IT物品领用清单

新入职职工办公用品领用表
时间：
年
月
日
部门：职位：姓名:
物件名称文
具名
单
价
领
用数
总
价
备注
黑色署名笔
红色署名笔
笔双头记号笔
一般铅笔
白板笔
黑色署名笔笔芯笔芯红色署名笔笔芯
荧光笔绿/黄/橙/粉/紫/蓝色荧光笔
橡皮擦涂改品涂改液
固体/液体胶水
粘贴品双面胶
透明胶
四色报事贴
中报事贴标签小报事贴
不干胶标签
A5100页笔录本笔录本A570页笔录本
A550页笔录
本
A460页笔录
本
A480页笔录
本
A43寸文件盒
（蓝色）
A43寸文件盒
（黑色）
拉链文件袋
文件
夹/册拉杆文件袋
纽扣文件袋
单夹文件夹
双夹文件夹
笔筒
摆放用品
一拖三/一拖四文件架
四层文件架
美工刀（大号）
美工刀（小号）
打孔机
订书机
订书钉
大剪刀
装订
用品
小剪刀
起钉器
回形针
直尺
测算
用品
计算器
双色印台
印台
复写
红/蓝色印台
大号
长尾夹中号
小号
名片簿（180名）名片名片簿（240名）磁盘
卷笔刀
档案袋
橡皮筋
其余胶带切割器
白板擦
组合套装（工字钉票夹回形针橡皮
筋）
电话机
领用总价
备注。

办公室物品领用通知各位同事：为了规范办公室物品的领用，提高办公效率，现将相关规定通知如下，请大家按照规定进行办公物品的领取。

一、领用对象范围本通知适用于本公司所有员工。

包括正式员工、兼职员工以及实习生等。

二、办公室物品清单办公室提供以下物品供大家领取和使用：电脑及配件：包括主机、显示器、鼠标、键盘、耳机、摄像头等；办公桌椅：包括办公桌、办公椅、抽屉柜等；文件柜：用于存放文件和资料的柜子；会议室设备：包括投影仪、音响设备等；三、领用手续员工在入职时，需填写领用物品申请表，并经部门负责人审批签字。

领用人员凭借审批完毕的申请表前往行政部门领取相应办公用品。

领用人员如需更换或增加办公室物品，请提前向行政部门进行申请，并经部门负责人审批签字。

领用人员如不再需要某些办公室物品，应及时归还给行政部门，并填写相应的归还单。

部门负责人应定期对本部门员工所领取的办公室物品进行核对，确保使用合理和充分利用。

四、注意事项办公室物品仅限于在公司内部使用，不得私自拿出公司，以免发生丢失或损坏。

办公室物品应妥善保管和使用，不得故意损坏或浪费。

办公室电脑禁止安装未授权的软件或私人文件。

如有需要，请向IT部门进行申请和安装。

办公桌椅等大件物品禁止私自调整位置或搬动。

如有需要，请联系行政部门协调和处理。

五、违规处理对于违反以上规定的行为，将按照公司相关规章制度进行相应处理，包括但不限于口头警告、记过处分等。

敬请各位同事遵守以上规定，共同维护好办公环境以及公司利益。

如有任何问题，请随时向行政部门咨询。

谢谢大家！行政部。

办公用品领取单
办公用品领取单
尊敬的各位员工，
为了更好地管理和控制公司的办公用品消耗，提高办公效率，我们制定了新的办公用品领取流程。

从即日起，所有员工在领取办公用品前，需要填写办公用品领取单并经主管审批后方可领取。

以下是办公用品领取单的详细内容：
1. 领取人信息：
- 姓名：
- 部门：
- 职位：
- 联系方式：
2. 领取日期：（填写领取日期）
3. 领取物品清单：
- 办公文具：
- 笔类（钢笔、圆珠笔、马克笔等）：
- 笔记本：
- 文件夹：
- 胶带：
- 订书机：
- 订书针：
- 其他（请注明）：
- 办公设备：
- 电脑：
- 打印机：
- 复印机：
- 投影仪：
- 其他（请注明）：
- 办公耗材：
- 纸张：
- 墨盒：
- 打印纸：
- 文件夹：
- 其他（请注明）：
4. 领取数量：
- 办公文具：
- 办公设备：
- 办公耗材：
5. 领取理由：（请简要说明领取办公用品的原因）
6. 主管审批：
- 主管姓名：
- 日期：
- 签名：
请注意，领取办公用品需要合理使用，遵守公司的相关规定。

