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根据⼯作需要，决定招录1080名公务员，其中：省直机关85名，省地⽅税务局系统县以下机关202名，省质量技术监督局系统市、县机关65名，省司法厅所属各监狱330名，市级以下⼈民法院205名，市级以下⼈民检察院193名。
现将招录有关事项公布如下： ⼀、招录原则 公开、平等、竞争、择优。
⼆、招录对象和条件 （⼀）招录对象 已取得国家承认的⼤专及以上学历或学⼠及以上学位的⾮公务员（及参照公务员管理）⾝份、⾮现役军⼈⾝份⼈员。
（⼆）招录条件 l、具有中华⼈民共和国国籍，享有公民的政治权利； 2、年龄为35周岁以下（1974年8⽉1⽇及以后出⽣）； 3、拥护中华⼈民共和国宪法； 4、具有良好的品⾏； 5、⾝体条件及健康状况符合公务员录⽤的标准； 6、符合招录职位所要求的学历、学位、所学专业、⼯作经历等其他条件（附后）。
其中，⼯作经历时间的计算⽅法：从2009年8⽉（含8⽉）算起，此前累计⼯作时间每达到12个⽉计为1年。
“基层⼯作经历”的认定：在各类企事业单位或农村⼯作，从事个体经营、⾃谋职业以及曾在地市以下党政机关⼯作的经历，均视为基层⼯作经历。
毕业⽣在校期间的社会实践（实习）经历，不能视为⼯作经历。
7、省地税局系统、省质监局系统明确“报考者须为服务期满、考核合格的基层服务专门项⽬志愿者”的职位，报考者须为已取得了服务期满、考核合格的有效证件的以下⼈员：参加中央组织部牵头组织的“选聘⾼校毕业⽣到村任职⼯作”、⼈⼒资源和社会保障部（原⼈事部）牵头组织的“⾼校毕业⽣‘三⽀⼀扶’计划”、教育部牵头组织的“农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划”、共青团中央牵头组织的“⼤学⽣志愿服务西部计划”、共青团河北省委组织的“河北省⼤学⽣志愿者健康⾏动计划”的⼤学⽣志愿者。
下列⼈员不得报考： 1、曾因犯罪受过刑事处罚的； 2、曾被开除公职的； 3、原公务员被辞退未满五年的； 4、有法律和政策规定不得录⽤为公务员的其他情形的。
环保局招考)环境监测站考试试题及答案某市环境监测站招聘考试试题及答案《环境监测》试题（A卷）一、基本概念：（每个2分，共10分）1．等效连续声级2．空白试验3．细菌总数4．生物监测5．静态配气法二、填空题（每空1分，共20分）：1．从信息角度看，环境监测的实质是______、_____、______、_____的过程；2．在一条垂线上，当水深___时，可设一点，具体位置在____，当水深______时，应设两点，具体位置分别是_______；3．水样预处理的两个主要目的分别是______、_______；4．F-选择电极的传感膜是________；5．氰化物造即刻中毒的原因是__________；6．大气采样时，常用的布点方法分别是______、______、_____、_______；7．4氨基安替比林是测__________的显色剂，测六价铬的显色剂是_______；8．大气采样时要求相对高度是_______；9．今测得大气中的SO2浓度为3.4ppm，其重量浓度为_______mg/l；10．作用于某一点的三个噪声源的声压级分别是75dB、75dB、89dB，则该点的总声压级为__；三、选择题（每题1分，共10分，1—5为单选题，6—10为多选题）1．下列水质监测项目应现场测定的是（）A、COD B、挥发酚C、六价铬D、pH2．测定某化工厂的汞含量，其取样点应是（）A、工厂总排污口B、车间排污口C、简易汞回收装置排污口D、取样方便的地方3．声音的频率范围是（）A、20Hz＜f＜Hz B、f ＜200Hz或f＞Hz C、f＜200Hz或f＞2000HzD、20Hz＜f＜2000Hz4．测定大气中NO2时，需要在现场同时测定气和气气压，其目的是（）A、了解气象身分B、换算标况体积C、判断污染程度D、以上都对5．水样金属、无机非金属、有机物测定时常用的预处理方法分别是（）A、消解、蒸馏、萃取B、消解、萃取、蒸馏C、消解、蒸馏、挥发D、蒸馏、消解、萃取6．大气采样器主要有（）等部件组成A、收集器B、压力计C、抽气泵D、温度计E、流量计7．关于COD测定，正确的描述有（）；A、试亚铁灵为指示剂B、加HgSO4掩蔽Cl- C、加Ag2SO4 D、加热回流30分钟E、消耗的氧化剂为O28.在水样中加入__________是为防止金属沉淀。
