无纸化学法考试习题(含答案) 保障农民工工资支付条例无纸化答题活动习题 (含答案)

《保障农民工工资支付条例》知识问答试卷（含答案）2019年12月30日，国务院总理李克强签署第724号国务院令，公布《保障农民工工资支付条例》（以下简称《条例》），自2020年5月1日起施行。

为深入贯彻落实习近平总书记关于根治农民工欠薪问题的重要批示精神，进一步做好保障农民工工资支付工作，切实维护好劳动者的合法权益，推动《条例》的贯彻落实，市人力资源社会保障局决定开展以“贯彻落实《保障农民工工资支付条例》，切实维护农民工合法权益”为主题的保障农民工工资支付知识问答活动。

第一期1.《保障农民工工资支付条例》已于2019年12月4日经国务院第73次常务会议通过，自（）起施行。

A.2020年12月30日B.2020年1月7日C.2020年3月1日D.2020年5月1日答案：D2.（）以上地方人民政府对本行政区域内保障农民工工资支付工作负责。

A.省级B. 市级C.县级D. 乡、镇级答案：C3.用人单位实行（）管理，与招用的农民工书面约定或者通过依法制定的规章制度规定工资支付标准、支付时间、支付方式等内容。

A.农民工劳动用工实名制B.农民工劳动用工自主制C.农民工劳动用工聘用制D.农民工劳动用工招用制答案：A4. 任何（）对拖欠农民工工资的行为，有权向人力资源社会保障行政部门或者其他有关部门举报。

A.单位B.个人C.单位和个人D.组织或个人答案：C5.农民工工资应当以货币形式，通过（）或者现金支付给农民工本人，不得以实物或者有价证券等其他形式替代。

A.个人代发B.银行转账C.他人代领D.预支生活费答案：B6.用人单位应当按照与农民工（）约定或者依法制定的规章制度规定的工资支付周期和具体支付日期（）支付工资。

A.口头、分期B.口头、足额C.书面、足额D.书面、分期答案：C7. 实行（）工资制的，按照月、周、日、小时为周期支付工资；实行计件工资制的，工资支付周期由双方依法约定。

A.月、周、日、小时B.工作周期C.岗位等级D.计时答案：A8.用人单位应当按照工资支付周期编制书面工资支付台账，并至少保存( )年。

学习保障农民工工资支付条例试题与答案一单选题1、甲公司存在拖欠农民工工资，分立为乙、丙两公司。

丁公司为甲公司法定代表人名下的另一公司，以下说法正确的是？A 甲公司以分立为由，拒绝在分立前清偿工资B 甲公司单方面决定由乙或丙公司清偿工资C 可由甲公司法定代表人名下的丁公司承诺清偿工资D 经与农民工书面协商一致，可由乙或丙公司清偿工资正确答案：D2、工资保证金实行（）办法，对一定时期内未发生工资拖欠的单位实行减免措施，对发生工资拖欠的单位适当提高存储比例。

工资保证金可以用（）替代。

A 足额存储、金融机构保函B 差异化存储、金融机构保函C 足额存储、书面保证书D 差异化存储、书面保证书正确答案：B3、建设单位未依法提供工程款支付担保、未按约定及时足额向农民工工资专用账户拨付工程款中的人工费用或拒不提供或者无法提供工程施工合同、农民工工资专用账户有关资料的，由人力资源社会保障行政部门、相关行业工程建设主管部门按照职责责令限期改正；逾期不改正的，（），并处（）的罚款。

A 限制承接新工程、 3万元以上5万元以下B 吊销资质证书、 5万元以上10万元以下C 降低资质等级、 3万元以上5万元以下D 责令项目停工、 5万元以上10万元以下正确答案：D4、不依法配合人力资源社会保障行政部门查询相关单位金融账户的，由（）责令改正；拒不改正的，处2万元以上5万元以下的罚款。

A 人力资源社会保障行政部门B 金融监管部门C 审计机关D 财政部门正确答案：B5、保障农民工工资支付，应当坚持（），按照源头治理、预防为主、防治结合、标本兼治的要求，依法根治拖欠农民工工资问题。

