安全生产“一岗双责”工作职责通用范本

安全生产责任制和一岗双责规定范文一、安全生产责任制范文：公司（或单位）安全生产责任制根据国家安全生产法规定，为确保公司（或单位）的安全生产，保护员工的生命财产安全，特制定本责任制。

一、公司（或单位）安全生产的总负责人是：（姓名），职务为：（职务），具体责任包括：1. 制定并组织实施公司（或单位）的安全生产管理制度和规章制度；2. 确保公司（或单位）建立健全安全生产管理体系，加强安全生产隐患排查和整改；3. 安排经费，提供安全生产所需的物质条件和技术支持；4. 成立安全生产领导小组，组织开展安全生产培训和演练；5. 负责公司（或单位）的安全生产事故调查和隐患通报；6. 审核和监督各级安全生产责任人履行职责的情况。

二、安全生产责任人是：（姓名）职务：负责公司（或单位）的安全生产工作，确保员工的安全生产。

1. 制定并组织实施本岗位的安全生产规章制度；2. 加强岗位安全教育和培训，提高员工的安全防范意识；3. 严格执行安全操作规程，禁止违章作业；4. 确保本岗位的安全设备和保护装备的完好并正确使用；5. 及时发现和排除本岗位的安全隐患；6. 组织员工的安全生产宣传教育和安全生产演练；7. 每月向公司安全生产领导小组报告本岗位的安全生产情况，并提出改进建议。

三、全体员工的安全责任是：1. 遵守安全生产规章制度，加强安全防范意识，尊重安全生产规程；2. 参加公司（或单位）组织的安全培训和演练；3. 使用和保护好个人的安全装备和设施；4. 及时报告、处置和消除本岗位的安全隐患；5. 发现他人危险行为及时制止和报告；6. 提出安全生产改进建议，共同营造一个安全的工作环境。

四、安全生产责任制的考核和奖惩：1. 安全生产责任人履行安全责任的情况将纳入绩效考核，绩效达标者将获得奖励；2. 对于违反安全生产规章制度和发生安全责任事故的责任人，将进行相应的纪律处分或法律追责。

以上责任制将在全体员工中广泛宣传和执行。

每个岗位的安全责任人要根据实际情况进行具体细化，制定岗位安全操作规程，并建立定期报告和检查制度，确保安全生产责任的全面落实。

安全生产“一岗双责”制度范本1. 绪论安全生产是企业发展的重要基础，为确保安全生产的持续性和有效性，我公司制定了本《安全生产“一岗双责”制度》，旨在强化安全责任、明确安全职责、提高安全管理水平，确保公司全体员工的人身安全和财产安全。

2. 责任部门2.1 公司领导班子是安全生产的最高责任人，负责制定公司安全生产方针和政策，并落实到位。

2.2 安全生产管理部门是公司的安全生产实施机构，负责制订和完善安全生产规章制度，组织实施安全培训和演练，并监督检查各部门和岗位的安全工作。

2.3 各部门负责人要切实履行安全生产主体责任，确保本部门安全目标的实现。

2.4 岗位员工要在日常工作中严格遵守安全操作规程，积极参与各项安全活动，确保岗位安全。

3. 一岗双责制度3.1 安全职责3.1.1 公司领导班子要高度重视安全工作，确保安全生产方针和政策的宣传贯彻，全面落实安全管理制度。

3.1.2 安全生产管理部门要制定并及时修订安全规章制度，指导各部门的安全工作，组织实施安全生产培训和演练，定期检查和评估安全风险。

3.1.3 各部门负责人要建立健全本部门的安全管理制度，确保员工遵守安全规程，定期组织安全培训和演练，落实安全措施，及时报告和处理安全事故。

3.1.4 岗位员工要认真履行安全操作规程，严格遵守安全操作手册，及时报告发现的安全隐患，积极参与安全培训和演练。

3.2 安全措施3.2.1 公司领导班子要确保安全生产经费的投入，提供必要的人力、物力和技术支持，持续改善工作环境，提高安全设备的可靠性。

3.2.2 安全生产管理部门要定期开展安全风险评估，制定应急预案，并组织实施安全培训和演练，加强对设备的检查和维护，防范事故的发生。

3.2.3 各部门负责人要建立健全岗位安全管理制度，确保员工持证上岗，加强事故隐患排查和整改，组织安全知识培训和技能提升。

3.2.4 岗位员工要严格按照安全操作规程进行操作，正确使用、维护和保管设备，发现安全隐患及时上报，并积极参与安全培训和演练。

安全生产“一岗双责”责任制定范文按照国家关于安全生产的法律法规要求，公司制定了安全生产“一岗双责”责任制，明确每个岗位和任职人员在安全生产中的职责和义务。

以下是该责任制的范文：一、公司全体员工安全生产责任制：1.领导责任：公司领导层要树立安全生产的重要性，制定安全生产方针，建立健全安全生产管理体系，提供必要的经费和资源，确保安全生产的顺利进行，并为失职失责的行为追究相应责任。

2.部门责任：公司各部门负责制定相应的安全生产管理制度和规程，组织开展安全培训和教育，提供必要的安全设施和装备，监督落实本部门的安全生产工作。

3.岗位责任：每个员工都要履行安全生产的责任，严格遵守安全生产规章制度，举报和纠正安全生产中存在的违章行为和不安全因素，积极参与安全培训和事故应急演练，保障自己和他人的安全。

