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按照《中华人民共和国传染病防治法》和《突发公共卫生应急条例》的有关规定，结合我公司实际,特制定本应急预案，预案内容如下：一、成立应急小组公司成立疫情应急工作领导小组(以下简称领导小组)，并制定出科学、可行的工作方案和应急方案，明确各操作环节上的处理步骤、处理方法和具体责任。
小组成员如下：组长：副组长：成员：领导小组及公司全体职工要密切配合，形成合力,确保各项工作落到实处。
领导小组要加强对全体职工的预防控制传染病等疫情知识的教育，加强健康防护、知识教育，提高自我防范意识。
要求员工在认真做好日常工作的同时，注意个人的健康防护。
对于发烧、咳嗽的员工，及时发现并建议其及时诊断出病因,进行休息治疗，痊愈后再上班工作。
公司所有办公场所，按照领导小组和卫生防疫部门公布的有关预防措施和要求，搞好各项卫生防疫工作。
二、主要职责1、综合管理部：做好所需的消毒药品，现场处理的防护用品等物资的工作。
2、财务部：保障购买应急物资及必需品的资金。
3、业务部___负责准确、及时向公司员工发布发生疫情的信息和本公司疾病预防控制的措施，做好员工防病知识宣传，提高公司员工自我防范能力;认真了解社会不同时期存在的疫情情况，做好疫情的宣传工作。
4、销售部及其他部门：保护易感人群，协调公司综合管理部等各相关部门协同开展应急处置，确保在领导小组的统一指挥下，使卫生防病和医学救护工作高效、有序进行。
5、__货场、__货场：做好所需的消毒药品，现场处理的防护用品等物资的工作。
根据发展公司发布的信息，准确、及时向公司员工发布发生疫情的信息和本公司疾病预防控制的措施，做好员工防病知识宣传，提高公司员工自我防范能力。
认真了解社会不同时期存在的疫情情况，做好疫情的宣传工作。
三、预防疫情公司各部门要将预防可能出现的疫情作为工作重点，主要做好以下两项工作：1、通风工作：每天上、下午上班时，必须打开全部门、窗通风;尽量不使用空调 , 要使用空调，必须定期换气。
企业复工复产疫情防控全套材料范文随着新冠疫情逐步得到控制，政府逐渐放宽企业复工复产的限制，为保障员工健康与安全，各企业需要全面开展疫情防控工作。
本文就企业复工复产疫情防控全套材料范文进行探讨。
1.防控措施实施方案为保障员工安全，公司制定了具体的防控措施实施方案。
具体包括以下几点：1. 加强员工健康管理和日常体温监测。
所有员工每天到岗前必须通过电子化健康申报系统进行健康状况自查，并且在到达公司之前进行体温测量，以确保没有发热症状。
2. 实施严格的入厂检查制度。
进入公司场所的人员，都需要接受工作人员的必要检查，包括健康码核验、体温检测、工作地区以及交通方式等登记记录，并在办公室设置专门的入口，实施管控。
3. 加强公司场所的通风消毒。
公司每天必须对各办公区域、公共区域，如浴室、洗手间、厨房等，进行彻底的通风消毒，以确保企业场所清洁卫生。
4. 实行合理的分组和交替上班制度。
为了避免员工之间交叉感染，公司将员工分互不相交的小组并采取分组和轮班上班制度，以确保全员覆盖和人员稳定。
2.安全员工通行证为了方便企业对复工员工的管控，公司向每位复工员工颁发了相应的安全员工通行证。
该证明将包括以下信息：1.员工姓名与照片；2.员工的工作地点；3.证明员工已经通过公司的入厂检查制度并无发热症状。
在员工进入公司办公区域时，工作人员将要求其出示该安全员工通行证。
