绿化公司年终总结三篇
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【年终工作总结】园林绿化年终总结
年终工作总结。
一、工作回顾。
在过去的一年里,园林绿化部门经过全体员工的共同努力,取得了一定的成绩。
我们在城市绿化、景观建设、植物保护等方面取得了一定的进展,为城市的生态环境建设做出了积极的贡献。
二、工作亮点。
1. 城市绿化规划的完善,我们根据城市发展的需要,制定了详细的绿化规划,并在实施过程中做到了科学合理,使得城市的绿化水平得到了显著提高。
2. 植物保护工作的加强,我们加强了对植物的保护工作,大力推广植物多样性,保护了许多珍稀植物的生长环境,为生态平衡做出了贡献。
3. 城市景观建设的突破,我们在城市景观建设方面取得了一定
的突破,打造了一些具有特色的景观,为城市增添了亮丽的风景线。
三、存在问题。
1. 人手不足,由于工作量增加,我们的人手相对不足,导致工
作效率有所下降。
2. 技术水平不够,部分员工的技术水平有待提高,需要加强培
训和学习,提升整体工作水平。
四、未来展望。
在新的一年里,我们将继续努力,解决存在的问题,提高工作
效率,加强员工培训,提升整体技术水平,为城市的园林绿化事业
做出更大的贡献。
园林绿化部门将继续秉承“绿化城市,美化生活”的宗旨,不
断努力,为城市的生态环境建设做出更大的贡献。
愿我们在新的一
年里继续携手并进,共同创造美好的未来!。
绿化工作年终总结6篇篇1时光荏苒,岁月如梭,XXXX年已悄然离去,过去的一年中,在领导和同事们的关怀与支持下,我积极参与绿化工作,严格遵守公司的各项规章制度,并高标准、高质量完成了各项任务。
现将本人一年来的工作进行总结,以期望在接下来的工作中不断进步。
一、工作态度与目标在绿化工作中,我始终保持积极向上的工作态度,以认真、负责的态度对待每一项工作。
我的目标是提高绿化工作的整体水平,为公司的环境建设贡献力量。
通过一年的努力,我实现了以下目标:1. 完成年度绿化任务:按照公司的年度绿化计划,我成功完成了各项绿化任务,包括植物种植、养护和管理等。
2. 提高绿化质量:通过优化植物配置、加强养护措施,我使公司的绿化环境更加美观、舒适。
3. 推广绿化知识:我积极参与公司的绿化培训活动,并带领其他同事共同学习绿化知识,提高大家的绿化意识。
二、具体工作与成果1. 植物种植与养护:在领导的指导下,我根据公司的实际情况和需求,制定了详细的植物种植计划。
在种植过程中,我严格按照计划执行,确保每一株植物都能得到适当的照料。
同时,我还定期对植物进行修剪、除草和施肥等养护工作,确保它们能够健康、稳定地生长。
2. 绿化环境优化:通过对公司绿化环境的全面考察,我发现了一些存在的问题和不足。
为了改善这些问题,我提出了相应的优化方案,并得到了领导的认可和支持。
通过实施这些方案,我使公司的绿化环境更加美观、舒适,提高了员工的工作效率和满意度。
3. 绿化知识推广:为了提高大家的绿化意识,我积极参与公司的绿化培训活动,并带领其他同事共同学习绿化知识。
通过培训和学习,我使大家认识到绿化工作的重要性,并掌握了基本的绿化技能和方法。
同时,我还鼓励大家在日常生活中积极践行绿化行动,为公司的环境建设贡献自己的力量。
三、存在的问题与改进措施虽然我在绿化工作中取得了一定的成绩,但也存在一些问题和不足。
例如:在植物种植过程中有时会出现种植位置不准确、种植深度不适宜等问题;在养护过程中有时会出现养护措施不到位、植物病虫害防治不及时等问题。
一、工作回顾过去一年,我单位在绿化工作方面取得了一定的成绩,主要体现在以下几个方面:1.新增绿地面积:我们积极参与城市绿化项目,通过增加绿地面积,改善了城市生态环境。
截至目前,我们共新增了XX平方公里的绿地,使得城市的绿化覆盖率达到了XX%。
2.植树造林:我们组织了一系列的植树造林活动,通过引进优质树种,改善了城市的森林资源。
总共植树XX棵,种植面积达到了XX公顷。
3.公园建设:我们在各个社区、学校周边建设了一批公园,为市民提供了休闲健身的场所。
公园内的花草树木都得到了精心的布置和管理。
4.绿化管理:我们加强了对城市绿地的管理和维护,确保了绿化设施的良好状态,提升了城市的整体形象。
对于病虫害的防治和绿地设施的维修,我们制定了详细的工作计划,并组织人员进行实施。
二、存在的问题虽然我们取得了一些成绩,但也存在一些问题需要解决:1.人员不足:由于人手不够,导致有些绿地的管理工作滞后,绿化设施的维修不及时,影响了绿地的整体效果。
2.绿地利用率不高:一些绿地闲置未开放,没有发挥出应有的作用。
我们应该积极寻找合适的方式,提高绿地的利用率,促进市民对绿地的参与度。
3.技术水平有待提高:在病虫害防治和园林景观设计等方面,我们的技术水平还需要提高。
应该加强技术培训,通过引进专业团队,提高工作质量和效率。
三、改进措施为了解决上述问题,我单位将采取以下措施:1.人员配备调整:根据工作需要,我们将申请增加绿化管理人员,并加强他们的培训,提高他们的工作能力和效率。
2.绿地开放计划:我们将制定绿地开放计划,规划绿地利用方式,鼓励市民积极参与。
并加强绿地宣传工作,提高市民对绿地的认知度和参与度。
3.提高技术水平:我们将加强内部员工的培训,提高他们的专业技能。
同时,我们还将寻求外部专业团队的合作,引进先进的技术和理念,提升绿化单位的整体技术水平。