A 政府牵头负责、市场主体监管、社会协同监督B 市场主体负责、政府依法监管、社会协同监督C 政府牵头负责、社会协同监管、市场主体监督D 市场主体负责、社会依法监管、政府协同监督正确答案：B6、以实物、有价证券等形式代替货币支付农民工工资、扣押或者变相扣押用于支付农民工工资的银行账户所绑定的农民工本人社会保障卡或者银行卡的，由人力资源社会保障行政部门责令限期改正；逾期不改正的，对单位处（）的罚款，对法定代表人或者主要负责人、直接负责的主管人员和其他直接责任人员处（）的罚款。

保障农民工工资支付条例试(含答案)保障农民工工资支付条例》试卷一、单项选择题1.建设单位或施工总承包单位将建设工程发包或分包给个人或不具备合法经营资格的单位，导致拖欠农民工工资的，由哪个单位清偿？答案：C、建设单位或者施工总承包单位。

2.用人单位或其他人员不得用于支付农民工工资的银行账户所绑定的农民工本人的银行卡，以下哪个选项是正确的？答案：C、不得以任何理由扣押或变相扣押。

3.用人单位一时难以支付拖欠的农民工工资或拖欠农民工工资逃匿的，县级以上地方人民政府可以动用应急周转金，先行垫付用人单位拖欠的农民工部分工资或基本生活费。

对已经垫付的应急周转金，应当依法向拖欠农民工工资的用人单位进行追偿。

以下哪个选项是正确的？答案：A、县级以上。

4.不依法配合人力资源社会保障行政部门查询相关单位金融账户的，由金融监管部门责令改正；拒不改正的，处A、处2万元以上5万元以下的罚款。

5.政府投资项目所需资金，应当按照国家有关规定落实到位，不得由哪个单位垫资建设？答案：C、施工单位。

6.建设单位应当向施工单位提供工程款支付担保。

7.分包单位对所招用农民工的实名制管理和工资支付负直接责任。

8.施工总承包单位对分包单位劳动用工和工资发放等情况进行监督。

9.分包单位应当按月考核农民工工作量并编制工资支付表，经农民工本人签字确认后，与当月工程进度等情况一并交施工总承包单位。

10.施工总承包单位应当按照有关规定存储工资保证金，专项用于支付为所承包工程提供劳动的农民工被拖欠的工资。

11.县级以上地方人民政府负责保障本行政区域内农民工工资支付工作，并建立协调机制、加强监管能力、健全责任制，并将其纳入考核和监督内容。

12.根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，制定《保障农民工工资支付条例》，以规范农民工工资支付行为，确保其能够按时足额获得工资。

13.新闻媒体应当开展公益宣传和报道先进典型，加强对拖欠农民工工资违法行为的舆论监督，引导用人单位依法用工、按时足额支付工资，并引导农民工依法维权。

《保障农民工工资支付条例》试题单选题：1．化解拖欠农民工工资矛盾，（）不属于乡镇人民政府、街道办事处应当加强的工作。

A．排查和调处工作B．防范和化解矛盾工作C．调解纠纷工作D．监察和执法工作答案：D解析：《保障农民工工资支付条例》第四条第二款规定，乡镇人民政府、街道办事处应当加强对拖欠农民工工资矛盾的排查和调处工作，防范和化解矛盾，及时调解纠纷。

2．保障农民工工资支付，应当坚持市场主体负责、政府依法监管、社会协同监督，按照（）的要求，依法根治拖欠农民工工资问题。

A．源头防范、治理为主、防治结合、标本兼治B．源头治理、预防为主、防治结合、标本兼治C．源头防范、监察为主、防治结合、标本兼治D．源头治理、监察为主、防治结合、标本兼治答案：B解析：《保障农民工工资支付条例》第五条规定，保障农民工工资支付，应当坚持市场主体负责、政府依法监管、社会协同监督，按照源头治理、预防为主、防治结合、标本兼治的要求，依法根治拖欠农民工工资问题。

命题单位：劳动监察局3．按照《保障农民工工资支付条例》，用人单位应当按照工资支付周期编制书面工资支付台账，并至少保存（）年。

A．1B．2C．3D．4答案：C解析：《保障农民工工资支付条例》第十五条第一款规定，用人单位应当按照工资支付周期编制书面工资支付台账，并至少保存3年。

命题单位：劳动监察局4．建设单位与施工总承包单位依法订立书面工程施工合同，约定的人工费用拨付周期不得超过（）。

A．30个工作日B．1个月C．3个月D．1个季度答案： B解析：《保障农民工工资支付条例》第二十四条第二款规定，建设单位与施工总承包单位依法订立书面工程施工合同，应当约定工程款计量周期、工程款进度结算办法以及人工费用拨付周期，并按照保障农民工工资按时足额支付的要求约定人工费用。

