新任班主任工作指南
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班主任2024年工作简单计划班级现状分析:一、班级氛围与纪律状况目前,班级氛围尚处于构建阶段,班干部权威有待增强,晚自习纪律有待提升。
整体纪律性良好,同学们在活动中表现出较高的积极性,尤其在军训期间,得到了老师们的一致好评。
二、学生表现阳光生整体表现优异,但部分高价生学习积极性不高,课堂上有打瞌睡现象。
另外,部分学生尚未完全适应高中生活,自理能力较弱,尤其是男生在日常生活中较为懒散。
工作内容及措施:一、工作内容1. 对表现不佳的学生开展针对性的个别教育,以期提高其自我管理能力。
2. 召开班干部会议,制定并解释晚自习纪律规定,同时确立廉洁值日表和班干部晚自习值日表。
3. 每日下班后监督学生的早操、课间练习、眼保健操及晚自习,并对违纪行为进行教育。
4. 结合当前学习生活问题,组织主题班会活动,促进学生自我管理和自我教育。
二、工作目的旨在尽快营造良好的班级氛围、培养优良学风,并建立健全一套系统有效的班级管理制度,使学生生活和学习规律化,迅速适应高中学习节奏。
三、工作措施建立班组长值班责任制,规范教室和宿舍值班,与班主任、生活老师和班组长形成监督合力,促进全班形成自觉互助的学习氛围。
具体工作安排:第一至第二周:1. 掌握班级基本情况,记住大部分学生名字和面孔,熟悉班组长。
2. 与学生建立良好关系,深入了解班级状况和主要问题。
3. 发放晚自习纪律问卷,依据调查结果制定相应规定。
4. 召开班干部会议,明确班干部分工。
第三至第四周:1. 全面接管班主任工作,包括下班、查房、批改作业等。
2. 安排值班表,确保值班任务顺利完成。
3. 配合教师监督晚自习纪律。
第五至第七周:1. 与生活老师、课任老师协调,形成教育合力。
2. 重点整顿宿舍内务,对经常迟到、上课睡觉的学生进行个别辅导。
3. 做好月考前的学生心理调试,缓解紧张情绪。
第八至第十周:1. 巩固校运会前期工作,安排学生具体任务。
2. 做好班主任交接工作,为学期结束做好准备。
1、一日工作常规班主任每天应按学生到校时间提前到校,并按学生一日常规严格管理和训练,晨读、课间操、体育活动等环节,班主任必须参加。
对新交接的班级,班主任还要“跟班”,尤其要增强课间、自习课等环节的巡视,逐步培养良好班风。
下面是一些优秀班主任在工作中积累起来的关于学生日常学习、生活的一日常规,新班主任能够参照制定自己班级的一日常规,然后交给学生执行。
在学生执行的过程中,班主任只负责引导和监督就能够了,这些一日常规,对于培养学生积极向上的人格很有协助,能够协调学生与周围环境的关系,创建一个好的发展空间。
搞好个人卫生给自己拟订一天的计划,按照步骤执行,并在心里或纸上列好清单,清理好自己一天要带的书籍和作业本。
⑧入校的时候,主动向老师和同学问好,并虚心接受各种检查。
⑨高效地利用时间,在规定的时间内完成工作任务。
如果不能够按时完成,做一次自省。
2、周工作常规每周一、班主任按时认真组织本班学生参加学校的升旗仪式,落实好值周、值日班长,指导专人填写好班务日志,围绕一个中心开好班会。
具体内容有:①组织学生积极参加周一的升旗仪式,按照要求统一着装。
轮到自己班上值周时,安排好值周工作人员,团支部书记(或者少先队大队长)负责组织人员写好国旗献词,具体落实到朗诵人、护旗手身上去。
②清查学校班级评估情况,研究具体改进措施,发扬长处,克服缺点。
③展开好班委会和团(队)委会,单周班委会由班长主持,双周团(队)委会由团支书(少先队中、大队长)主持,班团(队)会议主要研究班级管理和政治思想工作,民主讨论班规执行和修订情况。
④搞好班级文艺活动,由文娱部长每周一提交方案,确定组织人员,上好每周的班团活动课。
⑤座位每周更换一次,时间由值日班长确定,并负责组织,更换座位时间不要超过5分钟。
