2016中石化招聘考试所有招聘信息一览

第1篇正文：尊敬的求职者：您好！中石化集团招标公司（以下简称“招标公司”）作为我国石油石化行业的重要企业之一，始终秉承“以人为本、科技兴企”的发展理念，致力于为客户提供专业、高效、优质的招标服务。

为进一步优化公司人才队伍结构，提升企业核心竞争力，现面向全国公开招聘优秀人才。

现将有关事项公告如下：一、公司简介中石化集团招标公司成立于20XX年，是中石化集团下属的一家专业招标代理机构。

公司业务范围涵盖工程、货物、服务招标代理、咨询、评估、培训等，是国内招标代理行业的领军企业。

公司拥有丰富的行业经验、专业的团队和完善的业务体系，为客户提供全方位、一站式招标服务。

二、招聘岗位及要求1. 招标代理工程师岗位职责：（1）负责项目招标文件的编制、审核、发布；（2）组织项目招标投标活动，协调各方关系；（3）对投标文件进行评审，提出评审意见；（4）参与合同谈判、签订等工作。

任职要求：（1）本科及以上学历，工程、经济、管理等相关专业；（2）具有3年以上招标代理工作经验，熟悉招标法律法规和招标程序；（3）具备良好的沟通协调能力、团队协作精神和敬业精神；（4）熟练掌握办公软件，具备一定的文字功底。

2. 项目经理岗位职责：（1）负责项目的整体策划、组织、实施和监控；（2）协调各方资源，确保项目按时、按质完成；（3）对项目团队进行管理，提升团队整体能力；（4）参与项目合同谈判、签订等工作。

任职要求：（1）本科及以上学历，工程、经济、管理等相关专业；（2）具有5年以上项目管理经验，熟悉项目管理流程和方法；（3）具备良好的沟通协调能力、团队协作精神和敬业精神；（4）熟练掌握办公软件，具备一定的文字功底。

3. 法务专员岗位职责：（1）负责公司合同审查、风险评估等工作；（2）参与项目招标投标活动，提供法律支持；（3）协助处理公司内部法律事务；（4）参与公司法律风险防控体系建设。

任职要求：（1）本科及以上学历，法学专业；（2）具有3年以上法务工作经验，熟悉合同法律法规；（3）具备良好的沟通协调能力、团队协作精神和敬业精神；（4）熟练掌握办公软件，具备一定的文字功底。

中石化校园招聘考试内容是什么？根据往年招聘考试内容，中石化校园招聘考试一般包括以下几项：一、思想素质：包括价值观、责任感、意志品质、时事政治等内容二、通用能力：包括言语理解与表达、数字运算、逻辑推理、资料分析与赏识判断三、英语水平：考察英语能力四、个性测评：全面评估毕业生性格、动机、兴趣和心理等方面的特征高薪好工作的国企，中石化就是其中一个，我们通过以下几点来了解一、中石化是一家什么样的企业中国石油化工集团公司(以下简称公司)是1998年7月国家在原中国石油化工总公司基础上重组成立的特大型石油石化企业集团，注册资本2749亿元人民币，董事长为法定代表人，总部设在北京。

公司对其全资企业、控股企业、参股企业的有关国有资产行使资产受益、重大决策和选择管理者等出资人的权力对国有资产依法进行经营、管理和监督，并相应承担保值增值责任。

二、中石化薪资如何?基本工资按照岗位和工龄化档，8级6档的基本工资在4千以上，加上一些补贴，比如硫化氢、绩效、通讯补贴、等按实际在岗天数发放，税前工资一般5千以上关于出差补贴部分，路费按火车硬卧价格报销，往返大概是400元左右，然后就是野外补贴，野外补贴按照实际在岗天数发放，每天100元，休假没有野外补贴实际工资大概在7千以上啊，平均工资在6千以上，不过这是全勤才有的薪资，年终奖一般在2万以上，工资总体来说是很可观的看到这里，你是不是迫不及待想加入中石化的大家庭呢?别急，2019中石化校园招聘预计在2018年11月份左右开始，建议大家先对中石化做一个全面的了解，比如中石化考试时间、考试内容、岗位竞争情况等，如何获取这些资讯呢?三、中石化的福利待遇：中石化的福利待遇一般有单位提供健康体检，节假日发放洗发水、牙膏等日用品，公司为外地毕业生提供单身公寓，入职毕业生均可享受单人间，热水器、煤气灶等一应俱全。

