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突发事件应急预案5篇突发事件应急预案最新篇1为确保突发应急事件发生后能迅速处理，保证药学服务质量及医疗救护工作的顺利完成，特定本突发事件药品供应及药事管理应急预案，请遵照执行。
一、突发应急事件的预警系统1、突发应急事件的预警系统指各种意外紧急需要医疗救援的所有状况，包括传染病、中毒抢救、水灾、地震、火灾等。
预警系统的启动：发生突发应急事件时，根据其性质、类别及严重程度，启动应急响应。
由当班人员立即直接通知主任或副主任及药房负责人，负责协调工作，各相关部门主管负责组织协助。
按照医院的部署，利用全科的资源协助完成抢救工作。
传染病甲类、乙类按照本县或本院预案中三级预警系统的标准启动。
2、启动一级应急响应：由主任负责协调工作，替代人为协助主任分管工作的副主任。
启动二级应急响应：协助药剂科主任分管工作的副主任负责协调工作。
启动三级应急响应：由该药房负责人负责协调工作。
3、抢救紧急呼叫：如遇抢救患者，当班人员应准备好急救药品，积极主动地参与抢救工作。
当药品短缺时，应主动与药库或其他药房联系，尽快补足，同时应运用专业知识积极寻找代用品解决问题。
二、组织机构⒈、在突发事件中医院药事管理委员会的主要职责包括：⑴制订、审核治疗及预防用药方案：包括一线人员、二线人员和其他医务人员的预防用药方案和突发应急事件治疗用药方案；并制定相应的突发应急事件相关用药目录，及突发应急事件抢救用药目录。
⑵审核紧急备药品种的剂型、数量等，审核抢救用药目录如呼吸衰竭用药、循环衰竭用药、肝肾功能不全用药、中毒抢救、水灾、火灾、地震等用药；⑶制定、审核药物安全性监测方案；⒉药剂科在突发事件中行使药事委员会的职责，并设立药剂科突发应急事件领导小组，其成员包括：科主任、副主任、各药房负责人、药库人员。
⒊药剂科下设5个专业职能组，其职能为：⑴人力资源组：由科主任任组长，负责在突发事件中的人员整合，稳定职工情绪、生活保障等方面的工作，其他各组应定期向科主任汇报人员情况（包括出勤、感染情况）。
突发公共卫生事件的应急预案范本关于____年突发公共卫生事件的应急预案第一章引言1.1 编制目的1.2 编制依据1.3 编制范围和适用对象第二章事件概述2.1 事件背景2.2 事件起因2.3 事件发展第三章应急组织体系3.1 领导机构和职责3.2 指挥体系3.3 应急人员组成和职责第四章预警与监测4.1 预警机制4.2 监测机制4.3 预警与监测信息发布第五章应急响应5.1 应急响应级别5.2 应急响应措施5.3 应急响应指挥第六章物资保障6.1 物资需求分析6.2 物资调配和运输6.3 物资储备与管理第七章医疗救治7.1 医疗资源调配7.2 医疗队伍组织7.3 患者救治策略第八章社会心理援助8.1 灾后心理疏导8.2 社会支持服务8.3 心理干预措施第九章社会协同9.1 媒体与舆情管理9.2 政府与社会组织合作9.3 公众参与与动员第十章评估与总结10.1 应急演练与评估10.2 事件总结10.3 修订和完善第一章引言1.1 编制目的本应急预案旨在提供____年突发公共卫生事件的应急预案框架，明确各级应急机构的职责和任务，构建科学高效的应急体系，加强公众卫生意识和应对能力，全面提升应急预案的可操作性和实用性。
1.2 编制依据- 国家突发公共卫生事件应急预案管理条例- 国家突发公共卫生事件应急预案编写指南- 中国突发公共卫生事件应急保障方案- 中国突发公共卫生事件应急预案标准1.3 编制范围和适用对象本应急预案适用于____年突发公共卫生事件中涉及的各级领导、组织机构、工作人员和相关各方。
