部门职责登记表

与相关部门的职责边界登记表唐山市工业和信息化局序号管理事项相关部门职责分工相关依据案例1 落实国家级、省级技术改造专项资金等政策支持市工信局负责专项资金等政策支持项目管理，会同财政局确定支持方向、支持重点和支持范围，并对项目实施情况进行评价和监督。

国家、省工业企业技术改造专项资金管理办法及相关政策申请技术改造专项资金等政策支持的项目单位，向所在县（市）区工信主管部门和财政局同时提出申请，报市工信局和财政局，并逐级上报国家、省级项目，市工信局和财政局建立评审制度，组织相关技术、财务等方面专家对项目进行评审。

两部门依据专家意见确定扶持项目，并联合下达专项资金等政策支持项目计划。

市财政局根据专项资金等政策支持项目计划，将扶持项目资金逐级下达到各县（市）区财政部门。

各县（市）区财政部门将资金拨付项目单位市财政局负责专项资金等政策支持资金的预算管理和资金拨付，会同市工信局制定资金分配方案，并对资金的使用情况进行监督检查。

2 工业企业技术创新政策拟定市工信局组织拟订并实施高新技术产业中涉及生物医药、新材料、信息产业等规划、政策和标准。

各部门“三定”职责市发改委组织拟订高技术产业发展、产业技术进步的战略、规划和重大政策措施。

市科技局拟定相关领域高新技术发展及产业化规划和政策。

与相关部门的职责边界登记表唐山市工业和信息化局序号管理事项相关部门职责分工相关依据案例3重大产业化示范工程市工信局组织全市重大产业化示范工程；组织实施有关国家、省和市科技重大专项，推动技术创新和产学研相结合。

各部门“三定”职责市发改委做好相关高新技术产业化工作，组织重大产业化示范等工程；组织推动技术创新和产学研联合，推动国民经济新产业的形成。

4 质量品牌工作市工信局组织实施国家工业行业技术规范和标准,指导行业质量管理工作，负责省级中小企业名牌产品组织申报工作。

各部门“三定”职责市质监局拟订并组织实施全市质量发展规划，推进名牌发展战略，负责省级名牌产品的组织申报工作。

责任清单表格样式（一）部门职责登记表；（二）与相关部门的职责边界登记表；（三）公共服务事项登记表；（四）事中事后监督管理制度（样式）- 1 -附件1部门职责登记表部门名称（盖章）饶阳县交通运输局- 2 -- 3 -- 4 -2.承担行政职能的部门管理的事业单位（机构）的职责和工作事项，在备注栏中注明责任单位。

填报人：填报时间：联系电话：- 5 -附件2与相关部门的职责边界登记表部门名称（盖章）饶阳县交通运输局- 6 -- 7 -公共服务事项登记表部门名称（盖章）饶阳县交通运输局- 8 -事中事后监督管理制度职权名称：公路工程质量监督单位：饶阳县公路工程质量监督站一、监督检查对象：建设、施工、勘察、设计、监理单位二、监督检查内容：监督手续、工程实体、施工工艺三、监督检查方式：巡视检查、专项检查、综合督查四、监督检查措施：一是、落实施工责任制；二是、落实施工技术交底；三是、落实质量跟踪检查制度。

五、监督检查程序：1、办理建设工程质量监督手续。

2、监督准备工作。

3、现场监督检查。

4、交、竣工质量鉴定检测。

5、建设工程质量监督报告。

6、参与工程竣工验收。

7、进行整改。

六、监督检查处：《公路工程质量监督规定》（2005年交通部第4号令）第三十、三十一、三十二条。

- 9 -事中事后监督管理制度（一）道路客货运输监督管理制度一、监督检查对象1.道路旅客运输企业2.道路旅客运输站场3.道路货物运输企业4.道路货物运输站场二、监督检查内容道路客货运输及道路客货运输站经营范围、经营条件、经营期限、经营行为、服务质量等。

三、监督检查方式1.现场检查：在重点时段、重点地区、重点经营场所开展日常性的执法活动。

结合企业信用考核等日常管理活动，1年内对所有客运经营业户开展1次及以上的现场检查。

2.定期检查：营运车辆年审：《道路运输经营许可证》、《车辆营运证》。

3.按规定抽查，或根据需要开展暗访和第三方检查。

- 10 -4.举报投诉检查：根据投诉举报开展监督检查。

桥西区住房和城区建设局部门职责登记表部门名称:桥西区住房和城区建设局序号主要职责具体工作事项责任处室备注贯彻落实国家、省、市关于住房保障和城区建设的法律法规和方针政策，负责组织编制我区住房和城区建设发展规划；负责全区住房制度改革工作；负责区属单位公有住房出售及住房资金的归集、使用和管理。

