郑州大学基层团支部工作指导手册
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【关键字】手册郑州大学基层团支部工作指导手册第一章团支部工作职责一、团支部任务1、做好团员的发展和管理工作。
2、做好团费的收缴、使用和管理。
3、推荐优秀团员作为党的发展东西。
4、组织青年志愿者注册,开展青年志愿服务活动。
5、组织开展主题团日活动。
6、实施网上思想引领工作。
7、开展团员教育评议工作。
8、开展大学生维权工作。
9、实施团支部公开承诺制度。
10、按照团支部量化考核的标准和程序开展工作。
11、及时提醒支部成员按规定填写素质拓展证书,做好素质拓展证书的填写、审核和收交工作。
12、开展结合本院(系)团学工作重点的特色工作。
13、定期关注共青团网站,及时了解我校共青团工作动态,保质保量地完成校团委和上级团组织布置的相关工作。
二、团支部建设基本标准1、有班子。
团支部要达到班子健全、按期换届、团支部书记称职的基本目标。
2、有制度。
“三会两课”制度落实有力,团员教育、管理工作正常开展,组织生活注重质量,发展团员坚持标准。
3、有活动。
坚持经常开展具有共青团特色的各项活动,覆盖面要广,活动形式要多样,具有特色。
有作为。
能充分发挥团支部的战斗堡垒作用,在组织青年、引领青年、服务青年、维护青年上有作为,不断增强团员意识,增强团组织凝聚力。
三、团支部委员职责1、团支部书记(1)负责主持团支部的日常工作,对团支部工作全面负责。
(2)及时传达党组织和上级团组织的决议,并向上级团组织汇报工作情况。
(3)从团支部实际出发,研究制定团支部的工作计划,并在支部大会上及时总结前一阶段工作。
(4)定期召开支委会和支部大会,分析、讨论支部阶段性工作,提出今后的工作意见,团结支部班子成员共同开展好团的各项活动。
(5)注意掌握团员青年的思想、学习和工作方面的动态,善于做团员的思想工作,对于出现的问题及时汇报和解决。
(6)与各个委员保持密切联系,督促和帮助其他委员做好工作。
(7)定期做好团支部工作的全面总结,及时向党组织、上级团组织汇报团的工作。
基层团委工作手册(一)三会两制一课为了保证团的组织生活的正常开展,团支部必须建立“三会两制一课”制度。
“三会”,即团员大会、支部委员会、团小组会: “两制”,即团员年度团籍注册和团员教育评议制度:“一课”,即团课。
1、支部团员大会(1)团员大会的主要任务①学习和讨论党的路线、方针、政策、因内外大事以及有关团的建设、团的工作的政策、条例、规则等。
②讨论团员在学习、生活和各项社会活动中如何发挥模范带头作用。
③讨论青年的要求和意见,加强团员的群众观点,密切团组织同青年的联系,向有关方面反映团员青年的意见和要求。
④贯彻执行同级党组织和上:级团组织的决议、决定,讨论团支部的重要工作和活动计划,制定工作制度。
⑤开展组织生活,进行批评和自我批评。
⑥听取并通过支部委员会的工作报告。
⑦选举支部委员会,选举出席上- -级团代会的代表。
讨论发展新团员,讨论对团员的奖励和处分。
(2)召开支部团员大会的要求①出席支部团员大会的对象应是支部全体成员,如果进行团内选举,参加对象必须是具有表决权的共青团员。
②支部团员大会的召集人为支部委员会。
在支部大会召开过程中,要充分发扬民主,并按照少数服从多数的原则,做出支部大会的决议。
如果支部的某些团员因故缺席,要有支部半数以上团员到会,才能做出决议,到会有表决权团员的半数以上团员赞同,支部的决议才有效。
③团支部要对支部团员大会情况作认真的记录,每次支部大会形成的决议是书面的,应把支部大会召开情况、团员对所讨论问题发表的意见和表决结果写进决议,并以此作为支部考核的依据。
④支部团员大会必须定期召开,至少每两个月一次。
2、团支部委员会(1)支部委员会的产生和任期①支部委员会必须由支部团员大会民主选举产生,经所属学院团委审核,报校团委备案。
②支部委员会每届任期一年。
(2)支部委员会的工作任务①带头学好党团组织的各项方针、政策、条例和规则,了解因内外大事,及时传达党组织和上级团委的工作精神,并创造性地加以落实。
大学团支部工作手册团支部工作规章制度为增强团员意识,为有效实现团支部工作的制度化、规范化和科学化,努力提高团支部工作效率和水平,下面是店铺精心为你们整理的大学团支部工作手册的相关内容,希望你们会喜欢!大学团支部工作手册第一条团支部思想行为规范志存高远、坚定信念;热爱祖国、服务人民;勤奋学习、自强不息;遵纪守法、严于律己;明礼修身、团结友爱;勤俭节约、艰苦奋斗;强健体魄、热爱生活;第二条团支部的经常性工作1、认真宣传贯彻党的路线、方针、政策,学习马列主义、毛泽东思想,新时期尤其要组织团员、青年学生学好邓小平理论,组织团员、青年学生上好思想教育课、形势任务课,坚持开展正常的团活,使团员、青年学生在政治上同党中央保持一致,具有良好的政治自觉性,引导团员、青年学生树立正确的人生观、世界观。
2、认真完成党和上级团组织交给的各项工作、帮助班委会抓好班级的各项工作。
根据不同时期团员、青年的思想特点,有针对性开展思想教育工作,注重做好后进青年的转化工作。
3、教育帮助团员、青年学生树立良好的学习风气,明确学习目的,热爱所学专业,刻苦学习、立志成才。
4、定期做好班子的换届改选工作,建立完善团的工作秩序,做好团员的奖惩、新团员的发展、推荐优秀团员入党、团费的收缴和团内的各种报表工作。
教育团员、青年学生遵守学校的各项规章制度。
5、组织团员、青年学生大力开展“学雷锋、创先优”,“讲文明、树新风”等活动,在这些活动中不断注意发挥团员的模范作用和典型示范作用。
6、经常组织开展适合青年特点的文化、娱乐活动(如读书、演讲、歌咏、舞蹈、跑步、打球、联欢晚会、音乐欣赏、电影、电视、书法、美术等等),鼓励团员、青年学生参加各种进步的社团(如摄影、文学、无线电、书画、外语、文艺、科技等等),丰富团员、青年学生的课外活动,陶冶情操,增进同学间的友谊。
7、建立健全正常的工作制度。
如:团支部工作计划、总结及信息反馈制度;组织生活制度;三会一课(团员大会、团支委会、团小组会、团课)制度;三簿一册(团的组织生活记录簿、学理论活动记录簿、团内奖惩记录簿、团员名册)制度;逐级请示汇报、定期思想动态分析、团员汇报制度等。
共青团支部工作手册填写细则《团支部工作手册》是本着有利于团支部各项制度的贯彻与落实,有利于团支部的各项工作进行集中计划、集中总结的原则制定的,记载支部团员状况、工作计划、工作开展情况、会议情况的团支部工作记录本。
