校园文化建设管理制度

校园文化建设管理制度范本一、背景介绍目前，随着高等教育的迅速发展，不仅学生数量大幅增长，而且学生群体也趋于多样化。

为了维护良好的校园秩序，培养优秀的学生品德，学校必须制定一套行之有效的校园文化建设管理制度。

二、校园文化建设目标1. 培养学生良好的行为习惯和社交礼仪；2. 提升学生的思想道德水平；3. 培养学生的社会责任感和团队合作精神；4. 促进学生全面发展，培养他们的创新能力和实践能力。

三、校园文化建设管理制度具体内容为了实现上述目标，制定以下校园文化建设管理制度：1. 学生行为规范1.1 尊重他人，不侵犯他人的人身、财产权利；1.2 遵守学校纪律和规定，如不迟到、早退、旷课等；1.3 保持学习场所的安静和整洁，不乱扔纸屑、垃圾等；1.4 积极参与学校的公益活动，如志愿者服务、捐助等。

2. 学术诚信管理2.1 不抄袭他人的作品和观点，严禁剽窃；2.2 不作弊或参与帮助他人作弊；2.3 严禁违反学术规范的行为，如捏造数据等；2.4 尊重他人的学术成果，学术讨论中要礼貌、直言不讳。

3. 社交礼仪管理3.1 尊重师长和同学，不侮辱、歧视他人；3.2 注重个人形象和言行举止，保持合适的交往礼仪；3.3 弘扬友爱互助的精神，乐于助人；3.4 不参与违法、犯罪活动，积极维护社会和谐稳定。

4.校园文化传播4.1 积极参与校园文化建设活动，如艺术展览、文化演讲等；4.2 传承和弘扬校园优秀传统文化；4.3 倡导绿色环保理念，提倡低碳生活；4.4 推广心理健康教育，鼓励学生关注自身心理健康。

5.培养社会责任感5.1 积极参与社会公益活动，如社区服务、环保行动等；5.2 关注社会问题，积极参与社会实践；5.3 倡导公平正义，不参与欺诈行为；5.4 培养学生热心公益、关爱他人的意识和行动。

四、校园文化建设管理制度的实施1. 学校领导层重视校园文化建设，将其纳入日常工作的重要议程，并加大宣传力度；2. 学校教工要充分认识校园文化建设的重要性，以身作则，成为学生模范；3. 学校设立专门的校园文化建设管理团队，负责制定具体的实施计划和监督检查；4. 学生代表参与校园文化建设制度的讨论和完善过程，以增强学生的主体地位和参与度；5. 定期对校园文化建设管理制度进行评估和调查，及时纠正不足之处。

小学校园文化建设管理制度为了使我校的校园文化建设能真正达到环境育人的目的，给全校师生营造一个优美、舒适、和谐的工作、学习、生活环境，根据我校校园文化建设的实际及上级部门的有关要求，制定以下管理制度：一、美化校园把校园建设成为有理想、有道德、有文化、有纪律的____文明阵地，使学校成为文明的校园、学习的乐园、生活的花园。

环境布置内容有教育性、导向性和激励性。

形成新型、朴实、美丽的特点，校语、横幅、板报、橱窗布置主题鲜明，具有特色，有号召力和感染力。

墙壁布置字画要有教育性、知识性和趣味性，起到无声的熏陶，潜移默化的教育作用。

宣传橱窗做到每月一次更换，内容长新。

二、美化教室教室、办公室、专用教室布置应各具有特色。

字迹工整，行文规范，简化字使用正确。

办公室布置要庄重、整洁。

教室布置既要有统一，又要有自己班级的特色。

要溶教育性、知识性、趣味性于一体。

专用教室的布置应适合专用内容的环境，构成独特的文化氛围。

三、优化阵地作用充分发挥图书室、黑板报、宣传橱窗等教育作用。

各阵地有辅导老师负责，不断赋予新的内容，办出健康活泼的特色。

四、强化文体教育作用加强对音、体、美教育的管理。

积极开展综合实践活动，发展儿童个性，培养学生的兴趣爱好，寓教于各项活动之中。

五、继承和发扬我校优良传统办学思想是求真务实办学，高瞻运瞩育人；办学目标是打造优质教育，办人民满意学校；办学理念是教书育人，管理育人，服务育人，环境育人；办学方略是以德立校，依法治校，教研兴校，质量强校；办学特色是诵读经典，传承文明，培养习惯，全面发展；校训是求实、团结、勤奋、向上；校风是文明、和谐、严谨、创新；教风是博学、爱生、务实、奉献；学风是乐学、好问、刻苦、守纪；领导作风是民主、清廉、务实、高效；学生誓言是好好学习、天天向上，文明守信、快乐成长。