第二章事件概述2.1 事件背景突发公共卫生事件是指由病毒、细菌、疫情、生化物质等因素引起的具有较大范围的传染性疾病或其他公共卫生问题。
____年突发公共卫生事件是指在该年期间出现的突发性公共卫生事件。
2.2 事件起因事件起因可涉及多个因素，如疫情传播、生物安全事故、公共卫生管理漏洞等。
具体起因将根据实际情况而定。
突发紧急事件应急响应方案1.引言突发紧急事件是指突然发生，可能会对人民生命财产造成严重危害的事件。
为了保障人民的安全和减少损失，制定一个有效的应急响应方案至关重要。
2.目标本应急响应方案的目标是：- 迅速响应并控制突发紧急事件；- 保障人民生命安全；- 减少财产损失；- 提供有效的信息沟通渠道；- 协助相关部门进行灾后重建。
3.应急响应组织3.1 应急指挥中心应急指挥中心负责统一协调、指挥和监督突发紧急事件的应急响应工作，其职责包括：- 快速评估事件情况；- 指挥应急行动；- 协调各相关部门的工作；- 提供及时的情报和指导。
3.2 各部门责任各部门应明确自己在突发紧急事件中的职责和行动计划，并加强与应急指挥中心的协作。
各部门的职责可能包括但不限于：- 警察部门负责维护公共安全和秩序；- 医疗部门负责伤员的救治和医疗资源的调配；- 消防部门负责灭火和救援工作；- 交通部门负责交通疏导和道路修复等。
4.信息通讯在紧急事件中，及时准确地传递信息至关重要。
为保障信息的畅通，应建立以下通讯机制：- 设立应急通讯中心，负责收集、分发及验证信息；- 制定信息传递流程，确保信息迅速传达到相关人员；- 确保通讯设备的可靠性和时刻的备用设备；- 与社会媒体建立合作关系，快速传达信息。
5.灾后重建在紧急事件发生后，必须及时展开灾后重建工作，包括但不限于：- 评估损失情况，并制定重建计划；- 确保受灾人民的基本生活需求；- 恢复受损的基础设施和公共服务；- 提供心理疏导和支持。
6.总结突发紧急事件应急响应方案是为了应对突发紧急事件而制定的一系列措施和组织机制。
本方案旨在迅速响应、控制紧急事件，并保障人民的安全和减少损失。
同时，也需要重视信息通讯和灾后重建工作。
紧急事件的发生时常不可预测，因此，持续改进和演练应急响应方案是必要的，以保障人民生命财产安全。
安全保卫突发事件应急预案范例一、背景介绍____年，随着科技的不断发展和全球化的快速推进，社会面临着各种各样的安全威胁。
突发事件的发生频率和复杂程度不断增加，给社会稳定和人民生活带来了巨大的压力。
因此，建立一套完善的应急预案，对于确保社会安全和人民安宁至关重要。
二、应急预案的目标1. 提高应急响应和应对突发事件的能力，减少人员伤亡和财产损失；2. 组织高效、协调的救援行动，保障受灾群众的基本生活需求；3. 加强社会稳定和安全意识的培养，提升全民应急能力；4. 优化应急资源配置和管理，提高资源利用效率。
三、应急预案的制定原则1. 以人为本，确保公众生命安全和身体健康；2. 迅速反应，高效应对，最大程度地减少损失；3. 统筹规划，协同合作，形成合力应对；4. 坚持科学决策，依法依规行动；5. 加强宣传教育，提高公众安全意识。
四、应急预案的内容1. 突发事件预警和信息发布(1) 建立高效的信息收集和监测机制，及时获得突发事件预警信息；(2) 设立统一的应急信息发布平台，及时向公众发布预警信息和应对措施；(3) 加强与媒体的合作，及时准确地向公众传递相关信息。
2. 组织机构和职责划分(1) 成立应急指挥部，负责统一指挥和协调各项应急工作；(2) 制定各级应急机构和单位的职责分工，并确保其能够高效运作；(3) 建立多部门协同工作机制，加强信息共享和资源协调。
3. 应急响应和救援行动(1) 制定不同级别的应急响应预案，确定响应级别和相应措施；(2) 建立快速反应机制，迅速展开救援行动，并确保行动的协调性和持续性；(3) 加强救援力量和装备的建设，提高救援效率和成功率。