其主要栏目及填写细则如下:一、手册封面在团支部名称一栏写上本支部全称xxxxxxxxxxxxx二、团员登记表、团支部干部变动情况表及入党积极分子登记表团支书如实记录入团、入党情况,并作为支部长期资料不断更新;若团干部有变动,应及时填写说明。
三、工作计划。
工作计划要求具有准确性、针对性、可行性,工作计划主要包括团干部队伍建设、团员队伍建设、活动开展、团组织生活阵地建设等内容。
团支书要认真、工整地填写,并能真正落到实处。
四、团支部工作记录这是工作的重点,支部活动是由支部组织、全体成员参加的具有一定教育意义,有一定趣味性的活动。
要具体详细地写明每次活动的时间、地点、主题、内容以及该活动的效果。
要求内容充实、条理清晰;按时填写团支部进行的具有一定代表意义的活动,可以附上表格等数据加以说明。
注意不要把其作为班级记录簿。
团组织生活记录可跨格填写,不必重复填写时间、地点、人数、记录人、活动主题等五栏。
五、工作总结工作总结文字简洁、朴实。
如实反映本学期的团支部的工作情况,并能及时提出问题及不足。
六、工作手册上缴时间、评比情况每学期期初由学院团委团总支统一收集检查,并评选出上一学期的优秀团支部工作手册;团支部工作手册的评比情况将与每学年的优秀团支部评比及团支部达标升级挂钩。
七、填写手册填写必须抱着认真、负责的态度,如实反映本支部的情况,不得谎报假报,否则将严厉处置。
xxxx学院团总支xxxxx年五月十三日。
基层团委工作手册一、指导思想高举中国特色社会主义伟大旗帜,坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,围绕育人的根本目标,紧紧围绕学校中心工作,增强团员意识,激发基层活力,组织动员广大团员青年充分发挥生力军、突击队作用,在推动学校科学发展、促进和谐校园建设的实践中建功立业。
二、目标原则1、抓住重要契机,结合全团总体安排和我校共青团具体工作规划,普遍开展理论学习、形势政策宣讲、经典诵读、社会实践、社会观察或青年志愿者活动等多种形式的主题团日活动。
2、坚持充分发挥团员的主体作用。
努力把团组织的积极性和团员的积极性统一起来,切实提高广大团员参与活动的自觉性和主动性。
力争使主题团日活动覆盖所有基层团组织,使每个团员都参加活动、受到教育。
3、坚持充分尊重基层创造性。
广泛调动和发挥基层团组织、团干部和广大团员的能动性与创造性,鼓励各团支部从实际出发,大胆创新,开展各种形式的主题团日活动。
三、团日活动的组织实施要求1、坚持每月开展1次团日活动。
2、团日活动要有明确的目的、意义和主题。
3、主题可结合党团组织要求制定,也可结合团员青年特点和时事形势而定。
4、做好活动前的各项准备工作,对于活动中可能出现的问题应提前进行准备和彩排,以保证活动的顺利进行。
5、开展团日活动时,要注意方法,做到分工有序,层层落实。
6、注重活动前期的动员宣传与后期总结。
四、团日活动怎样吸引青年1、要以人为本,尊重团员青年的主体地位,从实际出发,适应青年的兴趣爱好,满足青年的正当要求。
2、开展团日活动前,要进行“民意调查”,根据调查结果初步确定团日活动。
3、活动的组织和设计要有新意,不能拘于常规,活动切忌单调呆板、老调重弹。
4、在设计团日活动时,要注意活动的层次性,要充分考虑到支部成员在能力水平、文化修养、兴趣爱好等方面的不同,要努力做到雅俗皆宜,各得其所,使不同层次的青年都能从中获益。
五、开展团日活动的注意事项1、注意扩大团日活动的覆盖面,不仅要让团员青年参加,也欢迎普通同学参与。
团支部指导手册一、引言团支部是学校中最基层的团组织,旨在引导青年学生积极参与社会实践、锻炼自身能力、培养团队合作精神。
为了更好地指导团支部工作,本手册将从团支部的组织架构、工作职责、活动策划等方面进行详细阐述。
二、组织架构1. 团支部书记团支部书记是团支部的核心领导,负责团支部的整体工作。
他/她应具备良好的组织能力、沟通能力和领导能力,能够有效地协调团支部内外的关系。
2. 团支部委员团支部委员是团支部的重要成员,负责协助团支部书记开展各项工作。
他们应具备团结协作的精神,能够积极参与团支部的活动策划和组织。
三、工作职责1. 发展团员团支部应积极发展团员,吸引更多的学生加入团组织。
可以通过开展主题团日活动、组织团课等方式,吸引学生的兴趣,让他们了解并参与到团组织中来。
2. 组织活动团支部应定期组织各类活动,包括志愿者活动、文体比赛、学习讨论等。
这些活动既可以满足学生的兴趣爱好,又能够培养他们的团队合作精神和领导能力。
3. 培养团队合作精神团支部应注重培养学生的团队合作精神,通过组织团队建设活动、团队拓展训练等方式,让学生在团队中学会相互合作、相互支持,提高团队整体的凝聚力和战斗力。
4. 提升学生能力团支部应通过各种途径提升学生的能力,包括组织学习讨论、开展技能培训等。
这些活动既能够提高学生的学习能力,又能够培养他们的创新思维和解决问题的能力。
5. 关心团员生活团支部应关心团员的生活,了解他们的困难和需求,并及时提供帮助。
可以通过开展团员座谈会、心理辅导等方式,为团员提供情感上的支持和关怀。
四、活动策划1. 主题团日活动团支部可以每月组织一次主题团日活动,围绕社会热点、学习科技、文化艺术等方面展开讨论和学习。
这些活动既能够提高学生的综合素质,又能够加深他们对社会的认识。
2. 志愿者活动团支部可以组织学生参与志愿者活动,如社区义务劳动、环保宣传等。
通过参与志愿者活动,学生可以提高自身的社会责任感和服务意识,同时也能够锻炼自己的组织能力和沟通能力。
郑州大学基层团委工作量化考核方案(试行)第一条为加强我校共青团基层组织建设和基层工作,增强基层团组织活力,切实发挥基层院(系)团委的作用,逐步达到“支部建设好、班子建设好、主题活动好、阵地建设好”的标准,形成良好的基层工作秩序,推进团员综合素质的提高,推进我校共青团工作再上新台阶,根据《团章》有关精神,制定本考核方案。
第二条本方案综合考查各院(系)团委工作开展情况.具体包括:思想教育与宣传、组织建设、服务大学生就业创业、校园文化建设、社会实践与志愿服务、科技创新、学生干部队伍建设、团干部作风建设、特色与创新工作等考核指标。
考核记分办法见附件:《郑州大学基层团委工作量化考核指标体系》.第三条对院(系)团委工作的考核由校考核工作小组负责具体实施。
校考核工作小组成员由校团委工作人员组成,必要时可抽调其他相关人员组成。
