公司选择中介服务机构比选办法

企业工程项目中介机构比选委托制度1、总则为规范工程项目建设相关中介机构的业务委托管理，通过比选等方式，以合理低价、择优选择中介机构，特制定本管理制度。

2、基本原则2.1、透明公正原则：比选过程公开、透明，公司招标工作审查小组应全面沟通、信息共享，评标、定标时做出集体公开决策。

2.2、充分竞争原则：每次比选都应有充分适量的单位参与，公司应鼓励入围单位积极开展公平竞争，确保比选具有充分的竞争性。

2.3、择优定标原则：公司根据工程项目中介业务的特点，选择具有充分竞争优势的单位中标。

2.4、保密原则：入围单位对自己的投标资料必须保密，互不串讲。

各单位的投标文件、评标过程、未发放中标通知书前的定标意向，公司任何经办人员不得泄露或作不当承诺。

3、适用范围省、市、区政府和相关职能部门的法规、规章未作招标要求的，涉及工程项目造价咨询、招标代理、质量检测、检验试验、工程审计等中介业务的承包单位选择。

对政府垄断服务项目，或因技术、市场原因造成实质性垄断的中介服务项目采用议标、直接委托确定。

当不止一家可供选择时，即可采用比选方式确定中标单位，一般不少于2家，有条件的选择至少3家。

4、工作程序4.1、制定比选计划。

内容包括：项目简介、服务内容、服务期限、服务质量要求、费用报价要求、送标截止日期、比选办法、违约责任、相关规范和特别约定等；附件包括：技术标编制要求、经济标编制要求。

4.2、制定比选打分方法。

制定与具体中介服务业务相适应的服务方案打分方法。

一般情况下：公司资历和近期业绩（30分）、从业人员资格和业绩（20分）、服务收费水平（30分）、服务计划和服务承诺（10分）、其它应考虑的因素（10分）。

4.3、发出入围邀请。

对资格初审合格的适当数量的比选入围单位发出邀请函，必要时收取适当金额的保证金。

入围单位应满足下列条件：证照齐全、守法经营、管理规范；技术力量和资金实力雄厚，满足相应项目中介服务的资质需求；重合同、守信用，信誉良好；近三年无重大质量、安全事故；近三年在高新区（滨江）无不良市场行为。

附：南京市中介机构综合比选法评分细则一、工程招标代理类中介机构抽取综合比选法评分细则评分项目权重评分内容抽取单位根据平台提供的近期同类项目费率折扣均值（j）确定浮动费用（报价）（A） a 范围（f），中介机构据此进行项目费率折扣报价（ti）。

在去掉最高报价和最低报价后，求得余下有效报价的平均值为mj，依据ti与mj的偏差计算得到中介机构费用（报价）得分Ai。

（1）个人业绩：近3年负责完成的同类招标代理业绩（性质和规模b1 见备注），最多3个。

（项目负责人）（2）执业资格：详见备注，最多报2个。

（3）专业技术职称：按最高专业技术职称评分。

项目组人员（B）（B=B1+B2）（1）除项目负责人外，其他人员不得少于 2 人，否则本项不得分。

b2 （2）执业资格：详见备注。

（项目组其他（3）专业技术职称：按最高专业技术职称评分。

人员）资格（C）中介机构从业时间（D）总分说明 c d 按（1）企业资格、（2）企业综合评价等级综合评分。

按从业时间长短分别计算得分。

TF=A+B+C+D，计算结果保留两位小数 a（含浮动范围f）、b、c、d由抽取单位确定，其中： a=40~50%；b≥30%；b=b1+b2；b2=1.5*b1；10%≤c＜15%；0＜d＜5%；a+b+c+d=100% 备注：（1）同类招标代理业绩是指性质、规模类似的招标代理业绩，其中性质：（工程类别）分房建市政、交通航运、水利、货物和政府采购五类。

规模：工程招标代理（委托范围内合同价）按《工程建设项目招标代理机构资格认定办法》（建设部令第154号）分0~6000万元、6000（含）~10000万元、10000万元（含）以上三种；政府采购项目代理（单项政府采购项目预算金额）按《政府采购代理机构资格认定办法》（财政部令第61号）分0~1000万元、1000万元（含）以上两种。

