行政事业单位合同管理制度范本的内容

行政事业单位合同管理制度范本合同编号：__________第一章：合同签订主体1.2转让方保证其转让的股份是其合法持有的，且该股份不存在任何权利瑕疵，如抵押、质押、查封等情况。

1.3受让方保证其购买股份的资金来源合法，且其购买行为符合相关法律法规的规定。

第二章：股份转让标的2.2标的股份的具体情况如下：（1）股份总数：____股；（2）股份性质：____股；（3）股份比例：____%；（4）股份价值：____元。

2.3转让方应保证其对标的股份拥有完全的处分权，且该股份的转让不会违反公司章程或相关法律法规的规定。

第三章：股份转让价格和支付方式3.1转让方和受让方同意，标的股份的转让价格为____元。

（1）在本合同签订之日起____日内，支付总价款的____%；（2）在公司办理完毕股份变更登记手续之日起____日内，支付总价款的____%。

3.3转让方收到受让方的全部股份转让价款后，应立即将标的股份的转让手续办理完毕。

第四章：股份转让手续4.1转让方应在本合同签订之日起____日内，将标的股份的转让事宜通知公司，并协助公司办理股份变更登记手续。

4.2公司应在收到转让方的通知后____日内，办理完毕股份变更登记手续，并向受让方发出股东证明。

4.3受让方在收到公司发出的股东证明后，即成为公司的股东，享有股东的权利和承担股东的义务。

第五章：合同的变更和解除5.1本合同的任何修改和补充，均应以书面形式进行，并经转让方和受让方共同签署。

5.2在本合同履行期间，如发生不可抗力事件，导致本合同无法履行，受影响的一方可以要求解除本合同。

5.3转让方和受让方同意，如一方违反本合同的约定，另一方有权要求违约方承担违约责任。

第六章：转让方保证6.1转让方保证其对标的股份拥有完全的处分权，且该股份的转让不会违反公司章程或相关法律法规的规定。

6.2转让方保证其转让的股份不存在任何权利瑕疵，如抵押、质押、查封等情况。

6.3转让方保证其向受让方提供的关于公司的信息真实、准确、完整，不存在误导或隐瞒重要事实的情况。

行政事业单位合同管理制度范本行政事业单位合同管理制度范本1. 引言本文旨在规范行政事业单位的合同管理，确保合同的签订、履行和变更过程合法、合规、有效。

本制度适用于本单位内所有合同的管理。

2. 定义和范围2.1 合同：指行政事业单位与合同相对方之间订立的书面协议，明确双方的权利与义务。

2.2 合同管理：包括合同的签订、履行和变更等环节的有序管理和监督。

2.3 合同相对方：指与本行政事业单位签订合同的单位、个人。

3. 合同管理的主体责任3.1 行政事业单位负责人应承担合同管理的主要责任，确保合同管理制度的实施和执行。

3.2 合同管理部门负责制定合同模板、审查合同相关文件，跟踪合同履行情况，并提供合同管理相关培训。

4. 合同的签订4.1 合同的需求提出：各部门根据业务需要提出合同需求，明确合同的内容、期限、金额等要求。

4.2 合同模板使用：合同管理部门制定统一的合同模板，各部门在签订合同时应使用该模板，并根据具体情况填写相关信息。

4.3 合同审查：合同管理部门应对合同内容进行审查，确保合同的合法性、合规性和严谨性。

4.4 签订合同：经过审查的合同应由行政事业单位负责人或其授权的人员与合同相对方进行签订，并保留签订合同的原始文件。

5. 合同的履行5.1 履行监督：合同管理部门应跟踪合同的履行情况，及时采取措施确保合同的履行。

5.2 合同变更：如需对合同内容进行变更，应按照合同管理规定的程序进行，变更后的合同应重新解释并进行签署。

5.3 合同解除和终止：当合同相对方违反合同约定或发生不可抗力等情况时，行政事业单位可以解除或终止合同，但应合法、合规地执行。

6. 合同管理的监督和评估6.1 合同管理部门应定期完成对合同管理制度执行情况的检查和评估，并提出改进建议。

6.2 行政事业单位负责人及时处理合同管理过程中的问题和纠纷，确保合同管理的顺利运行。

附件：1. 合同需求提出表格2. 合同审查记录表格3. 合同变更申请表格4. 合同履行情况跟踪表格法律名词及注释：1. 合同：依法成立的协议，主要表现为双方当事人之间的互相约定权利和义务的意思表示。