小学校园文化建设管理制度（2）一、校园文化建设的宗旨和目标1.宗旨：校园文化建设的目的是营造浓厚的学习氛围，培养学生的优秀品质和良好习惯，提升学校整体文化素质，促进学生全面发展。

第一章总则第一条为加强学校文化建设，培育和践行社会主义核心价值观，营造健康、和谐、向上的校园文化氛围，根据国家有关法律法规和学校实际情况，制定本制度。

第二条学校文化建设管理制度适用于全校师生员工，是学校管理工作的重要组成部分。

第三条学校文化建设以立德树人为根本任务，坚持全面发展、特色鲜明、创新发展、持续改进的原则。

第二章组织机构与职责第四条学校成立文化建设工作领导小组，负责学校文化建设的统筹规划、组织实施和监督考核。

第五条文化建设工作领导小组下设办公室，负责具体实施学校文化建设各项工作。

第六条各部门、各学院（系）要明确分管领导，负责本部门、本学院（系）文化建设工作的组织实施。

第三章文化建设内容第七条加强社会主义核心价值观教育，培育和践行社会主义核心价值观。

第八条开展爱国主义教育，弘扬民族精神，增强国家意识。

第九条加强中华优秀传统文化教育，传承中华民族优秀传统文化。

第十条强化道德教育，培养师生员工的道德品质。

第十一条丰富校园文化生活，举办各类文艺活动、体育赛事和学术讲座。

第十二条加强校园环境建设，营造优美、舒适的校园环境。

第十三条加强学校品牌建设，提升学校知名度和美誉度。

第四章文化建设实施第十四条制定学校文化建设规划，明确建设目标、任务和措施。

第十五条开展校园文化活动，丰富师生员工的业余生活。

第十六条加强校园文化建设宣传，营造良好的舆论氛围。

第十七条建立健全学校文化建设激励机制，对在文化建设工作中表现突出的单位和个人给予表彰和奖励。

第十八条加强学校文化建设经费保障，确保各项文化活动顺利开展。

第五章监督与考核第十九条学校文化建设工作领导小组定期对各部门、各学院（系）的文化建设工作进行监督检查。

第二十条学校文化建设工作领导小组对文化建设工作实施年度考核，考核结果纳入学校年度工作考核体系。

第二十一条对在文化建设工作中存在问题的单位和个人，按照相关规定进行问责。

第六章附则第二十二条本制度由学校文化建设工作领导小组负责解释。

校园文化建设管理规章制度第一章总则第一条：为了促进校园文化建设，培养良好的校园文化氛围，凝聚全校师生员工的力量，加强校园管理，特制定本规章制度。

第二条：本规章制度适用于本校所有师生员工，凡在校园内的文化活动、行为均应遵守本规章制度。

第二章校园文化建设管理标准第三条：积极营造积极向上的校园文化氛围，加强校内文化活动的组织和管理。

•（一）鼓励多样化的文化活动，包括艺术表演、文学比赛、体育竞赛等。

•（二）严禁有害信息传播，包括低俗、暴力、违法内容等，对传播有害信息的行为进行严厉处理。

•（三）重视传统文化的传承和弘扬，举办有关传统文化的活动，提高学生对传统文化的认知和理解。

