设备异动管理制度
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电力设备变更管理制度为了加强公司设备管理工作,保证设备和系统的变更情况及时掌握和修改,特制定设备变更管理制度。
该制度适用于公司所属各风电场、光伏电站设备的局部变动、更新、拆除等设备变更的管理工作。
总工程师负责批准设备变更,包括更改主要辅助设备容量、出力或参数和特性,影响到主设备和重要辅助设备的运行方式时设备和系统的变动,公司所属风电场、光伏电站范围内自来水和消防水、污水处理、雨水系统、采暖系统的变动,改变主设备和主要辅助设备的结构和部件、涉及性能强度和经济性时,改变场用系统接线及其电源的保护和自动装置,改变风力发电机的主要保护和自动装置,改变主设备保护方式及重要测点的变动,改变场(站)建筑物结构、主要通道走向,风电场送出线路、主变、风机进线、无功补偿装置、接地变及场用系统的操作、测量和信号回路的变动,全厂直流系统的电源到直流屏内设备接线的变动,全厂接地网和防雷设施的变更,光伏电站送出线路、站用变、逆变器、光伏阵列系统回路的变动,全厂接地网和防雷设施的变更,设备和系统的变动虽不影响图纸的修改,但可能影响到设备的安全经济运行或可能影响运行操作变动时,自动控制装置原理图和操作回路的改变,信号报警回路的改变,虽不属上述范围,但需涉及其它部门设备的变动或施工者,属于固定资产设备的拆除。
安全生产部负责审核设备异动竣工验收报告、设备异动申请报告和设备变更项目计划材料审核,以及设备变更项目的施工监督及验收。
风电场、光伏电站负责申报设备变更项目材料计划,申报并初审设备异动申请报告,设备变更项目施工、验收,以及填写设备异动竣工验收报告。
设备变更是指设备容量、出力、参数和特性的变更。
为保证设备管理工作,制定设备变更管理制度,适用于公司所属各风电场、光伏电站设备的局部变动、更新、拆除等设备变更的管理工作。
总工程师负责批准设备变更,包括更改主要辅助设备容量、出力或参数和特性,影响到主设备和重要辅助设备的运行方式时设备和系统的变动等。
设备异动管理制度背景企业设备异动管理是指企业对设备活动过程中所涉及到的所有设备修改、调整、更新等变更进行有效地管理,确保设备管理工作的有效进行和设备正常运转。
企业设备异动管理是一个相对独立的、较为复杂的管理工作,因而需要专门的管理制度来规范管理。
适用范围本制度适用于本企业所有设备的改动情况,包括但不限于设备更新、设备更换、设备维修等方面。
职责分工•设备管理部门负责设备异动的管理工作和监督执行;•设备操作人员必须按照本制度执行设备变更管理工作,并及时向设备管理员报告设备变更信息;•设备管理员要严格遵守设备异动管理制度,保证工作的有效进行。
异动管理程序申请审批•当设备发生异动需求时,设备管理员及时向设备管理部门提交申请;•设备管理部门对变更申请进行审批,按照设备使用变更管理手册中的评估报告的内容进行评估,当评估结果符合条件时,予以批准;•变更管理人员在获批准后,向设备操作人员发出变更通知书。
设备变更执行•设备操作人员必须根据变更通知书的要求进行设备变更;•设备操作人员在设备变更后,要进行详细的测试和验证,确保变更功能完整和无误;•设备操作人员要及时向设备管理员报告变更的情况。
变更审批•变更申请必须在第一时间进行审批,如果需要的话,申请会被退回,再进行审批;•变更管理人员在变更执行完毕后,要对变更进行再次审批;•设备管理员要对变更审批结果进行记录和保存。
变更管理手册设备异动管理制度的具体标准、规范和要求在变更管理手册中进行详细介绍,变更管理手册会不定期进行更新,以保证规则的完整和有效性。
监督检查设备管理部门对设备异动管理制度执行情况进行定期或不定期检查,并对检查结果进行统计分析和总结,以进一步完善制度不足之处。
知识培训设备操作人员应该参加设备异动管理知识的培训,强化其对制度的理解和对变更管理的规范化理念,以确保设备变更操作的正确性和有效性。