行政事业单位合同管理制度范本（精选7篇）行政事业单位合同管理制度范本篇1一、基本原则1、为了加强合同管理，切实保证合同的全面履行，维护企业的合法权益，根据中华人民共和国《合同法》、《建筑法》及相关法律、法规，结合企业实际情况，制订本办法。

2、严格执行公司合同签订程序和工作要求。

3、严格履行合同条款，维护企业形象。

如发生争议，要积极寻求解决办法，做到不卑不亢、坚持原则、有理有节。

确实得不到解决，要及时向公司汇报。

二、工程1、工程施工合同在工程中标后工程施工合同由公司总经理、工程部正负经理、项目负责人负责与建设方洽谈，并签署建设工程施工合同。

2、合同的主要条款商定后，由公司项目负责人负责起草文本，交由公司总理、工程部经理审核，保证合同的公平公证性。

3、施工合同在双方签字并盖章后，交公司工程部一份进行备案。

三、内部合同的签订1、在总工程施工合同签订后，公司工程部经理、经营部经理与项目负责人进行洽谈：公司管理费总额、如何交纳；公司管理人员的配合、公司的配合；工程施工质量要求、施工安全要求、进度要求。

2、所有事项都洽谈完成后，项目负责人与公司签订施工承包合同内部协议，本协议一式叁份，公司两份存档。

3、工程部副经理监管项目负责人与各劳务公司（或分包队）签订的劳务合同，对于劳务合同中不合理条款可建议修改，确保维护双方的正当权益。

4、由公司与项目签订的材料担保及供应合同，应根据工程进度严格履行，及时提供材料供应情况（由公司派驻工程管理人员负责汇报），协同财务部门及时结账。

四、所有工程合同、协议必须及时存档备案统一编号专人保管；并做好保密工作。

对于工程中查阅合同及协议内容时必须经工程部副经理同意，查询完毕后及时归档；原则上不得带出公司。

行政事业单位合同管理制度范本篇2第一条为适应建立社会主义市场经济体制需要，加强建筑市场管理，确保市场秩序正常，保护建设工程施工合同当事人的合法权益，根据《中华人民共和国经济合同法》、《建筑安装工程承包合同条例》和《建筑市场管理规定》，制订本办法。

第一章总则第一条为规范行政事业单位合同管理，确保合同行为合法、合规，防范合同风险，维护国家利益和行政事业单位合法权益，根据《中华人民共和国合同法》、《行政事业单位内部控制规范》等相关法律法规，结合本行政事业单位实际情况，制定本制度。

第二条本制度适用于本行政事业单位所有合同、协议及其他合意性法律文件（以下简称“合同”）的签订、履行、变更、解除和终止。

第三条本制度遵循以下原则：（一）合法性原则：合同签订、履行、变更、解除和终止必须符合国家法律法规和政策规定；（二）公平公正原则：合同双方权利义务对等，确保合同内容公平合理；（三）风险防范原则：加强合同风险管理，确保合同风险可控；（四）信息化管理原则：运用信息化手段，提高合同管理效率。

第二章合同签订第四条合同签订前，承办部门应当进行以下工作：（一）明确合同目的、内容、范围和期限；（二）调查合同相对方的主体资格、资信状况及履约能力；（三）确定合同承办人和审核人；（四）编制合同草案。

第五条合同承办人应当对合同草案进行以下审核：（一）合同内容是否符合国家法律法规和政策规定；（二）合同条款是否公平合理，权利义务是否对等；（三）合同履行条件是否具备，风险是否可控。

第六条审核人应当对合同进行以下审核：（一）合同签订程序是否符合规定；（二）合同内容是否完整、准确；（三）合同双方主体资格是否合法；（四）合同签订是否存在风险。

第七条合同经审核无误后，由合同承办人签订合同。

第三章合同履行第八条合同签订后，合同双方应当按照合同约定履行各自义务。

第九条合同履行过程中，合同双方应当及时沟通，解决合同履行中的问题。

第十条合同履行完毕或者出现以下情形之一的，合同终止：（一）合同期限届满；（二）合同双方协商一致解除合同；（三）因不可抗力致使合同无法履行；（四）合同履行完毕。

第四章合同变更与解除第十一条合同履行过程中，因以下原因需要变更或者解除合同的，合同双方应当协商一致：（一）法律法规、政策发生变化；（二）合同履行过程中出现重大误解或者显失公平；（三）合同双方协商一致。

