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民工驻地管理制度第一章总则第一条为了加强对民工驻地管理的规范，保障民工的合法权益，维护社会稳定，制定本制度。
第二条民工驻地是指为了方便施工人员工作和生活而特地建设的住宿地点，包括宿舍、食堂、洗浴等设施。
第三条民工驻地管理应依法依规，科学合理，遵循公平、公正原则，切实保障民工的合法权益。
第四条民工驻地管理应由建设单位、施工单位和政府相关部门共同负责，形成合力，共同推动管理工作的落实。
第二章民工驻地基本管理规定第五条民工驻地的基本管理规定包括以下内容：（一）民工驻地按照规定标准建设，保证施工人员的基本生活需求。
（二）民工驻地应当配备必要的消防、安全设施，确保施工人员的人身安全。
（三）民工驻地应当设置专门的管理人员，负责日常管理工作。
（四）民工驻地应当定期进行整治和清洁，保持环境整洁卫生。
（五）民工驻地应当定期组织安全教育和职业培训，提高施工人员的安全意识和技能。
第六条民工驻地管理人员应具备相关岗位职责要求，具备相关管理经验和技能，熟悉民工驻地管理制度和相关法规。
第七条民工驻地管理人员应当认真履行职责，保障民工的基本权益，严格执行管理规定，维护民工驻地的正常秩序。
第三章民工驻地日常管理第八条民工驻地日常管理包括以下内容：（一）宿舍管理：管理人员应定期检查宿舍卫生和设施完好情况，确保施工人员有良好的休息环境。
（二）食堂管理：管理人员应监督食堂卫生和食品安全，定期检查食材质量和食品加工情况，确保施工人员的饮食安全。
（三）环境卫生管理：管理人员应定期清理垃圾，打扫卫生，消灭病媒生物，保持环境卫生整洁。
（四）安全管理：管理人员应加强安全巡查，及时发现并排除安全隐患，确保施工人员的安全。
第九条民工驻地管理人员应定期组织民工进行卫生和安全教育，提高民工的安全意识和卫生习惯。
第十条氰化物驻地管理人员应加强与当地政府和相关部门的沟通合作，及时了解民工的基本情况，发挥联动作用，共同维护民工的合法权益。
第四章氰化物驻地求即解决方案第十一条氰化物驻地管理人员应建立健全求即处理机制，及时解决民工的诉求和投诉。
驻地业务人员管理办法
一、驻地业务人员申请条件：
当地市场月度销售额达到15万/月，给予支持驻地业务一名，驻地业务有公司外埠部直接管理，由公司行政部进行统一工资核算。
二、工作职责：
直接上级：外埠部区域业务主管
工作职责：负责所辖区域渠道的建设、维护；
负责所辖区域产品的深度分销及相关产品售后服务；
负责所辖区域经销商的管理、维护；
负责所辖区域市场精耕、产品铺市、终端生动化等市场操作行为；
负责所辖区域终端网点档案的建立以及维护；
负责所辖区域市场规划及执行
三、考勤管理：
每周休息1天；每天早晨8:30以前，到达经销商办公室，通过座机向直接业务主管进行报到；下午5:30以后，电话或短信向主管汇报今天的工作情况（终端铺市情况、产品分销情况），并填写好“日工作报表”，发业务主管及内勤，由内勤统一备案。
每周5提报“本周工作总结及下周工作计划”；
每月3号前，提报“上月工作总结及本月工作计划”，逾期未提报者，按20元/天进行处罚；每月第一周的周一回公司进行部门月会，迟到或未到者按公司相关规定处罚。
四、薪资考核：
成率≥80%，＜95%，X=；
市场建设奖金：根据月度《告客户目标书》要求的市场建设指标进行考核，每少1个点扣50元，该奖金最高扣罚600元；
日常工作奖金：日常交办事件，每1项未按时按要求执行，给予50-100元的额外扣罚，该奖金最高扣罚400元。
五、检核办法：
在工作时间内，由部门内勤每周不定期抽查2-3次，如发现1次未按公司要求执行，给予100元/次的处罚，如单月累计违规次数达到3次，为严重违反公司劳动纪律及规章制度的行为，公司对员工处以罚款500元，亦有权解除劳动合同；
