(创业指南)公司创业
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创业指南:从创意到成功创业的实用指南引言创业是一种充满激情和冒险的旅程,它为人们提供了实现梦想和追求自由的机会。
然而,创业之路充满挑战,成功并非易事。
在这篇文章中,我们将探讨如何从创意到成功创业的实用指南,帮助您迈出成功创业的第一步。
指南一:寻找创意创业的起点是一个好的创意。
那么,如何找到一个创业的好创意呢?1. 定位需求要找到一个好的创意,首先要观察市场和社会,了解人们的需求和痛点所在。
只有满足人们的需求,你的创意才有市场和商机。
2. 创新和改进创业的创意并不是一定要完全独特的,有时候,只需要对现有产品或服务进行改进或创新,也可以成为一种好的创意。
找到当前市场存在的问题,并提供改善的方案。
3. 团队合作创意不一定要来自个人,也可以与他人合作,进行头脑风暴,共同找到创意的灵感。
团队的多元化和合作有助于创造更多的创意,增加成功创业的机会。
指南二:市场调研和商业计划一旦你找到了一个好的创意,接下来就是做市场调研和制定商业计划。
这些步骤可以帮助你更好地了解市场,预测发展趋势,并评估创意的商业可行性。
1. 调查竞争对手了解自己的竞争对手是创业成功的关键。
通过调查竞争对手的产品、定价策略、市场份额等信息,你可以找到自己的差异化优势,并制定相应的竞争策略。
2. 定义目标受众明确你的目标受众是谁,他们有什么特点和需求。
这有助于你更好地定位市场和制定营销策略。
3. 制定商业计划商业计划是一个详细的规划,描述了你的创意、市场定位、营销策略、财务预测等方面。
一个好的商业计划可以为你的创业之路提供清晰的指导。
指南三:筹资和资源管理创业需要资金和资源支持,因此,筹措资金和管理资源是成功创业的关键因素之一。
1. 筹资方法筹资是创业的关键一步。
除了个人储蓄和家庭支持外,你还可以考虑其他筹资方式,如向投资者寻求风险投资、融资、申请创业贷款等。
2. 资源管理有效管理资源对于创业成功至关重要。
资源管理包括人力资源、物质资源和财务资源的合理配置和利用。
SYB练习册参考答案说明:本书的练习题没有标准案,我们准备的答案仅供读者参考。
如果读者在今后工作中,对这个答案有新的发展或者作出批评和修改,并不断完善,那么这个答案就达到目的了。
练习1——李明的鸡场一、李明的企业为什么会倒闭?直接原因是现金流量出现负值,无力支付到期的应付款项,导致破产倒闭。
间接原因在于李明在开业之前没有对启动资金额作出正确的预算,同时对于如何使用资金也缺乏精明的决策(不懂得每一元钱的贷款都必须用于获得最大利润场合的道理。
讲排场,追求产值而不懂理财的基本知识)。
从而使得一个有前途可盈利的企业夭折了。
从中可得到的启发是再好的生意在不懂经营管理老板手里也要做坏。
二、李明怎么办才是正确的?李明看见别人养鸡有利可图,当然也想从事这个行当。
但应该:(1)先去从业(先打工后当老板),打工时可以先作调查研究、观察学习,或是参加创业培训。
(2)仔细估算开业的启动资金需求,并作出资金使用的预算,不乱花钱也决不借多余的钱。
(3)制定创业计划(商业计划)。
(4)从小做起,积累经验。
(破产以后怎么办?去找一份工作,积累资金以图东山再起)练习2——谁是企业家?一、白雪和小兰各自的长处和弱点表现在哪里?白雪的长处小兰的长处想多挣钱,能发现商机并有的能发现商机,并着手争取各方一个好构思面理解与支持白雪的弱点小兰的弱点缺乏冒险精神不说,还缺乏深办小旅店除了要对投资作出初步估算之入调查研究深入思考的务实精神。
外,还要懂得有关的法律知识。
在她发起调查研究和争取支持之前还要学习和了解办小旅社的必要知识、技能和一切申办手续。
二、谁将成为一个好的企业创办者?为什么?小兰有可能成为一个好的企业创办者。
因为她据有如下优势:(1)有办企业的强烈愿望。
所谓强烈愿望是指她不空想而是有把构思变为现实的行动。
她有魄力自撰小册子(创业构思)并独自去游说有关的部门。
(2)她知道要创业先得有计划,而计划是要用调查研究市场的数据来支持的。
练习3——一个不成功的企业业主的行为一、王大海有错,分析如下:(1)王大海开的是一家小饮食店。
(创业指南)附件和君创业组织建设纲要和君创业组织建设纲要第一条组织建设的动机经过壹年多创业期的磨合,合伙人之间达成了高度统壹,形成了和君创业高层有效的决策和协同;形成了和君创业研究咨询集团(以下简称“和君创业”)内于统壹的文化认同和外于高度的品牌形象识别,使我们有条件着手对组织进行正规化建设。
第二条组织建设的目的针对创业期出现的问题,明确和君创业内部各组成部分的责任和利益边界,防止大锅饭的弊端出现,提高运行效率、激活员工队伍、整合外部资源以及发育现代组织机制。
第三条组织建设的原则组织建设是壹个持续的过程,也是和君创业核心竞争力的来源。
我们要像“水”壹样,志存高远,不断改变自己的形态,去适应内、外部环境的变化;不断降低内部交易成本,不断提高外部竞争地位。
第四条组织的基本结构和君创业研究咨询集团高层运营管理委员会北京和君创业管上海和君创业投理咨询XX公司资咨询XX公司和君创业研究咨询集团组织结构示意图第五条多能级“合伙人制”和君创业由壹级合伙人组成,依靠高层运营管理委员会的决策程序,实现对重大或重要事项的有效决策,实现对和君创业整体事业发展的有效领导。
和君创业下属的子公司由壹级合伙人分别领导和管控,且根据事业发展的要求,不断吸纳二级合伙人,不断充实下属子公司的管理阶层和业务队伍。
形成“贡献导向、利益共享”的多能级合伙人制的现代组织。