合同编号：__________甲方：__________地址：__________联系电话：__________乙方：__________地址：__________联系电话：__________第一条合同标的本合同项下的标的为：__________。

第二条合同期限本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为__________年，自__________年__________月__________日至__________年__________月__________日。

第三条合同价款1. 双方确认，本合同项下的价款为人民币（大写）：__________元整（小写）：__________元。

2. 甲方应按照本合同约定的付款方式及时向乙方支付合同价款。

第四条付款方式1. 甲方支付合同价款的方式为：__________。

2. 甲方应按照本合同约定的付款时间向乙方支付合同价款。

第五条履行地点和方式1. 本合同项下的履行地点为：__________。

2. 甲方应按照本合同约定的时间、地点和方式向乙方履行合同义务。

第六条违约责任1. 任何一方违反本合同的约定，应承担违约责任，向对方支付违约金，违约金为本合同价款的__________%。

2. 因不可抗力导致一方不能履行本合同的，该方应及时通知对方，并在合理时间内提供相关证明文件。

对方应在收到通知后__________日内给予答复。

3. 双方应按照本合同的约定履行各自的权利和义务，如一方未履行或履行不符合约定，另一方有权要求其承担违约责任。

第七条争议解决1. 本合同的解释和执行均适用中华人民共和国的法律。

2. 双方在履行本合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。

第八条其他约定1. 本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

2. 本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。

甲方（盖章）：__________乙方（盖章）：__________签订日期：__________年__________月__________日。

行政事业单位合同管理制度范本一、总则为规范行政事业单位与员工签订合同的行为，保障双方权益，提高工作效率，特制定本管理制度。

二、合同签订程序1. 行政事业单位应根据用人需求，在招聘过程中向应聘员工明确提出签订合同的条件和要求。

2. 符合条件的员工与单位签订书面劳动合同，并在劳动合同中注明双方的权利、义务和责任。

3. 非固定期限的劳动合同应在合同期满前30天内提前进行续签或解除的协商。

三、合同内容1. 劳动合同应包括双方基本信息、工作内容、薪酬待遇、工作时间、休假制度、劳动保护、社会保险等内容。

2. 对于特殊岗位或特殊要求的合同，应在劳动合同中列明具体工作要求和特殊条款。

3. 行政事业单位应加强对合同内容的规范管理，确保合同的合法性和有效性。

四、合同变更与解除1. 双方如有合同内容需要变更，应经过协商一致达成书面协议，并报相关部门备案。

2. 在必要情况下，单位有权根据情况解除劳动合同，但需提前30天通知员工，并支付相应经济补偿。

3. 员工如有违反合同约定的行为，行政事业单位有权根据相关规定予以解除劳动合同。

五、合同管理1. 行政事业单位应建立合同管理档案，对合同签订、变更、解除等过程进行全程记录和存档。

2. 定期对合同进行检查和清理，确保合同管理工作的规范和及时性。

3. 行政事业单位在招聘时应对合同内容进行讲解，并注重员工对合同条款的理解和遵守。

六、附则本管理制度经单位领导审批后自发布之日起正式实施，如有相关政策变动或经单位领导确定需要调整的地方，将另行通知。

以上为行政事业单位合同管理制度范本，希望全体员工严格遵守执行，共同营造和谐稳定的工作环境。

行政事业单位合同管理制度范本第一章总则第一条目的和依据第二条适用范围本制度适用于本单位全部事业单位合同的订立、履行和管理。