四川省环境保护局关于印发《四川省环境监测站现代化建设标准—仪器设备配置标准》等三个标准的通知
【法规类别】环保综合规定
【发文字号】川环发[2009]51号
【发布部门】四川省环境保护局
【发布日期】2009.04.10
【实施日期】2009.04.10
【时效性】现行有效
【效力级别】地方规范性文件
四川省环境保护局关于印发《四川省环境监测站现代化建设标准-仪器设备配置标准》等
三个标准的通知
（川环发［2009］51号）
各市（州）环境保护局：
为推动我省基层环境监测能力建设，我局组织制定了相关试行标准。
现将我局组织制定的《四川省环境监测站现代化建设标准-仪器设备配置标准（试行）》、《灾后重建市州环境监测建设标准-仪器设备配置标准（试行）》和《四川省环境监测站实验室建设标准（试行）》印发你们，请遵照执行。
附件： 1、四川省环境监测站现代化建设标准-仪器设备配置标准（试行）
2、灾后重建市州环境监测建设标准-仪器设备配置标准（试行）
3、四川省环境监测站实验室建设标准（试行）
二○○九年四月十日
附件1：
四川省环境监测站现代化建设标准。
广西壮族自治区2009年度考试录用公务员简章为适应全区各级党政机关补充公务员的需要，根据《中华人民共和国公务员法》和《公务员录用规定（试行）》（国人部发〔2007〕134号）等规定，自治区党委组织部、自治区人事厅定于2009年3月28日进行全区各级党政群机关录用公务员考试。
自治区直属机关39个部门和全区14个市计划考试录用担任主任科员以下及其他相当职务层次的非领导职务人员共6124人（详见招考计划表，附后）。
为确保这次考试录用工作顺利完成，特制定本简章。
一、报考条件（一）具有中华人民共和国国籍；（二）18周岁以上、35周岁以下（1973年3月1日至1991年3月1日期间出生）；（三）拥护中华人民共和国宪法；（四）具有良好的品行；（五）具有正常履行职责的身体条件;（六）具有符合职位要求的工作能力；（七）学历1、具有硕士以上学位的人员；2、全日制普通高等院校本科毕业生；3、生源地、常住户口为广西的国家承认学历的大专毕业以上人员；4、经自治区公务员主管部门批准，对边远艰苦和少数民族乡（镇）的部分职位，报考者可放宽到高中、中专学历。
（八）具备自治区公务员主管部门规定的拟任职位所要求的其他资格条件。
曾因犯罪受过刑事处罚的人员；曾被开除公职的人员；在各级公务员招考中被认定有作弊行为且被给予不得报考公务员处理的人员；公务员和参照公务员法管理机关（单位）工作人员被辞退未满五年的；现役军人；新录用的试用期内的公务员和参照公务员法管理机关（单位）工作人员；在读的非应届毕业生；以及具有法律规定不得录用为公务员的其他情形的人员，不得报名。
报考人员不得报考与招录机关公务员有公务员法第六十八条所列情形的职位。
即“公务员之间有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系以及近姻亲关系的，不得在同一机关担任双方直接隶属于同一领导人员的职务或者有直接上下级领导关系的职务，也不得在其中一方担任领导职务的机关从事组织、纪检、监察、审计和财务工作。
环境监测岗位要求环境监测岗位要求一、岗位概况环境监测岗位是指负责采集、分析和监测环境数据的职位。
该岗位的主要职责是通过科学的方法和技术，对空气、水、土壤等环境因素进行监测和评估，以保护和改善环境质量，维护生态平衡，促进可持续发展。
环境监测岗位通常在环境保护部门、环境科研机构、环境监测站等单位担任。