二、安全管理人员安全生产责任制：1.安全管理人员要全面负责公司的安全生产工作，制定安全生产计划和目标，并组织实施，监督检查安全生产工作的执行情况。

2.安全管理人员要及时核查并督促部门落实安全生产措施，对存在的安全隐患要及时整改，确保不再发生类似事故。

3.安全管理人员要加强对员工的安全培训和教育，提高员工的安全意识和技能，确保员工能够正确使用安全设备和工具，遵守安全操作规程。

三、一线员工安全生产责任制：1.一线员工要严格执行安全操作规程，正确佩戴和使用安全防护用具和装备，严禁违章操作或私自改变工艺流程，如发现安全隐患要及时上报。

2.一线员工要积极参与安全培训和事故应急演练，提高自身的安全意识和技能，能够应对突发事件和事故，并保障自己和他人的安全。

3.一线员工要遵守安全生产纪律，严禁酗酒、吸烟等违反安全生产规定的行为，制止他人的违章操作，以身作则，发现及时纠正不安全因素。

上述是我们公司制定的安全生产“一岗双责”责任制范文，通过明确职责和义务，强化安全意识，落实安全措施，确保公司的安全生产工作有序进行，有效预防和控制事故的发生，保障员工的人身安全和公司的发展顺利进行。

安全生产责任制一岗双责范文编制：审核：批准：____年____月____日发布____年____月____日实施安全生产责任制1.目的为加强公司安全管理工作，进一步明确各职能部门的安全生产职责，细化各岗位人员的安全生产职责，从职责上完善公司分级分层安全管理体系，做到分线管理，分级负责，各司其职，各负其责。

2.依据《中华人民共和国安全生产法》《中华人民共和国劳动法》《北京市安全生产条例》北京市人民政府《____安全生产“一岗双责”暂行规定____》其他相关法律法规、行业及地方的有关规定3.适用范围公司各级管理人员、各职能部门、一般员工和所有外协人员。

4.依据原则____公司是安全生产的责任主体，必须贯彻落实国家安全生产方针政策及有关法律法规、标准，按照“统一领导、落实责任、分级管理、分类指导、全员参与”的原则，逐级建立健全安全生产责任制。

按北京市新要求的“一岗双责”各部门领导在履行岗位业务工作职责的同时，按照“谁主管、谁负责”、“管业务必须管安全”、“管生产经营必须管安全”的原则，履行安全生产监督管理职责。

____公司各部门应当明确具体安全生产职责，应当将安全生产职责具体落实到相应岗位和个人。

5.安全生产工作责任5.1建立以公司主要负责人为核心的安全生产领导负责制。

____公司主要负责人是公司安全生产的第一责任人，对公司安全生产工作负总责，应当全面履行《中华人民共和国安全生产法》规定的以下职责：5.2.1按“谁主管、谁负责”“一岗双责”的原则，建立健全公司安全生产责任制，并保证有效执行。

坚持“安全第一”的思想，把安全生产“五同时”工作贯穿到公司的各个环节中，保证在安全的条件下组织工作。

____组织制定公司安全生产规章制度和操作规程，并有效实施。

____组织制定并实施本单位安全生产教育和培训计划。

5.2.4保证公司安全生产投入的有效实施。

5.2.5督促、检查公司的安全生产工作，及时消除生产安全事故隐患。

安全生产责任制及”一岗双责”制度范文《安全生产责任制及一岗双责制度范本》第一章总则第一条为强化安全生产责任制和一岗双责制，提高企事业单位安全生产管理水平，维护员工的人身安全和财产安全，保障社会的稳定和可持续发展，制定本制度。

第二条本制度适用于所有企事业单位的安全生产工作，包括国有企事业单位、民营企事业单位、外资企事业单位等。

第三条企事业单位应根据本制度的要求，建立健全安全生产责任制和一岗双责制，实行分级管理、层层负责。

第四条安全生产责任制和一岗双责制应与企事业单位的奖惩制度相结合，实行绩效考核和激励措施，落实责任人的权责。

第二章安全生产责任制第五条企事业单位应指定安全生产责任人，具体分为以下几个层级：（一）单位负责人：全面负责企事业单位的安全生产工作，确保安全生产方针和目标的实现，提供必要的资源和支持。

（二）安全生产主管领导：负责制定安全生产规章制度和管理制度，组织实施安全生产工作，确保各项安全措施的有效实施。

（三）安全生产管理人员：负责执行安全生产规章制度和管理制度，组织实施安全生产工作，协助安全生产主管领导完成其职责。

（四）安全生产岗位责任人：负责本岗位的安全生产工作，对本岗位的安全风险进行识别、评估和控制，落实安全操作规程和操作技能培训。

第六条安全生产责任人应当具备以下基本条件：（一）具有较高的政治素质和道德品质，具备较强的工作责任感和使命感。

（二）熟悉本单位的工艺流程和生产设备，了解本单位的安全生产规章制度和相关法律法规。

（三）具备一定的安全生产管理和风险控制的知识和技能，能够独立进行安全风险评估和应急处置。

第七条安全生产责任人应当履行以下职责：（一）落实安全生产法律法规和本单位的安全生产规章制度要求。

（二）制定本层级的安全生产目标和计划，组织实施和监督。

（三）组织安全生产培训和教育，提高员工的安全意识和技能。

（四）识别和评估本岗位的安全风险，制定相应的风险防控措施。

（五）及时上报和处置安全生产事故和危险性事件。

一岗双责安全生产责任制度范本第一章总则第一条为确保企业安全生产工作的落地落实，树立全员安全责任意识，依法防止和减少安全生产事故的发生，保障员工和企业财产的安全，特制定本责任制度。