第三条合同管理职责本单位合同管理由领导班子成员全权负责，具体执行人为行政负责人和相关责任岗位。

第四条合同类型本单位合同分为劳动合同、采购合同、服务合同、租赁合同、融资合同等多种类型。

第五条合同订立原则1.合同订立应以程序合规、内容明确、权益平衡为原则。

2.合同订立应经过申请、审批、备案等流程，确保权限清晰、责任到人。

3.合同订立应充分考虑各方利益，注重公正、公平、公开，遵守合同法规的相关规定。

第二章合同订立第六条申请1.合同的订立由承办方提出书面申请，内容包括合同类型、合同金额、履约期限等要素。

2.申请应包含合同的草拟，包括明确的合同标的、合同价款、履行地点、履行方式等内容。

第七条审批1.合同审批由本单位领导班子成员负责。

2.申请经审批同意后，由行政负责人签发批准文件。

第八条备案1.审批同意的合同，应当及时进行备案，归档存储。

2.合同备案由行政负责人和合同管理人员共同负责。

第三章合同履行第九条履约监督1.合同双方在合同履行期限内，应按照约定，履行各自的义务。

2.合同的履约情况应及时进行监督和评估，确保合同履行的质量和效果。

第十条变更和解除1.合同变更和解除应按照法律法规和合同约定的程序进行。

2.变更和解除合同应经相关部门审批同意，确保权益的平衡和公正。

第十一条争议解决1.合同履行过程中出现争议应当尽快通过协商解决。

2.如协商解决不成，可依法申请仲裁或提起诉讼。

第四章合同管理第十二条合同归档1.合同必须归档存储，确保合同的完整性和真实性。

2.归档人员应及时更新和管理合同归档信息，并确保合同的保密性。

第十三条合同终止1.合同履约期满或者解除的合同，应当及时办理终止手续。

2.终止的合同，应当进行归档，同时对合同履行情况进行评估和总结。

第十四条违约责任1.合同履行中如有一方未按照合同约定履行义务，应承担相应的违约责任。

行政事业单位合同管理制度范本第一章总则第一条为加强和规范行政事业单位合同管理，确保合同的合法性、有效性和安全性，根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规，结合本单位实际情况，特制定本制度。

第二条本制度适用于本单位及其下属机构在开展业务活动中签订的所有合同，包括但不限于采购合同、服务合同、工程合同、租赁合同等。

第三条合同管理应遵循合法、公平、诚实信用的原则，确保合同的履行符合国家法律法规和单位的规章制度。

第四条本单位设立合同管理机构，负责合同的审查、签订、履行和监督等工作。

合同管理机构的主要职责包括：制定和完善合同管理制度；审核合同文本，确保合同内容的合法性和合理性；监督合同的履行情况，及时处理合同履行中的问题；组织合同管理培训，提高合同管理人员的业务能力。

第二章合同的签订第五条合同签订前，应进行充分的市场调研和评估，确保合同的签订符合单位的业务需求和发展战略。

第六条合同文本应由合同管理机构或其授权的人员起草，并经相关业务部门审核。

合同文本应包括但不限于以下内容：合同双方的名称、地址及联系方式；合同标的、数量、质量、价格等具体条款；合同履行的时间、地点和方式；双方的权利和义务；违约责任及争议解决方式；合同的变更、解除和终止条件。

第七条合同签订前，应进行严格的审查，确保合同内容的合法性、合理性和可行性。

审查内容包括但不限于：合同双方的资质和信誉；合同标的的合法性和可行性；合同条款的公平性和合理性；合同的履行能力和风险评估。

第八条合同签订应由单位法定代表人或其授权的代理人进行。

授权代理人签订合同的，应持有法定代表人的授权书。

第九条合同签订后，应将合同文本及相关文件及时送交合同管理机构备案，并进行归档管理。

第三章合同的履行第十条合同一经签订，双方均应严格按照合同约定履行各自的权利和义务。

任何一方不得擅自变更或解除合同。

第十一条合同履行过程中，双方应保持密切的沟通和协调，确保合同的顺利履行。

如遇合同履行中的问题，应及时协商解决。

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依据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规，结合本单位实际。