单身公寓内还配备活动室、篮球场、浴室、自习室，充分满足员工生活的各种需求。

四、中石化员工培养计划：中石化按照员工不同专业和个人特长，为毕业生设置了技能、技术、管理等三种职业发展通道，并对毕业生个人职业发展规划进行管理，搭建发展平台，为毕业生提供培训机会和发展空间，实现员工和企业共同成长快快加入陕西中石化备考群，与考友一起备考吧~。

第1篇一、个人基本情况及自我介绍1. 请您简单介绍一下自己的基本信息，包括姓名、年龄、籍贯、学历、专业等。

2. 请您谈谈自己的兴趣爱好，以及这些兴趣爱好对您的工作和生活有哪些帮助？3. 请您谈谈自己在大学期间的学习经历和实习经历，以及这些经历对您今后工作的启示。

4. 请您谈谈自己为什么选择加入中石化齐鲁，以及您对中石化齐鲁的了解。

5. 请您谈谈自己的职业规划，以及在中石化齐鲁实现这一规划的具体措施。

二、专业知识及技能1. 请您谈谈自己对石油化工行业的认识，以及该行业在我国国民经济中的地位。

2. 请您解释一下以下专业术语：炼油、化工、煤化工、天然气化工、盐化工。

3. 请您谈谈自己对炼油工艺流程的理解，以及影响炼油效率的因素。

4. 请您谈谈自己对化工设备维护保养的认识，以及如何预防设备故障。

5. 请您谈谈自己对环境保护的认识，以及如何在石油化工企业中实现绿色发展。

6. 请您谈谈自己对节能减排的认识，以及如何在中石化齐鲁实施节能减排措施。

7. 请您谈谈自己对安全管理的基本原则和措施，以及如何确保生产安全。

8. 请您谈谈自己对石油化工企业中的人力资源管理、设备管理、财务管理等方面的认识。

三、沟通与团队协作1. 请您谈谈自己在团队合作中的角色和作用，以及如何处理团队内部矛盾。

2. 请您谈谈自己在跨部门沟通中的经验和技巧，以及如何协调各部门之间的工作。

3. 请您谈谈自己在解决复杂问题时的心态和策略，以及如何与同事共同应对困难。

4. 请您谈谈自己在处理突发事件时的应对措施，以及如何确保工作顺利进行。

5. 请您谈谈自己在工作中如何处理人际关系，以及如何与上级、下级和同事建立良好的沟通。

四、应变与创新能力1. 请您谈谈自己在面对突发事件时的应变能力，以及如何快速做出决策。

2. 请您谈谈自己在工作中如何发现和解决问题，以及如何提高工作效率。

3. 请您谈谈自己在工作中如何进行创新，以及如何将创新成果应用于实际工作中。

你最想知道的中国石化工资待遇都在这里吉林中公金融人为广大考生提供吉林省银行及国企等招聘信息包括吉林省银行及国企等考试报名时间、报名入口、职位表、科目内容、笔试面试/递补/体检公告等。

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根据长时间的摸爬滚打、四处查探，现对中石化各板块工资待遇整理出TOP榜单!已经成功上岸、即将入职的同学快来了解下自己未来的工资水平，瞅瞅你是属于屌丝还是高富帅/白富美!1.油田，勘探开发篇TOP1 新星石油公司主营业务：地热资源开发，服务雄安新区进入难度：5星TOP2 新气管道公司主营业务：外输新疆天然气，新建项目总投资1300多亿进入难度：5星TOP3 上海海洋石油局主营业务：我不知道进入难度：4星TOP4 勘探南方公司主营业务：勘探开发进入难度：4星TOP5 天然气分公司主营业务：天然气储运、销售进入难度：5星2.炼化企业篇TOP1 中科炼化主营业务：炼油、化工进入难度：3星TOP2 化工销售主营业务：化工产品销售进入难度：4星TOP3 湛江东兴石化主营业务：炼油、化工进入难度：1星TOP4 镇海炼化主营业务：炼油、化工进入难度：3星TOP5 茂名石化主营业务：炼油、化工进入难度：2星3.设计施工单位TOP1 工程建设公司(SEI) 据说这家单位进去之后就是一步登天。

主营业务：工程建设进入难度：10星这个难度有点大，只能说祝你好运。

膜拜成功入职工程建设的同学4.油品销售企业TOP1 燃料油公司主营业务：销售然料油进入难度：4星特殊说明：销售公司待遇都不高，我是认真的。

各单位研究生和本科生薪资水平不同，但总体差距不大。

另附：1.工资核算方基本工资+绩效奖金+劳保用品+通话补贴+住房补贴+五险一金2.福利方面(1)过年过节必须有购物卡、柴米油盐(2)定期会有季度奖、年终奖。

(不同工作岗位待遇也会随机调整)以上内容源自网络，如有错误敬请谅解。

中石油内部招聘中国石油天然气集团公司（CNPC，以下简称“中石油”）是中国特大型石油石化企业集团、国家控股公司和国家授权投资的机构，是中国境内最大的油气生产供应商，占据中国石油、天然气生产、加工和市场的主导地位。