第二条本责任制度适用于本企业全体员工，包括雇员、管理人员、服务人员等。

第三条全体员工应当在安全生产方面，积极发挥主体作用，履行各自的安全职责，共同参与安全生产的管理与实施。

第四条本责任制度的履行是企业对员工的一项管理要求，违反本责任制度的员工，将依法承担相关的法律责任。

第二章安全生产责任明确第五条企业作为主体，负有保证员工安全生产的法定义务，要建立和健全安全管理制度，严格执行，并承担安全生产责任。

第六条高级管理人员是企业的直接负责人，对企业安全生产全过程负有直接责任，包括但不限于制定安全生产方案、监督安全风险防控等。

第七条中级管理人员要负责指导、落实安全生产工作，确保员工的安全培训、安全操作、危险源管理等，严格遵守安全操作规程。

第八条基层管理人员是员工的直接领导者，应当重视安全生产工作，确保员工的安全教育培训、安全用电等。

第九条员工是企业安全管理的主要参与者，具有安全生产的直接责任，应当严格遵守安全操作规程，如发现安全隐患应及时报告。

第三章安全责任落实措施第十条企业应当定期开展安全教育培训活动，确保员工具备必要的安全知识和技能，提高安全意识。

第十一条企业应当及时更新安全管理制度，明确职责和工作流程，确保安全生产工作科学、规范。

第十二条企业应当建立安全隐患排查和整改制度，定期对危险源进行检查和排查，发现问题要及时整改。

第十三条企业应当建立安全监测和报警系统，确保对安全事件的及时发现和处置。

第十四条企业应当建立员工安全奖惩制度，对安全工作表现突出和不安全行为给予相应的奖励或处罚。

第十五条企业应当建立安全投诉处理制度，对员工的安全问题投诉保持积极的回应，并及时采取必要的措施。

第十六条企业应当定期组织安全检查和演练，提高员工的应急能力和自救能力。

安全生产“一岗双责”责任制定范文大同管理所“一岗双责”安全生产责任制度一、为全面认真落实好全所领导干部和职工岗位的安全生产责任制，强安全生产管理，防范生产安全事故发生，促进生产经营健康、协调、和谐、稳定、安全发展，定期开展安全生产责任制考核。

根据大庆地区防洪工程管理处安委会____《大庆地区防洪工程管理处安全生产“一岗双责”暂行规定》(庆防安委发﹝____﹞____号)____通知要求，结合实际，制定本制度。

二、管理所安全生产实行“一岗双责”制度(一岗双责。

是指管理所机关各股及各管理站不仅要完成本职范围内的业务工作，同时承担业务职责范围内的安全生产目标管理工作，按照“谁主管、谁负责”的原则，认真履行安全生产管理职责，承担安全生产责任)。

管理所实行安全生产岗位责任制度，坚持谁在岗、谁负责的原则，坚持责任明确，落实到人，分工负责，齐抓共管和坚持分级管理，各负其责，自上而下逐级监督管理的原则。

三、通过层层签订《安全生产责任书》的形式，明确管理所、管理站各层级的安全生产责任。

四、管理所对安全生产工作实行“一岗双责”制度，其主要负责人对管理所的安全生产工作负全面责任；分管安全生产的负责人是安全生产工作管理的责任人，对安全生产工作负领导责任；其他负责人对各自分管工作范围内的安全生产工作负直接领导责任。

五、各股、站长按照“谁主管、谁负责”的原则，负责抓好各字分管工作范围内的安全生产工作。

六、按照“谁在岗、谁负责”的原则，全体职工必须对本岗位的安全工作负责。

坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，相互支持，密切配合。

七、全体管理人员及全体职工除应履行本规定的安全职责外，还应完成管理所安排的其它安全生产工作。

八、安全生产“一岗双责”制度所长是安全生产的第一责任人，对安全生产工作全面负责，并履行以下职责：1、将安全工作纳入年度计划、布置、检查、总结、评比工作中；2、加强安全生产管理，建立落实全员安全生产责任制，并监督和检查执行情况；3、严格执行国家和上级有关安全生产的法律、法规制度，加强对职工进行安全教育培训；4、审定安全生产工作计划，确定安全生产目标，签发安全生产规章制度、安全操作规程，批准重大安全技术措施，切实保证安全生产资金投入；5、检查并考核安全生产责任制落实情况；6、建立健全安全生产管理机构，落实管理机构的安全职能，充实安全技术管理人员；7、主持召开安全生产委员会会议，听取安全工作汇报，研究解决安全生产的重大问题；8、督促、检查安全生产工作，及时消除生产安全事故隐患；9、____制定并实施生产安全事故应急救援预案；10、____或参与对事故的调查和处理；九、分管安全副所长是安全生产第二责任人，对全所安全生产工作具体负责。

安全生产“一岗双责”制度模板为进一步加强乌阿高速wa-3标四分部安全生产管理工作，提高安全生产目标管理责任意识，切实落实安全生产工作职责，结合本项目建设实际，特制定《乌阿高速wa-3标四分部安全生产安全生产“一岗双责”》制度。

一、项目经理“一岗双责”安全生产工作职责1）负责____领导本项目安全生产保证体系，制定年度安全生产工作目标和相应的保证措施；对本项目安全生产工作负总责，是第一责任人。

2）____并带头认真执行二公局安全生产规章制度、安全生产责任制、安全生产培训教育制度和操作规程、劳动保护规定，领导本项目安全小组和负责检查安全生产监督管理部门的工作，确保安全级文明施工措施费用的有效使用。

