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煤矿企业安全文化手册及职工安全手册背景煤矿作为我国能源主要来源，在整个国民经济中扮演着重要的角色。
但同时，煤矿也是一个危险的行业，安全问题一直是煤矿企业和职工面临的重要挑战。
因此，煤矿企业必须加强安全管理，树立安全文化，提高职工安全意识，以确保人员的安全和企业的可持续发展。
煤矿企业安全文化手册目的本手册的目的是帮助企业建立和发展安全文化，通过定义安全目标、标准和指南，促进操作人员的自我负责和安全意识，提高企业的安全情况，降低安全事故的风险。
内容1.安全管理体系：建立符合国家、地方法律法规和标准要求的安全管理体系，包括安全目标、安全职责、安全措施及隐患排查等。
2.安全培训：制定详细的培训计划，包括新员工培训、在职培训、应急演练等。
3.事故报告和分析：及时记录和报告安全事故，分析原因，采取措施改进工作中的不足。
4.安全激励机制：制定奖励制度，强化对员工安全行为的激励，减少安全意外事故的发生。
职工安全手册目的本手册的目的是为职工提供安全操作指南，使其了解操作过程中需要注意的安全要点和操作规范，最大限度降低事故风险，保障职工人身财产安全。
内容1.安全操作流程：详细介绍安全操作必须遵循的前置条件、注意事项和操作步骤。
2.安全标准：列举本企业相关领域的安全标准和要求，让职工明确了解自己的工作职责。
3.应急处置和报告流程：介绍紧急情况下的应急处置步骤和报告流程。
4.安全常识：列举一些常见的安全知识，例如如何正确佩戴安全帽、如何使用呼吸器等。
结论煤矿行业是一个危险且高风险的行业，企业和职工必须加强安全管理和安全意识，从而保障企业可持续发展和员工的生命安全。
制定煤矿企业安全文化手册及职工安全手册是一项非常重要的工作，这两本手册必须细致地制定、实施和监控。
企业应该根据国家、地方的法律法规，和本企业实际情况，制定相应的安全措施，确保企业的长期发展和职工的生命安全。
煤矿企业⽂化⼿册模板XX煤矿企业⽂化⼿册⽬录领导致辞⽂化体系总则XX煤矿企业⽂化框架图第⼀部分精神⽂化第⼀章企业⽂化理念体系第⼀节核⼼理念企业哲学企业愿景企业宗旨企业道德企业精神企业作风核⼼价值观第⼆节系列价值观竞争观经营观⼈才观管理观质量观学习观科技观理财观资源观环保观服务观节约观创新观第⼆章企业安全理念体系第⼀节安全愿景第⼆节企业⼗⼤安全理念安全核⼼理念安全哲学理念安全价值理念安全责任理念安全道德理念安全制度理念安全标准理念安全科技理念安全作业理念安全教育理念第三章修⾝修⼼体系第⼀节修⾝体系社会公德标准职业道德标准家庭美德标准个⼈品德标准第⼆节修⼼体系真诚⼼的修持感恩⼼的修持宽容⼼的修持进取⼼的修持平等⼼的修持正觉⼼的修持清净⼼的修持慈悲⼼的修持第三节传统⽂化长箴⾔第⼆部分⾏为⽂化原则和宗旨推动企业核⼼价值观念的传播，提升整体素质推动企业制度化建设，引导和约束员⼯⾏为，提升管理⽔平推动企业形象建设，提升企业综合实⼒第⼀章企业整体⾏为规范企业庆典1、周年庆典2、重点⼯程开⼯、竣⼯、投产庆典3、节⽇庆祝企业仪式1、升国旗、⼚旗仪式2、重⼤合同、⼯程项⽬签字仪式3、班前宣誓仪式4、安全宣誓签字仪式企业会议1、年度⼯作总结表彰⼤会2、职⼯代表⼤会3、安全例会4、科技⼤会5、⾏政办公例会6、领导班⼦常务会7、党员⼤会8、职⼯操作技能⽐武⼤会9、客户联谊洽谈会10、座谈茶话会教育培训、学习1、企业学院（长期）2、培训班（短期）3、图书阅览室4、外出委派学习员⼯礼仪1、⼯作礼仪2、对外礼仪3、接待礼仪企业荣誉1、领奖⾏为规范2、荣誉展⽰规范⽂体活动1、职⼯体育⽐赛、活动2、职⼯才艺⽐赛、展览3、联欢会、团拜会社会活动1、⾏政宣传活动2、公益活动3、环境保护活动第⼆章企业员⼯⾏为规范第⼀节集体⾏为规范领导班⼦⾏为规范区队⾏为规范班组⾏为规范地⾯科室⾏为规范第三章个体⾏为规范班⼦成员⾏为规范中层⼲部⾏为规范区队员⼯⾏为规范科室员⼯⾏为规范员⼯⽇常⾏为规范第三部分制度⽂化第⼀章企业组织体系第⼆章企业制度体系第三章企业安全制度体系。