管理制定和更新设备异动管理制度由公司设备管理部门负责制定和更新,制定后需在全公司范围内推行实施,并邀请有关部门参与制度的制定和更新过程,以达到制度合理、科学的目的。
设备异动管理制度范文一、引言设备是企业生产经营中不可或缺的重要物质基础。
合理管理设备是保障企业正常运转和持续发展的重要保障措施。
为此,本公司制定了设备异动管理制度,旨在规范设备的移动、更换、报废等异动操作,提高设备的利用率和管理水平,确保设备的安全性和稳定性。
二、适用范围本制度适用于本公司所有设备的异动管理,包括但不限于设备的购置、运输、移动、更换、报废等。
三、设备异动管理的原则1. 合法性原则:设备异动必须遵循相关法律法规和公司制度的规定,符合国家和地方政策。
2. 安全性原则:设备异动应注重安全,确保设备的正常运转,防止设备的损坏或人员的伤害。
3. 经济性原则:设备异动应合理利用公司资源,提高设备利用率和效益。
4. 知情权原则:设备异动涉及的人员应及时了解设备的异动情况,确保信息的透明和合理性。
四、设备异动的程序1. 购置:设备购置由相关部门确定需求,并进行采购申请,经公司领导批准后进行采购。
2. 运输:设备运输由专业的物流公司负责,确保设备的安全运输到指定地点。
3. 移动:设备移动须提前编制设备移动计划,并报相关部门审批,按照计划进行设备的移动操作。
4. 更换:设备更换需经设备管理部门审核,并编制设备更换方案,由相关部门负责执行。
5. 报废:设备报废须符合国家和地方相关规定,需进行专业的评估和批准程序,由设备管理部门进行技术、安全、管理方面的综合评估,报废决策需经公司领导批准。
五、设备异动的责任1. 设备管理部门负责设备的异动管理工作,包括设备需求的确定、异动方案的编制和执行等工作。
2. 相关部门负责根据实际需求提出设备异动申请,并配合设备管理部门完成异动工作。
3. 物流公司负责设备的运输工作,确保设备安全运输到指定地点。
4. 设备使用人员负责协助设备管理部门完成设备的移动、更换等操作,并保证操作的安全性和规范性。
六、设备异动的监督1. 公司领导对设备异动管理进行监督,并定期进行评估和检查,确保设备异动工作的有效实施。
设备异动管理制度样本1总则1.1为加强设备变更异动的管理,特制定本制度。
设备变更异动工作的出发点是通过对系统、设备的变动、改造,提高风电的安全经济运行水平,全面衡量设备系统异动的合理性、使有关制度、技术资料符合现场安全生产。
1.2本制度对设备异动管理的责任、管理内容和要求进行了规范。
2职责2.1主管生产副总经理(总工):是设备及系统异动工程的主要领导者,负责一类设备及系统异动的组织实施及审查,有权批准各类设备及系统的异动。
负责主持召开一类设备及系统异动的资料审查会;对一类设备及系统异动的可行性负责,组织一类设备及系统异动的专题总结会;对设备及系统异动的全过程实施监督、检查。
2.2设备维护人员:组织编写一类设备及系统异动的可行性研究报告,编写一类设备及系统异动的施工技术措施和施工方案;审核二类设备及系统异动的可行性研究报告,对二类设备及系统的可行性负责,审核二类设备及系统异动的技术措施和施工方案;组织整理异动竣工资料、修改异动竣工图纸,参加异动竣工验收,对设备及系统异动的工期和质量负责。
负责本专业范围内的设备及系统异动的具体实施,负责编制二类设备及系统异动的可行性研究报告,编制、审核三类设备及系统异动的技术措施及施工方案,对三类设备及系统异动的可行性负责,负责组织设备及系统异动过程中的质量验收。
3管理要求3.1设备变更异动的分类3.1.1一类设备及系统,凡是影响主设备或主要附属设备效率、出力、安全运行或涉及两个专业以上的设备或系统异动属一类。
a)电气一次接线变动。
b)厂用电系统接线的改变及厂用变压器的增减或更换。
c)防雷接地系统、保安电源系统、直流系统及主要分支网络的改变。