重庆梦工场乳制品连锁有限公司。
兰坪县2017年第二批统筹整合涉农资金交通工程建设项目第2标段职民工驻地安全管理制度编制:审核：审批：编制日期： 2018年3月10日云南启润建筑工程有限公司一、目的为加强和规范项目部及民工驻地、拌合站建设的安全管理，保障人民生命和财产安全，维护社会稳定，预防驻地安全事故，增强施工驻地安全意识，结合公路施工现场多坡陡，地质、地形、地貌较为复杂，雨季洪灾频发的实际情况，制定本制度。
二、编制依据1、《建设工程安全生产管理条例》（国务院令第３９３号）。
2、《公路水运工程安全生产监督管理办法》。
3、《云南省公路工程从业队伍职民工驻地安全管理规定（试行）》2006年12月31日起实施。
三、适用范围适用于本项目部及其民工驻地、拌合站（以下简称项目驻地）建设管理工作。
四、职责1、项目经理在选定项目驻地时，必须参照施工设计图，避开地质不良地段，满足防洪、防坍塌、防泥石流等要求，编制驻地选址方案。
2、项目部材料设备管理部门负责项目驻地建材料及配套设施的采购工作。
3、项目部安全管理部门负责驻地的选址和建设规划报批工作；负责项目驻地建盖及维修安全监管工作；负责职民工的安全教育和制定驻地防灾应急预案，并组织演练；定期对驻地进行安全检查，发现事故隐患时要及进行整改。
4、架子队负责人为劳务工驻地安全的第一责任人，对劳务工的驻地安全管理负直接责任。
五、规定（一）驻地选址、报审、建设及验收1、项目驻地选址、建盖的基本要求按《云南省公路工程从业队伍职民工驻地安全管理规定（试行）》执行。
2、项目驻地与危险品库房的距离必须符合安全要求。
3、项目驻地应建有应急通道，并设有符合消防要求的消防设施和安全标志、标牌。
4、项目驻地需具备防风、防雷击、防倒塌等安全措施。
5、项目部材料物资部门应做好驻地建材的采购工作，主材（如活动板房）供应商需出具产品生产（制造）许可证、产品合格证等确保质量安全的证明。
6、项目驻地选址、建设规划完成后，由安全管理部门填报《职民工驻地审核审批表》，上报总监办和指挥部审批。
重庆市驻地网建设及验收（达标确认）管理办法第一章总则第一条为了保证重庆市住宅建筑群光纤到户通信设施施工质量，统一工程的施工及质量检查、随工检验和竣工验收（达标确认）等工作的技术要求，制定本办法。
第二条本办法适用于重庆市行政范围内所有新建住宅小区、住宅楼宇等建筑群光纤到户通信设施工程的验收（达标确认）。
第三条重庆市电信行业协会通信建设专业委员会重庆市驻地网联合工作组（以下简称联合工作组）是我市驻地网建设项目的受理单位，各通信运营企业不得单独受理。
第二章验收（达标确认）流程第四条我市驻地网通信设施建设应按照《重庆市驻地网通信设施建设实施工作方案》、《驻地网公约楼盘通信设施达标测试流程图》执行。
（附件一）第五条联合工作组负责建设单位（开发商）驻地网项目施工报备受理，建设单位并向联合工作组提交如下材料：1、《重庆市驻地网项目通信设施建设方案征询表》(加盖开发商公章)2、建设主管部门颁发的《建设工程施工图审查合格证书》复印件（加盖公章）3、驻地网通信设施建设项目的初步设计文件纸质与电子版各一份，包括：小区通信管网设计图（包括独立机房位臵、通信管道设计、桥架设计、小区管道与红线外通信管道的接入位臵、小区地理位臵标注）；小区红线范围内楼宇楼层设备交接间的光纤分配箱或室外光交箱、至用户侧的通信线缆（下户线）等设计图，标明机柜及用户家居信息箱的尺寸。
4、通信工程施工资质证书。
第六条联合工作组收到建设单位（开发商）的施工报备资料后，审核开发商提供的具有通信设计资质设计单位所设计的驻地网设计文件，审查合格，派发《重庆市驻地网项目通信设施方案确认单》。
