06新生妈妈风险评估程序
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未成年工、孕妇及新生妈妈风险评估
发生程度 Ⅰ Ⅱ Ⅲ
描述 很可能 有可能
罕见
深圳XXXX有限公司
未成年工、孕妇或新生妈妈风险评估与方案
伤害程 度：
说明 能发生的可能性很大 能发生的可能性不大
几乎不会发生
伤害程度 1 2 3
描述
说明
严重 很严重，发生时需立即送医院
一般严重 较严重，发生时需立即送医院 轻微 擦破皮，轻微破伤，可消炎包扎即可
评估 伤害程度
（1-3）
3
风险级别
（A-F）
控制方法及个人防护用品
E
影印时关好盖子。
2
打样员 长时间站立，身体疲劳
III
3
F
注意适当的休息
此岗位是否适合于未成年 工、孕妇或新生妈妈
适合未成年工、孕妇或新 生妈妈从事此项工作。
适合未成年工、孕妇或新 生妈妈从事此项工作。
3
车工
重复性动作,长时间使用眼睛容易疲劳.
风险级别评估：
可能性 1
Ⅰ
A
Ⅱ
B
Ⅲ
C
伤害程度
2
3
B
C
D
E
E
F
孕妇或新生妈妈作业场所危害因素评估：
项 编号
目
岗位
作业场所/危害因素
ቤተ መጻሕፍቲ ባይዱ
6
电脑绣花 噪音较大
评估
发生可能性 伤害程度 风险级别
（Ⅰ-Ⅲ） （1-3） （A-F）
控制方法及个人防护用品
III
3
F
戴耳塞
7
烫衣
重复性动作,长时间使用眼睛容易疲劳.
II
3
E
自我调节，适当休息，站座交替。
8
描述 很可能 有可能
罕见
深圳XXXX有限公司
未成年工、孕妇或新生妈妈风险评估与方案
伤害程 度：
说明 能发生的可能性很大 能发生的可能性不大
几乎不会发生
伤害程度 1 2 3
描述
说明
严重 很严重，发生时需立即送医院
一般严重 较严重，发生时需立即送医院 轻微 擦破皮，轻微破伤，可消炎包扎即可
评估 伤害程度
（1-3）
3
风险级别
（A-F）
控制方法及个人防护用品
E
影印时关好盖子。
2
打样员 长时间站立，身体疲劳
III
3
F
注意适当的休息
此岗位是否适合于未成年 工、孕妇或新生妈妈
适合未成年工、孕妇或新 生妈妈从事此项工作。
适合未成年工、孕妇或新 生妈妈从事此项工作。
3
车工
重复性动作,长时间使用眼睛容易疲劳.
风险级别评估：
可能性 1
Ⅰ
A
Ⅱ
B
Ⅲ
C
伤害程度
2
3
B
C
D
E
E
F
孕妇或新生妈妈作业场所危害因素评估：
项 编号
目
岗位
作业场所/危害因素
ቤተ መጻሕፍቲ ባይዱ
6
电脑绣花 噪音较大
评估
发生可能性 伤害程度 风险级别
（Ⅰ-Ⅲ） （1-3） （A-F）
控制方法及个人防护用品
III
3
F
戴耳塞
7
烫衣
重复性动作,长时间使用眼睛容易疲劳.
