公司社会责任报告

公司的社会责任问题

1、答：卡松给煤电公司董事长写信这种沟通方式有欠妥当。造成沟通方式不妥当的主要原因是卡松没有意识到自己与煤电公司对于缴费日期认识的不一致性。假如我是卡松，我也会想办法向煤电公司反映这一情况，毕竟一个企业必须具备社会责任感才能更好的发展，同时具备强烈社会责任感的企业发展对于社会发展也具有重要的贡献。但是，我不会采取与卡松一样的沟通方式。首先，我会从煤电公司的角度出发，强调调整缴费日期不仅会提升煤电公司的企业形象，同时由于日期的调整，煤电公司将获得更多的客户，从而使经济效益不仅不下降，而且还能够提升。其次，我不会采取信件方式进行沟通，因为信件沟通不能双向沟通，从而可能带来不好的效果，尤其是在目标与认识不一致的情况下。所以，假如我是卡松，我将选择恰当的时期拜访煤电公司董事长，或者以谦卑的态度就这个问题向煤电公司董事长请教，在请教过程中从煤电公司的角度出发强调调整日期将会对企业带来更多的利润。

2、煤电公司董事长与卡松认识不一致的原因主要在于所处的角度不同与追求的目标不一致，而且是两种不同的角度与目标之间存在着矛盾。煤电公司董事长从企业的经济利益出发，不调整缴费日期，可以获得5%的罚款，将给企业带来更大的利润；而卡松从一个社会人的角度出发，认为调整日期之后，可以给这些底层人民带来更大的福利。煤电公司董事长从企业角度出发追求经济利益最大化，而卡松从社会人角度出发追求社会效益最大化，从而导致两个人对于煤电公司缴费日期认识的不一致。

3、当私营企业的社会责任与经济利益目标发生矛盾时，该协调私营企业的社会责任与经济利益之间的关系，过分强调某一方都是不可取的。而且社会责任与经济利益之间的矛盾可以通过有效的协调，从而使两者同时向好的方向发展。以题中的案例为例，当前虽然调整日期可能导致煤电公司经济效益下降，但是由于煤电公司调整缴费日期为广大市民带来了更多的福利，然后从这个角度树立企业的社会形象，将会为公司带来更多的客户，从而使得经济效益不降反升，是经济效益和社会效益协调发展。

公司特征与社会责任报告发布

【摘 要】 文章以中国A股上市公司2009—2011年6 301个样本为依据，采用二元Logistic回归模型进行分析，实证检验了影响中国上市公司社会责任报告发布的公司特征因素，结果表明，上市公司社会责任报告的发布：（1）与公司规模、重污染行业显著正相关；（2）与公司成长性、资产负债率、国有控股显著负相关；（3）与公司上市地点显著相关，与公司盈利能力没有明显的相关性。文章最后提出了一些政策建议。

【关键词】 上市公司； 社会责任报告发布； 公司特征； Logistic模型

一、引言

企业社会责任（Corporate Social Responsibility，CSR）问题在美国发生次贷危机后，再次成为人们关注的焦点。企业追求其经济利益的同时，在社会责任方面还应为社会公民承担更多的责任。履行社会责任也是很多跨国公司用来提升其国际竞争力的重要途径。全球社会责任运动推动了我国企业社会责任理论与实践的多方面开展，契合了科学发展观的主旋律。在法律规范方面，从2006年开始实施新修订的《公司法》明确规定，公司必须承担社会责任。2006年9月，深圳证券交易所发布了《上市公司社会责任指引》；2008 年5月，上交所发布了《上市公司环境信息披露指引》。发布的这两项政策，极大地推动了我国上市公司社会责任报告的发布。截至2012年4月30日，沪深两市披露2011年报同时披露其社会责任报告的上市公司达到582家（含发布可持续发展报告的公司），披露的数量继续保持增长。582家公司中，有393家属于应证交所强制披露规则要求披露的；有189家属于自愿发布公司社会责任报告的，这一数字比上年增长了30%；在2011年发布社会责任报告的A股上市公司中，有22家在2012年中断了发布。那么，发布社会责任报告的公司与不发布社会责任报告的公司有哪些明显的公司特征呢？

