与原单位解除劳动关系证明
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与原单位解除劳动合同证明书3篇篇1解除劳动合同证明书尊敬的公司领导:根据《中华人民共和国劳动法》、《劳动合同法》等相关法律法规规定,我司与员工XXX(身份证号码:XXXXXXXXXXXX)协商解除劳动合同,特此出具解除劳动合同证明书,以证明员工XXX与我司解除劳动关系。
一、员工基本信息姓名:XXX性别:男/女出生年月:XXXX年XX月XX日身份证号码:XXXXXXXXXXXX联系电话:XXXXXXXXXXX工作岗位:XXXX入职日期:XXXX年XX月XX日二、劳动合同信息员工XXX于XXXX年XX月XX日与我司签订劳动合同,合同期限为XX年/期满后自动解除。
根据双方协商,现根据《中华人民共和国劳动法》第四十二条规定解除劳动合同。
三、离职原因员工个人原因/公司经营需要,双方经协商一致,决定解除劳动合同。
在过去的工作中,员工XXX工作认真细致,责任心强,受到了公司领导和同事的好评。
本次解除合同,除双方因工作需要和个人原因引发的变化外,无其他任何不良原因。
四、结算情况1.员工XXX离职之日起,公司将于3个工作日内结算员工的工资待遇,包括但不限于工资、奖金、补偿金等。
2.员工离职后不再享有公司的任何福利待遇和福利保障。
五、其他事宜1.员工XXX在公司任职期间表现突出,出色完成了公司交办的各项任务,为公司做出了卓越的贡献,因此公司愿意为XXX员工的未来工作提供力所能及的帮助和支持。
2.双方解除劳动关系后,员工XXX将归还公司所有资料及设备,并确保公司数据的保密性和安全性。
3.本证明书自出具之日起生效,在员工XXX离职之时止效。
特此证明证明单位(盖章):法定代表人/负责人签字:日期:XXXX年XX月XX日员工(签字):签字日期:XXXX年XX月XX日以上内容属实,特此证明。
【注意】1.本证明书需公司盖章、法定代表人或负责任人签字,并由员工本人在相关位置签字确认。
2.公司需保留本证明书的复印件并将原件交予员工XXX,员工XXX需密封保存本证明书并妥善保管。
与原单位解除劳动合同证明书8篇第1篇示例:关于与原单位解除劳动合同证明书尊敬的XXX公司:根据《中华人民共和国劳动法》等相关法律法规的规定,我公司与您自愿解约,就您所在岗位的工作事宜,已达成一致意见,现正式解除您与我公司之间的劳动合同。
特此开具解除劳动合同证明书,以便您能顺利办理后续工作及相关事宜。
一、员工基本信息员工姓名:员工工号:员工岗位:员工部门:二、解除劳动合同的原因根据您本人的申请和双方的协商,经过充分沟通与协商,达成以下协议,共同决定解除劳动合同。
三、协商解除劳动合同的内容1.解除劳动合同生效日期为XXXX年XX月XX日。
2.您应于解除劳动合同生效之日起XXX日内,将公司工作上的资料、设备及机密信息等一并归还给公司。
3.解除劳动合同后,您有权申请与公司结算离职所需的工资和福利等相关事宜。
四、解除劳动合同的效力1.本证明书经双方签字确认后生效,对双方均具有法律效力。
2.双方均同意,解除后与公司的任何权利义务均已履行完毕,不再有新的权利义务产生。
3.本证明书自签字之日起正式生效,双方均不得有任何异议。
特此证明。
XXX公司(盖章):员工签字:日期:XXXX年XX月XX日以上是与原单位解除劳动合同证明书的内容。
希望您能遵守约定,按照解除劳动合同的协议办理相关事宜。
祝您未来工作顺利!第2篇示例:关于解除劳动合同证明书尊敬的单位领导:根据您单位要求,我司与员工XXX(姓名为随机生成,以下简称“员工”)自愿协商,经过友好沟通并经双方协商一致,决定解除劳动合同。
现就此次解除劳动合同一事,出具如下证明:一、劳动合同解除原因员工XXX于(入职日期)加入我司,经过一段时间的工作,双方在工作表现、职责等方面存在一定差异,经双方多次沟通协商,决定解除劳动合同,以维护双方的合法权益。
经双方友好协商一致,员工XXX的劳动合同于(解除日期)正式解除。