类似规模是指：规模等于或大于抽取项目。

（2）中介机构业绩证明需要提供工程招标代理委托合同原件（协议书主要内容及项目负责人情况页）。

代理机构比选实施方案
首先，我们需要明确代理机构比选的目的和标准。

比选代理机
构的首要目的是为了提高企业的市场竞争力和服务质量，因此我们
需要明确比选的标准，包括代理机构的资质、经验、服务能力、成
本等方面的要求。

只有明确了目的和标准，才能有针对性地进行比
选工作。

其次，我们需要进行代理机构的调研和评估。

在比选代理机构
之前，我们需要对潜在的代理机构进行全面的调研和评估，包括代
理机构的业绩、口碑、客户反馈等方面的信息。

通过调研和评估，
我们可以初步筛选出符合标准的代理机构，为后续的比选工作奠定
基础。

接下来，我们需要制定比选方案并进行实施。

在制定比选方案时，我们需要考虑到整个比选过程的时间安排、评标委员会的组建、评标标准的确定等方面的问题。

在实施比选方案时，我们需要严格
按照程序进行，确保公平、公正、公开，同时保护企业的商业利益。

最后，我们需要进行代理机构的合同签订和跟踪管理。

在选定
代理机构之后，我们需要与代理机构进行合同谈判和签订，明确双
方的权利和义务，为日后的合作奠定基础。

同时，我们还需要建立
起有效的跟踪管理机制，确保代理机构能够按照合同约定履行责任，达到预期的效果。

总的来说，代理机构比选实施方案需要全面考虑各方面的因素，确保选择到最适合的代理机构，为企业的发展提供有力支持。

通过
严格的程序和规范的管理，我们可以有效地进行代理机构比选工作，为企业的发展注入新的活力。

希望以上内容能够对您有所帮助，谢谢！。

中介机构和第三方服务机构选取暂行办法为规范公司选取中介机构和第三方服务机构的行为，加强国有资产监管，防范腐败风险，根据有关规定，制定本暂行办法。

一、公司选取中介机构和第三方服务机构类别（一）土地规划类：主要包括林地可研、土地规划设计、土地勘测规划等。

（二）项目投资概算审查类。

（三）工程实施类：工程前期（包括可研编制、地质勘查、环保编制、地灾编制、水保编制等）；工程设计和施工图审查；工程预算编制和审核；工程招标代理；工程监理。

（四）审核审计类：工程结算审核；财务审计、资产评估。

二、选取方式按照《中华人民共和国招标投标法》、《中华人民共和国政府采购法》和《必须招标的工程项目规定》等相关法律、法规规定范围之外，公司经营活动中需选择中介机构或第三方服务机构提供服务的，从新区已设立的四大类九个专业备选库中选取，公司不再建备选库。

三、选取程序公司经营活动中需选取中介机构或第三方服务机构提供服务，由业务承办部门、子公司向公司提交中介机构和第三方服务机构选取审批表（详见附件），填写内容包括中介服务的事项，中介机构的资质、信誉、相关经验、服务质量、时间等要求以及服务费用参考价格和其他应当说明的事项。