第四条：确保校园文化活动的安全与顺利进行。

•（一）对于文化活动场地、设备进行维护和管理，确保设备安全可靠。

•（二）制定应急预案，做好突发事件的应对措施，确保师生员工的人身安全。

•（三）加强对校园文化活动的监督与管理，落实责任到人，及时发现和解决问题。

第五条：注重校园文化活动的公平公正。

•（一）确保所有师生员工都有平等参与的机会，不得因个人关系、身份或其他因素而限制或歧视。

•（二）建立活动报名和选拔制度，公开、公正、公平，确保参与者的合理权益。

•（三）对于有优秀表现的个人或团体，及时给予表彰和奖励。

第三章校园文化建设考核标准第六条：校园文化建设工作的考核根据以下几个方面进行评估。

•（一）文化活动举办情况：包括文化活动的种类、规模、质量等方面的考核。

•（二）参与人数：对于校园文化活动的参与人数进行统计和评估，以反映活动的受欢迎程度。

•（三）社会反响：根据评估校园文化活动在社会上的影响和反响，包括媒体报道、社会赞誉等方面的考核。

•（四）安全管理：评估校园文化活动的安全管理措施是否得当，是否存在安全隐患。

•（五）宣传推广效果：评估校园文化活动的宣传推广效果，包括宣传材料的质量、宣传途径的覆盖范围等方面的考核。

第七条：根据以上考核标准进行综合评估，校园文化建设工作将被分为五个等级。

小学校园文化建设制度是指为了推进小学校园文化建设而制定的一套规范和管理措施。

下面是一个示例，供参考：一、校风建设1. 传承中华优秀文化传统，树立正确的人生观、价值观和世界观。

2. 打造积极向上、和谐友好的校园氛围，营造良好的学习环境。

3. 弘扬勤奋、友爱、诚实、宽容的校风，培养学生的良好品德和习惯。

二、师德师风建设1. 教师要以身作则，做学生的模范。

2. 教师要积极参与各类教育活动，提高自身业务水平和教育教学质量。

3. 营造尊重、关心、支持和鼓励教师发展的校园环境。

三、学生管理1. 建立健全学生行为规范和纪律管理制度，确保校园秩序和学生安全。

2. 加强学生心理健康教育，关注学生的身心发展。

3. 组织丰富多彩的课余活动，培养学生的综合素质。

四、家校合作1. 加强家长与学校的沟通，形成共同育人的良好氛围。

2. 定期组织家长会和家长学校，促进家校合作，共同关心和教育孩子。

五、校园环境建设1. 打造整洁、美丽、文明、和谐的校园环境。

2. 加强对校园文化建设的宣传和教育，引导学生养成良好的生活习惯和文明行为。

六、荣誉奖励制度1. 设立各类荣誉称号和奖励，鼓励学生积极参与各项活动，努力学习。

2. 对表现突出的学生进行集体表彰和个人奖励，激励学生的自我提升和成长。

小学校园文化建设制度（2）为创建一个和谐、宽松、文明、健康、向上的环境，使学生健康快乐成长，促进教育教学工作的发展，为此特制定本制度如下：一、领导机构和校园规划1、建立校园文化建设领导小组。