三、劳动合同履行情况就员工XXX在我司的工作表现,我司出具如下证明:员工XXX在任职期间认真负责,工作勤恳努力,但由于个人能力与公司要求存在一定的不匹配,经多次沟通协商,决定解除劳动合同。
解除或终止劳动合同(关系)证明书4篇篇1解除或终止劳动合同(关系)证明书尊敬的XXX公司:根据双方的协商一致,XXX公司决定解除与员工XXX先生/女士的劳动合同。
在此,我们特发解除或终止劳动合同(关系)证明书,以便员工办理相关手续。
一、解除劳动合同的原因XXX先生/女士在入职XXX公司期间,表现一直稳定且优秀。
然而,由于公司业务调整以及员工个人发展需求等因素,双方达成共识,决定解除劳动合同,以便XXX先生/女士寻找更适合自己发展的机会。
二、解除劳动合同的程序1. 双方经过充分协商并达成一致后,XXX公司与XXX先生/女士解除劳动合同,终止雇佣关系。
2. XXX公司已向XXX先生/女士支付解除劳动合同的相应经济补偿,确保其合法权益。
3. 解除后,XXX公司将为XXX先生/女士提供必要的离职手续,协助员工顺利离职,并代为处理其在公司内的相关事务。
三、解除劳动合同的效力1. 本证明书自双方签署之日起生效,对双方具有法律效力。
2. 双方共同遵守协商一致的解约事宜,不再有其他纠纷,各自履行相关协议。
四、其他事项1. 如有与本证明书相关的疑问,请及时与XXX公司人力资源部门联系,我们将为您提供详细解释和帮助。
2. 感谢XXX先生/女士在XXX公司的辛勤工作和付出,祝福其在未来的工作生涯中取得更大的成就。
特此证明。
XXX公司年月日经劳动合同解除双方确认:XXX公司:XXX先生/女士:签字:签字:(单位人员签字及单位公章)(员工签字)篇2解除或终止劳动合同(关系)证明书尊敬的各有关单位:本人XXX,于XXXX年XX月XX日与贵单位签订了劳动合同,任职职务为XXX。
由于XXXXXXXX原因,我XXX特向贵单位提出终止劳动关系的申请。
在此,本人对贵单位对我的培养和关怀表示由衷的感谢,在工作期间,贵单位给予了我充分的信任和支持,使我不断提高自身的工作能力和业务水平,为此我深感自豪和荣幸。
在同贵单位工作期间,我也通过努力学习与不断提高技能,得到了许多的锻炼与成长,收获了很多宝贵的经验,这对我未来的发展将起到非常重要的作用。
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与原单位解除劳动关系证明篇1某某某同志于20xx年xx月xx日进入本单位工作,现与本单位终止(解除)劳动关系,原因如下:1、合同期满:期满时间20xx年xx月xx日2、单位辞退:辞退时间20xx年xx月xx日3、本人辞职:辞职时间20xx年xx月xx日4、协议解除:解除时间20xx年xx月xx日5、关闭破产:时间20xx年xx月xx日6、其他:时间20xx年xx月xx日特此证明单位(盖章)20xx年xx月xx日离职员工签名:xxx20xx年xx月xx日与原单位解除劳动关系证明篇2兹有我单位某某,性别:________,年龄:________,________年________月________日被我公司录用,原任本单位________月工资________元。
于________年________月________日因________________________终止、解除合同,特此证明。
该同志合同鉴证编号:________________(盖章)________年________月________日与原单位解除劳动关系证明篇3兹证明某某(身份证号:_____________________________),于____年____月至_____年_____月任职________员工,于_____年____月解出劳动合同,特此证明!单位(盖章)日期:____年____月____日与原单位解除劳动关系证明篇4兹有某某部门职工,自____年____月____日至____年____月____日在我单位从事_________工作,现因已经解除(终止)劳动关系。