3.复工员工员工攻略为方便员工们重返工作岗位，公司为员工制定了一份复工员工员工攻略，以说明员工在复工期间需遵守的相关规定和注意事项。
该攻略将包括以下内容：1.员工应该遵循公司的应急标准流程，一旦出现发热、咳嗽、呼吸急促等症状应立即就医。
2.员工需要遵循入厂时制定的措施，如体温测量、使用风险区域通道等。
3.员工需保持办公区域的清洁和卫生，避免交叉感染风险。
4.员工应该遵守相关的规定和制度，如戴口罩、勤洗手等。
4.冷链产品交通证明减缓新冠疫情影响是公司共同的目标，为加强运输和销售冷链产品的管理，公司为这类产品制定了冷链产品交通证明。
2020工厂复工复产后疫情防控工作方案及应急处置预案为进一步加强新型冠状病毒防控工作，维护正常生产秩序，确保广大员工及家人的身体健康和生命安全，依据XX市《关于做好春节复工后疫情防控工作相关工作的通知》和XX经济技术开区的相关要求，结合我公司实际，制定本方案。
一、指导思想坚决贯彻习近平总书记重要指示精神，认真落实党中央、国务院和省市的部署安排，牢固树立底线思维，把有效防控疫情作为当前压倒一切的首要任务，认真贯彻落实“预防为主、安全第一”的方针，切实强化“疫情就是命令、疫情就是责任”的担当，坚持科学统筹、全时监管、群防群治、严防死守，把防控措施落实到每个环节、每道工序、每个岗位，尽快把疫情扩散蔓延的势头遏制住，为全体员工提供一个安全、有序、放心的复工复产环境。
二、组织领导成立新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控领导小组，由总经理***任组长，副总经理***、***任副组长，主要负责制订疫情防控工作预案以及应急处置办法，加强防疫措施落实的检查督导，做好与开发区卫生防疫部门的信息互通、措施互动、力量统筹。
设立疫情防控办公室，由***任主任，下设员工排查、诊断隔离、卫生消毒、宣传教育、厂区管理、物资保障、餐饮安全七个工作组，主要贯彻落实领导小组和办公室指示要求，分工负责联防联控工作。
三、相关措施（一）全面排查筛查。
由人力资源部门统计汇总员工预备到岗情况，对全体员工复工前半个月的活动轨迹进行详细排查，逐人登记造册，制定人员流动信息确认卡，填写行程登记表，签订承诺书，全面掌握员工是否离***及前往地点、身体状态等信息。
对近两周有重点疫区旅行史、居住史或重点疫区人员接触史的员工，在疫情结束前暂不返厂，已返厂人员严格落实医学观察和隔离措施，确保其隔离观察14天并经体温测量正常后方可上岗，发现有发热、呼吸道或消化道症状者，立即送诊就医。
（二）开展消毒消杀。
复工前开展厂区环境整治，对食堂、职工宿舍、车间等重点场所进行环境卫生清理和药物消杀，之后每三天一次;对公共区域和物体表面落实专人定期消毒，每日不少于2次;加强工作和生活场所自然通风和机械通风，减少使用空调，定期开窗通风、清选空调，加强空气过滤器的清洁和更换;在所有工和、生活场所设置洗手液及相关消毒用品。
2020公司疫情防控期间企业复工复产应急预案1 (2)一、指导思想 (2)二、工作原则 (2)三、成立复工复产领导小组： (3)四、职责分工 (3)五、发生疫情时的应急措施 (6)2020公司疫情防控期间企业复工复产应急预案2 (7)一、指导思想 (7)二、组织领导 (7)三、工作原则 (8)四、相关措施 (8)五、工作要求 (10)六、责任追究 (10)2020公司疫情防控期间企业复工复产应急预案3 (12)一、指导思想 (12)二、防控原则 (12)三、成立复工复产领导小组: (12)四、职责分工 (13)五、发生疫情时的应急措施 (15)自新型冠状病毒引发的肺炎疫情出现，公司领导高度重视，根据党中央、国务院工作部署，按照省市政府相关规定，依据《中华人民共和国传染病防治法》和《突发公共卫生事件应急条例》，切实做好新型冠状病毒肺炎防控工作，阻击疫情，确保本企业在复工复产过程中安全、有序、高效、稳妥地进行，特制定本方案。