第二条适用范围本制度适用于本单位合同管理的所有事项。

...第二章合同签订第一节合同审批第三条合同审批的程序1. 合同审批程序应该确保合同内容符合法律、法规和内部规章制度的要求。

2. 合同审批程序包括合同审查、合同评审、合同签字确认等环节。

第二节合同签订的要求第四条合同签订的基本要求1. 合同签订应当遵循平等自愿、诚实信用、公平合理的原则。

2. 合同签订应当保证合同各方的合法权益。

第五条合同签订的文书形式1. 合同应当采用书面形式，并由双方签字或者盖章确认。

2. 对于有特殊需要的合同，应当按照法律规定采取特定的文书形式。

...第三章合同履行第一节履行义务第六条义务履行的原则1. 合同各方应当按照合同约定履行相应的义务。

2. 合同各方应当遵守诚实信用、公平合理的原则，积极履行合同义务。

第二节履行方式第七条履行方式的选择1. 合同各方可以自行协商确定合同履行的方式。

2. 对于需要特定方式履行的合同，应当按合同约定执行。

第八条履行过程中的变更和解决争议1. 合同履行过程中产生的任何变更应当经过合同各方协商一致并书面确认。

2. 合同履行过程中发生争议，应当通过友好协商解决，如协商无果，可以依法申请仲裁或向人民法院提起诉讼。

...第四章合同管理与监督第一节合同档案管理第九条合同档案的建立与管理1. 合同档案应当按照合同的类别进行分类、整理、登记和归档。

2. 合同档案应当保持完整、准确、可查询，并按照规定的期限保管。

第二节合同履行监督第十条合同履行情况的监督1. 单位应当定期对合同履行进行检查和评估，确保合同的履行情况。

行政单位合同管理制度范例一、制度背景随着社会的不断发展和行政单位的不断壮大，行政单位与外部合作伙伴之间签订的合同数量不断增多。

为了确保合同的有效执行和管理，以提高合同的合规性和风险控制能力，制定本行政单位合同管理制度。

二、管理范围本制度适用于行政单位与外部合作伙伴签订的所有合同，包括但不限于采购合同、服务合同、劳动合同等。

三、合同管理职责3.1 行政单位负责人行政单位负责人是合同管理的最终责任人，对合同的签订、执行和管理负有最终责任，并应确保合同的风险评估和审批程序的合规性。

3.2 合同管理部门合同管理部门负责合同的具体管理工作，包括合同的起草、审批、签订、执行和归档等，确保合同的合规性和有效性。

3.3 相关部门相应的行政单位职能部门应及时配合合同管理部门，提供合同执行过程中的相关信息和支持。

四、合同的起草与审批4.1 合同起草合同起草由合同管理部门负责，起草时应仔细审查合同条款，明确各方的权利义务，确保合同的合规性。

4.2 合同审批合同审批程序应严格执行，包括申请、审批、备案等环节，审批过程要经过合同管理部门和法律事务部门的审核，确保合同的合法性和有效性。

五、合同的签订与履行5.1 合同签订合同签订应遵循相关法律法规的规定，签订时应确保合同的真实性、合法性和有效性，并由合同管理部门监督。

5.2 合同履行行政单位应按合同的约定履行合同义务，确保合同的及时履行，并根据合同的情况及时进行合同变更或解除，以保护行政单位自身的权益。

六、合同的监督与评估6.1 合同的监督合同的监督应由合同管理部门进行，对合同的履行进行监督和检查，确保各方按照合同的约定履行义务。

6.2 合同的评估合同的评估应定期进行，对合同的执行情况进行评估和总结，发现问题及时采取措施进行调整和改进。

七、合同的归档与管理7.1 合同的归档合同管理部门应对合同进行归档，建立合同档案，并按照规定的归档文件管理制度进行管理，确保文件的安全性和完整性。

行政单位合同管理制度一、制度目的为了规范行政单位内部合同管理流程，提高合同管理的科学性和规范性，保障合同的履行和风险的控制，制定本合同管理制度。

二、适用范围本制度适用于所有行政单位内部的合同管理工作。

三、合同管理职责3.1 合同管理部门行政单位应设立合同管理部门，负责统一管理行政单位内部的合同事务。

合同管理部门的职责包括但不限于：起草、审核和审批合同模板；监督、跟踪合同执行情况；提供合同管理培训和指导；风险预警和防范措施等。

3.2 各部门和岗位各部门和岗位应按照合同管理部门的要求，认真履行合同管理职责，包括但不限于：提供合同起草需求和相关资料；按时提供合同执行情况的报告；合同变更、终止等工作的及时处理。

四、合同管理流程4.1 合同起草4.1.1 合同需求确定各部门和岗位应提前与合同管理部门沟通，确定合同需求，并提供相关资料。

4.1.2 合同起草合同管理部门按照合同需求和相关法律法规起草合同，并送审批部门审核。

4.2 合同审核与审批4.2.1 合同审核合同审核人员对合同进行严格审核，包括但不限于：合同内容是否清晰；合同条款是否合法合规；合同风险是否可控制。

4.2.2 合同审批合同审批人员对通过审核的合同进行审批，并签字确认。

4.3 合同执行与监督4.3.1 合同执行各部门和岗位按照合同内容和约定执行合同，并及时填写合同执行情况报告。

4.3.2 合同监督合同管理部门应对合同执行情况进行跟踪和监督，及时处理合同执行过程中的问题和风险。

4.4 合同变更与终止4.4.1 合同变更各部门和岗位如需变更合同内容，应及时提出变更申请，经合同管理部门审核和审批后方可执行变更。

4.4.2 合同终止根据合同约定和相关法律法规，合同管理部门和各部门应及时处理合同终止事宜，并做好相关备案工作。

五、合同管理报表合同管理部门应根据合同管理流程，定期向上级主管部门提交合同管理报表，包括但不限于：合同起草数量和完成情况；合同审核和审批情况统计；合同执行情况报告；合同变更和终止情况报告。

