2016年党风廉政建设和反腐败工作计划

2016年交通运输局党风廉政建设和反腐败工作要点,计划规划2016年交通运输局党风廉政建设和反腐败工作要点2016年，局党风廉政建设和反腐败工作的总体要求是：深入贯彻落实党的十八大、十八届三中、四中、五中全会、中纪委第六次全会及省市区各级纪委全会和省市交通运输党风廉政建设工作会议精神，紧紧围绕全面强化“两个责任”，持续用力抓好落实，积极开展“积极预防、系统治理”活动，服务于“五大发展”和“四个交通”建设工作大局，不断完善交通运输系统反腐倡廉工作新格局，为推动新常态下交通运输持续健康发展提供坚强的政治和纪律保障。

一、全面落实“两个责任”，完善反腐败工作体制机制深刻领会中央关于党风廉政建设的新要求，进一步落实工作体制机制，加强制度保障，切实做到党风廉政建设和反腐败工作责任分解到位、责任落实到位、监督检查到位。

（一）全面落实“两个责任”。

进一步强化领导干部“一岗双责”意识，以责任制为抓手，推进反腐倡廉建设。

局党委对党风廉政建设和反腐败斗争负主体责任，局党委书记为第一责任人，班子其他成员根据工作分工，对职责范围内的党风廉政建设负主要领导责任，研究制定具体措施，抓好各项工作任务的落实。

层层签订好《党风廉政建设工作目标责任书》、《党风廉政建设承诺书》，形成上下联动、一级抓一级的工作格局。

局纪委要认真履行监督职能，加强组织协调，积极协助党委搞好任务分解，加强督促检查。

各职能股室要各负其责，权责明确，把反腐倡廉建设融入业务工作各个环节，与业务工作同部署、同检查、同落实、同考核。

局党委将定期向上级纪检监察部门报告党风廉政建设责任制落实情况。

对于履行党风廉政建设责任不力、单位发生腐败问题的，实行“一案双查”，既要查处违纪人员自身的问题，还要追究相关领导责任。

对于问题多发频发、积累的问题长期得不到解决甚至发生严重问题不查处、不报告的，要严肃追究主要领导的主体责任和纪检监督责任。

（二）强化责任制任务落实情况的监督检查。

2016年党风廉政建设和反腐败工作要点,计划规划2016年党风廉政建设和反腐败工作要点2016年，全市纪检监察机关聚焦监督执纪问责，把纪律挺在前面，着力解决群众身边的不正之风和腐败问题，坚决遏制腐败蔓延势头，建设忠诚干净担当的纪检监察队伍，不断取得党风廉政建设和反腐败斗争新成效。

一、学习贯彻两项法规，加强党的纪律建设加强纪律教育。

各级党组织要把学习贯彻《准则》《条例》作为重要任务，纳入党委中心组学习、党校教学课程和党员教育培训内容，做到全覆盖、无遗漏。

严明政治纪律和政治规矩。

把严明政治纪律放在第一位，加强监督检查，坚决纠正上有政策、下有对策，有令不行、有禁不止，各行其是、阳奉阴违行为。

强化党内监督。

根据新修订的党内监督条例，完善党内监督制度体系。

紧紧围绕对党忠诚、履行管党治党政治责任、遵守党的纪律，加强党员领导干部监督。

二、压紧压实“两个责任”，让失责必问成为常态层层传导压力。

督促各级党组织认真落实管党治党政治责任，切实抓好党员干部日常教育管理。

推动责任压力持续向县乡两级党政机关、大专院校、国有企业传导，直至村（社区），把全面从严治党要求落实到每一级党组织和全体党员。

推行痕迹化管理。

认真落实襄阳市《党风廉政建设党委主体责任全程纪实管理办法》和《党风廉政建设主体责任清单》，加强台账纪实系统和电子日志管理系统监督检查，做到全程留痕，实时监控，过程管理，动态评定。

强化追责问责。

把问责作为推动主体责任落实的“牛鼻子”，认真落实党内监督条例、党风廉政建设主体责任和监督责任追究办法，深入推进“主体责任问责年”，探索实行责任追究专题报告制度。

三、稳步推进体制机制改革，释放纪律检查工作活力严格落实《纪委书记、副书记提名考察》等四个实施办法，会同组织部门建立健全后备人选库。

深入推进派驻机构改革，加强对派出派驻机构领导和管理，完善运行机制，量化考核检查，强化结果运用。

扩大巡察范围，努力做到对市直机关、市属国企、事业单位全覆盖。

2016年6月党风廉政建设工作计划好的工作计划是成功的一半，XX为大家整理了党风廉政建设工作计划范文，希望能够帮到大家。

党风廉政建设工作计划范文一20xx年,局机关将继续做好党风廉政建设和反腐败工作，持之以恒地贯彻落实中央八项规定和省市区委相关规定。

加强党员干部作风建设，提升全局人员工作效能，积极提高干部队伍素质，不断转变工作作风，抓责任、全机制、重教育、强监督，进一步把党风廉政建设和反腐倡廉工作提高到一个新水平。