一、指导思想以**市企业复工要求为指导，严格按照要求规定办理复工审批手续，切实做好我司新型冠状病毒感染的肺炎防控工作，及时有序地开展疫情发生时的应急处理工作，最大程度地减少新型冠状病毒感染的肺炎对公司职工造成的危害，维护社会稳定。
二、工作原则（一）统一领导，分级负责。
新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控工作的处置由疫情防控工作领导小组统一领导，全体人员无条件服从领导小组的指挥调度。
具体处置过程中，坚持“谁主管、谁负责”的原则，落实责任制，各负其责，相互配合。
（二）以人为本，预防为主。
以维护好、实现好、发展2好以职工根本利益为出发点和落脚点，依照法律法规和政策办事，防止因处置不当而造成疫情蔓延事件发生。
（三）正确疏导，说服教育。
注重教育疏导，以情感人、以理服人，理顺情绪，化解矛盾；广泛宣传有关政策，释疑解惑，教育引导职工以理性、合法的方式反映问题，解决矛盾，依法维护自身合法权益。
（四）快速反映，协同应对。
企业复工复产传染性疾病应急工作方案一、目的为高效有序地做好本企业传染性疾病的管理工作，避免或减轻传染性疾病造成损失，保障员工生命和企业财产安全，维护社会稳定,特制定本制度。
二、适用范围适用于本公司所属生产、生活区域传染性疾病的管理工作。
三、引用法规、标准《中华人民共和国刑法》《中华人民共和国传染病防治法》四、管理内容1、复工前准备1.1 公司成立以主要负责人为租长，副厂长、总工为副租长，各部门负责人为租员的领到小租，全面负责传染性疾病疫.情期间的管理调度工作。
1.2 复工前领到小租负责安排储备红外测温仪、75℃酒精/84消毒液、喷雾器、防护口罩、应急交通车、应急药品等防疫人防技防物资，并提前规划好隔离观察室。
1.3 领到小租应针对染性疾病事件的现场应急处置和应急救援工作制定传染性疾病应急预案，并提前发送到各部门学习。
1.4 各部门负责人需在复工前提前统计各自人员预备到岗情况并汇总报告到办公室，办公室汇总上报领到小租便于工作安排；部门负责人应先行对本部人员情况进行摸底了解，对于有发热、咳嗽等症状的员工应通知其延迟到岗（至少痊愈后三到五天内无异常）。
2、复工后管理2.1 复工第一天进行全员健康排查，所有员工进入公司前必须佩戴口罩接受门卫红外测量体温，检查合格准予入厂；体温超过37.3℃禁止入厂，并由领到小租安排专人送至就近医院治疗并安排在厂外职工宿舍隔离室进行隔离观察，症状如无减轻立即送往指定医院发热门诊就诊并上报；开车进厂的员工，所有车辆进厂时需要先进行车辆消毒处理方才进厂。
（人员入厂检查处置流程见附件1）2.2 外来人员、访客进入工厂前必须佩戴口罩并接受门卫红外测量体温，门卫负责记录体温，检查合格经领到小租同意方可入厂；体温超过37.3℃禁止入厂，并报告公司对接人予以劝返；保卫科负责做好外来人员登记确认工作，所有外来人员必须登记姓名、电话、近期是否去过疫区等信息。
2.3 所有员工每天必须接受入厂前和出厂时两次体温检测检查，各部门负责人每天下午将部本门人员健康情况通过微信工作群汇报，发现人员异常或疑似情况随时汇报，做到早发现早隔离早观察，避免交叉传染；对于发现的疑似病患领到小租立即按照应急预案采取隔离、消毒、上报等应急处置措施。