4. 灾后恢复与重建(1) 制定灾后恢复和重建的规划和措施，确保受灾地区基础设施的迅速恢复；(2) 加强灾后心理援助和社会稳定措施，帮助受灾群众尽快恢复正常生活；(3) 加强与相关单位和部门的合作，提供恢复和重建所需的资源和支持。
5. 公众教育和应急演练(1) 加强公众安全意识的宣传与教育，提高公众的应急意识和应对能力；(2) 定期组织各级应急演练，提高各级应急机构和人员的应急能力；(3) 鼓励社会组织和志愿者参与应急救援工作，营造全社会共同参与的氛围。
突发事件应急预案范本1. 引言本突发事件应急预案旨在为组织在面临突发事件时提供应急响应的指导和方向。
突发事件可能包括但不限于自然灾害、恐怖袭击、技术事故等。
本预案的目标是确保组织能够迅速、有序地应对和应急处理突发事件，最大程度地减少人员伤亡和财产损失，并恢复正常运营。
2. 应急组织和职责2.1 应急组织结构1. 突发事件应急指挥中心：负责协调和指导应急响应工作，由高级管理人员领导。
2. 应急响应小组：负责实施应急预案，包括救援、救助、善后和通讯等工作。
2.2 职责分工- 突发事件应急指挥中心：- 负责制定应急响应策略和指导。
- 向上级报告突发事件情况，并获取资源支持。
- 应急响应小组：- 分析突发事件形势，做出相应决策。
- 组织救援和救助工作。
- 确保信息通畅。
3. 应急响应流程3.1 突发事件报告一旦发现突发事件，相关人员应立即向突发事件应急指挥中心报告，包括事件性质、地点、规模和紧急程度等信息。
3.2 应急响应评估突发事件应急指挥中心根据报告的信息，评估事件的严重程度和对组织的影响，确定适当的应急响应级别，并进行相应的指导。
3.3 应急响应实施根据应急指挥中心的指导，应急响应小组启动应急预案并实施相应救援、救助和善后工作。
重点包括但不限于：- 人员疏散和安全保障；- 呼叫急救和救援机构；- 防止事态扩大和次生灾害。
3.4 事后总结和恢复在突发事件得到有效控制和处理后，应急指挥中心组织对应急响应工作进行总结评估，总结经验教训，并进行相应的恢复工作，包括：- 评估财产损失和人员伤亡情况。
- 恢复正常业务运营。
- 维护应急设施和装备。
4. 培训和演练为了提高应急响应能力和效率，组织应定期组织培训和演练活动，包括但不限于：- 突发事件应急预案培训；- 突发事件模拟演练。
5. 绩效评估定期对突发事件应急预案的执行和效果进行绩效评估，发现问题并及时改进。
同时，对应急响应人员进行绩效评估和奖惩。
6. 附则本突发事件应急预案将根据实际情况定期进行修订，并组织相关人员进行培训和宣贯。
突发事件应急预案关于突发事件应急预案篇一高写字楼物业的安全管理部应该是一个训练有素、技能全面、能妥善应对各类突发性事件的优秀团队。
高品质写字楼的安全管理应重在防范、未雨绸缪、有备无患。
应制定好各类型相关的应急预案，构建起应对各种突发性事件的有效屏障。
高品质的安全管理团队在直面突发性事件时应沉着冷静，按照相关的应急预案，使用正确的方法，实施妥善的处置，将突发事件所造成的危害降到较低，为专业人员的救援赢得宝贵时间。
（一）写字楼关于突发火灾事件的应急预案：写字楼处在中控室设立指挥部，由物业管理处总物业经理担任消防总指挥、由安全管理部经理担任消防副总指挥。
在发生消防事故即火灾时，消防指挥部即时启动。
消防总指挥拥有直接指挥、下达指令、组织抢救、安排善后等权利，副总指挥协助总指挥工作。
当总指挥因故不能到位时，由副总指挥代替总指挥组织灭火工作。