行政事业单位合同管理制度行政事业单位合同管理制度「篇一」一、本公司合同管理制度及流程具体是：公司由董事长授权总经理总负责，归口管理部门为档案室；副总经理归口管理房地产开发、建设合同；各部门具体负责各自授权范围内的合同谈判、拟稿及履行工作。

二、公司所有合同均由办公室统一登记编号、经办人签名后，按审批权限分别由董事长、总经理或其他书面授权人签署。

三、办公室会同有关部门认真做好合同管理的基础工作。

具体如下：1、建立合同档案。

2、建立合同管理台帐。

3、填写“合同情况月报表”。

四、合同管理制度及流程的目的为规范公司经济合同的管理，防范与控制合同风险，有效维护公司的合法权益，制定本制度。

五、合同管理制度及流程的适用范围本制度适用于公司、所属各公司对外签订、履行的建立民事权利义务关系的各类合同、协议等，包括买卖合同、借款合同、租赁合同、加工承揽合同、运输合同、资产转让合同、仓储合同、服务合同等。

六、合同管理制度及流程的职责1、公司总经理负责公司销售、采购合同及其他经济合同的审批。

2、公司办公室负责公司各类合同的管理工作，具体职责是：3、负责除销售、采购合同以外，其他各类合同的谈判工作并根据公司法定代表人的授权签订合同。

4、负责制定销售、采购合同统一文本。

5、负责对合同专用章、合同统一文本、法人授权委托书的发放和管理。

6、负责各部门提交的各类合同的合法性、可行性、有利性审查。

7、负责经济合同纠纷的处理。

8、负责经济合同的档案管理。

9、负责本制度的监督执行。

行政事业单位合同管理制度「篇二」一、目的为规范公司的劳动合同管理，指导劳动合同的签订、变更、续签、解除、终止等各项具体工作，根据《劳动合同法》与北京市劳动合同规定，并结合公司实际情况，制定本管理制度。

二、适用范围1、本管理制度适用于公司总部及外派员工。

2、各子公司参照本管理制度并结合自身情况制定本公司的劳动合同管理制度。

三、职责划分1.综合服务部1.1代表总经理与公司员工签订劳动合同；1.2负责劳动合同的文本制作、签订、保管等具体工作；1.3组织公司劳动合同签订、变更、续签、解除、终止等工作；1.4负责对子公司劳动合同管理工作进行指导或提供咨询服务；2.用人部门负责人2.1负责劳动合同签订、变更、续签、解除、终止的意见审核；3.分管副总经理3.1负责劳动合同签订、变更、续签、解除、终止的意见审核；4.公司总经理4.1负责劳动合同签订、续签、解除、终止的意见审批；四、程序与内容(一)新员工劳动合同签订1.新员工劳动合同签订办理时间原则上为入职当天，最迟不超过入职后一个月；2.除特殊岗位外，所有新员工的劳动合同均应签订'固定期限劳动合同。

行政事业单位合同管理制度范文行政事业单位合同管理制度范本第一章总则第一条为规范行政事业单位的合同管理，确保合同的签订、履行等程序与流程的公平、公正、公开，保护当事人的合法权益，维护行政事业单位的利益，制定本制度。