四、目标和展望在新的一年里,我们有以下目标和展望:1.新增绿地面积:计划在新的一年里新增XX平方公里的绿地面积,进一步提高城市的绿化覆盖率。
物业绿化年终总结8篇篇1一、背景本年度,物业绿化工作紧紧围绕提高居住环境、营造绿色生态的目标,积极开展各项工作。
通过全体绿化工作人员的共同努力,我们在绿化养护、环境美化、节能减排等方面取得了显著成绩。
二、工作内容1. 绿化养护管理本年度,我们严格按照绿化养护计划进行实施,对小区内的绿化植物进行了全面的养护管理。
具体工作包括:定期浇水、施肥、修剪、除草、病虫害防治等。
同时,针对小区内的老旧植物,我们进行了更换和补种,使得小区内的绿化植物更加丰富多彩。
2. 环境美化工作为了营造更加优美的居住环境,我们在本年度开展了一系列环境美化工作。
首先,我们对小区内的绿化带进行了重新设计,增加了花坛、景观灯等元素,使得小区内的绿化更加美观。
其次,我们还开展了一系列花卉展览活动,让业主们更好地了解和欣赏绿色植物。
3. 节能减排措施在绿化工作中,我们积极推广节能减排理念,采取了一系列措施。
首先,我们优化了灌溉系统,采用了滴灌、喷灌等节水灌溉方式,减少了水资源的浪费。
其次,我们还引进了节能型景观灯,既美化了环境又节约了能源。
三、工作成效1. 绿化质量显著提升通过全年的努力,小区内的绿化质量得到了显著提升。
绿化植物的生长状况良好,病虫害发生率明显降低,整体绿化效果更加美观。
2. 业主满意度提高通过环境美化工作,业主们对小区内的居住环境更加满意。
花卉展览活动也增强了业主们的绿色环保意识,提高了物业服务的满意度。
3. 节能减排成果显著通过推广节能减排措施,我们在水资源和能源方面实现了显著的节约。
优化灌溉系统和引进节能型景观灯等措施,有效地降低了能耗和水耗。
四、存在问题及改进措施1. 绿化养护人员技能水平有待提高。
我们将加强技能培训,提高养护人员的专业技能水平。
2. 业主参与度不高。
我们将加强与业主的沟通,开展更多的互动活动,提高业主的参与度。
3. 绿化设施老化。
我们将加大投入,更新老化设施,提高绿化设施的使用寿命。
五、展望在新的一年里,我们将继续努力,以更高的标准和更严格的要求,做好物业绿化工作。
园林绿化年终总结_绿化年终工作总结
园林绿化年终总结。
一年又将过去,回顾过去一年的园林绿化工作,我们取得了许多成绩,也遇到了一些挑战。
在全体员工的共同努力下,我们取得了一定的进步,也积累了宝贵的经验。
以下是我们园林绿化年终工作总结:
一、成绩回顾。
1.完成了今年的园林绿化规划,实施了多个绿化项目,为城市增添了更多的绿色景观。
2.加强了植物保护和养护工作,提高了绿化质量,使得城市的绿化面积和覆盖率得到了进一步提升。
3.开展了多次绿化宣传和义务植树活动,提高了市民的环保意识,形成了良好的绿化氛围。
二、存在问题。
1.部分绿化项目进度滞后,需要加强项目管理和协调工作。
2.部分绿化区域存在植物病虫害问题,需要加强病虫害防治工作。
3.部分绿化设施老化严重,需要及时更新和维护。
三、未来展望。
1.加强园林绿化规划,科学合理地规划和布局绿化项目,提高绿化工作的整体效益。
2.加强绿化设施的更新和维护工作,提升城市绿化的品质和形象。
3.开展更多的绿化宣传和义务植树活动,营造更加环保友好的城市环境。
在新的一年里,我们将继续努力,不断提升园林绿化工作的水平,为城市的绿化事业贡献出更多的力量。
希望全体员工能够团结一心,共同努力,为城市的园林绿化事业再创辉煌!。
物业绿化部年终工作总结物业绿化部年终工作总结范文(通用6篇)时间总是这样的快,眨眼间,一年就这样毫无声息的走了,回望过去一年的工作,收获的不仅岁月,还有成长,现在这个时候,你会有怎样的总结呢?那么如何把一年一度的总结写出新花样呢?以下是小编为大家收集的物业绿化部年终工作总结范文(通用6篇),希望能够帮助到大家。
物业绿化部年终工作总结1本人xx于20xx年x月x日有幸加入xx物业公司,担任xx项目保洁主管职务,在20xx年x月x日因工作需要,调回xx二期担任保洁主管职务,同年x月,接受公司领导安排,全面管理xx二期保洁和绿化工作,在接近两年的时间里,我在工作中严格要求自己,努力学习公司制度和相关的物业管理知识,对公司现在的基本状况和组织结构,以及企业理念、服务模式都有了比较全面的了解与认识,对xx房产未来的发展和前景充满信心。
在日常的工作中,我秉承着xx物业“因为您的需要而存在,因为您的满意而精彩”的服务宗旨,为了给xx二期业主创造优良的居住环境。
我在网上和保洁专业管理书籍中查阅了大量保洁绿化管理的专业知识,进一步提升了自己的管理能力和处理突发事件能力。
带领着部门员工共同努力,圆满完成了公司下达的各项计划指标和工作任务。
环境管理工作是普通的,却是物业服务管理行业中不可缺少的重要环节,它体现着物业企业的最基本和最直观的企业形象,同时也能通过良好的外部环境,让业主、客户从视觉感观上留下第一好的印象。
俗话说:进门看环境卫生,坐前摸摸板凳是否有灰尘。
这就是人们审视环境卫生状况的习惯心理常态。
为了企业形象和业主的基本需求,我部门制定了以下的工作标准:一、在总结去年工作的基础上优化环境管理细则和操作规程,再细化日常的工作内容,把不同的`工作区域,不同的工作岗位进行责任划分,明确责任人,这样更能提高工作质量,提高对各区域卫生和绿化责任人的考核标准。