本文以2009—2011年上市公司为样本，采用Logistic回归模型研究发布社会责任报告的公司特征。

第六届董事会第十八次会议材料

9-1

会议资料之九

公司2016年度社会责任报告

各位董事：

根据上海证券交易所《关于做好上市公司2016年年度报

告披露工作的通知》要求及有关规定，公司编制了《风神轮

胎股份有限公司2016年度社会责任报告》。社会责任报告以

2016年度为重点，客观、准确、真实地反映了公司在日常经

营和管理中履行社会责任方面的重要信息。

以上议案，敬请审议。

附件：《风神轮胎股份有限公司2016年度社会责任报告》

风神轮胎股份有限公司董事会

2017年3月29日 第六届董事会第十八次会议材料

9-2

附件：

风神轮胎股份有限公司2016年度社会责任报告

本公司董事会及全体董事保证本报告内容不存在任何

虚假记载、误导性陈述或重大遗漏，并对其内容的真实性、

准确性和完整性承担个别及连带责任。

一、公司简介

风神轮胎股份有限公司（以下简称公司）始建于1965

年，由世界500强企业——中国化工集团公司控股（2007年），

是中国排名前5，全球排名前20的大型轮胎制造企业。公司

是全球第一家100%无差别无歧视实现子午胎系列产品100%

绿色制造的企业，欧洲最受欢迎的中国卡客车全钢子午线轮

胎品牌，中重卡世界第一强东风商用车公司首选轮胎战略供

应商。公司连续6年成为中国500强企业；连续13年成为

中国500最具价值品牌；是国内轮胎行业唯一精益六西格玛

推进先进企业；是国内轮胎行业首家通过国家出口免验资质

企业。

公司主要生产“风神”、“风力”、“河南”等多个品

牌1000多个规格品种轮胎产品。公司年产工程机械轮胎80

多万套，稳居国内第一；年产卡客车轮胎700万套，位居国

内第三。是多家国内工程机械车辆和商用车生产巨头的首选

轮胎战略供应商和VOLVO等全球顶级建筑设备企业的配套供

应商。产品畅销全球140多个国家和地区，在众多欧美国家

高端市场占有率位列中国品牌第一。 第六届董事会第十八次会议材料

9-3

公司具有世界一流水平的技术研发能力，拥有博士后科

XX公司社会责任

一、公司治理制度

良好的公司治理是企业实现可持续发展的内在动力。自20xx年集团组建以来，公司把公司治理与生产经营工作有机结合起来。严格按照《公司法》和国家相关法律、法规、规章的要求，建立现代企业制度，完善法人治理结构，规范公司运作。建立起以《公司章程》为基础，以股东大会议事规则、董事会议事规则、监事会议事规则、总经理工作细则等为主要架构的系统科学的规章体系。形成了以股东大会、董事会、监事会及管理层为主体结构的决策、执行、经营管理、有效监督等权力制衡机制，确保了公司生产经营等各项业务活动的健康运行，实现了公司的可持续健康发展。

二、公司发展

20xx年，公司围绕改革、创新主题，深入贯彻落实科学发展观，创新营销策略，积极应对市场变化，开展自主创新，注重财务预算和成本考核，强化公司防御和控制风险能力，促进了公司经营业绩继续保持持续快速增长。 20XX年公司实现营业收入XXXX万元，公司利润总额XXXX万元

三、产品管理

公司一贯秉承“以质量保生存，以质量树品牌，以质量求效益，以质量促发展”的质量方针。视产品质量为企业生命，严把产品质量关，建立产品质量管理的长效机制和全面质量管理体系，从原料控制、技术保障、生产过程控制、销售环节控制等各个环节加强质量控制与保证，为客户提供放心产品。公司先后被评为百强企业、重点企业、AAA级资信企业。产品先后被评为XX名牌产品。

四、人才培养

公司制定了一系列的优惠政策，实施了招贤纳士、引进人才的措施，对引进 的人才为其解决配偶的工作、住房等，让他们切身感受到我们的工作是诚心诚意的，来的高兴、干的满意。通过这一措施，这几年我们从全国各地引进了多名有大专以上学历、中高级技术职称的工程技术人员200多名，为企业的科技创新及发展提供了人才保证。

公司组织实施各类在岗培训400余人次。并鼓励职工走自学成才之路，目前已有多名职工取得大、中专毕业证书，并且大胆使用人才。近年来，已有10余名人员走上中层管理岗位，20余名走上技术管理岗位。这些工作的开展，为公司的发展增添了活力。