d)发电机、主变压器、升压站、输电线路主要设备、部件的变更改进。
e)重大的二次结线和继电保护的变更。
f)主要厂用电动机的更换。
g)拆除或迁移备用设备,如设备保护装置等。
g)380V电源开关、35kV及以上开关机构的改型、主要改进等。
设备异动管理制度1、总则1。
1 本制度规定了公司设备异动管理的有关规定、适用范围、管理内容和要求。
1.2 本制度适用于公司设备的局部变动、更新、拆除等设备异动的管理工作。
1。
3 本制度安全生产技术部负责解释。
1。
4 本制度自颂布之日起执行。
2、职责加强设备管理,保证各种运行系统图、设备结构图、备品制造图与实际情况相符,确保设备异动记录准确、归档及时,便于运行人员和检修人员及时掌握设备和系统的变动情况,及时修改现场规程标准,加强各级技术人员的岗位责任制,搞好设备的技术管理,确保安全生产。
3、管理内容3.1 管理范围3。
1。
1 设备容量、出力、参数和特性的变更。
3。
1。
2 设备部件结构和型号的变更。
3.1。
3 电气一次回路系统图和二次回路原理图的变更。
3.1。
4 自动保护和讯号报警回路原理图的变更。
3.1。
5 电气设备和系统上各类测点的增减,以及控制画面的变动.3.1。
6 全厂范围内消防水系统的变更。
3。
1.7 消防水系统的重大变动。
3。
1.8 全厂接地网和防雷设施的变更。
4、管理方法4。
1 设备异动,需事先填写《设备异动申请报告》,经公司安全生产技术部审查,公司分管领导批准后方可施工,报告样式见附录A。
《设备异动申请报告》应由发电分公司提出,一式三份,审批后,安全生产技术部保留一份,分公司保留两份。
每次异动申请,只能适用于涉及一台设备或一个系统的一次更改施工。
如属完全相同的设备上进行同样的变动,只办一次申请,但需在申请单上详细注明设备名称和编号。
4.2 设备故障处理过程中,工作负责人发现设备损坏,需要改变设备型号、接线方式的,发电分公司应组织专业人员进行论证,确认异动设备能够满足原系统工作要求,然后准备《设备异动申请报告》和施工方案,报公司安全生产技术部审批。
4.3 已列入设备大、小修计划或月度计划内的设备异动,发电分公司按规定办理申请和审批手续。
4.4 列入公司年度“技改”、“反事故措施计划”项目,涉及设备异动时,由发电分公司办理异动申请和审批手续。
水电站设备管理制度第一篇总纲第一条为加强水电站设备管理工作,提高工作效率,解决工作中的问题,特制定本制度。
第二条本制度包括设备台帐管理制度、设备缺陷管理制度、设备的巡视点检制度、设备验收管理制度、设备可靠性管理制度、设备评级管理制度、物资储备定额管理制度、设备异动管理制度、起重机械管理制度、压力容器管理制度、计量监测管理制度、施工机具管理制度。
第三条引用标准《现代企业管理制度》、《电力企业管理标准》。
ISO 9000质量管理体系、ISO 14000环境管理体系、OHSAS 18000职业健康安全管理体系。
第四条适用范围:某某水电站。
第二篇技术台帐记录管理制度第一章总则第一条为保证电站设备运行原始数据的全面、准确,避免不必要的重复、混乱,规范技术台帐、记录管理,特建立本制度。
第二条本制度包括:现场台帐记录分类、技术台帐分类、台帐记录规定。
第三条适用范围:某某水电站。
第二章台帐分类第四条现场台帐分类(一)设备缺陷记录(二)发电机绝缘电阻测定记录(三)电动机绝缘电阻测定记录(四)变压器绝缘电阻测定记录(五)调度命令票、设备停修申请书(六)检修维护交待记录(七)断路器分合闸记录(八)运行分析记录(九)继电保护、自动装置记录(十)接地线装拆登记记录(十一)设备油耗记录(十二)技术培训记录(十三)事故预想记录簿(十四)避雷器放电记录(十五)每日高频通道检查记录(十六)工作票登记记录(十七)工作票间断记录(十八)操作登记记录(十九)设备定期试验轮换记录(二十)机组振动及摆度测定记录(二十一)进出风洞记录(二十二