第六条壹级合伙人壹级合伙人的股权份额,原则上不作为分配的依据;壹级合伙人作为和君创业的最高运营管理团队。
壹级合伙人于运营管理团队中的地位相互对等,按照运营管理委员会的共同决策,履行职责。
为了确保和君创业领导和决策的有效和有力,先发展二级合伙人群体,形成各分子公司的核心领导团队,而后选拔壹级合伙人,开放高层权力结构;最终完成股份制的改造,且依靠众多的壹级合伙人群体,确保决策过程的理性。
第七条二级合伙人于集团下属的上海和君创业投资咨询XX公司(以下简称“上海和君创业”)和北京和君创业管理咨询XX公司(以下简称“北京和君创业”)中,积极发展二级合伙人,吸纳优秀人才,不断巩固和君创业的事业基础,强化知识智力平台和运营管理能力。
创业指南手册范本一、引言在当今竞争激烈的商业环境中,创业既是挑战,也是机遇。
本创业指南手册旨在为有意创业的人们提供一份全面、实用的指导,帮助他们在创业过程中顺利前行、取得成功。
通过本手册,您将了解到创业的基础知识、必备技能和关键要素,为您的创业之路提供强有力的支持。
二、创业前的准备1.明确创业动机在决定创业前,您需要明确自己的创业动机。
是为了实现自己的梦想?还是为了追求财富和成功?只有明确了创业动机,您才能持续充满激情地推动自己的创业事业。
2.评估个人能力在创业前,对自身能力的准确评估是必要的。
通过评估您的技能、经验和知识,确定您的核心竞争力,并在创业过程中寻找合适的合作伙伴来填补自身的不足。
3.做市场调研在创业之前,了解市场需求、竞争对手和潜在机会是非常重要的。
通过市场调研,您可以确定您的产品或服务是否有市场需求,并通过了解竞争对手来制定差异化竞争策略。
三、创业过程1.制定商业计划商业计划是创业过程中的重要文件,它是对创业目标、市场分析、产品和服务、市场开拓策略、财务预测等内容的系统性规划和总结。
制定一个详细、可行的商业计划将有助于您在创业过程中做出正确决策。
2.筹集资金创业过程中的资金筹集是一项挑战,您可以通过个人储蓄、借贷、天使投资、风险投资等方式来筹集资金。
同时,您还可以考虑与合作伙伴合作或者申请创业支持项目来获取资金支持。
3.团队建设一个优秀的团队是创业成功的关键因素之一。
在创业过程中,您需要招募适合的人才,并通过团队建设来实现资源共享、互补优势、提高工作效率。
4.产品开发和市场推广在产品或服务开发阶段,您需要与设计师、工程师等合作,将创意转化为实际产品或服务。
同时,通过市场推广活动,如广告宣传、网络营销等手段,将产品或服务推向市场。
5.销售与客户服务销售和客户服务是创业过程中的重要环节。
您需要积极寻找销售机会,并通过优质的客户服务来建立良好的企业形象和客户关系。
四、创业成功的关键要素1.持续学习与创新创业过程中的学习和创新是持续进行的。
创业指南:创办小企业的步骤与方法1. 引言在现代社会,越来越多的人选择创业,成立自己的小企业。
然而,创办一家小企业并非易事,需要经过一系列的步骤和采取合适的方法。
本文将为您提供创办小企业的详细指南,帮助您成功实现创业梦想。
2. 市场调研在决定创办小企业之前,首先需要进行市场调研。
通过分析目标市场的需求、竞争对手和潜在机会,确定一个有利可图的商机。
市场调研可以通过访谈、问卷调查、统计数据等方式进行。
2.1 目标市场分析了解目标市场的规模、增长趋势、消费者行为以及竞争情况。
这有助于确定产品或服务定位,并制定相应营销策略。
2.2 需求分析深入了解目标客户群体的需求和偏好。
这可以通过市场调研工具和与潜在客户沟通来实现。
2.3 竞争分析评估主要竞争对手的产品、定价策略、市场份额和优势。
这将帮助您制定差异化策略,与竞争对手区分开来。
3. 商业计划书商业计划书是创办小企业的基础,它综合了所有相关信息,并提供一个清晰的路线图来指导您的企业发展。
以下是一些关键要素:3.1 执行概况介绍您的企业目标、愿景和核心价值观。
同时还要描述您的团队成员以及他们各自的角色与职责。
3.2 市场分析与战略在商业计划中详细介绍之前进行的市场调研,并解释如何利用这些信息制定实施策略,包括市场定位、推广渠道选择等。
3.3 经营模式和组织结构描述您企业的经营模式,比如是否采用雇员制还是合作伙伴制。
并说明公司内部结构和组织架构。
3.4 资金需求和财务预测明确您所需要的资金,并提供财务预测报告,包括盈利能力和现金流量预测。
这将有助于吸引投资者或申请贷款。
4. 法律和合规事宜创办小企业需要遵守各种法律和合规要求。
确保您了解并满足相应的法规,以避免未来可能发生的法律风险。
4.1 注册与许可证确定您所在地区的注册要求,并获得相应的许可证。
这可能涉及注册商标、获得营业执照等。
4.2 知识产权保护审查和确保您的产品或服务不会侵犯他人的知识产权。
您还可以考虑申请专利或商标来保护自己的创新。
创业指南如何从零开始创业创业指南如何从零开始创业创业是一项激动人心的冒险,对于那些渴望打破束缚,实现自己梦想的人来说,它是通向成功和财富的大门。
但是从零开始创业并不容易,需要经过周密的策划和艰苦的努力。
本文将为您提供一份创业指南,帮助您从零开始实现创业梦想。
第一步:明确你的创业目标在开始创业之前,首先要明确自己的创业目标。
这个目标应该是具体而明确的,能够激励和指导你的行动。
确立清晰的目标有助于你制定切实可行的计划,并持续保持动力和专注。
第二步:进行市场调研在创业之前,进行全面的市场调研是至关重要的。
了解自己所选择的行业的市场需求、竞争对手、目标客户和潜在机会等方面的信息,有助于你制定合适的商业模式和战略。
第三步:制定商业计划书商业计划书是创业的路线图,其中包括了你的商业理念、市场分析、产品或服务描述、财务预测等重要信息。