哈萨克斯坦石油公司（PK，Petro Kazakhstan Inc）是注册于加拿大的国际石油公司，总部位于加拿大卡尔加里，但其全部资产都在哈萨克斯坦中南部的南图尔盖盆地，是当地最大的成品油供货商、石油商，也是第二大外国石油生产商。

中石油内部招聘案例和心提示：5月13日，在中石油总部的会议室里，包括中石油董事长周吉平，部分已退高管、总经理助理在内的高层管理人员如数出席，中组部干部五局局长毛定之宣读中央决定，廖永远被任命为中石油总经理、董事，一天后，中石油官方网站对外发布了这一消息。

后蒋洁敏时代的中石油高层管理梯队大框架正在搭建。

5月13日，在中石油总部的会议室里，包括中石油董事长周吉平，部分已退高管、总经理助理在内的高层管理人员如数出席，中组部干部五局局长毛定之宣读中央决定，廖永远被任命为中石油总经理、董事，一天后，中石油官方网站对外发布了这一消息。

今年51岁的湖北人廖永远于2007年2月出任中石油副总经理、党组成员，次年又被聘为中石油股份公司执行董事。

这是今年3月继中石油前“掌门人”蒋洁敏出任国务院国资委主任、党组副书记后，这家中国油气“巨无霸”的又一次人事调整。

中石油一名已退人士向记者透露，早在蒋洁敏调任国务院国资委之前，中石油内部的管理大权交接就已提上日程，“廖永远有过在地方挂职锻炼的经历，一些老领导对他的工作能力也非常肯定。

”公开资料显示，廖永远进入中石油后，曾先后担任勘探开发事业部副主任、塔里木石油公司总经理、党工委书记，2001年曾挂职任甘肃省经贸委副主任、党组副书记，2004年回归中石油，担任总经理助理，一年后担任中石油股份公司副总裁，随后晋升为中石油副总经理、党组成员。

而除任职路线相似外，廖永远在塔里木石油公司时也曾有与蒋洁敏调任青海石油管理局的类似经历。

中国石化炼化工程师招聘笔试题库一、介绍中国石化是中国石油和化学工业集团公司的核心企业之一，负责石油和化学工业的开发和运营。

为了吸引和选拔优秀的工程师，中国石化每年都会组织炼化工程师的招聘笔试。

本文将为读者提供一些常见的中国石化炼化工程师招聘笔试题，并帮助读者了解这些题目的难度和要求。

二、常见问题以下是一些常见的中国石化炼化工程师招聘笔试题目，供读者参考：题目1: 请解释什么是“炼化工程师”？题目2: 请列举并解释炼化工程师的主要工作职责。

题目3: 请列举并简要描述炼化工程师常用的工具和技术。

题目4: 请解释什么是炼化工程师的安全意识，为什么它对工作至关重要？题目5: 请解释什么是石化过程装置，以及它在炼化工程中的作用。

题目6: 请解释什么是催化剂，以及它在炼化工程中的应用。

题目7: 请解释什么是石化工程的环境保护要求，以及它在炼化工程中的实施方法。

题目8: 请解释有机化学原理对炼化工程师的重要性。

题目9: 请解释什么是能源转化，以及它在炼化工程中的应用。

题目10: 请列举并解释炼化工程师在生产运作中可能遇到的主要挑战。

以上题目只是中国石化炼化工程师招聘笔试题库中的一部分，涵盖了炼化工程师的基本知识和技能要求。

考生需要熟悉相关领域的理论知识并了解实际应用，以便在笔试中作出准确和全面的回答。

三、题目解析1. 请解释什么是“炼化工程师”？炼化工程师是指在石油和化学工业领域从事炼化工程技术和管理工作的专业人士。

他们负责设计、建设和运营石化工艺装置，研发新工艺和新产品，并负责质量控制、安全监管等工作。

2. 请列举并解释炼化工程师的主要工作职责。

炼化工程师的主要工作职责包括但不限于以下几个方面：工艺设计和改进、装置调试和优化、操作管理和技术支持、安全监控和事故处理、环境保护和节能减排等。

他们需要熟悉石油和化学工艺，掌握各种工程软件和设备操作技术，以及具备团队合作和沟通能力。

3. 请列举并简要描述炼化工程师常用的工具和技术。

中国石化招聘笔试历年真题汇总整理题目实际上是不难的，但要有针对性的复习，多练题目是肯定的！建议报考的同学提前做好复习准备，考试资料可以到“易壹考资料网”上面找找，资料确实不错，资料都是上次参加考试的学长们精心整理出来的，比较有针对性，大家可以去了解一下!中国石化笔试经验分享一:中石化的笔试历来都是当场给分的，所以基木上大家考完以后都知道自己是否有希望进入下一轮，先说说楼主的情况，我考了90分，总体说来这个分数还是出乎我的意料之外的这次一共是61个题，90分钟，因为最后20分钟是心理测试，所以真正做题的时间只有70分钟。