经部门负责人、业务分管领导、总经理审批后方可选取。

四、因应急情况需选取不常用的特殊中介机构或涉及行业主管部门指定的相关中介事项或第三方服务时，采用一事一议的决策程序确定服务机构。

五、公司从备选库中选取中介机构完成后资料存档备查。

六、中介机构服务工作完成后，公司承办业务部门应对中介机构服务质量作出评价，报新区备选库管理部门。

七、承办按备选库抽取的或按一事一议另行选取的中介服务机构结果，按公司规定程序与中介机构签订合同，并监督中介机构严格履行合同。

对于中介机构未按合同约定履行的行为，应依约追究中介机构的相关责任。

八、发现中介机构及其执业人员在审计、清产核资、评估等活动中有过错行为的，公司可以根据对中介机构过错赔偿的原则和相关法律法规，要求中介机构依法承担赔偿责任。

国有企业中介服务机构选聘管理规定---一、总则本规定旨在规范国有企业选择和聘用中介服务机构的程序和要求，以有效提高国有企业的服务质量和管理水平。

二、适用范围本规定适用于所有国有企业在选聘中介服务机构方面的相关工作。

三、选聘程序1. 收集信息国有企业在选聘中介服务机构之前，应充分了解市场上相关机构的资质、信誉以及过往服务业绩，以便进行综合比较和评估。

2. 编制采购文件国有企业应编制详细的采购文件，包括但不限于中介服务机构的服务需求、目标、要求和预算等，并依法进行公示。

3. 严格评审国有企业应成立专业的评审小组，对投标机构的资质、经验、技术能力等进行全面评估，并结合评审标准进行打分，选择最合适的中介服务机构。

4. 签订合同国有企业与被选中的中介服务机构应签订详细的合同，明确双方的权利和义务，确保双方依法履行合同条款。

四、选聘要求1. 资质要求被选聘的中介服务机构应具备相应的资质和执业证书，确保其具备从事相关服务的能力和经验。

2. 信誉要求被选聘的中介服务机构应具备良好的商业信誉和服务口碑，经过市场验证和客户评价，能够提供可靠的服务。

3. 专业能力要求被选聘的中介服务机构应具备相关领域的专业能力，拥有资深的专业人员和完善的服务流程，能够满足国有企业的需求。

4. 服务质量要求被选聘的中介服务机构应具备高效、准确、规范的服务能力，能够按照合同要求提供优质的服务。

五、法律责任国有企业和被选聘的中介服务机构应依法履行合同，并承担因违约或不当行为引起的法律责任。

---以上为《国有企业中介服务机构选聘管理规定》的内容，旨在规范国有企业选聘中介服务机构的程序和要求，以保障国有企业的利益和服务质量。

漳州市国有单位选择中介机构比选办法第一条为加强中介机构管理，规范中介市场竞争行为，确保按照公平公正、公开透明的原则确定承揽业务的中介机构，维护中介市场秩序，从源头上预防腐败，根据有关法律、法规和相关规定，结合本市实际，制定本办法。

第二条本市行政区域内的政府部门、国有企事业等有关单位选择中介机构承揽中介业务，应当遵守本办法。

法律、法规、规章另有规定的除外；省政府及有关部门和市政府另有规定的，从其规定。

涉及国家安全或者国家秘密，技术复杂或者有特殊专业要求，不适于采用公开比选方式选择中介机构的，经有关行政监管部门同意，可自行确定其他方式。

第三条本办法所称比选，是指比选人依照本办法规定程序，对中介机构的资质、业绩、信誉等进行综合比较，以公平竞争的方式优选承揽中介业务的中介机构。

第四条本办法所称比选人是指依法进行比选活动的政府部门、国有企事业等有关单位。

第五条本办法所指中介业务的比选范围是指中介服务费最高限额在1万元以上的中介业务，县（市、区）认为有必要适当扩大比选范围的可自行确定。

包括：（一）会计、审计等独立审计业务；（二）资产、土地、矿产资源、地质灾害、房地产价格、建设项目环境影响、森林资源、安全生产等评估业务；（三）检测、检验、认证等鉴定业务；（四）测绘、勘察、设计、监理、科技、档案、培训、担保等服务业务；（五）信息、信用、技术、工程、市场（商品）调查等咨询业务；（六）职业、人才等介绍业务；（七）工商登记、广告、商标、专利、税务、房地产交易经纪、工程建设项目招标、房屋拆迁、政府采购、拍卖、因私出入境、经纪、证券、保险、期货、货运、报关等代理业务；（八）其他中介业务。

第六条在比选活动中，比选人的工作人员与参选中介机构有利害关系的，必须回避。

参选中介机构认为比选人的工作人员与其他参选中介机构有利害关系的，可以申请其回避。

第七条中介机构参加比选活动应当具备下列条件：（一）具有独立承担民事责任能力；（二）具有相关资质和履行合同所必需的设备、人员和专业技术能力。

xxxxxx集团有限公司中介服务机构选聘实施细则第一章总则第一条目的和依据为规范xxxxxx集团有限公司（以下简称“集团公司”）及集团下属控股企业（以下简称“下属公司”）中介机构选聘工作，通过公平、公正、公开的选聘活动保护企业的合法权益，以合理的费用获得高质量的中介服务。