3）在计划、布臵、检查、总结、评比本项目生产工作时，必须同时计划、布臵、检查、总结、评比安全生产工作，即做到“五同时”4）督促、检查项目其他领导、各职能部门及负责人严格履行安全生产责任制，落实各自管辖的安全工作，对本项目事故隐患的整改在人员、技术、资金、物资上给予妥善安排和保证，及时解决生产过程中的各类事故隐患，减少和杜绝伤亡事故，____制定、实施本项目事故应急救援预案。

5）____参加每月一次的安全生产检查并组持召开安全例会，督促进行各类专项、节假日或季节性的安全检查，研究和解-1全事故，不隐瞒、不谎报，发生生产安全事故时立即启动应急预案、在第一时间____抢险救援、同时按规定时限报告各有关方面。

二、项目党支部书记“一岗双责”安全生产工作职责1）监督并保证项目贯彻国家和行业、上级及派出单位所属公司的有关安全生产、劳动保护、环境保护等法律法规、规章制度，对本项目安全生产负保证监督领导责任。

2）把安全生产工作列入党支部重要议事日程，定期听取安全生产监督管理职能部门和项目专职安全生产监督管理人员队本项目安全生产工作的汇报，支持他们大胆开展工作。

3）教育党员在安全生产工作中发挥应有的先锋模范作用，带动员工群众搞好安全生产，____员开展无违章、无违纪、无事故的“三无”活动。

安全生产“一岗双责”责任制范本为加强医院管理安全工作，防范安全事故的发生，有效提高业务发展，按照“谁主管，谁负责”、“管安全也必须管业务”的规定，医院法人代表是履行安全生产的第一责任人，各科室主要负责人对本科室及分管业务范围的安全生产负直接责任。

真正做到“两手抓、两手硬”，特制定一岗双责制度第一条一岗双责指领导干部既要管理好队伍，又要抓好业务，即一个岗位两个责任。

第二条一岗双责的责任责任人为高层管理成员和中层管理成员(包括主要负责人及副职)。

第三条一岗双责责任人的责任，院长对全院工作和人员负责，高层管理成员对分管(联系)工作和人员负责，中层管理成员对本部门工作和人员负责。

责任人的责任延伸到八小时以外。

第四条责任人应定期或不定期对其责任范围内的工作进行督促和检查，重点督查各种制度的落实情况。

(一)院长每半年对全院工作定期督查一次以上，并适时开展不定期的工作督查；(二)高层管理成员每季度定期对分管(联系)工作督查一次以(三)中层管理成员每月召开一次本部门工作会议，回顾和检查本月的一岗双责落实情况，并适时开展对本部门的队伍建设和业务工作进行督查。

第六条高层管理成员每半年向院党组汇报一次一岗双责的落实情况，各部门主要负责人每季度向分管(联系)领导汇报本部门的一岗双责责任的落实情况。

第七条一岗双责责任人要做好交心谈心工作。

(一)交心谈心的范围为干部职工的思想、工作、学习、纪律、家庭、生活等方面；(二)院长每年要与全院干部职工每人交心谈心一次以上；(三)分管(联系)领导每年要与分管(联系)部门的干部职工每人交心谈心两次以上；(四)中层管理成员每年要与其部门的职工每人交心谈心四次以上；(五)领导主动与下属、下属主动与领导交心谈心次数不限。

第八条领导与领导之间、部门与部门之间、部门内部之间、干部职工之间、内部与外部之间要进行广泛的交心谈心活动，时间、次数不限。

第九条责任人督查工作和交心谈心要有书面记录，以记录资料备查。

一岗双责安全生产责任制度范本第一章总则为了进一步加强企业安全生产管理，提高员工的安全意识，确保职工的人身安全和财产安全，根据《中华人民共和国安全生产法》等法律法规，制定本制度。

第二章职责分工一、企业负责人：负责全面组织、协调、监督和实施安全生产工作，确保企业各项安全工作的顺利进行。

二、安全生产管理部门：负责安全生产的日常管理，制定安全生产规章制度，监督安全操作流程的执行，开展安全培训和教育，组织安全生产事故的调查和处理。

三、各部门负责人：负责本部门的安全管理工作，在本部门内建立和贯彻安全生产制度，组织安全生产培训，确保本部门的安全生产工作稳定有序的进行。

四、员工：遵守安全生产规程，接受培训，严格按照操作规程执行工作，发现安全隐患及时报告，积极参与安全生产工作。

第三章安全措施一、安全生产规章制度1.制定并修订企业安全生产规章制度，包括劳动安全、消防安全、环境安全等方面的规定。

2.将安全生产规章制度向全体员工进行宣传和培训，确保员工理解并遵守。

3.对于违反安全生产规章制度的行为，将按照企业规定进行处理，包括警告、罚款、停工整顿等。

二、安全操作流程1.每个部门应建立安全操作流程，具体明确每个工作岗位的工作程序和安全要求，避免人为操作错误导致事故。

2.对于新员工，应进行系统的培训，确保其掌握并遵守安全操作流程。

3.重要工作环节应设置双人操作制度，确保互相监督，减少人为差错。

三、安全设施设备1.企业应配备符合要求的安全设施设备，包括消防设施、安全警示标志、紧急疏散通道等，确保员工的安全。

2.定期检查维护安全设施设备，确保其正常运行有效。

四、安全培训教育1.针对不同岗位的员工，定期进行安全培训教育，使其了解安全知识和操作技能，并加强对安全意识的培养。

2.新员工入职前进行安全培训，包括企业的安全制度、安全操作流程等内容。

3.定期组织模拟演练和应急案例分析，提高员工应对突发事故的能力。

五、安全检查和隐患排查1.定期进行安全检查，对可能存在的安全隐患进行排查，及时采取措施消除隐患。

“一岗双责”安全责任制度范本一岗双责安全责任制度为了进一步加强企业安全管理工作，落实安全生产责任制，确保员工的人身安全和财产安全，我公司制定了一岗双责安全责任制度。

