建筑装饰工程设计甲级资质标准材料

建筑装饰工程专项甲级资质申请条件尊敬的相关部门领导：您好！我司（以下简称“申请人”）在此怀着无比激动的心情，向贵单位提出建筑装饰工程专项甲级资质的申请，希望能在这片广阔的蓝天中，借助贵单位的支持与审核，迈出坚实的一步，向更高的目标进发。

一、申请人信息：公司名称：_______________ 。

法定代表人：_______________ 。

注册地址：_______________ 。

营业执照号：_______________ 。

资质类别：_______________ 。

联系电话：_______________ 。

邮箱地址：_______________ 。

公司成立时间：_______________ 。

主营业务：_______________ 。

公司经营范围：_______________ 。

员工总数：_______________ 。

技术人员数量：_______________ 。

注册资金：_______________ 。

项目经验：_______________ 。

获奖及荣誉：_______________ 。

嗯，可能看到这些信息，大家觉得有点正式，但这就是我们的“身份卡”。

除了这些硬性条件，我们更多的，还是希望通过这封申请书向大家传达我们团队的热情与信心。

二、申请资质的目的与意义说实话，大家都知道，建筑装饰工程专项甲级资质就像是企业的“超级身份证”，它不仅仅是对我们公司实力的认可，更是客户对我们信任的象征。

我们之所以选择申请这个资质，绝不是为了在资质上面多一张证书，而是为了通过这项资质的获得，进一步扩大我们的业务范围，提升公司整体的市场竞争力，能够接触到更多高难度、高品质的工程项目。

我们公司在过去几年里，一直专注于建筑装饰行业，经历了无数的挑战与锤炼。

每一次工程的完成，都是对我们团队能力的考验，也都让我们收获了成长。

现在，凭借着多年积累的经验和不断优化的技术，我们迫切希望能通过甲级资质的申请，获得更多高端项目的机会，更好地服务于社会与客户。

建筑装饰设计甲级资质范围
建筑装饰设计甲级资质是指在建筑装饰设计领域具有较高水平
和专业能力的资质认定。

持有该资质的设计机构或个人具有承担各
类建筑装饰设计项目的能力，能够提供高质量、高水平的设计服务。

建筑装饰设计甲级资质的范围涵盖了多个方面，包括但不限于
以下几个方面：
1. 建筑装饰设计，具有甲级资质的设计机构或个人能够承担各
类建筑装饰设计项目，包括住宅、商业、办公等各类建筑的室内外
装饰设计。

2. 装饰材料选用，具有甲级资质的设计机构或个人能够根据项
目要求和客户需求，提供专业的装饰材料选用建议，确保装饰材料
的质量和环保性能。

3. 装饰施工管理，持有甲级资质的设计机构或个人能够进行装
饰施工管理，包括对施工过程的监督、质量控制和进度管理等工作。

4. 装饰预算编制，具有甲级资质的设计机构或个人能够进行装
饰预算编制工作，包括对装饰项目的费用进行合理预估和控制。

5. 装饰效果评估，持有甲级资质的设计机构或个人能够对装饰效果进行评估，确保设计效果与客户要求相符合。

总之，建筑装饰设计甲级资质的范围涵盖了设计、选材、施工管理、预算编制和效果评估等多个方面，具有该资质的设计机构或个人能够为客户提供全方位、高水平的建筑装饰设计服务。

''建筑装饰工程设计专项资质标准[ 注：依据建设部对于印发《工程设计资质标准》的通知（建市 [2007]86 号）]一、总则（一）建筑装饰工程设计专项资质设甲、乙、丙三个级别。