第四条对院(系)团委工作的考核包括中期考核和年终考核,原则上分别安排在每年的六月和十二月进行,视情况需要可在每学期中间考核一次。
第五条考核前,校团委下发开展院(系)团委工作量化考核工作的通知,各院(系)团委根据考核办法进行自评,认真填写《郑州大学基层团委工作量化考核自查评分表》,并撰写工作总结报告,按时提交校团委。
校考核工作小组结合各院(系)团委提交的自查评分表和工作总结报告,走访各院(系)团委,采取查看资料、召开学生座谈会等形式,重点考核思想教育与宣传、组织建设、校园文化建设、社会实践与志愿服务、科技创新、服务大学生就业创业、学生干部队伍建设等方面的工作,然后给出考核成绩。
校团委组织召开共青团特色与创新工作汇报会,各院(系)团委重点对组织建设、科技创新、服务大学生就业创业等方面的工作向校考核工作小组进行汇报,然后由校考核工作小组结合汇报情况进行投票评分.校团委根据最终考核结果排序,考核结果作为学校共青团系统年度评优评先的重要参考依据。
第六条本考核方案由校团委负责解释.郑州大学基层团委工作量化考核指标体系(试行)加分项:一、先进奖励加分1、竞赛类活动奖励加分:“挑战杯”大学生课外学术科技作品竞赛、“创业计划"竞赛、数学建模竞赛、电子设计竞赛、大学生艺术展演及其它文体艺术、社会科学、学术科技等得到教育行政主管部门认可的竞赛活动中,获国家特等、一、二、三、鼓励奖分别加5分、4分、3分、2分、1分,省特等、一、二、三等奖的分别加3分、2分、1分、0。
基层团委工作手册1.团员管理工作的意义和内容是什么?团员管理是团的自身建设的一项经常性工作。
团支部做好团员管理工作,对于增强团员的组织观念,提高团员的光荣感、责任感和发挥模范作用的自觉性,对于增强团支部的战斗力,都有着十分重要的意义。
没有团员管理,或者管理不力,团组织就会松散无力。
团支部是对团员进行管理的基本单位,主要应做好以下几项工作。
(1)根据团章要求,结合不同时期团的任务,对团员提出严格的要求和分配一定的工作,并经常进行检查督促。
(2)及时接转团员组织关系。
(3)严肃慎重地做好团员离团、脱团、退团工作。
(4)严格执行团员的奖励和处分制度。
(5)认真做好团员登记、统计工作。
(6)经常了解外来团员的情况,吸收他们]参加团的生活和活动,密切与外出团员的联系。
(7)关心团员的工作、学习和生活。
2.团员由一个基层组织转移到另一个基层组织,为什么必须及时转移组织关系?《团章》规定,共青团员必须参加团的一个组织,并在其中积极工作。
参加团的组织生活,接受团组织的领导和监督,自觉遵守团的组织纪律,积极执行团的决议,是共青团员不同于一般青年的重要区别。
团员由于工作调动,或因参军、升学等原因,要长期或较长时期离开原来的单位,转到新单位去,根据团的组织原则要求,团员离开了原来单位的团组织,就必须到新单位的团组织中去参加团的生活,接受新单位团组织的领导和监督,成为新单位团组织的一员。
转移团员组织关系,是团员由一个基层组织转到另- -个基层组织必须办理的手续。
所以,必须及时转移组织手续。
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)。
五、“团支部工作手册”工作细则第一章总则第一条团支部工作手册是一个向上级组织展现支部青年活动状况,思想动态的记录本。
同时,也能够对各支部起到进行自我总结,吸取经验教训的作用。
对组织部的工作也起到一定的促进作用。
因此组织部将指导各支部进行团支部工作手册认真细致的填写工作。
第二章团支部工作手册填写规范第二条封面:用铅笔在封面些上各支部名称(如07区3团支部)。
第三条团支委名单:团支部书记、团支部副书记(即班长)、组织委员、宣传委员、文体委员、按照选举出来的人员对应填写。
第四条团员花名册:团员人数按照支部团员的实际人数填写,若一成员因转专业而转出,必须从支部手册中删除,并及时向团总支汇报;把团支部内所有团员的名单以及个人资料如实填写到表格内(按照学号);团外青年名单,包括群众、预备党员、党员,培养计划上须标明,时间为花名册的分发时间。
第五条团费收缴登记表:根据支部团员每一阶段缴纳团费得真实情况认真填写。
(6个月填一次)第六条奖惩记录:把团支部内团员受到各级党团组织或院级以上的奖励或者惩罚如实填上,时间一栏写明奖状颁发的日期,奖惩情况一栏写明奖项,奖惩事由写明活动的名称,审批机关即是颁发奖状的机构。
第七条团支部工作计划:(两个学期分开写)根据本支部的具体情况,由团支部和支部委员会讨论制定出该学期的团支部工作计划,要求语言不要太华丽,分别从学习、生活、工作、思想等方面写明。
第八条团支部工作大事记:根据支部承办或组织的活动,具体写明,备注一栏写明获得的奖项。
第九条经费收支明细表:为支部向支部成员收缴的活动经费的收支明了,根据支部的实际情况填写。
第十条学期各项工作统计表:根据支部的个学期实际情况依据各项内容填写支部的工作统计表。
第十一条支部委员会议记录:会议由支部委员在一定的时期内,自行根据团支部最近工作情况以及支部团员青年的各种表现召开,讨论并总结该段时间的工作情况,及时解决每阶段的问题。
(上下学期各十次记录)注:团组织生活会和团日活动之前的准备阶段开的会议写在会议记录内。
团支部工作手册团支部工作手册是团支部组织的重要工作文件,它记录了团支部的组织架构、工作职责、工作流程、制度规定等内容,是团支部工作的重要参考依据。
本手册旨在帮助团支部全体成员更好地了解团支部的工作内容和工作要求,规范团支部的工作行为,提高团支部的工作效率和工作质量,促进团支部的健康发展。
一、团支部组织架构。
团支部是共青团基层组织的基本单位,是团员自我教育、自我管理、自我服务的重要平台。
团支部的组织架构包括书记、副书记、组织委员、宣传委员、生活委员等职务,每个职务都有其具体的工作职责和要求。
团支部的组织架构清晰明了,是团支部正常运转的基础。
二、团支部工作职责。
1.书记,负责团支部的日常工作安排和指导,协调团支部各项工作的开展,代表团支部向上级组织汇报工作。
2.副书记,协助书记开展团支部工作,负责团支部的文件管理和档案整理工作。
3.组织委员,负责团员的组织入团和团员的发展工作,组织团员参加各项团组织活动。
4.宣传委员,负责团支部宣传工作,包括团员宣传教育、团员宣传品的制作和宣传栏的更新维护等。
5.生活委员,负责团支部团员的生活服务工作,包括团员活动的组织安排、团员生日的祝福等。
三、团支部工作流程。