具体内容如下：1. 领导干部责任1.1 公司领导干部要高度重视安全生产工作，加强组织领导和决策，确保安全生产各项工作的顺利开展。

1.2 公司领导干部要加强对安全工作的监督和检查，发现问题及时解决，确保安全制度的严格执行。

1.3 公司领导干部要树立安全第一的理念，带头遵守安全规程和操作规范，严禁违章操作，确保自己的安全和员工的安全。

2. 部门负责人责任2.1 部门负责人要负责制定本部门的安全管理制度和操作规范，并组织培训员工，确保员工理解并遵守安全规程。

2.2 部门负责人要对本部门的安全生产工作进行监督和检查，发现安全隐患要立即整改，并及时向上级汇报。

2.3 部门负责人要及时组织应急处置工作，确保发生事故时能够迅速有效地应对和处理。

3. 员工责任3.1 员工要严格遵守安全规程和操作规范，正确使用设备和工具，不得擅自改动或拆卸设备。

3.2 员工要认真参加安全培训，学习安全知识和应急处理方法，提高自己的安全意识和应对能力。

3.3 员工要及时报告和反映安全隐患，不得违章操作，发现他人违章操作要及时制止。

3.4 员工要积极参与安全演练和消防演习，熟悉安全设施和应急设备的使用方法，保证自己的安全和周围人的安全。

以上是我公司制定的一岗双责安全责任制度的范文，希望能够对你有所帮助。

在实施过程中，可以根据具体情况进行适当的调整和完善。

安全是企业发展的基础，我们每个人都要牢记安全至上，共同营造一个安全、稳定的工作环境。

“一岗双责”安全责任制度范本（二）1. 安全责任原则1.1 党委（党组）全面负责安全工作，在安全工作中发挥核心领导作用。

1.2 领导干部要承担起主体责任，建立并健全安全制度和机制，确保安全工作落实到位。

1.3 一岗双责：每个员工都要履行安全责任，自觉维护大家的生命财产安全。

一岗双责安全生产责任制度范文第一章总则第一条根据《中华人民共和国安全生产法》及相关法律法规，为了加强我单位的安全生产工作，确保员工的人身安全和财产安全，制定本制度。

第二条本制度所称“员工”，是指我单位正式聘用的全体员工。

第三条本制度所称“安全生产”，是指在工作过程中，采取相应的安全保护措施，防止事故发生，保护员工的人身安全和工作环境的安全。

第四条本制度是全体员工的基本职责，任何员工不得违反本制度规定。

第二章安全生产责任的确定第五条本单位将设立安全生产委员会，由单位领导担任主任，并组成安全生产小组，由各部门负责人担任组长，成员包括各部门的负责人和安全生产管理员。

第六条安全生产委员会主要负责制定和组织实施安全生产方案、安全培训、事故调查等工作，并对全体员工的安全生产责任进行监督和检查。

第七条各部门负责人为该部门的安全生产工作负责，并对本部门员工的安全生产责任进行落实和监督。

第八条安全生产管理员是各部门内部的安全生产组织人员，负责工作场所的安全保障和安全培训。

第九条各部门负责人和安全生产管理员要对员工的安全生产责任进行明确告知，安排员工参加相关的安全培训，并定期进行安全检查和隐患排查。

第三章安全生产责任的具体内容第十条各部门负责人要保证员工在工作过程中遵守安全操作规程，不得违反工作流程和安全规定。

第十一条各部门负责人要对本部门的安全设施进行定期检查和维护，并及时报修和更换损坏的设施。

第十二条各部门负责人要定期组织安全会议，与员工交流安全经验，讨论安全工作中存在的问题，并及时制定和完善相应的安全生产措施。

第十三条安全生产管理员要负责安全生产培训工作，根据员工的工作性质和需求，定期组织安全培训，并进行相应的考核。

第十四条安全生产管理员要及时整理和记录安全事故、隐患及事故防范措施等信息，并上报给安全生产委员会。

第四章安全生产责任的考核和奖惩第十五条安全生产委员会将定期对各部门负责人和安全生产管理员进行考核，评定其安全生产工作的成果。

一岗双责安全生产责任制范文根据《中华人民共和国安全生产法》规定，企事业单位应当建立和完善安全生产责任制，明确各级领导和员工的安全生产职责。

以下是一份一岗双责安全生产责任制的范文，供参考：一岗双责安全生产责任制范文（二）一、安全生产的总体要求1. 坚决贯彻落实党的安全生产方针，使安全生产成为企业发展的基础和前提。