综合协调全局事务工作办公室负责综合材料的起草、审核收集、整理、上报各种信息和调研材料承办人大代表建议和政协提案接待来信、来访，协调处理信访案件负责车辆管理、办公用品采购、文件收发传递、文书档案管理、会务组织安排负责党务、组织、劳动人事和财务、机关作风纪律等工作负责公共保障房保障对象的资格审核工作；负责经济适用住房购买人资格审核工作；按规定权限负责房屋租赁备案工作。

负责辖区公共保障房保障对象的审核工作住房保障科负责经济适用住房购买人资格审核工作负责房屋租赁备案工作按规定权限负责辖区物业工作。

负责对辖区内的物业管理活动进行监督管理物业管理科负责业主大会和业主委员会组建的监督指导负责协调物业管理活动中投诉的答复和处理1 / 10序号主要职责具体工作事项责任处室备注按权限管理物业企业负责辖区供热工作。

负责辖区供热监督管理日常工作物业管理科（供热管理办公室）负责房屋安全管理工作。

负责房屋安全工作房屋安全科对城市棚户区改建项目进行初审和申报配合上级建设部门落实建设项目竣工联合验收备案、建筑施工工地日常监督管理、推进城中村改造工作、市政基础设施建设中的改扩建等相关职责。

按权限负责建筑工程施工许可及监管工作。

建筑工程施工合同、监理合同备案建筑工程施工许可监管科负责我区住房和建设执法监督工作负责规范性文件审查、行政执法工作监督法制科组织法制学习、宣传、培训按权限负责房地产开发企业资质审批。

负责房地产开发企业四级（暂定级）资质审批法制科（审管科）负责房产经纪机构备案工作。

房产经纪机构备案管理法制科（审管科）民用建筑工程节能审查民用建筑节能备案管理监管科负责我区住房和建设执法工作按规定权限负责对房地产开发企业、中介机住房和建设2 / 10序号主要职责具体工作事项责任处室备注构、物业企业、商品房屋租赁、住房保障监管及对违规行为的处罚执法稽查大队负责建设项目工程质量监督、安全监督管理负责建设项目工程质量监督、安全监督管理建设工程质量与安全监督管理站按规定权限负责城市房屋拆迁工作。

衡水市公安局部门职责登记表序号主要职责具体工作事项责任处室备注1 按照市委、市政府和上级公安机关的指示，对全市公安队伍建设进行管理，研究部署并组织实施全市公安工作，监督检查执行情况。

负责全市公安机关的队伍管理正规化、职业化建设，负责队伍建设重大问题的研究、谋划和组织实施；组织全市公安系统立功创模、表彰奖励、抚恤优待及心理训练工作；负责政治部的日常行政管理和文秘工作；负责局机关及直属单位的群团工作。

综合处负责全市公安机关的机构编制、警衔管理及民警录用、辞退及人事管理信息系统建设；承办局机关及直属单位的干部任免、人员调配、年度考核、劳资福利、保险、专业技术职位评审、人事处感谢你的观看工人等级考核和人事档案管理等工作；负责县（市）公安机关领导干部及市森林公安局干部的协管工作。

负责市局机关的文秘信息工作办公室负责离退休干部服务管理工作。

离退休干部处2 规划全市公安工作，研究全市公安工作的重大情况和重大问题，推进全市公安工作的改革和发展。

负责对敌情动态、治安形势、社情民意、国家政策、法律法规进行战略性前瞻性研究，负责并指导全市公安调研工作，承担重要课题的调查研究论证工作。

调研处负责公安机关的密码电报、内部传真电报和秘密文件的安全传输和递送工作；负责局机关及直属单位文书档案的收集和管理工作；负责全市公安文书档案业务工作的宏观指导和管机要档案处感谢你的观看理工作。

组织、协调、处理局机关相关日常政务办公室3搜集、掌握影响全市政治稳定、危害国家安全和社会治安的有关情况，分析形势，制定对策，适时组织实施。

负责对全市敌情、社情和社会治安状况进行综合分析办公室负责履行全市公安机关维稳预警、情报导侦、情报促控和辅助决策等职责职能。

情报中心负责全市110报警台“接警”、“处警”工作，掌握全市110报警服务工作开展情况指挥中心4 指导对危害国家安全案件、刑事案件、经济犯罪案件、毒品犯罪案件、恐怖案件的侦查工作，直接立案经办重特大案件；防范、打击恐怖活动，查处治安案件，处置突发事件，管理社会治安。