煤矿安全文化知识手册篇一：安全文化知识手册前言安全责任重于泰山。
这是安全文化的主旋律。
在安全文化建设中，我们坚持“以人为本” ，突出生命价值观这个核心，营造“关注安全，关爱生命”的舆论氛围和安全道德风尚。
对此，我们紧密结合公路行业实际情况，从安全理念、安全法规、安全管理以及安全常识方面入手，充分借鉴先进成功经验的基础上编制了《安全文化手册》，不当之处，敬请指正。
公路安全文化是安全生产的灵魂。
安全文化建设是巩固安全基础的一项长期性、战略性的任务。
我们应该采取多种形式，大力宣传和普及安全文化知识，强化安全意识，提高职工安全素质，培养安全技能，积极营造一个和谐的安全生产环境，促进安全生产实现有序可控，基本稳定。
这本《安全文化手册》紧密结合我局的实际，收集了部分安全文化知识，面向全局职工、面向公路工程施工生产一线，面向现场员工，对于宣传普及安全文化知识、促进安全生产将会起到一定的积极作用。
目录一、安全誓词……… 二、安全理念… 三、安全法律……… 四、安全管理……… 五、安全防控六、安全常识七、安全警示八、行业风采九、荣誉………篇二：煤矿安全知识手册-排版安全知识手册The safety knowledge Handbook煤矿安全知识手册二0一三年六月安全知识手册The safety knowledge Handbook目录第一章煤矿安全规定双七条 (3)一、煤矿矿长保护矿工生命安全七条规定..................................... 3 二、七大攻坚举措： (3)第二章煤矿相关法律法规和政策条例 (4)一、有关煤矿安全生产的法律法规主要有： (4)二、煤矿安全生产法律法规体系 (4)三、主要安全生产法律法规 (5)(一)《安全生产法》 (5)(二)《矿山安全法》 (7)(三)《煤炭法》 (9)(四)《煤矿安全监察条例》 (9)(五)《煤矿安全规程》(以下简称《规程》) (10)(六)《安全生产违法行为行政处罚办法》(简称《处罚办法》) (11)四、生产过程中常见的违法行为及法律制裁 (11)(一)违法与法律制裁、犯罪及其特征 (11)(二)实例 (13)第三章煤矿安全知识题库 (18)一、填空题 (18)二、判断题 (33)三、选择题 (52)四、多选题 (79)五、问答题 (82)1安全知识手册The safety knowledge Handbook2安全知识手册The safety knowledge Handbook第一章煤矿安全规定双七条一、煤矿矿长保护矿工生命安全七条规定（一）必须证照齐全，严禁无证照或者证照失效非法生产。
Most people tend to beat their chests at the lost opportunities, but turn a blind eye to the immediateopportunities.简单易用轻享办公（页眉可删）煤矿企业安全文化手册一、安全生产方针“安全第一，预防为主、综合治理”是我国煤矿安全生产的基本方针。
二、煤矿安全生产方针的意义是什么“安全第一”就是要做到六不：不安全不生产，隐患不处理不生产，安全措施不落实不生产，树立人是最宝贵的思想。