⑥给学生推荐一本好书,要求他们本周内读完。
⑦要求每个学生每周做一件有意义的事情,组织同学交流心得体会。
⑧每周学习一支新歌,由文娱部长负责主持、安排。
⑨搞好本周大扫除竞赛活动,仔细检查,认真评估,给予优胜者以适当表扬。
教师担任班主任工作指南作为一名教师,担任班主任是一项重要而充满挑战的工作。
作为班级的组织者和管理者,班主任要协调学生、家长和学校之间的关系,促进学生成长和发展。
本文将提供一些教师担任班主任的工作指南,帮助教师更好地履行这一重要职责。
一、建立良好的班级氛围在担任班主任的第一天,教师应注重为班级建立一个良好的氛围。
通过团队合作和互助精神,让学生感受到彼此的尊重和支持。
同时,教师还应鼓励学生参与班级活动,增强集体凝聚力。
二、了解每个学生的需求教师需要了解每个学生的个性特点和需求,这将有助于个性化教学和个别辅导。
通过与学生建立良好的沟通和信任关系,教师能更好地满足学生的学习需求,促进他们的学习进步。
三、建立良好的家校关系与家长保持密切的联系是班主任工作的重要一环。
教师应定期与家长进行交流,了解学生在家庭环境中的情况,以便更好地指导学生。
同时,教师也应邀请家长参与班级活动,加强与家长之间的合作关系。
四、制定明确的班级规章制度班级的规章制度是班主任工作的重要组成部分。
教师应与学生共同制定一套明确的班级规章制度,并向学生和家长进行详细说明。
这有助于维护班级秩序,促进学生的自律能力和规范行为。
五、关注学生的综合素质发展班主任不仅仅需要关注学生的学业成绩,还应重视学生的综合素质发展。
教师可以组织学生参加各种课外活动、社团和社会实践,以培养学生的团队精神、领导能力和社会责任感。
六、关心学生的心理健康学生的心理健康是班主任关注的重点。
教师应时刻留意学生的情绪变化,及时发现并解决问题。
同时,教师还可以开设心理健康课程,引导学生正确处理情感问题,提高他们的心理素质。
七、积极与同事合作班主任工作需要与其他教师进行密切合作。
教师可以与其他学科教师进行交流,分享学生的情况和进展,共同制定学生的发展计划。
这有助于促进班级内外的教育资源共享和整合。
八、关注班级内的问题和冲突班级内难免会出现一些问题和冲突,如学生之间的矛盾、纪律问题等。
新任班主任高效带班指南一、开学前的准备工作。
1. 了解班级情况。
- 向原班主任请教,获取学生的成绩、性格特点、家庭背景等基本信息。
例如,原班主任可以告知哪些学生成绩优秀但性格内向,哪些学生比较调皮捣蛋但很有创造力等。
- 查看学生的档案资料,包括入学成绩、奖惩记录等。
这有助于初步判断学生的学习能力和行为习惯,为后续的教育教学和班级管理提供依据。
2. 制定班级规章制度。
- 与学生共同制定规则。
可以在开学后的第一周组织一次班会,让学生参与讨论班级的规章制度。
例如,讨论关于课堂纪律、作业完成、值日制度等方面的规则。
这样可以增强学生的主人翁意识,提高他们遵守规则的自觉性。
- 明确奖惩机制。
对于遵守规则的学生给予奖励,如表扬信、小奖品(笔记本、书签等);对于违反规则的学生要有相应的惩罚措施,如罚站、写检讨书等,但要注意惩罚的适度性。
3. 布置教室环境。
- 营造积极向上的氛围。
可以在教室的墙壁上张贴励志名言、优秀学生的作品(绘画、作文等)。
选择教室后面的黑板报主题为“梦想起航”之类的积极主题,鼓励学生投稿参与设计。
- 合理安排座位。
考虑学生的身高、视力情况以及性格因素来安排座位。
例如,将性格互补的学生安排在一起,避免将过于调皮的学生集中在一块,以免影响课堂纪律。
二、开学初期的班级管理。
1. 建立良好的师生关系。
- 记住学生的名字。
在开学的第一周内尽量记住每个学生的名字,这会让学生感到被尊重和重视。
可以通过点名、制作姓名卡片等方式来帮助自己记忆。
- 主动与学生交流。
在课间休息或课外活动时,与学生聊天,了解他们的兴趣爱好、假期生活等。
例如,询问学生是否喜欢阅读,喜欢读什么类型的书籍等。