一、指导思想以毛泽东思想、邓小平理论、三个代表重要思想和科学发展观为指导，全面贯彻落实党的十八大和十八届三中全会精神，按照中央、省、市、区纪委部署，围绕打造廉洁拱墅的目标，紧扣区委区政府中心工作，坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针，以制度建设为根本，全力推进党风廉政建设和反腐败工作，为建设富强、秀美、文化、和谐新拱墅提供坚强的保障。

二、抓好责任，进一步确保党风廉政建设和反腐倡廉工作落实1、不断完善和严格执行党风廉政建设责任制，落实一岗双责，签订党风廉政建设工作责任书。

对党风廉政建设工作实行层级管理，做到一级抓一级，层层抓落实，确保党风廉政建设和反腐倡廉工作落到实处。

2、一把手要带好班子，领好队伍，全面负责党风廉政建设和反腐败工作，明确党风廉政建设和反腐败工作责任分工，切实抓好落实，班子成员做到党风廉政建设和反腐败工作与业务工作、分管工作紧密结合，全面部署，分责落实，严格考核。

三、健全机制，进一步做好党风廉政建设和反腐倡廉日常工作1、进一步完善制度建设，切实做到反腐倡廉程序化，活动内容规范化，以健全的制度保证党风廉政建设工作规范运作。

同时，认真实行三负责，即：真抓实干、常抓不懈，对党的事业负责;加强监督，防微杜渐，对班子成员负责;严管重教，关口前移，对全体党员干部负责。

确保党风廉政建设工作做到党员干部认识到位、领导干部责任到位、机关科室落实到位。

2、坚持领导干部述职述廉制度、个人收入和重大事项报告制度，认真落实中央八项规定、省委28条办法和六个严禁、市委30条意见、区委20条意见。

2016年党风廉政建设和反腐败工作总结和2016年工作安排2016年，县档案局（馆）的党风廉政建设工作在县委、县政府及县纪委的正确领导和关心指导下，结合自身工作实际，按照**县2016年党风建设工作相关责任要求，不断加强单位党员干部的党风廉政学习，始终保持清醒的头脑，与时俱进，恪尽职守，廉洁自律，领导班子充分发挥表率作用，影响和带动一班人共同营造勤政廉洁、奋发向上的工作环境，结合部门实际，进一步细化分解反腐责任制工作任务，建立健全惩治和预防腐败体系，强化廉政风险防控工作，使我局（馆）的党风廉政建设和反腐败工作继续保持了良好态势，有力地维护了本部门的自身形象。

现将我单位上半年来开展党风廉政建设工作情况总结如下：（一）、切实开展廉政及党风党纪教育一是深入开展理想信念教育和廉洁从政教育。

认真组织开展深入学习科学发展观活动，教育和引导领导干部牢固树立马克思主义世界观、人生观、价值观，牢固树立正确的权利观、地位观、利益观和社会主义荣辱观。

认真落实中央《关于加强领导干部反腐倡廉教育的意见》，组织学习党的三代领导关于反腐倡廉的重要论述，认真学习党章等党内法规和国家法律法规。

主要负责同志带头讲廉政党课。

完善党组理论学习中心组学习制度，将反腐倡廉理论作为学习的重要内容。

二是深入开展党纪专题教育，教育和引导领导干部自觉遵守党的政治纪律、组织纪律、经济工作纪律和群众工作纪律，讲党性、重品行、作表率。

不断改进领导干部和党政机关作风、领导作风和生活作风方面存在的突出问题。

坚持把作风建设纳入党的建设总体规划，健全作用建设领导体制和工作机制完善领导干部作风建设长效机制，建立领导干部作风群众评议机制。

三是把反腐倡廉宣传教育融入深入学习实践科学发展观活动之中，切实加强对反腐倡廉教育工作的领导。

以为民、务实、清廉为主题，扎实开展机关的廉政文化创建活动。

四是召开局机关干部会议，及时传达学习县党风廉政建设和廉政风险防控工作会议精神及县委领导的重要讲话等。

2016年党风廉政建设工作计划为认真落实省、市、区关于加强农村基层党风廉政建设的工作部署，切实转变干部作风和加强党风廉政建设，经**镇党委研究制定以下工作计划：一、工作任务2016年，党风廉政建设和反腐败工作的总的要求是：高举中国特色的社会主义伟大旗帜，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，全面贯彻党的十七大、十七届六中全会精神，坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针，大力加强作风建设和反腐倡廉建设，着力推进反腐倡廉制度建设，努力取得党风廉政建设和反腐败工作新成效，为我镇创新奋进、迅速崛起提供有力的政治保证。