制定一个全面而详细的商业计划书有助于你在创业过程中保持目标的一致性,并向潜在投资者或合作伙伴展示你的价值和潜力。
第四步:寻找资金来源创业通常需要一定的资金投入,包括启动资金和经营资金。
寻找合适的资金来源是创业过程中的一项重要任务。
可以考虑自筹资金、寻找投资者、申请创业贷款或寻求众筹等方式,确保你有足够的资金来支持创业初期的运营。
第五步:组建团队一个强大的团队是创业成功的关键之一。
寻找能够共享你梦想和愿景的合作伙伴,并为团队招募具有专业技能和经验的人才。
一个充满激情、目标一致、相互协作的团队有利于提高工作效率和推动企业发展。
第六步:营销和推广在创业初期,市场认知度是至关重要的。
制定合适的营销策略,利用互联网和社交媒体等渠道来推广你的产品或服务。
同时,与潜在客户保持良好的沟通和互动,建立信任和品牌忠诚度。
第七步:持续创新和改进创业是一个不断学习和成长的过程。
密切关注市场变化和客户需求,不断进行创新和改进,以保持竞争力和适应快速变化的商业环境。
同时,建立与客户和合作伙伴的紧密联系,收集反馈和意见,不断调整和完善产品或服务。
家电清洗行业项目创业指南目录一、摘要………………………………………………………1—6二、公司概述……………………………………………………6—81、公司名称、类型2、公司的宗旨3、公司的治理架构4、公司的业务5、公司经营理念6、公司的企业文化7、公司战略规划8、公司设施三、产品与服务………………………………………………9—121、产品描述2、服务流程3、网点布局4、产品优势5、独创性描述6、产品开发四、市场分析…………………………………………………12—151、目标消费群2、市场需求预测3、市场容纳能力预测4、市场发展的趋势及应对策略五、市场销售战略……………………………………………15—191、营销策略分阶段目标2、目标市场3、产品策略4、价格策略5、促销策略六、管理团队…………………………………………………20—211、团队的构成2、管理规划七、路线研究…………………………………………………22—231、前期资金来源、技术来源2、创业组织的发展步骤八、财务分析…………………………………………………24—281、前期投资预测2、利益分配机制3、投资出路4、2013-2017年企业利润表九、机会与风险………………………………………………28—291、机会2、风险3、应对之策4、Geke(格科)简介5、加盟格科的优势一、摘要2009年政府加大扶持力度,企业以家电下乡,财政补贴等方式谋求家电市场的再次繁荣,据有关部门数据就长沙市每年人均电器消费1400—1500元。
据建设部有关负责人介绍,目前我国家庭数量已达3.5亿多个,并且正以每年1300万的速度递增,人均家电占有额度为10,也就是说我国家庭家电占有数额为30多亿。
家电自被广大群众接受以来,家电充斥在人们的生活中,夏天热了要吹吹空调降降温,做饭时需要用抽油烟,在公司用饮水机喝水……可以说家电扮演着管家的角色服务于我们。
我们认为,家电的广泛使用是社会进步的重要标志之一。
创业指南:成功创业的五大关键要素引言创业是一项全新而具有挑战性的冒险,需要认真准备和明确的战略。
在这篇文档中,我们将分享五个关键要素,这些要素是成功创业所必不可少的。
无论您是初次创业者还是有经验的企业家,这些要素都将成为您实现商业目标的基石。
1. 创意与市场需求成功的创业始于一个优秀的创意,并且这个创意必须满足市场需求。
在开始之前,深入了解目标市场并确定是否存在对您产品或服务的需求至关重要。
通过市场研究和调查,明确自己的目标受众,并搭建起针对他们需求的解决方案。
2. 商业计划商业计划是实现创意并引导发展路径的蓝图。
它应该包括一个完整而具体的使命陈述、详细描述产品或服务、市场定位策略、财务预测以及营销推广策略等内容。
商业计划不仅帮助您在起步阶段做出正确决策,还能吸引潜在投资者或合作伙伴的关注。
3. 资金和资源创业需要资金和资源,特别是在早期阶段。
确定您所需的起始资金,并探索不同的融资途径,如私人投资、风险投资和银行贷款等。
同时,寻找并建立与创业相关的人脉和合作伙伴网络,他们将为您提供支持、反馈和经验分享。
4. 团队建设一个强大团队是实现创业愿景的重要组成部分。
招募拥有相关技能和经验的人才,并确保每个团队成员都能够承担适当的角色和责任。
团队合作精神、沟通能力和共同追求成功的愿景是构建高绩效团队不可或缺的要素。
5. 持续学习与创新创业是一个不断变化和进步的过程。
保持学习状态,并及时适应市场变化非常重要。
与其他业界专家交流、参加研讨会以及持续改善产品或服务等方法都可以帮助您保持竞争优势。
坚持创新思维,不断尝试新想法,将有助于您在竞争激烈的市场中保持领先地位。
结论这篇文章介绍了成功创业的五个关键要素,包括创意与市场需求、商业计划、资金和资源、团队建设以及持续学习与创新。
了解并应用这些要素将帮助您在竞争激烈的商业环境中取得成功。
无论您是准备开始自己的创业之旅还是想进一步完善现有企业,这些要素都能为您提供宝贵的指导和支持。
创业指南:从梦想到现实的征程一、引言在当今这个充满机遇和挑战的时代,创业已经成为了许多人追求梦想、实现自我价值的重要途径。
无论是为了创造财富、改变世界,还是为了实现个人的兴趣和理想,创业都有着无限的魅力和可能性。
然而,创业之路并非一帆风顺,它需要我们具备坚定的信念、敏锐的市场洞察力、扎实的专业知识以及勇于创新和拼搏的精神。
接下来,让我们一起深入探讨创业的各个方面,为你的创业之旅提供一份全面的指南。