（二）建筑装饰工程设计范围包含建筑装饰装饰和室内外环境设计，及有关配套的建筑、构造、电气、给排水、暖通、空调等的设计。

二、标准（一）甲级1、资历和信用（ 1）拥有独立公司法人资格。

（ 2）社会信用优秀，注册资本许多于300 万元人民币。

（ 3）公司达成过中型建筑装饰工程设计项目许多于 2 项，或大型建筑装饰工程设计项目许多于 1 项。

2、技术条件（1）专业装备齐备、合理，主要专业技术人员专业和数目切合所申请专项资质标准中“主要专业技术人员装备表”的规定。

（ 2）公司主要技术负责人或总设计师、总工程师应拥有大学本科以上学历，8 年以上从事建筑装饰设计经历，并主持过大中型建筑装饰工程设计项目许多于 2 项，此中大型建筑装饰工程设计项目许多于 1 项，具备高级以上专业技术职称或一级注册建筑师（一级注册结构工程师）注册执业资格。

（ 3）在主要专业技术人员装备表规定的人员中，非注册人员应参加过大型建筑装饰工程设计项目许多于 1 项，或中型建筑装饰工程设计项目许多于 2 项，具备中级以上专业技术职称。

3、技术装备及管理水平（1）有必需的技术装备及固定的工作场所。

（2）公司管理组织机构、标准系统、质量系统健全。

（二）乙级1、资历和信用（ 1）拥有独立公司法人资格。

（ 2）社会信用优秀，注册资本许多于100 万元人民币。

2、技术条件（1）专业装备齐备、合理，主要专业技术人员专业和数目切合所申请专项资质标准中“主要专业技术人员装备表”的规定。

（ 2）公司的主要技术负责人或总设计师、总工程师应拥有大学本科以上学历， 6 年以上从事建筑装饰设计经历，主持过中型以上建筑装饰工程设计项目许多于 2 项，具备中级以上专业技术职称。

（3）在主要专业技术人员装备表规定的人员中，非注册人员应参加过中型以上建筑装饰工程设计项目许多于 2 项，具备中级以上专业技术职称。

建筑装饰工程设计施工资质标准1. 资质标准的概念建筑装饰工程的资质标准，简单来说，就是给那些想要在这个领域混的公司设置的一些门槛。

就像你要进一个好酒吧，得有身份证。

这些标准确保了施工的质量和安全性，保证大家在装修过程中不会“翻车”，真是给了我们一层保护伞呀！你想想，如果没有这些标准，大家随便找个小作坊来搞装修，那后果可想而知，墙壁可能比纸还薄，灯具也可能跟没电似的，简直是“狗血”剧现场。

1.1 资质标准的分类说到资质标准，那可不是“一刀切”的。

它们可以分为几个大类。

首先就是设计资质，顾名思义，主要看你设计得怎么样。

设计师可不能随便抄抄就行，得有一定的水平。

想想看，家里的装修如果设计得不合理，岂不是“眼泪汪汪”？再就是施工资质，工人们要有过硬的技术，谁都不想住在一个摇摇欲坠的房子里吧？最后还有监理资质，像个看门狗，专门负责监督施工质量，确保每一根钉子都钉得稳稳当当。

1.2 申请资质的流程好了，说完了标准，那申请资质又是个什么样的“烧脑游戏”呢？首先，得准备一堆材料，简直就像在准备高考的复习资料。

包括企业的营业执照、技术人员的资历证明等等，材料准备齐全，才有资格报名。

然后是审核，相关部门会像查案子一样，细致入微地审查这些材料，看你是不是个“真材实料”。

最后，通过审核后，就会发给你一个“通行证”，这样你就可以在装修市场上肆意驰骋了。

2. 资质标准的重要性2.1 保护消费者权益资质标准最直接的好处，就是保护消费者的权益。

你想啊，如果施工队没有资质，装修质量根本没法保证，家里的一切可能就成了“豆腐渣工程”。

有了资质，就像给我们打了一剂强心针，心里也踏实，能安心享受美好的家居生活，谁都不想在装修后频频遭遇“反复返工”的烦恼。

2.2 提升行业整体水平另外，资质标准的存在，也是在提升整个行业的水平。

只要你想在市场上立足，就得遵守这些标准，大家都提高了，行业自然也就变得更加专业和规范了。

这就好比打游戏，有了等级制度，大家都朝着高水平去努力，最后才能一起享受游戏的乐趣。

建筑装饰工程设计专项资质标准Company number：【WTUT-WT88Y-W8BBGB-BWYTT-19998】（1）建筑装饰工程设计专项资质标准一、总则（一）建筑装饰工程设计专项资质设甲、乙、丙三个级别。