2. 组建班委会。
- 民主选举。
在开学后的第二周组织班委会选举,可以让学生自荐或推荐他人担任班干部。
设立班长、学习委员、纪律委员、劳动委员等职位。
- 明确班干部职责。
对当选的班干部进行培训,明确他们各自的职责。
例如,班长负责协助班主任管理班级日常事务,学习委员负责收发作业、组织学习小组等。
2024年高一班主任工作指南目标本工作指南的目标是为2024年高一班主任提供简单的策略,以便独立地做出决策,并在工作中发挥自己作为一名班主任的优势。
同时,要避免法律复杂性,不引用无法确认的内容。
工作职责作为2024年高一班主任,你的主要职责包括:1. 维护班级秩序和纪律,确保学生遵守校规校纪。
2. 关注学生学习情况,及时发现并解决学习问题。
3. 与学生家长保持沟通,及时反馈学生的表现和问题。
4. 组织并参与班级活动,促进学生之间的交流和团结。
5. 关注学生的心理健康状况,提供必要的支持和帮助。
工作策略为了高效地履行班主任职责,你可以采取以下简单的工作策略:1. 建立良好的班级管理制度,明确学生的权利和义务。
2. 定期与学生进行个别或集体谈话,了解他们的学习和生活情况。
3. 鼓励学生参与课外活动,培养他们的兴趣爱好和团队合作精神。
4. 定期与学生家长进行沟通,了解他们的期望和关注点。
5. 关注学生的学业进展,及时发现并解决学习问题。
6. 提供必要的心理健康支持,如鼓励学生寻求心理辅导等。
注意事项在履行班主任职责时,你需要注意以下事项:1. 与学生保持适当的距离,避免过度干预或过于亲近。
2. 尊重学生的个人隐私,不泄露他们的个人信息。
3. 遵守学校的规章制度,不违反法律法规。
4. 及时向学校领导汇报班级情况和问题。
总结作为2024年高一班主任,你的工作重点是维护班级秩序和纪律,关注学生的学习和心理健康状况,并与学生家长保持良好的沟通。
采取简单的工作策略,避免法律复杂性,将有助于你在班主任工作中取得成功。
2024年班主任新学期工作计划初一、思想政治工作作为一名人民教师,肩负着以德服人、以德育人的重要职责。
在教学实践中,我始终坚持将德育放在首位,努力提高个人的道德素养。
遵循中小学教师教学工作____条的规定,我致力于提升自身的教育教学能力,以期达到一个新的高度。
二、教学工作在教学指导思想方面,我积极适应教育发展的新趋势,遵循课程改革的指导方针,引领我的教学工作。
1. 备课时,我细致钻研课程标准、教材和教学参考,精心设计每一个教学环节,确保教学内容既严谨又具有创新性,使我能够以游刃有余的心态走进课堂。
2. 在课堂教学中,我力求严谨而自如,扮演好引导者和启发者的角色,确保学生作为课堂的主人,充分发挥他们在学习中的主体地位。
3. 课余时间,我成为学生的良师益友和学习辅导者,及时深入班级,针对学生不懂的问题给予耐心辅导和讲解。
4. 我利用课余时间加强业务学习,广泛阅读与教学相关的书籍,不断丰富自己的知识储备,力求在课堂上更好地为学生答疑解惑。
三、其他方面1. 我严格遵守学校的各项规章制度,确保不迟到、不早退、不压堂,维护正常的教学秩序。
2. 在科研工作中,我注重记录,坚持务实与创新相结合,不断提高科研工作的质量。
3. 我积极参加素质教育培训,认真记录自学笔记、随感和科研信息,确保所学知识能够应用于实际工作中。
4. 作为班主任,我致力于班级管理,确保学生按时到校、按时离校,及时深入班级,努力营造一个和谐稳定的班级环境。
总之,在新学期,我将更加努力工作,全面履行计划中的每一项任务,争取在各项工作中实现新的提升。
2024年班主任新学期工作计划初(二)教育工作者肩负着培养下一代的重任,以下是对所提供内容的官方语言改写:1. 教育实践应注重言行一致,以诚信为本。
言传身教是教育工作的根本原则,其中言传是传达理念的基础,身教则是理念的实践体现。