二、岗位要求1. 学历要求环境监测岗位通常要求本科及以上学历，专业可以是环境科学、环境工程、化学、地理等相关专业。
具备硕士及以上学历的候选人在竞争中具备优势。
2. 专业知识和技能要求（1）具备扎实的环境科学知识，了解环境监测和评估的基本理论和方法。
（2）熟练掌握环境监测设备的操作和维护，包括气象仪器、水质分析仪器、土壤测试仪器等。
（3）熟悉环境监测方法和标准，能够准确并规范地进行样品采集、分析和测试。
（4）掌握环境数据处理和分析的方法，熟练运用相应的统计软件。
（5）具备良好的英语读写能力，能够查阅和理解相关的国际科技文献。
（6）具备较强的组织协调能力、沟通能力和团队合作精神。
3. 工作经验要求通常要求有一定的工作经验，熟悉环境监测实践和相关政策法规。
有在专业领域内的科研或项目经验者优先考虑。
4. 职业素养和道德要求（1）具备责任心和使命感，热爱环境保护事业，严守职业道德。
（2）具备较强的学习能力和创新能力，不断提升专业水平。
（3）有良好的职业道德和职业操守，保守职业机密，不做违法违规的事情。
5. 其他要求（1）具备一定的身体素质，能适应户外工作和加班。
（2）能承受工作压力，具备较强的抗压能力和处理突发事件的能力。
（3）具备驾驶证者优先考虑，能够进行实地考察和采样工作。
三、岗位发展前景随着环境问题的日益突出和环保意识的提高，环境监测岗位的需求持续增加。
未来环境监测岗位的发展前景广阔，可以在环保部门、科研机构、环境评估咨询公司等单位工作，也可以从事环境监测设备研发和技术支持等工作。
环境监测岗位是一个有挑战性、有发展空间的职业，能够为保护环境做出实质性的贡献。
凉山州环境监测站2009年公开招聘工作人员简章
根据《四川省事业单位工作人员招聘工作试行办法》有关规定及我单位用人需求，按照“公开、平等、竞争、择优”的原则，凉山州环境监测站将于2009年6月面向社会公开招聘工作人员。
现将有关事项公告如下：
一、招聘单位及名额
凉山州环境监测站本次在编制内面向社会公开招聘3名工作人员。
二、招聘对象、范围及条件
（一）招聘对象、范围
招聘单位、职位及招聘条件等具体要求见《凉山州环境监测站公开招聘工作人员职位表》。
报考人员为2007～2009年全日制高校本科及以上毕业的非在职人员，18周岁以上30周岁以下（1991年5月31日—1979年5月31日出生）。
（二）报考者应同时具备以下条件
1.热爱社会主义祖国，拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党，遵纪守法，品性端正，有良好的职业道德，爱岗敬业，事业心和责任感强；
2.身体健康，具有正常履行招聘职位职责的身体条件，体检符合《公务员录用体检通用标准（试行）》要求；
3.符合用人单位招聘职位所需的其他条件及资格要求；
（三）有下列情况之一者，不得报考
1.曾受过刑事处罚的；
2.有违法、违纪行为正在接受审查的；
3.尚未解除党纪、政纪处分的；
4.有其他违反国家法律、法规等行为的。
三、报名
报名时间为2009年6月1日起至2009年6月5日止，报名按凉山州人事局公告规定的程序
进行。
四、考试
考试分为笔试和面试，总成绩100分，其中：笔试成绩占总分的 50%，面试成绩占总分的50%。
本次公开招聘笔试开考比例为报考人数与招聘职位招聘人数之比不低于2 :1。
招聘职位的报考人数与招聘名额之比未达到公告所规定的笔试开考比例的，相应调减该职位招聘名额或取消该招聘职位。
职位被取消的，将服从调整的报考者调整到符合条件的其他招聘职位。
调减或取消的情况，向社会公布。
（一）笔试
1．笔试科目为公共科目和专业科目，总分为100分。
公共科目为《职业能力倾向测验》卷面满分100分,占笔试成绩的30%；专业科目为《环保及环境监测基础知识》卷面满分为 100分，占笔试成绩的70% 。
2．笔试时间和地点
笔试在2009年6月27日进行。
考试时间和地点详见《准考证》。
（二）面试
根据每个职位的招聘人数，按参考人员笔试总成绩（笔试成绩+加分）从高分到低分按2:1的比例依次确定面试人员。