在确保安全的前提下，搞好生产。
预防为主：是实现“安全第一”的前提条件，要实现“安全第一”必须以“预防为主”，采取有效的事前控制措施，防微杜渐，防患于未然，把事故、隐患、职业病消灭在萌芽状态之前或之中。
三、安全目标零违章零事故零伤害四、安全宗旨关注安全关注生命营造安全五、安全誓词遵守安全法规，履行安全职责，提高安全技能，消灭“三违”现象，保证“三不伤害”，誓作安全放心人。
六、集团公司企业文化1、企业理念：以人为一，科技先导，战略引航。
2、企业宗旨：一切为了效益，一切为了员工，一切为了发展。
3、企业愿景：人才荟萃，湖南十强，百年湘煤。
4、企业道德：诚信，荣誉，责任。
5、企业精神：严细，求实，拼搏，创新。
七、南阳公司安全文化一个理念：安全惟一两个一切：一切为了安全，一切工作要为安全让路。
三个坚持：坚持正规作业；坚持矿领导带班制度；坚持对员工的安全教育培训和安全知识考试。
四个度：对安全生产认识要有高度；发现安全隐患要有速度；抓隐患整改要有力度；抓“三违”、反“三违”要有深度。
五不推：处理安全隐患和问题要做到：个人或岗位不推给班组；班组不推给连队；连队不推给矿；矿不推给公司；公司不推给上级主管部门。
六必讲：生产矿井每天班前会要做到六必讲；一是必讲上班的安全情况和遗留问题；二是必讲遗留问题的处理意见；三是必讲当班安全技术措施；四是必讲跟班领导的主要责任；五是必讲特种作业人员的岗位要求；六是必讲可能发生的问题处置措施。
煤矿安全文化手册
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煤矿安全文化手册
安全文化愿景：塑造本质安全人，打造本质安全岗，
构建本质安全型现代化企业。
安全目标：杜绝“三违”，消除隐患，实现人、机、环境、制度、系统安全化，实现安全生产无事故。
安全誓词：做本质安全人，上本质安全岗，为了家庭幸福，为了企业发展，珍爱生命，决不违章。
安全生产方针：安全第一，预防为主，综合治理。
安
全
理
念
安全核心理念：生命至上，安全为天。
安全价值理念：生命只有一次，安全高于一切。
安全责任理念：安全是第一责任，职工是第一牵挂。
安全道德理念：不伤害自己，不伤害别人，不被别人伤害，保护别人不受伤害。
安全行为理念：一举一动，严守规程。
安全质量理念：质量是企业的命根子。
安全决策理念：安全具有压倒一切的优先权。
安全投入理念：按需投入，投管并重。
安全执行理念：不打折扣，不找借口，不讲情面。
安全教育理念：关爱人，引导人，警示人，规范人，塑造人。
安全预防理念：一切事故都是可以预防的，付出一万的努力，防止万
一的发生。
安全管理理念：人人尽责，事事达标，由事后处理向事前防。
范转变，由静态考核向动态达标转变，由硬性约束向自主管理转变。
安全作业理念：上标准岗，干标准活，在岗一分钟，安全六十秒。
名目八、正常治理人员岗位职责九、事故急救常识一、正常生产方针与目标〔一〕正常生产方针正常生产预防为主综合治理全员健康科学开发持续先进〔二〕正常生产目标1) 无工亡事故；2) 无重大交通事故、无重大火灾事故、无重大设备事故；3) 全矿山千人负伤率操纵在8‰以内；4) 正常隐患整改率达94%；5) 职业卫生检测名目抵达合格标准；新的职业病发生率为零；6) 实现正常标准化达标企业。
二、正常标准化系统知识及相关要求1、什么是正常标准化？答：正常标准化是指正常生产工作的典型化和标准化。
通过建立正常生产责任制，制定正常治理制度和操作规程，排查治理隐患和监控重大危险源，建立预防机制，典型生产行为，使各生产环节符合有关正常生产法律法规和标准典型的要求，人、机、物、环处于良好的生产状态，并持续先进，不断加强企业正常生产典型化建设。