第二条本制度适用于行政事业单位与其他单位、个人签订的各类合同，包括但不限于劳动合同、采购合同、出租合同等。

第三条行政事业单位应当建立合同管理制度，明确合同的签订、履行、变更、解除等事项的权限、责任及程序，并定期进行检查及评估。

第四条合同的签订、履行等应当遵循公开、公平、公正的原则，不得损害国家、社会公共利益，不得违背法律、法规的规定。

第五条行政事业单位应当建立合同档案，保存所有属于该单位的合同文件和合同履行的记录，并按照相关法律、法规的规定，按时提交备案。

第二章合同的签订第六条行政事业单位在签订合同前，应当经过相关部门的审批及规定程序，并按照相关法律、法规的规定，进行事前公示。

第七条行政事业单位应当明确与对方签订合同的目的、内容、履行期限等各项要素，并将相关要求以书面形式提供给对方。

第八条行政事业单位在与对方签订合同时，应当充分了解对方的信誉、履约能力等情况，并进行风险评估。

第九条行政事业单位与对方签订合同前，应当将原始合同及附件提交合同管理部门备案，并制定合同的履行计划，并明确各方的权利与义务。

第十条合同的签订应当经过法定代表人或授权委托人的审批，并加盖相应印章。

第十一条行政事业单位应当建立合同监督机制，定期对合同的签订情况进行检查及评估，并将结果作为对相关部门及人员的绩效考核依据。

第三章合同的履行第十二条行政事业单位应当按照合同约定的内容、履行期限等履行合同义务，并提供相应的服务或商品。

第十三条行政事业单位在履行合同过程中，应当遵守相关法律、法规的规定，不得擅自变更合同的条款或要求。

第十四条行政事业单位在履行合同过程中，如遇到不可抗力因素导致无法履行合同义务或者合同义务发生重大变化时，应当及时通知对方，并按照法律、法规的规定进行相应的处置。

行政事业单位合同管理制度范文一、总则本《行政事业单位合同管理制度》（以下简称“本制度”）是为规范行政事业单位对合同的管理，确保合同的合法合规和有效履行而制定的。

本制度适用于行政事业单位内所有合同的签订、履行、变更和终止等环节的管理。

二、合同的管理标准1. 合同的签订1.1 合同签订的程序和权限1.1.1 合同的签订应遵循法律法规和行政事业单位内部规章制度的规定。

1.1.2 行政事业单位应设立合同管理部门或委托专人负责合同的签订工作，并明确签订合同的权限。

1.2 合同的内容和约定1.2.1 合同应明确双方的权利和义务，并符合国家法律法规的规定。

1.2.2 合同的约定应具体明确，避免模棱两可和歧义性。

1.2.3 合同中涉及机密和保密的内容应进行保护，明确约定保密责任和义务。

1.3 合同审批和备案1.3.1 合同应依据行政事业单位的内部规定进行审批和备案。

1.3.2 合同的审批程序应严格按照规定，确保各级审批岗位的合法合规性。

1.3.3 完成合同签订后，应及时将合同送交合同管理部门进行备案。

2. 合同履行管理2.1 合同履行的监督和跟踪2.1.1 合同履行过程中应进行监督和跟踪，确保合同事项按时、规范、完美地完成。

2.1.2 行政事业单位应建立合同履行管理台账，对合同的履行情况进行及时记录和汇总。

2.1.3 发现合同履行中的问题或变更需求时，应及时进行沟通和协商，并按照相应的程序进行变更。

2.2 合同履行过程中的问题处理2.2.1 对于合同履行过程中发生的问题，行政事业单位应主动采取措施进行处理，确保合同的顺利履行。

2.2.2 如果涉及到法律纠纷，应及时寻求法律和法规的支持和指导。

2.3 合同履行的质量和效果评估2.3.1 行政事业单位应定期对合同履行的质量和效果进行评估，及时发现问题并采取改进措施。

2.3.2 评估的指标可以包括合同履行的进度、质量要求的实现、合同费用的控制等。

三、考核标准1. 合同签订的考核标准1.1 合同的签订流程是否符合规定，是否经过了相应的审批和备案程序。

行政事业合同管理制度模板
一、总则
1. 为加强和规范行政事业单位合同管理，保护单位合法权益，根据相
关法律法规，结合单位实际情况，特制定本制度。

2. 本制度适用于单位签订、履行、变更、解除各类合同的全过程管理。

二、合同管理机构
1. 单位应设立合同管理小组，负责合同的审核、监督和档案管理等工作。

2. 合同管理小组由法律顾问、财务部门、业务部门等相关专业人员组成。

三、合同的签订
1. 签订合同前，应进行充分的市场调研和风险评估。

2. 合同文本应由法律顾问审核，确保合同条款的合法性、合理性和完
整性。

3. 合同签订应有授权代表签字，并加盖单位公章。

四、合同的履行
1. 单位应指定专人负责合同的履行，并定期检查合同执行情况。

2. 对于合同履行中出现的问题，应及时采取措施解决，并报告合同管
理小组。

五、合同的变更和解除
1. 合同变更或解除应有充分的理由，并按照合同约定的程序进行。

2. 变更或解除合同应形成书面文件，并经双方签字盖章确认。

六、合同的档案管理
1. 所有合同文本及其变更、解除文件应归档保存。

2. 合同档案应定期整理，确保档案的完整性和可追溯性。

七、监督检查
1. 单位应定期对合同管理工作进行检查，评估合同管理的效果。

2. 对于合同管理中存在的问题，应及时整改，并追究相关责任。

八、附则
1. 本制度自发布之日起生效，由合同管理小组负责解释。

2. 对本制度的修改和补充，应经单位管理层审议通过。

请根据实际情况调整上述模板内容，确保其符合单位的具体需求和管理流程。

合同编号：_______甲方（行政事业单位）：_______乙方（合同管理方）：_______签订日期：_______根据《合同法》等相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上，就甲方行政事业单位的合同管理制度达成如下协议：一、合同目的1.1为加强甲方行政事业单位的合同管理，规范合同行为，提高合同履行效率，降低合同风险，确保甲方合法权益，制定本合同管理制度。