II
3
E
自我调节，适当休息，站座交替。
8
孕妇与新生妈妈风险评估报告
LEC
331
D
是否重大 风险
9
NO
3 6 1 18
NO
3 高强度、高压力工作 思维疲劳或无形的工作压力
设计
孕妇 增加人手，以减少孕妇设计师的工作量、工作压力
3 6 3 54
NO
4
高空\低温\冷水作业
影响胎儿、孕妇、新生妈妈身体 健康
整烫、锅炉房
孕妇、新生妈 妈
调离其它工作岗位
321
6
NO
5 交通意外
孕妇与新生妈妈风险评估报告
编 号
危险源名称
1 从事禁忌工种
2 额外加班
危险源引起的危害
影响胎儿及母乳
所在位置
受影响的 工作人员
所采取的预防措施
裁床、喷胶、化 学品仓库、车缝
、搬运
孕妇、新生妈 妈
调离其它工作岗位
影响胎儿、孕妇、新生妈妈身体 健康
任何岗位
孕妇、新生妈 妈
孕妇、新生妈妈严禁加班，并保证有足够的哺乳时间
3
2
3害
影响胎儿健康
任何岗位
孕妇
1）孕妇应遵医嘱或合理饮食；2）全厂员工只能在抽烟区抽 烟；
1
6
3
18
NO
总结：通过识别孕妇、新生妈妈的风险，并登记全厂所有孕妇、新生妈妈，将风险控制在预期的范围之内。
评估人：
评估日期：
影响胎儿、孕妇、新生妈妈身体 健康
任何岗位
孕妇、新生妈 1）孕妇、新生妈妈上下班时间，可选择避开上下班高峰期；
妈
2）孕妇、新生妈妈应选择安全的交通工具。
3
2
3
18
NO
6 消防意外
影响孕妇、新生妈妈逃生
怀孕女工与新生妈妈风险评估
危害辨识与风险评价控制记录
评价对象
危险源及
潜在危险风险值D=LEC
风险
类别
是否重
大风险
控制措施
（D值70以上加以控制）
场所/活动/设施L E C D
怀孕女工及新生妈妈
电脑电脑辐射、胎儿影响 3 3 15 135 是穿防辐射围裙
重体力操作人身伤害、流产危害 3 3 15 135 是生产主管负责监管，严禁安排重体力劳动岗位/工作机械操作
噪声危害胎儿
孕妇身体伤害
3 3 15 135 是不得安排机械操作，工作岗位不得存在噪声危害高空、低温冷水人身伤害、流产危害 3 3 15 135 是
不得安排其从事高空、低温、冷水和国家规定的第
三级体力劳动强度的劳动加班作业人身危害 1 6 15 90 是严禁晚上加班或上夜班
怀孕七个月以上
女工
人身伤害、流产危害 3 3 15 135 是
1）不得安排其从事夜班劳动
2）白班期间安排一定的休息时间产后身体危害 1 6 15 90 是
产假为九十八天，难产的，增加产假十五天。
多胞
胎生育的，每多生育一个婴儿，增加产假十五天，
流产的按医生证明给予休息哺乳期内婴儿影响是
不得延长其劳动时间、夜班劳动、重体力劳动等给
予休息和哺乳时间
风险评估人：评估日期：。
怀孕女工和新生妈妈岗位风险评估程序
怀孕女工和新生妈妈岗位风险评估程序怀孕女工和新生妈妈安全风险评估程序一、目的和适用范围为保护怀孕女职工和新生妈妈的身心健康和其子女的正常发育和成长，通过对工作环境的安全卫生等综合方面的评估，从技术和管理方面采取相应的措施以降低和消除工作环境的安全卫生风险，特制定本程序。
本程序适用于公司所有涉及怀孕女职工和新生妈妈的工作场所。
二、职责本程序由人事部负责人主负责，各部门负责人应配合实施。
三、评估程序3.1 评估原则本程序以国家《女职工劳动保护特别规定》和《广东省女职工劳动保护实施办法》及等相关法律法规为准则，结合本公司实际工作生产情况，确定适宜的鉴别和评估风险原则。