2、金属非金属地下矿山正常标准化有哪些要素？答：总共包含了14个根基要素，分不为：正常生产方针和目标；正常生产法律法规和其他要求；正常生产组织保障；危险源辨识与风险评价；正常教育培训；生产工艺系统正常治理；设备设施正常治理；作业现场正常治理；职业卫生治理；正常投进、正常科技与工伤保险；检查；应急治理；事故、事件调查与分析；绩效测量与评价。
3、正常标准化建设原所以是什么？答：原所以是：统筹规划、突出重点、分类指导、分步实施、分级推进。
4、筹建正常标准化的步骤是什么？答：正常标准化的筹建过程包括：预备、编辑、实施与运行、监督与评价、先进与提高。
5、正常标准化的评定原所以是什么？答：正常标准化评定指标包括标准化得分、百万工时损害率和百万工时死亡率，标准化得分采纳百分制；依据正常标准化评定指标，将企业正常标准评定分为五个等级，其中五级最低；在确定企业正常标准等级时，采纳三项评定指标中的最低等级。
三、名词解释1、正常绩效企业依据正常生产方针和目标，在操纵和消除职业正常健康风险方面取得的可测量结果。
精品汇编资料冶金安全标准化管理手册冶金企业安全标准化管理手册2010年8月目录1 企业概况 (1)2 概述 (2)2.1主要内容 (2)2.2目的 (2)2.3适用范围 (2)2.4《安全标准化管理手册》的管理 (3)2.5方针、目标与承诺 (4)3 规范性引用文件 (8)4 标准化系统 (9)4.1安全生产法律法规与其他要求 (9)4.2管理机构及人员 (10)4.3安全生产管理制度 (11)4.4安全生产教育和培训 (13)4.5安全生产投入与安全设施“三同时” (18)4.6职业危害管理 (19)4.7事故及应急管理 (22)4.8企业安全文化建设 (23)4.9作业安全 (23)4.10作业现场管理 (25)4.11风险管理 (27)4.12检查与绩效考核 (32)修订记录安全标准化管理手册发布令安全是和谐之本，违章是事故之源。
“关爱生命，以人为本”的核心是：企业制定有效的安全政策，完善安全管理组织，建立健全各项安全管理制度。
坚持“安全第一、预防为主”的方针，实现安全管理行为规范化、生产作业标准化、管理流程程序化、内部管理信息化、监控手段科技化的目标。
为贯彻落实《中华人民共和国安全生产法》、《河北省省安全生产条例》等安全生产法律法规的要求，进一步规范企业的安全生产管理工作，根据国国家安全生产监督管理总局安监总管－【2008】23号《关于印发冶金企业安全标准化考评办法（试行）及安全管理炼铁炼钢考评标准的通知》的规定，在全公司范围内积极组织开展安全标准化工作。
为顺利开展安全标准化工作，切实落实系统化的理念和实现安全管理的长效机制，达到规范企业安全生产活动，提升整体安全水平，切实保护广大员工生命和企业财产安全的目的。
公司编印了《安全标准化管理手册》予以下发。
《安全标准化管理手册》描述了企业的安全标准化管理系统，确定了安全标准化管理系统所需的过程顺序及其相互作用，是本企业实施安全管理，开展安全策划、安全控制、安全保证和安全改进活动的纲领性文件，是全体员工在安全管理和安全活动中的行为准则，要求各单位明确各自职责任务并认真贯彻执行。