2. 坚持预防为主、综合治理、责任落实的原则，确保安全生产工作全覆盖、全过程、全方位。

3. 加强安全生产标准化建设，建立健全安全生产管理体系。

4. 加强安全生产宣传教育，提高员工的安全生产意识和技能。

二、安全生产责任的界定1. 企业：负有全面负责和组织实施安全生产工作的责任，要建立健全安全生产管理制度，制定安全生产规章制度，确保安全生产工作的顺利进行。

2. 领导干部：负有全面负责企业安全生产工作的责任，要切实履行安全生产第一责任人的职责，亲自关心、指导和检查安全生产工作。

3. 管理人员：负有属地责任，要具备安全生产管理知识和技能，有效组织和协调安全生产工作，确保安全生产目标的达成。

4. 员工：负有遵守安全生产规章制度、熟悉操作规程、维护安全设施、参与安全生产管理的责任。

三、安全生产责任的落实1. 企业安全生产领导小组的责任1.1 领导小组要定期召开会议，研究和部署各项安全生产工作，及时解决安全生产中的问题和困难。

1.2 领导小组要对安全生产工作进行全面评估，并制定相应的整改措施。

2. 领导干部的责任2.1 领导干部要切实履行安全生产第一责任人的职责，亲自关心、指导和检查安全生产工作。

2.2 领导干部要积极参与安全生产应急工作，及时处理和报告安全生产事故。

3. 管理人员的责任3.1 管理人员要具备安全生产管理知识和技能，有效组织和协调安全生产工作，确保安全生产目标的达成。

3.2 管理人员要加强对员工的安全生产培训，提高员工的安全生产意识和技能。

4. 员工的责任4.1 员工要遵守安全生产规章制度，熟悉操作规程，不得违章作业。

安全生产“一岗双责”工作职责范文安全生产“一岗双责”是指在工作岗位上，每个人不仅要履行本职工作职责，还要负责该岗位的安全工作职责。

具体来说，安全生产“一岗双责”的工作职责包括：1. 安全责任：每个人要对自己的工作岗位的安全负有直接责任，要保证岗位的安全和无事故发生。

2. 安全检查：定期对自己所在岗位的各类安全隐患进行检查，及时发现和处理安全问题。

3. 安全培训：定期参加安全培训，提高自身的安全意识和安全知识，掌握应急处置措施。

4. 安全指导：对新员工进行安全工作指导和培训，确保新员工能够熟悉和掌握工作中的安全操作规程。

5. 安全记录：及时记录和报告各类安全事故、事故隐患及整改情况，形成安全档案。

6. 安全宣传：积极参与安全宣传活动，提高员工的安全意识和安全文化。

总之，安全生产“一岗双责”要求每个人在自己的工作岗位上不仅要履行本职工作职责，还要关注和参与岗位的安全工作，共同维护工作场所的安全与稳定。

安全生产“一岗双责”工作职责范文（二）一、岗位职责范本作为安全生产管理的主要责任人，每个岗位的职责是确保在其职责范围内的工作过程中安全生产的有效实施。

以下是一个通用的岗位职责范本，具体的职责内容可以根据不同岗位进行调整和补充。

1. 生产部门负责人的职责- 制定并执行公司的安全生产管理制度和规定。

- 组织安排安全生产培训和教育，并推动员工安全意识的提高。

- 定期组织进行安全检查和隐患排查，及时处理和整改安全隐患。

- 确保生产设备和工艺的安全性，并及时进行维修和保养。

- 负责应急预案的制定和演练，确保对突发事件的应对能力。

- 协调并配合相关部门的安全生产工作，确保工作的协同推进。

2. 生产班组长的职责- 按照公司的安全生产制度和规定，组织并指导班组成员的工作。

- 对班组成员进行安全生产培训和教育，引导并监督员工的安全行为。

- 定期检查工作场所和设备设施的安全情况，并及时排除隐患。

- 协调处理班组内部的安全事件和事故，及时报告并上报处理。

安全生产一岗双责制度范本【单位名称】安全生产一岗双责制度第一章总则为了加强本单位的安全生产管理，确保员工的人身安全和财产安全，根据《中华人民共和国安全生产法》和相关法律法规，制定本制度。

第二章职责分工1. 全体员工是安全生产工作的主体，每个员工都是安全生产的一线监督员，有权参与发现、报告和纠正安全生产违规行为。

2. 监管部门：负责组织、指导和监督全体员工的安全生产工作，建立健全安全监督体系，及时发现和纠正安全隐患。

3. 部门负责人：负责本部门的安全生产管理工作，组织实施安全生产措施，确保本部门的员工安全。

4. 一线员工：负责执行安全生产措施，遵守安全操作规程，积极参与安全活动，发现安全隐患及时上报。

第三章一岗双责具体实施办法1. 安全培训：全体员工在入职时应接受安全培训，了解本单位的安全生产规范和操作流程。

2. 安全控制：全体员工在工作中应严格按照安全控制要求操作，禁止违反规定操作或使用不安全、未经检验的设备。

3. 安全检查：各部门负责人应定期组织对本部门的安全状况进行检查，检查记录应及时整理和保存，并采取相应措施改正不安全行为。

4. 安全宣传：全体员工应定期进行安全宣传，提高员工的安全防范意识和应急处置能力。

5. 安全奖励与惩罚：对于发现并上报安全隐患的人员，将给予表扬和奖励；对于违反安全操作规程的人员，将进行相应处罚。

6. 安全记录：各部门负责人应定期进行安全记录统计，并上报监管部门，确保安全情况能够及时反馈和处理。

7. 安全改进：各部门负责人应根据安全检查和记录情况，不断改进安全管理工作和措施，提高安全生产水平。

第四章监督与处罚对于发生安全事故或者违反安全操作规定的行为，将依法进行调查并追究相应责任，违法行为将受到各种法律法规的处罚。

第五章附则本制度自发布之日起生效，由本单位相关部门负责解释和实施，如有需要，可根据实际情况进行修订。

【单位名称】签字盖章日期：年月日安全生产一岗双责制度范本（2）为进一步加强安全生产管理工作，提高安全生产目标管理责任意识，切实落实本单位、各级领导和相关部门安全生产工作职责，根据《____安全生产法》及有关安全法律法规，结合项目部安全生产工作实际，制定本制度。