应急预案指面对突发事件如自然灾害、重特大事故、环境公害及人为破坏的应急管理、指挥、救援计划等。
以下是分享的企业复工疫情防控应急预案2020公司复工后疫情防控工作应急预案，希望能帮助到大家!企业复工疫情防控应急预案2020公司复工后疫情防控工作应急预案为科学、规范、及时、有序地开展新型冠状病毒疫情的防控工作，采取有效措施，控制疫情传播和蔓延扩散，确保单位的正常工作和生活秩序，按照中央、市委市政府和省国资委有关要求，根据疫情形势和进展情况，并结合公司实际，特制定本预案。
一、防控原则按照统一领导、及时反应、协调一致、规范措施的指导原则，做到“早发现、早报告、早隔离、早治疗”，防范疫情传播，保障防控成效，维护正常工作生活秩序。
防控工作在单位疫情防控领导小组(以下简称领导小组)统一领导下进行。
二、防控措施(一)人员防控人员检测防控范围为单位员工。
第一类情况：目前在湖北人员。
目前已在湖北地区尚未返回天津的人员须经领导小组同意后方可返回，未经同意不得擅自返回。
(备注：本单位目前没有此类人员)第二类情况：有密切接触人员。
与疑似或确诊为新型冠状病毒感染的肺炎患者有过近距离接触人员;与从湖北地区、其他有本地病例持续传播地区返回人员有密切接触(包含本人是返回人员，子女在湖北地区上学、上班返回人员)的人员。
1、与自确定为疑似或确诊病例前十四日有过近距离接触的人员，应立即上报保障工作组，由保障工作组统一登记汇总在册。
2、密切接触人员应立即上报保障工作组，由保障工作组统一登记汇总在册。
由防控工作组负责通知汇总在册人员居家隔离，并对居家隔离情况进行密切监控，每天二次收集体温和身体状况等信息并向领导小组报告情况。
一旦出现身体状况异常，经领导小组批准后及时报告当地卫生疫情防控部门。
解除居家隔离时间为自最近一次与疑似或确诊病例有过近距离密切接触之日起后十四天内无异常。
第三类情况：其他人员。
公司其他员工，在政府部门宣布疫情解除前，坚持每天测量体温一次，及时通过微信群上报。
工厂复工复产肺炎疫情防疫方案2020年4月一、复工复产前期防疫准备1、工厂收集官方专业机构有关防疫知识、宣传片、宣传视频，在宣传板、企业微信、电子大屏等等开展宣传。
2、统计储备的医用口罩、KN90或KN95口罩，防护服（主要以环卫消毒）、防护眼镜，75%酒精（脱脂棉）/84消毒液，消毒洗手液、橡胶手套、肥皂、温度计、红外测温仪、血氧仪、喷雾器、应急交通车、应急药品等防疫人防技防物资。
3、制订发生员工发烧、乏力、干咳或呼吸困难等症状的应急处置措施，隔离措施和应急交通送医治疗路线定点医院联系等预案。
二、复工复产防疫工作安排1、工厂各级部门提前统计各自人员预备到岗情况并汇总报告到人力资源部门。
从本市区以外员工以及较大疫区返工的员工、相关方（含供应商、物流、业务外包、派遣方）进入工厂前须组织医务人员全部检查后无异常方可进入。
复工第一天全员健康排查尤其重要，宁可慢不可错。
2、提醒员工在家期间及恢复生产后在疫情管控做好自我防护和消毒工作。
3、全体员工上班后有任何员工发现身体异常如：发烧、乏力、干咳或呼吸困难等症状必须立刻上报各管理层，并立刻进行现场消毒和安排员工及时去医院就医并将确诊结果通知公司。
4、所有员工、外来人员、访客进入工厂前必须接受门卫红外测量体温，门卫负责记录体温，体温超过37.3摄氏度禁止入场，并报告工厂及对接人。
外来人员还须自行佩戴口罩（长期业务方工厂提供临时预备口罩）。