特此证明!本人签名:______单位盖章:______法人代表签名:______20xx年xx月xx日与原单位解除劳动关系证明篇5某某是我公司___________部门职工,于_______年___月___日到职。
原单位解聘证明模板(经典版)编制人:__________________审核人:__________________审批人:__________________编制单位:__________________编制时间:____年____月____日序言下载提示:该文档是本店铺精心编制而成的,希望大家下载后,能够帮助大家解决实际问题。
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与原单位解除劳动合同证明书专业版8篇篇1甲方(用人单位名称):[单位名称]地址:[单位地址]法定代表人或主要负责人姓名:[负责人姓名]联系方式:[联系方式]乙方(劳动者姓名):[劳动者姓名]性别:[性别]身份证号码:[劳动者身份证号码]住址:[劳动者住址]联系方式:[劳动者联系方式]鉴于以下原因,甲、乙双方根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规的规定,经过友好协商,现一致同意解除原签订的劳动合同。
为明确双方的权利与义务,特订立本解除劳动合同证明书。
一、甲乙双方同意解除原劳动合同甲乙双方一致同意于XXXX年XX月XX日解除原签订的劳动合同。
该劳动合同期限为XXXX年XX月XX日至XXXX年XX月XX日。
解除劳动合同原因为双方协商一致同意解除。
乙方已完成工作交接事项,并妥善处理好与甲方有关的全部事务。
乙方在离职前的工资和福利待遇均已结算完毕。
二、双方声明与承诺1. 乙方离职后不得泄露甲方商业秘密及技术秘密,不得侵犯甲方知识产权,否则甲方有权依法追究其法律责任。
包括但不限于泄露信息的内容包括但不限于公司经营管理机密及商业伙伴的资料、项目具体内容及其他相关资料。
保密责任期限为离职后无限期。
乙方在职期间所接触到的所有商业机密均应视为保密事项。
乙方应遵守职业道德操守,不得损害甲方利益。
如乙方违反本条款的约定,甲方有权要求乙方承担违约责任并赔偿损失。
具体违约责任包括但不限于支付违约金、赔偿损失等。
违约金数额根据具体情况确定,但最低不低于乙方在职期间工资的十倍。
损失赔偿数额根据具体损失情况确定。
乙方对此予以确认并接受。
三、其他事项说明篇2合同编号:[具体编号]甲方(用人单位):[公司名称]乙方(劳动者):[员工姓名]签订日期:[具体日期]解除日期:[具体日期]鉴于甲乙双方本着平等自愿的原则,就解除原劳动合同事宜达成如下协议,并依据相关法律法规之规定,特此证明:一、双方基本信息(一)甲方基本情况单位名称:[公司名称]地址:[公司地址]法定代表人:[法人姓名]联系电话:[公司联系电话]税务登记证号码:[税务登记证号码]工商注册号:[工商注册号](二)乙方基本情况姓名:[员工姓名]性别:[员工性别]身份证号:[员工身份证号码]联系电话:[员工联系电话]紧急联系人及联系方式:[紧急联系人姓名及联系方式]住址:[员工住址或家庭地址]二、解除劳动合同原因及条款说明(一)双方同意按照《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定,自愿解除劳动合同关系。
与原单位解除劳动合同证明书3篇篇1劳动合同解除证明书尊敬的公司领导:根据《中华人民共和国劳动法》及我国相关法律法规的规定,我司与**先生/女士之间于XX年XX月XX日签订了一份劳动合同,现根据双方协商一致的原则,经**先生/女士申请,我公司同意与其解除劳动合同。
现我司特此出具《与原单位解除劳动合同证明书》作证。
一、员工基本情况员工姓名:**员工性别:**员工身份证号码:**员工联系电话:**劳动合同签订日期:XX年XX月XX日劳动合同解除日期:XX年XX月XX日二、解除原因根据**先生/女士的申请,经双方协商一致,公司同意解除劳动合同。
经核实,解除劳动合同系双方自愿,并无不当干涉、胁迫。