2、全面、认真分析研究学校文化特点，制定出切实可行的校园文化建设管理方案。

二、校园文化建设(一)整体要求：1、学校建有文化艺术活动室或艺术橱窗，要求位置合理，构造比例协调，质量良好。

2、艺术橱窗内容新颖健康，知识性、趣味性强，书写规范，无错别字，每学期最少更换(或调整)____次。

3、加强校园师生的宣传工作，用黑板报、墙报等形式宣传师生身边的榜样，激励师生奋发向上的拼搏精神。

小学校园文化建设管理制度1. 目的和意义1.1 目的：为了促进小学校园文化建设，营造积极向上、和谐友好的学习环境。

1.2 意义：有利于提升学生的综合素质，培养良好的道德观念和行为习惯，促进学校的整体发展。

2. 校园文化建设的基本原则2.1 积极向上：以校训为指导，鼓励学生树立正确的人生观、价值观和世界观。

2.2 和谐友好：倡导友爱互助、和睦相处的校园氛围。

2.3 公平公正：保障学生的权益，公正对待每个学生。

3. 校园文化建设的内容和措施3.1 校风建设3.1.1 建立校风评价机制，定期进行评价和考核。

3.1.2 师生携手共建和谐校园，提倡师德师风的培养和践行。

3.2 学风建设3.2.1 定期举办学术活动，激发学生学习的兴趣和热情。

3.2.2 建立学习导向的评价体系，鼓励学生互相学习、进步。

3.3 文明礼仪建设3.3.1 定期开展礼仪教育，培养学生良好的社交习惯。

3.3.2 建立文明用语和行为规范，促进学生的文明素养。

3.4 校园治安管理3.4.1 建立完善的校园安全管理制度，确保学生的人身安全。

3.4.2 加强校园巡逻和安全宣传，增强学生的安全意识。

3.5 心理健康建设3.5.1 开展心理健康教育活动，帮助学生建立积极健康的心态。

3.5.2 提供心理咨询服务，关注学生的心理健康问题。

4. 责任分工和管理机制4.1 学校领导：负责制定和组织实施校园文化建设的目标和计划。

4.2 教师：负责具体实施校园文化建设措施，引导学生形成正确的行为规范和价值观念。

4.3 学生：积极参与校园文化建设活动，遵守校规校纪，成为文明校园建设的参与者和推动者。

4.4 家长：积极配合学校的校园文化建设工作，与学校共同培养学生的良好行为习惯和价值观念。

4.5 监督机制：设立文明督查组，定期对校园文化建设进行评估和督导。

5. 处罚和奖励机制5.1 处罚机制：对违反校规校纪的行为，按照学校制定的纪律处分办法进行处理。

5.2 奖励机制：根据学生积极参与校园文化建设的表现，给予表彰奖励，如荣誉称号、奖学金等。

校园文化管理制度校园文化管理制度在发展不断提速的社会中，制度使用的情况越来越多，制度是指一定的规格或法令礼俗。

那么什么样的制度才是有效的呢？以下是作者为大家收集的校园文化管理制度，欢迎阅读与收藏。

校园文化管理制度1为了使我校的校园文化建设能真正达到环境育人的目的,给师生营造一个优美、舒适、和谐的'工作、学习、生活环境,根据我校校园文化建设的实际及上级部门的有关要求,制定以下管理制度:一、总体规划必须符合实际,划出教学区、生活区、运动区、绿化区。

二、分片区承包到班级绿化、美化,并由该班级负责管理。

使绿化覆盖面积逐年增加。

三、校园内的主要通道、走廊等处的装饰必须具有思想性、知识性、艺术性,突出教育性。

四、班级财产、门窗、墙壁等设施承包到班,由班主任负责管理,如有损坏,照价赔偿。

五、建立卫生值日制度,每日有卫生检查记录,由值周领导和值日教师共同评分,学期结束进行评比;同时教育师生养成讲究卫生的优良习惯,不在校园内乱扔果皮、纸屑等污物。

六、校园每周至少进行二次大扫除,教室做到天天打扫,做到地面、墙面“四无”。

班主为该班的直接责任人。

七、严禁师生攀折花草树木,班主任要加强教育,如有损坏、攀折花草树木的,给予严厉批评。

校园文化管理制度2一、校园文化生活的.总原则:以业余为主、院内为主、班级为主,健康活泼,小型多样。

二、院级大型文体活动由院团委牵头组织,学工处、教务处及各系配合,各班应积极参与。

各系组织文体活动,应事先写出活动计划,报院团委审核,学工处批准。

班级组织文体活动,应先申请报系团总支审核,院团委批准。

三、节假日晚自习各班可以在教室组织唱歌、晚会等文艺活动,其余晚自习时间不得占用,以免互相干扰。

不得利用晚自习时间组织上街看电影。

四、文体活动不得占用上课时间,不得占用自习时间,不得占用除星期日以外的晚自习时间。

五、班级活动以院内为主,凡要求组织学生到校外搞活动的,必须事先申请,经系领导审核,报学工处批准,并由辅导员、班主任带队,确保安全。

校园文化建设管理制度一、引言校园文化建设是高校大学生教育工作的重要组成部分，对培养学生全面发展、提高综合素质具有重要意义。

为了加强校园文化建设，促进学生文化素质的提高，我校制定了本文档，旨在规范校园文化建设相关的管理制度。

二、校园文化活动的组织与管理1.学校设立专门机构负责校园文化建设，并下设文化活动策划与推广部、文化艺术团体培养与管理部等部门，各部门配备专业人员，负责组织和管理校园文化活动。