第七条联合工作组应在10个工作日内组织项目所在地的通信运营企业组成的驻地网联合工作小组成员，按照驻地网建设规范与建设单位（开发商）对建设方案进行现场初步沟通和签字确认。
同时组织通信运营企业与驻地网建设单位（开发商）在规定时间内签订统一制定的《平等接入协议》。
第八条联合工作组根据签字确认的《重庆市驻地网项目通信设施方案确认单》，填写《重庆市驻地网项目通信设施初步建设方案确认函》（以下简称《确认函》）书面回复驻地网建设单位（开发商）。
驻地办安全管理制度驻地办档案资料由专职文档管理员统一管理，驻地办人员可借阅，并可根据需要制作备份，借阅时应办理借阅手续，阅毕及时归还专职文档管理员。
驻地办应建立以下监理档案和相应的管理制度：1、施工、监理的合同文件。
含本工程项目的施工招标、投标文件及其澄清文件，施工合同文件、监理合同文件等。
这部分文件原件由总监办专职文档管理员保管，合同工程师制作备份。
2、设计文件，含设计图纸和概预算文件。
这部分资料，原件由总监办专职文档管理员保管，各专业监理工程师制作需要的备份。
3、与业主单位来往的文书函件。
含口头约定记录与电话记录，监理月报另行建档。
这部分资料，原件由驻地办专职文档管理员保管。
4、与承包人来往的文书函件。
含口头约定记录与电话记录。
这部分资料，原件由驻地办专职文档管理员保管。
5、所有与其他部门单位（含设计单位）的往来的文书函件。
这部分资料，原件由驻地办专职文档管理员保管。
6、监理月报。
这部分资料，原件由驻地办专职文档管理员保管。
7、全部工程检查记录、签证记录、质量评定资料、中间交工证书、材料试验报告、抽检试验报告等。
这部分资料，工程实施过程中原件由分管的专业工程师保管，制作备份报驻地办。
工程结束后，原件分阶段整理交驻地办专职文档管理员保管。
8、监理通知和监理指令。
这部分资料，施工过程中原件由签发的专业工程师交驻地办专职文档管理员保管，可制作备份。
9、工程变更、工程延期文件。
这部分资料，原件由驻地办专职文档管理员保管，合同计量监理工程师可制作备份。
10、计量与支付凭证。
这部分资料，原件由驻地办专职文档管理员保管，合同计量监理工程师可制作备份。
11、____。
含工地会议记要、临时性会议记要、内部会议记要等。
这部资料，原件由驻地办专职文档管理员保管。
12、监理日记。
驻地办安全管理制度（二）____鑫通监理公司总监（驻地）办管理办法为了加强总监（驻地）办的管理，提高监理工作水平，充分发扬各级监理人员主观能动性，调动一切积极因素，实现总监（驻地）办管理各项控制目标，特制定本办法。
驻地人员管理办法及流程一、背景介绍为了规范驻地人员的管理，保障驻地人员的权益，提高工作效率，制定本管理办法。
二、适用范围本管理办法适用于所有驻地人员，包括公司员工和合同工。
三、管理流程1. 驻地人员入职流程：- 申请入职：驻地人员应向人力资源部门提交入职申请。
- 面试和考核：人力资源部门将安排面试和考核流程，以评估驻地人员的能力和适合度。
- 录用决策：根据面试和考核结果，人力资源部门将作出录用决策。
- 签订合同：通过与驻地人员签订劳动合同或者服务合同，明确双方权益和责任。
2. 驻地人员离职流程：- 提交辞职申请：驻地人员应向其直接上级提交辞职申请。
- 安排面谈：人力资源部门将安排面谈，以了解离职原因和意见反馈。
- 批准离职：根据面谈结果，人力资源部门将决定是否批准离职。
- 办理离职手续：驻地人员应与相关部门合作，办理离职手续，如交接工作和归还公司物品。
3. 驻地人员绩效评估流程：- 绩效目标设定：驻地人员应与直接上级一起设定明确的绩效目标。
- 绩效考核周期：公司将设定绩效考核周期，以评估驻地人员的绩效。
- 绩效评估方法：绩效评估可能采用定量和定性相结合的方法，包括考核表现、工作质量、创新能力等。