其中安全卫生风险不仅针对人员健康伤害，也包括造成生产、财务及环境冲击。
3.2 启动评估3.2.1 人事部发现有怀孕女职工和新生妈妈，应立即启动本评估程序，要求：a. 公司所有女职工如发现自己怀孕或是新生妈妈应立即通知本部门或班组负责人；怀孕女工和新生妈妈安全风险评估程序b. 各部门或班组负责人如发现有女职工怀孕或是新生妈妈应先暂停其当前工作，立即通知人事部，待评估程序结束后再安排工作。
3.3 评估执行3.3.1 人事部负责人和各部门负责人组成评估小组，对怀孕女职工和新生妈妈工作场所的安全卫生风险进行鉴别和评估。
3.3.2 任何工作场所必须展开全新和全面的评估，不能以“以前”的评估作结论。
3.3.3 在执行鉴别与评估安全卫生风险时，必须考虑下列事项所导致的不利情况：a. 正常操作条件。
b. 异常操作条件。
c. 突发事件、意外事件以及潜在的紧急状况。
d. 过去、现在以及规划的活动。
3.3.4 人事部负责人负责将评估情况和结论记录于《怀孕女职工和新生妈妈安全风险评估表》中。
3.3.5 评估结论如工作场所不符合要求，则应给怀孕女职工和新生妈妈安排新的工作场所，并在工作前对新的工作场所进行评估，符合要求后方可进行工作。
3.3.6 评估结论如工作场所符合要求，则怀孕女职工和新生妈妈可在此工作场所中作业。
孕妇、产妇的风险评估
下、尾门开启及货品坠下。
事此项工作。
3
F
作业员作员进佩载手套、防护眼镜等。
适合孕妇或新生妈妈从 事此项工作。
发生程 度评
发生程度 Ⅰ
Ⅱ Ⅲ
描述 很可能
有可能 罕见
风险级别评估：
可能性
1
Ⅰ
A
Ⅱ
B
Ⅲ
C
说明 能发生的可能性很大
能发生的可能性不大 几乎不会发生
xxxx有限公司
孕妇或新生妈妈风险评估与方案
伤害评
II
刺激员工眼睛、鼻和呼前气道。
3
E
影印时关好盖子，按照《办公室安全守 适合孕妇或新生妈妈从
则》操作。配置护目镜
事此项工作。
2 清洁操作工
保安员 3
4 包装作业员
1/3
清洁灰尘区致清洁人员呼吸系统疾病；
清洁洗手间时使用洗涤剂、消毒用品腐
蚀员工皮肤；高空清洁墙面、窗时不小
II
心掉下摔伤；清运垃圾时垃圾堆异味导
评估时 间： ________
评估人签名：
3/3
致疾病。ቤተ መጻሕፍቲ ባይዱ
保安检查出厂货车时货车尾板落下时被
撞伤；恶劣天气巡查时被雷击中。
III
包装时使用的胶水、清洁剂对作业员有 一定的危害。
Ⅲ
2
D
清洁时佩戴好个人防护装备，作业时注 适合孕妇或新生妈妈从
意安全。戴防尘口罩、橡胶手套
事此项工作。
接受防范教育，提高保护意识。若站近
2
E
货车尾、上落货台及斜道，小心尾板拍 适合孕妇或新生妈妈从
估：
伤害程度 描 述
说明
1
严重 很严重，发生时需立即送医院
RBA孕妇和新生妈妈岗位风险评估程序
孕妇和新生妈妈岗位风险评估程序（EICC/RBA6.0）1.0目的：建立并维持程序以鉴别与评估怀孕女工和新生妈妈工作环境的安全卫生风险，以便采取相应的措施（包括技术和管理两个方面）对风险加以控制，使风险得到降低和消除。
2.0适用范围：涉及怀孕女工和新生妈妈的所有工作场所。
3.0定义：孕妇：怀孕中的女性,建卡的证明或者医院出具的怀孕的证明；新生妈妈：是指产假期及哺乳期女性。
4.0职责4.1人资部:负责将公司怀孕女工登录至《怀孕女工一览表》中备案；4.2管理者代表和各部门负责人定期对怀孕女工和新生妈妈工作场所的环境因素进行评估,针对性地制定预防整改措施;。