人工费用拨付周期不得超过1个月。

命题单位：劳动监察局5．因建设单位未按照合同约定及时拨付工程款导致农民工工资拖欠的，建设单位应当以（）为限先行垫付被拖欠的农民工工资。

【单选题】1.金融机构应当优化农民工工资专用账户开设服务流程，做好农民工工资专用账户的日常管理工作；发现资金未按约定拨付等情况的，及时通知（）(2分)•A、施工总承包单位•B、建设单位•C、工程总承包单位•D、人力资源社会保障行政部门正确答案是：A【单选题】2.工程建设项目违反国土空间规划、工程建设等法律法规，导致拖欠农民工工资的，由（）清偿。

(2分)•A、施工单位•B、建设单位•C、施工总承包单位•D、劳务单位正确答案是：B【单选题】3.(）对本行政区域内保障农民工工资支付工作负责，建立保障农民工工资支付工作协调机制，加强监管能力建设，健全保障农民工工资支付工作目标责任制，并纳入对本级人民政府有关部门和下级人民政府进行考核和监督的内容。

(2分)•A、国务院•B、各省、自治区、直辖市人民政府•C、市级以上地方人民政府•D、县级以上地方人民政府正确答案是：D【单选题】4.人力资源社会保障行政部门应当建立用人单位及相关责任人劳动保障守法诚信档案，对（）开展守法诚信等级评价。

(2分)•A、施工单位•B、建设单位•C、用人单位•D、用工单位正确答案是：C【单选题】5.中华人民共和国国务院令第724条《保障农民工工资支付条例》是从什么时候开始施行？(2分)•A、43586•B、43597•C、43952•D、43963正确答案是：C (2020-5-1)【单选题】6.用工单位使用个人、不具备合法经营资格的单位或者未依法取得劳务派遣许可证的单位派遣的农民工，拖欠农民工工资的，由（）清偿，并可以依法进行追偿。

(2分)•A、用工单位•B、不具备合法经营资格的单位•C、未依法取得劳务派遣许可证的单位•D、个人正确答案是：A【单选题】7.开设、使用农民工工资专用账户有关资料应当由（）妥善保存备查。

(2分)•A、工程总承包单位•B、建设单位•C、施工总承包单位•D、劳务派遣单位正确答案是：C【单选题】8.用于支付农民工工资的银行账户所绑定的农民工本人社会保障卡或者银行卡，用人单位或者其他人员（）以任何理由扣押或者变相扣押。

《保障农民工工资支付条例》考试答案１保障农民工工资支付,应当坚持，按照源头治理、预防为主、防治结合、标本兼治得要求,依法根治拖欠农民工工资问题。

[ 单选题：2 分］Ａ政府牵头负责、市场主体监管、社会协同监督Ｂ市场主体负责、政府依法监管、社会协同监督Ｃ政府牵头负责、社会协同监管、市场主体监督D 市场主体负责、社会依法监管、政府协同监督试题解析正确答案:B2工资保证金实行办法,对一定时期内未发生工资拖欠得单位实行减免措施,对发生工资拖欠得单位适当提高存储比例。

工资保证金可以用替代。

[ 单选题:2 分］A 足额存储、金融机构保函B 差异化存储、金融机构保函C 足额存储、书面保证书D 差异化存储、书面保证书试题解析正确答案:B3不依法配合人力资源社会保障行政部门查询相关单位金融账户得，由责令改正;拒不改正得,处2万元以上5万元以下得罚款。

[ 单选题:2 分］Ａ人力资源社会保障行政部门B 金融监管部门C 审计机关D 财政部门试题解析正确答案:B４建设单位未依法提供工程款支付担保、未按约定及时足额向农民工工资专用账户拨付工程款中得人工费用或拒不提供或者无法提供工程施工合同、农民工工资专用账户有关资料得，由人力资源社会保障行政部门、相关行业工程建设主管部门按照职责责令限期改正;逾期不改正得，,并处得罚款。

［单选题：2 分］Ａ限制承接新工程、３万元以上5万元以下B 吊销资质证书、5万元以上10万元以下Ｃ降低资质等级、3万元以上5万元以下D 责令项目停工、5万元以上1０万元以下试题解析正确答案:Ｄ5甲公司存在拖欠农民工工资,分立为乙、丙两公司。