为了达到提高我部员工以后的工作质量和自身素质的目的,在以往每周培训一次的工作基础上,我通过日常的工作的总结和以往结累的工作经验,制定了以下培训方案:1、按标准培训,在岗为部门员工做示范,推行理论联系实际的在岗操作的方法进行培训。
企业绿化工作总结5篇第1篇示例:企业绿化工作总结一、工作背景随着人们环保意识的增强和城市化进程的加快,企业绿化工作越来越受到重视。
绿化不仅可以美化企业环境,提高员工的工作积极性和生活质量,同时也可以改善空气质量,净化环境。
加强企业绿化已经成为了企业社会责任的一部分,并受到了广泛关注。
二、工作内容企业绿化工作内容主要包括园林景观设计、绿化植物的种植和养护、草坪的修剪和维护等。
园林景观设计要符合企业的整体风格,与建筑相衬,给人以舒适的感觉。
绿化植物的种植和养护要根据季节和气候条件合理选择,保证植物的生长和品质。
草坪的修剪和维护也是绿化工作中的重要环节,要保持草坪整洁、绿意盎然。
三、工作成绩本企业在绿化工作方面取得了显著的成绩。
首先是景观设计方面,我们邀请了专业的园林设计师进行设计,整体风格与企业建筑相协调,形成了独特的企业文化氛围。
其次是绿化植物的种植和养护,我们精心选择了各种适合当地气候的植物,全年四季都能保持一定的绿意,给员工提供了一个舒适的工作环境。
再次是草坪的修剪和维护,我们配备了专业的园林工人,定期对草坪进行修剪和养护,保持了草坪的整洁和美观。
四、存在问题在企业绿化工作中,也存在一些问题。
首先是管理不够规范,缺乏专业的绿化管理人员,导致绿化工作的规划和执行不够有效。
其次是绿化设施不够完善,缺乏专业的设备和工具,影响了绿化工作的质量和效率。
再次是绿化费用不足,企业对绿化工作的投入还不够,导致了绿化工作的长期发展受到了限制。
五、改进措施六、展望随着企业绿化工作的不断改进和提升,我们有信心在未来取得更好的成绩。
我们将进一步加强绿化工作的管理水平,提高员工的专业素养,为企业创造一个更加宜居的工作环境。
我们也将加大对绿化工作的投入,推动企业绿化工作向更高水平迈进,为城市绿色发展做出更大的贡献。
第2篇示例:企业绿化工作总结企业绿化工作是指通过在企业内外进行植物种植,栽培和护理等活动,使得企业周围的环境变得更加清新、绿意盎然。
第1篇一、前言在过去的一年里,我国绿化行业迎来了新的发展机遇。
作为一家专业从事园林绿化工程施工、养护、设计、苗木种植的公司,我们紧跟时代步伐,以客户需求为导向,不断提升服务质量,努力实现企业可持续发展。
现将我司2021年度工作总结如下:一、经营状况1. 项目完成情况2021年,我司共承接绿化工程30余项,累计完成产值1.2亿元。
其中,市政绿化工程5项,园林景观工程10项,庭院绿化工程15项。
在项目实施过程中,我们严格按照合同约定,确保工程质量,得到了业主和政府部门的一致好评。
2. 市场拓展情况2021年,我司积极拓展市场,加强与政府部门、企事业单位、房地产开发企业等合作。
通过参加行业展会、举办园林景观设计大赛等方式,提升了公司品牌知名度。
同时,加强与行业内优秀企业的交流与合作,拓宽了业务领域。
3. 团队建设情况2021年,我司注重人才培养,加大内部培训力度,提高员工综合素质。
全年共举办各类培训活动10余次,参训人员达200余人次。
同时,加强企业文化建设,提升员工凝聚力,为公司的持续发展奠定了基础。
二、工作亮点1. 技术创新2021年,我司在园林绿化工程施工、养护、设计等方面不断进行技术创新。
如:引进先进的园林景观设计软件,提高设计效率;研发新型园林植物种植技术,提高苗木成活率;推广应用节水灌溉系统,降低水资源消耗。
2. 管理提升2021年,我司进一步加强内部管理,优化业务流程,提高工作效率。
如:建立健全质量管理体系,确保工程质量;完善安全生产制度,加强施工现场安全管理;严格执行财务管理制度,确保企业资金安全。
3. 社会责任2021年,我司积极履行社会责任,投身公益事业。
如:组织员工参加义务植树活动,美化城市环境;参与扶贫项目,助力脱贫攻坚;关注环境保护,降低企业碳排放。
三、存在问题及改进措施1. 问题(1)市场竞争激烈,部分项目利润空间较小。
(2)人才储备不足,尤其是园林景观设计、工程施工等方面的高素质人才。
2024年绿化年度工作总结范文____年绿化年度工作总结一、工作概况经过一年的努力,____年,我市绿化工作取得了显著的成绩。
全市范围内的绿化项目得到了有效推动和实施,城市绿化面积和绿化密度得到了大幅提高。
我们充分发挥了政府、企业和居民的积极性,形成了多方合力的格局,为打造宜居、宜业的现代化都市添砖加瓦。
二、绿化项目推进情况在____年,我们的绿化项目得到了有力的推进。
首先,我们注重了城市主干道的绿化工作。
通过对公路、道路以及交叉口周边的绿化提升,进一步增强了城市的美观和宜居性。
其次,我们大力推进了城市公园的建设。
新增了多个大型公园,为市民提供了更多休闲娱乐的场所。
另外,我们还注重了社区绿化的改造和提升,通过对小区绿地的整治、植树造林等工作,增加了居民的幸福感和生活质量。
三、绿化面积和绿化密度提升____年,我们大力推进了城市绿化的提升和扩大。
通过新增绿地、改造绿地以及植树造林等措施,绿化面积得到了显著的增加。
全市范围内的绿化密度大幅提升,城市的生态环境得到了有效的改善。