1、火情报警：写字楼的所有人员如在楼内发现异常气味、异常高温、烟雾、火苗等火情时，都有责任立即向安全管理部和中控室火警，可采用按动消防报警按钮或用电话报警等方式，报警时应说清火情的具体地点、燃烧物体、火势大小等信息。
一般情况下，如楼内出现明显火情，写字楼的消防智能化系统将自动启动并向中控室发出火警。
中控室中控员在接到消防智能化系统的火警信号或人工报警之后，应立即向安全管理部经理报告火警。
发现火情后，现场人员应立即用就近的灭火器材进行扑救。
如果火情严重，经写字楼消防总指挥即总物业经理批准，可以拨打119报警电话进行报警和求援。
2、火情确认：中控室接到消防报警并确认火情后，应立即写字楼总物业经理、安全管理部经理、中心经理、工程部经理等到中控室进行集结。
由写字楼总物业经理担任消防总指挥的消防指挥部组建自动启动。
指挥部成员包括：总物业经理即消防总指挥、安全管理部经理即消防副总指挥、工程部经理、客服中心经理、安全管理部消防主管等。
由消防指挥部坐镇中控室，统一指挥消防灭火工作。
3、写字楼物业管理处各职能部门应采取的相应行动：安全管理部：A、安全管理部经理和副经理迅速到中控室参加消防指挥工作；B、中控室值班人员坚守岗位，按照消防总指挥的指令操作设备，按照指令开启紧急广播系统，通知写字楼内全部人员向户外疏散。
突发事件应急预案【最新10篇】突发事故应急预案篇一1总则1. 1编制目的为了预防电梯安全事故的发生，提高对突发电梯安全事故应急处理能力，能有效控制局面，及时、有序地做好救援处置工作，最大限度地减少事故造成的损失，明晰各部门的'职责及应急处理流程，结合本单位实际，特制定本预案。
1. 2编制依据《中华人民共和国安全生产法》、《内蒙古自治区突发公共事件总体应急预案》和《特种设备安全监察条例》。
1.3适用范围本预案所称突发电梯安全事故，是指在本单位使用的电梯突然发生的造成或可能造成人身安全和财物损失的事故，事故类别包括：电梯困人故障；由于剪切、坠落等原因造成人身伤亡事故；由于触电等原因造成的人身伤亡事故，其它安全事故。
安全事故的具体标准，按国家或行业、地方的有关规定执行。
1.4工作原则坚持以人为本，预防为主，避免和最大限度地减少人员伤亡。
统一领导，分类管理。
职责明确，分工协作，反应及时，措施果断，运转高效。
常备不懈，信息互通，资源共享，依靠科学，依法处置。
2组织机构及职责2.1组织机构交通厅成立电梯安全事故应急工作领导小组，负责全厅突发电梯安全事故的应急处置工作。
组长：分管厅机关事务副厅长副组长：厅机关事务服务中心主任成员：厅机关各处室和驻楼各单位负责人2.2职责2.2.1负责电梯安全事故的总指挥与总协调。
与消防部门共同研究制定突发电梯安全事故应急处置预案。
2.2.2决定启动和终止应急电梯安全事故状态和应急救援行动。
2.2.3接收上级应急指挥部指令，向上级应急指挥部门报送突发事件情况，传达和执行本级指挥机构的决定。
2.2.4快速摸清事故情况，并协调、协助相关部门做好处置工作。
2.2.5组织突发电梯安全事故的应急培训和演练。
2.3现场指挥机构发生突发电梯安全事故后，领导小组根据突发事件的性质、程度和处置行动的需要，派出领导、相关人员和应急救援队伍赶赴现场，设立现场指挥部，配合消防等部门，实施现场应急处置和救援行动。
最新突发事件应急预案范文精选10篇突发事件应急预案篇一学校消防安全工作，严格执行消防管理的有关规定，本着完善设备，预防为主的原则，成立消防安全管理领导小组：组长：(校长)副组长：(后勤主任)组员：在定期进行消防安全检查的基础上，认真落实学校重点部位安全保卫责任，做到防范于未然，切实做到学校消防安全无事故。
为应对突发的消防隐患，特制定学校消防安全应急预案。
一、火警通报顺序：一旦发现火警，要立即打电话报119和副组长，学校办公室及时通知各有关人员。
