前期准备工作?( )A 在各种新闻媒介上收集招考信息21B 购买了资料复习备考44C 报名参加了培训班 9D 未做任何准备6第 13 题,单项选择题:一般来说,公务员的录取比例是很低的,特别是一些热门职位,对于报考,你的心态如何?()A 很有信心,录取的希望很大12B 顺其自然,没有多想46C 没什么把握,试试看 22第 14 题,单项选择题:如果当年公务员考试失利,以后还会继续考吗?()A 会,而且会一直考,直到考上为止 2B 会再考一次,考不上就算了15C 不知道,到时候再看情况35D 不会再考了28谢谢您的积极参与!关于在校大学生考取公务员情况的调查报告为了更加了解关于大学生对于考取公务员的看法和意见,我特此设计了这份调查问卷。
国家公务员考试信息调查问卷
此调查问卷作为国家公务员考试培训的前期调研问卷,营销部汇总后,会根据大家所反馈的实际情况进行培训方案以及内容的制定,所以请大家务必认真填写。
校区每位同事都必须填写,填写完毕之后发给校区负责人,校区负责人将本校区所有同事的调查问卷汇总压缩,于 8 月 19 日 13: 00 前发至虞总的 QQ 邮箱*****************以及 OA 系统的内部邮件中。
非单一项选择题
1、国家公务员报名的年龄限制是( D )
A: 16—— 30 周岁 B: 18—— 30 周岁
C: 16—— 35 周岁 D: 18—— 35 周岁
2、报考国家公务员考试的学历要求是( B )
A:中专以上C:本科以上B:大专以上D:研究生以上
3、请将下列环节按照正确的报考程序进行排列( CEHFADBIG )
A:查询资格审查结果 B:网上缴费 C:职位查询与筛选 D:网上确认
E:提交报考申请H:上传电子照片
F:网上资格审查以及接过查询 G:打印准考证I:查询报名序号
4、国家公务员考试的科目有( ABE A:行政职业能力测验 B:申论E:专业科目考试 F:民法)
C:公共基础知识
G:国家政策法规
D:外语水平考试
5、国家公务员考试行政职业能力测验的考试时间是( B )
A:8:00—10:00B:9:00—11:00
C:8:30—10:30D:9:30—11:30
6、国家公务员考试申论的考试时间是( A )
A:14:00—16:30B:14:00—17:00
C:14:30—16:30D:14:30—17:00
7、国家公务员考试的在辽宁省的考点设置在( AC )
A:沈阳 B:鞍山 C:大连 D:朝阳 E:锦州
8、面试时,考生需要携带( A )
A:提供本人身份证件(身份证、学生证、工作证等)原件、
B :所在单位出具的同意报考证明(加盖公章)或所在学校盖章的报名推荐表、报名登记表等材料。
C:大学生村官、“农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划”、“三支一扶”计划、“大学生志愿服务西部计划”等服务基层项目人员的认定,由相应的主管部门出具证明。
9、国家公务员考试报考人员可以报考( A )个职位
A: 1 B: 2 C: 3 D: 4
10、个人综合成绩的计算方法是( A )
A:笔试成绩*50%+面试成绩*50% B:笔试成绩*20%+面试成绩*80%
C:笔试成绩*60%+面试成绩*40% D:笔试成绩*40%+面试成绩*60%
11、个人笔试成绩的计算方法是( A )
A:行政职业能力测验 *50%+申论*50% C:行政职业能力测验 *60%+申论*40% 12、行政职业能力测验的考试内容包括(
B:行政职业能力测试 *20%+申论*80% D:行政职业能力测验 *40%+申论*60% ABCDE )
A:言语理解与表达D:资料分析B:数量关系
E:常识判断
C:判断推理
13、省级以上(含副省级)综合管理类职位申论考试主要测查报考者的( BCEF)
A:阅读理解能力D:文字表达能力B:综合分析能力
E:贯彻执行能力
C:提出问题能力
F:解决问题能力
14、行政职业能力测验的满分是( A )
A: 100 B: 120 C: 150
15、申论的满分是( A )
A: 100 B: 120 C: 150
16 、2015 年国家公务员考试的基层工作经历的截止时间为( D ) ?