我们的言行对学生产生深远的影响,因此,在要求学生做到之前,我们应首先以身作则,以真诚的态度激发学生的思想共鸣。
新教师代理班主任工作计划
本学年我作为新教师代理班主任,我的工作计划主要包括以下几点:
1. 充分了解班级学生
我将努力与班级学生充分沟通,了解他们的个性、兴趣爱好和学习情况,以便更好地管理班级和指导学生。
2. 建立良好师生关系
我将建立良好的师生关系,尊重学生,关心他们的成长和发展,让学生感受到我的关爱和支持。
3. 班级管理
我将制定班级管理制度和规范,严格执行班级纪律,营造良好的学习氛围和班级文化。
4. 与家长沟通
我将与学生家长保持密切联系,定期进行家长会和通讯,及时了解学生在家庭和学习中的情况,积极协调家校关系。
5. 学生指导
我将指导学生树立正确的学习态度和价值观,提供学习方法和规划指导,帮助学生健康成长。
6. 协助校领导工作
我将积极配合校领导的工作,履行班主任职责,参与班级工作和学校各项管理工作。
教师班主任工作指南一、基本职责作为一名班主任,教师需要承担多项基本职责。
首先,要负责管理班级的日常事务,包括考勤、请假等。
其次,要与学生建立密切的联系,了解他们的学习和生活情况,为他们提供必要的帮助和支持。
同时,还要与其他教师、家长和学校管理层保持良好的沟通,协助解决学生在学校面临的问题。
二、建立良好的班级氛围为了有效地开展班主任工作,建立良好的班级氛围至关重要。
首先,要营造一个安全、和谐的学习环境,确保学生在校内感到舒适和自在。
其次,要培养学生间的团队合作精神,帮助他们建立互相尊重和帮助的意识。
此外,班主任还要组织一些课外活动,丰富学生的课余生活,增加他们的社交经验。
三、学业辅导作为班主任,教师还要承担学生的学业辅导工作。
首先,需要根据学生的学习情况制定个性化的学习计划,帮助他们克服学习难题,提高学习成绩。
其次,还要引导学生养成良好的学习习惯,培养他们的自主学习能力。
四、心理辅导心理健康对学生的发展至关重要。
班主任作为第一线的教育者,需要重视学生的心理健康和发展。
可以通过个别谈话、心理测评等方式,了解学生的心理情况,并提供必要的心理支持。
此外,班主任还可以安排一些心理健康教育活动,帮助学生更好地应对学习和生活中的挑战。
五、家校合作家校合作是促进学生全面发展的重要因素。
班主任要积极与家长保持沟通,了解学生在家的情况,征求他们的意见和建议。
同时,班主任还要及时向家长提供学生的学习情况和表现,以便家长及时了解学生的进展。
六、特殊学生关怀每个班级中都会存在一些特殊的学生,如身体有残疾、情绪不稳定等。
班主任需要给予这些学生更多的关爱和照顾。
可以与学校的特殊教育教师合作,制订个性化的教育方案,为这些学生提供更好的学习环境和支持。
七、述职报告为了更好地展示班主任工作的成果,教师班主任需要编写述职报告。
在述职报告中,要详细记录班级的教育工作、学生的学习情况以及班级的主要问题和解决方案。
通过述职报告,可以向学校管理层和家长展示自己的工作成绩和改进措施。
新上任班主任工作计划(精选3篇)1.新上任班主任工作计划第1篇一、指导思想结合学校本学年的德育工作计划和XX年级的特殊性,在XX的第一学期,班级将继续强化“时时要管理、处处有管理”的责任意识,真正做到关心学生,关爱每一名学生的每一方面。
要以学生日常行为规范的培养、学生思想品德教育和集体意识教育、班风学风建设等方面为班级工作的重点,加大教育管理力度,从日常学习生活的每一点小事抓起,以保证本年度工作的顺利进行。
作为班主任,自己更要继续认真学习新课程背景下的教改精神,更新自己的教育教学理念,掌握班主任工作的艺术,在学校政教处的直接领导下,全面贯彻执行素质教育,实施爱的教育。
在班级中充分依靠学生,组织学生,调动他们的积极性、创造性,创建一个和谐班集体,提高学生各方面的素质、特长,为学生的发展和健康成长创造良好的环境氛围。
二、工作目标1、认真执行学校的各项规章制度,严格要求学生,为提高学习成绩打下坚实的基础。