丁公司为甲公司法定代表人名下得另一公司,以下说法正确得就是？［单选题:２分]Ａ甲公司以分立为由,拒绝在分立前清偿工资B 甲公司单方面决定由乙或丙公司清偿工资C 可由甲公司法定代表人名下得丁公司承诺清偿工资D 经与农民工书面协商一致,可由乙或丙公司清偿工资试题解析正确答案:D6以实物、有价证券等形式代替货币支付农民工工资、扣押或者变相扣押用于支付农民工工资得银行账户所绑定得农民工本人社会保障卡或者银行卡得,由人力资源社会保障行政部门责令限期改正;逾期不改正得，对单位处得罚款,对法定代表人或者主要负责人、直接负责得主管人员与其她直接责任人员处得罚款。

《保障农民工工资支付条例》试卷（一）一、单项选择题1. ( )地方人民政府对本行政区域内保障农民工工资支付工作负责，建立保障农民工工资支付工作协调机制，加强监管能力建设，健全保障农民工工资支付工作目标责任制，并纳入对本级人民政府有关部门和下级人民政府进行考核和监督的内容。

A.县级以上B.市级以上C.省级以上D.以上都可以答案：（A）2.为了规范农民工工资支付行为，保障农民工按时足额获得工资，根据（）及有关法律规定，制定本条例。

A.《劳动保障监察条例》B. 《刑法》C.《中华人民共和国劳动法》D.《中华人民共和国劳动合同法》答案：（C）3.（）应当开展保障农民工工资支付法律法规政策的公益宣传和先进典型的报道，依法加强对拖欠农民工工资违法行为的舆论监督，引导用人单位增强依法用工、按时足额支付工资的法律意识，引导农民工依法维权。

A、人社部门B、公安部门C、社会群众D、新闻媒体答案：（D）4.农民工工资应当以（）形式，通过银行转账或者现金支付给农民工本人，不得以实物或者有价证券等其他形式替代。

A、微信B、支付宝C、货币D.以上都是答案：（C）5.《保障农民工工资支付条例》实施的日期是（）。

A、2019年12月4日B、2020年5月1日C、2020年1月1日D、2020年3月1日答案：（B）6.建设单位与施工总承包单位依法订立书面工程施工合同，应当约定工程款计量周期、工程款进度结算办法以及人工费用拨付周期，并按照保障农民工工资按时足额支付的要求约定人工费用。

人工费用拨付周期不得超过（）。

A、15天B、30天C、1个月D、2个月答案：（C）7.施工总承包单位或者分包单位应当依法与所招用的农民工订立（）并进行用工实名登记，具备条件的行业应当通过相应的管理服务信息平台进行用工实名登记、管理。

A、口头协议B、劳动合同C、劳务合同D、承包合同答案：（B）8.施工总承包单位应当在工程项目部配备（），对分包单位劳动用工实施监督管理，掌握施工现场用工、考勤、工资支付等情况，审核分包单位编制的农民工工资支付表，分包单位应当予以配合。

《保障农民工工资支付条例》试题单选题：1．化解拖欠农民工工资矛盾，（）不属于乡镇人民政府、街道办事处应当加强的工作。

A．排查和调处工作B．防范和化解矛盾工作C．调解纠纷工作D．监察和执法工作答案：D解析：《保障农民工工资支付条例》第四条第二款规定，乡镇人民政府、街道办事处应当加强对拖欠农民工工资矛盾的排查和调处工作，防范和化解矛盾，及时调解纠纷。

2．保障农民工工资支付，应当坚持市场主体负责、政府依法监管、社会协同监督，按照（）的要求，依法根治拖欠农民工工资问题。

A．源头防范、治理为主、防治结合、标本兼治B．源头治理、预防为主、防治结合、标本兼治C．源头防范、监察为主、防治结合、标本兼治D．源头治理、监察为主、防治结合、标本兼治答案：B解析：《保障农民工工资支付条例》第五条规定，保障农民工工资支付，应当坚持市场主体负责、政府依法监管、社会协同监督，按照源头治理、预防为主、防治结合、标本兼治的要求，依法根治拖欠农民工工资问题。