- 绩效考核结果：绩效考核结果将根据驻地人员的表现和达成的绩效目标进行评估和反馈。
四、管理责任及流程改进1. 人力资源部门负责管理驻地人员的入职、离职和绩效评估流程，并不断改进流程以提高管理效能。
2. 直接上级负责与驻地人员设定绩效目标，并根据实际情况评估和反馈绩效。
3. 所有驻地人员应遵守本管理办法，并配合相关流程的实施和改进。
五、附则本管理办法应在驻地人员明确知晓和理解的情况下执行，并根据需要进行修订和更新。
以上为驻地人员管理办法及流程的简要介绍，详细内容请参阅公司的相关管理文件和规定。
> 注意：本文档仅供参考，具体管理细节可能因公司要求和政策变化而有所调整。
项目部工人驻地管理制度第一章总则第一条为规范项目部工人驻地管理，加强安全生产管理，保障工人的生活安全和权益，制定本制度。
第二条本制度适用于项目部所有工人驻地的管理工作。
第三条项目部应严格遵守国家相关法律法规和政策，保障工人的基本权益，保障工人的生活和工作环境。
第二章工人驻地的基本要求第四条项目部应选择安全环境良好的地点作为工人驻地，保证工人的生活环境安全卫生。
第五条工人驻地应具备基本的生活设施，包括但不限于宿舍、餐厅、卫生间等。
第六条工人驻地的建筑结构应符合相关规范，保证建筑物的安全性和稳定性。
第七条项目部应委派专门人员负责工人驻地的管理工作，保证工人的基本生活安全和权益。
第八条工人驻地应设立安全警示标识，制定紧急逃生预案，保障工人的安全。
第三章工人驻地的管理第九条项目部应将工人驻地纳入管理范围，实行定期巡查、检查和维护工作。
第十条项目部应建立工人驻地管理档案，包括但不限于工人人数、宿舍分配、卫生情况等，确保管理的完整和准确。
第十一条项目部应建立工人驻地卫生管理制度，定期进行卫生清洁工作，保持驻地的卫生环境。
第十二条项目部应提供饮用水和食品检测报告，保证工人食品饮用水的安全卫生。
第十三条项目部应建立工人驻地安全制度，做好消防、用电、用气等安全管理工作。
第十四条项目部应建立工人驻地紧急救援预案，确保在发生意外情况时，能够及时、有效的进行救援工作。
第四章工人驻地的福利保障第十五条项目部应建立工人驻地福利保障制度，包括但不限于工资发放、社会保险、住房公积金等。
第十六条项目部应提供工人基本的生活用品，包括床上用品、洗漱用品、劳动保护用品等。
第十七条项目部应设立食堂或提供饮食补贴，为工人提供营养均衡的饮食。
第十八条项目部应组织丰富多彩的文体活动，丰富工人的业余生活，保障工人的身心健康。
第五章工人驻地的监督与检查第十九条项目部应建立工人驻地监督检查机制，定期进行安全生产检查，发现问题进行及时整改。
第二十条项目部应接受政府有关部门的监督，配合有关部门的检查工作，积极整改存在的问题。
成渝客运专线CYSG-2标三分部驻地安全、环保管理办法第一章总则第一条根据成渝客运专线CYSG-2标经理部下发的有关文件精神，为加强驻地管理，改善员工的生活条件，保障员工的身体健康、生命安全和驻地环境，结合三分部实际情况特制定本本办法。
第二条本办法适用于成渝客运专线CYSG-2标三分部驻地，所有员工受其约束。
第二章驻地准则第三条一般要求1、生活区必须统筹安排，与施工区应严格划分，合理布局，满足安全、消防、卫生防疫、环境保护、防汛、防洪等要求。
2、生活区用房必须安全、牢固、美观，并符合消防安全规范，不得使用易燃材料搭设。
3、生活区各种建筑设施必须符合国家和本地有关安全防范要求。
4、必须建立健全安全保卫、卫生防疫、消防、生活设施的使用、维修和生活管理等各项管理制度，应定期对驻地员工进行安全、治安、消防、卫生防疫、环境保护、交通等法律法规教育，增强其法制观念。