（二）建筑装饰工程设计范围包括建筑装饰装修和室内外环境设计，及相关配套的建筑、结构、电气、给排水、暖通、空调等的设计。

二、标准（一）甲级1、资历和信誉（1）具有独立企业法人资格；（2）企业具有良好的社会信誉并有相应的经济实力，注册资本金不少100万元人民币；（3）近二年内完成中型建筑装饰工程设计项目不少于2项，或大型建筑装饰工程设计项目不少于1项。

2、技术条件（1）企业主要技术负责人或总设计师、总工程师应具有大专及以上学历，不少于10年从事建筑装饰设计经历，并主持过大中型建筑装饰工程设计项目不少于2项，其中大型建筑装饰工程设计项目不少于1项，具备中级及以上专业技术职称。

（2）企业的主要专业技术人员的专业和数量，应符合“主要专业技术人员配备表”中的规定。

其中，非注册人员应参与过大型建筑装饰工程设计项目不少于1项，或中型建筑装饰工程设计项目不少于2项，具备中级及以上专业技术职称。

3、技术装备及管理水平（1）有必要的技术装备及固定的工作场所；（2）企业管理组织、标准体系、质量体系健全，宜通过ISO900-1标准质量体系认证。

（二）乙级1、资历和信誉（1）具有独立企业法人资格；（2）企业具有良好的社会信誉并有相应的经济实力，注册资本金不少于50万元人民币。

2、技术条件（1）企业的主要技术负责人或总设计师、总工程师应具有大专及以上学历，不少于6年从事建筑装饰设计经历，主持过中型建筑装饰工程设计项目2项，具备中级及以上专业技术职称；（2）企业的主要专业的技术人员的专业和数量，应符合“主要专业技术人员配备表”的规定。

其中，非注册人员应参与过中型建筑装饰工程设计项目不少于2项，具备中级及以上专业技术职称。

一、甲级建筑装饰设计专项资质的定义甲级建筑装饰设计专项资质是指在建筑装饰设计领域具有较高水平的设计能力和专业素养，能够独立承担各类建筑装饰设计项目的资质证书。

二、甲级建筑装饰设计专项资质的申请条件1. 设计单位具有独立法人资格；2. 设计单位主要负责人具有相应的职称或资格，并且从事建筑装饰设计工作的年限符合规定；3. 设计单位应当有一定规模的设计队伍，包括各类专业人员；4. 设计单位应当有较好的设计业绩，具有丰富的实践经验。

三、甲级建筑装饰设计专项资质的申请流程1. 设计单位应准备好相关申请材料，包括公司营业执照、主要负责人的职称证书、设计业绩等；2. 将申请材料提交给当地建筑装饰设计专项资质管理部门；3. 经资质管理部门审核通过后，颁发甲级建筑装饰设计专项资质证书。

四、甲级建筑装饰设计专项资质的保持和变更1. 设计单位如果发生主要负责人变更，需及时向资质管理部门报告，并进行相应变更手续；2. 设计单位在经营过程中如发生重大变更，可能需要进行资质等级的重新评定。

五、甲级建筑装饰设计专项资质的意义1. 甲级建筑装饰设计专项资质是设计单位具有承接大型、复杂建筑装饰设计项目的资质保障；2. 甲级建筑装饰设计专项资质能够提高设计单位的市场竞争力，使其在激烈的市场竞争中脱颖而出；3. 甲级建筑装饰设计专项资质是设计单位专业能力和实力的重要象征，对于提升公司形象和信誉具有重要意义。

六、甲级建筑装饰设计专项资质的使用范围甲级建筑装饰设计专项资质适用于各类建筑装饰设计项目，涵盖住宅、商业、办公等各类建筑装饰设计。

七、甲级建筑装饰设计专项资质的注意事项1. 设计单位在申请资质时，需提供真实、完整的申请材料，不得提供虚假信息；2. 设计单位在取得资质后，需按照规定的要求进行设计工作，不得擅自超越资质范围从事设计活动。