一岗双责安全责任书范文[姓名][职位][日期]一岗双责安全责任书范文（二）尊敬的领导、同事：为了更好地保障员工的安全和健康，提高企业整体安全管理水平，树立企业良好形象，我自愿承担一岗双责安全职责，本着对企业、对自己、对他人负责的态度，郑重承诺：一、遵守安全规章制度作为企业员工，我将严格遵守企业制定的安全规章制度，积极配合并服从企业安全管理部门的工作，遵循安全工作的各项规定和程序，严禁违章操作、疏忽大意、忽视安全警示、违反操作规程等行为。

我会时刻保持警醒，做到安全事故零发生。

二、加强安全宣传教育我将主动参与企业安全宣传教育工作，积极向其他员工宣传安全知识，在企业内部开展安全培训、讲座等活动，提高员工的安全意识和安全技能。

我将不断学习和了解最新的安全知识，认真学习和掌握安全操作规程，做到守法操作、文明施工。

三、协助安全隐患排查在工作中，我将积极发现和报告可能存在的安全隐患，配合企业安全管理部门进行安全隐患排查和整改工作。

我将明确职责，及时查找和报告生产设备、安全设施、工作环境方面的问题，主动参与隐患整改工作，确保问题得到及时解决，消除事故隐患。

四、主动参与应急演练我将定期参加企业组织的应急演练，提高应急处置能力，熟悉安全逃生通道、灭火设备、应急联系方式等，做到心中有数、胸中有谱。

在紧急情况下，我会保持冷静、果断地采取有效措施，保障自己和他人的安全。

五、倡导安全文化我将积极倡导约束自己的行为，不随便扔掉烟蒂、废弃物等易导致火灾和污染的物品，切实维护企业环境的整洁和公共设施的完好。

我将主动参与座谈会、员工大会等安全相关的活动，积极讲解和宣传安全知识，以身作则，引导他人养成良好的安全习惯。

六、不断提升安全防范能力我将通过参加安全培训、学习安全资料、交流安全经验等途径，加强自身对安全防范的认识和理解，不断提升自己的安全防范能力。

我将加强学习和掌握紧急救援知识和急救技能，熟悉和使用安全工具和设备，做到有备无患。

安全生产“一岗双责”责任制范文安全生产是企业的重要责任和义务，为保障员工的生命安全和财产安全，提高企业的经济效益和社会效益，建立起“一岗双责”责任制是必不可少的。

下面是一个安全生产“一岗双责”责任制的范本，供参考。

一、总则为了加强安全生产工作，保障员工的生命安全和财产安全，提高企业的经济效益和社会效益，特制定本责任制。

二、适用范围本责任制适用于本企业所有员工。

三、基本原则1. 全员参与：所有员工都应积极参与安全生产工作，提高安全意识和自我保护能力。

2. 整体推进：各级组织和各部门要形成合力，共同推进安全生产工作。

3. 动态管理：安全生产工作要根据实际情况不断进行调整和改进。

四、责任划分1. 企业领导层责任：（1）建立健全安全生产管理制度和操作规程。

（2）明确安全生产目标和责任，并及时下达到各部门。

（3）为安全生产提供必要的资金、设备和人力资源。

（4）组织开展安全生产培训，提高员工的安全意识和技能。

（5）定期组织安全检查和事故调查，及时处理隐患和故障。

2. 部门/岗位负责人责任：（1）负责本部门/岗位的安全生产工作，并向上级报告。

（2）制定本部门的安全生产责任制和工作计划。

（3）组织本部门的安全培训和事故应急演练。

（4）及时处理本部门的安全隐患和故障。

（5）参与安全生产工作的组织协调和决策。

3. 员工责任：（1）按照操作规程进行工作，确保自己的安全和他人的安全。

（2）及时报告和处理安全隐患和故障。

（3）参与安全培训和事故应急演练。

（4）积极参与安全生产工作的组织协调和决策。

五、考核评价1. 安全生产考核：对各部门和岗位进行定期的安全生产考核，将考核结果作为评定岗位工作绩效的重要指标之一。

2. 安全生产优秀集体、个人评选：每年评选安全生产工作优秀集体和个人，给予表彰和奖励。

六、违规惩罚对违反安全生产规定的员工，将视情节轻重给予相应的纪律处分，严重者将依法追究刑事责任。

七、附则1. 本责任制的解释权归企业管理层所有。

安全生产“一岗双责”工作职责范本安全生产是一个国家工业发展的重要组成部分，也是保障人民生命财产安全的基础工作。

为了有效开展安全生产工作，确保生产经营单位的安全生产工作有序进行，实施“一岗双责”非常重要。

下面是一份安全生产“一岗双责”工作职责的范本，共____字。

1. 职责背景作为一名安全生产责任人员，您将负责确保本单位的安全生产工作健康有序进行，预防和化解安全生产事故，保护员工和企业财产的安全。

2. 职责概述您的职责是在以安全生产为中心的统一领导下，积极参与安全生产管理工作，推进安全生产责任制的落实，加强安全教育和培训，强化安全检查和风险评估，推动安全管理体系建设，加强事故应急管理和事故调查，促进安全文化建设，确保单位的安全生产。