桥西区人力资源和社会保障局部门职责登记表部门名称：石家庄市桥西区人力资源和社会保障局序号主要职责具体工作事项责任处室备注1 会同有关部门拟定人才工作总体目标。

指导协调全区事业单位人事制度改革。

推行事业单位人员聘用制度改革工作，按照上级事业单位招聘政策和部署，认真实施全区事业单位招聘工作。

事业单位管理科做好事业单位岗位管理工作，负责区属事业单位岗位设置及聘用方案的核准工作。

事业单位管理科2 负责全区人事考试工作。

综合管理全区职称工作。

负责全区机关、企、事业单位及民营、中小企业专业技术人员职称及技术工人技术等级的任职资格评审、申报、认定、聘任、培训、考核（试）工作；公务员、专业技术人员、管综合管理全区专业技术人员队伍，根据上级职称评审有关政策组织进行全区中高级职称申报工作。

事业单位管理科序号主要职责具体工作事项责任处室备注理人员继续教育、培训和管理工作。

负责全区初级职称资格审核、材料收集、申报和证书发放。

事业单位管理科组织服务好各类人事资格考试报名及办理通过人员证书和发放等工作。

事业单位管理科负责全区机关事业单位工人技术等级考试材料的审核及向上级人事部门报名工作人事科负责政府系统机关科以下工作人员辞职、辞退的审核审批人事科3 贯彻落实机关企事业单位人员工资收入分配政策，建立健全全区机关事业单位人员工资正常增长和支付保障机制，负责全区机关、事业单位人员福利和离退休工作，并负责监督检查。

负责机关、事业单位科以下工作人员调入、工作调配及参加工作时间、工龄的计算及工资定级人事科负责机关事业单位科以下工作人员工资正常升级，并对职称兑现人员、职务（岗位）变动人员工资进行核定调整审批人事科序号主要职责具体工作事项责任处室备注负责事业单位科以下工作人员绩效工资总量及奖励性绩效工资的审批人事科负责机关事业单位科以下丧失劳动能力人员医务鉴定材料的审核、退休（职）手续的审批工作人事科负责政府系统科以下工作人员离退休及劳模荣誉津贴的审核申报人事科负责机关事业单位退休人员调整基本养老金审批工作机关事业保险科增加4 负责《中华人民共和国公务员法》的贯彻实施，做好公务员的职务分类、录用、考核、职务升降、职务任免、奖励、惩戒、退休、申诉控告、职位聘任、监督管理等工作。

一、部门主要职责瞒报地震震情、灾情等信息的，由上级人民政府责令改正；对直接负责的主管人员和其他直接责任人员，依法给予处分。

第九十一条 违反本法规定，构成犯罪的，依法追究刑事责任。

2、中国地震局地震预测意见管理办法（试行）（中震测发〔2011〕3号）第十八条:各单位应当加强和规范地震预测意见的管理，因工作缺位或者管理不力，造成严重后果的，依法追究直接负责的主管人员和其他直接责任人员的责任。

对违反本办法第八条规定的，将依据《中华人民共和国防震减灾法》的规定追究其相应的法律责任。

3、《地震监测管理条例》（2004年6月17日国务院令第409号，2004年6月4日通过，自2004年9月1日起施行） 第九条:编制地震监测台网规划，应当坚持布局合理、资源共享的原则，并与土地利用总体规划和城乡规划相协调。

第十二条:全国地震监测台网和专用地震监测台网的建设，应当遵守法律、法规和国家有关标准，符合国家规定的固定资产投资项目建设程序，保证台网建设质量。

第十三条:建设全国地震监测台网和专用地震监测台网，应当按照国务院地震工作主管部门的规定，采用符合国家标准、行业标准或者有关地震监测的技术要求的设备和软件。

第十六条:建设单位应当将专用地震监测台网、强震动监测设施的建设情况，报所在地省、自治区、直辖市人民政府负责管理地震工作的部门或者机构备案。

第二十条:国务院地震工作主管部门和县级以上地方人民政府建设的，由国务院地震工作主管部门或者县级以上地方人民政府负责管理地震工作的部门或者机构责令改正，采取相应的补救措施；对直接负责的主管人员和其他直接责任人员，依法给予处分。