2.学校每学期制定文化活动计划，明确校园文化活动的主题、内容和时间安排，并向全校师生公布。

3.所有校园文化活动必须按照规定的程序进行申报、审批和执行，活动的主办单位应提前向学校申请并获得批准。

4.在校园文化活动中，学校注重学科交叉、多元发展，鼓励学生参与各类艺术、体育和科技竞赛等，提高学生的综合素质。

5.学校定期评估校园文化活动的效果与影响，根据评估结果进行改进和完善。

三、校园文化场所的管理与利用1.学校建立校园文化场所的管理制度，明确各场所的使用范围与时间安排。

2.学校设立文化场所预约系统，学生及各团体可提前预约使用文化场所，并严格按预约时间进行管理。

3.文化场所的开放时间应符合学生学习、工作和休息的需要，学校根据实际情况灵活调整开放时间。

4.学校鼓励学生自主创新、发挥想象力，组织各类文化活动并利用文化场所进行展示。

5.利用文化场所进行的活动需预先申请，未经批准不得临时改变使用场所或举办活动。

四、校园文化建设的宣传与推广1.学校成立宣传推广团队，负责校园文化建设的宣传工作，包括但不限于制作宣传材料、宣传校园文化活动等。

2.学校定期在校园内发布校园文化建设活动的通知，包括活动时间、地点、内容等。

3.学校建立校园文化建设宣传平台，如校园网、电子屏幕等，及时发布校园文化建设活动的信息。

4.学校鼓励学生积极参与校园文化建设，开展文化创作、合唱、舞蹈、话剧等活动，并根据实际情况给予一定的奖励和荣誉。

五、校园文化活动的经费保障1.学校将校园文化活动经费纳入年度预算，保障校园文化活动的正常开展。

学校校园文化建设管理制度校园文化是学校发展的重要组成部分，对于塑造良好的学校形象、培养学生综合素质具有重要意义。

为了规范和管理学校的校园文化建设工作，制定学校校园文化建设管理制度成为必要的措施。

本文将介绍学校校园文化建设管理制度的相关内容。

一、目的和意义学校校园文化建设管理制度的目的是为了规范校园文化建设工作，促进学校校园文化建设的健康发展。

通过制度的实施，可以提高教育教学质量，增强学生的文化素养，营造良好的校园文化氛围，为学生全面发展提供良好的环境。

二、管理责任和机构设置1. 校园文化建设领导小组：设立校园文化建设领导小组，由学校的领导担任组长，学校相关部门的负责人担任成员，负责制定和监督校园文化建设的工作计划和实施情况。

2. 校园文化建设办公室：设立校园文化建设办公室，负责具体的校园文化建设工作，包括策划、组织和管理等。

三、校园文化建设内容1. 文化节活动：定期组织文化节活动，包括艺术表演、文艺展览、文化讲座等，丰富学生的文化生活。

2. 社团活动：鼓励学生参加各类社团活动，提供多样化的社团选择，满足不同学生的兴趣和需求。

3. 校园环境建设：加强校园环境建设，创建文明、整洁、美丽的校园，为学生提供良好的学习和生活环境。

4. 课程设计：在课程设置中融入校园文化元素，通过各门课程的开设，培养学生的审美能力和文化修养。

四、管理制度1. 制定校园文化建设规划：校园文化建设领导小组负责制定校园文化建设规划，明确校园文化建设的目标和方向。

2. 审批和监督：校园文化建设办公室负责审批和监督校园文化建设项目，确保项目的质量和进度。

3. 资金管理：建立健全资金使用管理制度，确保校园文化建设的经费使用合理、透明。

4. 效果评估：定期对校园文化建设工作进行效果评估，总结经验，进一步完善管理制度。

五、奖励和激励机制为了激励和表彰在校园文化建设中做出突出贡献的个人和集体，学校可以设立相关的奖励机制，如优秀文化工作者奖、校园文化建设创新奖等。

小学校园文化建设管理制度第一章总则第一条校园文化建设是指为了培养学生良好的品德和价值观，提高学生综合素质，创建和谐、文明的学校环境，促进学校整体发展而进行的一系列活动和措施。

本制度是小学校园文化建设的管理规范，旨在规范学校各项文化建设工作，确保学校文化建设目标的实现。

第二条小学校园文化建设管理的目标是：培养学生热爱生活、热爱劳动、热爱学习的良好品格，注重道德教育、文明礼仪教育、艺术教育、健康教育、环境教育等方面的培养。

第三条学校文化建设的原则是：以学生为本，注重育人为本；文化与科学相结合，注重理论和实践相结合；全体师生共同参与，注重形成学校文化建设的良好氛围；注重综合评价，培养学生综合素质。

第四条学校文化建设的内容包括：校风建设、班风建设、师生关系建设、制度建设、活动建设等。

第二章校风建设第五条学校要始终坚持“德育为先、学生至上”的校风建设理念，推崇正直、勤奋、求实、创新的校风。

第六条学校要加强教职工的职业道德教育，注重培养教师的高尚品格和良好师德师风，提高教师的教育教学水平，使其成为学生健康成长的示范。

第七条学校要建立健全的校风考评体系，对教职工的教育教学水平、师德师风等方面进行定期评估，并将评估结果作为考核教师的重要依据。

第八条学校要组织开展各种形式的师德师风培训活动，提高教师的专业水平和综合素质，引导教师积极参与学校文化建设。

第九条学校要注重校风建设与家风建设的结合，加强与家长的沟通合作，共同促进学生的全面发展。

第三章班风建设第十条学校要加强对班级的管理，建立和谐、稳定、互助的班风。

第十一条学校要明确班级管理责任人，规定其职责和权限，加强对班级日常管理的指导和监督。

第十二条学校要加强班级文明礼仪教育，培养学生良好的行为习惯和社交能力。

第十三条学校要组织开展班级内的团结友爱活动，增强班集体的凝聚力和向心力。

第十四条学校要建立班级评比制度，定期评估班级文化建设的成效，激励班级积极向上的发展。

第四章师生关系建设第十五条学校要营造师生互动、平等和谐的氛围，建立良好的师生关系。