煤矿安全文化知识手册煤矿安全文化知识手册 2安全文化知识手册同泰煤业有限公司二○一三年六月目录一、安全理念篇…………………………………….二、安全法律篇…………………………………三、安全名词篇……………………………………四、安全警句篇……………………………………….五、安全歌谣篇……………………………………六、安全常识篇…………………………………….七、安全制度篇……………………………………….八、安全措施篇……………………………………….九、应急预案篇…………………………………….十、事故案例篇……………………………………. 附：安全网站…………………………………….一、安全理念篇安全生产的意义和价值安全生产的目的：总的来说，就是保护劳动者在生产中的安全和健康，促进经济建设的发展。
具体包括以下几个方面：1、积极开展控制工伤的活动，减少或消灭工伤事故，保障劳动者安全地进行生产建设。
2、积极开展控制职业中毒和职业病的活动，防止职业中毒和职业病的发生，保障劳动者的身体健康。
3、搞好劳逸结合，保障劳动者有适当的休息时间，经常保持充沛的精力，更好地进行经济建设。
4、针对妇女和未成年工的特点，对他们进行特殊保护，使其在经济建设中发挥更大的作用。
安全生产的效益：保护人的生命安全与健康的直接的社会效益及间接的企业经济效益；避免环境危害的直接社会效益；减少事故损失造成的企业直接经济效益；保护企业正常生产的间接经济效益；促进生产作用的直接经济效益。
安全生产的社会价值：搞好安全生产工作，切实保障人民群众的生命财产安全，体现了最广大人民的根本利益，反映了先进生产力的发展要求和先进文化的前进方向。
做好安全生产工作是全面建设小康社会、统筹经济社会全面发展的重要内容，是实施可持续发展战略的组成部分，是政府履行社会管理和市场监管职能的基本任务，是企业生存发展的基本要求。
因此，安全生产是“三个代表”思想的具体体现；是党和政府“执政为民”的要求；是宪法和国家性质的要求；是社会进步与文明的标志；是以人为本的重要内涵；是国家安全和社会公共安全的基石；是生产力发展的基础和条件；是人民安居乐业的保证和人民生活质量的体现。
序言本手册主要是关于煤矿安全质量标准化的一些内容，供我矿全体干部职工学习使用。
煤矿安全质量标准化涵盖了煤矿企业生产活动的各个环节，认真学好煤矿安全质量标准化对我矿搞好煤矿安全质量标准化工作，全面提升我矿安全生产管理水平具有重要的意义。
本手册作为长期学习和考核复习之用，应妥善保管。
安检科xx矿员工安全学习手册第一章公共部分1、5E精细化管理是指：每个人、每件事、每一时间、每一处、每一物。
2、员工基本行为规范中的6S指：整理、清洁、准时、标准、素养、安全。
3、团队三基是指：基础、基层、基本功。
4、三工并存中的“三工”是指：优秀员工、合格员工、试用员工。
5、团队九力的主要内容是什么？答：团队九力是指凝聚力、亲和力、执行力、管控力、经营力、现场力、创新力、学习力、文化力。
6、团队执行力构成的六要素是什么？答：纪律性、技术业务能力、组织驾驭能力、协同合作能力、激励能力、作风精神。
7、xx煤矿安全理念系统：企业宗旨：添彩xx，造福员工。
目标愿景：一流矿井，本质安全。
工作准则：万事安全大，凡事安全先。
核心理念：注重细节，追求完美。
价值理念：安全无价，生命至上。
培训理念：入脑入心，管用实用。
防范理念：无事当作有事抓，小事当作大事抓。
管理理念：严管干部，善待员工。
责任理念：保护好自己，不伤害他人。
行为理念：让安全成为习惯，靠习惯保证安全。
质量理念：过程控制，动态达标。
成败理念：出了事故是罪人，安全生产是功臣。
8、《规程》规定煤矿企业应建立、健全什么制度？答：安全目标管理制度、安全奖惩制度、安全技术审批制度、安全隐患排查制度、安全检查制度、安全办公会议制度。
9、矿井主要通风机停止运转时，应采取哪些措施？答：受停风影响的地点，必须立即停止工作，切断电源，工作人员先撤到进风巷中，由值班矿长迅速决定全矿井是否停止生产，工作人员是否全部撤出。