命题单位：劳动监察局3．按照《保障农民工工资支付条例》，用人单位应当按照工资支付周期编制书面工资支付台账，并至少保存（）年。

A．1B．2C．3D．4答案：C解析：《保障农民工工资支付条例》第十五条第一款规定，用人单位应当按照工资支付周期编制书面工资支付台账，并至少保存3年。

命题单位：劳动监察局4．建设单位与施工总承包单位依法订立书面工程施工合同，约定的人工费用拨付周期不得超过（）。

A．30个工作日B．1个月C．3个月D．1个季度答案： B解析：《保障农民工工资支付条例》第二十四条第二款规定，建设单位与施工总承包单位依法订立书面工程施工合同，应当约定工程款计量周期、工程款进度结算办法以及人工费用拨付周期，并按照保障农民工工资按时足额支付的要求约定人工费用。

人工费用拨付周期不得超过1个月。

命题单位：劳动监察局5．因建设单位未按照合同约定及时拨付工程款导致农民工工资拖欠的，建设单位应当以（）为限先行垫付被拖欠的农民工工资。

湖北省2023年无纸化学法用法题库一、单选选择题1、依法治国是党领导人民治理国家的（），法治是治国理政的（）。

A基本方略基本方式B基本方略基本途径C基本规定基本方略D基本途径基本方略答案：A2、关于宪法实行，下列哪一选项是不对的的？（）A宪法的遵守是宪法实行最基本的形式B制度保障是宪法实行的重要方式C宪法解释是宪法实行的一种方式D宪法合用是宪法实行的重要途径答案：B3、根据现行《宪法》规定，关于公民权利和自由，下列哪一选项是对的的？（）A劳动、受教育和依法服兵役既是公民的基本权利又是公民的基本义务B休息权的主体是全体公民C公民在年老、疾病或者未丧失劳动能力的情况下，有从国家和社会获得物质帮助的权利D2023年《宪法修正案》规定，国家尊重和保障人权答案：D4、根据我国宪法关于公民基本权利的规定，下列哪一说法是对的的？（）A我国公民在年老、疾病或者遭受自然灾害时有获得物质帮助的权利B我国公民被剥夺政治权利的，其出版自由也被剥夺C我国公民没有信仰宗教自由的权利D我国公民有休息的权利5、我国第一部社会主义类型宪法是（）。

A《共同大纲》B1954年宪法C1978年宪法D1982年宪法答案：B6、我国从（）年开始采用宪法修正案的方式对现行宪法进行修改。

A 1986年B 1988年C 1993年D 1995年答案：A7、关于宪法在立法中的作用，下列哪一说法是不对的的？（）A宪法确立了法律体系的基本目的B宪法确立了立法的统一基础C宪法规定了完善的立法体制与具体规划D宪法规定了解决法律体系内部冲突的基本机制答案：C8、宪法的核心精神是（）。

A国家权力的实行B国家与国家的协调C保障权力第一位D规范公共权力运营以保障公民基本权利的实现答案：D9、下列哪一项不属于宪法规定的公民的基本权利？（）B平等权C出版自由D受教育权答案：A10、下列各项权利和自由中，（）是我国《宪法》没有规定的。

A言论自由B迁徙自由C公民的人格尊严D宗教信仰自由答案：B11、关于文化教育权利是公民在教育和文化领域享有的权利和自由的说法，下列哪一选项是错误的？（）A受教育既是公民的权利，又是公民的义务B宪法规定的文化教育权利是公民的基本权利C我国公民有进行科学研究、文学艺术创作和其他文化活动的自由D同社会经济权利同样，文化教育权利属于公民的积极收益权答案：D12、对限制人身自由的行政强制不服提起的诉讼，由（）人民法院管辖。

《保障农民工工资支付条例》考试答案1保障农民工工资支付，应当坚持，按照源头治理、预防为主、防治结合、标本兼治的要求，依法根治拖欠农民工工资问题。

[ 单选题：2 分]A 政府牵头负责、市场主体监管、社会协同监督B 市场主体负责、政府依法监管、社会协同监督C 政府牵头负责、社会协同监管、市场主体监督D 市场主体负责、社会依法监管、政府协同监督试题解析正确答案：B2工资保证金实行办法，对一定时期内未发生工资拖欠的单位实行减免措施，对发生工资拖欠的单位适当提高存储比例。

工资保证金可以用替代。

[ 单选题：2 分]A 足额存储、金融机构保函B 差异化存储、金融机构保函C 足额存储、书面保证书D 差异化存储、书面保证书试题解析正确答案：B3不依法配合人力资源社会保障行政部门查询相关单位金融账户的，由责令改正；拒不改正的，处2万元以上5万元以下的罚款。