5、生活区必须设置办公室、传达室、宿舍、食堂、厕所、盥洗设施、淋浴间、开水房、文体活动室、密闭式垃圾箱等临时设施。
5.1宿舍内必须保证必要的生活空间，应设置生活用品专柜，生活用品摆放整齐。
5.2 宿舍必须设置可开启式窗户，保持室内通风。
5.3宿舍夏季应有防暑降温措施，冬季有取暖等措施。
6、装修食堂所用建筑材料必须符合环保、消防要求；必须设置独立的制作间、库房和燃气罐存放间；应配备必要的排风设施和消毒设施。
7、生活区内必须设置水冲式厕所或移动式厕所。
8、盥洗设施必须设置满足施工人员使用的水池和水龙头；盥洗设施的下水管线应与污水管线连接，必须保证排水通畅。
9、淋浴间必须设置冷热水管和淋浴喷头，保证施工人员定期洗热水澡。
淋浴间的用电设施必须满足用电安全。
照明灯必须安装防爆灯具和防水开关。
10、其他相关设施设备要求。
第四条卫生、防疫方面的要求1、必须严格执行卫生、防疫管理规定，建立卫生防疫管理制度，并制定法定传染病、食物中毒、急性职业中毒等突发疾病应急预案。
人员驻地管理制度第一章总则第一条为规范和加强人员驻地管理，加强对人员驻地工作的组织领导和监督，提高人员驻地工作的管理水平，根据国家有关法律法规和政策要求，结合本单位实际，制定本制度。
第二条本制度所称人员驻地，是指本单位在单位以外的地点工作或居住的人员，包括出差人员、异地人员、外地人员等。
第三条本制度适用于本单位的所有人员驻地管理工作。
第四条人员驻地管理应坚持依规依纪、严格管理、安全有序、服务发展的原则。
第五条本单位设立人员驻地管理委员会，负责人员驻地管理工作的组织协调、督促检查和考核等工作。
第六条本制度由本单位人事部门牵头负责，报相关部门备案后执行。
第七条本制度解释权属于本单位。
第二章人员驻地的管理范围第八条本单位人员驻地的管理范围包括国内和国外的各类人员驻地，包括出差人员、异地人员、外地人员等。
第九条人员驻地管理应符合相关法律法规和政策的规定，确保人员驻地的安全和正常营业。
第十条人员驻地的管理应与本单位的生产经营、行政管理及各项工作有机结合，确保人员驻地的工作顺利进行。
第十一条人员驻地管理工作应综合协调、统一领导，确保各项管理规定得到贯彻执行。
第十二条人员驻地的管理应根据不同的工作性质和人员情况，采取相应的管理措施，确保人员驻地的管理得到有效落实。
第十三条鼓励人员驻地管理工作的创新和改革，推动人员驻地管理工作不断向前发展。
第三章人员驻地的管理原则第十四条人员驻地管理应坚持依法依规原则，做到合法合规。
第十五条人员驻地管理应坚持服务发展原则，推动工作的顺利进行。
第十六条人员驻地管理应坚持安全第一原则，确保人员驻地的安全和正常运行。
第十七条人员驻地管理应坚持保障人权原则，保障人员的合法权益。
第十八条人员驻地管理应坚持公平公正原则，确保各项管理规定得到公平公正的执行。
第十九条人员驻地管理应坚持集中统一原则，确保各项管理规定得到集中统一的领导和管理。
第二十条人员驻地管理应坚持协调推进原则，推动人员驻地各项工作的协调推进。
新疆维吾尔自治区人民政府办公厅关于印发自治区人民政府驻外地办事处工作管理办法的通知文章属性•【制定机关】新疆维吾尔自治区人民政府•【公布日期】2002.06.06•【字号】新政办发[2002]90号•【施行日期】2002.06.06•【效力等级】地方规范性文件•【时效性】现行有效•【主题分类】机关工作正文新疆维吾尔自治区人民政府办公厅关于印发自治区人民政府驻外地办事处工作管理办法的通知（新政办发[2002]90号）自治区人民政府各部门、各直属机构、各驻外办事处：现将《关于加强自治区人民政府驻外地办事处制度建设管理办法》、《关于自治区人民政府驻外地办事处人事管理办法》、《关于自治区人民政府驻外地办事处国有资产及财务管理办法》(以下简称“三个管理办法”)印发你们，望认真贯彻执行，严格履行职责。