三、结算情况公司已结清**先生/女士在我司工作期间的工资、奖金、福利等待遇,经核对**先生/女士确认无误。
四、其他解除劳动合同后,我公司不再对**先生/女士承担任何劳动关系义务,对**先生/女士未尽事宜,另行协商解决。
特此证明。
甲方(公司):**公司法定代表人(签字):(公章)乙方(员工签字):日期:XX年XX月XX日联系电话:**在职部门:**篇2解除劳动合同证明书尊敬的单位领导:根据《中华人民共和国劳动合同法》的相关规定,我单位与员工XXX协商一致,决定解除原有的劳动合同。
现将员工XXX解除劳动合同的相关事宜说明如下:一、员工基本信息:姓名:XXX性别:男/女出生年月:XXXX年XX月XX日身份证号码:XXXXXXXXXXXXXXXXXX工作岗位:XXX入职时间:XXXX年XX月XX日二、解除劳动合同原因:经过双方协商一致,由于个人发展需要/工作变动等原因,决定解除员工XXX在我单位的劳动合同。
三、解除劳动合同时间和方式:双方同意自XXX年XX月XX日起解除劳动合同。
解除方式为___________。
四、经济补偿事宜:XXX员工在解除劳动合同后,我单位已经向其支付了完整的工资、福利待遇和经济补偿金,不存在任何尚未结清的工资、福利待遇和经济补偿金问题。
解除或终止劳动合同(关系)证明书6篇篇1合同编号:[具体编号]甲方:[用人单位名称]乙方:[员工姓名]身份证号:[员工身份证号码]鉴于甲乙双方之间存在的劳动合同关系,现根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规,经双方协商一致,同意解除或终止劳动合同关系。
为明确双方权益,特订立本解除或终止劳动合同证明书。
一、劳动合同概况1. 劳动合同签订日期:XXXX年XX月XX日。
2. 劳动合同生效日期:XXXX年XX月XX日。
3. 劳动合同到期日期:XXXX年XX月XX日。
4. 乙方在甲方的工作岗位:[具体岗位]。
5. 其他劳动合同相关事项:[补充细节]。
二、解除或终止原因经甲乙双方协商一致,同意按照以下第[具体序号]项原因解除或终止劳动合同关系:1. 劳动合同期满不再续签。
2. 乙方提出辞职申请,经甲方同意。
3. 甲方因业务调整,需裁减人员。
4. 乙方在甲方工作期间存在严重违纪行为,甲方依法解除劳动合同。
5. 其他原因:[具体原因]。
三、双方权利义务1. 甲方应按照法律规定支付乙方应得的工资、奖金、津贴、补贴等劳动报酬。
2. 乙方应完成的工作交接及其他未尽事宜处理完毕。
3. 双方共同确认解除劳动合同关系后,乙方不再享有甲方的一切福利待遇。
4. 双方共同确认解除劳动合同关系后,乙方不得对甲方进行任何形式的侵权行为,包括但不限于诽谤、诬告、损害公司形象等。
5. 本证明书签署后,甲乙双方正式解除劳动合同关系,互不承担因解除劳动合同产生的其他责任(法律法规规定的除外)。
四、解除或终止程序1. 甲乙双方签署本证明书。
2. 乙方办理工作交接手续。
3. 甲方支付乙方应得的劳动报酬及法律规定的补偿。
4. 本证明书签署后,乙方须在规定时间内离开甲方公司。
5. 双方共同确认解除或终止劳动合同关系的日期为本证明书签署之日。
五、其他事项说明1. 甲乙双方应共同遵守国家法律法规,维护劳动关系双方的合法权益。
与原单位的解除劳动合同证明样本昆山市企业职工解除(终止)劳动合同证明(退工备案登记表)单位编号:姓名工作岗位身份证号码本人户口所在地最后一期合同期限本单位社会保险参保情况退工时间自自____年□单位解除合同解除(终止)劳动合同原因□被开除、除名□自动离职□职工服兵役□其他年月____年____月____日至____年月至____年退工类型月月□终止合同□解除合同□本人辞职□单位倒闭□职工退休□本人终止合同(说明)日性别文化程度是否党团员社保编号健康状况单位终止合同□单位撤销□职工死亡□职工升学用人单位意见____年____月____日(盖章)职工本人意见____年____月____日(签字)退工登记备案受理部门意见:____年____月____日(盖章)注:1、用人单位应在办妥退工备案手续后七日内将本证明送达被退职工。