结语：甲级建筑装饰设计专项资质是设计单位的重要准入条件，取得和保持该资质对于设计单位的发展具有重要意义。

建筑装饰设计专项资质标准一、总则1.1 为了规范建筑装饰设计市场，提高建筑装饰设计水平，保障公共安全和人身财产安全，根据《中华人民共和国建筑法》、《建设工程勘察设计管理条例》、《建设工程质量管理条例》等法律法规，制定本标准。

1.2 本标准适用于从事建筑装饰设计活动的企业和个人。

二、资质分类与等级2.1 建筑装饰设计专项资质分为甲级和乙级两个等级。

2.2 甲级资质适用于从事各类公共建筑、住宅、商业、文化、教育、体育、医疗等大型公共设施的装饰设计项目，以及投资规模较大的室内装饰工程设计项目。

乙级资质适用于从事一般性的建筑装饰设计项目，以及投资规模较小的室内装饰工程设计项目。

三、资质标准3.1 甲级资质标准：（1）企业资产：净资产1000万元以上。

（2）企业主要人员：建筑装饰设计注册执业人员不少于10人，其中一级注册建筑师不少于3人，一级注册结构工程师不少于2人，建筑美术设计师一级不少于5人，且从事装饰设计行业工作经历不少于10年。

（3）企业业绩：近5年承担过单项合同额在1500万元以上的建筑装饰工程设计项目不少于2项，或承担过单项合同额在1000万元以上的建筑设计项目不少于3项。

3.2 乙级资质标准：（1）企业资产：净资产500万元以上。

（2）企业主要人员：建筑装饰设计注册执业人员不少于6人，其中二级注册建筑师不少于2人，二级注册结构工程师不少于1人，建筑美术设计师一级不少于3人，且从事装饰设计行业工作经历不少于5年。

（3）企业业绩：近5年承担过单项合同额在500万元以上的建筑装饰工程设计项目不少于1项。

四、监督管理4.1 建筑装饰设计专项资质实行全国统一标准和管理，由国务院建设主管部门负责全国的监督管理。

各省级人民政府建设主管部门负责本行政区域内的监督管理。

4.2 申请甲级或乙级建筑装饰设计专项资质的企业和个人，应当按照本标准规定的条件和程序进行申请和审查。

对不符合条件的，不予批准；对弄虚作假的，一经查实，撤销其资质证书。

建筑装饰工程设计专项资质标准（最新整理）建筑装饰工程设计专项资质标准[注:根据建设部关于印发《工程设计资质标准》的通知,建市[2007]86号,] 一、总则(一)建筑装饰工程设计专项资质设甲、乙、丙三个级别。

(二)建筑装饰工程设计范围包括建筑装饰装修和室内外环境设计，及相关配套的建筑、结构、电气、给排水、暖通、空调等的设计。

二、标准(一)甲级1、资历和信誉(1)具有独立企业法人资格。

(2)社会信誉良好，注册资本不少于300万元人民币。

(3)企业完成过中型建筑装饰工程设计项目不少于2项，或大型建筑装饰工程设计项目不少于1项。

2、技术条件(1)专业配备齐全、合理，主要专业技术人员专业和数量符合所申请专项资质标准中“主要专业技术人员配备表”的规定。

(2)企业主要技术负责人或总设计师、总工程师应具有大学本科以上学历， 8年以上从事建筑装饰设计经历，并主持过大中型建筑装饰工程设计项目不少于2项，其中大型建筑装饰工程设计项目不少于1项，具备高级以上专业技术职称或一级注册建筑师(一级注册结构工程师)注册执业资格。

(3)在主要专业技术人员配备表规定的人员中，非注册人员应参与过大型建筑装饰工程设计项目不少于1项，或中型建筑装饰工程设计项目不少于2项，具备中级以上专业技术职称。