二、工作措施一、深入开展理想信念和廉洁从政教育，进一步加强领导干部廉洁自律工作1、深入开展党风廉政教育。

把反腐倡廉教育列入干部教育培训规划，与镇管干部培养、选拔、管理、使用等结合起来，认真学习十七大有关精神，省、市、区纪委全会精神，加强《廉政准则》、《2016—2016年反腐倡廉规划》、《2016-2016年纪检监察干部教育培训规划》的学习和应用。

深入落实科学发展观，以树立正确的权力观为重点，加强对党员干部特别是领导干部的理想信念、党纪国法、廉洁从政和艰苦奋斗教育，切实做到为民、务实、清廉。

2、切实加强对廉洁自律情况的监督检查。

把教育与管理结合起来，认真贯彻中央纪委《廉政准则》等意见，严格禁止党员干部利用职务上的便利为本人和特定关系人谋取不正当利益。

严格执行各级领导干部个人重大事项报告制度。

3、大力推进廉政文化“六进”建设，不断探索建立廉政文化建设长效机制。

坚持反腐倡廉教育面向全党全社会，与职业道德、社会公德、家庭美德和个人品德教育结合起来，开展以“学习、规范从政行为、促进科学发展”主题教育活动。

开展农村党风廉政示范点创建活动，加强廉政文化精品工程建设。

积极推动廉政文化“六进”工程，推进廉政文化到田间、到案头、到社区，进家庭、进校园、进车间，大力营造浓厚的廉政文化氛围。

2016年党风廉政建设方案撰写人：XXX 本文档介绍了XXXXX.YOURLOG为进一步抓好2016年党风廉政建设和反腐败工作，结合我局工作实际，制定本实施方案。

一、责任原则1、牢固树立“两个责任”和“一岗双责”的思想，党风廉政建设和业务工作同安排，同部署、同考核。

2、按照“谁主管谁负责”的原则抓好各自范围的党风廉政工作，并认真落实党风廉政建设目标责任书具体内容。

二、责任划分在落实党风廉政建设责任制中，坚持集体领导与个人分工负责相结合和“谁主管、谁负责”的原则。

局党组书记、局长是党风廉政建设第一责任人，对党风廉政建设负全面领导责任；领导班子成员根据工作分工，对分管职责范围内的党风廉政建设负主要领导责任；局属各科室、检测中心、分局主要负责人在党风廉政建设中担负直接责任人的责任，三、责任内容1、严格履行局属各科室、检测中心、稽查分局党风廉政建设和反腐败工作直接责任人职责，对所属人员严格要求、严格教育、严格管理、严格监督，一级管好一级，一级带动一级。

2、按照局统一部署，积极开展党风廉政教育、廉政文化建设、惩防体系建设，筑牢思想防线。

3、严格执行党的政治纪律、组织纪律、廉洁纪律、群众纪律、工作纪律和生活纪律等各项纪律，深入推进党的作风建设，认真治理本部门“四风”问题，加强分管范围内干部职工的教育、监督和管理工作，促进党风政风行风根本好转。

4、认真贯彻落实中央八条规定精神、省委六条意见和省局《落实省委省政府办公厅关于改进作风、密切联系群众实施细则>措施》，带头遵守廉洁自律各项规定，不利用职权和职务影响，为本人或配偶、子女、身边工作人员和特定关系人谋取不正当利益。