2、全面了解学生,努力帮助学生克服学习和生活上的困难,学会学习,提高学习效率。
3、积极调动学生学习的积极性和培养良好的竞争意识,努力形成扎实,竞争,拼搏,进取的学习风气,全面提高学生的素质。
4、协调各科学习安排,平衡各科的发展,帮助学生全面提高成绩。
5、使得每位学生的心理都能健康发展,以平常心去对待生活中的人和事。
三、班级基本情况分析新学期又开始了,本学期我班共有40位学生,从了解情况来看,有部分学生律己不严,学习缺乏主动性、自觉性,也有部分学生基础较差,缺乏学习兴趣和学习信心,成绩不很理想。
这一学期不比以往,是九年级的第一学期,作为毕业班不仅要认真做好学生的思想工作,还有鼓励他们认真学习,积极备考,任务很繁重,无论是老师还是学生,都有很强的紧迫感。
本学期更是要牢记学校德育工经作的指导思想,围绕学校中心工作,结合班的本班的实际情况,狠抓班级管理不放松,作为九年级的班主任,任务多也更是严峻,因而制定好计划,以辅助各项工作的顺利地开展。
新上任班主任工作计划一、入职前准备工作在正式上任班主任之前,我将做好以下几项准备工作:1.熟悉校内相关制度:仔细阅读学校班主任工作相关制度文件,了解班主任的职责和权利。
2.了解学生情况:查看学生档案,了解各班级学生的基本情况,包括学业成绩、行为表现等。
3.与前任班主任交接:与前任班主任进行交接,了解之前的工作进展和存在的问题,避免重复工作。
二、制定班级管理计划针对新的班级情况和需求,我将制定以下班级管理计划:1.建立班级文化:制定班级口号、班规班纪,培养班级团结和凝聚力。
2.制定考勤制度:建立健全的考勤管理制度,确保学生按时到校,提高学生出勤率。
3.定期组织家长会:保持与家长的有效沟通,定期召开家长会,及时反馈学生学习和生活情况。
4.建立奖惩机制:建立健全的奖惩机制,激励学生向上,规范学生行为。
5.设置学习目标:与班级学生一起制定学习目标,激发学生学习动力,提高学生学业水平。
三、加强班级管理为了提高班级管理效果,我将采取以下措施:1.定期例会:每周召开班级例会,及时了解班级动态,安排工作任务。
2.班级排名制度:建立班级排名制度,鼓励学生竞争,提高学生学习积极性。
3.加强学生心理辅导:定期进行学生心理辅导,关注学生心理健康,及时发现并帮助解决问题。
4.多方位评估学生:不仅关注学生的学业成绩,还要关注学生的全面发展,多方位评估学生表现。
四、与其他教师合作为了更好地协同工作,我将积极与其他老师合作:1.定期教研:参加学校教研活动,与其他老师交流教学经验,提高教学质量。
2.班级协作:与其他学科老师协作,实现跨学科合作,促进学科知识的整合。
3.参与学生活动:积极参与学校组织的各类学生活动,与其他老师一起关心学生成长。
五、自我提升作为一名班主任,我也需要不断提升自我,提高管理水平和服务质量:1.不断学习:积极学习教育管理知识、心理辅导技巧等,提高自身综合素质。
2.关注行业动态:关注教育行业动态,不断更新教育理念,提高管理水平。
新任班主任工作指南
(一)新生见面
一般于8月下旬与新入学的学生见面,准备军训等事宜。
与新生见面需注意的几个问题:
1、事先要认真阅读学生档案,从学习、老师评语及担任学生干部等方面基本上了解每个学生,并草拟一份临时负责人名单以备用。
2、要准备好一份内容比较充实的演讲稿。
班主任对全班同学的第一次谈话即是开场白。
班主任的学识水平、风度气质等将第一次在学生面前大曝光。
而学生对班主任的期望值往往是最高的。
开场白开得好,给同学的印象深,那么将为今后的工作带来很大的便利,否则,学生的期望值得不到最大的满足,而在今后的工作中,班主任又未能及时加以补偿,那么工作的展开将变得艰难。
因此,新班主任要十分重视自己的开场白。
开场白一般要在轻松、和谐的氛围中开始,讲话的内容可以包括班主任的姓名、出身年月、个人简历、联系方式,自己的兴趣、爱好、特长乃至自己喜爱的名言警句、歌星球星,自己对全班同学的要求、期望等。