)钥匙工具借用登记记录(二十三)安全工器具登记簿(二十四)不安全情况分析记录(二十五)电量损失记录(二十六)负荷曲线执行表(二十七)生产情况简报表(二十八)机电运行日志(二十九)值班交待记录(三十)技术报告及原始数据记录(三十一)设备试验(检定)原始记录第五条技术台帐分类(一)技术图纸资料管理台帐(二)设备、安全工器具管理台帐(三)专用仪器仪表管理台帐(四)继电保护定值管理台帐(五)继电保护配置、动作管理台帐(六)发电机运行管理台帐(七)变压器运行管理台帐(八)水轮机运行管理台帐(九)公用系统运行管理台帐(十)辅助设备运行管理台帐(十一)设备缺陷管理台帐(十二)配电设备运行管理台帐(十三)设备履历卡(十四)技术监督管理台帐(十五)设备分类档案管理台帐第三章台帐使用规定第六条每月由水电站总工程师对现场记录进行检查、分析、汇总。
( 安全管理 )单位:_________________________姓名:_________________________日期:_________________________精品文档 / Word文档 / 文字可改设备异动管理制度(通用版)Safety management is an important part of production management. Safety and production are inthe implementation process设备异动管理制度(通用版)1总则1.1为加强设备变更异动的管理,特制定本制度。
设备变更异动工作的出发点是通过对系统、设备的变动、改造,提高风电的安全经济运行水平,全面衡量设备系统异动的合理性、使有关制度、技术资料符合现场安全生产。
1.2本制度对设备异动管理的责任、管理内容和要求进行了规范。
2职责2.1主管生产副总经理(总工):是设备及系统异动工程的主要领导者,负责一类设备及系统异动的组织实施及审查,有权批准各类设备及系统的异动。
负责主持召开一类设备及系统异动的资料审查会;对一类设备及系统异动的可行性负责,组织一类设备及系统异动的专题总结会;对设备及系统异动的全过程实施监督、检查。
2.2设备维护人员:组织编写一类设备及系统异动的可行性研究报告,编写一类设备及系统异动的施工技术措施和施工方案;审核二类设备及系统异动的可行性研究报告,对二类设备及系统的可行性负责,审核二类设备及系统异动的技术措施和施工方案;组织整理异动竣工资料、修改异动竣工图纸,参加异动竣工验收,对设备及系统异动的工期和质量负责。
负责本专业范围内的设备及系统异动的具体实施,负责编制二类设备及系统异动的可行性研究报告,编制、审核三类设备及系统异动的技术措施及施工方案,对三类设备及系统异动的可行性负责,负责组织设备及系统异动过程中的质量验收。
3管理要求3.1设备变更异动的分类3.1.1一类设备及系统,凡是影响主设备或主要附属设备效率、出力、安全运行或涉及两个专业以上的设备或系统异动属一类。
公司内部异动管理制度
一、目的和原则
本公司内部异动管理制度旨在明确员工异动的程序、条件和要求,确保人员调配的合理性和公平性,同时促进员工个人职业发展与企业战略目标的同步实现。
二、异动类型
1. 岗位调整:包括水平调动、晋升及降职等;
2. 部门转换:根据公司业务需求及个人意愿进行部门间的转移;
3. 项目组变动:参与不同项目的团队成员变更。
三、异动条件
1. 符合公司业务发展需要;
2. 个人工作表现优秀,具备相应岗位所需的资格和能力;
3. 遵守公司规章制度,无严重违纪行为。
四、异动程序
1. 提出申请:员工或部门主管可根据工作需要提出异动申请;
2. 审核评估:人力资源部对申请进行初步审核,并组织相关评估;
3. 决策批准:根据评估结果,由高层管理者做出决策;
4. 公示通知:经过批准的异动需在公司内部进行公示,并通知相关部门和员工;
5. 交接工作:异动员工须做好工作交接,确保业务的连续性。
