人力资源部危险源辨识与风险评价表
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危险源辨识与风险评价表编号:CX-W-1 共 20 页第 1 页单位:机械物资部刘艳颖审批:刘延生日期:危险源辨识与风险评价表编号:CX-W-1 共 20 页第 2 页单位:机械物资部刘艳颖审批:刘延生日期:危险源辨识与风险评价表编号:CX-W-1 共 20 页第 3 页单位:机械物资部刘艳颖审批:刘延生日期:危险源辨识与风险评价表编号:CX-W-1 共 20 页第 4 页单位:机械物资部刘艳颖审批:刘延生日期::危险源辨识与风险评价表编号:CX-W-1 共 20 页第 5 页单位:机械物资部刘艳颖审批:刘延生日期:危险源辨识与风险评价表编号:CX-W-1 共 20 页第 6 页单位:机械物资部刘艳颖审批:刘延生日期:危险源辨识与风险评价表编号:CX-W-1 共 20 页第 7 页单位:机械物资部刘艳颖审批:刘延生日期:危险源辨识与风险评价表编号:CX-W-1 共 20 页第 8 页单位:机械物资部刘艳颖审批:刘延生日期:危险源辨识与风险评价表编号:CX-W-1 共 20 页第 9 页单位:机械物资部刘艳颖审批:刘延生日期: 20危险源辨识与风险评价表编号:CX-W-1 共 20 页第 10 页单位:机械物资部刘艳颖审批:刘延生日期:危险源辨识与风险评价表编号:CX-W-1 共 20 页第 11 页单位:机械物资部刘艳颖审批:刘延生日期:危险源辨识与风险评价表编号:CX-W-1 共 20 页第 12 页单位:机械物资部刘艳颖审批:刘延生日期:危险源辨识与风险评价表编号:CX-W-1 共 20 页第 13 页单位:机械物资部刘艳颖审批:刘延生日期:危险源辨识与风险评价表编号:CX-W-1 共 20 页第 14 页单位:机械物资部刘艳颖审批:刘延生日期:危险源辨识与风险评价表编号:CX-W-1 共 20 页第 15 页单位:机械物资部刘艳颖审批:刘延生日期:危险源辨识与风险评价表编号:CX-W-1 共 20 页第 16 页单位:机械物资部刘艳颖审批:刘延生日期:危险源辨识与风险评价表编号:CX-W-1 共 20 页第 17 页单位:机械物资部刘艳颖审批:刘延生日期:危险源辨识与风险评价表编号:CX-W-1 共 20 页第 18 页单位:机械物资部刘艳颖审批:刘延生日期:危险源辨识与风险评价表编号:CX-W-1 共 20 页第 19 页单位:机械物资部刘艳颖审批:刘延生日期:危险源辨识与风险评价表编号:CX-W-1 共 20 页第 20 页单位:机械物资部刘艳颖审批:刘延生日期:危险源辨识与风险评价表编号:CX-W-1 共页第页单位:审批:日期:危险源辨识与风险评价表编号:CX-W-1 共页第页单位:审批:日期:内容总结。
危险源辨识与风险评价表123456789风险控制的策划针对以上所辨识出的风险,可以通过采取以下方法对安全风险加以控制:1、加强制度建设以制度来规范现场的操作行为;2、加强施工组织设计及作业指导书的编制管理工作,使施工组织设计及作业指导书能够真正起到指导施工的作用。
3、加强安全教育提高职工的安全意识;4、强化班前交底工作,使职工明白工作的危险源及其防护措施;5、加强对于安全施工作业票、动火作业票以及试运期间两票三制执行情况的管理工作,保证规范作业。
6、试运期间保持和电厂方面的紧密联系,严格遵守电厂的安全运行规范。
7、强化对机械的维护与检查保证机具使用的安全性;8、强化安全设施的架设工作,保证职工作业环境的安全性;9、规范高空作业物料及其工具的管理工作保证物料存放的安全性;10、对高空作业及其交叉作业进行认真管理,采取搭设防护棚栓挂保险绳等措施,防坠物伤人;11、加强对运输工作的管理,从装车、物品的固定、车辆的限速行驶方面保证运输安全;12、加强用电安全检查与维护工作,保证供电线路及其供电设施的安全性;13、根据工作需要为职工配备适用的安全防护用品、用具,保证作业人员的安全;14、加强对夜间施工的安全管理工作,保证照明及安全设施的设置满足夜间施工的要求;15、加强气瓶使用及其焊接作业的安全管理工作,保证施工中消防安全;16、对施工中使用的大型起重机械进行相应的安全检查,保证机械使用中的安全。