二、合同范围2.1本合同管理制度适用于甲方行政事业单位及其所属部门、单位与自然人、法人及其他组织之间订立的各类合同。

（1）劳动合同；（2）政府采购合同；（3）其他法律法规另有规定的合同。

三、合同管理机构及职责3.1甲方设立合同管理机构，负责合同管理制度的制定、修订、解释和监督执行。

3.2合同管理机构的主要职责：（1）制定合同管理制度；（2）组织合同签订、履行、变更、解除和终止等事宜；（3）监督合同的履行；（4）处理合同纠纷；（5）其他与合同管理相关的工作。

四、合同签订4.1甲方与乙方签订的合同，应当采用书面形式，并加盖甲方公章。

4.2合同签订前，乙方应当对合同内容进行审查，确保合同内容合法、合规、合理。

4.3合同签订后，乙方应当将合同正本一份交甲方存档，其余副本交由相关单位或个人保管。

五、合同履行5.1乙方应当按照合同约定全面履行合同义务，确保合同目的的实现。

5.2甲方有权对乙方的履行情况进行监督，乙方应当积极配合并提供必要的协助。

5.3合同履行过程中，如发生不可抗力等影响合同履行的情形，乙方应当及时通知甲方，并采取积极措施减轻损失。

六、合同变更、解除和终止6.1合同的变更、解除和终止，应当遵循法律法规和合同约定。

6.2乙方提出合同变更、解除和终止的，应当书面通知甲方，并说明理由。

6.3甲方同意合同变更、解除和终止的，应当书面回复乙方。

合同变更、解除和终止的协议，应当加盖甲方公章。

七、违约责任7.1乙方未按照合同约定履行合同义务的，甲方有权要求乙方承担违约责任。

行政事业合同管理制度范文一、总则本制度旨在加强和规范企业行政事业合同的管理，确保企业各项合同的合法合规性，维护企业利益和声誉。

所有企业员工在合同管理过程中，均应遵守本制度的规定。

二、合同管理流程1. 合同订立（1）企业法务部门应对合同标的、内容、期限等进行全面审查，确保合同符合国家法律法规和公司规定。

（2）确保企业在合同中的权益清晰、明确，并与合同对方进行充分沟通和协商。

（3）合同应由企业法务部门负责起草，并经相关部门审核、批准，由双方授权代表签署。

2. 合同履行（1）相关部门应严格按照合同约定，履行各自的义务，并确保合同履行符合承诺标准。

（2）企业法务部门应定期对合同履行情况进行监督和检查，发现问题及时协调解决。

3. 合同变更（1）任何合同变更均需经过企业法务部门审查、批准后方可进行。

（2）合同变更应明确变更事项、变更原因、时间等，并经双方代表签署变更协议。

（3）变更后的合同应及时归档并通知相关部门执行。

4. 合同终止（1）合同期限届满或根据约定条件提前终止的，应由企业法务部门提前通知相关部门，并依法履行解除合同程序。

（2）双方协商一致终止合同的，应出具书面协议并经授权代表签署。

三、合同管理标准1. 合同登记与备案（1）企业法务部门负责对公司所有行政事业合同进行登记和备案，确保合同档案的完整性和可查性。

（2）合同登记包括合同编号、名称、合同类型、合同标的、签订日期、合同期限等内容。

（3）企业法务部门应定期对合同备案进行归档管理，确保合同信息的安全和保密。

2. 合同审查（1）合同审查由企业法务部门负责，应对合同的法律效力、合规性等进行全面审查。

（2）审查内容包括但不限于合同标的、合同条款、履约义务、争议解决等，确保合同内容符合法律法规和公司政策。

3. 合同风险评估（1）合同风险评估由企业法务部门负责，应对合同可能存在的风险进行评估和预测。

（2）评估内容包括但不限于合同履行风险、合同风险控制措施等，及时发现并解决风险问题。