照本法规定行使监督管理权的部门，不依法作出行政许可或者办理批准文件的，发现违法行为或者接到对违法行为的举报后不予查处的，或者有其他未按照本法规定履行职责的行为的，对直接负责的主管人员和其他直接责任人员，依法给予处分。

2.《地震行政复议规定》（中国地震局令第4号）第二十五条：地震行政复议机关违反本规定，无正当理由不予受理依法提出的地震行政复议申请或者不按照规定转送行政复议申请的，或者在法定期限内不作出地震复议决定的，对直接负责的主管人员和其他减灾宣传教育工作发布。

安全生产监督管理局责任清单一、部门职责登记表二、与相关部门的职责边界登记表四、事中事后监督管理制度（一)对重点行业领域的监督管理为了加强重点行业安全工作，预防各类事故发生，保障人身和财产安全，落实部门监管责任，特制定如下监管制度:一、监督检查对象全区矿山、非煤矿山、危化、烟花爆竹、机械、轻工、纺织、烟草、商贸、冶金、建材、存在职业病危害因素的等重点行业企业。

二、监督检查内容全区矿山、非煤矿山、危化、烟花爆竹、机械、轻工、纺织、烟草、商贸、冶金、建材、水泥制造、石材加工等重点行业企业履行安全生产主体责任情况。

主要检查下列事项：（一）矿山、非煤矿山、危险化学品和烟花爆竹企业依法取得安全生产行政许可情况;（二)作业场所和设施、设备符合法律、法规、规章等规定的安全生产要求情况；（三）建立、健全和落实安全生产责任制、安全生产规章制度和安全操作规程情况；制定并实施生产安全事故应急救援预案情况；(四)保证安全生产资金投入情况；（五)在有较大危险因素的生产经营场所和有关设施、设备上，设置明显的安全警示标志情况；重大危险源监控情况;（六)组织检查安全生产工作，及时消除生产安全事故隐患情况；（七）从业人员是否配备符合国家标准或者行业标准的劳动防护用品以及监督、教育从业人员是否正确佩带、使用情况；(八)依法设置安全生产管理机构或者配备安全生产管理人员情况;（九）主要负责人和安全生产管理人员接受安全生产教育培训并取得安全生产资格证书或安全生产合格证书情况；（十)从业人员经安全生产教育和培训合格,特种作业人员依法取得特种作业操作资格证持证上岗情况;（十一）生产经营单位应急预案编制、备案情况（十二）生产经营单位应急预案演练情况（十三）对重大危险源单位进行监督检查，及时查处重大危险源违法行为.监督检查的内容包括：①贯彻执行国家有关法律、法规、规章和标准情况；②预防生产安全事故措施落实情况；③重大危险源的登记建档分级、备案情况；④安全监控信息系统和监控设备、设施的建立和有效运行情况；⑤重大危险源的安全评估、检测、监控情况；⑥重大危险源设备维护、保养和定期检测情况；⑦重大危险源现场安全警示标志设置情况;⑧从业人员的安全培训教育情况；⑨应急救援组织建设和人员配备情况；⑩应急预案和演练工作情况；⑪应急救援器材、设备的配备及维护、保养情况；⑫重大危险源日常管理情况；⑬法律、法规、规章规定的其他事项.（十四）设置或者指定职业卫生管理机构或者组织，配备专职或者兼职的职业卫生管理人员情况；（十五）职业卫生管理制度和操作规程的建立、落实及公布情况；（十六）主要负责人、职业卫生管理人员和职业病危害严重的工作岗位的劳动者职业卫生培训情况;(十七）建设项目职业卫生“三同时"制度落实情况；（十八）工作场所职业病危害项目申报情况；（十九）工作场所职业病危害因素监测、检测、评价及结果报告和公布情况；（二十)职业病防护设施、应急救援设施的配置、维护、保养情况，以及职业病防护用品的发放、管理及劳动者佩戴使用情况；（二十一)职业病危害因素及危害后果警示、告知情况；(二十二）劳动者职业健康监护、放射工作人员个人剂量监测情况；（二十三)职业病危害事故报告情况；(二十四）提供劳动者健康损害与职业史、职业病危害接触关系等相关资料的情况；(二十五）法律、法规、规章规定的其他要求。

史志办公室部门主要职责登记表部门名称：（盖章）填报时间：2015年5月13日史志资料编纂工作的监督检查为加强对史志资料编纂工作的督促和指导，确保全县史志工作规划按期完成，特制定以下监督检查制度。