二、认识创业(一)什么是创业创业,简单来说,就是创建一个新的企业或事业,通过提供产品或服务,满足市场需求,从而实现盈利和可持续发展。
它不仅仅是开一家公司或店铺,更是一个从无到有、不断创新和成长的过程。
创业者需要发现市场机会,整合资源,组织团队,制定战略,并承担风险,以实现自己的创业目标。
(二)为什么要创业1.实现梦想与自我价值2.许多人心中都怀揣着一个独特的梦想,创业为他们提供了一个将梦想变为现实的舞台。
通过自己的努力和智慧,打造出一个有影响力的企业或品牌,不仅能够获得经济上的回报,更能在精神上得到极大的满足,实现自我价值的最大化。
3.创造财富与经济独立4.创业是实现财富积累和经济独立的有效途径之一。
成功的创业可以带来丰厚的利润,让创业者摆脱传统就业模式下的收入限制,拥有更多的财务自由和选择权,能够更好地规划自己和家人的生活。
5.推动社会进步与创新6.创业者往往是社会变革和创新的推动者。
他们敢于尝试新的商业模式、技术和产品,为市场注入新的活力,创造就业机会,促进产业升级和经济结构的优化。
通过创业,我们可以为社会解决问题,满足人们的需求,为社会的发展做出积极的贡献。
三、创业前的准备(一)自我评估1.明确创业动机2.在决定创业之前,要深入思考自己的创业动机。
是对某个领域的热爱和激情,还是看到了市场的潜在机会?是为了追求自由和独立,还是希望挑战自我、实现个人成长?清晰的创业动机将成为你在创业过程中克服困难的强大动力。
中小企业创业指南中小企业创业指南中小微企业政策指南1、中小企业的定义及划分标准是什么?中小企业是一个相对概念,是与所处行业的大企业相比人员规模、资产规模与经营规模都比较小的经济单位。
目前,我国主要根据企业从业人员、营业收入、资产总额等指标,对16个行业,结合行业特点进行划分。
如对于工业企业,从业人员1000人以下或营业收入4亿元以下的为中小微型企业。
其中,从业人员300人及以上,且营业收入2000万元及以上的为中型企业;从业人员20人及以上,且营业收入300万元及以上的为小型企业;从业人员20人以下或营业收入300万元以下的为微型企业。
(各行业详细划分标准见附录)2、在目前我国中小企业的主要作用是什么?截至年底,我国工商登记的中小法人企业超过1100万家,占法人企业总数的99.8%,提供了80%以上的城镇就业岗位,约65%的发明专利,80%以上的新产品。
在繁荣城乡经济、增加财政收入、扩大人员就业、促进科技创新、优化经济结构等方面发挥着不可替代的作用。
3、我国促进中小企业发展的主要法律是什么?《中华人民共和国中小企业促进法》是我国扶持和促进中小企业发展的一部专门法律。
该法律与2002年6月29日经九届全国人大会审议通过,与2003年1月1日起正式实施。
《中小企业促进法》确定了"积极扶持、加强引导、完善服务、依法规范、保障权益"的促进中小企业发展方针,从资金扶持、创业扶持、技术创新、市场开拓、社会服务等方面做出相关规定。
4、中央财政有哪些扶持中小企业发展的专项资金?2003年中央财政开始设立中小企业科目。
目前,中央财政设有中小企业发展专项资金、中小企业服务体系发展专项资金、中小企业信用担保资金、科技型中小企业技术创新基金、中小企业国际市场开拓资金、中小商贸企业发展专项资金等中小企业专项资金,资金规模逐年增大,年达到141.7亿元。
金的支持重点是什么?中小企业发展专项资金主要用于支持中小企业结构调整、产业升级、专业化发展、与大企业协作配套、技术进步、综合利用、品牌建设、以及中小企业信用担保体系、市场开拓等改善中小企业服务环境建设项目。
创业指南:成功创业的七个关键步骤导言创业是一个充满风险和机遇的旅程。
为了能够成功地创业,你需要有一条明确的路线和执行计划。
本文将介绍成功创业的七个关键步骤,帮助你在创业过程中更加有序、高效地前进。
第一步:找到你的激情与目标在开始创业之前,首先要找到自己对某个领域或产品的激情和兴趣。
只有对自己所从事的事物充满热情,才能在困难时坚持不懈。
同时,明确自己的目标和愿景是至关重要的,它们将成为你前进道路上的指引。
第二步:进行市场调研深入了解市场是决定产品或服务是否能够成功的关键因素之一。
通过市场调研,你可以了解目标受众、竞争对手、市场需求以及未来发展趋势等信息。
这有助于你制定出如何定位自己产品或服务并获得竞争优势的策略。
第三步:制定商业计划商业计划是创业过程中的蓝图,它将帮助你规划和实施各个方面的工作。
一个好的商业计划应包括市场分析、SWOT分析、运营策略、财务预测等内容。
制定商业计划时要确保合理性和可行性,同时留有足够的弹性来应对不断变化的市场环境。
第四步:筹集资金资金是创业过程中最关键的一环。
清晰地估计你所需求的启动资金并寻找适当的融资方式非常重要。
这可以包括自融资、风险投资、银行贷款或与合作伙伴进行合作共享成本等方式。
确保你有充足的资金支持可以在初期避免短缺导致的困扰。
第五步:建立团队和资源成功创业很少是一个人能够完成的事情,建立一个强大而多样化的团队是至关重要的。
通过招募具备相关专业知识和经验的人员,并建立稳固而互补性强大团队,可以增加项目成功率。
此外,确保你拥有充足和适用于自己创业项目的资源也是非常重要的。
第六步:推广与营销产品或服务如何被市场接受和认可,直接影响着创业企业的发展。
为此,你需要制定一套有效的推广与营销策略。
这包括创建品牌形象、制定营销计划、选择合适的推广渠道以及关注用户体验等方面。
通过不断改进和优化你的推广策略,提高市场知名度和竞争力。
第七步:持续学习和创新持续学习和创新是保持竞争力和成长的关键。
(创业指南)创业前要做哪些准备工作创业前的准备工作是至关重要的,它们是成功创业的基础。