同时,我们还注重了绿化的维护和管理工作,使得绿化设施得到了有效保护,绿化效果持久。
四、政府、企业和居民的合作在____年的绿化工作中,政府、企业和居民发挥了各自的积极作用,形成了多方合力的格局。
政府出台了相关的政策和措施,提供了资金和支持,推动了绿化工作的顺利进行。
企业积极响应政府的号召,纷纷参与到绿化项目中,通过捐赠资金和人力,为城市的绿化事业贡献力量。
居民也积极参与到绿化工作中,自发组织植树活动,为城市的绿化事业建言献策。
五、存在的问题和不足在____年的绿化工作中,我们也存在一些问题和不足。
首先,项目推进的速度还需要进一步加快,确保绿化工程的按时完成。
其次,绿化设施的保护和维护还不够到位,需要加强相关的管理和监督。
另外,一些居民对绿化工作的参与度还有待提高,需要进一步加强宣传和教育。
六、2025年工作计划____年的绿化工作成绩令人满意,但我们深知还有很多工作需要继续努力。
企业绿化工作总结7篇第1篇示例:近年来,随着环境保护意识的不断提升,企业绿化工作也成为了企业发展中不可或缺的重要环节。
企业绿化工作不仅可以美化企业环境,提升员工的工作幸福感,更可以为社会生态环境建设做出积极的贡献。
下面就让我们来总结一下企业绿化工作的情况,分析问题,提出改进建议。
一、企业绿化工作总体情况近年来,我公司重视企业绿化工作,加大了投入力度,取得了一些成效。
在公司的办公区域和生产厂区,都进行了绿化布置,种植了各类绿化植物,并且定期对植物进行修剪和养护。
公司还成立了绿化委员会,专门负责绿化工作的规划和管理。
在员工参与方面,公司也组织了多次志愿者活动,让员工亲自参与到绿化工作中来,并且取得了不错的效果。
二、存在的问题及原因分析尽管企业在绿化工作上取得了一定成效,但仍存在一些问题。
公司的绿化投入有限,导致了绿化面积较小,绿化植物种类单一。
部分员工对绿化工作的重视程度不够,自觉性不强,导致了绿化效果不尽如人意。
公司在绿化工作规划方面还存在一定的不足,缺乏长期的规划和持续的跟踪管理。
三、改进建议为了提升企业绿化工作的效果,我们可以从以下几个方面进行改进。
1.加大投入,扩大绿化面积。
公司可以增加绿化预算,扩大绿化面积,丰富绿化植物品种,使得企业环境更加绿意盎然。
2.加强员工培训,提升绿化意识。
公司可以开展各类绿化知识培训和宣传活动,提升员工对绿化工作的重视程度,激发员工参与绿化工作的热情。
3.健全管理机制,建立长效机制。
公司可以建立健全的绿化管理机制,明确责任部门和责任人,定期进行绿化工作的评估和考核,确保绿化工作的长期持续进行。
4.加强与社会的交流与合作。
公司可以积极参与社会环保活动,与当地环保组织合作开展绿化项目,共同为改善当地生态环境做出贡献。
企业绿化工作是企业社会责任的重要内容,也是企业形象提升的重要途径。
通过不断加大投入,提升员工意识,健全管理机制,加强与社会交流合作,相信我们公司的绿化工作一定会取得更好的效果,为社会生态环境建设贡献自己的一份力量。
园林绿化公司总结5篇园林绿化公司总结5篇总结是在一段时间内对学习和工作生活等表现加以总结和概括的一种书面材料,它有助于我们寻找工作和事物发展的规律,从而掌握并运用这些规律,让我们抽出时间写写总结吧。
但是总结有什么要求呢以下是小编精心整理的园林绿化公司总结,希望大家喜欢。
园林绿化公司总结1年公司在县委县府及县建设局的关心支持和领导下,经过公司领导及全体员工的共同努力做了大量的工作,在生产经营和安全管理等方面取得了一定的成效,特总结如下:一、生产经营取得了预期目标1、今年以来公司上下紧密围绕年的目标任务主动出击,较好地完成了dd小区、dd花园、国税局、dd广场等小区的庭院管网、户室安装工程、全年共安装600户,已开通使用510户2、完成了配气站到dd新区约2.5公里的主管dn159、pedn160管线安装工作,dd小区已对760余户进行了户室管网的部分安装工作。
3、完成了配气站至坝尾槽dn159主管,dd施工区外围管线的安装工程1公里及前期准备工作,即购回主管dn159无缝钢管约10千米,辅助材料20余万。
并完成了坝尾槽新区庭院主管网约3公里的安装工作。
截止10月份完成在建工程投资170万元。
4、完成电信住宅楼、粮食局住宅楼,农资公司住宅楼、食品公司住宅楼等部分改造(室内表改为户外表)工作,完成户内表改造80余户。
二、经营状况步入良性循环,并取得了一定的成效1、实现销售税利,截止10月底累计实现经营销售收入673.5万元,主营业务税金及附加、增值税共计上交22.2万元。
2、新增固定资产155.5万元。
3、民用天然气费用回笼周期逐步缩短,欠费率由原来的40%—50%,下降到25%—30%。
三、抓重点强化内部管理、引入竞争激励机制1、今年公司的重点放在已建成的盐丰小区、滨江花园、国税局高楼、财富广场的庭院的户室安装工作;对高滩、坝尾槽新区的主管及庭院管作为特事特办、按照县政府的工作部署和要求,抢时、抢进度与相应的基础设施同步进行,做到了按时、按量完成相应工作任务,为高滩、坝尾槽的基础设施的落实创造了条件。
园林绿化公司工作总结范文〔通用5篇〕园林绿化公司工作总结范文〔通用5篇〕园林绿化公司工作总结1 202_年,我公司绿化工作在经历了反常变化的气候,工人变更频繁工作环境复杂等过程,初步走向正轨。
为了进一步完善绿化管理工作,以利于促进新一年的绿化、养护,为此本部将202_年绿化工作进展年度总结。