3、技术装备及管理水平(1)有必要的技术装备及固定的工作场所。

(2)企业管理组织机构、标准体系、质量体系健全。

(二)乙级1、资历和信誉(1)具有独立企业法人资格。

(2)社会信誉良好，注册资本不少于100万元人民币。

2、技术条件(1)专业配备齐全、合理，主要专业技术人员专业和数量符合所申请专项资质标准中“主要专业技术人员配备表”的规定。

(2)企业的主要技术负责人或总设计师、总工程师应具有大学本科以上学历，6年以上从事建筑装饰设计经历，主持过中型以上建筑装饰工程设计项目不少于2项，具备中级以上专业技术职称。

(3)在主要专业技术人员配备表规定的人员中，非注册人员应参与过中型以上建筑装饰工程设计项目不少于2项，具备中级以上专业技术职称。

建筑装饰工程设计专项甲级-资质支持数据-引用标准-相关单位查询
一、建筑装饰工程设计专项资质总则
（一）建筑装饰工程设计专项资质设甲、乙、丙三个级别。

（二）建筑装饰工程设计范围包括建筑装饰装修和室内外环境设计，及相关配套的建筑、结构、电气、给排水、暖通、空调等的设计。

二、建筑装饰工程设计专项资质标准
（一）甲级
1、资历和信誉
（1）具有独立企业法人资格；
（2）企业具有良好的社会信誉并有相应的经济实力，注册资本金不少100万元人民币；
（3）近二年内完成中型建筑装饰工程设计项目不少于2项，或大型建筑装饰工程设计项目不少于1项。

2、技术条件
（1）企业主要技术负责人或总设计师、总工程师应具有大专及以上学历，不少于10年从事建筑装饰设计经历，并主持过大中型建筑装饰工程设计项目不少于2项，其中大型建筑装饰工程设计项目不少于1项，具备中级及以上专业技术职称。

（2）企业的主要专业技术人员的专业和数量，应符合“主要专业技术人员配备表”中的规定。

其中，非注册人员应参与过大型建筑装饰工程设计项目不少于1项，或中型建筑装饰工程设计项目不少于2项，具备中级及以上专业技术职称。

3、技术装备及管理水平
（1）有必要的技术装备及固定的工作场所；
（2）企业管理组织、标准体系、质量体系健全，宜通过ISO900-1标准质量体系认证。

扩展1参见：建筑装饰装修工程设计与施工资质标准
扩展2参见：建筑装饰工程设计专项资质标准
根据建设部关于印发《工程设计资质标准》的通知（建市[2007]86号）
扩展3参见：建设工程数据相关甲级企业。

建筑装饰工程设计专项资质标准一、概述建筑装饰工程设计专项资质是指建筑装饰工程设计单位从事建筑装饰工程设计业务的资格认定标准。

建筑装饰工程设计专项资质的获得，对于保障建筑装饰工程设计单位的技术水平和服务质量具有重要意义。

二、资质等级根据《建筑业企业资质管理办法》的规定，建筑装饰工程设计单位的专项资质分为以下等级：1.一级资质：具备承担大型、复杂建筑装饰工程设计的能力；2.二级资质：具备承担中型、一般建筑装饰工程设计的能力；3.三级资质：具备承担小型建筑装饰工程设计的能力。

三、资质标准建筑装饰工程设计专项资质的认定标准根据以下几个方面进行评估：1. 人员•设计人员：建筑装饰工程设计单位应聘用具有相应专业资格和经验的设计人员，包括建筑设计师、结构设计师、设备设计师等。