5、带头廉洁从政，切实增强履行“两个责任”的自觉性、主动性，带头遵守《准则》和《条例》的各项规定，管好队伍，做廉洁从政的表率。

6、定期向分管领导报告本部门落实党风廉政责任制情况。

加强对干部职工的监督与管理，对干部职工中倾向性、苗头性问题及时批评教育和指正，负责纠正职责范围内发生的违纪违法行为。

党风廉政建设和反腐败工作总结及2016年工作计划2015年党风廉政建设和反腐败工作总结及2016年工作计划2015年，xx乡党风廉政建设和反腐败工作在县纪委、县监察局的精心指导下，在乡党委、乡政府的正确领导下，紧紧围绕县委县纪委十二届五次全体会议精神，落实“监督、执纪、问责”三大职能，转职能、转方式、转作风，聚焦党风廉政建设和反腐败斗争这个中心任务，强化责任目标措施落实，党风廉政建设和防腐倡廉各项工作有序推进，现将一年来主要工作总结如下：一、2015年工作总结（一）细化责任，主责主抓，确保工作落实责任化。

结合县委与乡党委签订的党风廉政建设责任书，按照岗位职责，分4类制定责任书，由乡党委书记与班子成员、村党总支、站所、党支部签订2015年度党风廉政建设责任书18份。

认真坚持“三重一大”事项提交集体讨论，民主决策制度，先后9次召开乡党委会研究重大事项工作。

乡党政班子成员分别与分管站所、包点村委会各讲授廉政党课1次；乡党政班子成员和纪委分别与管规划、管项目、管资金的8名站所长和卫生院、中小学班子成员开展廉政提醒谈话；乡党政班子成员定期不定期与包点村委会、分管站所研究党风廉政建设工作。

乡党委先后6次召开专题会议研究党风廉政建设工作，依法依纪对1名违纪党员进行查处，并由乡党委书记、乡长分别带队对18个村党总支和7个站所落实责任制情况进行半年督查和年终考核。

通过强化责任落实，形成了党风廉政建设齐抓共管的工作氛围。

（二）抓实宣传，注重预防，做到作风建设常态化。

乡党委、乡政府、乡纪委逢会必讲，常议常抓，让作风建设各项规定入脑入心。

乡纪委先后6次组织党政办、纪委办和部分纪委委员对干部廉洁自律和遵守纪律作风情况进行明察暗访，开展提醒谈话1人，发出通报4期。

乡党政班子成员分别与分管站所和包点联系村委会开展提醒谈话1次，乡纪委与管项目、管资金的扶贫办、水利站、林业站、财政所、中小学、卫生院等7个站所37人开展集体廉政提醒谈话，并将谈话内容记录在册。

开发区2016年上半年党风廉政建设和反腐败工作总结及下半年工作计划,计划规划开发区2016年上半年党风廉政建设和反腐败工作总结及下半年工作计划今年来，在区纪委、监察局的坚强领导下，开发区纪工委始终坚持党要管党、从严治党的方针，深入开展党风廉政建设和反腐败工作，坚持做到标本兼治，综合治理，突出重点，狠抓落实，取得了党风廉政建设和反腐败工作阶段性成效，现将2016年上年来开发区党风廉政建设和反腐败工作总结如下：一、2016年上半年党风廉政建设和反腐败工作取得的成绩（一）、靠实责任，推动党风廉政建设和反腐败工作全面推进1、党政齐抓共管，落实党风廉政建设责任制。

开发区党工委把落实党风廉政建设和反腐败各项工作责任制作为一项严肃的政治纪律严格执行，加强监督检查，认真贯彻落实各项措施。

主要领导做到重大工作亲自部署，重大问题亲自过问，重点环节亲自协调，重要案件亲自督办。

2、签订责任书，分解任务，细化责任。

在党工委的领导下,研究制定下发了开发区《2016年党风廉政建设和反腐败工作任务分解表》、《开发区2016年党风廉政建设工作要点》等文件，分解细化了党风廉政建设目标任务，明确了责任主体和责任分工，做到了党政一把手切实履行第一责任人的责任。

与各社区、各单位签订了《2016年度党风廉政建设责任书》，做到层层传导压力，层层落实责任。

3、规范行为，落实责任，切实抓好农村基层党风廉政建设工作。

一是创新管理制度，转变作风，突出服务群众，包社区包户联系群众办实事，限时办结、来信来访工作制度。

对制度的落实进行跟踪督查，确保活动不流于形式。

二是规范村级制度。

重点规范运行村级财务、计划生育和社会治安综合治理等各项制度，完善以“两委”会议、居民代表大会为主体的村级组织议事规则的内容，推行民主选举、民主管理、民主决策、民主监督，做到政策公开、办事公开、奖惩公开、财务公开。