1.每月团支部例会,团支部每月召开例会,总结上月工作,安排下月工作,讨论团员关心的问题,增进团员之间的交流和沟通。
2.团员大会,团支部每学期召开一次团员大会,对团支部工作进行全面总结,选举新一届团支部领导班子。
3.团日活动,团支部每月至少开展一次团日活动,丰富团员的课余生活,增强团员凝聚力和集体荣誉感。
四、团支部制度规定。
1.团费管理,团支部要严格按照团中央的规定收取和使用团费,确保团费的合理使用和透明管理。
2.团员奖惩制度,团支部要建立健全的团员奖惩制度,对团员的表现进行及时奖励和惩戒,激励团员积极向上。
3.团内民主管理,团支部要建立团内民主管理制度,重大事项要经过团员大会讨论决定,充分调动团员的积极性和创造性。
《团支部工作手册》填写说明团支部工作手册是每年五四评优,即“先进团支部评选”的重要依据之一,并且会上交校团委。
学院在评选“先进团支部”时,会考察各支书的填写情况是否属实、详尽,工作是否创新有成效等各方面的情况。
希望各位支书能如实填写,请勿抄袭;提供的资料越多越详尽越是认真.1.封面:支部名称写全称,如2013级汉语言文学1班团支部;2.团支部概况:党员数(含预备党员);团员一览表,按照学号填写,并如实团员证上的信息填写,例如:3.▲工作计划、工作总结:在4月底收材料前,两个学期都要写完;工作计划主要从:思想建设、学风建设、支部建设、第二课堂活动等方面着手;工作总结从每个学期开展的情况如实进行总结,反思不足,吸取教训着手;页数不够可附纸;4.团费缴纳登记表:全部填写0.2;个别班级有缴纳半年团费则在该团员那一栏的3月-8月写0;1/ 75.各类情况登记表:递交入党申请书情况,时间为20150915;不够附纸;个别团员退团需填写“离(退)团登记”,原因处写“不缴纳团费”6.团内奖惩记录:时间跨度为2015年9月—2016年4月;对象:支部内团员的奖惩情况,不够可附纸,例如:7.▲团支部工作(活动)记录时间跨度为2015年9月—2016年4月形式可以是“会议"或“活动”;活动经费和经费来源没有就写“无”;请按照时间发展顺序填写,主要涉及内容有:升旗仪式、上形式与政策课、团内开展主题团课、民主生活会等学习时政热点、学习马克思列宁主义的课堂活动、日常支部大会(可以是班会)、支部委员会(班干部会议)、团小组会议(即班级团员分成小组学习或讨论会)、推优大会、团员民主评议大会、心理主题班会、安全教育主题班会、主题团日等;支部开展或团员参加志愿活动情况记录……其他自行发挥注意:(1)每学期开展学党章、学马列、学邓小平理论、三个代表、科学发展观和社会主义核心价值观等活动,并开展有效讨论、交流,至少两次;(2)针对重大热点、难点问题组织民主生活会,开展有效的学习、讨论,并能提供民主生活会的文字或图片记录。
团支部指导手册一、引言团支部是学校团委组织的基层单位,负责组织和引导学生的团员活动,是培养学生的思想道德素质和各项能力的重要平台。
为了更好地指导和规范团支部的工作,制定本指导手册,旨在提供具体的操作指南和规范要求。
二、团支部组织架构1. 团支部书记:负责团支部的日常工作,组织和协调各项活动。
2. 团支部副书记:协助书记工作,负责相关事务的处理和协调。
3. 团支部委员:负责具体的工作任务,如宣传、组织活动等。
三、团支部工作内容和要求1. 思想政治教育团支部要积极引导团员学生树立正确的世界观、人生观和价值观,开展形式多样的思想政治教育活动。
例如,组织团员学生参加主题讲座、座谈会,举办读书分享会等。
2. 组织活动团支部要根据学生的需求和兴趣,组织丰富多样的活动,提供学生交流和展示的平台。
例如,举办文艺演出、社会实践活动、志愿者服务等。
3. 培养团干部团支部要重视团干部的培养和选拔工作,注重培养学生的组织能力和领导才能。
可以开展团干部培训班、组织干部竞选等活动。
4. 加强团员关系团支部要加强团员之间的联系和交流,建立团员之间的互助和支持机制。
可以组织团员联谊活动、团员座谈会等。
5. 宣传工作团支部要积极宣传团组织的工作和成果,提高团员对团组织的认同感和归属感。
可以通过校园广播、校报、校园宣传栏等途径进行宣传。
四、团支部工作流程1. 确定工作计划:团支部每学期初要制定工作计划,明确具体的工作目标和计划安排。
2. 组织活动策划:根据工作计划,团支部要进行活动策划,包括活动主题、时间、地点、参与人员等方面的安排。
3. 活动宣传:团支部要进行活动宣传,包括制作宣传海报、在校园媒体上发布活动信息等。
4. 活动组织:团支部要组织活动的具体实施工作,包括场地布置、物资准备、活动流程安排等。
5. 活动总结:活动结束后,团支部要进行活动总结,包括活动效果评估、问题反思等,并及时向学校团委汇报。
五、团支部工作的评估和考核学校团委将对团支部的工作进行定期评估和考核,以确保团支部的工作质量和效果。
团支部(总支)工作手册目录1.引言2.团支部(总支)的职责3.团支部(总支)的组织架构4.团支部(总支)的日常工作5.团支部(总支)的会议组织6.团支部(总支)的工作总结引言团支部(总支)作为中国共产主义青年团的基层组织,承担着团员教育、团组织管理、团员活动组织等重要职责。
为了规范团支部(总支)的工作,提高团员的参与度和团组织的凝聚力,制定并执行《团支部(总支)工作手册》是必要的。
本手册旨在为团支部(总支)提供指导,明确团支部(总支)的职责和组织结构,介绍团支部(总支)的日常工作和会议组织,以及总结团支部(总支)的工作经验。
团支部(总支)的职责团支部(总支)的职责主要包括以下几个方面:1.组织开展团员教育活动,提高团员的思想政治素质和综合能力。
2.组织团员参与社会实践和志愿服务活动,培养团员的社会责任感和奉献精神。
3.组织团员开展文体活动和团队建设,加强团员之间的交流和合作。
4.管理团组织的档案资料,做好团员信息的统计和管理工作。
5.协助上级团组织完成各项任务,传达上级团组织的决策和指示。
6.建立和维护与校方、其他学生组织的良好合作关系。
团支部(总支)的组织架构团支部(总支)的组织架构主要包括以下几个部分:1.书记:负责团支部(总支)的整体工作,协调各部门之间的关系。
2.副书记:协助书记处理团支部(总支)的日常事务。
3.组织部:负责团员的组织管理工作,包括团员信息的登记、转接和退团手续等。
4.宣传部:负责团支部(总支)的宣传工作,包括团组织的宣传画报、宣传栏的设计和制作。
5.社会实践部:负责组织团员参与社会实践和志愿服务活动,培养团员的社会责任感。