加强对吊车司机及其起重指挥人员配合的管理工作,保证作业人员的安全。
17、严格操作程序,保证作业有序进行;18、强化对习惯性违章的查处工作,保证作业人员的行为安全。
危险源辨识与分析、风险评价以及风险评价记录表企业应对工程项目施工过程中存在的危险源(危险有害因素)进行辨识、分析、评价,形成风险评价记录表。
一、危险源辨识与分析1、辨识方法风险辨识方法的选取宜根据辨识对象的性质、特点、所具备的基础资料、寿命周期的不同阶段和风险辨识人员的知识、经验、习惯等综合考虑。
通常采用工作危害分析法(JHA)和安全检查表法(SCL),也可以采用危险与可操作性分析法(HAZOP)、故障假设分析法(WI)、预先危险分析法(PHA)、事故树/事件树分析法(FTA/ ETA)、情景分析法、头脑风暴法(BS)等某一种方法或组合方法进行辨识。
(1)工作危害分析法(Job Hazard Analysis)工作危害分析法(JHA)是通过对工作过程的逐步分析,找出具有危险的工作步骤,进行控制和预防,是辨识危害因素及其风险的方法之一。
适用于对作业活动中存在的风险进行分析。
(2)安全检查表法(Safety Check List)安全检查表法(SCL)是依据相关的标准、规范,列出检查表进行分析,以确定施工现场及周边构筑物的状态是否符合安全要求,通过检查发现施工过程中存在的风险,提出改进措施的一种方法。
适用于对设备设施、建构筑物、安全间距、作业环境等存在的风险进行分析。
2、辨识范围危险源辨识范围应覆盖已确认的工程项目《作业活动风险清单》和《设备设施风险清单》中各风险点所有的作业活动和设备、设施、部位、场所、区域,包括:(1)工程项目施工的全过程;(2)事故及潜在事件的紧急情况;(3)所有进入作业场所的人员活动;(4)施工现场的设施、设备、车辆、安全防护用品;(5)人为因素(包含违反安全操作规程及规章制度);(6)施工工艺、设备、管理、人员等变化;(7)气候及环境影响等。
3、辨识组织与实施3.1 企业应组织相关部门、班组、岗位人员针对《作业活动风险清单》和《设备设施风险清单》的风险点逐个进行危险源辨识。
人力资源部危险源辨识评价清单为了确保企业人力资源管理工作的安全和健康,需要对人力资源部的工作环境和工作过程进行危险源辨识和评价。
以下是一个人力资源部危险源辨识、评价清单,帮助企业进行有效的管理和控制。
一、办公环境危险源辨识、评价1.工作场所布局:确保工作场所的空间布局合理,避免过于拥挤和堆积物品过多。
2.照明设施:检查办公室的照明设施是否良好,确保光线充足,避免造成眼部疲劳和视力损害。
3.电气设备:检查办公室的电气设备是否符合安全标准,排查火灾和电击等安全隐患。
4.空气质量:评估办公室的通风情况,检查空气中是否有有害物质。
5.消防设备:检查办公室是否配备了灭火器、疏散通道等消防设备,并确保工作人员对其操作方法和使用场景熟悉。
6.座椅和工作台:评估办公室座椅和工作台的符合人体工程学的设计,避免工作人员出现腰背疼痛等问题。
二、工作流程危险源辨识、评价1.工作内容:评估工作内容是否存在剧烈运动、高频次、长时间等风险因素,如长时间使用计算机导致眼疲劳和颈椎病等。
2.工作强度:评估工作强度是否合理,避免过度劳累导致身体和心理问题。
3.工作时间:评估工作时间是否符合法定标准,在保障员工健康的基础上合理安排工作时间。
4.工作场所安全:评估工作场所的安全措施是否完善,包括是否设置安全标识、是否有足够的紧急救援措施等。
5.信息安全:评估办公场所的信息系统安全风险,确保员工个人信息和企业机密信息的安全。
6.心理健康:评估工作压力对员工心理健康的影响,进行必要的心理辅导和支持工作。
三、员工培训危险源辨识、评价1.培训内容:评估培训内容是否涵盖安全和健康的知识,如紧急疏散、防火措施等。
2.培训设施:评估培训设施的安全性,如体验培训中是否存在受伤风险。
3.培训方式:评估培训方式的合理性,如是否采用多媒体辅助教学,提高培训效果。
四、员工健康管理危险源辨识、评价1.健康监测:评估健康监测机制是否健全,定期检查员工的身体健康状况。