一、监督检查对象各乡镇、街道、开发区史志工作机构，承担史志资料编写任务的部门、企业事业单位和其他组织。

二、监督检查内容（一）史志资料编纂基本篇目和编纂方案制定情况；（二）修志人员组成和培训情况；（三）编纂出版计划执行情况；（四）召开评议会及评议意见落实情况；（五）史志资料质量标准执行情况；（六）法律法规政策各项规定遵守情况；（七）送审稿质量状况；（八）同级人民政府批准出版意见及地方保密部门、军事主管部门审核情况；（九）地方史志资料归档、管理情况；（十）报送样书和电子文本情况。

三、监督检查方式不定期开展检查和督查，主要采取三种检查方式：一是现场检查，制定检查工作方案，选取一定数量的编纂单位赴现场检查史志资料编纂进度和质量。

二是书面检查，要求所有编纂单位报送编纂工作进展和任务完成情况。

三是与县政府督查室进行联合督查，主要针对落后单位，督促其采取有效措施，加快编修进度。

四、监督检查措施（一）要求被检查单位提供史志资料编纂工作实施情况的文件和书面材料；（二）要求被检查单位就史志资料编纂业务规范制定和执行情况作出说明；（三）要求被检查单位提供史志文字资料和图片资料；（四）要求被检查单位就依法修志贯彻执行情况作出说明；（五）要求被检查单位就地方史志资料质量标准执行情况作出说明；（六）要求被检查单位就编纂出版计划调整情况作出说明；（七）责令被检查单位停止违规行为，履行相关义务。

五、监督检查程序（一）制定检查方案，成立检查组；（二）通知被检查单位，告知监督检查内容和要求；（三）通过现场听取汇报、审阅书面汇报材料、查阅文件和资料等方式，对史志资料编纂进度和质量进行检查，做好检查记录；（四）总结检查情况。

六、监督检查处理对存在问题的单位，根据《地方志工作条例》、《山东省地方史志工作条例》、《德州市地方志工作管理办法》等有关规定进行处理。

部门职责登记表部门名称（盖章）序号主要职责具体工作事项责任处室备注贯彻落实国家、省、市有关人力资源和社贯彻落实国家、省、市有关人力资源和社会区人社局会保障的政策、规定，监督检查落实情况；保障的政策、规定，监督检查落实情况1拟定全区人力资源和社会保障事业发展规拟定全区人力资源和社会保障事业发展规区人社局划及措施，负责全区人力资源和社会保障划及措施的宣传和舆情研究负责全区人力资源和社会保障的宣传和舆区人社局情研究拟定人力资源市场发展规划和人力资源流拟定人力资源市场发展规划和人力资源流区人社局动办法，建立统一规范的人力资源市场，动办法2促进人力资源合理流动、有效配置；拟定建立统一规范的人力资源市场，促进人力资区人社局机构改革人员定岗和分流措施并组织实施源合理流动、有效配置拟定机构改革人员定岗和分流措施并组织区人社局实施执行机关企事业单位人员福利和离退休政负责全区机关事业单位工作人员工资收入工资福利股策，负责全区机关、事业单位人员工资福分配制度、各类津补贴、离退休政策的落实利审核工作，负责机关事业单位工勤人员负责全区机关事业单位福利政策规定的组工资福利股3等级考核评定的申报工作。

织实施受市局委托负责对全区机关企事业单位工工资福利股作人员工伤情况进行调查负责全区企业参保人员的退休核准工资福利股序号主要职责具体工作事项责任处室备注4负责政府系统（含乡镇、办事处行政事务负责政府系统（含乡镇、办事处行政事务系人事股系统）股级干部选拔任用统）股级干部选拔任用综合管理全区专业技术人员队伍负责各类高层次人才的推荐、选拔、管理、区人社局5服务工作负责本区事业单位专业技术人员聘任及聘区人社局后管理传达国家、省、市职称工作精神和政策宣负责辖区专业技术人员的中高级专业技术区人社局传、咨询和指导工作职务晋升资料的初审、申报和初级专业技术6职务的直接认定负责辖区专业技术人员各类职称考试报名区人社局资料的收集、初审及上报7推行专业技术人员继续教育政策的实施负责专业技术人员继续教育工作监督检查区人社局负责劳动人事争议仲裁工作因确认劳动关系发生的争议政策法规股因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同政策法规股发生的争议因除名、辞退和辞职、离职发生的争议政策法规股8因工作时间、休息休假、社会保险、福利、政策法规股培训以及劳动保护发生的争议因劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或赔偿政策法规股金等发生的争议法律法规规定的其他劳动争议政策法规股序号主要职责具体工作事项责任处室备注负责人事代理工作。