五、权利与义务
1. 员工有权了解异动的原因、去向及新岗位的职责要求;
2. 员工有义务配合完成异动过程中的各项任务;
3. 公司有责任为异动员工提供必要的培训和支持。
六、监督管理
1. 任何异动都应严格遵守本制度规定,不得擅自改变;
2. 对于违反异动管理制度的行为,公司将视情节轻重采取相应的管理措施。
七、附则
1. 本制度自发布之日起实施,由人力资源部负责解释;
2. 如有与国家法律法规相抵触之处,以国家法律法规为准。
设备设备异动管理制度范文设备设备异动管理制度第一章总则第一条目的与依据设备设备异动管理制度是为了规范和统一设备设备异动管理工作,确保设备设备的安全运行和有效使用,提高设备设备的利用率和经济效益,有效保障生产流程的顺利进行,根据《中华人民共和国设备监察条例》及相关法律法规制定。
第二条适用范围本制度适用于本企业内所有设备设备的异动管理工作。
第二章异动的定义与分类第三条异动定义设备设备异动是指设备设备由原工作岗位变动到其他工作岗位,或由其他工作岗位变动到原工作岗位的行为。
第四条异动分类设备设备异动分为计划异动和非计划异动两类。
1. 计划异动是指经过计划和安排的设备设备异动,包括设备更换、升级以及重要设备设备的调整等。
2. 非计划异动是指由于设备故障、维修或突发事件等导致的设备设备异动。
第三章异动管理流程第五条异动申请1. 部门领导或设备管理员需提前向设备管理部门提出异动申请。
2. 异动申请应包括异动原因、计划开始和结束时间、异动设备设备信息等。
第六条异动审批1. 设备管理部门收到异动申请后,应及时进行审核。
2. 异动申请需经相关部门负责人审批通过方可执行。
第七条异动计划编制与执行1. 异动计划应由设备管理部门负责编制,明确异动具体步骤和时间安排。
2. 异动计划的执行由设备管理部门负责监督和协调。
第四章异动管理规定第八条岗位调整1. 根据不同的设备设备异动需求,设备管理部门有权将设备设备安排到合适的工作岗位,并负责岗位调整的安排和执行。
2. 岗位调整应与异动申请者和相关部门进行充分沟通协商,确保岗位调整的合理性和公平性。
第九条设备检查与维修1. 设备移动过程中,设备管理部门应安排专业人员进行设备检查,确保设备在移动过程中不受损坏。
2. 设备移动后,设备管理部门应及时进行设备维修和保养工作,确保设备的运行正常。
第十条异动记录与档案管理1. 设备管理部门应做好异动记录,包括异动申请、审批、计划、执行情况等。
设备异动管理制度
是指企业或组织为管理设备的变动、更换、报废等过程而制定的管理制度。
该制度的目的是确保设备变动过程的规范化和透明化,维护设备的正常运转和管理。
设备异动管理制度通常包括如下内容:
1. 异动申请:设备异动的发起方需按要求填写异动申请表,并提供需要异动设备的详细信息,如设备名称、规格、数量等。
2. 审批流程:异动申请需要经过一定的审批流程,包括设备管理部门的审核、相关部门的审批等。
审批流程需要明确每个审批人员的权限和责任,并规定每个环节的审批时限。
3. 异动评估:设备异动前需要进行评估,评估内容包括设备的技术状况、经济效益、运营风险等。
评估结果将作为是否同意设备异动的依据。
4. 设备变动记录:设备异动执行完成后,需及时记录设备的变动详情,包括变动原因、时间、地点、责任人等。
这些记录可以用于后续的跟踪管理和审计。
5. 变动通知:对于设备异动可能影响到相关人员或部门的情况,需要及时进行通知,以确保相关人员能够及时做好准备和配合。
6. 异动验收:设备异动完成后,需要进行验收,包括对异动设备的物理状态、技术性能等进行检查,并与异动前的情况进行比对,确保异动后设备能够正常使用。
7. 异动报告:定期编制设备异动报告,对设备异动的数量、原因、影响等进行统计和分析,为进一步优化设备管理提供参考。
以上是设备异动管理制度的基本内容,各企业或组织可以根据实际情况进行适当的调整和补充。