5、做好外来人员登记确认工作，所有外来人员必须在门岗登记，姓名、电话、近期是否去过湖北省等信息。
按照政府规定向企业报备自我隔离，工厂按照上班考勤，属地管理部门每日通过微信QQ视频抽查居家隔离情况，不予扣款罚款。
6、乘坐通勤车公共交通工具上下班员工必须佩戴防护口罩，下车后应及时使用洗手液洗手，通勤车使用后必须立即消毒、更换椅垫套，安排专人管理检查。
7、复工复产前，上班前，各工厂组织医务人员对工厂所有场所进行一次消毒，之后每三天一次。
2020年企业复产复工疫情防控方案企业复产复工防控方案依据省、市、县疫情防控的相关要求，为做好企业复工和疫情防控工作，切实保障工人的身体健康和生命安全，根据实际情况制定以下疫情防控方案，并向村（社区）、农场（开发区或乡镇）、行业管理部门进行备案。
一、概况:我单位于县乡（镇）村屯，现有工人人;自2020年1月22日新型冠状病毒感染肺炎病例以来,单位立即开展全体工人去向信息统计，同时利用企业微信开展新型冠状病毒预防宣传。
二、疫情防控应急组织机构按照复产复工工作要求，2020年月日分，企业成立疫情防控领导组织，认真研究复产复工事宜，全面落实疫情防控工作。
三、复工生产情况企业严格按照省、市、县疫情防控指挥部要求，进行复产复工人员排查，湖北籍、严重确诊地区、外省市返回本县以及接触疑似人员，暂不要求按企业开工日期月日到岗，复工日期等待相关部门另行通知。
复工基本情况如下:月日时对生产、办公、食宿场所进行全面消毒，做好复工装备;月日时，对所有上岗人员进行排查，计划对无疫区人员接触史，无发烧、干咳、乏力等不良症状，符合上岗条件人参与复工;复工工作责任清单序号模块主要内容责任人完成时间1企业复工资料准备复工审批申请表2防控方案3复工方案4复工工人信息汇总表56企业复工六个到位一、疫情防控机构要到位7二、用工管理要求落实要到位8三、防控知识宣传要到位9四、疫情防控措施落实要到位10五、企业社会责任承担要到位11六、企业信息报送要到位12其它1. 防疫物资132. 隔离室143. 食堂154. 办公室、车间、工位、宿舍、卫生间消毒四、疫情防控要求与措施1.隔离监控(1)探亲、旅游、出差为目的到达湖北省，途径或逗留湖北省，以及密切接触湖北省人员的，尤其是武汉市等疫情高发地区的工人，返程后向企业和社区（村）报备，在家办公自我隔离14天，确保身体无感染症状后可返岗工作。
(2)开工上班时组织体温监测，体温超过37.3度出现发热、干咳、乏力、胸闷等状况的工人，立即安排就医和隔离14天，严禁进入办公区、基地厂区，直至其身体完全恢复健康后方可上班。
工厂2020复工复产肺炎防疫防疫方案工厂 2020复工复产肺炎疫情防疫方案一、复工复产前期防疫准备 1、工厂收集官方专业机构有关防疫知识、宣传片、宣传视频，在宣传板、企业微信、电子大屏等等开展宣传。
2、统计储备的医用口罩、 KN90 或 KN95 口罩，防护服（主要以环卫消毒）、防护眼镜， 75%酒精（脱脂棉） /84 消毒液，消毒洗手液、橡胶手套、肥皂、温度计、红外测温仪、血氧仪、喷雾器、应急交通车、应急药品等防疫人防技防物资。
3、制订发生员工发烧、乏力、干咳或呼吸困难等症状的应急处置措施，隔离措施和应急交通送医治疗路线定点医院联系等预案。
二、复工复产防疫工作安排 1、工厂各级部门提前统计各自人员预备到岗情况并汇总报告到人力资源部门。
从本市区以外员工以及较大疫区返工的员工、相关方（含供应商、物流、业务外包、派遣方）进入工厂前须组织医务人员全部检查后无异常方可进入。
复工第一天全员健康排查尤其重要，宁可慢不可错。