[ 单选题：2 分]A 人力资源社会保障行政部门B 金融监管部门C 审计机关D 财政部门试题解析正确答案：B4建设单位未依法提供工程款支付担保、未按约定及时足额向农民工工资专用账户拨付工程款中的人工费用或拒不提供或者无法提供工程施工合同、农民工工资专用账户有关资料的，由人力资源社会保障行政部门、相关行业工程建设主管部门按照职责责令限期改正；逾期不改正的，，并处的罚款。

[ 单选题：2 分]A 限制承接新工程、3万元以上5万元以下B 吊销资质证书、5万元以上10万元以下C 降低资质等级、3万元以上5万元以下D 责令项目停工、5万元以上10万元以下试题解析正确答案：D5甲公司存在拖欠农民工工资，分立为乙、丙两公司。

丁公司为甲公司法定代表人名下的另一公司，以下说法正确的是？[ 单选题：2 分]A 甲公司以分立为由，拒绝在分立前清偿工资B 甲公司单方面决定由乙或丙公司清偿工资C 可由甲公司法定代表人名下的丁公司承诺清偿工资D 经与农民工书面协商一致，可由乙或丙公司清偿工资试题解析正确答案：D6以实物、有价证券等形式代替货币支付农民工工资、扣押或者变相扣押用于支付农民工工资的银行账户所绑定的农民工本人社会保障卡或者银行卡的，由人力资源社会保障行政部门责令限期改正；逾期不改正的，对单位处的罚款，对法定代表人或者主要负责人、直接负责的主管人员和其他直接责任人员处的罚款。

《保障农民工工资支付条例》试题一、单选题：（30分）1、用人单位向农民支付工资时，应当提供农民工本人（D ）。

（6分）A.领款承诺书B.考勤表C.劳动合同D.工资清单答案解析：根据《保障农民工工资支付条例》第二章第十五条规定，用人单位向农民工支付工资时，应当提供农民工本人的工资清单。

2、用人单位应当按照与农民工书面约定或者依法制定的规章制度规定的工资支付周期和（B ）足额支付工资。

（6分）A.具体支付地点B.具体支付日期C.具体金额D.具体支付单位答案解析：根据《保障农民工工资支付条例》第二章第十二条规定，用人单位应当按照与农民工书面约定或者依法制定的规章制度规定的工资支付周期和具体支付日期足额支付工资。

3、用人单位应当按照工资支付周期编制书面支付台账，并至少保存（C ）年。

（6分）A.1B.2C.3D.4答案解析：根据《保障农民工工资支付条例》第二章第十五条规定，用人单位应当按照工资支付周期编制书面支付台账，并至少保存3年。

4、施工总承包单位与分包单位依法订立书面分包合同，应当约定工程款计量周期、进度结算办法以及人工费用拨付周期，并按照保障农民工工资按时足额支付的要求约定人工费用。

人工费用拨付周期不得超过（ A ）（6分）A.1个月B.2个月C.3个月D.4个月答案解析：根据《保障农民工工资支付条例》第四章第二十三条规定，施工总承包单位与分包单位依法订立书面分包合同，应当约定工程款计量周期、进度结算办法以及人工费用拨付周期，并按照保障农民工工资按时足额支付的要求约定人工费用。

人工费用拨付周期不得超过1个月。

5、农民工工资应当以货币形式，通过（D ）支付给农名工本人。

（6分）A.房屋抵押B.实物C.有价证券D.银行转账或者现金答案解释：根据《保障农民工工资支付条例》第二章第十一条规定，农民工工资应当以货币形式，通过银行转账或现金支付给农名工本人，不得以实物或者有价证券等形式替代。

二、判断题：（50分）1、用人单位使用个人、不具备合法经营资格的单位或者未依法取得劳务派遣许可证的单位派遣的农民工，拖欠农民工工资的，由不具备合法经营资格的单位清偿，并可以依法进行追偿。

【单选题】1.金融机构应当优化农民工工资专用账户开设服务流程，做好农民工工资专用账户的日常管理工作；发现资金未按约定拨付等情况的，及时通知（） (2分)A、施工总承包单位B、建设单位C、工程总承包单位D、人力资源社会保障行政部门正确答案是：A【单选题】2.工程建设项目违反国土空间规划、工程建设等法律法规，导致拖欠农民工工资的，由（）清偿。