三是要求各党支部全面完成下达的各项任务指标，社区“两委”班子成员带头按时参加各项党内活动，认真完成党组织交给的各项工作任务。

2016年党风廉政建设和反腐败工作总结及2016年工作计划2016年，**镇党风廉政建设和反腐败工作在县纪委、县监察局的精心指导下，在镇党委、镇政府的正确领导下，紧紧围绕县委十二届五次、六次全会和县纪委十二届五次全体会议及全县廉政工作会议精神，落实“监督、执纪、问责”三大职能，转职能、转方式、转作风，聚焦党风廉政建设和反腐败斗争这个中心任务，强化责任目标措施落实，党风廉政建设和防腐倡廉各项工作有序推进，现将一年来主要工作总结如下：一、2016年工作总结（一）细化责任，主责主抓，确保工作落实责任化。

结合县委与镇党委签订的党风廉政建设责任书，按照岗位职责，分4类制定责任书，由镇党委书记与班子成员、村党总支、站所、党支部签订2016年度党风廉政建设责任书38份。

认真坚持“三重一大”事项提交集体讨论，民主决策制度，先后9次召开镇党委会研究重大事项工作。

镇党政班子成员分别与分管站所、挂点村委会各讲授廉政党课1次；镇党政班子成员和纪委分别与管规划、管项目、管资金的8名站所长和卫生院、中小学班子成员开展廉政提醒谈话；镇党政班子成员定期不定期与挂点村委会、分管站所研究党风廉政建设工作，并记录廉政日志。

镇党委先后6次召开专题会议研究党风廉政建设工作，依法依纪对3名违纪党员进行查处，并由镇党委书记、镇长分别带队对13个村党总支和17个站所落实责任制情况进行半年督查和年终考核。

通过强化责任落实，形成了党风廉政建设齐抓共管的工作氛围。

（二）抓实宣传，注重预防，做到作风建设常态化。

镇党委、镇政府、镇纪委逢会必讲，常议常抓，让作风建设各项规定入脑入心。

镇纪委先后13次组织党政办、纪委办和部分纪委委员对干部廉洁自律和遵守纪律作风情况进行明察暗访，开展提醒谈话11人，发出通报5期。

镇党政班子成员分别与分管站所和挂点联系村委会开展提醒谈话1次，镇纪委与管项目、管资金的扶贫办、水管站、林业站、财政所、中小学、卫生院等11个站所67人开展集体廉政提醒谈话，并将谈话内容记录在册。

XX市公安局XX区分局2016年党风廉政建设和反腐败工作方案2016年全局党风廉政建设和反腐败工作要全面深入贯彻落实中央纪委十八届六次全会、省纪委十届五次全会、市纪委六届六次全会精神，按照省、市、区纪委全会部署，以落实党风廉政建设“两个责任”为龙头，坚持从严治警，严肃警纪警风，坚决惩治腐败，强化权力监督制约，加大监督执纪问责力度，全力推进党风廉政建设和反腐败工作，为全区公安工作顺利开展、取得突出成绩提供强有力的纪律保障。

一、严格落实两个责任，明确职责定位。

1、落实党委主体责任。

认真贯彻省、市、区委《“两个责任”实施意见》精神，做到主体责任和监督责任界限清晰、责任明确。

党委书记是抓好“两个责任”的第一责任人，要做到“四个亲自”（重要工作亲自部署，重大问题亲自过问，重点环节亲自协调，重要案件亲自督办），每季度召开党委会，专题研究党风廉政建设工作，听取情况汇报，研究解决具体问题；班子成员要严格落实“一岗双责，按照分工认真抓好职责范围内的党风廉政建设。

2、强化纪委监督责任。

局纪委要明确职责定位，转职能、转方式、转作风，聚焦党风廉政建设和反腐败斗争主业，充分发挥组织协调反腐败工作的职能作用，积极协助党委加强党风廉政建设和反腐败工作，统筹协调和督导各中层单位落实党风廉政建设责任制，加大监督执纪问责力度，努力形成抓全警、全警抓的工作态势。

每季度向党委汇报工作情况，纪委书记在年底要向上级述责述廉。

3、逗硬考核强化刚性问责。

党委班子成员每季度要听取或检查分管部门落实党风廉政建设责任制情况，对履行主体责任不力的领导干部进行责任追究。

每半年对中层干部履职情况和廉洁自律情况进行测评，测评结果将测评结果作为年底考核等次、立功受奖、提拔任用等的重要参考。

二、坚持正风肃纪，树立公安机关良好形象。

4、严明党的政治纪律和组织纪律。

深入学习贯彻《党章》《廉洁自律准则》《纪律处分条例》，将其纳入中心组学习、领导讲党课和任前谈话内容，推动党员民警把纪律和规矩刻印在心。