2、提醒员工在家期间及恢复生产后在疫情管控做好自我防护和消毒工作。
3、全体员工上班后有任何员工发现身体异常如：发烧、乏力、干咳或呼吸困难等症状必须立刻上报各管理层，并立刻进行现场消毒和安排员工及时去医院就医并将确诊结果通知公司。
4、特别关注：消化道症状职工！5、所有员工、外来人员、访客进入工厂前必须接受门卫红外测量体温，门卫负责记录体温，体温超过 37.3 摄氏度禁止入场，并报告工厂及对接人。
外来人员还须自行佩戴口罩（长期业务方工厂提供临时预备口罩）。
6、做好外来人员登记确认工作，所有外来人员必须在门岗登记，姓名、电话、近期是否去过湖北省等信息。
按照政府规定向企业报备自我隔离，工厂按照上班考勤，属地管理部门每日通过微信 QQ 视频抽查居家隔离情况，不予扣款罚款。
7、乘坐通勤车公共交通工具上下班员工必须佩戴防护口罩，下车后应及时使用洗手液洗手，通勤车使用后必须立即消毒、更换椅垫套，安排专人管理检查。
复工复产疫情防控应急预案生产企业疫情防控应急预案复工复产疫情防控应急预案生产企业疫情防控应急预案2020某有限公司企业疫情防控应急预案范文XXX有限公司新型冠状病毒肺炎防控应急预案（模板，企业根据实际情况完善调整）为贯彻落实新型冠状病毒肺炎防控工作，切实有效控制传染病，保障公众和职工的身体健康，履行社会责任，维持必要的正常生产经营，根据政府相关防控要求，结合我司实际情况，特制定本应急预案。
一、疫情防控工作组（一）成员总指挥：XXX 总经理（xxxxxxxxxxx）副总指挥：XXX 管理部部长（xxxxxxxxxxx）、XXX 全管理室部长（xxxxxxxxxxx）办公室：XXX（xxxxxxxxxxx）、XXX（xxxxxxxxxxx）专项应对工作小组：安全管理部：XXX（xxxxxxxxxxx）、XXX（xxxxxxxxxxx）人事部：XXX（xxxxxxxxxxx）医务室：XXX（xxxxxxxxxxx）、XXX（xxxxxxxxxxx）后勤部：XXX（xxxxxxxxxxx）、XXX（xxxxxxxxxxx）宿舍：XXX（xxxxxxxxxxx）食堂：XXX（xxxxxxxxxxx）设备部：XXX（xxxxxxxxxxx）生产部：XXX（xxxxxxxxxxx）（二）职责1、总指挥、副总指挥：a) 决定预案的启动；b) 组织联络各职能部门，部署相关事务；c) 调用公司人员、各类物资和场地等资源；d) 配合上级部门进行工作协调；e) 负责稳定生产秩序和伤亡人员善后处置工作；f) 必要时向政府部门请求援助。
2、办公室：做好应急预案启动前后相关准备；传达、监督落实指挥部相关决定。
3、人事部：把控人员信息和动向，确认病例或疑似情况，联系医院，报告指挥部。
4、后勤部：做好宿舍、食堂、厂区公共区域的卫生和人员管控，应急用品准备。
5、保安部：负责维持厂区治安，做好人员、车辆进出管理，部分应急物资准备。
6、生产部：负责生产部人员信息的排查、统计；组织职工恢复生产。
X X陶瓷企业
重大突发传染病复工方案
编号：HT/STHJ-003-2020
发布日期：2020-02-24 实施日期：2020-02-24
XXX有限公司
目录
颁布公告 (4)
第1章重大传染病复工方案 (5)
1.1 复工时间 (5)
1.2 复工人员 (5)
1.2.1 主要生产岗位要加强保障 (5)
1.2.2 其他岗位实行灵活工作方式 (5)
1.2.3 根据人员重大突发传染病接触情况复工 (6)
1.3 强化复工防疫措施 (6)