3. 职责详解3.1 推进安全生产责任制的落实- 负责制定和完善本单位的安全生产责任制，确保责任的明确化和落实化。

- 定期组织安全生产责任制度的宣传和培训，提高员工对安全生产责任制的认识和遵守。

- 加强对责任制度执行情况的检查和监督，及时发现和解决问题，确保责任制度的有效运行。

3.2 加强安全教育和培训- 组织开展安全教育和培训活动，提高员工对安全生产工作的知识和技能。

- 制定和实施安全培训计划，定期组织培训，使员工掌握必要的安全生产知识和操作技能。

- 将安全教育和培训纳入员工绩效考核，提高员工对安全生产的重视程度。

3.3 强化安全检查和风险评估- 负责制定和实施安全检查和风险评估制度，并按照规定定期组织安全检查和风险评估活动。

- 及时发现和排除安全隐患，加强对安全生产设施、设备及工作环境的监督和检查，确保其符合安全生产要求。

- 加强对特种设备、危险化学品等重点领域的安全检查和管理，提高重点领域的安全防范能力。

3.4 推动安全管理体系建设- 负责制定和完善本单位的安全管理制度，确保安全管理工作的有序进行。

- 加强对安全管理体系的监督和检查，发现和解决问题，提高安全管理水平。

安全生产一岗双责制度范本为加强安全工作的领导，落实安全生产责任，根据<中华人民共和国安全生产法>、四川省人民政府<关于进一步加强安全生产工作的决定>等法律、法规以及上级行业管理部门的有关规定结合本站实际特制定本制度。

一、严格执行管生产必须管安全，对安全生产工作实行“一岗双责”制度，按照“谁主管，谁负责”、“谁审批，谁负责”、“谁签字、谁负责”的原则，抓好分管及具体负责工作范围内的安全生产。

二、站长是安全生产工作的第一责任人，全面负责车站的安全生产工作并履行以下职责。

1、认真贯彻国家、省、市、区有关安全生产的方针、政策、法律、法规、规章。

一岗双责制度。

认真履行法人的职责，全面负责全站的安全生产工作。

2、建立健全安全生产管理机构，配备足够的安全生产管理人员，明确责任，按规定提取和使用安全专项经费。

3、建立健全安全生产规章制度及安全技术操作规程，明确各部门各岗位的安全职责。

4、接受政府及其有关部门的安全生产监督管理，每季度至少督促检查一次全站的安全生产，及时消除生产安全事故隐患。

5、重视消防工作，组织防火检查，及时消除火灾隐患，配置消防设施、器材，确保其性能良好、有效。

6、制定全站的事故应急救援预案，建立事故救援体系，落实应急救援措施并定期组织演练。

7、加强对职工的安全生产教育和培训，提高全站职工安全意识及素质，做到持证上岗。

8、实行安全生产目标管理，主持研究和解决有关安全生产工作方面的重大问题。

定期公布全站安全生产情况，认真听取和采纳工会、职工关于安全生产的合理化建议和要求。

9、如发生安全事故，必须在规定的时间内上报区交通局和其它有关部门，并采取有效措施，组织实施抢救，减少损失，落实事故的处理决定和善后工作。

三、分管理安全的副站长是安全生产的第二责任人，具体负责车站的安全生产工作，履行以下职责。

1、认真贯彻国家、省、市、区有关安全生产的方针、政策、法律、法规、规章，针对本站安全工作中出现的问题，及时主持研究、制定办法和采取措施，确保无安全隐患存在，及时完成第一责任人交办的安全工作。

安全生产责任制一岗双责范文公司安全生产责任制范本第一章总则第一条为加强公司安全生产工作，保障员工人身安全和财产安全，制定本责任制。

第二条公司全体人员必须遵守国家有关安全生产法律法规，树立安全第一的思想，增强安全意识，从自身做起，履行安全生产责任。

第三条公司领导干部是全面负责安全工作的第一责任人，全体员工均应参与安全生产工作，共同为安全生产贡献力量。

第四条公司将安全生产纳入日常管理，加强安全培训与教育，建立健全安全管理制度，全面推进安全责任制落实。

第五条实行安全风险评估和隐患排查制度，定期开展安全检查，发现安全隐患及时整改，确保安全生产工作不断改进。

第六条公司鼓励员工提出安全生产改进建议，对有效改进措施给予奖励和表彰。

第二章安全管理责任第七条公司董事长对公司安全生产工作负总责，主要职责如下：（一）主持制定公司安全生产方针和目标，并进行动态调整和监督；（二）组织落实安全生产责任制，确保安全生产责任的层层传导；（三）组织安全生产培训，提高全体员工安全意识和安全能力；（四）推动安全管理制度建设和应急预案制定；（五）认真落实安全风险评估和隐患排查制度，定期组织安全检查；（六）加强与相关监管部门的合作，及时了解国家和地方有关安全生产政策，并及时向公司员工传达；（七）对安全事故进行调查，总结教训，提出改进措施。

第八条公司总经理是公司安全工作的直接责任人，主要职责如下：（一）切实履行安全管理职责，制定公司安全管理制度和操作规程；（二）组织落实安全责任制，确保安全管理责任的层层传导；（三）组织开展安全检查和隐患排查，发现安全隐患及时整改；（四）组织安全培训和教育，提高员工安全意识和应急处理能力；（五）推动公司各部门安全目标的完成，定期对安全工作进行评估和整改；（六）组织调查分析安全事故，总结经验教训，提出改进方案；（七）与相关监管部门保持密切联系，及时报告安全事故和安全管理情况。

第九条公司各部门负责人是本部门的安全管理责任人，主要职责如下：（一）负责制定并组织实施本部门的安全管理制度和操作规程；（二）组织落实安全责任制，确保安全责任的传递和履行；（三）组织本部门的安全培训和教育，提高员工安全防范意识；（四）负责本部门的安全风险评估和隐患排查，确保安全隐患及时整改；（五）定期对本部门的安全工作进行评估和整改，推动完成安全目标；（六）配合公司组织调查安全事故，总结安全经验，提出改进建议。