2、符合领取失业保险待遇的人员,凭本证明、就业登记证、身份证、失业金申请表自离职之日起60天内至失业保险经办机构办理申领手续。
3、本表一式四份,用人单位、员工本人、员工档案、退工业务受理部门各一份。
与原单位的解除劳动合同证明样本(二)解除劳动合同证明一】甲方(用人单位):_____乙方(劳动者):_____身份证号码:_____甲、乙双方于____年____月____日签订[为期____年][无固定期限]的劳动合同,现乙方向甲方提出申请,要求提前解除双方之间的劳动合同,甲方同意与乙方解除劳动合同。
经双方充分协商,就解除劳动合同的有关事项达成如下合同。
1、双方一致同意于____年____月____日解除劳动合同,双方的劳动权利义务终止;2、因是乙方提出与甲方解除劳动合同,按照的规定,甲方不需要向乙方支付解除劳动合同的经济补偿金、赔偿金等。
乙方知悉的规定,不要求甲方支付经济补偿金、赔偿金等费用;3、甲方为乙方缴纳社会保险费至本合同签订之日起终止;4、甲、乙双方在此确认:劳动合同履行期间,双方已依法签订了书面的劳动合同,甲方依法履行了义务,包括乙方应享有的社会保险、劳动保护等。
与原单位解除劳动合同证明书专业版3篇篇1与原单位解除劳动合同证明书尊敬的有关部门:兹有证明,因***(员工姓名)***与我单位解除劳动关系,现声明如下:***(员工姓名)***,身份证号码为************,于****年**月**日入职,于****年**月**日与本单位解除劳动关系。
在***(员工姓名)***的工作期间内,表现尚可,工作勤奋认真,为单位付出了较多的劳动。
期间未曾违反公司的相关规定,为公司的发展做出了一定的贡献,深受领导和同事的认可。
因***(员工姓名)***的个人原因/公司情况改变等原因,双方协商一致,愿意解除劳动关系,彼此达成一致意见,友好解除劳动合同。
现特开本证明,以示证明。
特此证明。
单位名称:___________法定代表人/主管:__________(单位章)日期:****年**月**日【注】:附员工自离职当日为止公司未领取的证件,包括但不限于:1、工作证;2、员工手册;3、员工卡等。
以上证明真实有效,敬请查证。
篇2劳动合同是员工与用人单位之间约定的务实文件,是双方关系的法律保障。
当员工需要与原单位解除劳动合同时,通常需要提供劳动合同解除证明。
本文为大家提供一份专业版的【与原单位解除劳动合同证明书】范本,方便员工和用人单位之间的交流和沟通。
劳动合同解除证明书尊敬的用人单位:根据您公司的申请,特发此证明,现将员工(姓名)、身份证号码:(身份证号)、于(解除劳动合同日期)与我公司解除劳动合同的情况作如下说明:一、员工(姓名)于(劳动合同签订日期)与我公司签订了劳动合同(合同编号:),合同签订至(解除劳动合同日期),共合作了(合作时长)。
二、员工(姓名)与我公司的合作期间,工作认真、责任心强,表现积极向上,得到了领导和同事们的一致好评。
三、据员工(姓名)个人申请,现因(解除原因:如个人发展、家庭情况变化等)原因,双方友好协商,同意解除原合同。
四、对于员工(姓名)在我公司期间所造成的任何损失,我公司将无条件承担相应责任,结清尚未结清的工资和福利待遇,并于(解除劳动合同日期)完成相关手续。
解除或终止劳动合同(关系)证明书6篇篇1合同编号:[具体编号]甲方:[用人单位名称]乙方:[员工姓名]身份证号:[员工身份证号码]鉴于甲乙双方原签订之劳动合同及相关约定,现因以下原因需解除或终止双方之间的劳动合同关系:一、背景说明双方本着平等、自愿的原则签订了劳动合同,确立劳动关系。
现因劳动合同期限届满或双方协商一致决定提前终止劳动合同关系,故需正式办理解除或终止劳动合同的相关手续。
二、解除或终止原因(请根据实际情况选择并填写)1. 劳动合同期限届满;2. 乙方提前申请解除劳动合同;3. 甲方根据工作需要调整岗位,双方无法达成一致;4. 乙方因病或非因工负伤等原因无法继续工作;5. 其他原因:[具体其他解除或终止原因]。