拟进入面试的人员名单，在资格复审后另行通知公布。
对成绩有疑问的考生可以在成绩公布后7天内向凉山州环境监测站书面申请查分。
1．资格复审。
根据本公告公布的招聘条件，凉山州环保局和凉山州环境监测站公布面试人员名单时对拟进入面试的人员进行资格复审，进入面试的人员须提供报考职位所需的所有证件原件和相关资料，凭《准考证》、本人有效居民身份证到凉山州环境监测站进行资格复审。
经资格复审不合格，或逾期未参加复审的，取消其面试资格，并按该职位公布的成绩从高分到低分依次递补面试人员。
考生在参考期间务必保持通讯畅通，因通讯问题联系不上考生，后果由考生自负。
经资格复审合格的人员，统一颁发《面试通知书》。
2．面试时间：
具体面试时间和地点另行通知。
（三）政策性加分
1、参加“大学生志愿服务西部计划”、国家和省“三支一扶”计划以及“农村义务教育阶段学校教师特设职位计划”服务期满后的高校毕业生报考事业单位时，每工作满1周年且经服务所在地县级组织、人事部门、县以上团委考核合格的，笔试总成绩加2分，符合其他加分规定的，不累加。
加分最高不超过6分。
申请加分的报考者务于6月29日至7月3日前，将服务所在地县以上团委出具的证明和考核材料及准考证、身份证原件送交至凉山州环境监测站，逾期不再受理、责任自负。
经审查符合条件的按规定加分。
2、少数民族考生在笔试成绩折合后加1分。
五、成绩公布
考生的总成绩将于7月24日在州人事局、凉山州环境保护局、四川人事考试网、凉山州环境监测站政务公开栏公布。
六、体检
凉山州环境监测站负责组织体检工作。
按照招聘职位数额和考生总成绩由高分到低分依次等额进入体检。
体检在县级以上综合性医院进行，体检费用由报考者承担。
体检标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》执行。
初次体检不合格的，本人可在接到体检结果通知三日内向主管部门申请复检一次。
申请复检人员的体检结果以复检结果为准。
七、考核
由凉山州环保局、凉山州环境监测站对体检合格的报考者的思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等情况进行具体考核。
对考核中发现有不符合聘用条件而出现空额的，按照参加了该空额职位面试人员的考试总成绩，从高分到低分依次等额递补体检人员（如考试总成绩相同，按面试成绩从高分到低分确定体检人员），经体检合格后，再进行考核。
如该空额职位所有参加面试人员综合考核都不合格或无人可递补的，不再递补。
八、公示
凡考试、体检、考核合格者确定为拟聘用人员，在凉山人事人才网、州人事局、凉山州环境
保护局、凉山州环境监测站政务公开栏进行公示。
公示期限为7天。
公示期间接受社会监督，对公示期间反映有严重问题并查有实据，不符合报考或拟聘用条件的，取消被公示人拟聘资格。
被公示人因被举报查实取消拟聘资格后出现空额的不再进行递补。
九、办理聘用手续
经公示无异议者，由主管部门将拟聘用人员有关材料报州人事局审核确认后，办理聘用手续，签订聘用合同,实行聘用制管理。
涉及户口迁移的人员，在与单位签订聘用合同后，由单位按规定办理户口迁移手续。
具体时间、要求和报考者应提供的材料等由凉山州环保局、凉山州环境监测站通知。
十、纪律与监督
在公开招聘工作中，要确保信息、过程、结果的公开，接受社会及有关部门的监督。
对违反规定、弄虚作假聘用的人员一经查实，取消其聘用资格，并对相关人员按照有关规定进行严肃处理。
凡违反考风考纪规定的，按省人事厅、省监察厅印发的《四川省人事考试违规违纪行为处理办法（试行）》和人事部令第６号第三十条、第三十一条等规定处理。
构成犯罪的，依法追究刑事责任。
十一、有关咨询、监督电话
联系人：
联系电话：
监督电话：（0834）
十二、本简章由凉山州环保局、凉山州环境监测站负责解释。
附件：《凉山州环境监测站公开招聘工作人员职位表》
2009年4月28日
凉山州事业单位公开招考需求方案申报表。