二、全体人员注意事项：1、当某处发生火灾时，全体人员应保持镇定，及时报警并迅速依据任务分工和组长的命令担负起抢救工作，不可袖手等待消防人员前来抢救而延误时机；2、迅速切断配电箱总电源；3、消防人员抵达现场后，除参与抢救工作外，其余人员应从速远离现场，以免影响或妨碍抢救工作的进行；4、现场有危险品、易燃易爆物品应迅速搬离。
三、消防组成员注意事项：1、了解学校建筑格局及道路情况；2、了解电铺设的线路；3、了解学校内楼房装修材料的性质；4、清楚学校所有消防设施的放置地点；5、了解消防设备的保养维护与操作方法；6、了解火的走势；7、清楚逃生路线以便疏导他人逃生。
8、在警戒线负责拦阻无关人员进入火灾现场。
四、火灾原因调查：火灾发生后，学校要积极协助xx消防机关查明火灾原因，提供必要的信息，属人为的火灾事故，坚持做到“三不放过”(原因没有查清不过，事故责任不放过，没有落实防范措施不放过)的原则，进行严肃处理。
突发应急预案篇二第一章总则第一条为规范突发环境事件应急预案（以下简称“环境应急预案”）管理，完善环境应急预案体系，增强环境应急预案的科学性、实效性和可操作性，根据《中华人民共和国突发事件应对法》、《国家突发公共事件总体应急预案》、《国家突发环境事件应急预案》及相关环境保护法律、法规，制定本办法。
第二条本办法适用于环境保护主管部门、企业事业单位环境应急预案的编制、评估、发布、备案、实施、修订、宣教、培训和演练等活动。
2021突发事件安全应急预案范文2021突发事件安全应急预案范文在日常生活或是工作学习中，保不准会发生突发事件，为了避免造成更严重的后果，就有必要提前进行细致的应急预案准备工作。
那么你有了解过应急预案吗？下面是小编为大家收集的2021突发事件安全应急预案范文，仅供参考，大家一起来看看吧。
突发事件安全应急预案1为确保校园网安全有序平稳运行，保证校园网络信息安全和网络安全，更好的服务于学校的教育教学，为及时处置校园网信息网络安全事件，保障校园网作用的正常发挥，特制定本预案。
一、信息网络安全事件定义1、校园网内网站主页被恶意纂改、交互式栏目里发表反政府、分裂国家和色情内容的信息及损害国家、学校声誉的谣言。
2、校园网内网络被非法入侵，应用计算机上的数据被非法拷贝、修改、删除。
3、在网站上发布的内容违反国家的法律法规、侵犯知识版权，已经造成严重后果。
二、网络安全事件应急处理机构及职责1、设立信息网络安全事件应急处理领导小组，负责信息网络安全事件的组织指挥和应急处置工作。
2、学校网格安全领导小组职责任务(1)、监督检查各教研组处室网络信息安全措施的'落实情况。
(2)、加强网上信息监控巡查，重点监控可能出现有害信息的网站、网页。
(3)、及时组织有关部门和专业技术人员对校园网上出现的突发事件进行处理并根据情况的严重程度上报有关部门。
(4)、与市公安局网络安全监察部门保持热线联系，协调市公安局网监处安装网络信息监控软件，并保存相关资料日志在三个月以上。
确保反应迅速，做好有关案件的调查、取证等工作。
三、网络安全事件报告与处置事件发生并得到确认后，网络中心或相关科室人员应立即将情况报告有关领导，由领导(组长)决定是否启动该预案，一旦启动该预案，有关人员应及时到位。
网络中心在事件发生后24小时内写出事件书面报告。
报告应包括以下内容：事件发生时间、地点、单位、事件内容，涉及计算机的IP 地址、管理人、操作系统、应用服务，损失，事件性质及发生原因，事件处理情况及采取的措施;事故报告人、报告时间等。
突发事件应急预案样本一、背景介绍突发事件是指发生在日常生活中且无法预测的突然事件。
这些事件可能影响人们的生命安全、财产安全甚至社会稳定。
为了保障公众的安全和减少灾害的损失，制定一份详细的突发事件应急预案是非常重要的。
