工作危害分析（JHA）记录表
（记录受控号）单位：生产部 岗位： 作业活动名称： No：
序号 作业步骤 危险源或潜在事件（人、物、作业环境、管理） 可能发生的事故类型及后果 现有管控措施
L S R 评价级别 管控级别 建议改进
（新增）措施 备注 工程技术措施 管理措施 培训教育 个体防护 应急处置
5 选粉 违反操作规程皮带防护不全 联锁是损.烫伤人员 防护完好.连锁正常 每班检查 1.新进职工三级安全培训2.岗位职工每年再培训考核合格3.转岗职工培训考核资格 佩戴安全防护用品，防护手套、工作服 指定人员受伤处理方案定期演练
2 4 8 4 蓝色
6 输送
分析人： 日期： 年 月 日 审核人： 日期： 年 月 日 审定人: 日期： 年 月 日
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Word 资料 工作危害分析（JHA+LS）评价记录
序号 作业步骤 危险源或潜在事件（人、物、作业环境、管理） 主要后果 现有控制措施
L S R 评价级别 管控级别 备注
工程技术 管理措施 培训教育 个体防护 应急处置
一、铲车上料工序
31 铲车操作 1.开车未进行检查；2.发动机启动后，未空运行一定时间；3.起步时，未将推铲举升地面400毫米；4超载使用。 车辆伤害 —— 1.开车前进行检查；2.发动机启动后，空运行一定时间；3.起步时，须将推铲举升地面400毫米；4.禁止超载使用。 作业人员应持证上岗。 口罩、耳塞 操作作业能正确掌握熟练使用应急器具，并经常进行应急演练。 2 5 10 三级 车间级
32 铲车上料作业 1.上料前未进行检查；2.违规操作；3.未佩戴劳保用品。 物体打击 —— 1.现场贴警示标识，操作规程；2.配备劳保用品；3.开机前进行检查。 按照企业安全生产标准化要求进行培训。 口罩、耳塞 操作作业能正确掌握熟练使用应急器具，并经常进行应急演练。 2 3 6 四级 岗位级
33 皮带机运输作业 1.开机前未进行检查；2.违规操作；3.未佩戴劳保用品；4.防护措施失效。 机械伤害 传动部位设有防护措施。 1.现场贴警示标识，操作规程；2.配备劳保用品；3.开机前进行检查。 按照企业安全生产标准化要求进行培训。 口罩、耳塞 操作作业能正确掌握熟练使用应急器具，并经常进行应急演练。 2 3 6 四级 岗位级
34 控制室作业 1.开机前未进行检查；2.违规操作。 其他伤害 设有监控报警装置。 1.现场贴警示标识，操作规程；2.开机前进行检查。 按照企业安全生产标准化要求进行口罩、耳塞 操作作业能正确掌握熟练使用应急器具，并经常2 3 6 四级 岗位级
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Word 资料 序号 作业步骤 危险源或潜在事件（人、物、作业环境、管理） 主要后果 现有控制措施
单位：半钢
仓储分析人： 卢增强、尚茂华 日期：2017年月 日审核人：王龙亭 日期：审定人：日期：2017年 月日N0：
编号名称序号名称工程技术措管理措施培训教育措个体防护措应急处置措施1扫码前轮胎设备异常其他伤害设置护栏制定《入库作业管理每月组织一佩戴手套发现人员受伤，进行简单包扎2轮胎扫码输送线轮胎其他伤害设置0.5米安制定《入库作业管理每季度学习佩戴手套发现人员受伤，立即送医院或3检查货笼卫内外支撑使其他伤害设置光电报制定《入库作业管理班前班后会佩戴手套发现人员受伤，立即送医院或4扫码后轮胎轮胎外沿超其他伤害设置0.5米安制定《入库作业管理班前班后会佩戴线手套发现人员受伤，立即送医院或5检查叉车，制动失灵车辆伤害设置安全警编制《叉车交接制度每月对司机佩戴线手套发现人员受伤，立即送往医院6叉车将装好行驶遮挡视车辆伤害设置安全警1、编制《叉车操作每月对司机佩戴线手套发现人员受伤，立即送往医院7手工记录轮遮挡视线或其他伤害设置警示标班前班中检查每周对司机佩戴线手套发现人员受伤，立即送往医院8输送机将货光电探测不其他伤害设置安全联班前班中检查班前班后会佩戴线手套发现人员受伤，立即送往医院9提升机将货货架歪斜其他伤害设置安全联每月检查探测系统每季度学习佩戴线手套发现人员受伤，立即送医院或10货笼再通过直穿小车扫其他伤害设置安全警专人巡检/佩戴线手套发现人员受伤，立即送医院或11堆垛机将巷光电探测未其他伤害设置安全警专人巡检班前班后会佩戴线手套发现人员受伤，立即送医院或12入库作业完/其他伤害设置安全警//佩戴线手套发现人员受伤，立即送医院或1检查堆垛机钢丝绳起毛起重伤害、设置4米安全一人操作一人监护/佩戴线手套发现人员受伤，立即送往医院2确定需要更更换不及起重伤害、///佩戴线手套发现人员受伤，立即送往医院3准备工作：切割操作失其他伤害//开会讲述安佩戴线手套发现人员受伤，立即送往医院4通过堆垛机操作设备出起重伤害设置4米安全设置专人监督检查作业前安全佩戴线手套发现人员受伤，立即送往医院5搭建高空作平台未固定高处坠落设置4米安全设置专人监督检查作业前安全佩戴线手套发现人员受伤，立即送医院或6搭建完成野蛮拆卸高处坠落设置4米安全编制《高空作业安全学习国家相佩戴线手套发现人员受伤，立即送医院或7将堆垛机旧未佩戴安全高处坠落设置4米安全编制《高空作业安全学习国家相佩戴线手套发现人员受伤，立即送医院或8更换上新钢钢丝绳固定高处坠落设置4米安全编制《高空作业安全学习国家相佩戴线手套发现人员受伤，立即送医院或可能发生的事故类型及后果
工作危害分析JHA评价记录
工作危害分析（Job Hazard Analysis，JHA）是一种评估和管理工作中存在的各种危害的方法，以确保对工作场所的风险有全面的了解，并采取相应的预防和控制措施。以下是一个工作危害分析JHA评价记录的范例。
日期:__________
评价者:__________
工作岗位:__________
部门:__________
1.工作流程概述：
请对工作流程进行简要描述，包括所涉及的所有步骤和活动。
2.危害识别：
请列出与该工作过程相关的所有潜在危害。
危害潜在事故/伤害可能原因
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3.事故排除措施：
请提供控制和预防措施，以降低或消除潜在危害。 危害控制措施预防措施
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4.监控措施：
请列出需要采取的监控措施，以确保控制和预防措施的有效实施。
危害监控措施
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5.培训需求：
请说明工作岗位所需的培训内容和要求，并列出相关的培训计划或活动。
培训需求培训内容计划/活动
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