福建省建筑企业劳动合同范文一、合同双方【雇主】：福建省建筑企业（以下简称“公司”）【雇员】：姓名/身份证号码二、合同内容根据《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规规定，经双方平等协商，就雇佣关系建立劳动合同，特制定如下条款：1. 工作内容及地点公司雇佣雇员就职于福建省建筑企业。
具体工作内容、职位要求以及工作地点将在入职后由公司告知。
2. 合同期限本劳动合同自【起始日期】起生效，期限为【合同期限】。
合同期限届满后，双方如无特殊约定，可继续续签劳动合同。
3. 工作时间及休假a)雇员应严守公司规定的工作时间，在职期间，对于加班、调休等具体安排，将根据公司实际需要由雇主合理决定。
b)雇员享受法定休假，并须提前【天数】向公司提交请假申请，待获得公司批准后方可享受休假。
4. 劳动报酬a)雇员的劳动报酬根据岗位职责和公司内部规定进行核定，并以人民币作为结算币种。
b)雇员获得的工资将通过银行转账或现金方式按【月度/季度/其他】支付。
5. 保险与福利a)公司将按照国家有关规定为雇员办理社会保险和住房公积金，并按法律规定及公司政策交纳相应的保险费用。
b)雇员享有年度带薪休假、工伤保险等相关福利待遇。
6. 保密条款a)雇员在合同期限内及解除合同时，对于公司的商业秘密、商业计划、技术资料、客户信息等任何有关公司利益的信息，都需保持严格的保密，并承诺不向第三方泄露。
b)在合同终止后，雇员应将公司的保密文件归还或销毁，不得携带任何公司物品、资料离开公司。
7. 解除与违约a)双方协商一致后，可解除本劳动合同。
如一方违约需解除合同的，应向对方支付相应的违约金。
b)双方若发生劳动纠纷，应持诚信态度解决，如无法解决，可向劳动争议调解委员会申请调解。
8. 法律适用与争议解决本合同的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国的法律及相关法规。
9. 其他事项a)本合同未尽事宜以双方共同协商确定，并作为本合同的附件。
b)本合同一式两份，雇主和雇员各执一份，具有同等法律效力。