二、组织与指挥1. 突发事件应急指挥部的成立在突发事件发生时，应设立一个突发事件应急指挥部，由各部门的负责人组成。
该指挥部负责协调各部门之间的工作、指导现场处置和发布信息等。
2. 人员分工与职责在突发事件应急指挥部中，各个部门的负责人需明确自己的职责和任务。
例如，公安负责维护秩序，医疗部门负责救治伤员等。
三、应急资源调配1. 快速响应突发事件发生后，各部门应立即将相关资源调配到现场。
比如，对于火灾，消防部门需要迅速调动灭火设备和人员。
2. 优先救治伤员在突发事件中，无论是自然灾害还是人为事故，伤员往往需要得到及时的救治。
医疗部门应立即组织好救护人员和医疗设备，优先救治受伤人员。
四、信息发布和公众教育1. 及时发布准确信息突发事件发生后，突发事件应急指挥部应迅速发布准确的信息，告知公众事件的发生和所需注意事项。
这有助于提供公众参与现场救助和疏导人流车流的信息。
2. 加强公众教育突发事件应急预案的制定过程中，应加强公众教育，提高公众的逃生自救能力和应对突发事件的知识。
这样能够减少事故发生时的恐慌情绪，并提高应对突发事件的效果。
五、关注环境保护在突发事件的处置过程中，环境的保护也是非常重要的。
例如，在化学泄漏事故中，相关部门需及时采取措施，防止有害物质对周围环境和居民产生危害。
六、事后总结与改进1. 事后总结突发事件处理后，应急指挥部及各部门需进行事后总结，分析应对过程中的不足和问题，为应急预案的完善提供经验和教训。
2. 应急预案的完善在事后总结的基础上，应对突发事件的应急预案需不断完善和改进，以提高应对突发事件的效果和效率。
七、培训与演练1. 培训机制突发事件处理是一项复杂的工作，需要各部门的人员具备一定的应急处理能力。
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目录1总则 (1)2 突发事件应急预案基本要求 (1)3启动应急预案 (4)4责任 (4)5附则 (5)1总则1.1 为了有效预防、及时控制和最大限度消除突发事件的危害，减少突发事件造成的损失，保障国家财产、公司资产以及员工的身体健康与生命安全，努力维护正常的工作秩序，协助国家稳定社会秩序，特制定本预案。
1.2 本预案所称突发事件，包括：紧急战备、恐怖事件、重大传染病疫情、地震等重大自然灾害，火灾、信息网络破坏等重大事故，国家或地区宣布的突发事件等。
1.3 公司设立《突发事件应急处理工作组》常设小组，确定应急处理指挥体制，制定应急预案及其启动程序、突发事件的监测和预警制度，负责处理突发事件的指挥、组织工作，落实国家和上级的要求制定应急、处理措施。
1.4 做好突发事件应急工作，应当遵循预防为主、常备不懈的方针，要贯彻“统一领导、分级负责、反应及时、措施果断、依靠科学、加强合作”的原则。
1.5 加强突发事件监测、预警、反应、处理有关问题的研究。
1.6 建立严格的突发事件防范和应急处理责任制，切实履行各自的职责，保证突发事件应急处理工作的正常进行。
1.7 对参加突发事件应急处理作出贡献的人员，给予表彰和奖励；对因参与应急处理工作致病、致残、死亡的人员，按照国家有关规定，给予相应的补助和抚恤。
2 突发事件应急预案基本要求2.1 公司突发事件应急处理组织设置2.1.1 “公司突发事件应急处理工作组”由公司总经理、副总经理和各部门负责人组成。
2.1.2 公司总经理担任“公司突发事件应急处理工作组”组长。
2.1.3 办公室负责制订人员联系网络图，掌握公司全部人员联系电话、住址，确保突发事件期间始终保持可以与公司任何人员进行联系，及时了解各部门情况，保证信息畅通。