5.0内容：5.1鉴别与评估5.1.1对怀孕女工和新生妈妈工作场所的安全卫生风险的鉴别与评估由安全卫生管理代理人负责。
5.1.2成立此作业部门主管、和相关代表组成怀孕女工和新生妈妈安全卫生风险鉴别与评估小组。
5.2确定鉴别与评估风险的准则5.2.1根据工厂生产的实际情况，确定适宜的鉴别与评估风险的准则。
5.2.2安全卫生风险不仅针对人员健康伤害，也包括造成生产、财产损失及环境冲击。
5.2.3在鉴别与评估安全卫生风险的过程中，须考量下列各相关项：a.化学性危害，包括吸入、皮肤吸收、误食或错误注射有毒害之烟雾、蒸气、液体、粘液等。
b.物理及机械性危害包括噪声、振动、辐射、温度、压力、雷射、微波、紫外线、坠落、撞击、机具切割、夹、卷等。
c.生物性危害，包括病毒、细菌、原生虫、昆虫等。
d.人体工学性危害，包括疲劳、作息周期的影响、超工作的负荷、单调重复性的工作、在固定的速率中工作、精神性和其他的压力。
5.3先期安全卫生审查5.3.1审查的目的，在于涵盖所有涉及怀孕女工和新生他*的安全卫生风险，了解安全卫生状况，以做为建立安全卫生管理系统的基础，同时提供明确的资料与结果，作为日后持续改善安全卫生绩效的基准。
5.4鉴别与评估的方法5.4.1按照“物（不安全状态）—人（不安全行为）—环境—管理”进行分类，采用查核表、访谈、直接的检查与量测、以往的稽核结果、危害与可操作分析、假设状况分析、失误模式与影响分析等方法来进行分析与审查。
孕妇、新生妈妈、未成年工风险评估
禁止孕妇参加该岗位工作，新生妈妈和未成年工应避免 长期一个工作姿势影响身体健康，设备及工具 长时间一个工作姿势，接受安全生产知识以及生产设备 孕妇不适合 伤人。 使用规定的培训，做好保养。 接触化学品。 长期一个工作姿势影响身体健康及工具伤人。 长期一个工作姿势影响身体健康及工具伤人。 工具伤人及电击伤害。 接触机油及机器伤人。 影响孕妇、新生妈妈及未成年工身心健康 禁止孕妇、新生妈妈及Hale Waihona Puke 成年工参加该岗位工作。 不适合/禁止
避免长时间一个工作姿势，培训操作人员的安全生产知 适合 识，以及生产安全规定。 避免长时间一个工作姿势，培训操作人员的安全生产知 适合 识，以及生产安全规定。 禁止孕妇、新生妈妈及未成年工参加该岗位工作。 禁止孕妇、新生妈妈及未成年工参加该岗位工作。 禁止孕妇、新生妈妈及未成年工参加夜班及加班。 不适合/禁止 不适合/禁止 不适合/禁止 不适合/禁止
广东**有限公司 孕妇、新生妈妈及未成年工岗位风险评估
编号 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 岗位 办公室职员 配料 EVA车间 PVC车间 流水线 整理 包装 检验 电工 机修 夜班、加班 仓库作业员 作业场所/危害因素 管制方法及个人防护用品 是否适合
电磁辐射，长期使用影响员工视力及胎儿生长 避免长时间工作，建议穿防辐射围裙，检查保养，保持 适合 发育，漏电等。 完好。 设备及工具伤人，噪声，接触化学品，机器漏 禁止孕妇、新生妈妈及未成年工参加该岗位工作。 电。 设备及工具伤人，噪声，机器漏电。 设备及工具伤人，噪声，机器漏电。 禁止孕妇、新生妈妈及未成年工参加该岗位工作。 禁止孕妇、新生妈妈及未成年工参加该岗位工作。 不适合/禁止 不适合/禁止 不适合/禁止
在搬货物过程中，重量或货物堆放时存在一定 禁止孕妇、新生妈妈及未成年工参加该岗位工作。 危害，压伤。