语言要幽默风趣,切忌平铺直叙,单调乏味。
最好在开场白中阐明自己工作的态度,并对学生提出期待。
3、从学生上台的自我介绍中从语言、神情、动作以及其他学生的反映中了解学生,并从中挑选出临时负责人。
一般自我介绍诗情并茂者并能获得其他学生掌声者均能作为临时负责人备用。
4、临时负责人主要是在军训期间协助班主任搞好日常管理,对减轻班主任工作负担具有重要的作用。
可以让学生自荐,也可以由自己决定。
初一学生一般有服务热情但是胆量不够,所以自荐的人比较少,只要是自荐者都可以安排任务,大多数都是由班主任自定。
主要是班长、副班长、学习委员、劳动委员、宣传委员、纪律委员等职位。
5、最好能够利用一点时间让学生写好简易的自我小档案,包括姓名、性别、生日、电话、家庭成员、爱好兴趣等等。
(二)军训
军训期间,所有一切训练事务都可以交给教官,如果跟教官建立友好关系,可以让教官帮助收发好军训日记,并善用教官的威严树立自己的威信。
由于军训是高强度的体力训练,再加上天气炎热,学生或多或少会有身体不适,所以要随时带好家长通讯录,如果事情无法在当地得到解决,要随时与家长联系。
要认真
及时地批改学生军训日记,对于班主任来说,通过军训观察是了解学生的一个重要途径。
二、开学初
在开学前几天,制定好一个临时的座位表,并建立一个临时班委协助班主任搞好日常管理。
(座位表到时可以先根据身高临时改动,临时班委可以根据学生档案以及军训期间表现选出合适人选委于重任)。
除了这些,还有值日表、卫生安排表、各科课代表安排、德育考核体制等等。
所有的这些常规工作安排都通过开学的第一节班会课进行公布。
这时肯定会有学生有意见的,不愿意做学生干部的等等,这时应该鼓励他们,观察一段时间,实在不行才加以改变。
三、开学后
开学后的班主任工作多而复杂,但无非都是围绕着这几方面来进行的。
(一)班级建设方面
1、为了营造一个温馨的家园,首先要进行教室的布置。
教室是学生每天生活的地方,一个好的教师布置,可以在潜移默化中改变学生的行为,提升学生学习的效率,达到境教的功能。
教室布置的基本要求是整洁美观,能够体现本班的精神面貌。
一般来说,教室布置中有公告栏,比如学校及老师的宣布事项和班级干部的工作报告,如总务的帐务、班会的规定事项,都可贴在上面;评比栏,把做的较好的作业或者试卷,又或者写的较好的文章让全班同学观摩评比;荣誉榜,可以在教室后面的黑板上设置,荣誉榜上的学生可以每周更换,不仅鼓励原本就品学兼优的好学生,原本品学不佳的学生若有好的表现或成绩进步,更应该以此予以奖励;有些栏目也可以依据地方的大小多设置几个,比如班级意见箱、时政专栏、生活公约,等等,还可以利用班费买一个书柜,建立一个班级图书馆,书籍的来源可以是老师捐赠或学生捐赠,也可以让全体学生决定订阅刊物。
图书要分类放置,安排学生妥善管理,建立班级借书制度。
为了尽快让学生融入班级,让自己成为班级中的一员,教室的布置工作尽量让学生去做,充分发挥他们的所长,作为老师可以提出建议,但切不可全部包揽。
原本空洞单调的教室,经学生们的布置后,就有了勃勃生机,充满了活力,一个温馨的家园就这样形成了。
2、班级制度,也就是班规的建立,有了明确的班规,有利于提高学生的自我管理能力,展现良好的班纪班风,还能明确自己的工作方向。
班规是班级中每一
个人都应该参与的大事,对于初中生来说,是民主思想的启蒙阶段,学生较关心与自己切身有关的事务,参与意愿较高,可以由老师和学生共同制定。
但自己一定要先有腹案。
在开学之前,自己要先想好,并确定学生的哪些行为是可以接受的,哪些是不被允许接受的。
一般而言,在构思的时候,可以分别从整洁、秩序、礼节、安全、学习、作业、公物使用、学校规定等方面来决定对学生的期望。
班规的制定一般都与奖惩结合在一起,奖励与惩罚都是老师们为了维持学生学习动机最常用的两种方法。