2.1.4 部门负责人，要掌握本部门全部人员联系电话、住址，确保突发事件期间随时可以与本部门人员进行联系，及时了解每个人的情况，稳定队伍。
2.1.5 各部门指定一名联络员，突发事件期间，作为工作人员协助部门领导工作，并负责与“公司突发事件应急处理工作组”的联系，检查、督促公司各项应急措施和要求在部门的实施，向工作组汇报本部门的应急处理落实情况。
2.2 突发事件应急处理工作组分工与职责突发事件应急处理工作组负责制定应急处理措施，做好公司思想稳定工作，及时通报出现的情况。
2.2.1 突发事件发生期间，保障员工人身安全，对伤病人员实施营救。
最大程度地保障信息网络设备安全运行，最大可能地坚持安全生产等；对于国家或地区宣布的突发事件，按照国家和上级单位的要求，严格执行各项规定，做好各项应急处理工作。
2.2.2 突发事件期间，公司领导应急组长主持工作，负责对突发事件应急处理的统一领导、统一指挥，上传下达及时通报突发事件处理和发展情况。
2.2.3 “公司突发事件应急处理工作组”组长根据工作分工，负责组织业务部门最大限度的恢复生产，保持公司生产工作的正常进行。
2.2.4 办公室设为工作组办事机构，负责与上级的联系、传达上级指示、及时汇报情况、实施突发事件应急处理。
2.2.5注意员工思想动态，稳定群众思想，保障公司各项工作的开展。
2.3 突发事件的监测与预警2.3.1 加强突发事件预防，建立和完善突发事件监测与预警系统，办公室负责开展突发事件的日常监测，并确保监测与预警系统的正常运行。
各部门在所负责的范围内，发现问题及时向总经部通报情况。
2.3.2 监测与预警工作根据突发事件的类别，制定监测计划，科学分析、综合评价监测情况，规范报告制度和程序。
各部门对早期发现的潜在隐患以及可能发生的突发事件及时报告总经部。
2.4 突发事件信息的收集、分析、报告、通报制度2.4.1 公司建立突发事件报告制度，办公室作为工作组办事机构。
任何部门和个人有权向公司报告突发事件隐患，举报有关部门和人员不履行突发事件应急处理职责或不按照规定履行职责的情况。
公司接到报告、举报，立即组织对突发事件隐患、不履行或不按照规定履行突发事件应急处理职责的情况进行调查处理。
2.4.2 突发事件期间实行应急报告制度，重点解决突发事件应急处理工作中信息准确、反应及时、措施得力等问题，以保证突发事件应急处理工作有力、有效、有序地进行；办公室制定突发事件应急报告范本，公司各部门发现突发事件趋势和隐患立即向总经部报告，办公室迅速汇报主持工作的公司领导处理。
公司对可能造成人员、工作重大影响的突发事件，立即向主管部门报告。
2.4.3 办公室接到突发事件的报告，上报公司的同时，立即组织力量对报告事项调查核实、确证，采取必要的控制措施，并及时报告调查情况；根据发生突发事件的程度，及时向各有关单位通报。
2.4.4 办公室负责公司突发事件的信息发布，信息发布要及时、准确、全面；接到上级部门或外单位的突发事件通报，及时汇报公司领导通知公司有关部门。
2.5 突发事件的应急处理工作方案2.5.1 突发事件发生后，“公司突发事件应急处理工作组”首先要了解公司的人员情况、设备情况、工作情况，突发事件带来的影响，确定突发事件的类别、危害程度，提出应急处理措施，提供实施应急措施的组织保障、公司员工人身安全保障、恢复生产的设备供给保障、开展工作的基本条件保障等。
2.5.2 根据突发事件应急处理的需要，公司突发事件应急处理工作组有权紧急调集人员、车辆、设备；必要时，对人员进行疏散或隔离，进行突发事件现场控制。
2.5.3 办公室根据突发事件应急的情况，积极组织有关部门救治受伤人员，隔离送治患病人员。
2.5.4 公司落实应急资金，突发事件期间财务人员根据《突发事件应急处理工作组》的批准，随时保证应急资金的调拨到位。