怀孕女工与新生妈妈安全卫生风险鉴别评估程序
怀孕女工与新生妈妈安全卫生风险鉴别评估程序1.目的建立并维持程序以鉴别和评估怀孕女工和新生妈妈工作环境的安全卫生风险，以便采取相应的措施（包括技术和管理两个方面）对风险加以控制，使风险得到降低或消除。
2.范围涉及怀孕女工和新生妈妈的所有工作场所。
3.权责3.1由安全主管会同各部门车间负责人定期对怀孕女工和新生妈妈工作场所的环境因素进行评估，并针对性地制定预防整改措施；3.2各部门相关人员给予协助.配合；3.3相关部门负责落实预防整改措施；3.4安全主管对各项各项预防整改措施的落实情况实施监督.检查，并评核其有效性；3.5社会责任委员会进行稽查，并对不符合项提出整改要求。
4.程序4.1成立鉴别与评估小组4.1.1对怀孕女工和新生妈妈工作场所的安全卫生风险的鉴别与评估由社会责任及安全卫生管理代理人负责；4.1.2成立由安委会.该作业或活动的主管部门和相关代表组成怀孕女工和新生妈妈安全卫生风险鉴别与评估小组。
4.2确定鉴别与评估风险的准则4.2.1根据工厂生产的实际情况，确定适宜的鉴别与评估风险的准则。
4.2.2安全卫生风险不仅针对人员健康伤害，也包括造成生产.财产损失及环境破坏。
4.2.3在鉴别与评估安全卫生风险的过程中，须考量下列相关项：a.化学性危害，包括吸入.皮肤吸收.误食或错误注射有毒有害之烟雾.蒸汽.液体.黏液等。
b.物理及机械性伤害包括噪声.振动.辐射.温度.压力.雷射.微波.紫外线.坠落.撞击.机械切割.夹.卷等。
c.生物性危害，包括病毒.细菌.寄生虫.昆虫等。
d.人体工学性危害，包括疲劳.作息周期的影响.超工作的负荷.单调重复性的工作.在固定的速率中工作.精神性和其他的压力。
4.2.4在执行鉴别于评估安全卫生风险时，必须考虑下列事项所导致的不利情况：a.正常操作条件b.异常操作条件c.突发事件.意外事件以及潜在的紧急情况d.过去.现在以及规划的活动4.3定期安全卫生审查4.3.1审查的目的，在于涵盖所有涉及怀孕女工和新生妈妈的安全卫生风险，了解安全卫生状况，以做为建立安全卫生管理系统的基础，同时提供明确的数据与结果，作为日后持续改善安全卫生绩效的基准。
新生妈妈及孕妇岗位风险评估程序（大全）
新生妈妈及孕妇岗位风险评估程序（大全）第一篇：新生妈妈及孕妇岗位风险评估程序（大全）1 目的建立并维持程序以鉴别与评估怀孕女工和新生妈妈工作环境的安全卫生风险，以便采取相应的措施（包括技术和管理两个方面）对风险加以控制，使风险得到降低和消除。
2 适用范围涉及怀孕女工和新生妈妈的所有工作场所3 职责由安全主任会同各部门安全负责人定期对怀孕女工和新生妈妈工作场所的环境因素进行评估,并针对性地制定预防整改措施;各部门相关人员给予协助、配合4 相关部门负责落实预防整改措施安全主任对各项预防整改措施的落实情况实施监督、检查,并评核其有效性;社会责任委员会进行稽查，并对不符项提出整改要求。
5 程序内容5．1 成立鉴别与评估小组5.1.1对怀孕女工和新生妈妈工作场所的安全卫生风险的鉴别与评估由社会责任及安全卫生管理代理人负责。
5.1.2成立由安委会、该作业或活动的部门主管、和相关代表组成怀孕女工和新生妈妈安全卫生风险鉴别与评估小组。
5．2 确定鉴别与评估风险的准则5.2.1 根据工厂生产的实际情况，确定适宜的鉴别与评估风险的准则。
5.2.2安全卫生风险不仅针对人员健康伤害，也包括造成生产、财产损失及环境冲击。