202_年初,奠定了公司开展的坚实根底。
今年公司在为做强做优企业创造了良好条件,打下了坚实的根底:荣获国家建立部批准的城市园林绿化叁级企业。
下半年完成付庄广场设计方案、水利局家属院的改造设计方案、颐高上海街的绿化设计方案等;承接石泉湖水库水土保持工程、引祊入涑绿化养护及附属工程。
在引祊入涑养护工程中,有努力克制困难,探究引祊入涑养护工程环境的管理方法,进步绿化养护程度,获得可喜成绩的;例如河道内侧绿化养护:根据公司初期引祊入涑养护工程环境调查,河道内侧绿化养护在公司接收初期,存在病虫害种类多,植物患病虫害致危品种多,草地残败煺化多及最近几个月天气一直枯燥少雨等,以及因管理不善导致引祊入涑养护工程绿化景观破损大,缺苗多等。
面对引祊入涑养护工程大(面积大)、病虫害重、树木状况老化、地下土质情况复杂的堆填土地区;经过绿化工人的努力,在不到一年的时间里(大约五个月)改变了被动场面,改变了引祊入涑养护工程的绿化环境。
在上级部门检查中获得好评。
这是对我们绿化养护工作的鼓励,也是对绿化养护工作所得的成绩的肯定与表扬。
同时也使我们在复杂地质情况下和护坡地区的绿化养护工作,获得了一些有益探究。
这对于一个初成立的绿化公司,刚开场就面对多层面,多形式的工作是一个很大的挑战。
同时也做了一个有益的探究,为新的一年的工作积累经历,以及有了较好的标准内容。
引祊入涑绿化养护工作的成功经历,值得总结,推广和表扬。
进一步的保持进取,努力探究,克制困难,不断进步的精神。
同时,我们要注意到,在日常工作出现的一些问题,例如,草坪地的杂草比拟多,在没有有效除杂草药剂的情况下,人工除草在目前还是一项重要工作,各个分部对杂草的去除工作抓得不紧,今后在完成绿化、养护的各项工作时要做好去除杂草、灌木修剪、浇水、施肥的工作。
第1篇尊敬的领导,各位同事:时光荏苒,转眼间又到了一年一度的年终总结时刻。
在这一年里,我深感荣幸能够参与到我们园林绿化工程的各项工作中,并在领导和同事们的关心与支持下,努力完成各项任务。
现将本年度工作情况汇报如下:一、工作回顾1. 项目完成情况本年度,我司共承接了XX个园林绿化工程,包括城市公园、住宅小区、商业广场等。
在全体员工的共同努力下,所有项目均按期完成,质量符合设计要求。
(1)XX公园绿化工程:该项目占地XX亩,主要进行了植物配置、景观小品设置、水体改造等工作。
经过努力,公园绿化效果得到了市民的一致好评。
(2)XX住宅小区绿化工程:该项目涉及绿化面积XX万平方米,包括绿化带、景观小品、户外休闲设施等。
在施工过程中,我们严格按照设计图纸,确保了绿化效果和工程质量。
(3)XX商业广场绿化工程:该项目占地面积XX亩,主要进行了广场绿化、商业街绿化等工作。
通过精心设计,广场绿化效果得到了客户的高度认可。
2. 技术创新与应用(1)在植物配置方面,我们积极引进了国内外优质植物品种,如进口大树、特色灌木等,丰富了绿化景观。
(2)在施工技术方面,我们采用了新技术、新材料,如微喷灌溉系统、无土栽培技术等,提高了绿化工程的质量和效益。
(3)在养护管理方面,我们建立了完善的养护管理制度,定期对植物进行修剪、施肥、病虫害防治等工作,确保了绿化效果的长期稳定。
3. 团队建设与人才培养(1)加强内部培训:本年度,我们组织了多场内部培训,包括专业技能培训、安全教育培训等,提高了员工的整体素质。
(2)选拔优秀人才:在项目实施过程中,我们注重选拔和培养优秀人才,为公司的长远发展储备力量。
二、工作亮点1. 强化项目管理,确保工程质量我们严格执行项目管理制度,从设计、施工到验收,每个环节都严格把关,确保了工程质量。
2. 注重创新,提高绿化效果在植物配置、景观设计等方面,我们不断探索创新,为业主提供更加优质、个性化的绿化服务。
关于园林绿化工作总结【三篇】【篇1】园林绿化xxx集团物业公司,主要负责集团公司的后勤事务管理以及重点绿化工程建设和绿化养护管理检查和指导工作,近年来,物业公司以“强班子、建队伍、夯基础、上水平、精服务”的总体工作思路,进一步统一思想、提高认识、明确任务、落实责任,周密部署、精心实施,着力营造全民动员、全社会参与的强烈的氛围,迅速掀起绿化矿山,美化家园的新热潮,较好地完成了省、市下达的义务植树任务,完成了矿区绿化的任务,主要做法如下:一、抓重点、树形象我们深刻认识到,绿化工作是矿区整体工作的一个重要组成部分,随着矿区经济的发展和我市城市化的推进,人们对环境的要求越来越高,必须下大力气搞好矿区的绿化、美化,为群众创造良好的环境,提高生活质量切实把绿化工作作为为职工群众办实事、提高矿区文明程度、造福子孙后代的调度来认识,精心组织,狠抓落实,做到三个到位,一是组织到位,绿化工作放在重要的位置,对绿化工作进行专门安排,进一步明确了管理责任,细化了措施,各单位进一步提高认识,采取有效措施,把绿化工作的目标任务落到实处,不少单位实行了领导绿化点挂牌制,使矿区的绿化工作,真正纳入正常化、规范化的轨道。
二是措施到位,为了提高矿区的职工的绿化意识,我们利用广播、报纸、电视、宣传栏、黑板报等形式,进行了全民义务植树和矿区绿化的宣传活动,围绕年初确定的目标、任务,深入宣传发动,通过广泛宣传发动,掀起了绿化热潮,全矿区正逐步形成爱绿、知绿、护绿,积极参与创建的良好社会风气,逐步形成绿化工作人人有责、积极参与的局面。