1.3.1 加强复工组织安排 (6)
1.3.2 落实重大突发传染病防控举措 (7)
1.3.3 加强工作环境和相关方管理 (8)
1.3.4 加强工程项目建设复工管理 (10)
1.4 加强复工支持保障 (10)
1.4.1 加强组织领导 (10)
1.4.2 制定应急预案 (10)
1.4.3 加强物资、后勤和资金保障 (11)
1.4.4 加强舆论宣传引导 (11)
1.4.5 加强与地方主管部门沟通 (12)
1.4.6 做好薪酬分配 (12)
1.4.7 加强纪律监督 (12)
第2章重大传染病防护指导手册（单位+个人） (14)
2.1 建设要求 (14)
2.1.1 六必须 (14)
2.1.2 五到位 (14)
2.1.3 四坚持 (15)
2.1.4 建机制 (16)
2.2 防控组织机构的建立 (16)
2.3 防疫体系建设 (17)
2.4 做好复工过程防疫工作 (18)
2.5 公共区域防护措施和要求 (22)
2.5.1 办公区域 (22)
2.5.2 施⼯现场 (24)
2.5.3 物业管理区域 (27)
2.5.4 工作场所防控措施手册 (31)
2.6 个人防护措施和基本知识 (32)
2.6.1 洗⼿篇 (32)
2.6.2㐰罩篇 (33)
2.6.3⼯作场所出现患者或疑似患者后处理措施 (35)
2.6.4 重大传染病感染的费严知识 (36)
2.7 重大传染病情况防控承诺书 (40)
第3章应急预案 (41)
3.1 颁布公告 (41)
3.2 总则 (41)
3.2.1 编制目的 (41)
3.2.2 编制依据 (41)
3.2.3 适用范围 (42)
3.2.4 应急工作原则 (42)
3.2.5 应急预案的条件 (43)
3.3 组织机构及职责 (44)
3.3.1 应急组织体系 (44)
3.3.2 指挥机构及职责 (45)
3.4 危险源监控 (47)
3.5 应急准备 (48)
3.6 应急响应 (49)
3.7 信息发布 (50)
3.8 后期处置 (51)
3.8.1 善后处置 (51)
3.8.2 调查与评估 (51)
3.9 保障措施 (51)
3.9.1 通信与信息保障 (51)
3.9.2 应急队伍保障 (52)
3.9.3 应急物资装备保障 (52)
3.9.4 经费保障 (53)
3.10 奖惩 (53)
3.10.1 奖励 (53)
3.10.2 责任追究 (53)
3.11 附则 (54)
3.11.1 预案管理与更新 (54)
3.11.2 奖励与责任追究 (55)
3.11.3 预案解释部门 (55)
3.11.4 预案实施时间 (55)
3.11.5 预案的备案及报送 (55)
3.12 附表 (56)
3.12.1 图表一：公司区内车间布置及与主要干道关系平面图 (56)
3.12.2 图表二：应急组织电话 (56)
3.12.3 图表三：应急响应流程图 (57)
3.12.4 图表四：应急装备、物资器材汇总表 (58)
3.12.5 图表五：事故信息报告单 (59)
第4章附件 (61)
4.1 XX企业各组成机构成员名单及联系电话 (61)
4.2 XX企业传染病应急物资储备表 (62)
4.3 厂区总平面布置图 (62)
4.4 周边环境现状 (62)
颁布公告
全体员工：
当前，重大突发传染病形势严峻，为认真贯彻落实中央、省、市关于突发传染病防控工作部署，扎实做好我单位防控工作及安全复工工作，有效防控重大传染病在我单位传播，更好的保障职工的生命安全和身体健康，避免传染病在我单位出现、扩散和蔓延。