根据行为心理学的观点,学生若表现合适良好的行为,老师能马上给予适度的奖赏,学生则会更喜欢表现良好的行为;反之,学生若表现不当的行为,老师能给予适时的处罚,则可阻止学生不当行为的再次发生。
所以,能够遵守班规并取得进步的学生可以得到奖励,而违反破坏班规的学生应该要受到惩罚。
班规和奖惩结合可以利用量化的标准来体现,制定量化评分标准来管理学生,达到要求的学生可以给予适当的加分,而违反要求的学生要给予适当的扣分,加分到一定程度可以设立奖赏,比如一些学习用品或给家长的喜报等等,扣分达到一定程度要加强个别教育,或者请学校的其他老师,又或者请家长共同教育。
自己可以先草拟一份条目细致的班规及相应的奖惩制度,让学生民主表决,也可以让学生参与讨论经过修改后再民主表决。
班规制定好了之后要张贴在教室显眼的地方,当学生又违规行为发生时,要明确指出学生违反的是哪一条,若学生还是对所触犯的规条不清楚,必要时可提出来全班一起讨论,以加深记忆。
(二)班级管理方面
1、促进良好的师生沟通。
沟通是营造良好师生关系的管道,借由相互间的沟通,师生得以意见交流、联络感情、化解误会、团结班级中的力量,进而使学生在愉快的气氛中发挥潜能,达到最好的学习效果。
这里有两个方面需要注意的:
(1)虽然良好的师生沟通是很重要的,仍然要与学生保持适当的距离。
如果和学生的关系过于要好,称兄道弟或姐妹情深,那么自己威信和地位在学生中就会下降。
因为总是有些学生会利用自己与老师的关系去谋点小利,或者有些学生会倚仗自己与老师较好的关系去钻一些纪律的空子,等你批评他的时候,他嬉皮笑脸的就过去了。
长期以往,势必导致自己的地位不保。
所以,在课余时间要多去接触学生,要在真正做到关心、关爱、尊重每一位学生的基础上,与学生保持距离,引导他们懂得生活、懂得珍惜、懂得尊重,在自我体验中长大。
(2)建议要让学生写周记,自己认真阅读、认真批改。
很多学生会把自己的心事,对学校、对班级和对同学的一些看法和建议、甚至是对社会热点的看法写在周记本上,是老师了解学生思想、了解班级动态的最好方式。
自己在批改日记的时候,也应当真诚地与学生交流,特别是在学生有思想上的困惑、学习上的困难的时候,要及时帮助学生,让他们知道这些困难有老师来跟他们共同分担,而且要多给予他们鼓励,多抓住闪光点来表扬他们,帮助他们树立自尊自信。
(3)要善于用人,建立班委。
在前面说过,开学初班主任自行建立一个临时班委,一般来说开学两个星期就可以知道这个临时班委有没有发挥作用,如果这个临时班委使整个班级管理运作良好,那么可以等到中段考试过后再重新选举新班委,如果临时班委不能明显地起作用,那么这时就要进行班委的改选。
班干竞选惯用的程序,一般是让学生自己演讲,演讲的内容包括自己为什么要参选,有什么条件参选以及当选后的施政方针。
选举班干的形式可以采用完全民主的形式,也可以采用半民主半专政的形式。
所谓完全民主形式,就是班干部完全由学生投票决定。
所谓半民主半专政的形式,就是班主任自己先决定一些人选,或者一些职位,其他的由学生投票决定。
如果学生本身的素质不是很好的话,可以多采用半民主半专政的形式。
如果有一个认真负责,管理有效的班委,那么班主任的就可以把精力放在其它的班级管理工作和提高教学的工作上去了。
2、营造良好的班风学风。
班风学风的好坏直接影响到一个班级的整体精神面貌和学生的身心健康发展。
要营造良好的班风学风,树立正确的班级舆论很重要,而要树立正确的班级舆论,老师是起着重要作用的。
初中生的思想不成熟,分辨不清是非对错,很容易凭着自己一时意气做事,在这里老师就要起到一个引导作用。
当觉察到班里出现一些不正之风的时候,比如吸烟、打架、早恋等等时,就要及时召开班会来教育学生,表明自己的立场,让学生认识到哪些事情是中学生应该做的,哪些是不应该做的,还要让全体学生共同来抵制这些不良行为。
还有,
应该让学生有竞争的意识,要有忧患意识,要适当地给学生树立对手,通过开展各种竞赛活动来达到目标。