言语理解里病句和排序的题型偏多，这个我做的还可以，我其实特别怕填词类的题目，但是中石化的这个不算特别难，顶多是找同义词替换之类的，病句小学初中练的比较多了，基本凭语感就可以做，排序需要一点技巧，好在题不算很难。

数学题没啥说的，这个就是速度要快，我基本上没有思路的就放弃了，印象最深的有一题题目老长，是讲股票还是啥的，我直接蒙了个C。

还有一类数学题是四则运算的，看到这题才知道为啥不让用计算器了，其实这个我基本没啥思路，就是靠硬算，因为有些题其实你去想简便方法想个30秒不一定能想岀来，但是老老实实去算花个1分钟就肯定可以算出来，所以不要没想出来就放弃, 只要笔头快，还是可以做的。

逻辑推理题就和行测里面的非常像了，什么六面体问题，一笔画两笔画问题，这个不练是做不好的，我看的八九不离十，个别题不会做。

比较有趣的是今年有很多杠杆和齿轮的问题，如果高中是学文科的同学估计要吃点亏，其实也不算特别难，高中物理学的好的话基本是秒答。

材料分析，哎，这个基本送分，和国考的分析比起来太简单了，而且材料分析题是一题两分，我估计就是这块做的好所以分数拉上去了，因为大多数的题是比大小，稍微加一下就可以了，都不用涉及去年和今年的增减幅问题。

今年没考英语，我很多同学直到进考场之前都不知道，所以说看官方公告很重要啊, 题冃改成了创新思维，其实这类题国考是不考的，个别公司的在线测评会涉及，这个我也不是做的太好，只有2题有把握，但是这个一题是4分哦〜比重还是蛮大的，方法没法说，更没法复习，只能是多见多做。

应聘中国石化毕业生基本信息表一、基本信息姓名：性别：男出生年月：X年X月学历：本科/专科/硕士专业：专业电子邮箱：@二、教育背景1、本科/专科/硕士就读学校、入学时间和毕业时间2、所学专业和主要课程3、本科/专科/硕士期间所获奖励和荣誉三、工作经历（如有）1、工作单位名称、工作地点和工作时间2、工作职责和工作内容3、工作成绩和收获4、离职原因和离职时间四、技能与证书1、专业技能和特长（如计算机能力、语言能力等）2、相关证书和考试成绩（如英语四六级证书、计算机等级证书等）3、其他特长和爱好（如文艺、体育等）五、自我评价与个人特点1、个人特点与性格特点（如诚实守信、责任心、团队精神等）2、所学专业与应聘职位的匹配程度及个人优势3、对未来职业发展的规划和目标4、对中国石化的认识和看法，以及加入中国石化的原因和期望。

六、其他信息1、家庭成员情况（如有需要）2、个人爱好和业余活动（如旅游、阅读等）3、其他需要补充的信息。

高职毕业生就业应聘管理信息系统的设计与实现随着全球化和信息化的快速发展，管理信息系统在各行各业中扮演着越来越重要的角色。

特别是在高职毕业生就业应聘领域，建立一个高效、准确、便捷的管理信息系统显得尤为重要。

本文将探讨高职毕业生就业应聘管理信息系统的设计与实现。

一、系统需求分析在系统需求分析阶段，需要明确系统的目标、用户群体以及其业务需求。

对于高职毕业生就业应聘管理信息系统，系统的目标主要包括以下几个方面：1、提供一个集成的就业应聘信息管理平台，以便于学校、企业和学生三方进行信息交流与互动；2、提供一个实时的就业市场分析和预测功能，帮助学校和学生更好地了解就业市场需求；3、提供一个个性化的职业规划和就业推荐服务，帮助学生更好地规划自己的职业发展并找到合适的工作。

二、系统设计1、系统架构设计本系统采用B/S架构，客户端通过浏览器访问服务器，实现信息的显示和交互。

服务器端采用三层架构，包括数据访问层、业务逻辑层和表示层。