“三个管理办法”自下发之日起施行。
《关于印发自治区人民政府驻外地办事处管理工作三个规定(试行)的通知》(新政办[1997]103号)同时废止。
新疆维吾尔自治区人民政府办公厅二00二年六月六日关于自治区人民政府驻外地办事处制度建设管理办法为了加强对自治区人民政府各驻外办事处的管理，保证各项工作制度化、规范化、科学化，同时有利于各办事处创造性地开展工作，特作如下规定：一、请示报告制度各驻外地办事处对下列事项要及时向政府办公厅请示或报告。
(一)办事处内部机构和所属经营单位的变更及法定代表人(设立党组的按管理权限)的调整、使用问题。
(二)年度工作计划及总结。
(三)办事处建造办公、接待用房和职工宿舍以及其他用途的房屋基建、汽车等固定资产的购置、处理。
(四)重大财务开支和经营情况(详见资产及财务管理办法)。
(五)办事处主任(书记)离开驻地外出时间七天以上的。
(六)办事处流动户口申报及使用情况。
(七)凡涉及所有使用自治区人民政府、政府驻××办事处名义，与外单位或个人进行合作联营、成立联合体等，开展经济和其他活动的，须及时请示政府办公厅，经同意后方可办理有关事宜。
驻地管理办法第一章总则第一条驻地管理是依据公司及上级单位标准化的要求将驻地管理工作内容具体化，将驻地布置、要求、检查内容和检查方法等转化为工作标准。
第二条标准化驻地建设，要以注重员工身心健康，激发广大员工工作积极性、主动性和创造性，充分体现“以人为本”的标准化驻地建设理念为原则。
第二章驻地设置第三条设置原则(一) 施工驻地以设在安全、交通方便的区域为宜，应做到经济适用。
(二) 自建的宿舍应选择在干燥、较高、平坦的场所，避开“三废”污染和噪音区域，人均面积不低于4平米。
（三）食堂选址要注意环境保护：生活垃圾要定位，用垃圾桶存放。
（四）新建的食堂应在干燥、较高的地面，靠近水源，远离公路，剧畜圈、露天厕所和垃圾堆放场所三十米以外。
第四条宿舍内夏季要有防暑、防蚊、防蝇设备，按规定符合取暖条件的（地区），冬季要有采暖设备。
第五条办公室:各办公室门口应设标志。
室内具备办公条件，岗位职责、设施良好，文件资料归档整齐。
第六条会议室:配备必要的会议桌和椅子。
第七条活动室(学习室):配备必要的活动(学习)设施，有各项活动(学习)制度。
单床，禁止)可上下 (房间、门窗齐全，保证空气流通，保证每人:宿舍第八条．钢管搭设上下床铺。
生活用品应放置整齐，宿舍内挂设治安、卫生、防火管理细则，夏季设有消暑、防蚊虫措施。
宿舍内外环境应安全、卫生、清洁，室外设有标识的垃圾箱，有人负责清洁。
第九条厕所:厕所必须保持清洁。
第十条卫生间:卫生间须符合安全要求。
第三章人员配备第十一条驻地管理人员的设置及职责，可按照施工现场的需要配备，在项目的领导下，可设立管理人员，包括驻地负责人、驻地安全员、驻地材料员。
(一) 驻地负责人，主要负责驻地安全管理、消防保卫、环境保护等工作。
(二) 驻地安全员 1. 驻地安全员可由现场群安全员兼任。
2. 负责驻地的安全管理。
组织开展定期和不定期的安全检查，制定检查方案，按时发布检查通报，并提出和落实安全整改措施。
3. 对驻地人员进行安全教育培训，检查锅炉设备和临时用电安全运行、日常保养，建立完善的安全档案。
4. 进行安全巡视，并及时填写相关出入表格，发现不安全行为坚决制止。
5. 协助驻地负责人进行安全教育，接受专职安全质量人员的业务检查与指导。
6. 负责安全台帐的收集整理，努力提高安全工作标准化、规范化、制度化管理，做到安全档案、资料齐全。
7. 定期进行安全学习和总结，加强对作业人员的安全生产教育培训，提高员工安全技能和自身防护能力，检查锅炉作业人员持证上岗情况。