6.文体部:负责组织团员开展文体活动和团队建设,增强团员的凝聚力和团队合作能力。
团支部(总支)的日常工作团支部(总支)的日常工作包括但不限于以下几个方面:1.定期组织团支部(总支)例会,汇报工作进展和问题,讨论并决定下一阶段的工作计划。
2.组织团员进行思想政治教育,开展主题团日活动和团队建设活动。
团支书工作手册团支书工作手册一、岗位职责:团支书是团支部的负责人,主要负责团支部的组织建设、青年思想引领、团干部培养和校园活动的策划与组织等工作。
具体职责如下:1. 组织建设:负责开展团支部的组织建设工作,包括成立新的团支部、组织部员的选拔与培养等;将中共党员带领到团支部工作中,推动党团关系的良好发展。
2. 青年思想引领:负责开展青年思想引领工作,组织开展主题教育活动,引导团员们正确树立人生观、价值观和世界观。
3. 团干部培养:负责团干部的选拔与培养,重点培养团支部各级干部,提高他们的组织领导能力和工作水平。
4. 校园活动组织:负责校园团日等重要活动的策划与组织,丰富团员们的课余生活,增强团员之间的团结和凝聚力。
二、工作重点:1. 团支部组织建设:1.1 成立新的团支部时,要制定详细的工作计划,明确各个工作环节的具体任务和责任人。
1.2 组织选举团支部各个职务的人员,制定选举程序和要求,确保选举结果的公正和合理。
1.3 做好团员花名册的管理工作,及时更新团员信息,保持团员花名册的准确性。
2. 青年思想引领:2.1 组织开展团委会议,定期研究革命传统教育和青年思想引领工作,总结经验,提出新的工作思路。
2.2 开展主题教育活动,邀请优秀人才或权威专家进行讲座和交流,引导团员们正确树立人生观、价值观和世界观。
2.3 组织开展团员座谈会,及时了解团员们的思想动态和困惑,提供咨询和帮助。
3. 团干部培养:3.1 制定团干部培养计划,明确各个层级的团干部培养目标和要求。
3.2 开展团干部培训活动,邀请校内外优秀干部进行讲座和交流,提高团干部的组织领导能力和工作水平。
3.3 建立团员资源库,及时发现和培养潜在的团干部,提供他们更多的锻炼机会。
4. 校园活动组织:4.1 制定校园活动策划方案,明确活动的目的、内容和形式。
4.2 组织团日活动,包括团员大会、团队拓展活动、社会实践等,丰富团员们的课余生活,增强团员之间的团结和凝聚力。
《团支部工作手册》填写指南《团支部工作手册》填写指南(重点注意项)●团支部名称:填写“××团支部”,如“信科1101团支部”,典型错误:“××班团支部”;●申请入团青年花名册:即本学期申请入团同学;(注意与“发展团员计划”区别开)●年度工作计划:工作计划应包括本学年团支部的工作思路和计划开展的重要活动等内容;(可从思想工作、学风建设、组织建设、第二课堂等角度分层次撰写,应具体到点,同时具有较强的实际操作性,切忌空洞无物)●发展团员计划:本学年已发展为团员的同学;●工作月记及考核:对支部每月的活动做真实具体的记录,活动要有成效,有创新;●团员大会记录:每月至少召开一次,传达上级的指示,或讨论决定团支部的重大问题,或学习时事政治和党的路线方针政策等。
会议记录真实、具体,要求团支部所有团员参加;●支委会会议记录:每月召开一至两次,会议内容有时效性和针对性,团支部委员参加;●支部生活会记录:开展支部生活会应根据支部成员的思想动态,联系社会现实,选择合适的切入点和活动形式,积极开展工作,真正达到思想教育的目的。
注意:课外活动如聚餐、郊游、晚会等不属于团支部组织生活范畴,应记录在支部活动记录中。
建议:支部生活会的形式不应拘泥于座谈、参观,支部委员应该开动脑筋将组织生活过得既生动又有教育性。
●支部活动记录:记录基层团支部除生活会以外的活动,如文体活动、感情建设等。
注意:团支部活动对参加人数、形式、内容等方面无要求,多数情况下,班级活动和团支部活动区别不大,但请注意在活动记录时将班级活动和团支部活动的概念区别开,请勿出现“××班活动”等字眼。
●团课情况记录:(1)学院组织的团课;(2)按学院的要求开展的团课;●团员参加活动考勤表:支部所有团员参加各项活动的考勤;●团费收缴情况登记表:团费每位团员0.1元/月;●团的活动经费收支情况统计表:团支部各项活动的费用收支记录;●推荐优秀团员作党的发展对象工作登记表:记录支部的入党积极分子;●好人好事记录:如实填写;●授奖情况登记表:支部所有团员获得各种奖项(荣誉)的记录;●团纪处分情况登记表:有则填,没有则不填;●团支部“达标创优”等级评价:不填;●团员“达标创优”等级评价:记录支部所获学校学院表彰的“优秀团员”、“优秀团干部”,及支部所有合格团员(支部大会通过);●半年工作总结:包括此学期来团支部的发展情况、开展的活动、存在的问题、改进的方案、今后工作的初步计划等。
红河学院团支部工作手册共青团红河学院委员会•制共青团红河学院委员会团支部工作手册学院:团支部名称:团支部书记:年月日——年月日*****************密码gxy112233共青团红河学院委员会•制使用说明一、为了加强基层团支部的组织建设和基础工作,促进基层团支部工作的制度化、规范化,提高基层团支部工作水平,特制定本手册。
二、本手册使用期为1年,期间若遇团支部委员会换届,请做好手册的移交工作。
三、本手册是团内重要档案材料,各团支部须妥善保管。
每学年结束时交上级团组织审阅、存档。
四、团支部须按手册的栏目认真记录,如实填写。
校团委将根据需要,对手册进行不定期的检查或抽查。
五、本手册将作为评选我校“五四红旗团组织”、“五四特色团组织”的重要材料。
六、如本手册遗失,请及时向校团委提出补领申请。
目录1、基本情况2、工作制度3、学期工作计划4、会议记录5、活动记录6、特色活动案例7、获奖情况8、材料上报登记表9、学期工作总结10、主要工作流程图附件:1、红河学院学生干部自律承诺书2、团支部成员联系方式3、有关会议∕活动考勤记录表4、党团青花名册一、基本情况二、工作制度(一)总则1、团支部是团的最基层组织,与广大团员青年保持着最直接、最广泛的联系,是团的全部工作的基础和显示终端。
为加强我校基层团组织建设,提高团的凝聚力和战斗力,根据《中国共产主义青年团章程》,结合我校团员青年实际,特制定本条例。
2、支部团员大会是团支部的最高领导机关,是支部全体成员共同讨论决定重要问题的会议;支部委员会是团支部在支部团员大会闭会期间的领导机构,它按照团员大会的决议,党组织和上级团组织的决定精神,负责支部的日常工作,是团支部的核心;团小组是团支部的组成部分,但不是团的一级组织,团小组在团的支部委员会领导下工作。