按照新修订的《中华人民共和国招标投标法》、《中华人民共和国招标投标法实施条例》等国家法律、法规，参照《xx省国资委及所出资企业中介机构聘用管理办法》（试行）有关规定，结合集团公司《对外购买业务管理办法》（以下简称“《管理办法》”），制定本细则。

第二条工作原则聘用中介机构应遵循公开、公平、公正、效率、择优原则。

第三条管理范围本细则适用于集团公司《管理办法》第二章第七条购买业务范围的规定，下属公司按照本细则制定自身的管理细则并报集团公司备案后实施。

第四条适用除外（一）相关政府部门统一委托或指定中介机构的事项，国有控股上市公司的审计、评估、咨询及法律服务事项，国家法律法规对中介机构服务有明确要求的事项，按有关法律、法规的规定执行。

（二）政府投资项目中介服务单位选聘按照政府相关文件要求执行。

（三）集团与相关国有企业合作项目需要共同发起选聘中介服务机构的，如按照合作协议要求由合作企业按照其相关审批程序选聘出的中介服务机构，集团及下属合作企业可延续使用。

（四）集团本部及下属公司的法律服务中介机构选聘，按照集团公司《法律服务机构管理制度》进行管理。

第五条适用除外中介机构选聘工作应防范下列风险：（一）外包范围和价格确定不合理，承包方选择不当；（二）业务外包监控不严、服务质量低劣；（三）业务外包中的商业贿赂等舞弊行为。

第二章机构职责第六条责任界定（一）集团资产运营管理部门负责建立集团公司和下属公司中介机构立项管理体系，负责指导下属公司制定中介机构招标（比选）管理制度和开展招标（比选）活动，对招标（比选）业务开展不定期监督检查；（二）集团公司审计风控部、纪检监察部负责事后的审计监督监察工作。

工程中介比选制度一、目的和原则本制度旨在规范工程中介服务的比选流程，确保选出的中介机构具备相应的资质和能力，能够为工程项目提供优质、高效的服务。

比选工作应坚持公开、公平、公正的原则，确保所有参与比选的中介机构享有平等的机会。

二、适用范围本制度适用于所有需要通过比选方式选择工程咨询、设计、监理、招标代理等中介服务的工程项目。

三、组织机构1. 设立比选委员会，负责整个比选过程的组织、协调和监督。

2. 比选委员会由项目负责人、技术专家、财务人员等组成，确保比选工作的专业性和公正性。

3. 比选委员会应制定详细的比选计划，并对外公布。

四、比选程序1. 发布比选公告：在指定媒体和平台上发布比选公告，明确比选条件、报名方式、比选时间和地点等信息。

2. 报名与资格审查：对报名参加比选的中介机构进行资格预审，确保其满足参与比选的基本条件。

3. 提交比选文件：合格的中介机构按照要求提交比选文件，包括公司资质、业绩案例、技术方案、报价等内容。

4. 开标与评审：在规定的时间和地点公开开标，比选委员会对提交的文件进行评审，采用评分制或综合评议法等方式进行。

5. 中选结果公示：将评审结果进行公示，接受社会监督。

6. 签订合同：与中选的中介机构签订服务合同，明确双方的权利和义务。

五、监督管理1. 比选过程中的任何疑问和异议都应及时向比选委员会提出，并由其负责解答和处理。

2. 比选工作接受上级主管部门和社会公众的监督，确保比选活动的透明度。

3. 对于违反比选规定的行为，应依法依规进行处理，严重者取消其参选资格，并追究相关责任。

六、附则本制度自发布之日起实施，由比选委员会负责解释。

如有与国家法律法规相抵触之处，以国家法律法规为准。

国有企业中介服务机构选聘实施细则XXX中介服务机构选聘实施细则第一章总则第一条目的和依据本细则旨在规范XXX（以下简称“集团公司”）及其下属控股企业（以下简称“下属公司”）中介机构选聘工作，保护企业的合法权益，以合理的费用获得高质量的中介服务。