以下是一些创业前需要做的准备工作:1.市场调研:在创业之前,进行市场调研是非常必要的。
了解目标市场的需求、竞争对手的情况以及行业趋势,可以帮助你制定更加明智的创业策略。
通过市场调研,你可以确定你的产品或服务在市场上的定位,以及如何与竞争对手区分开来。
2.商业计划书:制定一份详细的商业计划书是创业前的重要步骤。
商业计划书应该包括公司的使命和愿景、市场分析、产品或服务介绍、营销策略、财务计划等信息。
商业计划书应该具有可行性,并能够说服投资者和合作伙伴相信你的创业想法是有前景的。
3.资金准备:创业需要资金支持,因此你需要准备好足够的资金来启动和运营你的业务。
你可以通过自筹资金、寻求投资、申请贷款等方式来筹集资金。
另外,你需要考虑到资金链断裂的情况,并制定相应的应对策略。
4.团队组建:创业需要一个团队来共同承担风险和责任。
在创业之前,你需要找到志同道合的合作伙伴,并明确每个人的职责和角色。
一个优秀的团队可以提供支持、帮助和鼓励,使你的创业之路更加顺畅。
5.法律手续:在创业之前,你需要了解相关的法律手续和法规,以确保你的业务合法运营。
这包括公司注册、税务登记、知识产权保护等。
同时,你需要了解与你的业务相关的法律法规,如劳动法、环保法规等。
6.办公场所和设备:你需要一个合适的办公场所来开展业务,同时需要购买必要的办公设备和软件。
这些设备和软件可以帮助你提高工作效率和质量,如计算机、打印机、电话、网络等。
7.建立良好的客户关系:在创业之前,你需要了解客户的需求和期望,并建立良好的客户关系。
这可以帮助你了解市场和客户需求,为你的产品或服务提供反馈和建议,同时也可以帮助你吸引更多的客户。
8.人力资源规划:你需要制定人力资源规划,包括招聘计划、员工培训计划等。
在创业初期,你可能需要雇佣一些员工来帮助你实现业务目标,因此你需要提前制定招聘计划。
欢迎您,未来的创业之星:你们即将开始经营一家通过自主设计、研发电子书阅读技术,经过自有工厂生产电子书阅读器,最后推广销售给不同地区的不同消费者行业的公司,目前已经有0家企业进入这个行业,你们将与其他企业展开激烈的市场竞争,当然也会有合乎各自利益的双赢合作。
每个公司在经营之初,都将拥有一笔来自股东的600,000.00元的创业资金,用以展开各自的经营,公司的股东团队即是公司的管理团队,公司将经历8季度的经营,每个季度公司都有机会进行新产品设计,新产品研发,产品原料采购,生产厂房变更,生产设备变更,生产工人招聘、调整、培训,产品生产,产品广告宣传,新市场开发,销售人员招聘、调整、培训,产品订单报价等经营活动,每个团队都需要仔细分析讨论每一步决策任务,并形成最后一致的决策意见输入计算机。
希望您的公司在经历完若干个经营周期后,成为本行业的佼佼者。
•数据规则•••••••••••••消费群体每个公司在这个行业都需要面对商务人士,大众人群,在校学生 3个需求各异的消费群体:不同消费群体对产品的关注与侧重点是有差异的,消费者从5个不同角度挑选评价产品:以上5方面对于不同类型的消费群体,其关注的侧重度是不同的,一般侧重度越大的说明消费者越关注,对消费者是否购买该产品的影响也越大。
•消费者产品选择原则消费者选择产品将以每个参与公司的5项评价为依据,5项评分高的公司获得的市场需求就多,分值低的公司获得的需求就少。
形象期间,以下是一个具体分配示例以供参考理解:总共1000订单需求A,B,C三个公司竞争,A公司设100上限,B公司设300上限,C公司没有设置上限在第一轮分配中,根据5项分值,A公司应该可以拿到150,B公司应该可以拿到450,C公司应该可以拿到400,合计正好是全部需求1000但由于A公司设置了100的上限,所以最终实际拿到100,B公司设置了300的上限,所以最终实际拿到300,C公司没有设置上限,所以实际拿到400,合计800的需求在第一轮分配中已经被消耗对于A,B两家设置了上限的公司,分别有150-100=50,450-300=150的需求没有在第一轮竞争中得到满足,所以50+150=200的未满足需求将继续参与二次选择二次分配中,A,B公司由于已经达到上限,将不再参与竞争,只剩下C公司竞争,还是根据5个竞争因素,C公司应该可以拿到200,C公司没有设置上限,实际拿到200累计达到600这样A,B,C最终实际的量就是100,300,600.总共1000的需求全部得到满足,没有多余需求将累计到下季度,如果前面C公司也设置了上限,那就可能出现最终部分需求无法得到满足,这部分需求将累计到下季度另外如果A,B,C公司中本期如果有违约未能交付的需求,也将一并累积到下季度•各市场区域消费群体最高预算支出分时走势•不同地区的消费群体在不同时间段具有不同的最大预算支出。
创业指南-成功创业的七大关键要素创业,对于很多人来说,是一种实现梦想、改变命运的机会。
然而,创业之路并不容易,其中充满了挑战和风险。
为了成功创业,我们需要了解一些关键要素。
本文将介绍创业的七大关键要素,帮助读者在创业过程中踏上成功的道路。
H1 要素一:强烈的愿景对于创业者来说,有一种强烈的愿景是至关重要的。
愿景是引领创业者前进的动力,是梦想的起点。
创业者需要清楚地知道他们想要创造什么,他们的目标是什么。
愿景能够激励他们克服困难,不断努力实现目标。
H2 要素二:市场需求在创业之前,创业者需要进行市场调研,确认所选择的行业是否有市场需求。
创业的成功与否很大程度上取决于产品或服务是否满足了消费者的需求。
只有在有足够的市场空间和需求的情况下,才能有效地推动企业的发展。