特制定本方案。
各员工应按照本方案内容与要求，对员工进行重大传染病知识的培训，按照方案和防护手册，严格落实防护工作，并根据应急预案进行定期演练，以便在事故发生后，能及时按照预定方案进行救援，在短时间内使事故得到有效控制。
XXX陶瓷有限公司
2020年2 月26 日
第1章重大传染病复工方案
1.1复工时间
集团一般管理人员复工时间不早于2月x日24时。
集团下属xx集团按照xx市关于推迟复工的时间要求，一般管理人员不早于2月xx日24时复工。
其他单位可根据各地方政府关于复工时间的不同要求，或单位实际生产需要，灵活安排复工时间，报集团重大突发传染病防控领导小组批准后实施。
各单位未经属地县(市、区)人民政府核准同意，一律不得复工。
1.2复工人员
1.2.1主要生产岗位要加强保障
根据岗位性质不同实行不同复工要求，涉及重大突发传染病防护、国计民生等物资运输的生产保障岗位人员要加强值班，保障重大突发传染病防控期间xx不停工、不停产，平稳运行。
1.2.2其他岗位实行灵活工作方式
各单位加强生产经营情况分析，做到稳步复工，有序复工。
初期要以保障基本生产运营需求为标准，尽量安排较少人员到单位集
中工作或值班，其他人员可在家中以远程办公、掌上办公等方式进行工作。
也可根据省委办公厅、省政府办公厅关于重大突发传染病防控期间实行轮休的通知精神，安排没有紧急任务的职工进行轮休。
1.2.3根据人员重大突发传染病接触情况复工
加强对全体员工的摸排，掌握各类人员返回情况，做好信息档案登记，建立“一人一表”。
对已回湖北等重大突发传染病严重省份和我省xx市、xxxx市、xx市xx区等省内重大突发传染病较重地区，且尚未返回单位的职工，一律推迟返回，要求其暂时留在原地，待重大突发传染病解除后再返回复工。
对往返、经停上述重大突发传染病较重地区或与湖北当地人员、疑似病例有接触且已返回的人员，建立信息情况登记表，严格按照隔离标准进行居家隔离观察，14 天潜伏期满后确认无异常再复工。
湖北以外的其他省份返回xx的人员，要居家隔离观察7 天，无异常方可返回岗位。
各地方政府有其他重大突发传染病防控规定的从其规定。
1.3强化复工防疫措施
1.3.1加强复工组织安排
各单位要根据本方案和工作实际，制定本单位复工具体操作方案，细化落实措施，明确领导体系、责任分工、排查制度、日常管
控、后勤保障、应急处置等内容，落实专人负责，并报上级单位备案。
复工前，要按照相关程序将复工操作方案、重大突发传染病防控预案和承诺书等相关材料报所在县(市、区)相关主管部门备案审核，严格实施企业向属地承诺、员工向企业承诺制度，切实加强风险管控。
1.3.2落实重大突发传染病防控举措
1.根据岗位防护需求，对复工人员发放口罩、手套等防护用品，配备消毒洗手液，并开展体温测量等健康情况监护，应急防护物资不足时，应首先保障生产和防疫一线人员。
2.建立人员每日健康检查登记制度。
每天在进入单位前，要对职工进行体温测量和健康询问，必要时增加测量频次，如发现发热等症状，立即阻止其进入单位，并要求其到医疗机构诊治，如有重大突发传染病接触史，应视情况送医疗机构进行医学观察或居家观察。
3.严格控制会议等聚集性工作方式，尽量通过电视电话会议、微信群、网上办公系统等方式进行工作交流，尽量避免出差和外出学习、交流、考察等工作，禁止安排集中疗休养、庆典等群体活动。
4.加强班车管理。
鼓励职工自驾上下班，有班车接送的应在每辆班车上设置车长，相关单位应对本单位乘车人员进行排查登记，。
