员工培训考试成绩汇总表
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安全生产培训考试成绩表序号姓名人员分类企业培训日期考试日期计分方式总分及格分数考试结果1 张三管理人员 A公司 2021/5/1 2021/5/8 百分制 80 60 通过2 李四作业人员 B公司 2021/5/3 2021/5/10 百分制 90 60 通过3 王五作业人员 C公司 2021/5/5 2021/5/12 百分制 75 60 不通过4 赵六管理人员 A公司 2021/5/1 2021/5/8 百分制 85 60 通过5 刘七作业人员 B公司 2021/5/3 2021/5/10 百分制 95 60 通过说明:1. 序号:考试成绩在表中的顺序编号。
2. 姓名:参加培训考试的人员姓名。
3. 人员分类:将参加培训考试的人员划分为管理人员和作业人员两类。
4. 企业:参加培训考试的人员所属的企业名称。
5. 培训日期:人员接受安全生产培训的日期。
6. 考试日期:人员参加安全生产培训考试的日期。
7. 计分方式:安全生产培训考试的计分方式,此处采用的是百分制计分制度。
8. 总分:参加考试人员所得的总分。
9. 及格分数:安全生产培训考试中的及格分数线。
10. 考试结果:根据人员的总分与及格分数的对比,判断该人员考试是否通过。
本文所述为安全生产培训考试成绩表。
为了保障企业安全生产,提高员工对安全生产的意识和能力,必须进行定期的安全生产培训和考试。
该成绩表记录了参加培训考试人员的相关信息,并根据考试成绩评判其是否通过考试。
成绩表中的每一行代表着一个参加培训考试人员的信息。
首先是序号,用于对参加培训考试的人员进行编号,方便查找和整理。
其次是姓名,记录参加考试人员的姓名以便进行识别。
人员分类栏标识了参加考试人员的人员类别,将其划分为管理人员和作业人员两类,便于统计和分析。
企业栏记录了参加培训考试人员所属的企业名称,使企业更好地管理人员培训情况。
培训日期栏和考试日期栏分别记录了人员接受培训和参加考试的具体日期,以确保培训和考试过程的时效性。
员工培训考核成绩表
目的:为了让我们的工作更规范、更完善,让每一位员工都成为本岗位的技能专家,更好的体现自身价值、为顾客提供服务!
1、实操考核内容以下各栏,填写本次考核内容,按实操章节填写;
2、各课直接主管负责本课员工岗位实操培训、出题、考核,并认真填写《实操考核记录表》,不允许出现弄虚作假,徇私舞弊现象;
3、实操考核方式以笔试为主,另可据情安排口试、现场模拟等方式,并做量化考核、记录;
4、《实操考核记录表》每月月底30号前,上传各部门培训负责人,并统一汇总后上传公司培训部存档;。