5.2.3在鉴别与评估安全卫生风险的过程中，须考量下列各相关项：a.化学性危害，包括吸入、皮肤吸收、误食或错误注射有毒害之烟雾、蒸气、液体、粘液等.b.物理及机械性危害包括噪声、振动、辐射、温度、压力、雷射、微波、紫外线、坠落、撞击、机具切割、夹、卷等c.生物性危害，包括病毒、细菌、原生虫、昆虫等d.人体工学性危害，包括疲劳、作息周期的影响、超工作的负荷、单调重复性的工作、在固定的速率中工作、精神性和其他的压力5.2.4在执行鉴别与评估安全卫生风险时，必须考虑下列事项所导致的不利情况: a.正常操作条件 b.异常操作条件c.突发事件、意外事件以及潜在的紧急状况d.过去、现在以及规划的活动 5．3先期安全卫生审查5.3.1审查的目的，在于涵盖所有涉及怀孕女工和新生妈妈的安全卫生风险，了解安全卫生状况，以做为建立安全卫生管理系统的基础，同时提供明确的数据与结果，作为日后持续改善安全卫生绩效的基准5.3.2审查必须涵盖五类关键课题: a.法令规章之要求事项b.重大安全卫生风险之鉴别c.所有现行社会责任及安全卫生管理措施与程序之检视d.以往突发事件调查结果回馈之评估e.利害相关者（员工、工会等）之观点5．4鉴别与评估的方法5.4.1按照“物（不安全状态）—人（不安全行为）—环境—管理”进行分类，采用查核表、访谈、直接的检查与量测、以往的稽核结果、危害与可操作分析、假设状况分析、失误模式与影响分析等方法来进行分析与审查。
新生妈妈职业安全评估
新生妈妈职业安全评估
评估新生妈妈的职业安全性需要考虑她的工作环境、工作条件和工作职责等因素。
以下是对新生妈妈职业安全性的一些评估要点：
1. 工作环境：评估工作环境中是否存在危险因素，如化学品、有害物质、噪音、高温等。
尤其是对孕妇和哺乳期妇女来说，这些因素可能会对胎儿或母婴健康产生负面影响。
2. 工作条件：评估工作条件是否符合安全标准，如有无必要的防护设备、防护措施和紧急救援计划等。
特别需要关注的是是否有必要进行体力活动或长时间的站立、坐立等工作姿势。
3. 工作职责：评估工作职责是否对新生妈妈的身体和心理健康产生不良影响。
考虑工作强度、工作压力、加班频率等因素是否合理，并且是否存在可能导致身体疲劳、精神紧张、情绪波动等问题。
4. 工作安排：评估工作时间是否合理，是否具备休息时间和休假制度等。
新生妈妈可能需要充分的休息和照顾婴儿的时间，以促进身体恢复和母婴互动。
5. 社会支持：评估企业或组织是否提供支持措施，如灵活的工作安排、产假、儿童照料等，以满足新生妈妈的需求。
社会支持对新生妈妈的职业安全和心理健康具有积极影响。
以上是初步评估新生妈妈职业安全性的一些要点，具体评估还
需考虑个体情况和相关法规的要求。
在评估过程中，建议咨询相关专业人员，如职业健康专家或劳动保护机构，以获得更具体和准确的建议。
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新生妈妈及怀孕女工风险评估
1．目的
建立并维持程序以鉴别与评估怀孕女工和新生妈妈工作环境的安全卫生风险，以便采取相应的措施（包括技术和管理两个方面）对风险加以控制，使风险得到降低和消除。
2．范围
涉及怀孕女工和新生妈妈的所有工作场所
3.权责
3.1由安委主任会同各部门安全负责人定期对怀孕女工和新生妈妈工作场所的环境因素进行
评估，并针对性地制定预防整改措施；
3.2各部门相关人员给予协助、配合；