设计人员应满足相关国家规定的要求，并且具备丰富的实际工作经验。

•技术团队：建筑装饰工程设计单位应组建稳定的技术团队，团队成员应具备较高的技能水平，并不断跟进行业发展动态，保持技术创新能力和学习能力。

2. 设备与软件•设备：建筑装饰工程设计单位应配置一定数量和质量的计算机设备、绘图仪器、检测设备等，以支持设计工作的进行。

•软件：建筑装饰工程设计单位应使用行业内通用的软件工具进行设计，例如AutoCAD、Revit、SketchUp等。

同时，应具备良好的软件使用及维护能力。

3. 工程经验建筑装饰工程设计单位应具备一定的施工项目经验，能够提供相关工程案例和参与的项目证明。

施工项目经验包括但不限于：酒店装修、办公楼装修、商场装修等。

4. 质量管理体系建筑装饰工程设计单位应建立健全的质量管理体系，包括工程设计质量管理、设计文件管理、设计过程管理等。

同时，应定期进行质量审核和技术交流，提高设计质量和服务水平。

四、资质申请流程建筑装饰工程设计单位申请专项资质应按以下流程进行：1.提交申请材料：包括单位营业执照、组织机构代码证、法定代表人身份证明、设计人员资质证书等。

建筑装饰设计甲级资质范围
1. 方案设计，包括建筑装饰方案的设计、平面布置、立面设计、材料选用等内容，要求能够充分满足业主的需求和设计要求。

2. 施工图设计，包括建筑装饰施工图的设计，要求能够符合国
家相关标准和规范，保证施工图的准确性和可行性。

3. 材料选用，要求具备对建筑装饰材料的专业知识和丰富经验，能够根据项目特点和要求，合理选择和搭配各种装饰材料。

4. 现场施工管理，包括现场施工过程中的协调管理、质量控制、安全管理等内容，要求能够有效组织施工队伍，保证施工进度和质量。

建筑装饰设计甲级资质范围的扩展，也意味着对设计公司和设
计师的专业能力和素质的全面要求。

只有具备了全方位的专业知识
和经验，才能够胜任各类复杂的建筑装饰设计项目，为客户提供高
质量的设计服务。

因此，建筑装饰设计甲级资质的获得，对于设计
公司和设计师来说，是一种荣誉，更是一种责任和使命。

希望在未
来的建筑装饰设计领域，能够有更多具备甲级资质的设计公司和设计师，为建筑行业的发展贡献自己的力量。

建筑装饰装修工程设计与施工资质标准建筑装饰装修工程设计与施工资质标准一、总则(一)为了加强对从事建筑装饰装修工程设计与施工企业的管理，维护建筑市场秩序，保证工程质量和安全，促进行业健康发展，结合建筑装饰装修工程的特点，制定本标准；(二)本标准工程范围系指各类建设工程中的建筑室内、外装饰装修工程(建筑幕墙工程除外)；(三)本标准是核定从事建筑装饰装修工程设计与施工活动的企业资质等级的依据；(四)本标准设一级、二级、三级三个级别；(五)本标准中工程业绩和专业技术人员业绩指标是指已竣工并验收质量合格的建筑装饰装修工程。

二、标准(一)一级1、企业资信(1)具有独立企业法人资格；(2)具有良好的社会信誉并有相应的经济实力，工商注册资本金不少于1000万元，净资产不少于1200万元；(3)近五年独立承担过单项合同额不少于1500万元的装饰装修工程(设计或施工或设计施工一体)不少于2项；或单项合同额不少于750万元的装饰装修工程(设计或施工或设计施工一体)不少于4项；(4)近三年每年工程结算收入不少于4000万元。

2、技术条件(1)企业技术负责人具有不少于8年从事建筑装饰装修工程经历，具备一级注册建造师(一级结构工程师、一级建筑师、一级项目经理)执业资格或高级专业技术职称；(2)企业具备一级注册建造师(一级结构工程师、一级项目经理)执业资格的专业技术人员不少于6人。

3、技术装备及管理水平(1)有必要的技术装备及固定的工作场所；(2)有完善的质量管理体系，运行良好。

具备技术、安全、经营、人事、财务、档案等管理制度。

(二)二级1、企业资信(1)具有独立企业法人资格；(2)具有良好的社会信誉并有相应的经济实力，工商注册资本金不少于500万元，净资产不少于600万元；(3)近五年独立承担过单项合同额不少于500万元的装饰装修工程(设计或施工或设计施工一体)不少于2项；或单项合同额不少于250万元的装饰装修工程(设计或施工或设计施工一体)不少于4项；(4)近三年最低年工程结算收入不少于1000万元。