8.配合有关部门，按标准做好防暑降温、防寒保暖和有毒有害物品防范工作，防止煤气和食物中毒，保证员工的安全与健康。
9. 及时传达有关安全文件，按规定准确上报安全事故 10. 参加相关事故的调查、分析，并保护好事发现场。
负责本区域施工生 2. 驻地材料员可由项目材料员兼任。
1. 驻地材料员) 三(产中的材料供应和管理工作。
3. 点验进场原材料、半成品及成品，对进场材料按要求堆放，按规定入库保管，做到账物相符。
注意标识、储存和防护 (防潮、防鼠、防盗、防损坏)。
合理布置消防设施，消除事故隐患。
4. 建立出入库台帐和逐日材料消耗台帐。
5. 严格按进场原材料验收程序执行，并做好记录。
6. 负责原材料、半成品状态标识。
发现不合格产品分开存放，及时上报或退回。
7. 对施工现场新进机械、设备必须严格检查把关，应有出厂合格证、技术说明书等有关资料，参加其验收工作。
第四章宿舍管理第十二条安全防火责任(一) 驻地负责人及驻地安全员应不定期组织消防安全知识培训，使宿舍员工树立消防安全意识，掌握消防安全常识。
(二) 驻地负责人及驻地安全员应每年组织开展一次宿舍消防应急救援演练，包括消防灭火器的正确使用，发生火灾时应急疏散演练等内容，使员工掌握必要的消防安全技能。
(三) 宿舍区域须配备足够的消防灭火器。
(四)驻地安全员须定期检查宿舍内的所有消防灭火器，发现过期灭火器或灭火器损毁应及时更换为合格的灭火器。
(五)宿舍的消防通道须保持通畅，在显眼位置须张贴消防通道平面图，标明疏散路线、安全出口、室内消防设施位置等内容。
(六)宿舍内严禁堆放汽油、酒精、烟花爆竹等易燃易爆等危险品。
(七)发生火情时，在火势可控的情况下，员工应及时使用消防灭火器扑灭火源，求救电话。
119一旦发现火势无法控制的情况下，应迅速撤离现场，并及时拨打．第十三条安全用电责任(一) 员工应自觉树立安全用电意识，掌握安全用电常识，做到安全用电，防止因用电不当引发触电或火灾等事故。
(二) 员工离开宿舍前，应认真检查并切断电源，以确保用电安全。
(三)宿舍内的供电线路、插排走线等须规范，严禁私自拉接电线和安装插线插座，严禁在床上放置和使用移动式插座。
(四)严禁在宿舍内存放和使用电热棒(热得快)、电暖炉、碘钨灯等功率较大的电器具和电热毯等可能产生危险的电器;严禁在宿舍内使用“三无”(无中文标识、无厂名、无厂址)、不合格、劣质和自制用电设备。
(五) 宿舍用电线路故障时，须由持电工人员检查、维修，严禁无证员工自行维修。
(六) 电热水器须配套漏电保护开关及接地良好。
第十四条人员管理责任(一)爱护驻地各种生活（办公）设施，不准在宿舍内外墙壁上钉钉子、乱写乱画张贴。
(二)建议宿舍设立室长负责和卫生轮流值日制度，值日人员要按时清扫宿舍卫生及室外卫生，时刻保持清洁。
(三)禁止在宿舍内哄闹、酗酒、大声喧哗，影响他人休息，严禁赌博等违法现象发生。
(四)注意防火防盗，宿舍内严禁使用大功率电器，临时电源不得私搭乱接，妥善保管好个人贵重物品，不要在宿舍内存放大量现金，以防丢失。
讲究公共道德。
不随地吐痰、不乱丢果皮纸屑。
严禁在驻地乱堆杂物、垃)五(圾。
第五章仓库安全管理第十五条驻地仓库按照“安全第一、预防为主、综合治理”和“谁主管，谁负责”的原则，驻地负责人为安全第一责任人，仓库管理员为直接责任人。
第十六条驻地仓库实行分散管理，根据施工需求设立使用。
第十七条根据仓库的库存量和重要性，设专职或兼职仓库管理员。
第十八条任何人员不得在仓库内居住。
第十九条仓库严禁吸烟，非仓库人员，未经同意，不准入内。
第二十条仓库应具备良好的防盗、防涝、防寒。
人员进出要锁好门窗，做好防盗工作。
第二十一条原则上每年年底对库存物品进行清仓盘点，做到帐物相符;仓库管理人员每月检查核对出入库明细是否有误;如发现数量短缺、规格不符等情况，要及时与经办人联系做出处理，重大问题要及时向主管领导汇报。