10、防突工作坚持什么原则，突出矿井采掘工作应做到什么，未按照要求采取区域综合防突措施的严禁什么？答：防突工作应坚持区域防突措施先行、局部防突措施补充的原则。
（冶金行业）标准化煤矿安全文化手册(绝对经典)安全文化手册广西百色矿务局二0壹0年壹月第壹章领导要求、期待思想认识上警钟长鸣,制度保证上严密有致,技术支撑上坚强有力，监管检查上严格细致，事故处理上严肃认真。
——胡锦涛经济发展必须建立在安全生产上，绝不能以损害人民群众利益甚至牺牲职工生命为代价。
——温家宝煤矿安全生产是整个安全生产工作的中心工作，要创造条件改善煤矿职工的工作条件、生活环境和收入水平；要以东怀煤矿为标杆，提高中小型煤矿的机械化水平、信息化水平、标准化水平，提升安全保障能力。
——骆琳坚持安全发展，创建和谐矿区。
——赵铁锤人本、安全、和谐、发展——黄启江第二章安全理念引领1、安全核心理念：安全生产高于壹切、超于壹切、压倒壹切。
——安全是煤矿的“天字号”的大事，安全责任重于泰山，把“安全第壹”落到实处，是管理者和员工义不容辞的责任。
2、安全共同愿景：平安健康，快乐挣钱。
——健康和生命安全同等重要，健康是生活质量的重要标志，拥有了健康，平安和快乐挣钱才能变成现实，生活才更有意义。
3、安全誓词：（1）班前会誓词：为了企业的发展，为了家庭的幸福美满，我壹定牢记安全生产，严格执行“三大规程”，遵章守纪，告别“三违”。
做到自主保安，不伤害他人，不被他人伤害，确保安全生产。
（2）入井誓词：我的岗位无差错，我的行为不违章。
4、安全价值理念：金钱可计，生命无价。
拥有安全不等于拥有壹切，但没有安全将会失去壹切。
——人的生命是无法用金钱来衡量的，当拥有安全的时候可能感觉不到生命的珍贵，而壹旦失去，将无法挽回，为了个人和家庭的幸福，要珍惜生命，保障安全。
5、安全哲学理念：要安全但不表面化的抓安全，要产量但不急功近利地抓产量。
——要实现壹个目标，结果固然重要，但过程和细节却决定结果，安全生产管理也是如此，只有注重了过程管理，产量和安全才有可靠保障。
6、安全责任理念：把安全放在心上、把心放在安全上；不种庄家的地肯定长草。
——认真做事能够把事作对，用心做事才能把事做得更好，只有心中时刻想着安全，才能真正把你需要履行的安全职责履行到位。
7、安全管理理念：每壹天都是新起点，不断的刺激自己找兴奋点；步子不大天天走，成绩不大天天有。
——安全质量管理要时刻保持工作热情，要珍惜每壹点微小的收获，因为每壹个宏大的目标都是由每壹个小的目标构成的，只有坚持不懈才会取得成功。
8、安全预防理念：把“暗点”变为“亮点”，把短板接长；不出事故壹定出煤。
——事故的发生，主要取决于“暗点”和“短板”，只有善于发现亮点背后的“暗点”，长板下面的“短板”，才能真正做到超前预防。
9、安全质量理念：搞治理工作，壹个高潮接着壹个高潮，不断拉响战斗的警报。
壹言壹行皆规范、四个质量高标准、时时处处皆精品、开放式接受检查。
——安全质量管理如逆水行舟，不进则退，必须时刻保持危机意识和警钟长鸣，坚持高境界、高标准，做到治理工作不断线。
10、安全培训理念：把矿山办成大学，把企业打造成军营，把管理人员塑造成培训师。
——“读书才能兴矿”，优秀的员工永远是学生，学习力加执行力，是实现企业卓越发展的最有利保障。
11、安全监督理念：事事有落实、件件有回音、项项有考核、处处有督察。
——要提升安全监督管理水平，就必须强化细节过程管控，做到令行禁止，使各项管理工作走向制度化、规范化、标准化和科学化。
12、安全执行理念：今天再晚也是早、明天再早也是晚。