（1）建筑装饰工程设计专项资质标准一、总则（一）建筑装饰工程设计专项资质设甲、乙、丙三个级别。

（二）建筑装饰工程设计范围包括建筑装饰装修和室内外环境设计，及相关配套的建筑、结构、电气、给排水、暖通、空调等的设计。

二、标准（一）甲级1、资历和信誉（1）具有独立企业法人资格；（2）企业具有良好的社会信誉并有相应的经济实力，注册资本金不少100万元人民币；（3）近二年内完成中型建筑装饰工程设计项目不少于2项，或大型建筑装饰工程设计项目不少于1项。

2、技术条件（1）企业主要技术负责人或总设计师、总工程师应具有大专及以上学历，不少于10年从事建筑装饰设计经历，并主持过大中型建筑装饰工程设计项目不少于2项，其中大型建筑装饰工程设计项目不少于1项，具备中级及以上专业技术职称。

（2）企业的主要专业技术人员的专业和数量，应符合“主要专业技术人员配备表”中的规定。

其中，非注册人员应参与过大型建筑装饰工程设计项目不少于1项，或中型建筑装饰工程设计项目不少于2项，具备中级及以上专业技术职称。

3、技术装备及管理水平（1）有必要的技术装备及固定的工作场所；（2）企业管理组织、标准体系、质量体系健全，宜通过ISO900-1标准质量体系认证。

（二）乙级1、资历和信誉（1）具有独立企业法人资格；（2）企业具有良好的社会信誉并有相应的经济实力，注册资本金不少于50万元人民币。

2、技术条件（1）企业的主要技术负责人或总设计师、总工程师应具有大专及以上学历，不少于6年从事建筑装饰设计经历，主持过中型建筑装饰工程设计项目2项，具备中级及以上专业技术职称；（2）企业的主要专业的技术人员的专业和数量，应符合“主要专业技术人员配备表”的规定。

其中，非注册人员应参与过中型建筑装饰工程设计项目不少于2项，具备中级及以上专业技术职称。

3、技术装备及管理水平（1）有必要的技术装备及固定的工作场所；（2）有较完善的质量体系和技术、财务、档案等管理制度。

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工程设计建筑装饰工程专项甲级要求工程设计建筑装饰工程专项甲级是对建筑装饰工程设计承包商的一种资质认定。

该级别的要求较高，需要具备相应的技术、管理和工艺水平，能够独立承担较为复杂的建筑装饰工程设计任务。

下面将详细介绍工程设计建筑装饰工程专项甲级的要求。

首先，工程设计建筑装饰工程专项甲级要求具备相关行业的资质证书。

申请者需要具备工程设计建筑装饰工程专业技术人员职称或相关资质证书，如注册建筑师、注册建造师等，以证明其具备相关专业知识和技能。

其次，申请者要求具备一定的工作经验。

一般来说，要求申请者具有一定年限的工作经验，以确保其在工程设计建筑装饰领域有一定的实际操作经验，能够熟练运用相关的工艺和技术。

另外，申请者需要具备良好的项目管理能力。

工程设计建筑装饰工程需要通过科学的项目管理来实施，申请者需具备项目组织、协调和管理的能力，能够独立制定工程进度计划、控制工程质量、解决工程技术问题等。

此外，申请者还需要具备较高的设计能力。

工程设计建筑装饰工程专项甲级要求申请者在建筑装饰设计、施工工艺、材料选用等方面具备较高的设计能力和理论基础，能够提供满足客户需求的优质设计方案。

还有一点，申请者需要熟悉相关法律法规和标准。

工程设计建筑装饰工程涉及到各种法律法规和标准，申请者需要了解并遵守相关的法规，确保工程设计建筑装饰工程的安全可行性和质量。

最后，申请者要求具备良好的团队合作能力。

工程设计建筑装饰工程需要与项目经理、施工队伍、供应商等进行良好的沟通和协调，申请者需要具备良好的沟通技巧和团队合作能力，确保工程进度和质量的顺利进行。

以上就是工程设计建筑装饰工程专项甲级的要求。

申请者需要具备相关行业的资质证书、一定的工作经验、良好的项目管理能力、较高的设计能力、了解相关法律法规和标准以及良好的团队合作能力。

只有满足这些要求，才能获得工程设计建筑装饰工程专项甲级的认定，从而提高在该领域中的竞争力。

精心整理（1）建筑装饰工程设计专项资质标准一、总则（一）建筑装饰工程设计专项资质设甲、乙、丙三个级别。

（二）建筑装饰工程设计范围包括建筑装饰装修和室内外环境设计，及相关配（1（2币；（32（110项，其中大型建筑装饰工程设计项目不少于1项，具备中级及以上专业技术职称。