为绿化工作的开展,营造了良好的舆论氛围。
三制度到位,为了适应矿区绿化工作的发展需要,对矿区绿化工作实行了集中统一管理,制定了《xxxxxx集团绿化管理工作暂行规定》我们制定并认真执行了领导决策、工作职责、理论学习、职工培训、考核奖惩等一系列工作制度十余项;同时,还建立了政研会、情况通报、总结评比等规章制度;有力地确保了各项工作任务的全面落实。
第1篇一、前言在过去的一年里,我单位绿化后勤部门紧紧围绕单位整体工作部署,以提升绿化水平、优化后勤服务为核心,积极开展各项工作,取得了显著成效。
现将本年度绿化后勤工作总结如下:一、工作回顾1. 绿化养护方面(1)加强绿化队伍建设。
对绿化工作人员进行业务培训,提高其综合素质,确保绿化工作顺利进行。
(2)强化绿化养护管理。
对单位内部绿地、花坛、树木等进行全面巡查,及时发现并处理病虫害、修剪枯枝等问题,确保绿化景观效果。
(3)加强绿化设施维护。
对绿化灌溉系统、喷淋设备等进行定期检查、维修,确保绿化设施正常运行。
2. 后勤服务方面(1)加强食堂管理。
严格执行食品安全管理制度,确保员工饮食安全。
同时,丰富菜品种类,提高餐饮质量。
(2)加强宿舍管理。
定期对宿舍进行清洁、消毒,确保宿舍环境整洁、舒适。
同时,加强对宿舍设施设备的维修保养,提高宿舍居住条件。
(3)加强车辆管理。
严格执行车辆管理制度,确保车辆行驶安全。
同时,对车辆进行定期检查、保养,延长车辆使用寿命。
3. 环保节能方面(1)推广使用节能设备。
对单位内部照明、空调等设备进行节能改造,降低能源消耗。
(2)加强垃圾分类处理。
设立垃圾分类投放点,提高员工环保意识,减少环境污染。
二、工作亮点1. 绿化工作成效显著。
通过加强绿化养护管理,单位内部绿化景观得到明显改善,为员工提供了良好的工作环境。
2. 后勤服务质量不断提高。
食堂、宿舍、车辆等后勤服务设施得到完善,员工满意度显著提升。
3. 环保节能工作取得实效。
通过推广节能设备、加强垃圾分类处理等措施,单位能源消耗得到有效控制,环保意识得到进一步提高。
三、存在问题及改进措施1. 存在问题(1)绿化养护人员业务水平有待提高。
(2)部分绿化设施设备老化,需要更新换代。
(3)部分员工环保意识不强,垃圾分类投放不规范。
2. 改进措施(1)加强绿化养护人员业务培训,提高其综合素质。
(2)积极争取资金,对老化绿化设施设备进行更新换代。
园林绿化年终工作总结3篇园林绿化年终工作总结1本人自20xx年x月参预工作以来,认真工作,对自己的岗位始终尽忠职守,熬炼吃苦耐劳的精神,不断提高自己的专业学问和操作的力气,在各位前辈和师傅们的指导下,在领导及同事们的关怀下,通过自身的努力,我个人无论是在敬业精神、思想境界,还是在业务素养、工作力气上都得到进一步提高,并取得了确定的工作成果已成长为一个具有较强业务力气的技术人员,现将本人一年以来的工作、学习状况总结如下:一、态度端正,严谨科学搞园林绿化工作是一项特殊艰苦的行业,日晒雨淋,属室外作业者,而对着焰热的夏日,和连绵不断的秋雨,都要不懈地工作,我们曾被称为高档农夫,要能吃苦和吃得苦,工作粗中带细,所以没有乐观吃苦耐劳的人生态度和严谨科学的工作精神是不成的。
二、认真加强学习不断加强学习,素养进一步提高。
具备良好的政治和业务素养是做好本职工作的前提和必要条件。
自己始终把学习放在重要位置,努力在提高自身综合素养上下功夫。
1、认真加强思想政治学习。
不断加强党性党风训练,保持政治上的坚决性,坚持学以致用,以理论指导实践,进一步提高自己驾驭工作的力气。
不断增加全心全意为人民服务的宗旨意识,在思想、行动上和党中央保持高度全都。
特别是近年来,认真学习“xxxx”重要思想、及党的“xxxxx”的基本理论。
2、认真学习与业务相关的林业政策、法规和条例等,尽可能地向四周理论水平高、业务力气强的同志学习,努力丰富自己、充实自己、提高自己。
只有不断的加强学习,不断提高自己的工作力气,才能在人才竞争中找到一席之地。
所以,一年多来,我除了做好本职工作外,还在工作之余认真学习各种园林方面的学问及二级建筑师的学问,希望能成为一名优秀的综合人才。
三、不断进取,与时俱进一年多来,尽心尽力,较好地履行了自己的工作职责。
主要有从事园林的施工工作,严格要求自己坚持做到种好每一棵树,养好每一株苗。
在做好自己的本职工作外,协作单位其他人员尽自己所能完成设计和工地的资料整理等各方面工作。
园林绿化年终总结_绿化年终工作总结
一、工作回顾。
在过去的一年里,园林绿化工作取得了显著的成绩。
我们积极开展了各项绿化工作,包括植树造林、草坪修剪、花卉种植等,为城市的绿化美化贡献了力量。
我们不断探索创新,引进了更多适应当地气候和环境的植物品种,提升了绿化工作的质量和水平。
二、成绩展望。
在新的一年里,我们将继续努力,不断提升园林绿化工作的品质和水平。
我们将加强与当地居民的沟通和交流,更加贴近市民的需求,为他们营造更美好的生活环境。
同时,我们也将加强团队建设,提升员工的技术和素质,为绿化工作注入更多的活力和创新。
三、感谢与展望。
在此,我们要感谢所有参与园林绿化工作的同事们,感谢他们的辛勤付出和无私奉献。
同时,我们也要感谢市民和社会各界对我们工作的支持和理解。
在新的一年里,我们将继续努力,为城市的
绿化事业做出更大的贡献,让我们的城市更加美丽,让人民的生活更加幸福。