如有任何损坏、
遗失或其他问题，请及时向人力资源部门报告并进行相应的处理。

感谢各位员工的合作与支持！
人力资源行政专家
日期。

可编辑修改精选全文完整版IT 设备管理办法总则第一条为了确保良好的网络信息环境，加强公共IT设备的管理，提高其使用效益，特制定本办法。

第二条公司内部相关IT设备均为公司财产，应充分挖掘现有IT设备潜力，重视维护维修、功能开发、改造升级、延长寿命的工作。

IT设备在使用中应保持完好，做到合理流动、资源共享。

添置、更换第三条设备添置更换流程所有的IT设备及耗材由公司专人统一管理，负责IT设备及耗材的采购、验收、入库、领用、更新、更换及维护。

负责对所有的IT设备及耗材列入资产台帐，定期登记。

具体添置更换流程如下：1．由需求人员填写《购买申请单》，提出目前遇到的困难和所需设备性能要求；2．部门负责人签字；3．总经理签字；4．资讯部分析IT设备需求，形成设备采购方案，如需采购则依照公司采购标准进行采购。

5．所有独立IT设备，应按规定在资讯部办理固定资产登记，同时填写《电脑配置及使用统计》进行备案。

当设备需要升级或更换配件时，填写《购买申请单》，资讯部购买后，领用时，填写《物品领用单》进行登记。

6．资讯部对公司所有IT设备进行统计登记，填写资产统计，并对此表格进行更新和维护。

7．对新旧设备按各部门需求情况进行调拨。

8．所有设备必须精心使用，妥善保管。

正常使用损坏或到使用年限，须由专人填写《设备修复/报废表》说明情况后，报总经理，将其修复或以旧换新。

管理与维护第四条每台设备都应有专人负责保管（包括说明书及有关附件），在未特别指定管理人员的设备由操作人员负责管理，并切实负起保管、维护责任。

遇到问题时及时向资讯部反馈，由资讯部给予合理的解决方案。

第五条在使用IT设备前，应掌握操作规程，阅读有关手册后方可进行相关操作。

第六条爱护IT设备，做好防尘、防水、防磁、防震等工作。

未经系统管理员允许不得随意更改系统和网络设置、变更网线、加装设备。

IT设备若出现故障，应及时向资讯部反映，由资讯部及时查明原因，组织维修。

第七条未经授权同意，任何人不得外借IT设备及其附件给其它单位和个人使用。

编制霍崇兵审核李秀华批准李定生效日期2009.02.26文件编号zjb120209页码共1页第1页第次修改1修订日期2012.2.9文件内容 耐用品：电脑、数码相机、打印机、传真机、复印机、电话机、扫描仪、投影仪、碎纸机、办公桌椅等。

人事部批准后，按照最小成本原则也可自己购买，但采购回来后必须到行政人事部办理入库和领用登记手续发票上签字，并做好入库登记手续，所有票据经公司有关部门证明并经总经理核准签字后，转交财务部负责支付或结算。

用品领用清单》上签字确认，由行政人事部管理人员妥善保管。

1、易耗品限于个人使用，自第二次领用起，必须以旧换新，但纯消耗品如橡皮擦等除外。

2、管理品移交如有故障或损坏，应及时报修或以旧换新，如遗失应由个人赔偿或自购。

3、耐用办公物品如非正常损坏或丢失，由当事人折价赔偿。

4、各员工对所领用的办公用品应做到物尽其用，妥善保管，不得随意浪费或带回家私用。

5、员工之间调剂使用时要到行政人事部办理交接手续，否则一切后果自负。

或移交行政人事部统一保管，发现损坏或遗失的要书面通知财务部扣除相关费用，未办理交接手续的不予结 算工资。

7、对决定报废的办公用品须经部门经理核签，然后在重新领取时以旧换新，报行政人事部统一处理。

8、各部门领用的办公用品行政人事部每月统计一次，由各部门经理审核后交财务部单独核算费用。

五、办公用品的管理6、调岗或离职人员的办公物品，由各部门主管须按照《办公用品领取清单》仔细核对后负责收回代为保管 1、物品保管由行政人事部专人负责，实行“两清、一齐、两一致”：账目清、数量清，摆放整齐，账、物一致2、所有入库办公物品，管理员都必须一一做好登记，并做好防虫、防潮等保全措施。

3、各部门人员领用办公物品需填写《领用申请单》经部门主管核准后到行政人事部管理员处领取，并在《办公4、管理员应对领用的办公物品做好登记并计算出剩余数量。

办公物品一旦库存不足时，应立即提出申购。

1、所有办公物品的购买，由公司行政人事部指派专人统一购买；如有关部门在特别急用的情况下，报行政2、根据办公物品库存量情况以及日常消耗水平，由行政人事部确定采购数量，提出书面申购报告。