——执行力是衡量壹个企业管理水平、干部管理能力和工作业绩的重要标准，是企业的生存之本、成功之道。
只有“日清日结”，才能“日新日高”。
13、安全环境理念：职业健康和生命安全同等重要。
——职业健康直接关系到生命安全，将职业健康和生命安全放在同壹位置来抓，是打造文明感、舒适感和安全感的煤矿环境文化的需要。
14、安全操作理念：安全源自精心，事故出自“三违”。
——人的不安全行为是最大的事故隐患，只要精心操作，杜绝“三违”，“事故是能够避免的”。
15、安全保障理念：投入及时足额，装备精良可靠。
——“工欲善其事，必先利其器”，保证安全生产投入，推广使用先进的安全技术和装备，是改善安全生产条件，实现安全、优质、高产、高效的重要保障。
16、安全道德理念：不伤害自己，不伤害别人，不被别人伤害，帮助别人不被伤害。
——违章作业是自杀、违章指挥是杀人，发现违章不制止就是见死不救。
煤矿安全不仅需要自保、联保，而且需要互保。
17、安全作风理念：精严细实，小题大做。
——“细节决定成败”，“千里之堤毁于蚁穴”，只有抓住安全细节且以壹贯之，渗透到点点滴滴、时时刻刻，且在此基础上，培育出更加细致、严禁作风，才能换来企业的长治久安。
18、安全群监理念：专管成线、群管成网、上下结合、事故难藏。
——安全生产监管工作是壹个系统工程，要善于组织动员各方力量，引导全员参和，凝聚群众的智慧，齐抓共管，巩牢安全防线。
19、安全协管理念：管安全事、吹安全风、建幸福家。
——女工协管工作是壹项特殊的群众工作，是搞好安全生产管理的壹支不可忽视、不可替代的重要力量。
亲人的话，职工最容易接受；职工业余活动、情绪和休息，影响着工作时的安全。
因此职工家属肩负着重要的责任；只有搞好安全，才能使职工和家庭团圆幸福。
20、安全亲情理念：家庭是幸福的港湾，安全是家庭的靠山。
——每个人都追求幸福，每个家庭都渴望安宁，社会需要和谐，但事故又常常毁掉这些。
爱妻、爱子、爱家庭，出了事故等于零。
家庭是温馨的港湾，安全是幸福的保障。
为了你的幸福、家庭的美满、社会的和谐，请注意安全。
21、安全效益理念：安全是最大的效益，事故是最大浪费。
——人的生命是无法用价格衡量的，安全最珍贵，出现安全事故，不仅造成经济损失，而且在安全、健康、家庭等方面带来的损失是巨大和不可挽回的。
22、专业理念、愿景（1）采煤专业：搞好质量标准化，确保安全创高产。
加强成本控制，抓好节支降耗。
（2）掘进专业：夯实安全基础，保证采场接续。
（3）通防专业：体系健全、保障可靠、全面落实。
（4）机运专业：理念：细检查，勤维护、让隐患断路，和事故绝缘。
愿景：在线设备零故障运行，打造本质安全型区队。
（5）地测专业：安全第壹要明确，壹手资料要准确。
责任职责要明确，基础资料要准确。
（6）调度专业理念：调度精心、指挥精确、数据准确、资料精美。
愿景：服务精益，打造调度指挥权威性。
23、区队理念、愿景（1）综采中队愿景：安安全全的挣钱、健健康康的挣钱，心情舒畅的挣钱。
（2）掘进中队理念：思想无懈怠、管理无空档、质量无缺陷、安全无事故。
愿景：精品安装，清洁撤除，人才摇篮，创新乐园。
（3）运输中队愿景：全程无隐患、全员无三违、全队无事故。
（4）皮带工区理念：抓安全宁洒千把汗，保运输不冒壹点险。
愿景：让万米胶带安全高效运转，让百名职工安心健康工作，让现场管理日臻完善，让管理水平日益提高。