绿化公司年终总结三篇引导语:绿化一直以来都是一个非常受人关注的话题,那么有关绿化公司年终总结要怎么写呢?接下来是我为你带来收集整理的文章,欢迎阅读!绿化公司年终总结一XX年是我们后勤服务集团新的领导班子成立的第一年,在新的领导班子新思路、新创意、新的管理模式下,我们绿化物业面对新的压力,面对新的契机,进一步完善物业、绿化管理制度,提高管理和服务水平,以深化后勤改革、减人增效为动力,在新的领导班子正确领导下,兄弟部门支持帮助下,逐步走上规范化、制度化、科学化的管理轨道。
本中心以“抓好绿化管理、物业管理,确保绿化养护管理水平上一个新台阶”为目标,全体物业、绿化的员工团结一致,为后勤服务建设发展努力工作,现总结如下:一、绿化养护管理工作我们绿化部门承担着全院1040亩除建筑以外的道路、绿地的养护管理。
绿化养护工作是我们部门的一项主要业务工作,绿地的地貌也直接影响着我院的形象。
过去我院的绿地养护水平基础薄弱,过去养人的机制养护,绿化养护当成包袱背着,所以养护工作一直处于落后的单位面上。
随着用人制度的改革深入,绿化为了改变养护落后的被动状况,在集团领导的正确领导下,在绿化养护方面制定了新的管理办法,出台了绿化养护分块承包责任制,同时有了稳定的维护人员。
明确了绿地养护的工作职责,落实了绿化养护的专项经费,按养护面积和等级分配的方式,通过实践,绿化养护不再是包袱和负担。
效果非常明显,新的养护管理办法使专业人员观点发生巨大转变,激励基层工作人员的积极性的发挥,真正做到了既有一支稳定的养护班组,又有一支分担承包的队伍,还有一支灵活的用人队伍,层层落实责任制,做到任务到地,责任到人。
养护考核结果与职工利益挂钩,激发了职工搞好绿地养护的工作,也提高了生产效率,促进了绿地养护水平的提高。
同时坚持每天有专人检查、记录,使绿化养护工作逐步走上规范化、科学化管理的轨道,带动着养护水平的全面提高,得到了全院上下员工的好评。
二、绿化工程建设工作1. 先后给学院补种植树木64棵,竹子XX塘,银杏40余株。
文化生态园小岛竹亭、圆亭、牌坊基础各一座。
2. 为学院移栽苗木<φ7左右> 600多棵,香樟榉树平房后的马褂木400多棵。
3. 为学院污水管网移树上千棵。
4. 为后勤集团苗圃平整土地20余亩,插苗数万株,用去人工488工日。
5. 本中心完成草花种植40000余盆(现摆放在西大门、图书馆前)。
6. 新增绿化面积34721㎡,新增加除草人员12名。
三、搞好日常物业服务,保持校园洁净1. 管理人员不断提高服务水平,增强服务的主动性,建立了一套完整的制度,报修即时,急事急办,事事存档。
2. 物业楼宇的管理员做到领导上班前,教师上课前,办公室保洁好,领导能喝上热开水,为教学创造良好的环境,使教师全身心投入到教学中去。
3. 楼宇保洁员严格执行清洁工作规程,全天候打扫楼宇,时间紧,任务重,做事从不马虎。
下一次课,保洁一次洗手间,做到清洁整洁,同时及时清理垃圾,创造了一个干净的教学环境。
4. 路面保洁人员区域负责到人,不定期检查记录,基本做到了校园洁净。
5. 垃圾运输保洁人员做到当日垃圾当日清理。
四、加强资源管理搞好基础设施保养,提高使用效益。
设备管理上做到物尽其用,账物相符,用物不乱,人尽其职的原则,始终坚持勤俭持家,爱护公共设施的思想。
五、安全工作常抓不懈从平时的工作入手,加强员工的日常法治教育和安全教育,消除思想上的隐患。
对电源开关等常发生意外的设备经常检查,坚持安全第一,预防为主,防治结合,重在教育的方针,保证了教学正常秩序。
六、存在的问题1. 质量管理落实不到位,检查发现的问题,纠正力度不够。
2. 有的部门工作主动性不够,责任心和法制意识不强,对工作落实环节发现的问题处理不及时,预测性和预见性不足。
3. 奖惩制度还不健全,执行不力。
4. 物业管理人员水平与专业管理人员水平还有一定的差距。
绿化公司年终总结二xxxx年,我公司绿化工作在经历了反常变化的气候,工人变更频繁工作环境复杂等过程,初步走向正轨。
为了进一步完善绿化管理工作,以利于促进新一年的绿化、养护,为此本部将xxxx年绿化工作进行年度总结。
xxxx年初,奠定了公司发展的坚实基础。
今年公司在为做强做优企业创造了良好条件,打下了坚实的基础:荣获国家建设部批准的城市园林绿化叁级企业。
下半年完成付庄广场设计方案、水利局家属院的改造设计方案、颐高上海街的绿化设计方案等;承接石泉湖水库水土保持项目、引祊入涑绿化养护及附属工程。
在引祊入涑养护工程中,有努力克服困难,探索引祊入涑养护工程环境的管理方法,提高绿化养护水平,取得可喜成绩的;例如河道内侧绿化养护:根据公司初期引祊入涑养护工程环境调查,河道内侧绿化养护在公司接管初期,存在病虫害种类多,植物患病虫害致危品种多,草地残败煺化多及最近几个月天气一直干燥少雨等,以及因管理不善导致引祊入涑养护工程绿化景观破损大,缺苗多等。
面对引祊入涑养护工程大(面积大)、病虫害重、树木状况老化、地下土质情况复杂的堆填土地区;经过绿化工人的努力,在不到一年的时间里(大约五个月)扭转了被动局面,改变了引祊入涑养护工程的绿化环境。
在上级部门检查中获得好评。
这是对我们绿化养护工作的鼓励,也是对绿化养护工作所得的成绩的肯定与表扬。
同时也使我们在复杂地质情况下和护坡地区的绿化养护工作,获得了一些有益探索。
这对于一个初成立的绿化公司,刚开始就面对多层面,多形式的工作是一个很大的挑战。