（2）企业的主要专业技术人员的专业和数量，应符合“主要专业技术人员配备表”中的规定。

其中，非注册人员应参与过大型建筑装饰工程设计项目不少于1项，或中型建筑装饰工程设计项目不少于2项，具备中级及以上专业技术职称。

3、技术装备及管理水平（1）有必要的技术装备及固定的工作场所；（2）企业管理组织、标准体系、质量体系健全，宜通过ISO900-1标准质量体系认证。

（二）乙级1（1（2万元人2（16（23（1（2）有较完善的质量体系和技术、财务、档案等管理制度。

（三）丙级（家装）1、资历和信誉（1）具有独立企业法人资格；（2）企业具有良好的社会信誉并有相应的经济实力，注册资本金不少于10万元人民币。

2、技术条件（1）企业主要技术负责人应具有大专以上学历，有3年以上设计经历，具备中级及以上专业技术职称。

3（1（2制。

可以承担500万元以下的建筑装饰工程（仅限住宅装饰装修）的设计与咨询。

四、附则（一）建筑装饰工程中的主体工程指建筑装饰装修工程，配套工程是指相关的建筑、结构、电气、给排水、暖通、空调、室内外景观和艺术陈设等。

（二）本标准由建设部负责解释。

（三）本标准自颁布之日起施行。

附件1：建筑装饰工程专项设计主要人员配备表附件2：建筑装饰工程专项设计项目规模划分表。

建筑装饰装修工程设计与施工资质标准一、总则(一)为了加强对从事建筑装饰装修工程设计与施工企业的管理，维护建筑市场秩序，保证工程质量和安全，促进行业健康发展，结合建筑装饰装修工程的特点，制定本标准；(二)本标准工程范围系指各类建设工程中的建筑室内、外装饰装修工程(建筑幕墙工程除外)；(三)本标准是核定从事建筑装饰装修工程设计与施工活动的企业资质等级的依据；(四)本标准设一级、二级、三级三个级别；(五)本标准中工程业绩和专业技术人员业绩指标是指已竣工并验收质量合格的建筑装饰装修工程。

二、标准(一)一级1、企业资信(1)具有独立企业法人资格；(2)具有良好的社会信誉并有相应的经济实力，工商注册资本金不少于1000万元，净资产不少于1200万元；(3)近五年独立承担过单项合同额不少于1500万元的装饰装修工程(设计或施工或设计施工一体)不少于2项；或单项合同额不少于750万元的装饰装修工程(设计或施工或设计施工一体)不少于4项；(4)近三年每年工程结算收入不少于4000万元。

2、技术条件(1)企业技术负责人具有不少于8年从事建筑装饰装修工程经历，具备一级注册建造师(一级结构工程师、一级建筑师、一级项目经理)执业资格或高级专业技术职称；(2)企业具备一级注册建造师(一级结构工程师、一级项目经理)执业资格的专业技术人员不少于6人。

3、技术装备及管理水平(1)有必要的技术装备及固定的工作场所；(2)有完善的质量管理体系，运行良好。

具备技术、安全、经营、人事、财务、档案等管理制度。

(二)二级1、企业资信(1)具有独立企业法人资格；(2)具有良好的社会信誉并有相应的经济实力，工商注册资本金不少于500万元，净资产不少于600万元；(3)近五年独立承担过单项合同额不少于500万元的装饰装修工程(设计或施工或设计施工一体)不少于2项；或单项合同额不少于250万元的装饰装修工程(设计或施工或设计施工一体)不少于4项；(4)近三年最低年工程结算收入不少于1000万元。