(2分)!A、施工单位B、建设单位C、施工总承包单位D、劳务单位正确答案是：B【单选题】3.(）对本行政区域内保障农民工工资支付工作负责，建立保障农民工工资支付工作协调机制，加强监管能力建设，健全保障农民工工资支付工作目标责任制，并纳入对本级人民政府有关部门和下级人民政府进行考核和监督的内容。

(2分)A、国务院B、各省、自治区、直辖市人民政府）C、市级以上地方人民政府D、县级以上地方人民政府正确答案是：D【单选题】4.人力资源社会保障行政部门应当建立用人单位及相关责任人劳动保障守法诚信档案，对（）开展守法诚信等级评价。

(2分)A、施工单位B、建设单位C、用人单位D、用工单位`正确答案是：C【单选题】5.中华人民共和国国务院令第724条《保障农民工工资支付条例》是从什么时候开始施行 (2分)A、43586B、43597C、43952D、43963正确答案是：C (2020-5-1)【单选题】6.用工单位使用个人、不具备合法经营资格的单位或者未依法取得劳务派遣许可证的单位派遣的农民工，拖欠农民工工资的，由（）清偿，并可以依法进行追偿。

(2分)。

A、用工单位B、不具备合法经营资格的单位C、未依法取得劳务派遣许可证的单位D、个人正确答案是：A【单选题】7.开设、使用农民工工资专用账户有关资料应当由（）妥善保存备查。

(2分)A、工程总承包单位B、建设单位"C、施工总承包单位D、劳务派遣单位正确答案是：C【单选题】8.用于支付农民工工资的银行账户所绑定的农民工本人社会保障卡或者银行卡，用人单位或者其他人员（）以任何理由扣押或者变相扣押。

《保障农民工工资支付条例》考试试题和答案1保障农民工工资支付，应当坚持，按照源头治理、预防为主、防治结合、标本兼治的要求，依法根治拖欠农民工工资问题。

[单选题：2分]A政府牵头负责、市场主体监管、社会协同监督B市场主体负责、政府依法监管、社会协同监督C政府牵头负责、社会协同监管、市场主体监督D市场主体负责、社会依法监管、政府协同监督试题解析正确答案：B您的答案：B回答正确2工资保证金实行办法，对一定时期内未发生工资拖欠的单位实行减免措施，对发生工资拖欠的单位适当提高存储比例。

工资保证金可以用替代。

[单选题：2分]A足额存储、金融机构保函B差异化存储、金融机构保函C足额存储、书面保证书D差异化存储、书面保证书试题解析正确答案：B您的答案：B回答正确3不依法配合人力资源社会保障行政部门查询相关单位金融账户的，由责令改正；拒不改正的，处2万元以上5万元以下的罚款。

[单选题：2分]A人力资源社会保障行政部门B金融监管部门C审计机关D财政部门试题解析正确答案：B您的答案：B回答正确4建设单位未依法提供工程款支付担保、未按约定及时足额向农民工工资专用账户拨付工程款中的人工费用或拒不提供或者无法提供工程施工合同、农民工工资专用账户有关资料的，由人力资源社会保障行政部门、相关行业工程建设主管部门按照职责责令限期改正；逾期不改正的，，并处的罚款。

[单选题：2分]A限制承接新工程、3万元以上5万元以下B吊销资质证书、5万元以上10万元以下C降低资质等级、3万元以上5万元以下D责令项目停工、5万元以上10万元以下试题解析正确答案：D您的答案：D回答正确5甲公司存在拖欠农民工工资，分立为乙、丙两公司。

丁公司为甲公司法定代表人名下的另一公司，以下说法正确的是？[单选题：2分]A甲公司以分立为由，拒绝在分立前清偿工资B甲公司单方面决定由乙或丙公司清偿工资C可由甲公司法定代表人名下的丁公司承诺清偿工资D经与农民工书面协商一致，可由乙或丙公司清偿工资试题解析正确答案：D您的答案：D回答正确6以实物、有价证券等形式代替货币支付农民工工资、扣押或者变相扣押用于支付农民工工资的银行账户所绑定的农民工本人社会保障卡或者银行卡的，由人力资源社会保障行政部门责令限期改正；逾期不改正的，对单位处的罚款，对法定代表人或者主要负责人、直接负责的主管人员和其他直接责任人员处的罚款。