24、班组安全愿景（1）打造壹流班组共创和谐团队（2）班组和谐如壹家，安全质量人人抓（3）争就争第壹，干就干壹流，要相信自己（4）高兴来、平安归、质量精、事故零、工资涨、全家康（5）检修质量精细化，设备效能最大化，优质服务高效化（6）安全、优质、高效、低耗，安安全全多出煤出好煤（7）质量和安全且重，安全和效益同行（8）精益求精，扬长避短，团结协作，共同提高（9）精诚团结，相互合作，使班组更有安全战斗力（10）团队学习，岗位练兵，提升素质，不断超越（11）班组无“三违”、安全每壹天（12）提高自身素质，增强服务意识，创新维修流程，提升维护质量（13）健全班组学习和创新机制，实现工作和学习的高度融合（14）班组处在第壹线，安全生产最关键，齐心协力抓安全，同舟共济保平安（15）深严细实抓安全，精益求精保质量，争创安全优质型班组（16）强化班组安全质量标准化建设，提高班组精品工程创建水平（17）健康安全、文明生产、团结友爱、和谐发展（18）安全无事故、质量无瑕疵、进尺站排头、绩效争第壹（19）职业健康安全、上下团结壹致、工资逐月递增、和谐更加稳定（20）做到联保、互保、自保，安全生产只有更好没有最好（21）团结协作，保障到位，朝更高的目标迈进（22）安全人人抓，幸福千万家（23）人人讲安全，家家保平安（24）把握安全，拥有幸福（25）用工作体现人格魅力，用质量保证施工安全（26）超越平庸、选择完美，做最优秀的自己（27）措施编制，严谨周密，现场实用（28）家庭和谐、单位和谐、诚信做人（29）素质提高、技能提高、收入提高（30）安全生产、珍爱生命、安全是欢乐的阶梯（31）我要安全，安全为我（32）爱妻爱子爱家庭，忽视安全等于零（33）安全源于精心，事故出于“三违”（34）安全是最大的财富（35）时时刻刻抓安全，安全开出幸福花（36）安全第壹，杜绝违章（37）安全生产，幸福美满（38）安全为天、快乐工作、企业增效、个人增收（39）牢记安全生产，确保安全无事故（40）按章作业，杜绝“三违”（41）认真做事、诚实做人、矿井增效、个人增收（42）工作壹分钟，安全六十秒（43）安全着就是幸福快乐的（44）工作我尽责，安全我受益（45）用教训避险、用智慧工作，用辛勤收获（46）拒绝违章、确保安全（47）遵守安全规程，提高安全技能（48）时时尽责，天天安全（49）工作为了生活好，安全为了活到老（50）按章作业、高兴上班、安全回家（51）安全好、烦恼少、全家幸福乐陶陶（52）安全生产、企业发展、工作安全、家庭幸福（53）遵章守纪，认真对待每壹天（54）安全第壹,生命至上（55）只有采用新技术、新装备、新手段，才能从根本上实现矿井的安全高效。
（56）煤矿本质是不安全的，所以做煤矿必须怕死，思想认识上警钟长鸣。
（57）预警、预防、培训、整治（58）安全检查“纵向到底，横向到边，不留死角，不留遗憾”（59）安全质量标准化由点、线、面达标向全过程、全方位动态达标。
（60）技术进步是保障安全生产、提高效和效益的关键。
（61）安全生产必须坚持培训、管理、装备三且重。
（62）安全管理四部曲：制定、实施、检查、改进第三章“三全”规范化管理模式第壹节“三全”规范化管理的基本原理壹、过程监控原理：要求管理者转变观念，从只着眼于结果转到即重视管理过程、又重视结果上来，以过程质量确保安全质量。
“三全”规范化管理具体的应用了过程监控原理。
它所包含的十个基本管理体系流程内容上形成了壹个闭式的管理环，通过过程的分解，也将最终目标分解为各过程的具体目标，且进行监控，避免出现不安全、不稳定情况，确保最终目标的实现。
二、人本原理：“三全”规范化管理把人作为核心，就是强调以人为本，把人作为企业管理系统的第壹要素。
注意培养人的思想意识、价值观、信仰和高度责任感，强调只有不断提高人的素质，才能不断提高有关活动、过程、体系等质量。