(二)工作任务1、贯彻执行上级团组织和同级党组织的有关规定、决议等。
2、密切联系群众,及时了解和反映团员青年思想、学习、工作、生活方面的要求,维护他们的正当权益,关心他们的学习、工作和生活,组织开展一些思想性、趣味性和知识性相结合的文体活动。
基层团委工作手册第一章、工作内容一、为了加强基层团组织的组织建设和基础工作,促进基层团组织工作的制度化、规范化,提高基层团建工作水平,特制定本手册。
二、团支部工作手册使用期为一年,期间若遇团支部换届,请做好手册的移交工作。
三、本手册是团内重要档案材料,各团支部须妥善保管,每学期结束时交系团总支审阅、存档。
院团委、各系团总支根据需要,对手册进行不定期的检查或抽查。
四、团支部须按手册的栏目认真记录,如实填写。
五、本手册是“红旗团支部”和团支部达标升级的重要依据,填写要慎重,内容必须真实并有依据材料,严禁弄需作假。
六、如本手册遗失,请及时向校团委提出补领申请。
第二章、团支部委员职责及人员概况团支部书记:对支部的工作负全面责任。
基本任务:传达党和上级团组织的决议和指示,经常向党支部和上级团组织汇报工作,反映情况,并且和各方面取得密切联系:定期召开支委和支部大会,带领团员落实各项规章制度。
根据党和上级团组织的指示,从团支部实际出发,研究和计划团支部工作:注意掌握团员青年的思想、工作和学习等方面的情况,并且及时地研究处理:同各个委员保持密切联系,督促和帮助他们做好分管工作。
组织委员:了解培养青年积极分子的情况,研究发展新团员的工作、了解团员的工作和思想情况,帮助他们解决具体问题:掌握团员的模范事迹和遵守团的纪律的情况,建议委员会进行表扬、批评或处分:对团员进行组织性、纪律性的教育:组织团员过好民主生活会:负责团员证管理、团员统计、新团员发展,收缴团费,转团员组织关系和分发团徽等工作、按期班子改选。
宣传委员:组织支部团员学习党的方针、政策和团内外时事,在各项工作中开展宣传动员工作,了解团内外的思想情况和要求,针对他们的思想情况,组织各种形式活泼的教育活动,学习交流经验,做好宣传工作。
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团支部工作手册团支部工作手册第一章团支部工作概述1.1 团支部工作的意义和目标1.2 团支部组织架构和职责1.3 团支部年度工作计划和目标第二章团支部组织建设2.1 团支部组织建设的重要性2.2 团支部委员会的组成和职责2.3 团员发展与管理第三章团支部活动组织3.1 团支部活动的类型与内容3.2 团支部活动组织的步骤和方法3.3 团支部活动的会议纪律与文化建设第四章团员教育与培训4.1 团员教育与培训的意义和目标4.2 团员教育与培训的内容和方式4.3 团员发展与成长的辅导与指导第五章团支部宣传工作5.1 团支部宣传的意义和目标5.2 团支部宣传的渠道和方式5.3 团支部宣传工作的策划与评估第六章团支部志愿者服务6.1 团支部志愿者服务的意义和重要性6.2 团支部志愿者活动的类型与内容6.3 团支部志愿者服务的组织和管理第七章团支部党员联系工作7.1 团支部党员联系工作的目标和意义7.2 团支部党员联系人的选拔和培养7.3 团支部党员联系工作的具体安排和执行方式第八章团支部文化建设8.1 团支部文化建设的意义和目标8.2 团支部文化建设的内容与方式8.3 团支部文化建设的评估与持续改进第九章团支部财务管理9.1 团支部财务管理的重要性和原则9.2 团支部经费的筹措与使用9.3 团支部财务信息的管理与报告第十章团支部考核与评估10.1 团支部工作考核的目的和意义10.2 团支部工作考核的指标和方法10.3 团支部工作评估与持续改进第十一章团支部共建与交流11.1 团支部共建与交流的意义和目标11.2 团支部间的交流与合作11.3 团支部共建的具体方式和方法第十二章团支部制度建设12.1 团支部制度建设的重要性和意义12.2 团支部制度的具体内容与建设方法12.3 团支部制度的执行与监督第十三章团支部工作案例分析13.1 案例分析的意义和目标13.2 团支部优秀工作案例的分享13.3 团支部工作案例分析的方法与步骤第十四章团支部工作总结与展望14.1 团支部工作的总结与回顾14.2 团支部工作展望与规划14.3 团支部工作总结与展望的宣传与分享第十五章附录附录一:团支部工作相关的法律法规附录二:团支部工作常用表格和模板附录三:团支部工作参考资料和书目以上是团支部工作手册的主要章节和内容。
郑州大学基层团支部工作达标量化考核办法(试行)一、考核对象各基层团支部。
二、考核细则(一)团支部的自身建设(30分)1.团支部委员会班子健全,分工明确,团支部委员会应单独设立团支部书记、组织委员、宣传委员、权益委员;(5分)2.团支部组织制度健全,每季度召开一次支部团员大会,每月召开一次支部委员会,合理划分团小组,指导各团小组每季度召开一次团小组会,支部每季度召开一次民主生活会,组织生活正常;支部配备工作日志本,每次会议记录翔实;支部团员大会、支部委员会、支部民主生活会少一次扣0.5 分;(5 分)3.支委成员能主动认真地协助老师做好成员的思想政治教育和组织观念教育工作,能够用高标准严格要求自己,在团员中有较高威信;(5分)4.团支部能按时进行民主选举和民主评议工作,并及时表彰优秀团员、惩处违纪团员;(5分)5.团支部能积极带领支部成员完成党团组织交付的各项任务,能认真做好团员统计、团费收缴工作;(3分)6.团支部每学期都能根据支部每位成员的客观情况公平、公正、公开、真实的填写《大学生素质拓展证书》;(2 分)7.团支部能严格按照有关“推优”程序,积极向党组织推荐优秀青年并协助党组织做好青年入党积极分子的培养工作和推荐优秀团员作为党的发展对象工作。
(5分)(二)团支部的理论学习(10分)1.团支部每学期能组织成员至少上两次团课,成员认真学习中国特色社会主义理论,用社会主义核心价值体系武装自己;支部成员拥护党的领导,坚定走中国特色社会主义道路的信念;团支部集中团课学习少于2次记0分;(5 分)2.支部成员能认真撰写理论学习总结,每个团支部每学期至少撰写3篇,并上交院系团委备案存档,理论学习总结少一篇扣1.5 分。
(5分)(三)主题团日活动(15分)1.团支部能根据上级团委确定的主题制定切实可行的活动计划,上交院系团委备案,并认真组织实施;每月至少开展一次主题团日活动,内容充实,形式新颖,富有教育意义;主题团日活动少一次扣1分,未开展记0 分;(5分)2.团支部可结合实际自行设计实施有特色的品牌主题团日活动;(5分)3.团支部的主题团日活动总结全面、及时,并上交院系团委备案,少一次扣1 分,未开展记0 分。