第二十二条仓库管理人员应忠于职守，按章办事，廉洁自律，不徇私情;驻地负责人要定期对仓库的安全管理情况进行检查。
第二十三条如有存放危险品的仓库，须按照我国危险品安全管理主要法律、法规及标准来进行管理。
第二十四条危险品必须存放在独立仓库进行保管。
第二十五条在仓库内及其周围设立禁止烟火等醒目的防火标志。
仓库内及其周围严禁吸烟及动火(如电焊、切割等) 作业。
第二十六条仓库内严禁使用汽油等易燃液体清洗机具，暂时不用的燃油机具，排空燃油后，方可存放在仓库内。
．第二十七条严禁在仓库内使用大功率电器，避免引起电线短路，引发火灾。
第二十八条保持仓库防火道路畅通，仓库内不得存放私人杂物。
第二十九条仓库管理人员必须熟悉防火知识，掌握消防器材的使用方法，仓库须按要求配置消防器材，并定期检查。
第三十条物资接收入库后，须分区、分类摆放，并标识清楚。
第三十一条仓库应保持清洁，定期打扫。
第三十二条仓库应做好防火、防盗等的各种措施，做到万无一失。
如因失职而发生被盗、火灾等，视损失大小追究当事人和负责人的责任。
第六章驻地办公室管理第三十三条必须配备符合要求的消防设备器材，并注意更新防火设施，在办公场所禁止携带或存放易燃、易爆物品。
第三十四条在办公场所内，不得堆放工程物料、设备等，以免引起火灾。
第三十五条办公场所配的电线路、装置(开关、插座、保险盒等)应布局合理、完整无损，带电部分不得外露，以防发生触电事故。
第三十六条讲究礼貌，注重仪容，遵守日常行为规范,办公室人员在工作接触中或在接听电话时应使用文明用语。
第三十七条保持办公环境优美清洁，不得随意丢弃杂物。
第三十八条爱护公共财物，节约用水用电。
第三十九条员工电脑的电子资料，需做好保密工作，防止公司内部文件外泄。
第四十条下班前应及时整理自己的办公桌。
第四十一条办公室谢绝吸烟、上班时间严禁喧哗、嘻闹、打牌、趴伏、躺卧。
办公用品只能用于办公，不得挪用或私用。
第四十二条．第四十三条所有员工要勤俭节约，杜绝浪费。
第四十四条公司业务章不得随便带离办公室，如需要带出公司业务章必须进行申请登记。
第七章驻地卫生防疫管理第四十五条高度重视驻地卫生防疫工作。
及时贯彻当地、指挥部等管理部门的工作部署，加强卫生防疫日常管理工作。
第四十六条食品卫生（一）严格采购制度，坚持从正常渠道进货和正规市场购买食品，定点采购：坚决不采购腐烂变质、不符合食用条件的原料，严防食物中毒。
坚持购进食品质量坚定制度，并做好记录。
（二）严格执行“生熟分开”的原则，生熟食品及加工、贮存生熟食品的容器、工具、冷藏设备均有明显标记，严禁混用混放。
（三）各类炊事用具、机械要保持洁净、无油污、无积垢、无异味，加防尘盖。
盖布应有正反标记，保持清洁、定位使用和存放。
（四）食堂地面、灶台、案板、柜橱要保持清洁，无油泥、无积垢、无积水等。
（五）食堂操作间和餐厅内禁止使用敌敌畏等农药蒸煮、喷洒的方法灭蝇，而采用拍打和加强防蝇措施的方法。
保持食堂周围环境清洁卫生。
第四十七条饮用水卫生（一）要选用当地居民常用使用的、经水厂处理过的自来水作饮用水源。
（二）无条件使用自来水，而采用地表水等其他水源时，要采取二次沉淀、消毒等措施，储水设备要加盖并定期清洗。
同时要及时与公司或当地防疫站联系，对水质进行检验，以避免长期使用不符合国家标准的饮用水。
．（三）各工点应具备有饮水设备，并备有足够的开水，防止饮用生水。
第四十八条环境卫生（一）宿舍周围不得有污水污物，要划分卫生保洁区域，定期打扫。
（二）尽量使用水冲式厕所，自建厕所不得采用高站台、露天席围等建筑，厕所要定期清扫。
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