H3 要素三:创新与差异化在竞争激烈的市场中,创新与差异化是成功的关键。
创新可以使企业在同行业中脱颖而出,吸引更多的消费者。
创业者需要不断寻找并实施新的想法和方法,以满足消费者的需求,并为他们提供与众不同的产品或服务。
为了在市场上脱颖而出,创业者需要注重产品创新。
通过提供独特的、高质量的产品,创业者可以吸引更多的消费者,并树立起品牌形象。
创新的产品能够带来竞争优势,使企业在市场中保持领先地位。
H4 子要素2:商业模式创新除了产品创新外,创业者还应关注商业模式的创新。
通过重新设计和改进商业模式,创业者可以提供更好的用户体验,提高效率,并带来更大的盈利机会。
商业模式的创新不仅可以为企业创造竞争优势,还能够开辟新的市场空间。
H2 要素四:良好的团队合作在创业过程中,一个强大而团结的团队是至关重要的。
创业者需要找到志同道合的合作伙伴,并建立起相互信任和合作的关系。
一个良好的团队合作可以最大程度地发挥每个成员的优势,共同克服困难,实现共同的目标。
H4 子要素1:专业能力团队成员的专业能力对于创业的成功至关重要。
每个成员都应该具备专业知识和技能,在各自的领域中发挥最大的作用。
创业指南—强力推荐给创业者引言创业是一件很有挑战的事情,但在成功后会获得很多的好处。
许多年前,创业者的设想中包括了利用互联网打造一个“万能的平台”,但是互联网生态系统推动了一个更好的商业成功,以便个人和公司能够最好地适应并创造自己的成功。
创业并不仅仅只是构建优秀产品,还涉及到人际关系、品牌建设、制定策略、管理和成长等多个方面的要素。
本篇文档将围绕着创业指南,重点介绍一些关键问题,为创业者提供一些有用的建议,以帮助他们在这个高度竞争的市场环境下构建自己的事业。
关键问题如何构思、尝试、优化商业模式?在创业的早期,创始人必须先尝试找到正确的商业模式。
即使你有一个伟大的想法,但是创建一个可持续的商业模式是一个非常困难和漫长的过程。
在确定商业模式时,需要解决以下问题:1.客户访问渠道:如何接触到你的目标客户和吸引他们使用你的产品或服务?2.产品:你的产品满足现有需求吗?是否有竞争力?是否可扩展?3.价值主张:你的产品或服务需要满足客户的什么需求?如此重要是它对于你的目标市场?4.收入模式:你如何向客户收费?放大任务及成本结构是如何的?最终,商业模式需要实现“赚钱”的目标,这就意味着需要从以下几个方面全面考虑:1.计算成本和支出。
这需要考虑固定成本(基础设施支出)、人工成本(员工薪资、聘请合同工和外包服务)和可变成本(在实际销售中发生的支出)。
2.分析市场销售机会,以判断公司的可行性和获得最大利润。
3.掌握公司的收入来源。
对于大部分公司,这意味着定义销售渠道、客户、定价策略,以及管控所有收入流程。
4.动态监测营销、销售和支持过程。
所有活动都必须紧密结合,以便在商业模式中提供价值增长。
如何管理团队及专业顾问?在创业中,选择正确的顾问、助手、员工,以及建立一个健康可持续的文化是非常重要的。
此外,这些人员的工作效率和精神状态直接影响整个团队的运作。
1.招募和挑选关键任务人员。
优先选择您熟知的人员,保持性格的多样性,确保人际合作和可持续性。
创业指南:从创意到成功创业的步骤在今天的社会中,越来越多的人渴望实现自己的创业梦想。
创业是一项充满风险和挑战的任务,但也是一个让人兴奋和有成就感的过程。
然而,许多人在创业的旅程中遇到了困惑和挫折,不知道如何从创意到成功创业。
在本篇文章中,我们将为您提供一个全面的创业指南,帮助您了解从创意到成功创业的步骤。
第一步:明确您的创意和激情创业之旅始于一个创意和激情的火花。
首先,您需要明确您的创意是什么,它能为人们解决什么问题,或者能提供什么特别的价值。
同时,您也需要坚定地相信自己的创意,并具备充沛的激情去追求它。
创意和激情是创业成功的基石。
第二步:进行市场研究拥有一个好的创意是很重要的,但是在决定创业前,您需要进行充分的市场研究。
这意味着您要了解目标市场的需求、竞争情况以及行业趋势。
市场研究将帮助您确定您的创意是否有市场需求,并找到一个有竞争力的定位。
第三步:制定商业计划制定一个全面的商业计划是成功创业的关键。
商业计划是您实现创业目标的路线图,它包括公司的使命和愿景、市场策略、财务计划等内容。
商业计划的制定需要细致地考虑各种方面,如预算、资源需求、市场推广等。
第四步:寻找资金和资源创业需要资金和资源的支持。
在这一步,您需要寻找适合您创业的资金来源,如投资者、银行贷款、风险投资基金等。
同时,您也需要考虑如何获取人力资源和其他所需的资源,如物流、技术支持等。
良好的资金和资源支持将有助于您的创业之旅。
第五步:建立团队和合作伙伴关系成功的创业往往离不开一个强大的团队和合作伙伴关系。
在这一步中,您需要寻找适合您商业计划和创意的团队成员,他们应该具备相关技能和经验,并且与您有相同的愿景。
此外,建立与供应商、合作伙伴、客户等的良好合作伙伴关系也是非常重要的。
第六步:注册您的公司并解决法律事务在正式创业之前,您需要注册您的公司并解决相关的法律事务。
这包括选择合适的公司结构、注册商标和专利等知识产权保护、了解劳动法和税法等。
创业指南大全
1. 创业前的准备工作:确定创业目标和愿景,了解市场环境和竞争对手,制定详细的商业计划并考虑资金和资源来源。
2. 选择适合的创业领域:选择自己熟悉并有兴趣的领域,分析市场需求并确定商业机会。
3. 注册公司和办理相关手续:选择适合的公司类型、名称和注册地点,办理税务和商标等相关手续。
4. 筹集资金和资源:考虑不同的资金来源如银行贷款、投资者和众筹等,同时注意资源的管理和利用。