三、双方权利义务(一)甲方权利与义务:1. 甲方应按照法律规定及合同约定支付乙方应得的薪资、奖金、津贴及其他福利待遇;2. 甲方应为乙方办理社会保险和住房公积金等相关手续;3. 甲方应协助乙方办理离职手续,并出具相关证明文件。
(二)乙方权利与义务:1. 乙方应按时办理工作交接手续,确保工作顺利进行;2. 乙方应及时领取最后一个月工资及应得的相关补偿;3. 乙方应配合甲方办理社会保险和住房公积金等相关手续;4. 乙方应妥善保管公司财物,不得擅自挪用或带走。
四、解除或终止程序1. 乙方提交书面辞职申请或甲方提出解除/终止劳动合同的书面通知;2. 双方进行工作交接,确保工作顺利进行;3. 双方办理薪资结算及相关福利待遇的支付;4. 甲方为乙方办理社会保险和住房公积金的转移手续;5. 乙方归还公司财物,确保公司资产安全;6. 双方签署本解除或终止劳动合同证明书,正式终止劳动合同关系。
五、法律责任与声明1. 双方应遵守国家法律法规及本合同约定,履行各自义务;2. 本合同解除或终止后,双方不再互相追究对方的法律责任;3. 若因一方违反合同约定而产生法律责任,应依法承担赔偿责任。
六、其他约定(双方可根据实际情况补充其他条款)七、争议解决方式若因本合同引起争议,双方应友好协商解决;协商不成的,可提交劳动争议仲裁委员会仲裁或向人民法院起诉。
解除劳动合同的证明范本5篇篇1(用人单位):兹有本单位员工XXX,性别XXX,身份证号XXXXXXXXXXXXXXXXXX,因XXXXXXXXXXXXXXXXXX原因,经双方协商一致解除劳动合同。
员工离职前担任的职务为XXXX,其在本单位的工作年限为XXXX年,共签订X年期限劳动合同。
该员工离职手续办理完毕且已结清所有相关费用及待遇。
特此证明。
本单位承诺已严格遵守相关法律法规,对该员工解除劳动合同事宜已妥善处理并无任何争议。
若有任何遗留问题,本单位愿意承担相应责任。
该员工与本单位解除劳动合同关系时间为XXXX年XX月XX日。
解除劳动合同协议书甲方(用人单位):XXXXXXXXXX公司乙方(员工):XXX身份证号码:XXXXXXXXXXXXXXXXXX鉴于以下原因,甲、乙双方经协商一致,同意于XXXX年XX月XX 日解除劳动合同关系:一、解除劳动合同原因:双方经协商一致,同意解除原签订的劳动合同。
解除原因包括但不限于乙方个人原因、岗位调整、薪酬待遇问题等。
具体细节已在双方充分沟通的基础上达成共识。
二、双方权益及义务:1. 甲方应按时足额支付乙方在劳动合同期间内的工资、奖金、津贴等劳动报酬,并确保乙方享有各项法定福利待遇。
2. 乙方应完成离职前的各项工作交接,并保证移交的工作资料、物品等完好无损。
3. 双方共同确认,在解除劳动合同后,乙方不再对甲方负有任何保密义务或竞业限制义务。
三、经济补偿及待遇结算:1. 根据相关法律法规及甲方规定,甲方应向乙方支付经济补偿金(详见附件)。
2. 乙方在甲方工作期间的社会保险、住房公积金等按照有关规定执行。
3. 双方共同确认,除上述明确列明的补偿外,不存在其他任何形式的补偿或赔偿。
四、违约责任:甲、乙双方应严格遵守本协议约定,如一方违反约定,应承担由此产生的所有法律责任。
五、争议解决:本协议履行过程中产生的任何争议,双方应首先通过友好协商解决;协商不成的,可以向甲方所在地劳动争议仲裁委员会申请仲裁或向人民法院提起诉讼。
解除劳动合同证明书模板5篇篇1尊敬的XXX先生/女士:鉴于您与我公司签订了劳动合同,现因特定原因,经双方协商一致,决定解除您与我公司之间的劳动合同关系。
本证明书旨在明确双方解除劳动合同的具体事宜及相关事项,以兹证明。
一、基本信息及劳动合同签订情况兹证明您为本公司正式雇员,姓名为XXX,性别为XXX,年龄XX 岁,部门为XXX部门,职位为XXX,入职时间为XXXX年XX月XX日。
本公司与您签订的劳动合同编号为XXXXXXX。
二、解除劳动合同的协商与达成一致意见经双方充分协商,一致同意解除原签订的劳动合同。
解除原因为:(具体原因)。
双方就此解除事宜已充分沟通,并达成一致意见。