保障因突发事件致病、致残的人员得到及时、有效的救治；提供必要资金，保障公司工作的正常开展。
2.5.5 办公室根据工作情况，调拨公司内部各部门工作急需的设备物资、备品备件；确保各部门最大限度恢复生产。
2.5.6 参加突发事件应急处理的工作人员，必须按照预案的规定，采取安全的防护措施，并在专业人员的指导下进行工作。
2.6 突发事件期间重点确保的业务工作2.6.1 突发事件期间，重点确保公司负责运行维护的信息网络的畅通运行。
2.6.2 办公室在突发事件期间，克服一切困难确保网络运行值班人员的身体正常和及时到位，保障信息网络不中断。
2.6.3 办公室在突发事件期间，采取各种积极措施，克服一切困难确保应用维护值班人员的身体正常和及时到位，努力解决服务单位的办公需求。
2.7 公司各部门都要制定符合本部门特点的各项工作的详细应急预案，作为本预案的细则。
2.8 突发事件应急处理的宣传和培训2.8.1 依照国家法律、行政法规以公司的各项规定，做好事故预防工作，防范突发事件的发生；定期对公司全体人员开展突发事件应急处理相关知识、技能的培训，定期组织进行突发事件应急演练，推广介绍应急处理最新知识和先进技术。
2.8.2 办公室对员工开展突发事件应急知识的专门教育，增强对突发事件的防范意识和应对能力。
2.9 突发事件期间的组织纪律2.9.1 突发事件期间，领导要在思想和行动上公司保持一致，工作小组的指挥，坚守岗位，发挥先锋模范作用；不坚守岗位私自脱逃、无组织无纪律的党员，按照党的有关条理进行组织纪律处分。
2.9.2 突发事件期间，公司要求全体员工遵守纪律，执行各项命令，实施各项应急措施；在条件允许的情况下，积极坚守岗位，最大限度地保证生产工作的正常进行，保证信息、网络的畅通。
3启动应急预案3.1 出现突发事件，时间允许的情况下，“公司突发事件应急处理工作组”立即组织突发事件综合评估，初步判断突发事件的类型，提出是否启动突发事件应急预案的建议。
3.2 公司启动突发事件应急预案，由公司总经理会议批准决定，制定应急处理措施；紧急情况下，主持工作的公司领导有权启动突发事件应急预案。
3.3 本突发事件应急预案根据突发事件的变化和实施中发现的问题及时进行修订、补充。
3.4 “公司突发事件应急处理工作组”对突发事件应急处理工作进行领导和督察，公司各部门予以执行。
3.5 应急预案启动前，公司各有关部门根据突发事件的实际情况，做好应急处理准备，采取必要的应急措施。
3.6 应急预案启动后，公司各有关部门根据预案规定的职责要求，服从“公司突发事件应急处理工作组”的统一指挥，坚守规定的岗位，采取有关的控制措施。
4责任4.1 公司要求每一名员工在突发事件发生期间，不传谣、不信谣，自觉维护社会秩序、维护工作秩序。
4.2 强化监督、明确责任，每一名员工明确自己的职责，履行自己的义务，做好自身的工作。
4.3 任何部门和个人对突发事件出现的问题，不得隐瞒、缓报、谎报；对及时报告突发事件、降低突发事件危害和损失的有贡献部门和个人，公司予以奖励。
4.4 在突发事件中玩忽职守、失职、渎职的，公司责令改正、通报批评、给予警告；对主要负责人、负有责任的主管人员和其他责任人员依据所付责任程度给予行政处分；造成严重危害后果的，依法给予开除的行政处分；构成犯罪的，依法追究刑事责任。
5附则5.1 本规定自公布之日起施行。
突发事件发生期间，公司各部门都要在“公司突发事件应急处理工作组”的领导下，依照预案的规定，开展各项应急处理工作。
5.2 各部门可根据本规定制定相应的实施细则。
5.3 本规定由办公室负责制定、解释和修改。
5.4 相关文件《信息系统应急预案》《突发事件信息报告》《连续性流程管理办法》《信息技术服务管理体系术语定义》。