团支部手册范本团支部书记的主要职责是在团支部委员会的集体领导下,负责主持团支部的日常工作,那么团支部的工作手册是什么呢?下面小编给大家介绍关于团支部手册范本的相关资料,希望对您有所帮助。
团支部手册范本如下一、团支部工作常用应用文倡议书是倡导开展某项有意义的活动、推广或发展某一行之有效的作法的文体。
倡议书所倡导的活动和作法应考虑到其广泛性。
1.在第一行正中写“倡议书”三个字,字体较正文大些。
2.写对发出倡议对象的称呼。
3.正文:(1)写清发出倡议的根据、原因和目的。
只有交代清楚倡议活动的目的、意义,对方才能理解、才能变成自己自觉的行动,否则就很难响应。
(2)重点是写倡议的具体内容和要求做到的具体事项。
这部分一般是分条开列,以求清晰、明确。
4.结尾要表示倡议者的决心和希望。
5.最后要写上发倡议者的名称和发倡议的日期。
建议书建议书是个人、单位和有关方面为了开展工作、完成任务、进行某项活动而提出意见时使用的一种文体,有的也叫意见书。
写建议书要认真负责、严肃对待,内容要具体,语言要精练。
1.在第一行正中写“建议书”三个字。
2.写接受建议对方的名称。
3.正文:(1)建议的原因或出发点,便于对方考虑。
(2)建议的具体事项。
4.表达建议者的愿望。
5.结尾写表示敬意的话,如“此致敬礼”等语。
6.写上建议者的名称和写建议书的日期。
通知通知是上级要求下级或个人参加某一会议或者做某件事情时使用的一种文体。
通知的内容要写得明白、具体。
1.在第一行正中写“通知”二字,也可视情况写成“关于××的通知”、“紧急通知”等。
2.写被通知单位或个人的名称。
3.写通知内容。
如内容较多,可分条开列。
4.结尾可写“特此通知”等字样。
5.最后写上发通知者的名称和发通知的日期。
用公文形式发出的通知要加盖公章。
海报举办文体活动,要把消息告诉大家,可以用海报的形式。
海报的写法没有很固定的格式。
一般是先在纸的上方正中写上“海报”二字,字要稍大些,下面写明是什么活动,然后写清举行活动的时间、地点、参加方式。
郑州大学基层团支部工作指导手册第一章团支部工作职责一、团支部任务1、做好团员的发展和管理工作。
2、做好团费的收缴、使用和管理。
3、推荐优秀团员作为党的发展对象。
4、组织青年志愿者注册,开展青年志愿服务活动。
5、组织开展主题团日活动。
6、实施网上思想引领工作。
7、开展团员教育评议工作。
8、开展大学生维权工作。
9、实施团支部公开承诺制度。
10、按照团支部量化考核的标准和程序开展工作。
11、及时提醒支部成员按规定填写素质拓展证书,做好素质拓展证书的填写、审核和收交工作。
12、开展结合本院(系)团学工作重点的特色工作。
13、定期关注共青团网站,及时了解我校共青团工作动态,保质保量地完成校团委和上级团组织布置的相关工作。
二、团支部建设基本标准1、有班子。
团支部要达到班子健全、按期换届、团支部书记称职的基本目标。
2、有制度。
“三会两课”制度落实有力,团员教育、管理工作正常开展,组织生活注重质量,发展团员坚持标准。
3、有活动。
坚持经常开展具有共青团特色的各项活动,覆盖面要广,活动形式要多样,具有特色。
有作为。
能充分发挥团支部的战斗堡垒作用,在组织青年、引领青年、服务青年、维护青年上有作为,不断增强团员意识,增强团组织凝聚力。
三、团支部委员职责1、团支部书记(1)负责主持团支部的日常工作,对团支部工作全面负责。
(2)及时传达党组织和上级团组织的决议,并向上级团组织汇报工作情况。
(3)从团支部实际出发,研究制定团支部的工作计划,并在支部大会上及时总结前一阶段工作。
(4)定期召开支委会和支部大会,分析、讨论支部阶段性工作,提出今后的工作意见,团结支部班子成员共同开展好团的各项活动。
(5)注意掌握团员青年的思想、学习和工作方面的动态,善于做团员的思想工作,对于出现的问题及时汇报和解决。
(6)与各个委员保持密切联系,督促和帮助其他委员做好工作。
(7)定期做好团支部工作的全面总结,及时向党组织、上级团组织汇报团的工作。
(8)开展推荐优秀团员作为党的发展对象工作。
2、组织委员(1)协助团支部书记抓好团支部班子建设,安排好团的组织生活,做好团内各项工作、会议的记录。
(2)关心支部培养考察对象的思想状况,做好团员组织发展工作。
(3)总结支部建设经验,了解掌握团支部的组织状况,督促帮助团小组开展工作。
(4)教育和监督团员履行义务,遵守团内的各种纪律,执行团的决议,完成组织交给的任务。
(5)负责支部的团员管理,做好团员的登记、注册和新团员的编制工作。
(6)负责支部的团费收缴工作。
3、宣传委员(1)组织和领导支部成员学习党的方针、政策和共青团会议精神。
(2)组织开展支部成员的思想引领工作。
(3)围绕学校共青团各阶段的中心工作,在支部内做好舆论宣传。
(4)收集和分析支部成员的思想情况,针对支部成员的思想状况,组织各种形式的主题教育活动。
(5)积极组织开展符合支部成员特点的活动,坚持寓教于乐,丰富团员生活。
(6)鼓励支部成员积极参加各种科技、学术活动,积极组织各种学习竞赛活动。
4、权益委员(1)及时了解支部成员的生活、学习和思想状况,切实维护支部成员的利益。
(2)组织支部成员学习法律知识、校规校纪,提高支部成员的遵纪守法意识。
(3)协助处理有关侵犯团员青年权益的事件。
(4)不断探索团的维权工作好方法,为团员青年的健康成长创造良好条件。
(5)宣传我校维权申诉渠道。
要让支部成员了解我校维权路径,畅通院系维权中心与校维权中心的联系,将我校大学生维权邮箱(67781217@ )和维权热线(67781217)传达给每一位支部成员。
第二章基层团支部工作达标量化考核办法一、考核对象各基层团支部。
二、考核细则(一)团支部的自身建设(30分)1、团支部委员会班子健全,分工明确,团支部委员会应单独设立团支部书记、组织委员、宣传委员、权益委员。
(5分)2、团支部组织制度健全,每季度召开一次支部团员大会,每月召开一次支部委员会,合理划分团小组,指导各团小组每季度召开一次团小组会,支部每季度召开一次民主生活会,组织生活正常;支部配备工作日志本,每次会议记录翔实;支部团员大会、支部委员会、支部民主生活会少一次扣0.5分。