A.2014 年 7 月C.2015 年 7 月
B.2014 年 10 月D.2015 年 10 月
17、下面关于基层工作经历起始时间界定错误的是( D )?
A.在基层党政机关、事业单位、国有企业工作的人员,基层工作经历时间自报到之日算起。
B.参加“大学生村官”、“三支一扶”(支教、支农、支医和扶贫)、“大学生志愿服务西部计划”、“农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划”等中央和地方基层就业项目人员,基层工作经历时间自报到之日算起。
C.在其他经济组织、社会组织等单位工作的人员,基层工作经历时间以劳动合同约定的起始时间算起。
D.从实习日期开始算起。
18、下列哪些人员不得报考国家公务员( B )?
A. 18 周岁以上、 35 周岁以下( 1977 年 10 月 16 日至 1995 年 10 月 16 日期间出生), 2014 年应届硕士研究生和博士研究生(非在职)人员年龄可放宽到 40 周岁以下( 1972 年 10 月 16 日以后出生);
B.现役军人
C.具有符合职位要求的工作能力;
D.具有大专以上文化程度;
19 、2015 年毕业的定向生、委培生是否可以报考 ( B )?
A.原则上可以
B.原则上不可以
20、体检和考察由谁负责? B
A.体检和考察由招录机关负责
B. 由公务员局统一负责
21 、2015 年国家公务员考试行测是几套卷子( A )?
A 、1 套
B 、2 套、
C 、3 套
D 、4 套
22 、2015 年国家公务员考试申论是几套卷子( A )?
A 、1 套
B 、2 套、
C 、3 套
D 、4 套
23、申论是测查从事机关工作应当具备的基本能力的考试科目。
下列不属于申论试卷的组成的是( D )?
A.注意事项、
B.给定资料
C.作答要求、
D.字迹工整
24、国家公务员考试公告的下发时间,一般是( B )
A 、9 月
B 、10 月
C 、11 月
D 、12 月
25、国家公务员考试笔试时间,一般是( C )
A 、9 月
B 、10 月
C 、11 月
D 、12 月
26、国家公务员考试面试考试的形式为( AB )
A、结构化面试
B、无领导小组面试
27、国家公务员考试辽宁地区的面试形式为( A )
A、结构化面试
B、无领导小组面试
28、国家统计局辽宁调查总队的面试时长为( B )
A 、10 分钟
B 、15 分钟
C 、20 分钟
D 、30 分钟
29、辽宁省国家税务局的面试题量为( A )
A 、3 道题
B 、4 道题
C 、5 道题
D 、6 道题
30、辽宁海关相关岗位的面试时长为( B )
A 、10 分钟
B 、15 分钟
C 、20 分钟
D 、30 分钟
31、辽宁省出入境检验检疫局的面试题量为( A )
A 、3 道题
B 、4 道题
C 、5 道题
D 、6 道题
32、辽宁省的银监会相关岗位的面试时长为( B )
A 、10 分钟
B 、15 分钟
C 、20 分钟
D 、30 分钟
33、辽宁省的证监会相关岗位的面试题量为( A )
A 、3 道题
B 、4 道题
C 、5 道题
D 、6 道题
34、辽宁省的铁路公安岗位的面试时长为( B )
A 、10 分钟
B 、15 分钟
C 、20 分钟
D 、30 分钟
35、辽宁邮政管理局的面试题量为( A )
A 、3 道题
B 、4 道题
C 、5 道题
D 、6 道题
36、国家公务员考试面试的程序请排序( )
A、邮寄材料到指定部门
B、确定及查询本人综合成绩
C、面试确认
D、面试现场报道
E、面试
F、体检
37、面试确认一般采取的方式为( A )
A、电话确认
B、邮件确认
C、短信确认
D、微信确认
38、考生接受资格审查所邮寄的材料是( B )
A、证件原件
B、证件复印件
C、证件原件及复印件
39、考生邮寄的材料,包括(ABCDEF )
A、本人身份证
B、笔试准考证
C、考试报名登记表
D、学历、学位证书
E、报考职位所要求的基层工作经历有关证明材料
F、报考职位条件中所要求的其他证明材料
40、沈阳铁路公安参加面试人数与录用计划数比例是( C)?
A. 1.5: 1
B.2:1
C.3:1
D.4:1。