5. 招聘合适的人才:设定岗位和薪酬标准,寻找有经验并符合公司文化的人才,提供培训和发展机会。
6. 建立品牌和市场营销:制定有效的品牌和市场推广策略,选择适合的渠道和方式,进行广告和宣传活动。
7. 管理企业运营:建立有效的管理团队,制定企业运营规章制度和流程,监控财务状况和业绩表现。
8. 推进创新和发展:保持开放和创新的思维,不断学习和适应市场变化,发展新产品和服务,拓展新业务领域。
9. 管理风险和做好应对措施:了解风险和机会并采取相应的措施,建立应急计划和控制措施,提前预防和解决问题。
10. 保持激情和坚持努力:保持对创业事业的热情和信心,积极面对挑战和困难,不断坚持努力和追求成功。
(创业指南)公司创业公司创业配套习题壹、章后思考题参考答案1.已存于企业、大公司甚至是非营利组织为什么十分重视创业?近年来,企业所面临的外部环境发生着重大的变化,创新、变革、速度、学习成为企业持续成功的基础。
于这种背景下,已有企业和大企业能够通过内部创业活动应对激烈竞争环境的需要、留住可能流失的优秀员工、利用内部创业提高公司收益、合理安置老员工。
2.公司创业和个体创业活动存于显著的差异吗?公司创业和个体创业活动同属创业活动,因此具有壹些共同的特征:如机会导向、创造性地整合资源、价值创造、超前行动、创新和变革等。
公司创业和个人创业活动的差异主要于于:初始条件、报酬和风险、独立性。
3.公司创业有哪些形式?你是否仍了解其他公司创业的形式?公司创业形式因创业目的、企业情况不同而呈现出多样化特征,如本章中列出的设立新事业部、内部创业基金、内部风险投资机构等形式。
组织变革中的创业型改造、构建内部市场也被认为是公司创业的表现形式。
4.公司创业所遇到的最大障碍是什么?公司创业所遇到的最大障碍就是公司的官僚体系以及传统的管理模式。
5.促进公司创业的主要策略有哪些?主要策略包括:提高对各种机会的感知能力;使变革成为壹种制度;逐步向员工灌输希望他们有所创新的想法;致力于员工想法的投资;和员工共同承担风险和奖励;认识到失败的重要性。
6.创业管理和传统管理的差异主要体当下哪些地方?创业管理和传统管理的差异主要体当下以下几个方面:传统管理强调“计划——执行”的逻辑,创业管理注重探寻机会;传统管理强调技术和资源的占有,创业活动关注能够撬动资源且整合资源的杠杆;传统管理强调稳定性和秩序,而创业活动则关注速度和行动;传统管理强调流程和过程的改进,创业管理关注成果和细节。
7.公司创业活动会对管理理论和实践产生什么影响?公司创业活动使创业管理理论超越了个体层面的创业行为,能够用来指导大公司的组织变革和创新,从而引起管理模式的变化。
公司创业活动带动了传统管理和创业管理范式的融合,相互补充,相互促进,这对于丰富管理理论,指导创业实践具有重要的意义。
二、判断题1.个人是创业的主体,已有公司不存于创业问题。
□对;□错2.公司创业只适用于规模庞大、反应缓慢的大公司。
□对;□错3.公司创业有助于推动企业的核心业务多元化。
□对;□错4.自主创业和公司创业是俩种且存的,相互之间存于效率竞争的创业机制。
□对;□错5.由于具有资源等先天优势,公司创业比个人创业更容易取得成功。
□对;□错6.现有企业适合基于已有技术和顾客的渐进性创新,突破性创新于现有企业中难以成功。
□对;□错7.对创业者而言,进行公司创业的风险要小于个人创业。
□对;□错8.根本性创新和渐进式创新需要同样的支持。
□对;□错9.由于于现有企业内部开展创业活动,公司创业的独立性要弱于个人创业。
□对;□错10.公司创业形式各异,应根据企业特点、公司创业目的的不同而选择不同的形式。
11.传统管理职能有助于促进根本性创新。
□对;□错12.公司创业成功的标志是创业项目从现有企业中分立出去,成为壹家完全独立的公司。
□对;□错13.内部创业团队的创新和创业活动风险较大,因此不能承担创造价值和利润的要求。
□对;□错14.公司避免于员工工作上给予较多的时间约束能够促进内部创业活动。
□对;□错15.开发能力和探索能力就是影响组织绩效的俩个重要但又差异很大的基本构成要素。
□对;□错16.传统管理强调成果和细节,创业管理关注流程和过程的改进。
□对;□错17.公司的创业管理能力有助于解决组织发展中的管理悖论。
□对;□错18.对公司创业现象的研究是从二十世纪九十年代开始的。
□对;□错19.公司创业活动和组织绩效之间存于着正关联关系。
□对;□错20.传统管理和创业管理存于着根本的分歧,俩者无法融合。
□对;□错答案:1.X;2.X;3.√;4.√;5.X;6.√;7.√;8.X;9.√;10.√;11.X;12.X;13.X;14.√;15.√;16.X;17.√;18.X;19.√20.X三、实践题1.风险投资基金是个体创业者获得最初财务支持的重要来源,而于现有企业中设立内部风险投资机构则是公司创业的壹种形式,请利用你所搜集的关联资料来分析公司内部风险投资机构的运作和壹般风险投资基金有何异同?2.盛大公司启动内部创业计划①盛大公司成立八年以来的发展,已经使其成为网络游戏和中国互联网的标杆性企业。
盛大董事长陈天桥于2008年年初的壹次管理层扩大会议上,鼓励员工进行内部创业:“如果你想创业,如果你想发展,请你大胆地提出来!”当下游戏人才这么难找,陈天桥居然仍把员工往外推,有人不禁怀疑,“陈天桥是不是疯了?”为员工找回平衡如果说陈天桥去年出资1亿元人民币收购锦天科技仍被认为是财大气粗有作秀之嫌的话,当下回头再见则能够被视作壹种远见。
随着2007年巨人、金山、完美时空的上市,收购壹款成功的网游已经变得愈发艰难,“当下大家手头均有不少现金。
”盛大总裁唐骏向《第壹财经日报》表示。