3.3相关部门负责落实预防整改措施；
3.4安委主任对各项预防整改措施的落实情况实施监督、检查，并评核其有效性；
3.5社会责任委员会进行稽查，并对不符项提出整改要求。
4．程序
4．1成立鉴别与评估小组
4.1.1对怀孕女工和新生妈妈工作场所的安全卫生风险的鉴别与评估由社会责任及安全卫生
管理代理人负责。
4.1.2成立由安委会、该作业或活动的部门主管、和相关代表组成怀孕女工和新生妈妈安全
卫生风险鉴别与评估小组。
4．2确定鉴别与评估风险的准则
4.2.1根据工厂生产的实际情况，确定适宜的鉴别与评估风险的准则。
4.2.2安全卫生风险不仅针对人员健康伤害，也包括造成生产、财产损失及环境冲击。
4.2.3在鉴别与评估安全卫生风险的过程中，须考量下列各相关项：
a.化学性危害，包括吸入、皮肤吸收、误食或错误注射有毒害之烟雾、蒸气、液体、粘液等。
b.物理及机械性危害包括噪声、振动、辐射、温度、压力、雷射、微波、紫外线、坠落、撞
击、机具切割、夹、卷等。
c.生物性危害，包括病毒、细菌、原生虫、昆虫等。
d.人体工学性危害，包括疲劳、作息周期的影响、超工作的负荷、单调重复性的工作、在固
定的速率中工作、精神性和其他的压力。
4.2.4在执行鉴别与评估安全卫生风险时，必须考虑下列事项所导致的不利情况：
a.正常操作条件。
b.异常操作条件。
c.突发事件、意外事件以及潜在的紧急状况。
d.过去、现在以及规划的活动。
4．3先期安全卫生审查
4.3.1审查的目的，在于涵盖所有涉及怀孕女工和新生妈妈的安全卫生风险，了解安全卫生
状况，以做为建立安全卫生管理系统的基础，同时提供明确的数据与结果，作为日后持续改善安全卫生绩效的基准。
4.3.2审查必须涵盖五类关键课题：
a.法令规章之要求事项。
b.重大安全卫生风险之鉴别。
c.所有现行社会责任及安全卫生管理措施与程序之检视。
d.以往突发事件调查结果回馈之评估。
e.利害相关者（员工、工会等）之观点。
4．4鉴别与评估的方法
4.4.1按照“物（不安全状态）—人（不安全行为）—环境—管理”进行分类，采用查核表、
访谈、直接的检查与量测、以往的稽核结果、危害与可操作分析、假设状况分析、失误模式与影响分析等方法来进行分析与审查。
识别生产过程中存在或潜在的危险因
素，包括危险设备、危险物质和危险工种；
4.4.2 将存在危险因素的工作分成若干顺序的步骤，并对每个步骤进行安全分析，识别出
每一个工作步骤的危险源、危险部位、起因物和致害物；
4.4.3对这些潜在危险可能造成人员受伤、财产受损和生产延误的风险程度进行深入的分析、
评估；通过审查，对各类作业或活动进行筛选和分类，对鉴别出的风险予以登录，并列出重点和优先次序。
4.4.4对可能受到危险因素伤害的怀孕女工和新生妈妈进行相关培训，以提高她们的安全意
识和操作方法，提供适当的个人防护用品和增加警示标识；相关部门按照整改预防措施认真落实整改，以消除、减少和限制潜在的危害。
4.4.5注重对相关资讯、文献和案例的搜集、整理和分析，为后续设计、改造、控制及鉴别
与评估怀孕女工和新生妈妈的安全卫生风险提供借鉴与指引。
4．5鉴别评估的频率
4.5.1对有怀孕女工和新生妈妈作业或活动的场所要每半年评估一次；如在日常运作或检查
中发现风险有增加的趋势，则应适时进行重新评估，并采取相应措施。
4.5.2根据重新鉴别与评估结果，维持对安全卫生风险登录表之更新。
4．6安委会负责本程序的制订、审查和修订。