(5分)3、支委成员能主动认真地协助老师做好成员的思想政治教育和组织观念教育工作,能够用高标准严格要求自己,在团员中有较高威信。
(5分)4、团支部能按时进行民主选举和民主评议工作,并及时表彰优秀团员、惩处违纪团员。
(5分)5、团支部能积极带领支部成员完成党团组织交付的各项任务,能认真做好团员统计、团费收缴工作。
(3分)6、团支部每学期都能根据支部每位成员的客观情况公平、公正、公开、真实的填写《大学生素质拓展证书》。
(2分)7、团支部能严格按照有关“推优”程序,积极向党组织推荐优秀青年并协助党组织做好青年入党积极分子的培养工作和推荐优秀团员作为党的发展对象工作。
(5分)(二)团支部的理论学习(10分)1、团支部每学期能组织成员至少上两次团课,成员认真学习中国特色社会主义理论,用社会主义核心价值体系武装自己;支部成员拥护党的领导,坚定走中国特色社会主义道路的信念;团支部集中团课学习少于2次记0分。
(5分)2、支部成员能认真撰写理论学习总结,每个团支部每学期至少撰写3篇,并上交院系团委备案存档,理论学习总结少1篇扣1.5分。
(5分)(三)主题团日活动(15分)1、团支部能根据上级团委确定的主题制定切实可行的活动计划,上交院系团委备案,并认真组织实施;每月至少开展1次主题团日活动,内容充实,形式新颖,富有教育意义;主题团日活动少1次扣1分,未开展记0分。
(5分)2、团支部可结合实际自行设计实施有特色的品牌主题团日活动。
(5分)3、团支部的主题团日活动总结全面、及时,并上交院系团委备案,少1次扣1分,未开展记0分。
(5分)(四)青年志愿者活动和大学生社会实践活动(15分)1、团支部每学年至少组织3次青年志愿者活动,并积极参加学校、院(系)安排的青年志愿者活动。
(5分)2、团支部每学年至少能组织3次集体社会实践活动,成员参加比例在95%以上,活动前能制定科学的实施方案,并按照方案具体实施,且富有实践成果,如:调查报告、论文、心得体会、照片、实物等;比例减少5%扣1分,扣完为止。
(5分)3、经过支部内初评推荐给院(系)团委的实践论文无抄袭现象,每学期至少3篇;少1篇扣1分。
(3分)4、团支部社会实践活动总结全面、及时,并上交院(系)团委备案。
(2分)(五)大学生文体活动(10分)1、团支部能积极组织丰富多彩的文体活动,丰富支部成员的课余文化生活。
(5分)2、动员支部成员参加学校、院(系)组织的各项文体活动;积极配合学校大型活动做好观众的组织动员工作。
(5分)(六)学风建设和科技创新工作(10分)1、团支部内学习气氛浓厚,成员学习刻苦,态度端正,无旷课、考试作弊等不良现象;支部成员期末考试不及格者出现一人次扣0.5分。
(5分)2、积极宣传、组织同学参加上级团组织举办的“挑战杯”课外学术科技作品竞赛、“挑战杯”创业计划大赛、大学生科技文化艺术节等科技创新活动或比赛;支部成员参与活动或比赛积极性高,并有活动成果或参赛作品。
(5分)(七)青年学生维权工作(10分)1、团支部能主动加强与院系学生会维权中心和校学生会维权中心的联系,积极宣传院系、学校的青年学生维权工作情况,熟悉并宣传我校大学生维权热线67781217和大学生维权信箱67781217@,开展维权知识培训,切实提高支部成员的维权意识。
(6分)2、团支部能切实解决或及时向上级组织反映支部成员的合理维权要求,维护成员的合法权益。
(4分)(八)附加分、扣除分1、团支部主动承办院系团委组织的活动,每承办1次加2-3分。
2、团支部活动创新且有特色,并具有一定规模和影响,每举行1次加1-2分。
3、在院(系)活动中获奖:集体奖加3分,个人一等奖加2分,二等奖加1分,三等奖加0.5分;在学校活动中获奖:集体奖加5分,个人一等奖加4分,二等奖加3分,三等奖加2分;在省市级活动中获奖:集体奖加7分,个人一等奖加6分,二等奖加5分,三等奖加4分;在国家级活动中获奖:集体奖加10分,个人一等奖加9分,二等奖加8分,三等奖加7分。
4、支部成员获得奖学金:国家奖学金一人次2分,优秀一等奖学金一人次1分,优秀二等奖学金一人次0.5分,优秀三等奖学金一人次0.3分。
5、支部活动在校外媒体上宣传报道,每次记3分,在校团委网站、校报、校广播站、院(系)刊上及时宣传报道本支部活动,每次记1分,上限6分。
6、本支部个人受到各类处分,校级每人次扣5分,院(系)每人次扣1分。
7、团支部成员宿舍获得星级宿舍比例一年级不低于40%,二、三年级不低于50%,五四红旗团支部成员宿舍获得星级宿舍比例不得低于70%,低于比例的团支部扣5分。
8、团支部能组织成员按时出席院(系)团委召开的各项会议,积极参加学校和院系团委举办的各项活动,少1次扣1分。
三、考核标准团支部工作达标考核分项进行,积分累计,考核积分在90分以上的团支部为“五四红旗团支部”,积分在70分以上(含70分)的团支部为“达标团支部”,积分在70分以下的团支部为“不达标团支部”。
“五四红旗团支部”将给予表彰;“不达标团支部”将在全校共青团系统提出批评,并限期整改,凡在规定期限内整改不力者,撤销团支部书记职务;各年级团总支“不达标团支部”超过25%的,撤销团总支书记职务;院(系)团委“不达标团支部”超过25%的,取消本年度该院(系)团委所有评优评先资格。
教工团支部、社团团支部达标考核参照此达标考核办法执行。
四、考核方式1、学习考核办法。
院(系)团委要组织各团支部认真学习考核办法,积累相关素材,做好迎接考核准备。
2、团支部自查。
各团支部根据考核内容进行自我考核,并撰写支部自查报告,上交院(系)团委备案。
3、院(系)团委考评。
院(系)团委要在查阅原始档案材料、听取汇报、听取各方面意见的基础上形成综合考评结果,评定各团支部分数。
4、校团委抽查。
院(系)团委要将考核结果及时报送校团委,校团委将组织专门的考核小组对基层团支部进行抽查,最终确定我校“五四红旗团支部”、“达标团支部”、“不达标团支部”。
第三章团日活动的开展一、指导思想高举中国特色社会主义伟大旗帜,坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,围绕育人的根本目标,紧紧围绕学校中心工作,增强团员意识,激发基层活力,组织动员广大团员青年充分发挥生力军、突击队作用,在推动学校科学发展、促进和谐校园建设的实践中建功立业。
二、目标原则1、抓住重要契机,结合全团总体安排和我校共青团具体工作规划,普遍开展理论学习、形势政策宣讲、经典诵读、社会实践、社会观察或青年志愿者活动等多种形式的主题团日活动。