和此对应,盛大的“风云”计划于收购了锦天科技之后也少有建树,于这个连腾讯均参和进来的网游收购大战之中,仅仅壹年之间,网游制作产业已经完成了从买方市场到卖方市场的逆转。
花旗集团分析师JasonBrueschke日前于方案中将2008年中国网游业评级为“中性”。
花旗认为由第三方开发的高质量游戏出现匮乏,同时运营商对新游戏授权的需求也达到顶峰。
外部很难收购到好游戏,内部开发的速度又跟不上竞争的需要,竞争对手的挖角、内部员工的创业冲动带来的人才流失壹下子均摆于了陈天桥的面前。
①李炯. 盛大启动内部创业计划,首轮投资最高可获800万.第一财经日报. 2008年1月11日.http://it. /GB/1068/42899/6760951.html。
唐骏坦陈去年随着锦天科技于内的壹些公司获得了来自盛大的数以亿计的巨额投资,盛大的壹些员工难免有失去平衡的感觉,“好像说你对外边的人那么好,内部的员工反而没有机会了,很多员工说仍不如不来盛大,所以我们这次的计划就是为了让员工找回平衡!”盛大希望通过本次的计划让员工能够感受到盛大不仅关注外部的人才,也会关注内部的人才,“不是说你来到盛大之后,就没有机会了,这个机会同样会给你的。
”根据盛大的计划,内部员工创业能够获得盛大的全额投资,唐骏透露:“第壹轮的投资控制于800万元以内,我们投入的计划会于6到9月之间,到期将再对项目进行评估,以确定是否需要继续投入,盛大的投资期能够长达三年,分几次进入。
”盛大新闻发言人诸葛辉也向记者证实了有关内部创业的壹些新进展,他表示,盛大的内部创业“实际上是壹种委托开发的方式于进行合作”。
以盛大前员工陈富明正于进行的《鬼吹灯》这款游戏的开发为例,盛大通过全额投资把《鬼吹灯》这个游戏委托给陈富明和他的团队建立的新公司来进行开发,开发结束后盛大将获得这个游戏的全部知识产权以及该公司部分股权的购股选择权。
盛大表示该模式将成为日后主要的合作方式,对于新组建的游戏公司而言,“公司的未来仍是由创业团队来决定,盛大且不控股,他们实际上是接到了盛大的订单,这个和微软跟周边的壹些小公司的关系是壹样的。
”诸葛辉这样描述着盛大和未来创业团队的关系,游戏团队能够于游戏开发的初期获得盛大的资金支持和游戏开发的经验,而作为盛大来讲,实施内部创业则能够拿到游戏内容,“这将是壹种双赢的机制。
”“目前盛大以这种方式投入的项目大约有10个,其中的壹些今年就会出当下盛大的游戏平台之上。
”对于未来,诸葛辉显得信心十足。
竞争下的战略调整尽管内部人才的“不平衡”是盛大提出内部创业的原因之壹,但更大的动因则可能来自于市场的变化:日趋激烈的竞争令曾经壹家独大的盛大于中国网游市场的份额从2004年的65%下降到目前的25%,为了生存和发展,盛大必须于战略上作出调整。
尽管曾经投入了巨大的精力于引进和自主研发上,然而激烈的竞争令好创意成为各家追捧的对象,盛大于收购战中且没有显示出特别的优势。
“遇到好的项目,大家均会进来。
”唐骏表示盛大于2007年推行“风云”计划的时候就遇到了对手共同进入的局面,这无疑增加了收购的成本和难度。
唐骏坦承过去盛大过度依赖于引进游戏和自主研发的游戏,但后来“渐渐发现游戏这个产业是壹个创业型的产业,靠壹家公司俩家公司是很难把市场上好的创意均变成你的创意,创意应该是多方位的,应该有更多的人参和进来”。
于这样的思路指导之下,收购和兼且其他的“创意”,就成为了盛大未来“四俩拨千斤”的重点。
唐骏的对策是于锦天这样的公司仍没有达到上亿元的规模之前,就先行投入进去,“这样机会就更大壹些,成本也更小壹些。
”战略调整的结果令盛大的资源和游戏均开始变得多样化,但多样化的代价是盛大对于人才资源的需求飞速增加,“未来网游市场的竞争就是人才的竞争,谁拥有了最好的人才,谁就能获得更好的竞争机遇。
”面对未来,唐骏作出了如是判断,但摆于转型期的盛大面前的恰恰是壹个“网络游戏产业人才非常缺乏”的瓶颈,而这种瓶颈于2007年随着巨人、金山、征途这些重量级的竞争对手的出现而更显突出。
据唐骏透露,目前盛大每年的员工流失率大约于10%左右,尽管相对于业界约20%的数字来说且不算高,但团队相对稳定的代价是盛大的工资比行业平均高出20%~30%,“于每壹个岗位层级,我们均采取业界最顶尖水平的薪酬,这其中仍不包括期权等收益”。
然而对于网游这样壹个屡屡造出创富神话的行业来说,微不足道的薪酬和动辄数以亿计的财富相比,仍远远不够,壹些有能力的员工开始走上了自己的创富之路。
唐骏也坦陈:“我们不能保证盛大的人才均留于这里。
”外患内忧,陈天桥被逼到了墙角,但曙光往往出当下黎明前最黑暗的片刻之后。
于唐骏见来,2008年将成为盛大内部创业的壹年,“年末将会进入收获期。
”盛大公司进行公司内部创业的主要动因是什么?结合盛大公司进行公司创业的动因及行业背景,分析盛大公司采用现行公司创业形式的原因,你认为仍有其他创业形式可供选择吗?四、测试题测试题:公司创业评估手段①CEAI是杜纳德F·库拉特科、杰弗瑞S·洪斯比和雷V·蒙泰格诺开发的壹种公司创业评估工具,常用来评估公司环境对创业活动的支持程度。
你能够使用这壹量表评估你所了解的壹家企业,见见这家企业对公司创业活动的支持情况,且能够利用评估结果为企业提出培训建议。
这个量表能够用来了解你对你所处工作场所和组织的见法。
请阅读以下内容,使用以下等级来表示你对每项表述的认可程度。
如果非常同意下面的说法,请写“5”。
如果很反对,请写“1”。
这些问题没有绝对的对错,请尽量真实地填写。
很不同意不同意不确定同意很同意12345第1部分:为公司创业提供管理支持1.我所于的组织很快就采用改进过的工作方式。