【单选题】1.金融机构应当优化农民工工资专用账户开设服务流程，做好农民工工资专用账户的日常管理工作；发现资金未按约定拨付等情况的，及时通知（）(2分)•A、施工总承包单位•B、建设单位•C、工程总承包单位•D、人力资源社会保障行政部门正确答案是：A【单选题】2.工程建设项目违反国土空间规划、工程建设等法律法规，导致拖欠农民工工资的，由（）清偿。

(2分)•A、施工单位•B、建设单位•C、施工总承包单位•D、劳务单位正确答案是：B【单选题】3.(）对本行政区域内保障农民工工资支付工作负责，建立保障农民工工资支付工作协调机制，加强监管能力建设，健全保障农民工工资支付工作目标责任制，并纳入对本级人民政府有关部门和下级人民政府进行考核和监督的内容。

(2分)•A、国务院•B、各省、自治区、直辖市人民政府•C、市级以上地方人民政府•D、县级以上地方人民政府正确答案是：D【单选题】4.人力资源社会保障行政部门应当建立用人单位及相关责任人劳动保障守法诚信档案，对（）开展守法诚信等级评价。

(2分)•A、施工单位•B、建设单位•C、用人单位•D、用工单位正确答案是：C【单选题】5.中华人民共和国国务院令第724条《保障农民工工资支付条例》是从什么时候开始施行？(2分)•A、43586•B、43597•C、43952•D、43963正确答案是：C (2020-5-1)【单选题】6.用工单位使用个人、不具备合法经营资格的单位或者未依法取得劳务派遣许可证的单位派遣的农民工，拖欠农民工工资的，由（）清偿，并可以依法进行追偿。

(2分) •A、用工单位•B、不具备合法经营资格的单位•C、未依法取得劳务派遣许可证的单位•D、个人正确答案是：A【单选题】7.开设、使用农民工工资专用账户有关资料应当由（）妥善保存备查。

(2分) •A、工程总承包单位•B、建设单位•C、施工总承包单位•D、劳务派遣单位正确答案是：C【单选题】8.用于支付农民工工资的银行账户所绑定的农民工本人社会保障卡或者银行卡，用人单位或者其他人员（）以任何理由扣押或者变相扣押。

（1）农民工有（）获得工资的权利。

任何单位和个人不得拖欠农民工工资。

CA. 按时B. 足额C. 按时足额（2）保障农民工工资支付，应当坚持（）负责、政府依法监管、社会协同监督，按照源头治理、预防为主、防治结合、标本兼治的要求，依法根治拖欠农民工工资问题。

AA. 市场主体B. 政府C. 营业单位D. 街道办事处（3）用人单位实行农民工劳动用工（）管理，与招用的农民工书面约定或者通过依法制定的规章制度规定工资支付标准、支付时间、支付方式等内容。

AA. 实名制B. 非实名制C. 人员（4）（）负责保障农民工工资支付工作的组织协调、管理指导和农民工工资支付情况的监督检查，查处有关拖欠农民工工资案件。

AA. 人力资源社会保障行政部门B. 住房城乡建设、交通运输、水利等相关行业工程建设主管部门C发展改革D.财政部门（5）（）部门按照职责履行行业监管责任，督办因违法发包、转包、违法分包、挂靠、拖欠工程款等导致的拖欠农民工工资案件。

BA. 人力资源社会保障行政部门B. 住房城乡建设、交通运输、水利等相关行业工程建设主管部门C发展改革D.财政部门（6）（）等部门按照职责负责政府投资项目的审批管理，依法审查政府投资项目的资金来源和筹措方式，按规定及时安排政府投资，加强社会信用体系建设，组织对拖欠农民工工资失信联合惩戒对象依法依规予以限制和惩戒。

CA. 人力资源社会保障行政部门B. 住房城乡建设、交通运输、水利等相关行业工程建设主管部门C发展改革D.财政部门（7）（）负责政府投资资金的预算管理，根据经批准的预算按规定及时足额拨付政府投资资金。

DA. 人力资源社会保障行政部门B. 公安机关C发展改革D.财政部门（8）公安机关负责及时受理、侦办涉嫌拒不支付劳动报酬刑事案件，依法处置因农民工工资拖欠引发的社会治安案件。

BA. 人力资源社会保障行政部门B. 公安机关C发展改革D.财政部门（9）司法行政、自然资源、人民银行、审计、国有资产管理、税务、市场监管、金融监管等部门，按照职责做好与保障（）。