本细则依据《中华人民共和国招标投标法》、《中华人民共和国招标投标法实施条例》等国家法律、法规，参照《XXX及所出资企业中介机构聘用管理办法》（试行）有关规定，结合集团公司《对外购买业务管理办法》（以下简称“《管理办法》”）制定。

第二条工作原则聘用中介机构应遵循公开、公平、公正、效率、择优原则。

第三条管理范围本细则适用于集团公司《管理办法》第二章第七条购买业务范围的规定。

下属公司应根据本细则制定自身的管理细则并报集团公司备案后实施。

第四条适用除外一）相关政府部门统一委托或指定中介机构的事项，国有控股上市公司的审计、评估、咨询及法律服务事项，国家法律法规对中介机构服务有明确要求的事项，按有关法律、法规的规定执行。

二）政府投资项目中介服务单位选聘按照政府相关文件要求执行。

三）集团与相关国有企业合作项目需要共同发起选聘中介服务机构的，如按照合作协议要求由合作企业按照其相关审批程序选聘出的中介服务机构，集团及下属合作企业可延续使用。

四）集团本部及下属公司的法律服务中介机构选聘，按照集团公司《法律服务机构管理制度》进行管理。

第五条适用除外中介机构选聘工作应防范下列风险：一）外包范围和价格确定不合理，承包方选择不当；二）业务外包监控不严、服务质量低劣；三）业务外包中的商业贿赂等舞弊行为。

第二章机构职责第六条责任界定一）集团资产运营管理部门负责建立集团公司和下属公司中介机构立项管理体系，指导下属公司制定中介机构招标（比选）管理制度和开展招标（比选）活动，对招标（比选）业务开展不定期监督检查；二）集团公司审计风控部、纪检XXX负责事后的审计监督监察工作。

第七条禁止行为相关工作人员及承包商不得从事违反法律、法规、规章和集团公司内部规定的行为。

代理机构比选实施方案一、背景介绍。

代理机构比选是指由委托方通过公开招标或邀请招标的方式，对代理机构进行评选和比较，最终确定合作的代理机构。

在市场经济条件下，代理机构比选实施方案的制定对于委托方选择合适的代理机构具有重要意义，可以提高服务质量，降低成本，增强市场竞争力。

二、代理机构比选的意义。

1. 提高服务质量，通过比选，可以筛选出具有专业能力和服务水平的代理机构，保障委托方的利益。

2. 降低成本，比选可以有效控制代理费用，避免因为代理机构选择不当而造成资源浪费。

3. 增强市场竞争力，通过公开透明的比选程序，可以吸引更多优秀的代理机构参与竞争，提高市场竞争力。

三、代理机构比选实施方案。

1. 制定比选标准，根据委托方的需求和实际情况，制定代理机构比选的评价标准，包括代理机构的资质、经验、服务能力等方面的要求，以确保比选的客观公正性。

2. 发布招标公告，通过适当的媒体渠道发布招标公告，邀请符合条件的代理机构参与比选，公告应包括比选标准、评选流程、时间安排等信息。

3. 评选流程设计，确定代理机构比选的评选流程，包括资格预审、方案策划、现场展示、评标等环节，确保评选程序的透明公正。

4. 评选专家组建，组建由行业专家、委托方代表等组成的评选专家组，负责对参与比选的代理机构进行评审，确保评选结果的客观性和公正性。

5. 评选结果公示，对评选结果进行公示，向所有参与比选的代理机构和社会公众公布评选结果，确保评选过程的透明和公正。

四、代理机构比选实施方案的注意事项。

1. 保障公开透明，比选过程应公开透明，避免任何形式的不当干预和利益输送。

2. 严格执行程序，严格按照比选实施方案的流程和规定执行，不得随意变更或违规操作。

3. 合理确定评选标准，评选标准应合理科学，能够客观反映代理机构的实际能力和水平。

4. 保护商业机密，在评选过程中，要严格保护代理机构的商业机密，确保评选过程的公平性和保密性。

五、代理机构比选实施方案的效果评估。