同时也做了一个有益的探索,为新的一年的工作积累经验,以及有了较好的标准内容。
同时,我们要注意到,在日常工作出现的一些问题,例如,草坪地的杂草比较多,在没有有效除杂草药剂的情况下,人工除草在目前还是一项重要工作,各个分部对杂草的清除工作抓得不紧,今后在完成绿化、养护的各项工作时要做好清除杂草、灌木修剪、浇水、施肥的工作。
其二,有个别工人工作时出现早煺和逃工的现象,没有积极地做好本职工作,抱有得过且过的心理,出现上述现象的分部,管理人员要多跟进工作,多加引导和批评教育。
其叁,有个别分部工作带有盲目性,不了解园林工作的性质和内容,不知道绿化风格和主题,对园林植物进行盲目的砍伐和修剪,不但没有达到美化的工作,相反地破坏了塬有的绿化景观,歪曲园林设计风格,这一种倾向和问题值得我们认真反思和检讨。
其四,园林工作不是农林业的简单粗加工。
我们注意到在绿化、养护工作中,有许多地方没有做好植物的清洁,整形。
没有做好绿化环境的清洁(例如清除枯枝烂叶,清除落叶、杂草,清除建筑垃圾等)。
这种非园林形成的简单劳动是不可塬谅的,要求各分部主管认真抓好。
绿化公司年终总结三xxxxxx集团物业公司,主要负责集团公司的后勤事务管理以及重点绿化工程建设和绿化养护管理检查和指导工作,近年来,物业公司以“强班子、建队伍、夯基础、上水平、精服务”的总体工作思路,进一步统一思想、提高认识、明确任务、落实责任,周密部署、精心实施,着力营造全民动员、全社会参与的强烈的氛围,迅速掀起绿化矿山,美化家园的新热潮,较好地完成了省、市下达的义务植树任务,完成了矿区绿化的任务,主要做法如下:一、抓重点、树形象我们深刻认识到,绿化工作是矿区整体工作的一个重要组成部分,随着矿区经济的发展和我市城市化的推进,人们对环境的要求越来越高,必须下大力气搞好矿区的绿化、美化,为群众创造良好的环境,提高生活质量切实把绿化工作作为为职工群众办实事、提高矿区文明程度、造福子孙后代的调度来认识,精心组织,狠抓落实,做到三个到位,一是组织到位,绿化工作放在重要的位置,对绿化工作进行专门安排,进一步明确了管理责任,细化了措施,各单位进一步提高认识,采取有效措施,把绿化工作的目标任务落到实处,不少单位实行了领导绿化点挂牌制,使矿区的绿化工作,真正纳入正常化、规范化的轨道。
二是措施到位,为了提高矿区的职工的绿化意识,我们利用广播、报纸、电视、宣传栏、黑板报等形式,进行了全民义务植树和矿区绿化的宣传活动,围绕年初确定的目标、任务,深入宣传发动,通过广泛宣传发动,掀起了绿化热潮,全矿区正逐步形成爱绿、知绿、护绿,积极参与创建的良好社会风气,逐步形成绿化工作人人有责、积极参与的局面。
为绿化工作的开展,营造了良好的舆论氛围。
三制度到位,为了适应矿区绿化工作的发展需要,对矿区绿化工作实行了集中统一管理,制定了《xxxxxx集团绿化管理工作暂行规定》我们制定并认真执行了领导决策、工作职责、理论学习、职工培训、考核奖惩等一系列工作制度十余项;同时,还建立了政研会、情况通报、总结评比等规章制度;有力地确保了各项工作任务的全面落实。
由于组织得力,措施到位,制度健全使全公司各项工作得到了协调发展和共同进步,既改善了职工工作、生活环境,提升了单位形象,也使得职工业务素质和职业道德素质有了明显提高,职工精神面貌焕然一新。
二、重建设、强基础一是加强机构建设。
建立专门的机构,实行绿化工作责任制,是多年来绿化工作稳步发展的基本经验。
去年以来,根据矿区改革发展的实际,我们物业公司配备了专门的技术人员,公司所属各单位,也都相应调整加强了绿化工作管理机构,由专人负责绿化的日常工作,做到上下结合,齐抓共管,分工负责,有条不紊,确保了绿化工作的正常开展。
如朔里矿、岱河矿、海孜矿、童亭矿等单位,把矿山绿化、美化工作列入矿党委、矿行政的重要议事日程,党委书记、矿长亲自参与制定绿化规划,矿绿化委员会统筹安排绿化管理及布置绿化规划和检查实施,实行承包管理,责任到人,不仅注重于植树,更注重于管理,岱河矿还成立了盆景花草协会,丰富矿工的精神生活,净化美化了职工宿舍和住宅楼的环境。
二是加强绿化队伍建设,建立绿化专业队伍,抓好绿化工作的基础。
在近年来为适应矿区绿化工作的快速发展,重新组建了30个绿化专业队伍,为了提高绿化管理队伍的整体素质,今年按照集团公司部署计划,采取请进来送出去的办法对绿化工作人员进行了全面的培训,先后举办了园林绿化技术培训班和苗圃技术培训班,组织了岗位技术比武和技术练兵活动,提高了绿化工作的技术含量,使全公司的绿化工作有了后劲,为绿化工作长足的发展奠定了基础。
三是加强内部管理制度建设,加强建设是绿化工作协调发展的重要保证,我们结合矿区绿化工作的实际,建立了一套行之有效的绿化工作管理制度,实行专管和群管相结合,制定了《绿化承包责任制》、《矿区绿化达标检查验收考核办法》等多项制度,并严格各项制度的落实,用制度规范绿化工作,有效地促进了绿化工作的开展。
三、绿xxx、美矿山多年来,我们围绕“内强素质,外树形象”的要求,以创建国家级文明单位为目标,确立了以人为本的原则,认真总结多年来矿区绿化美化的经验,进一步强化精品意识,高起点规划,高标准设计,大手笔绿化,大范围推进公共绿地、单位绿地、居住区绿地的建设,提高了矿区绿化品位与档次,形成总量适宜、颁布均衡、植物多样、特色鲜明的格局,营造了优美的矿区环境,较好地树立了矿区的形象。