三、解除劳动合同的具体时间及待遇1. 劳动合同解除的日期为XXXX年XX月XX日。
2. 工资结算至劳动合同解除之日,相关福利待遇按照公司政策处理。
3. 社会保险及住房公积金:自劳动合同解除之日起终止,公司将按照国家法律法规进行办理。
4. 其他待遇:双方协商解决,包括但不限于年终奖、未休年假等相关事宜。
四、保密及竞业禁止义务双方确认在解除劳动合同后,您仍需履行以下义务:1. 保密义务:对在公司工作期间获知的商业机密、技术秘密、内部信息等进行保密,不得泄露给第三方。
2. 竞业禁止:在劳动合同解除后的约定时间内(一般为离职后的一定期限内),不得在与本公司业务相竞争的其他公司从事相同或类似的业务活动。
五、违约责任及法律后果双方应严格遵守本解除协议的所有条款。
如任何一方违反协议约定,应承担相应的法律责任,包括但不限于支付违约金、赔偿损失等。
六、争议解决方式如因履行本解除劳动合同证明书发生争议,双方应首先通过友好协商解决;协商不成的,任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。
七、其他事项说明1. 双方确认在解除劳动合同过程中已充分了解并明确各自的权利和义务。
2. 本证明书一式两份,公司和您各执一份,具有同等法律效力。
3. 本证明书自双方签字盖章之日起生效。
与原单位解除劳动合同证明书6篇篇1解除劳动合同证明书尊敬的XXX先生/女士:根据您的申请,本单位与您解除劳动合同。
特此出具解除劳动合同证明书,以便您办理相关手续。
一、劳动合同解除情况您与本单位签订的劳动合同于XXXX年XX月XX日起生效,合同期限为X年。
截止于XXXX年XX月XX日,根据您提出的要求,本单位与您协商一致,解除了劳动合同。
二、工作表现评价您在本单位任职期间,工作尽职尽责,认真负责,工作态度端正。
XXX岗位的工作任务您均能按时完成,并且表现出色。
您在工作中积极主动,乐于助人,与同事相处和谐,受到了领导的一致肯定和好评。
三、工资结算根据劳动合同规定,本单位应及时结算您的工资待遇。
现您的工资已结清,不存在任何未支付的工资或福利待遇。
四、其他事项1. 您需在接到本证明书之日起X个工作日内将公司所属财产归还给公司,并清点领导确认无误方可离开公司;2. 您需在离职后X日内到公司人事部办理离职手续,交回公司提供的各类证件、物品,并填写《离职登记表》。
3. 您需在接到本证明书之日起X日内,在公司指定的银行账户内确认收到公司最后一次发放的工资;4. 您将会收到社保手续已经办理的相关通知。
五、联系方式如对本证明书内容有任何疑问,请随时与财务部联系:联系人:XXX联系电话:XXXXXX特此证明。
单位名称:XXXX公司盖章日期:XXXX年XX月XX日法定代表人或负责人签名:XXX证明人:XXXX联系电话:XXXXXXXX(附:员工姓名、身份证号码、入职日期、离职日期等个人基本信息)以上是本单位对劳动合同解除的一份证明书,如有任何疑问或补充,欢迎随时与我们联系。
祝您前程似锦,一切顺利!篇2解除劳动合同证明书尊敬的单位:根据《中华人民共和国劳动法》和相关法律法规的规定,我方因特殊原因需与贵单位解除劳动合同,特向贵单位申请解除劳动合同并出具解除劳动合同证明书,以便我方处理相关事务。
特此证明:我方与贵单位签订的劳动合同编号为XXXXX,于XXXX年XX月XX日起生效,合同期限为XX年XX月XX日至XX年XX月XX日。
终止(解除)劳动关系证明同志于年月日进入本单位工作,现与本单位终止(解除)劳动关系,原因如下:
1、合同期满:期满时间年月日
2、单位辞退:辞退时间年月日
3、本人辞职:辞职时间年月日
4、协议解除:解除时间年月日
5、关闭破产:时间年月日
6、其他:时间年月日
特此证明
单位(盖章)
年月日
离职员工签名:
年月日
备注:1、以上终止或解除劳动关系原因仅选一项,多选、涂改无效。
2、本人辞职的不能申请失业保险金待遇。
3、协议解除是指由用人单位提出并经双方协商一致同意解除劳动合同。
4、若本人辞职,需附上辞职报告;若合同期满,需附上合同。
5、本证明一式两份。